【京都】ITエンジニア/未経験歓迎/整った研修制度/残業7hほど/家賃補助有
256~400万
株式会社オープンアップITエンジニア
京都府
256~400万
株式会社オープンアップITエンジニア
京都府
その他IT
【京都での配属になります/U、Iターン大歓迎です!】 未経験からITエンジニアにキャリア形成できる環境です!育成環境も整っているので手に職をつけエンジニアを目指すことができます。 【仕事】取引先(大手企業メイン)にてインフラ領域(サーバー・ネットワーク・クラウド等)の下流から上流(運用・保守・サポート職から設計・構築)まで案件があります。 【キャリアパス】インフラ系の案件が中心、入社3年程度を目途に上流業務(要件定義、構築、設計)担当としての成長を期待。その為の研修も充実しており、スキルアップ可能。スキルと評価に応じて昇給/資格手当も準備しております。
★『手に職を付けたい』『正社員になりたい』が叶います!★ 未経験歓迎・第二新卒歓迎 どんな経験の方でも挑戦可能になります ★面接内にてご希望の勤務地をお聞きさせていただきます。転居費用負担制度・家賃補助※条件有もご準備ありますのでご安心ください 【超充実の研修・研修体制】入社後は最大3ヶ月間の研修があります!講師に質問もしやすい環境と好評です。他社にはない、当社オリジナルの研修を給与をもらいながら受けられます!配属後も3年以内に上流業務を担当していただくための研修を受けてスキルアップできます。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
256万円~400万円 月給制 月給 214,609円~ 月給214,609円~ 基本給165,000円~ 固定残業代¥9,609~ 職務給¥40,000~ 等を含む/月 ■賞与:2年目より年2回
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00 配属先によってはシフト制となる可能性がございます。
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分支給 固定残業代の相当時間:6.0時間 月平均7時間
年間122日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(夏季休業)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■配属先によってはシフト制となる可能性がございます <シフト例> 8:00~17:00(実働8時間 休憩1時間) 10:00~18:15(実働7時間15分 休憩1時間) 11:15~21:00(実働8時間 休憩1時間45分) 【休日について】会社カレンダーにより土曜出勤有※土曜出社の際は休日出勤となります。※年に数回祝日のある週の土曜に出勤がございます。 【就業場所の変更の範囲】 (雇入れ直後)関西の取引先事業所 (変更の範囲)会社の定めるすべての場所 【従事すべき業務の変更の範囲】会社の定めるすべての業務(すべての業務への人事異動あり)
派遣配属先顧客の事業所に配属となります
当面無
京都府
主要就業場所は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが就業場所により異なる
関西全域のエリア就業(面接にて希望をお聞きします)となります!
リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (一部従業員利用可)
有 社宅制度有(但し、社宅に入れる条件有)
無
■交通費支給※条件有■産前産後/育児・介護休暇■転居費用負担制度・家賃補助※条件有■社会保険完備
【教育支援制度】 ・eラーニング ・各種教材無料提供(インフラ、クラウド、CCNA、LPIC、Java、マクロなど) ・資格取得支援制度 【福利厚生】 ・社宅制度有 ・ベネフィットステーション ※映画、ジム、水族館などが割引になります ・関東ITソフトウェア健康保険組合 ※旅行補助金あり。スポーツクラブの割引あり ・慶弔見舞金 ・定期健康診断 ・安否確認システム・社員持株会 ・企業型確定拠出年金 ・キャリアコンサルティング ※福利厚生の適用条件は、職種・所属部署・役職やその他個別事情により異なる場合があります。 ※当社には、老後の生活に備えるために、確定拠出年金の制度があります。
15名
1~2回
筆記試験:有
【未経験でも活躍できるビッグチャンス★ITエンジニアになりたいならオープンアップITエンジニア!(正社員採用)】 配属先企業は大手企業がメイン!入社後の研修が充実していて、資格取得を目指してフォローしてくれます!!
【8割の社員が未経験入社!研修(OPE LearningCourse)もあるので安心!】 最大40万円相当・最長3ヶ月の研修があり、未経験でも希望によってチャレンジが可能☆文系出身の方も多く活躍しています! 研修では知識の習得だけでなく、資格取得を一緒に目指します! 【研修一例】・CCNAコース:ネットワーク機器市場で圧倒的なシュアを誇るシスコシステムズ社による技術者認定資格「CCNA」取得を目指すコース・LPICコース:あらゆる分野で利用されるLinuxの技術レベルを評価する世界標準資格 Linux技術者認定資格取得を目指すコース 【相談しやすい環境が整っています!】 気軽に相談できる相談窓口(エンジニアサポートセンター)があります。困っていることなど、LINE・電話・メールなんでも相談できて、統一の窓口から、相談内容に適した窓口からスムーズに回答が得られます。
〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町300番地住友不動産秋葉原駅前ビル6F
横浜サテライトオフィス/名古屋営業所/京都サテライトオフィス/大阪支店/神戸サテライトオフィス/福岡営業所
1)設計・研究開発 2)ITソリューション 3)テクニカルサポート 上記技術者リソース提供、請負、受託事業
(株)オープンアップグループ、ビーネックステクノロジーズ、オープンアップウィズ、アクシスクリエイト 夢真 他
非公開
株式会社オープンアップグループ 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年06月 | 23,362百万円 | - |
| 前期 | 2024年06月 | 27,729百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
年収非公開
◆募集背景 私たちの部門では、製造業の自動化を支える各種コンポーネント商品の開発を実施しています。具体的には、工場の製造装置や製造ラインに欠かすことのできないリレー/コネクタ/スイッチといった制御部品、設備を制御する各種入出力装置、温度制御機器、安全かつ安心して作業ができる環境を構築するためのセーフティ関連商品の開発に取り組んでいます。今後、先進国を中心に労働力不足や、地政学リスク回避のためのグローバル開発の加速が想定される中で、工場の自動化、及び安全制御を支えるコンポーネント商品のさらなる進化と強化が求められます。オムロンの強みである制御と自動化を支えるコンポーネント商品の価値を高めるため、コア技術となるメカ設計の開発技術者を募集します。 ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 我々の持つ制御部品である商品、特にリレーの商品開発の仕事を担っていただきます。 ・リレー商品の外部仕様の作成、設計(接点&コイルの電気設計、および筐体設計) ・リレー商品開発テーマリーダー ・新技術の獲得、新規商品の創造・創出 ◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果 製造業の顧客を理解し、お客様の現場の自動化を支えるリレー商品の開発強化をリードし事業拡大を牽引することを期待します。 新しい技術や知見を積極的に取り込み、部門内への展開や、他のFA機器との統一コンセプトを構築し、商品群の価値創造を主導していただくことも期待しています。 ◆この仕事の魅力 我々のお客様である製造業の困りごとを解決することは、お客様の製品の生産能力を高めることに貢献し、それにより、より良い商品がより安く社会に提供される土台を支えています。このお客様の課題解決に向け、自ら積極的にアイディアを出し、課題解決を実現する新たな商品を創出する業務ができます。
◆必須条件【経験】 産業用リレーの商品開発で必要な電気設計、高容量高寿命を実現する材料選定、および構造設計経験(商品の種類は問わず) ◆必須条件【スキル】 以下のいずれかの経験 ・製造現場における小型制御部品の機構設計ができる開発経験と基礎知識 ・リレーやスイッチ等の接点やコイルを有する電気設計の開発経験と基礎知識 ◆歓迎条件 接点やコイルの電気設計(特に産業用リレーの設計) 樹脂成型、ダイカスト、板金部品設計の知識・経験 封止(防水)設計の知識・経験 CAEを用いた強度設計経験 ◆歓迎する人物像 技術獲得、活用に積極的に取り組み、新しい事にチャレンジすることを積極的に実施する人物。 よりよい商品開発に向けて、積極的に意見を出し、開発を推進していける人物。 ◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等 3DCAD(Solidworksを使用)、CAE
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250~500万
◎建設プロジェクトにおいて、ICT機器の導入支援や、デジタルツールを用いた現場サポートを行うお仕事です。 ■ICTとは 「Information and Communication Technology(情報通信技術)」の略で、 パソコンやインターネット、ネットワークなどの“情報をやりとりするための技術”を指します。 私たちが普段使っているメール、クラウド、社内システムなどもすべてICTの一部。 当社では、このICTの力を使って、企業の業務をより便利に、効率的にすることを目指しています。 【職務内容】 建設現場や社内での「ITに関するお困りごと」を解決し、働きやすい環境をITの面から支えるお仕事です。 ▼ 具体的な業務内容 ・パソコン・タブレット・スマホなどの初期設定(キッティング) ・社内ネットワークやWi-Fiの設定・トラブル対応 ・社員・現場スタッフからの問い合わせ対応(「ネットがつながらない」「システムが使えない」など) ・業務システムやクラウドツールの導入・操作説明 ・IT機器やツールを活用した業務の効率化支援 ・現場とIT部門・外部業者とのやりとり・調整 ・DXに関する教育と研修、各種帳票作成、議事録等作成 ・資材発注のサポート ・現場作業のデジタル化支援、検査立ち合い、品質管理 ・ITの導入、セットアップのサポート、アカウント管理 ・デジタルツール活用による業務効率化、マニュアル作成 ・その他付随する業務 \ 専門知識がなくてもOK! / 未経験の方も、入社後の研修やOJTでしっかり学べる環境が整っています。 ■魅力ポイント ◎未経験スタート多数(20代社員6割以上/育成前提採用) ◎土日祝休み+年休120日以上でオンオフ両立 ◎月給25万円~+賞与年2回 ◎住宅補助あり/引越支援制度あり ◎社会貢献性の高い“建設×IT”という市場価値ある仕事
【応募資格】 ・学歴や職歴不問、意欲を重視した採用を行っています。 【歓迎する人物像】 ・未経験からチャレンジしたい方 ・将来に向けて新たなスキルを身につけたい方 ・手に職をつけたい想いが強い方 【入社事例】 ・アパレル販売、事務職、メーカー営業、製造、etc
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350~371万
◇◆デジタルを活用して社内の業務を効率化する◆◇ ◎仕事をしやすい環境を整えるポジション! ◎社内から頼りにされる! ◎最大10連休/メリハリをつけて働ける環境! ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・Salesforceを中心としたITインフラの設計、運用、保守 ・RPA等を活用した業務フローの改善 ・DX化に向けたプロジェクトの参加 など ※営業やマーケチーム、管理部門などからさまざまな要望をヒアリングし、要件を定義、早ければその日のうちに実装まで進めます。スピーディーかつ臨機応変に対応していきます。コーディングを要するシステム開発(プログラミングなど)は外部ベンダーに依頼しているため、ノーコード、ローコード開発が主体となります。 ■ワークライフバランスを実現できる職場: ・年間休日120日、長期休暇、平均有給取得日数10日以上 ・産休、育休の取得率も100%!取得後も復帰し、活躍している社員が多数在籍しています。 また、2023年10月よりさらに柔軟な働き方制度がスタート。 フルタイム勤務の他、出社とリモートを組み合わせたハイブリッド勤務、時短勤務、フルリモート勤務など、一定条件を満たせばライフスタイルにあわせたワークスタイルの選択が可能です。 ■チームメンバー: 執行役員直下の事業推進室にて、20代のメンバーや、また、他部門のメンバーたちとともに様々な施策を実行していただきます。 執行役員がDXチームに加え営業部門も兼務しているため、双方の部門にまたがる施策をスムーズに実行していける環境です。 DXチームが立ち上がってまだ数年のため、より良い施策を模索している最中です。 既存メンバーとも議論をしながら、新しい施策にも積極的に投資している環境のため、常にチャレンジが可能で、Salesforce管理者としてのスキルアップにもつながる環境です。 ■キャリアステップについて: 半期ごとに面談を実施し、個人の能力や適性に応じてご用意をしています。 ■活気ある環境: 25歳~30歳の年代が多く、仲が良く若くパワーのある会社です。 お互いを認め合い、成長できる環境です。 変更の範囲:本文参照
■必須条件:下記のいずれも満たす方 ・大卒以上 ・人とのコミュニケーションが好きで、誰かのためにサポートすることが好きな方 ・業務改善に取り組んだことがある方
トラコムは、2009年の創業以来、求人・採用に特化した広告代理店として事業をスタートした、企業と求職者をつなぐマッチングのプロ集団です。現在は、Indeedプラチナムパートナーとして、Indeedなどの求人サイトを中心に扱い採用支援事業を展開しています。また、SNSを使った集客サービス、Google広告パートナーとしてWEB広告など、新たな事業領域へのチャレンジも行っています。
408~451万
◇◆デジタルを活用して社内の業務を効率化する◆◇ ◎仕事をしやすい環境を整えるポジション! ◎社内から頼りにされる! ◎最大10連休/メリハリをつけて働ける環境! ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・Salesforceを中心としたITインフラの企画/管理/運用保守 ・DXチーム及び外部ベンダーのマネジメント ・DX推進に向けたプロジェクトのマネジメント など ※システム開発(プログラミングなど)は外部ベンダーにアウトソースしているため、導入検討や運用保守、ベンダー管理、マネジメントがメイン業務となります。 ■具体的な仕事内容: DXチームのマネージャーとして、社内のDX推進活動の全般にわたる戦略策定及びその実行をお任せいたします。 また、当該領域における豊富な知識を生かし、各活動の品質向上に向けてリーダーシップを発揮していただくことを期待しています。 マネージャーとして期待される役割は以下の通りです。 ・リーダーシップ 営業部門、カスタマーサクセス部門、制作チーム、管理部門、外部パートナー等の各ステークホルダーと良好な関係を築き、協力して最良のパフォーマンスを実現します。 ・業績管理 目標を明確に設定し、各種KPIの追跡及びPDCAサイクルを通じた改善活動を管理します。 ・チームマネジメント チーム全体のビジョンを描き、メンバー一人ひとりの育成とパフォーマンス管理を行います。 ■責任範囲: ・DX推進の戦略策定、実行 ・社内外の関係者(クリティブチーム、外部ライター、システムベンダー等)と協業することで全体のパフォーマンス改善 ■チームメンバー: 執行役員直下の事業推進室にて、30代のメンバー2名とともに様々な施策を実行していただきます。 執行役員がDXチームに加え営業部門も兼務しているため、双方の部門にまたがる施策をスムーズに実行していける環境です。 DXチームが立ち上がってまだ数年のため、より良い施策を模索している最中です。 既存メンバーとも議論をしながら、新しい施策にも積極的に投資している環境のため、常にチャレンジが可能ですので、自身のスキルアップにもつながる環境です。 変更の範囲:本文参照
■必須条件:下記のいずれも満たす方 ・高卒以上 ・Salesforceの管理者経験がある方 (経験1年以上/Salesforce 認定アドミニストレーター取得レベル) ※コーディングスキルは不問ですが、フローの理解は必須
トラコムは、2009年の創業以来、求人・採用に特化した広告代理店として事業をスタートした、企業と求職者をつなぐマッチングのプロ集団です。現在は、Indeedプラチナムパートナーとして、Indeedなどの求人サイトを中心に扱い採用支援事業を展開しています。また、SNSを使った集客サービス、Google広告パートナーとしてWEB広告など、新たな事業領域へのチャレンジも行っています。
300万~
◆概要 VTuberの音楽ライブ「Virtual Music Award」の企画・制作、VTuberプロダクション「MIKUCAN」など、株式会社DONUTSが行うVTuber事業全般のバーチャルライブを中心とした大規模なライブや舞台の演出効果や映像の制作と運用を実施して頂きます! ◆募集背景 ライブ制作事業の拡大にともなう増員となります。 ◆業務内容 <主な業務内容> ・Unityを使ったバーチャル映像制作 ・エフェクトやライト等のバーチャルライブの演出効果制作 ・ライブイベント実施時のオペレーション業務(オンライン・オフライン) ・配信スタジオや機材の管理・運営 ・YouTube等の生放送や収録の対応など ◆仕事のやりがい ・大規模なVTuber音楽ライブに携わりお客様にご満足いただけたとき ・出演タレント様から感謝の言葉をいただけたとき ・専門的で新しい技術や情報を取得して自身の成長に繋げられること ・チームスタッフと協力して目標を達成できたとき ■「Virtual Music Award」とは? 2020年12月に株式会社DONUTSが主催として立ち上げたVTuberの音楽ライブイベントです。 「Vの音楽」をテーマにバーチャルで活動する著名なアーティストから、新進気鋭のアーティストたちを一堂に会して開催している大規模バーチャルミュージックフェスです。 計4回開催しており、回を重ねるごとにクオリティや規模も拡大しているVTuber業界最大級のライブイベントとして確立されております。
◆共通 <必須スキル> ・外部会社やチームスタッフとの円滑なコミュニケーションスキル ・映像開発に関する知識と経験(Unity以外でもOK) ・3Dモデルを用いた映像制作に関する知識と経験 ・光学式カメラスタジオ(VICONやOptiTrack)の運用経験 ・OBSなどを利用した配信経験 ◆正社員 ・デザインや映像に関するプロデュースやディレクション経験(3年以上・業種は問わず) ・スタッフのマネジメント経験(3年以上) ◆契約社員 ・社会人経験(ビジネス経験)2年以上 ・デザインや映像に関するプロデュースやディレクション経験(年数・業種は問わず)
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600~1200万
■業務内容: 同社グループでは、生成AI・デジタル技術を活用し、銀行・全社横断した、もしくは各部門ごとの「業務改革の実現」を担う人材を募集しています。 【業務内容】 ・生成AI・デジタル技術を活用した企画・実行・推進 ・全部門・全グループを横断した課題の整理からソリューションの実装 ・各部門のテーマについてのプロジェクト管理(担当部署と連携の上、進捗管理および課題の洗い出し・打ち手検討) ・RPA(Automation Anywhere)を利用したボット開発 ・研修の企画・実施
■必要な能力・経験: 【必須要件】 ・生成AIを活用した業務変革に対する興味・関心のある方 ・事業会社またはコンサルファームにおける社内DXの企画もしくは推進経験のある方 ・業務変革プロジェクトへの参画経験(現行業務の整理・分析、課題設定、改善策の策定・実行など)のある方 【歓迎】 ・生成AIを活用したプロジェクトの企画・推進経験(生成AIのビジネス適用実績など)のある方
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600~1200万
■業務内容: システム部にて、同社の各種システムインフラの企画・プロジェクトマネジメント、業務プロセス改善企画、保守・管理等をお任せいたします。 【具体例】 ・システム全体を俯瞰したアーキテクチャ設計 ・業務システム(サーバー等)のインフラ構築・管理業務 ・新規システム導入時のインフラ構築・運用(クラウド含む) ・部門からの要請を取りまとめ・要件定義、設計及びプロジェクトマネジメント~ベンダー管理・全体調整
■必要な能力・経験: 【必須要件】 インフラエンジニアの経験(業界経験不問)(例、サーバ導入・更改、パブリッククラウド導入、社内ネットワーク構築等) 【歓迎】 仮想化案件経験やシンクライアント環境でのプロジェクト経験
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600~1000万
【企業・求人の特色】 《富士フイルムGroup》 ■あらゆる業界の経営課題をとらえ、課題解決に向けたソリューションを提供いたします。 ■想いは~働くを良くしたい~「働く現場で生まれるお困りごとの解決」です。 ■業績成果目標はチームで持ち、協力しながら活躍いただきます。 【業務内容】 ■営業と同行し、お客様の業務内容や課題を理解し、課題解決に向けた最適ソリューション提案に向けて、要件定義からシステムやサービスの設計・構築、導入、保守・運用を役割に応じて担当して頂きます。自分が携わった仕事やシステムがお客様にどう活用され、働き方を改善できたか、ダイレクトに味わえる業務です。 【担当領域】 オフィス関連業務、基幹業務(基幹システム)等を想定 ※ご経験・スキルに応じて決定 【担当業界一例】 製造、金融、流通サービス、文教、官公庁/公共、医療などの各種業務における課題解決を実現する業務ソリューションを担当します。 ★新しい技術分野も活用し、お客様の課題に合わせた最適なソリューションを提供します。 【今後のキャリア】 提案から設計構築を担うSEとしてご活躍いただき、将来的にはより高度な課題解決提案を担う提案SEや、業務コンサル・PMとしてPJT全体を俯瞰して頂くキャリア形成が可能です。 【配属先】 システムエンジニアリング統括部 【採用背景】 事業拡大に伴う人員増強として、今後、組織の中核を担っていくコアメンバー採用 【ポジションの魅力とやりがい】 ●顧客基盤を活かした価値提供 ドキュメントを扱うあらゆる業界と部門にリーチできる顧客基盤を活かし、アナログとデジタルの接続などの同社独自の技術と、他社の様々なソリューションを組み合わせることで、同社にしかできない提案が可能です。 業種・規模も様々な幅広い顧客網の中からアプローチをするため、まだ競合他社が踏み込めていない手つかずの領域も多く、裁量をもってお客様の効率的な働き方や創造的な働き方を実現することができます。 ●自社で蓄積したノウハウを凝縮した価値提供 同社には、試行錯誤を繰り返した社内成功事例・失敗事例の蓄積があります。製造業のお客様に対しては、同社が製造業だからこその事例、営業部門のお客様に対しては同社の営業部門の事例を活かすなど、「同社自身が実験台となることによる」リアルな提案を行うことができます。また、お客様の目線に立った、具体的で効果的なアプローチを、関連部門と協力して行うことができます。 ●幅広いキャリアパスと開発計画支援 業務内容やキャリアの幅を広げ、成長していくことを期待しています。 毎年上司と一緒に掲げた目標に向けた積極的な行動と成果を評価する組織風土がございます。 ●ワークライフバランスを維持し働ける環境 (全社平均残業時間:約20時間/月) 自社でも業務改革、プロセス効率化、働き方改革に取り組んでいます。 在宅勤務は週2回利用可となります。
【必須】 ■業務システムの開発、各種アプリケーションを利用したシステム構築の経験がある方 ■お客様とのコミュニケーションを前向きに推進できる方 ■普通自動車免許(業務上、車の運転があります。) ★生成AI、機械学習AIなどAI関連技術スタックに精通・興味関心がある方は大歓迎です。 【歓迎】 ■ローコードツール(kintone、PowerPlatform、Salesforce等)の開発経験がある方 ■製造業向けシステム開発経験/工場設備/PLC/センターと連携した設備状態・生産進捗の見える化や予兆分析のシステム導入、適切なツール/プログラミング言語/AIなどを選定して、データ分析できる方 ■公共分野向けシステム開発経験/公共入札に関わる業務経験/自治体など公共のお客様の業務プロセスに関する知見がある方 ■金融業界向けシステム開発経験/金融業特有の品質指標・管理、ウォーターフォールプロセスの経験がある方 ■AIプロジェクトの進行管理および技術サポートの経験(生成AIまたは機械学習AI)/お客様の課題を引き出して、業務プロセスへのAI活用を思考出来る方
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650~850万
【募集背景】 全社横断のQMO(Quality Management Office)の一員として、組織全体のソフトウェア製品やサービスの品質を横断的に管理・向上させる人材を募集しています。プロジェクト品質・プロセス・成果物の標準化と継続的改善を担うQMO機能の強化を目的とし、プロジェクトマネジメント力の強化に加え、品質の観点で事業・IT双方に価値を提供できる人材を求めています。 ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 ・ソフトウェア・サービス開発での品質保証・品質管理の構築・展開。 ・AI、クラウド等の先行技術を活用した開発における品質管理プロセスの構築と展開。 ・開発プロジェクトでのQAおよびPMO機能の実践または支援。 ・品質管理・保証プロセスの改善・組織内教育。 ◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果 QCD/CXを高める規定やプロセスの構築/整備 品質力向上のための育成プログラム策定 ◆この仕事の魅力 当たり前品質を高める守りの品質だけでなく、CX (Customer Experience)やUX (User Experience)観点で、顧客への提供価値を高めるための攻めの品質戦略を推進しています。 ◆部・チームの業務概要 全社横断のPMO/QMO組織として、システム開発のQCD向上、顧客への提供価値向上のための仕組みづくり(育成プログラム、プロセス制定等)を推進しています。 ◆配属先の課・チームの人数や雰囲気 課の人数:7名程度 雰囲気:2026年度から新設のグループ。プロジェクトマネジメント、品質マネジメントのスペシャリストが揃っています。 ◆業界動向と自社事業の特徴 オムロンのデジタル戦略子会社として、オムロングループ全体のソフトウェア・ITサービス開発を担っており、機器組込みのソフトウェア開発から、クラウドのITサービスシステム開発まで、幅広い領域をカバーしています。
◆必須条件【経験】 ・組込み開発含むIT領域での品質管理経験。 ・品質マネジメントシステムの導入・運用経験がある方。 ◆必須条件【スキル】 ・組込みソフトウェア開発のプロセスおよび製品品質の特徴を理解している。 ・ITサービスの開発と運用における品質保証・品質管理を理解している。 ・アジャイル、AI、クラウド等を活用した開発プロセス、および、製品品質を理解している。 ◆歓迎条件 ・関連するISO標準規格に関する知識 ・QMO/PMO組織での実務経験 ・IT統制、内部統制、監査対応の経験 ◆歓迎する人物像 ・論理的思考力・課題整理力・ドキュメンテーション能力 ・関係者と合意形成を行うためのコミュニケーション能力
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400~800万
半導体ウェットプロセス生産工程で使用される薬液濃度モニタ等の計測器のソフトウェア開発をご担当いただきます。 ご経験に応じて以下いずれかのソフトウェア開発業務をお任せいたします。 (主な業務内容) 組み込みソフトウェア設計もしくはリアルタイムOSを用いた組み込みソフトウェア設計、および市販品を組み合わせたシステム計器の制御ソフト設計をご担当いただきます。 具体的には、Firmware設計と検証、製品の調整やサービス用Windowsアプリケーションソフト開発、主にCおよびC#を使用したソフト開発とドキュメント作成、PLC設計、設計委託先への仕様書作成及び管理などです。 ・製品化・試作 製品化設計や受注生産設計を進め、仕様に基づいた設計・検討を行います。 必要に応じて、OEMや作番案件の設計、見積仕様書・納入仕様書の作成、試作、検証、シミュレーション、ソフトウェアテスト、基板設計、取扱説明書やBOM、各種図面の作成なども担当します。 また、法規制対応、知的財産対応、外部委託設計の管理など、製品化に必要な幅広い業務にも関わります。 ・製品維持・改善 既存製品に対しては、EOL対応や設計変更、再設計を行いながら、製品を安定的に提供し続けるための改善を進めます。 再試作・再検証・再シミュレーション、ソフトウェア回帰テスト、BOMや各種図面の更新、製品トラブル対応などを通じて、製品価値の維持・向上に取り組みます。 【魅力】 HORIBAの売上・利益の屋台骨を支える製品群を担当いただきます。 自らの設計技術力を存分に活かすことができ、分析計測機器という世の中のマザーツールとも言える製品の開発や設計に携わることで、社会課題解決の一翼を担うといったやりがいや、社会貢献への関与を感じることができます。 実際の開発や設計業務は、自ら考えて行動することが醍醐味であり、目標を達成できた瞬間は大きな喜びを感じられます。 また、担当者からプロジェクトリーダーに役割が広がれば、責任は伴いますが得られるやりがいは更に大きなものとなります。 (キャリアパス) まずは、設計業務を担っていただき、製品化プロジェクトや再設計の経験とスキルを積んでいただきます。その後は、ご希望や適性に応じて、研究・開発・生産技術などへの異動やローテーションを積んでいただくキャリアも考えられます。 また、自らの専門性を高める他にも、プロジェクトリーダーとして製品開発の主導やチームマネジメントをするキャリアの可能性もあります。 入社後、初めは記載された業務を担当いただきますが、その後は個々の適性に応じて、同社や関連グループにおける業務全般に変更の可能性もあります。 ※株式会社堀場アドバンスドテクノでの採用となります。
【必須要件】 ・製品開発に係わるソフトウェア設計業務(リアルタイムOSor組み込み開発)の実務経験 【歓迎要件】 ・PLC設計業務の実務経験 ・基本的な電気回路知識 ・WebアプリやLinuxアプリ開発の経験 ・非OS、組込みLinuxの開発経験
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