♦️物流設備メンテナンスエンジニア♦️24年連続で売上成長|年収up実績あり│茨城│東証プライム
400~700万
株式会社MonotaRO
茨城県笠間市
400~700万
株式会社MonotaRO
茨城県笠間市
設備保全/メンテナンス
物流運営管理
機械製造オペレーター/ラインマネージャー
▼職務内容 MonotaRO(モノタロウ)は、働く現場で必要となるありとあらゆるモノを取り扱うネットストアを運営しています。 物流を会社の重要戦略のひとつとし、小型AGV(無人搬送車)などの搬送設備や倉庫制御システムの導入を積極的に行っています。 ▼笠間ディストリビューションセンター紹介動画 当ポジションでは、倉庫庫内のベルトコンベヤや各種FA装置などのマテハン設備のメンテナンス、緊急時のトラブル対応、設備保全計画の立案などを行っていただきます。 安全・品質・生産性を満たした工程を実現する為のプロセス開発・改善にも合わせて取り組んでいただきます。 センサー一つの交換からベンダーさんを巻き込んでのシステム改修などの大きな改善まで、失敗を恐れずに積極的にチャレンジできる環境です。 また、業務を通じて下記の経験を積むことができ、ご自身のスキルアップにも繋がります。 ・PLC制御の習得(三菱製シーケンサ) ・FA機器の知識 ・製図/CAD ・マテハン装置の経験(コンベア、無人搬送車(AGV)、垂直搬送機、ソーター(仕分け機)、製函機等) ・装置能力改善やチョコ停改善 ・安全活動への取り組み(センター安定稼働に向けて安全な環境づくりにも力を入れており、安全への感受性や経験も高まります。) ▼主な役割 ・物流設備のメンテナンス DC内設備を定期的に巡回し、物流・搬送システムに異常が無いか点検。少しでも調子が悪そうな部分を見つけたらメンテナンスを行っていただきます。 ・緊急時のトラブル対応 DC内の物流設備に異常があれば、臨機応変に対応します。 ・設備保全計画の立案 設備メーカーからの保守・点検サービスの提案を受けながら、長期的な予防保全の計画を立案します。
▼求めるスキル・経験 機械・設備の保守メンテナンス経験をお持ちの方 または、 以下いずれかのご経験をお持ちの方(学歴不問) ・生産設備の保全 ・製造装置のメンテナンス ・ベルトコンベアや昇降機などの機械設備のメンテナンス ・その他、機械・電気・制御系のいずれかの保全・管理 ・土日いずれかの出勤、シフト勤務(早番[7時~16時]、遅番[13時~22時])が可能な方 ▼あると望ましいスキル・経験 ・物流センターにおけるマテハンやシステムを活用した業務経験 ・製造工場内の生産における生産計画策定や工程管理経験 ・前職で電気工事、サービスエンジニアの御経験がある方 ・系統制御システムの御経験がある方 ・第1種もしくは第2種電気工事士資格をお持ちの方 ・設備導入・開発の御経験 ・PLCプログラミング経験 ・機械系や電気系の高専・大学・大学院を卒業している方 ・生産設備/製造装置/ベルトコンベア/昇降機などの保全経験
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜700万円
08時間00分 休憩60分
週ごとのシフト制 →7時~16時 / 9時~18時 / 13時~22時 ※イレギュラー対応のため、15時~24時のシフトが2~3ヶ月に1回(土曜日)に発生 ※設備保全の為土日いずれか出勤、平日に代休。
内訳:完全週休2日制、日曜 土曜 祝日
入社直後: 5日 入社半年経過: 5日
・年末年始、慶弔休暇 ・産休 / 育休、バースデー休暇等 ・年間休日120日以上
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
(ご経験・現年収に準ずる)
茨城県笠間市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
▼公共交通機関 ・笠間DC:JR「友部駅」よりバスが運行(所要時間約10分) ・茨城中央SC:自動車通勤 ▼自動車 ・ガソリン代支給あり(※算出額は当社規定による) ・高速代支給あり(通勤距離30km以上/60分以上) ・駐車場代無料
・賞与あり(年2回) ・昇給(年2回) ・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・住宅手当(規定有) ・退職金制度あり ・交通費支給 ・リモート勤務手当(通信費、在宅光熱費など) ・従業員持株会制度 ・社員割引制度 ・遺族補償制度 ・懇親会補助 ・副業可(事前許可制) ・出産・結婚の慶弔金など
2回〜
〒530-0001 大阪市北区梅田三丁目2番2号 JPタワー大阪22階 JR大阪駅直結、大阪メトロ 西梅田駅・阪神電鉄 大阪梅田駅より徒歩2分
茨城県笠間市平町1877-3 【笠間ディストリビューションセンター】 茨城県東茨城郡茨城町中央工業団地3番地8号 【茨城中央サテライトセンター】 【東京】〒107-0052 東京都港区赤坂4-1-33 赤坂中西ビル4F
当社は、工場や建設現場向けの工具・消耗品・オフィス用品など間接資材を、事業者向けにインターネット通販で販売するBtoB ECサイト「monotaro.com」を運営しています。商品点数は2,400万点超、登録ユーザー数は1,000万件以上で、国内最大規模です。
プライム市場
最終更新日:
743~856万
医療研究及び半導体製造装置の研究・製造に関わる、社会貢献性の高い会社です。 1964 年の創業以来、リーマンショックやコロナ禍といった厳しい経済環境下でも安定した黒字経営を継続しています。 需要増加による生産体制の強化に伴い新たなメンバーを募集します。 設備グループのマネジメントを中心に、工場設備全体の安定稼働と改善を推進していただきます。※マネジメント人数:3~5名 <具体的な業務> ・設備グループメンバーのマネジメント ・KPI管理およびクォーターごとの役員報告 ・生産計画に影響を与えない年間保全計画の策定 ・設備トラブル発生時の対応・再発防止策の検討 ・生産設備の各種校正対応、月次点検対応 ・ISO対応、外部監査対応 ※八王子みなみ野工場への出張があります ※突発対応による休日出勤が発生する場合あり 【組織構成】製造部 設備グループ(グループリーダー1名、メンバー4名) ■主要顧客 日本電気、東芝、日立製作所、キヤノン、ソニー、浜松ホトニクス、荏原製作所、アドバンテスト、アルバック、東京エレクトロン、ゼネコン 各社、大学・研究機関 ■当社について 当社は、磁気から製品を守る「磁気シールド」の専門メーカーです。 特殊合金「パーマロイ」の独自の加工技術を強みに、医療研究機関や半導体メーカーなど、社会基盤を支える分野に対して貢献しています。 設計から製造、品質評価までを自社で完結させる一貫体制を構築し、業界内で高い信頼を獲得。創業以来60年以上にわたり黒字経営を継続するなど、安定した経営基盤を築いてきました。 現在は上場を視野に入れ、2023年には登戸にセントラルオフィス、茨城友部に新工場を開設するなど、組織体制の強化と事業拡大を積極的に進めています。 社員一人ひとりが技術を武器に、裁量を持って働けることができる点が当社の特長です。 希少性の高い技術に触れながらスキルを磨き、長期的なキャリア形成が可能です。 「ものづくりの技術を本気で高めたい」「専門分野で長く活躍したい」そんな想いを持つ方に、最適な職場です。 ■評価制度 社員一人ひとりの役割を明確にするグレード制度を導入しています。 全部署の上長が参加する評価会議により、公平で透明性の高い評価を行っています。 「スペシャリスト」グレードを設け、管理職に限らず、専門性や技術力を活かしたキャリアアップが可能です。
【必須条件】 ・円滑なコミュニケーション能力 ・マネジメント経験5年以上(10名以下の組織) ・KPIに対する理解・運用経験 【歓迎条件】 ・予算管理の経験 ・生産設備の刷新、導入に携わった経験がある方 【求める人物像】 当社従業員は新たな業務が増える中、各自の専門性を活かし、責任感をもって日々業務に取り組んでいます。 会社はその専門性を信頼し個々の従業員に裁量を広く与えて成果に期待します。 その方針があっている方であれば、自由闊達な空気の中での躍動感を楽しんでいただけるかと思います。
磁気遮蔽部品製造、磁気・電磁波測定および対策、磁気・電磁波遮蔽加工
458~600万
◎運行管理経験を活かし、茨城営業所の安全・法令遵守を支えるポジション ◎配車だけでなく、法定書類・車両・事故報告など営業所全体を管理 ◎首都圏営業所や本社からの支援体制あり ◎将来的に営業所の中核人材、管理責任者を目指せる環境 ■募集背景 茨城営業所では現在、運行管理資格を持つ社員が業務を担当していますが、営業活動との兼務により、法定書類、車両情報、事故・違反情報などの管理や、本社への報告体制に課題があります。また、現在の運行管理担当者は定年後の契約更新により勤務しており、車両管理担当者も来年定年を迎える予定です。営業所の安全管理体制を継続的に維持するため、運行管理の実務を担い、ドライバー、事務員、車両管理担当、本社をつなぐ人材を募集します。 ■職務概要 茨城営業所に常駐し、ドライバーが安全かつ法令に沿って運行できるよう、運行管理、労務管理、法定書類管理、車両情報の管理を担当していただきます。最初から営業所長としてすべてを統括するのではなく、まずは担当業務を確実に遂行し、営業所内の安心・安全を守る役割を担っていただきます。業務を通じて社内からの信頼を築き、将来的には営業所の重要ポジションや管理責任者として活躍いただくことを期待しています。 ■具体的な業務内容 【運行・安全管理】 ・ドライバーの点呼 ・健康状態、アルコールチェックの確認 ・運行計画、運行ルートの確認 ・勤務時間、休憩時間等の労務管理 ・運行指示書、点呼記録、運行日報等の作成・管理 ・安全運転に関する指導、注意喚起 ・関係法令に基づく運行管理 【事故・トラブル対応】 ・事故、違反、商品事故、車両故障等の情報収集 ・事故、トラブル発生時の初動対応 ・本社、首都圏営業所、関係部署への報告 ・事故報告書等の作成 ・再発防止策の検討、周知 【車両管理との連携】 ・車両の故障、不具合、整備状況の把握 ・車検、定期点検、修理スケジュールの確認 ・車両管理担当者や整備会社との連携 ・ドライバーからの車両情報の収集 ・安全に運行できる車両状態の維持 【営業所管理】 ・法定書類の作成、確認、保管 ・行政監査や社内確認に備えた書類整備 ・営業所内の事務員との業務分担 ・首都圏営業所、本社との情報共有 ・営業所内の業務進捗管理 ・管理ルールや報告体制の改善 【配車・配送手配】 ・自社車両、協力会社を活用した配車 ・配送先、荷物量、納品時間等の確認 ・運行ルート、車両、ドライバーの手配 ・JA、契約農家、民間企業、協力会社との連絡 ・配送依頼書、報告書等の作成 ※事務処理については、営業所内の事務スタッフと分担して進めます。 ※首都圏営業所の運行管理担当者や本社物流部門から、実務面の支援を受けられます。 ※営業所内だけでなく、協力会社や農家の方など、社外関係者と接する機会があります。 ■この仕事のミッション ・営業所内で発生した事故や車両不具合を、適切に本社へ報告できる体制をつくる ・法定書類を漏れなく作成・保管する ・運行管理と車両管理の連携を強化する ・ドライバーが安全に出発し、無事に営業所へ戻れる環境をつくる ・茨城営業所単体で必要な管理業務を遂行できる状態をつくる ■この仕事のやりがい 運行管理の仕事は、売上のように成果が目立つ仕事ではありません。一方で、ドライバーが問題なく荷物を積み、予定通りに納品し、事故なく元気に営業所へ戻ってくることは、運行管理者の日々の仕事によって支えられています。 法定書類の確認や小さな車両不具合への対応など、日々の当たり前を積み重ねることで、ドライバーの命、お客様の商品、会社の信用を守る仕事です。 ■組織体制 ・茨城営業所:約15名 ・首都圏営業所:約15名 ・現在の運行管理担当者:1名 ・車両管理担当者:1名 ・本社物流部門責任者、首都圏営業所の運行管理担当者による支援あり ■入社後の流れ ・現在の担当者や首都圏営業所の担当者から、業務の引継ぎを受けます。 ・営業所の車両、ドライバー、配送先、書類管理の状況を把握します。 ・まずは点呼、法定書類、事故報告、車両情報等の基本業務を担当します。 ・習熟度に応じて、営業所管理、業務改善、後進育成等もお任せします。 ・将来的には、営業所の中核人材や管理責任者としての活躍を期待しています。
【必須条件】 ・普通自動車運転免許 ・運行管理者資格(貨物) ・運行管理、配車、営業所管理のいずれかの実務経験 ・法定書類や運行記録を正確に管理できる方 ・ドライバー、事務員、本社等と円滑に連携できる方 ・分からないことや問題が発生した際、適切に相談・報告できる方 ・任された業務を最後まで責任を持って遂行できる方 【歓迎条件】 ・運送会社における営業所長、運行管理責任者の経験 ・複数名のドライバーを管理した経験 ・車両管理、整備管理の経験 ・整備管理者資格 ・大型自動車運転免許 ・売上、支出、原価等の数値管理経験 ・事故対応、安全指導、監査対応の経験 ・業務フローや管理体制を改善した経験 ・マネジメント経験 <必要資格> ・普通自動車免許第一種 ・運行管理者(貨物) ■求める人物像 ・相手によって対応を変えず、公平に接することができる方 ・ドライバーの話を聞きながら、必要な指示を伝えられる方 ・問題を隠さず、速やかに報告できる方 ・助けが必要な際に、周囲へ相談できる方 ・事務所内だけに閉じず、現場や社外関係者とも関係を築ける方 ・安全、法令、ルールを優先して行動できる方
【事業内容】 ・物流事業 ・外食事業 【物流事業】 ・一般貨物運送部門 ・運送取扱部門 【外食事業】 ・丸源ラーメン ・シャトレーゼ 物流事業に加え、熟成醤油ラーメン「肉そば」で知られる丸源ラーメンや、菓子専門店シャトレーゼのフランチャイズ店舗を運営しています。
340~400万
◎未経験から運行管理者資格を取得できる ◎ドライバー、事務員、本社をつなぐ営業所の調整役 ◎法定書類や車両情報を管理し、事故を防ぐ仕事 ◎経験よりも、責任感、報告・相談、学ぶ姿勢を重視 ◎将来的には営業所の中核人材を目指せる ■募集背景 茨城営業所では、運行管理資格を持つ社員が営業活動と管理業務を兼務しています。一方で、法定書類、車両の不具合、事故、違反等の情報が十分に共有されず、本社や他営業所が状況を把握できないケースが発生しています。安全な運行には、ドライバーへの指示だけでなく、小さな異変を見逃さず、必要な相手へ確実に報告することが欠かせません。 現在の担当者から業務を引き継げる期間を活かし、未経験者を採用・育成するための募集です。 ■職務概要 茨城営業所にて、ドライバーが安全に荷物を運べるよう、点呼、書類作成、車両情報の確認、本社への報告等を担当していただきます。入社時点で、運行管理者資格や物流業界経験は必要ありません。まずは先輩社員や首都圏営業所の担当者から業務を教わり、簡単な書類確認やドライバーへの連絡から始めます。 入社後半年~1年以内を目安に運行管理者資格を取得し、将来的には茨城営業所の運行管理を担っていただきます。 ■具体的な業務内容 【入社直後に担当する業務】 ・ドライバーへの連絡、確認 ・運行日報、点呼記録等の確認 ・配送先、荷物量、納品時間等の入力 ・配送依頼書、運行指示書等の作成補助 ・車両の故障、不具合情報の取りまとめ ・事故、違反、商品事故等の社内報告 ・電話、メール、FAX対応 ・営業所内の事務スタッフとの連携 【業務習得後に担当する業務】 ・ドライバーの点呼 ・健康状態、アルコールチェックの確認 ・運行計画、運行ルートの管理 ・勤務時間、休憩時間の確認 ・法定書類の作成、保管 ・事故、トラブル発生時の初動対応 ・車両管理担当者との連携 ・本社、首都圏営業所への報告 ・ドライバーへの安全指導 【配送手配】 ・お客様からの配送依頼受付 ・配送先、荷物量、納品時間の確認 ・システムへの情報入力 ・ドライバー、車両、協力会社の手配 ・JA、契約農家、民間企業、運送会社との連絡 ※翌日分の配送手配を、複数名で分担して進めます。 ※最初から一人ですべてを担当することはありません。 ※業務上必要な知識は、首都圏営業所の担当者や本社社員が支援します。 ※オンラインで相談・指導を受けることも可能です。 ■入社後の育成について 入社後は、現在の担当者、首都圏営業所の運行管理担当者、本社物流部門が業務をサポートします。運行管理に必要な細かな書類や法令について、最初からすべて理解している必要はありません。分からないことをそのままにせず、質問・相談しながら、一つずつ担当業務を増やしていただきます。過去には、ホテル、農業、一般事務、新卒社員など、物流とは異なる経験を持つ社員が運行管理者資格を取得した実績があります。 ■資格取得について 入社後半年~1年以内を目安に、運行管理者資格の取得を目指していただきます。資格取得に向けて努力できることは、今回の採用における必須条件です。 ・受験費用:会社負担 ・講習費用:会社負担 ・資格取得に向けた社内支援:有 ・資格取得後の手当:有 ・社内規定あり ■この仕事で大切なこと 経験や知識よりも、以下の姿勢を重視します。 ・任された仕事を最後まで行う ・期限や進捗を確認する ・分からないことを質問する ・困ったときに助けを求める ・ミスや未対応事項を隠さず報告する ・相手によって態度を変えず、公平に接する ・ドライバーや事務員と協力する ・安全と法令を優先する ■この仕事のやりがい 運行管理の役割は、ドライバーが安全に出発し、予定通り荷物を届け、無事に営業所へ戻れる状態をつくることです。トラックの小さな不具合を見つけることや、書類を漏れなく作成することが、大きな事故を防ぐことにつながります。目立つ仕事ではありませんが、ドライバーの命、お客様の商品、会社の信用を守る重要な仕事です。 ■キャリアイメージ ・入社直後:書類作成、電話対応、配送手配の補助 ・入社半年~1年:運行管理者資格取得 ・資格取得後:運行管理者として点呼、安全管理を担当 ・将来:営業所管理、車両管理、業務改善等を担当 ・将来:茨城営業所の中核人材、管理責任者候補
【必須条件】 ・普通自動車運転免許 ・基本的なPC入力ができる方 ・入社後半年~1年以内に運行管理者資格の取得を目指せる方 ・分からないことを周囲へ質問・相談できる方 ・任された業務を責任を持って遂行できる方 ・ドライバー、事務員、社外関係者とコミュニケーションを取れる方 ・事故や問題が発生した際に、事実を正確に報告できる方 ※物流業界、運行管理、配車業務の経験は不問です。 【歓迎条件】 ・営業、接客、販売、店舗運営等の顧客折衝経験 ・総務、一般事務、営業事務等の経験 ・施工管理、生産管理、品質管理等の進捗・安全管理経験 ・小売店、飲食店、サービス業等での店舗管理経験 ・複数名のスタッフをまとめた経験 ・ドライバー、倉庫、物流業界での勤務経験 ・大型自動車運転免許 ・運行管理者基礎講習の受講経験 <必要資格> 普通自動車免許第一種
【事業内容】 ・物流事業 ・外食事業 【物流事業】 ・一般貨物運送部門 ・運送取扱部門 【外食事業】 ・丸源ラーメン ・シャトレーゼ 物流事業に加え、熟成醤油ラーメン「肉そば」で知られる丸源ラーメンや、菓子専門店シャトレーゼのフランチャイズ店舗を運営しています。
420~600万
■航空機、自動車、建機等の製造業を行うお客様企業の機械設計プロセスを代行し、その他の業務へ集中させられる環境を作り出すBPO事業を行う当社にて、お客様の機械設計(製品設計/開発業務)をご支援します。 ■初期検討~モデリング/出図までの全工程を対応しているため、ご経験・スキル・ご希望に応じた業務から実施頂くことが可能です。 【魅力】★TVCMをやってるようなナショナルクライアントと1次受けで直接取引 ★BPO業界最大手のため、お客様企業が多く、ご経験やお住まい、身に着けたいスキル、やりたいことを総合的に考えた上での案件アサインが可能 ★待機期間も給与は満額支給 ★プライム市場上場企業の安定性
【必須】3DCADでの機械設計経験 【歓迎】NXでの機械設計経験 【教育体制】■ご自身のスキルレベルによって研修や自己学習等を行います。例えば、CADの操作研修が必要なレベルであれば、2~3週間ほどの研修を行ったり、CADは使えそうだということであれば2週間程度の自己学習(業界やメーカーの中で覚えなければいけない製品やハウスルール等)を教材も当社で用意し、実施いたします。2~3週間後にお客様企業へ配属となりますが、チームのメンバーがOJTにてしっかりサポートします。
コンタクトセンターサービス事業/ビジネスプロセスアウトソーシングサービス事業/デジタルマーケティングサービス事業/アナリティクスサービス事業/ECワンストップサービス事業/グローバルサービス事業
374~644万
メガソーラーによる発電事業を多数展開し、自社において用地の選定から確保、施工、管理、メンテナンスまで一貫して行う当社にて、電気保安業務担当として、太陽光施設の保守点検・管理をお任せします。 ■自社施設の保安・点検業務 ■キュービクルの保安・点検業務 など ※現場は茨城県内の事務所、学校、病院、工場などの高圧保守点検 ※熱中症対策として、夏季就業時間は6:00~15:00です。 夕方明るい時間に帰れるため、その時間を有効活用できます。 (変更の範囲:会社の定めるすべての業務)
【必須】普通自動車第一種運転免許(AT限定不可) 【おすすめPOINT】 ■資格支援・研修制度あり/安定した賃上げ実績(平均賃上げ率4.2%) ■転勤無で茨城県で長期就労可能! ■茨城県働き方改革優良企業/有休取得率85.7%/離職率3.5% 【入社後】 入社してからわかりづらいこと等は研修制度もあり、日々の業務でわからないこと等は先輩社員がしっかりサポートします。
1.電気設備の設計施工保守 2.電波障害調査、電気通信設備の施工保守 3.ネットワークシステムの設計施工保守 4.消防施設、防災設備の設計施工保守 5.太陽光発電システムの設計施工保守販売 6.電気保安事業 7.総合人材サービス 8.前各号の関連業務
350~450万
◆業務内容 ・アルミ缶製造工程の製造設備の保全、導入業務
◆必要要件 ・設備保全の経験があり、電気系の技術のある方 ・CADを扱えれば更に優遇 ・電気主任技術者、電気工事士、エネルギー管理士、 消防設備士等の資格を有していればなお良い。
飲料用アルミニウム缶の製造・販売
312~680万
【入社3年後定着率は90%以上で長期就業が可能!腰を据えて安定的に働きたい方におすすめ/日本で国産一号旋盤を製作した老舗機械メーカー】 【業務内容】 工作機械、産業機械の組立をご担当いただきます。機械部品を組立図面に従って組み立てて完成品として仕上げる業務です。 鉄道業界や鉄鋼、建設業など、幅広い業界へ製品を製作しております。 受注生産型のオーダーメイド品であることも特徴です。 【具体的には】 ご経験に合わせて出来ることからお任せします。ネジ穴を作ったりと簡単なことからお任せし、キャッチアップしていただきます。 将来的にはきさげ加工等の難易度の高い業務をお任せし、職人としてご活躍いただくことを期待しています。機械の精度・寿命を延ばすことのできるやりがいあるお仕事です。 構成部品でユニットに分かれており、2~3名ずつで作業しています。 【組織構成】 25名程度が所属しており、20~60代と幅広い年齢層が活躍しています。 【就業環境】 年間休日122日とワークライフバランスの保ちやすい職場です。離職率が非常に低く、ここ5年間の離職者は定年再雇用後に退職した方を含めて数名。さらに大きく飛躍したい、池貝で働く人を幸せにしたいという企業理念をかかげ、「社員がやりがいを感じて仕事に取り組み、いきいきと過ごせる会社」の実現を目指している結果として、非常に高い定着率を残しています。 【当社の特徴】 ・当社はインフラ整備に欠かせないマザーマシンの製造販売を行っています。世界中を見てもこれほどの大型機械の生産が可能な工場は数少なく、今後、インフラ整備の拡大が見込まれる中国において、子会社を中心に今後も安定的に成長することが見込まれています。 ・創業133年、日本で一号旋盤を製作した老舗機械メーカー。大型工作機械、産業機械の押出機、船舶用ディーゼルエンジンの分野をコア事業として、時代のニーズに合わせた製品開発を続けています。
【必須要件】 工作機械や産業機械の組立、整備等のご経験をお持ちの方
【事業詳細】 (1)工作機械の製造販売 同社は日本最初の旋盤(国立科学博物館展示)を製造して以来、常に最先端で独創的な製品を世に送り出しています。また、世界に先駆けて開発したCNC(コンピュータ内蔵数値制御)旋盤をはじめとしたメカトロニクス技術を活かして、高精度、高品質な製品を世界へ送り出し続けています。 (2)産業機械の製造販売 プラスチック押出機を中心とした産業機械は、様々な分野の商品の製造工場で使用されています。
450~580万
■配属部署 KPS推進部 環境管理課 動力現場チーム ■部署の役割 筑波工場における環境関連設備の新規導入、運転監視、保守・メンテナンス、業務改善を担う部門です。 工場への電気・ガス・水・燃料などエネルギーの安定供給、産業廃棄物・化学物質の適切な管理、さらに温度・湿度・騒音・照度・空気清浄度といった生活環境・作業環境の改善を通じて、工場運営の基盤を支えています。 また、省エネルギー推進や産業廃棄物削減などを通じ、地球環境の保全や自然との共生を追求していく役割も担っています。 ■具体的な仕事内容 ・冷熱源設備業務:ボイラー、吸収式冷温水機、空調設備等の運転監視・日常点検 ・インフラ設備全般管理:電気・水・エアー・ガス設備、消防設備の保守管理および点検対応 ・環境関連設備に関する不具合発生時の一次対応、修繕工事の手配および進捗管理 ※工事作業に直接従事することはありません。 設備の修繕や工事については外部業者へ発注し進捗管理を行います。 ■仕事の進め方 ・工場内の冷暖房空調設備及び電気・水・エアー・ガス等のエネルギー供給設備の保守管理業務 ・工場敷地内の環境関連設備に関する突発修理対応及び計画修理対応 ■関わる部門 工場内ほぼ全ての部門(製造部門・間接部門・構内外注)、取引先業者・関係官庁など ■働くスタイル 基本的には個人単位でテーマを担当しますが、分野ごとの先輩社員から考え方や仕事の進め方について随時アドバイスを受けられる体制です。 課内で業務負荷を分担し、仕事と家庭を両立できるワークライフバランスの取れた働き方を目指します。 ■勤務体制 環境管理課では、空調設備や排水処理装置対応のために、早出出勤がございます。 通常勤務:8:00~16:30 早出勤務:5:30~14:00 ※早出の頻度:1週間単位で各チームで交代。頻度は5日/月程度です。 ※設備や担当者によって増減がございます。 平日の環境施設稼働中にできない工事対応のため、休日出勤もございます。 (目安) 環境現場チーム:2~4日/月 動力現場チーム:1~3日/月 ※休日出勤の場合は代休取得が可能です。 使用ツール例 ・PCスキル(excel、PowerPoint) ■キャリアパス ・入社当初は動力分野(給水設備/冷温水機/ボイラー管理など)を担当。 ・経験を積むことで、より難易度の高い設備管理テーマへステップアップ。 ・希望・適性により、排水処理・廃棄物管理など環境チームの業務も経験可能。 ・工場インフラ全般に精通したエンジニアとして長期的なキャリア形成が可能。 ■やりがい 工場全体に関わる環境インフラ管理を通じ、クボタ国内最大級の事業所におけるモノづくりの全体像を知ることができます。 また、工場の基幹設備を管理する技術は、どの業種においても重要な技術であり、身に着けたスキルは他企業との技術交流の場でも大きな力を発揮します。 加えて昨今の環境問題への課題にも取り組むことから、今後注目される分野の新技術を習得することができることも大きな魅力です。
【必須】 ・普通自動車運転免許 ・メーカーでの業務経験(環境管理、製造技術、生産技術、環境技術、設備管理など) 【歓迎経験】 ・受変電設備、給水設備、冷温水機、ボイラー等の運転・管理経験 ・工場施設の保守やビルメンテナンス業務の経験 ・設備点検・設備管理・環境保全に関する基礎知識 【歓迎資格】 ・第二種電気工事士 ・危険物取扱者(乙種第4類) ・消防設備士(乙種第4類) ・ボイラー技士 ・高所作業車運転技能講習(10m以上) ・フォークリフト運転技能講習(1トン以上)
農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
280~400万
■概要: 主にアルコール飲料のアルミニウム缶を製造・販売する当社において【設備保全業務】をお任せ致します。 ■詳細: ・生産設備の保全や保守、点検、トラブル対応、予防保全 ・新規設備導入の際の、付帯設備との連携・構築 ・生産工程等の改善提案 等 ■「工務課」のミッション: 機械・電気の保全や工事関係全般を担当する部署です。工場内の設備を把握しており、現場で手に負えないトラブルが起きた時は、サポートし、時には専門業者へ修理手配をします。また、環境への配慮・エネルギー削減のために施策を考え実施します。的確な判断力と迅速な行動力を持ち合わせた課です。 当社の特徴: 包装容器業界トップ、東洋製罐グループの1社です。主にビール系飲料で馴染みのある350ml、500ml缶に加えて、酒の缶(180ml、200ml)を製造し、年間で約17億缶を出荷しております。日本最速と言われるラインでは、1分間に約2,400缶ができあがるラインも見ものです。また、会社の考え方は、世のため人のために貢献する、従業員(家族を含めて)を幸せにするの2つです。当社の掲げている「6S」は常に食品容器製造会社としてのあるべき姿を追い続けております。 ■ビジョン: 1972年よりアルミニウムの飲料缶を製造販売している会社です。食品容器製造のプロ集団としてお客様へ安心・安全、感動をお届けできるよう従業員一丸となり日夜「モノ造り」に励んでおります。 当社は、「6S」(作法・躾・整理・整頓・清掃・清潔6項目のローマ字での頭文字がいずれもSとなっていることに由来)がモノ造りの基本であると考え、6S活動を通じて、安全第一・品質一番を求めております。特に、作法は「相手に対する思いやり」と考え最も大切にしております。当社は、日々刻々と変化する環境に柔軟に対応できる人材を育み、お客様に一番信頼される製缶会社でありたいと日々精進し100年企業を目指しております。
■必須条件: ・電気に関する知見をお持ちの方(経験・資格不問) ■歓迎条件: ・機械や機器のメンテナンス経験 ・設備保全/機械保全のご経験 ・電気主任技術者/エネルギー管理士などの資格保有者 <必要資格> 歓迎条件:エネルギー管理士電気、電気主任技術者第1種、電気主任技術者第2種、電気主任技術者第3種、消防設備士甲種
当社は1972年よりアルミニウム飲料缶を製造販売している会社です。国内最速ラインを含む設備を駆使し年間17億缶以上を生産、ビールやチューハイ、日本酒など品種は100種類以上!従業員一丸となって日夜「モノづくり」に励んでいます。 当社が扱うアルミニウム缶はリサイクル率90%以上と環境にとてもやさしい食品容器になります。脱プラスチック化が進む将来に向け、世界的にますます需要が高まることが期待され、当社が果たすべき役割もまた大きくなるものと実感しています。
600~700万
【ご担当業務】 ポールの筑波工場では主に半導体業界にとって比類のない精密フィルターを製造しています。 製造設備技術エンジニア(マンテック)は、ポールが必要とする製造装置・洗浄装置を外部の設備メーカーと協力しながらセミオーダーのようなかたちで設計して製造し、ポールの製造現場へ導入していくプロジェクトを担当します。 チームメンバーはそれぞれが別のプロジェクトを担当しますので、独立性をもって、個人の力を発揮している日本の環境です。 チームワーク力も必要となるポジションです。 【業務内容】 ・新規生産設備、洗浄装置の設計、導入、及びそのプロジェクトのリード ・施工業者の管理(施工管理) ・既存の生産設備の改善 ・新しい製造技術、製造プロセス、製造機器、等の特定と実装 ・ポール海外工場の敷地を国内筑波工場へ共有・展開 ■注目ポイント: 同社は筑波に自社工場を持ち、優れた製品技術ときめ細やかな品質管理により、高精度・高品質の精密フィルターを製造し、特に最先端の半導体産業の製造プロセスにおいて、欠くことのできない役割を担っています。業界全体の発展に大きく貢献している、その手ごたえとやりがいを感じながら、安定した職場でスキルを磨くことができます。 ・自社工場勤務。ポールのグローバル全体で一番大きな生産工場 ・ISO9001、ISO14001、ISO45001、ISO22301の認証工場 ・勤続年数が長い社員が多数在籍する安定的な職場 【工場の特徴】 ◎最新のISO取得(ISO9001、ISO14001、ISO45001、ISO22301) ◎従業員数約250名 ◎売上好調により生産エリア(クリーンルーム)を進めました ◎グローバルのポールコーポレーションおよびグループ企業(ダナハーグループ)の中で一番大きな生産工場
【必須条件】 電気主任技術者1~3種 公害防止管理者水質1~2種 ※上記資格と同等のスキル、経験の持っている方でも可 【歓迎条件】 エネルギー管理士 電気工事士 管工事施工管理技士 【具体的な求めるスキル・知識・ご経験】 生産設備の設計導入に関する業務経験 -設備導入の計画から順次リリースまでの経験や知識 -順次工場での設備の開発改善に関する経験 -生産管理および製品・材料の品質に関する基本的な知識 ネイティブレベルの日本語力 初級~ビジネスレベルの英語力(業務で英語を使った経験がある方歓迎) 会社のポリシーや守秘義務を遵守できる方 半導体の関連業界の経験・知識(半導体メーカー、素材メーカー、製造装置メーカー、等) クリーンルームへの設備導入実績 リーン生産方式に関するご経験・知識 工学系の学部卒業 CADの操作経験 PLCの知識・経験
ろ過・分離業界における世界最大のグローバル企業である米国ポール社の製造部門を担う会社です。ポール社は、ライフサイエンスから一般産業まで幅広い分野で使用される各種精密フィルターの製造・販売を行っています。