「岡山/倉敷」総合職/物流のプロフェッショナルとして全国ネットワークで物流の未来を創る
320~510万
両備ホールディングス株式会社
岡山県倉敷市
320~510万
両備ホールディングス株式会社
岡山県倉敷市
その他物流手配/管理
物流運営管理
物流企画/管理
車両の運行管理や倉庫の商品管理、総務・経理・労務など、物流業務全般の管理と運営全般を担当していただきます! まずは物流の基礎知識や必要なスキルを習得、その後、輸送や配送、営業の仕組みを理解いただきます。 いずれは、物流の管理業務やマネジメントに携わり、専門的な知識やスキルを身につけて、 会社の事業や経営全体に関わる物流のプロフェッショナル ~ 将来の幹部候補生を目指せます!
<必須条件> ・普通自動車免許(AT可) <歓迎条件> ・営業経験(業界問わず) ・ 物流業界経験
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校、大学院(修士)
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
320万円〜510万円
一定額まで支給
休憩60分
09:00〜18:00 ・9:00~18:00 ・休憩:60分 ・残業あり ※月平均残業10~20時間程度
有
有
105日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<給与詳細> ・年収:320万円~510万円 ・月給(基本給):230,000円~366,600円 ※経験に応じて決定します ・賞与あり ・昇給あり ※経歴に応じて決定します
岡山県倉敷市
両備トランスポートカンパニー 水島支店 岡山県倉敷市南畝3-11-30
有
<休日休暇> ・105日+特別休日12日 ※詳細は、事業所カレンダーによる <待遇・福利厚生> ・各種保険有(労働条件に応じて法定通り加入) ・加入保険等:雇用、労災、健康、厚生、社会 ・マイカー通勤OK ・通勤手当:上限15,000円 ・退職金あり ・借り上げ社宅あり(単身・世帯)*条件あり ・資格取得のサポートあり <その他、福利厚生> ■健康関連 ・会社の定期検診の内容充実(35歳以上の社員は人間ドックの受診費用助成など) ・インフルエンザの予防接種の助成 ・健康イベントへの参加費の助成 ・スポーツ施設利用、両備健康プロジェクトの助成 ・育児介護の為のフレキシブル勤務制度 ■レジャー関連 ・各種施設の利用助成 ご家族を含め、県内・県外の施設(温泉施設、スポーツクラブ、ゴルフ場、保養所、ホテルなど)の利用助成 ・飛行機旅行フリープラン(東京2日間、北海道3日間)特別価格 ■生活関連 ・グループ各種施設の利用助成 ・ガソリン給油時の社員特別価格の適用 ・グループ内保険商品の案内と特典提供
■トランスポーテーション&トラベル部門 ■ICT部門 ■くらしづくり部門 ■まちづくり部門 4つのセグメントで事業を展開。現在47社、従業員数約9,400人を擁する企業グループとして地域とともに発展を目指しています。
最終更新日:
400~620万
【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を2024年11月に分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有しており、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化をお任せ致します。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【業界不問!あなたの物流ノウハウが活かせる環境】 【必須】物流改善やセンター運営管理経験 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。ご自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場であり、主体的なキャリア形成が可能な環境です。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日等、安定した働き方で、平均残業時間は20時間~30時間程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
315~477万
創業41年、全国の流通企業(大手量販店・スーパー・コンビニ)の99%にスイーツを販売している当社で、 岡山工場の物流管理、製品管理など幅広い業務をお任せします。 <業務詳細> ・パート等のシフト管理、ピッキング、梱包ラインの管理 ・半製品へのシール貼り作業、在庫管理、検品作業 ・出荷対応(出荷段ボール数の管理、出荷バースへの引き込みなど) ・その他 、物流業務全般
<必須条件> ・パート、アルバイトを従えたマネジメント経験(スーパーやコンビニでの店長・リーダー経験の方等) <歓迎条件> ・食品工場での出荷管理の経験がある方 <求める人物像> ・スイーツを通して穏やかな気持ちを届けたい、風通し良好な環境で一緒に働きたいという方を求めております。
コンビニエンスストアやスーパーマーケット、百貨店を通して安全・おいしさにこだわったスイーツを提供する洋菓子メーカーです。
500~700万
当社の物流拠点責任者候補としてご活躍いただきます。 <業務詳細> 目的地、荷物の種類、車種、時間などの空車情報や貨物情報を集めて、効率よく配送を行えるようマッチングし、 円滑な物流を行えるよう調整していただきます。 具体的には、専用システムと電話とのやりとりで、 荷物を運んでほしい「荷主」と荷物を運びたい「運送会社」をマッチングしていただきます。 また、将来的には拠点責任者としてご活躍いただきます。
<必須条件> ・数字や人の管理経験(規模、年数問わず) <歓迎条件> ・運行管理の資格をお持ちの方 ・配車経験者
一般貨物自動車運送事業、貨物取扱事業、倉庫業、流通加工業
410~590万
――――――――――――――― 【募集ポジション】 物流センター運営・管理 【勤務地】 ジャム・インターナショナル株式会社 岡山物流センター 住所:岡山県勝田郡奈義町柿502-37 東山工業団地 転勤:当面なし ――――――――――――――― 【業務内容】 製品在庫管理、営業所及び運送会社との出荷調整及びトラック手配、センター運営全般を主に担当いただきます。 管理業務中心ではありますが、外販活動の営業支援的な役割も担っていただきます。 ・入庫管理:工場からの製品入庫に関する荷姿及び運送に関わる調整 ・出荷管理:出荷するトラック車両手配及び出荷調整と対応 ・在庫管理:在庫製品の効率的な管理方法提案、棚卸準備及び評価改善 ・運営管理:物流設備の管理、梱包資材等の業者調整、所長補助業務 ・取引先管理:運行調整/業者調整/価格交渉/顧客先との調整と営業補助 ・センター運営の課題解決/業務効率化の施策立案/コスト削減立案と活動 ▼充実の研修制度 社員の成長を後押しするための多彩な研修を用意しています。 職種別・階級別研修をはじめ、対象の資格に手当を設定する公的資格取得支援など様々です。 他にも、新商品や課題解決のための提案が採用された場合に商品や賞金を贈呈する制度など、モチベーション向上に繋がる制度が充実しているのも当社の大きな強みです。
【必須条件】 ・物流業界(倉庫管理、企画運営、運送会社スタッフ)経験者 【歓迎条件】※必須ではありません ・物流業務の基礎知識がある方 ・法人営業(BtoB)経験 ・工場等での物流業務(入庫、出庫、在庫)経験 ヒノデホールディンググループ全体の物流サプライチェーンを支える重要な役割も担っており、幅広い物流業務に関わることができる環境です。 また業務改善や効率化にも積極的に取り組んでおり、主体的にアイデアを提案し、物流の最適化に貢献できるチャンスがあります。
-
400~450万
仕事内容 業務用空調機器を製造する工場で、以下の業務を担当していただきます: ・購入部材の受入および出庫作業(クレーンやフォークリフトを使用) ・部材のピッキング、棚卸、在庫管理 ・購買部門との連携業務 ・部材管理に関連する事務作業
■求めるスキル・資格: ・クレーン、玉掛、フォークリフトの資格をお持ちの方歓迎(資格がなくても応募可能です) ・チームでのコミュニケーションを大切にできる方
業務用空調機器の研究開発、設計、製造、販売
439~550万
何百万もの商品をお届けするにあたり、提携配送パートナーの開拓や、パートナーの業務改善提案やトレーニング、重要顧客への直接的な商談、問い合わせ対応など既存パートナーへのフォローをお任せ致します。 入荷商品の多くは物流拠点に集約され、配送拠点を経て届けられます。 今回は配送に関わるパートナーの開拓に向けた営業部隊への改善提案や、重要顧客への商談、既存パートナーとの関係性構築をお任せ致します。 【具体的には】◆配送ストアとの契約管理/新規開拓/コンサルティング ◆配送ストアに対して業務改善のためのガイダンス提供や目標値達成に向けた支援◆配送品質における状況についてのレポート作成
【必須】◆社会人経験2年以上◆ビジネスレベルの日本語【歓迎】◆営業経験のある方(個人・法人/新規・既存不問です)◆物流や生産管理の経験のある方◆エクセルスキル 【中途入社が9割以上、大多数が未経験入社でも安心して働ける環境】 ◆研修制度が充実しており、スキルを習得した上で業務に取り組めます◆最短半年でのキャリアアップ事例もあり。未経験でも活躍実績多数◆本ポジション業務状況により、月1日程度の出張(宿泊を伴う場合有)や、中国・四国エリア内の参加店、候補店への外出が発生する可能性があります。直行直帰での外出です。
Amazon.co.jpの運営
320~510万
車両の運行管理や倉庫の商品管理、総務・経理・労務など、物流業務全般の管理と運営全般を担当していただきます! まずは物流の基礎知識や必要なスキルを習得、その後、輸送や配送、営業の仕組みを理解いただきます。 いずれは、物流の管理業務やマネジメントに携わり、専門的な知識やスキルを身につけて、 会社の事業や経営全体に関わる物流のプロフェッショナル ~ 将来の幹部候補生を目指せます!
<必須条件> ・普通自動車免許(AT可) <歓迎条件> ・営業経験(業界問わず) ・物流業界経験
■トランスポーテーション&トラベル部門 ■ICT部門 ■くらしづくり部門 ■まちづくり部門 4つのセグメントで事業を展開。現在47社、従業員数約9,400人を擁する企業グループとして地域とともに発展を目指しています。
320~510万
車両の運行管理や倉庫の商品管理、総務・経理・労務など、物流業務全般の管理と運営全般を担当していただきます! まずは物流の基礎知識や必要なスキルを習得、その後、輸送や配送、営業の仕組みを理解いただきます。 いずれは、物流の管理業務やマネジメントに携わり、専門的な知識やスキルを身につけて、 会社の事業や経営全体に関わる物流のプロフェッショナル ~ 将来の幹部候補生を目指せます!
<必須条件> ・普通自動車免許(AT可) <歓迎条件> ・営業経験(業界問わず) ・ 物流業界経験
■トランスポーテーション&トラベル部門 ■ICT部門 ■くらしづくり部門 ■まちづくり部門 4つのセグメントで事業を展開。現在47社、従業員数約9,400人を擁する企業グループとして地域とともに発展を目指しています。
337~601万
▼お仕事内容 車両部品(マフラー等)の再生・リサイクル販売を通じて物流業界のコスト削減に貢献する当社において、物流コーディネーター業務をお任せします。 環境に配慮した自動車部品のリサイクル事業における物流業務全般を担当し、全国の取引先との配送調整や在庫管理を通じて、効率的な物流体制の構築に貢献していただきます。 <業務詳細> ・自動車部品(マフラー、DPFなど)の入出荷管理/在庫管理業務 ・配送業者との調整や配送スケジュールの最適化 ・物流コストの分析と削減施策の立案/実行 ・在庫状況の把握と適正在庫維持のための調整業務 ・関東エリアでの物流プロジェクト推進(一部担当いただく可能性あり) ・物流データの分析と改善提案 ・倉庫内の作業効率化の推進 ・輸送中の製品品質維持のための梱包方法の改善 <ポジションの魅力> ◇成長産業で活躍できる 政府が掲げるカーボンニュートラルの実現に向けた取り組みを背景に、当社の事業は追い風を受けています。環境配慮型製品の物流を担うことで、社会的意義の高い仕事に取り組めます。 ◇関東プロジェクトへの参画機会あり 関東エリアでの、新規プロジェクトに携わるチャンスがあります。地域を超えた事業展開に参画することで、幅広い経験を積むことができます。 ▼おすすめ 1,服装・髪型自由 × フラットな社風 年齢や社歴に関係なく意見を出しやすく、自分らしいスタイルで働ける環境です。平均年齢32歳と若手中心の組織で、風通しの良さが魅力です。 2,半年ごとの配属・役職見直し制度あり 入社後3ヶ月のジョブローテーションを経て本配属。成長に応じて、プレマネ・マネージャー・営業企画・仕入れ・物流など幅広いキャリアに挑戦できます。 3,食事補助・お菓子常備など福利厚生も充実 お弁当半額制度、飲み物・お菓子・アイス食べ放題など、日々の働きやすさにも配慮された職場です。産休・育休・各種特別休暇制度も整備されています。
<必須条件> ・基礎的なPCスキル ・第一種運転免許 <歓迎条件> ・フォークリフト ・中型自動車免許 ・マネジメント経験または指導経験
・リサイクル事業 ・ケミカル事業 ・整備士紹介・派遣事業 ・トラックカスタム事業 ・メディア事業
495~700万
物流拠点の責任者候補として、ドライバーのマネジメントや、配車スケジュールの管理調整を主にお任せします。拠点全体の業務効率化を推進し、スタッフの育成やモチベーション管理も重要な役割となります。 ※効率的な配送のために専用システムと電話のやり取りを通じて、荷主と運送会社をマッチング。円滑な物流を行えるよう調整していきます。 【採用背景】現在も拠点長はいますが、営業範囲を拡げていくために拠点を不在にすることもある為、後継者を募集。 配車専任のスタッフはいますが、責任者としてフォローに入っていただくこともあります。
【必須】何らかのマネジメント経験がある方(人数や業界は不問) 【求める人物像】様々なタイプの方とコミュニケーションを取ったり、数字や人の管理をした経験ある方は歓迎です(サービス業出身者も活躍中) 【当社の特徴】※Instagramで社内の雰囲気を発信中※ ◆「輸送事業部」「物流情報事業部」「倉庫事業部」を主な事業部として、現在全国に9拠点を展開。2000年の設立以来、着実に業績を伸ばし、従業員数380人、平均年齢38.1歳(正社員比率97%)の成長企業です。 ◆中期経営計画では、年間2営業所の設立と2026年には売上高100億円を目指し、更なる事業成長のための積極的な採用を行っております!
■一般貨物の運送(常温)、3PL(荷主の立場に立った、ロジスティクスの企画・設計・運営等)