【大阪/経理・総務】残業ほぼなし!年休120日(土日祝休み)定着率90%以上
350万~
JS建設株式会社
大阪府大阪市浪速区
350万~
JS建設株式会社
大阪府大阪市浪速区
財務会計
管理会計
総務
海外富裕層向け民泊用物件の施工を手がける建設会社での経理業務です。会計業務から人事総務まで幅広いバックオフィス業務を担当。残業はほぼなしで毎日18時に退社でき、プライベートとの両立が可能な環境です。 【具体的には】会計業務(仕訳・伝票処理、請求書・見積書発行、現金・預金管理、振込業務など)と人事総務業務(給与計算、社会保険手続きなど)を担当。その他、各種リスト作成や電話応対なども行います。【環境面】会計ソフト『弥生会計』や施工管理アプリ『ANDPAD』を導入し業務効率化を推進。難しいパソコンスキルは不要で、仕訳入力ができれば問題ありません。■職務内容の変更範囲:当社業務全般
【必須】仕訳入力ができる方(使用会計ソフトは不問) ◎社内外の人と関わる仕事のため、お客様と接する販売・接客の経験があれば活かせます。 【魅力】 ■残業なし・土日祝休み・年間休日120日で、プライベートの時間を大切にできます ■経理は現在1名のみで、入社後は先輩がOJTを実施。3ヶ月でひとり立ちを目指します ■会計から人事総務まで幅広い業務を担当できるため、バックオフィススキルを総合的に高められます ■定着率90%以上の安定した職場環境で、長く働くことができます ■6ヶ月後には正社員登用のチャンスあり。登用後は月給30万円以上に昇給します
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
契約社員(期間の定め: 有)
6ヶ月~6ヶ月 更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
350万円~ 月給制 月給 250,000円~ 月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期7日、年末年始11日
入社半年経過時点10日
その他(GW(5日))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※正社員登用予定。双方の合意がある場合のみ、正社員登用させていただきます。 ※正社員登用後は【月給30万円以上】に給与アップします。 ■有期労働契約の更新基準: 契約更新は勤務成績、業務量・会社の経営状況により判断 ■年収例 400万円/入社2年・38歳
無
大阪府大阪市浪速区日本橋西2-5-11 つたやビル2F
Osaka Metro堺筋線恵美須町駅 徒歩3分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
■勤務地の変更範囲:当社の定める拠点
無
無
■賞与 年2回(8月/12月) ■昇給 年1回(1月) ■社用車利用可 ■直行直帰OK ■海外研修 ■報奨金 ■オフィス内禁煙 ■服装自由(オフィスカジュアル) ■社員旅行(家族参加自由/過去実績:シンガポール、プーケット、上海など) ■社内イベントあり(釣り・BBQ・忘年会など) ■UIターン支援制度(引越しサポート/詳細は面接時に説明します) ■デロンギコーヒーマシン、ウォーターサーバー完備 ■結婚・出産祝い金 …その他、大手テーマパークのチケット配布や、クルージングディナーの参加招待なども!
1名
1回
筆記試験:無 適性テストあり
■戸建て・ホテル・マンションなどの建築を手掛けている総合建築企業 ■クオリティを重視しているお客様が多く、質・デザイン面で高い評価を受けています
■当社は海外富裕層向けに民泊用物件の新築工事やリフォーム工事を手がける建設会社です。大阪市西成区や浪速区、中央区を中心に事業を展開しており、営業から設計、施工までをJSグループ全体で一貫して提供しています。 ■私たちが大切にしているのは、何よりも「クオリティ」。グループ内で連携をとりながら、お客様のニーズに合わせた高品質なサービスを提供しています。おかげさまで継続的に依頼をいただいており、今後は日本国内のお客様向けサービスも展開予定です。 ■当社の経理は残業なし・土日祝休みで、プライベートとの両立が可能です。家事や育児、介護はもちろん、趣味や資格取得の勉強など、自分の時間を大切にしながら働けます。従業員は現在23名で、男女比は半々、平均年齢は30代。2022年の設立以来、退職者はわずか1名という高い定着率を誇ります。
〒556-0004 大阪府大阪市浪速区日本橋西2丁目5-11-2F
■建設業■不動産事業■飲食店事業■民泊事業 ※建設業許可/大阪府知事許可 第158379号
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年05月 | 229百万円 | - |
| 前期 | 2024年05月 | 684百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
500~700万
管理職候補として、経理実務から資金繰り、銀行対応等の財務、労務管理まで幅広くお任せします。経営に近い視点で裁量を持って活躍できる、責任とやりがいの大きい重要ポジションです。 ■月次・年次決算 ■仕訳、伝票、入出金管理 ■資金繰り計画の策定・銀行折衝 ■社会保険・雇用保険等の労務手続き ★魅力:現部長から3か月以上の丁寧な引継ぎがあり、退職後も相談可能な体制です。一般的な経理に留まらず、大きなお金の動きを把握し、予測・管理する手応えを感じられます。ご自身の裁量でスケジュール管理ができるため、残業はほぼ発生しません。
\会計・税理士事務所や銀行での勤務経験、建設業界経験者歓迎/ 【必須】経理実務経験 5年以上 培った専門知識を活かし、経営に直結する判断に携われます。 <この求人の魅力・やりがい> 培った経理スキルを存分に発揮し、ご自身の裁量で業務を進められる自由度の高さが魅力です。スケジュール調整も個人に委ねられており、残業はほぼなく年間休日120日と、プライベートを大切にしながら働けます。 創業70年以上、大手企業との取引が約80%を占める強固な事業基盤のもと、ベテラン社員から丁寧に業務を引き継ぎ、腰を据えて長く活躍できる安心の環境が整っています。
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400~500万
経理・総務業務の補助からお任せします。入社後はベテラン社員のサポートのもと、経理・総務の事務業務からスタート。土日祝休・残業はほぼなく、働きやすいです。徐々に以下の業務をお任せします。 【詳細】■仕訳、伝票処理、入出金管理 ■売掛金、買掛金管理 ■月次、年次決算(税理士対応含む)■工事関連の請求、支払データ入力 ■給与計算、勤怠管理 ■入退社や社会保険等の各種手続き 【魅力】ベテランから丁寧に業務を引き継ぎ、将来は裁量を持って活躍頂けます。重要な判断は社長に相談し進められるため安心。残業はほぼなく年休120日と働きやすい環境です。
\建設業界・銀行・税理士事務所での経理経験者歓迎/ 【必須】経理経験 <この求人の魅力・やりがい> 「経験を活かし幅広いスキルを身につけたい」「安定した環境で長く働きキャリアアップしたい」という方に最適です。 創業70年以上、大手企業との取引が約80%を占める強固な事業基盤があり、腰を据えて活躍できます。自身のペースでスケジュール調整しやすく、プライベートを大切にしながら、着実に専門性を高められる非常にやりがいのあるポジションです。
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600~800万
訪問鍼灸・訪問マッサージ事業および鍼灸整骨院事業を展開する当社において、経理・財 務の責任者お任せいたします。 近年、事業拡大に伴い施術スタッフ数も大幅に増加しており、管理体制の強化が急務と なっています。 経理実務だけでなく、経営層に近い立場で経営判断を支える役割を期待しています。 【詳細】 ・月次・年次決算の取りまとめ ・財務諸表作成および分析 ・経営層へのレポーティング ・資金繰り計画の策定 ・資金管理、キャッシュフロー管理 ・金融機関との折衝 ・予実管理および経営数値分析 ・経理業務フローの構築、改善 ・保険請求関連業務の内製化推進 ・外部委託先との連携、管理 ・経理担当者のマネジメントおよび育成 ・その他管理部門業務全般 今後の事業拡大を見据え、経理体制の構築や業務改善を主体的に推進いただけるポジショ ンです。 (業務内容変更の範囲:同社業務全般)
【必須】 ・経理もしくは財務のご経験 【歓迎】 ・マネジメント経験 ・医療・介護業界でのご経験 【求める人物像】 ・経営者目線で物事を考えられる方 ・変化や成長を楽しめる方 ・仕組みづくりや業務改善が好きな方 ・現場と経営の橋渡しができる方 ・将来的に管理部門責任者や役員を目指したい方
訪問鍼灸・訪問マッサージ事業および鍼灸整骨院の運営
500~750万
訪問鍼灸・訪問マッサージ事業および鍼灸整骨院事業を展開する当社において、経理リー ダーをお任せいたします。 まずは既存の経理担当者と連携しながら、経理実務のサポートおよび業務改善を担当いた だきます。 将来的には経営陣と連携し、財務や経営管理にも携わっていただくことを期待していま す。 【詳細】 ■ 月次決算業務のサポート・取りまとめ ■ 売上管理、請求管理 ■ 経理担当者の実務支援 ■ 経理業務フローの見直し、効率化 <ゆくゆくお任せしたいこと> ・試算表分析 ・予実管理 ・資金繰り管理 ・金融機関折衝 ・経営陣へのレポーティング ・経理部門マネジメント ・財務戦略の立案支援 【魅力】 現在は経理実務を中心に担当いただきますが、将来的には財務・経営管理・マネジメント まで経験できる環境です。 事業成長に合わせて役職や年収アップも目指せるため、「経理の次のキャリア」に興味が ある方は最適なポジションでございます。 また、子育て世代も多く働いており、子どもの突発的な対応にも柔軟で理解がある職場で すので、腰を据えて働きながら、管理職を目指せる環境でございます。 (業務内容変更の範囲:同社業務全般)
【必須】 ・経理もしくは財務のご経験 【歓迎】 ・マネジメント経験 ・医療・介護業界でのご経験 【求める人物像】 ・経理としてさらにステップアップしたい方 ・決算業務だけでなく財務や経営にも興味がある方 ・仕組みづくりや業務改善が好きな方 ・将来的に管理職を目指したい方 ・家族との時間も大切にしながら長く働きたい方
訪問鍼灸・訪問マッサージ事業および鍼灸整骨院の運営
460~620万
当社および燦ホールディングスグループの経理業務をお任せします。 ※ご本人様の経験に合わせて,段階的に取り組んでいただく予定です。 【具体的には】・月次・年次の締め業務に伴う,伝票起票/仕訳入力,会計伝票の内容確認 ・勘定科目の残高確認・照合(残高の精査)や各種チェック業務 ・月次決算の取りまとめ,進捗管理,関連部署との連携 ・税務申告に関する実務 (法人税・消費税など。法人税/消費税の税務申告実務は0ベースから実施) ・連結決算処理
【必須】経理業務のご経験をお持ちの方(目安:6年以上) ※上場企業で経理として専門性を高めたい方歓迎! 【歓迎】上場企業での勤務経験者 【求める人物像】 ■数字に強く、物事をロジカルに考えることのできる方 ■スピード感をもって、物事に取り組める方 ■他部門のメンバーとも積極的にコミュニケーションを図れる方 ■新たなことにも積極的にチャレンジする向上心の強い方
持株会社事業、不動産事業、管理業務受託事業
600~800万
当社の規模拡大に伴い、経理・財務チームの体制強化のための、次世代リーダー候補を募集いたします。 実務は既存スタッフ4名が担当しますので、リーダー(まとめ役)として、以下の業務をお任せいたします。 【詳細】※経験が無くても入社後に徐々に習得でOK! ■月次・年次決算のチェック ■財務諸表の確認・分析 ■スタッフの進捗管理・サポート ■予実管理・財務状況の把握 ■経営陣への報告資料作成 ■財務業務の改善提案 ■金融機関とのやり取り <入社後の業務イメージ> 日々の入力やルーティン作業に追われるのではなく、バックオフィスの事務スタッフが進めている実務を、そっと支えたり、状況を見ながら判断したりするイメージです。 そして、慣れてきたら少しずつ財務の領域にも関わりながら、経理からキャリアの幅を広げていける環境です。 <組織詳細> ■経理・財務チーム 執行役員1名(女性) 部長1名(男性) 課長2名(女性) 実務2名(女性) ※全員、経理未経験からキャリア入社です。 そのため、キャリア入社でも役員を目指していただける環境です。 また、ロンコ・ジャパンとしての経理・財務を教える教育体制・ノウハウが十分にございますのでご安心ください。(業界特有の知識・実務はOJTで丁寧にお伝えいたします) (業務内容変更の範囲:同社業務全般)
【必須】※業界不問です ■経理または財務の実務経験(2年以上) ■B/S・P/L・C/Fの内容を理解している方 【歓迎】 ■月次・年次決算のご経験 ■Excelの基本操作(SUM・IF・VLOOKUPなど) ■チームのマネジメント経験 ■予実管理や財務分析のご経験 ■資金繰り管理のご経験 ■運送業界での勤務経験 ■日商簿記2級程度の知識 ※資格の有無は問いません 【求める人物像】 ・周囲と協力しながら業務を進められる方 ・改善に向けて前向きに動ける方 ・数字を扱う業務に丁寧に取り組める方 ・チームの状況を見ながら判断できる方 ・業務の効率化や仕組みづくりに興味がある方 ・バックオフィス全体を支える気持ちを持てる方
物流センター運営・輸配送・人材サービス・物流施設開発を中心に、企業の物流課題を総合的に解決する物流ソリューション事業を展開。
380~450万
食品包装資材(食品トレー、食品包装ラップなど)の卸売販売を行う当社にて、人事業務をお任せ致します。具体的には、1.採用実務(新卒、中途採用募集、面接日程調整、面接、内定通知、入社手続き、受入等。) 2.人事実務(入社・退職・異動者等の人事登録、社会保険等の加入・退会申請等) 3.その他(毎月の時間外労働、公休振替、有休取得等の勤怠管理、各種伝票処理)をお任せ致します。 いずれは、教育訓練(新入社員、若手~中堅社員、管理職等、階層別研修の企画運営)もお任せ致します。
☆未経験歓迎☆ 【必須】■社会人経験3年以上ある方■人事職へチャレンジされたい方 ■出張に抵抗の無い方(目安:1泊2日/年間10日程) 【歓迎】 ■採用業務を経験された方 ■人事、総務全般の業務に柔軟に対応できる方
【事業内容】食品包装資材卸売業,物流事業(倉庫保管・配送)【商品】食品包装資材(トレー,ラップ,ラベル等),包装機械,消耗品(手袋,マスク等),クリンリネス品(洗剤,消毒液等),その他備品(包丁,まな板等)【販売先】フリーコメント欄に記載
600~900万
■全社経理部門としての業務全般 ・会計帳簿・財務諸表の作成 ・決算の実施および社内外への報告 ・税務に関する事項、会計監査人監査等への対応 ・資金の調達・運用・管理および支払手続に関する事項 ・金銭および有価証券に関する事項 ・固定資産や備品什器類の購入管理に関する事項 ・海外支店に係る経理業務、その他特命事項 ※ガス製造事業部、発電事業部、エンジニアリング事業部の3事業部をまとめるコーポレートポジションになります
■必須 ・建設業経理士検定2級以上 ・日商簿記検定2級以上(もしくは同等以上の知識を有していること) ・事業会社の経理実務5年以上(特に財務会計(月次/四半期/年度末の決算業務対応) ■歓迎 ・建設業における原価計算業務経験(ITシステム利用経験者尚可) ・法人税/消費税等の税務申告対応 ・財務経験(資金繰り作成、資金管理)
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450~700万
▼職務内容 MonotaROは「資材調達ネットワークを変革する」を企業理念に、間接資材(工具・消耗品・オフィス用品など)を扱う国内最大級のBtoBオンラインストアを運営しています。年率2桁成長を継続し、売上高は約3,300億円規模に到達しました。高成長を支える体制強化のため、今後必要な債権管理・債務管理業務のシステム化、仕組化を進めています。 今後新たに加わっていただく方には、経理実務を行っていただくだけでなく、チームメンバーと同じ目線に立ち、業務の分析・整理を行い、改善が必要なプロセスをハンズオンで業務効率化していただきます。 社内のシステム開発部隊と協働しながら、課題の抽出/業務の再構築/システム化/アウトソーシング等へ繋げていただくことに加えて、AIの活用により自動化できる業務範囲を広げていただければと考えています。 入社後のキャリアパスとして、部門内ジョブローテーションを活用し、経理・財務としての専門性を磨きながらステップアップを目指していただくことを期待しています。 ▼主な役割 すでにあるモノタロウ内の仕組みと整合させ円滑な運用を行うとともに業務フローを構築し、業務効率化を実施していただきます。 ・月次決算実務対応 ・経理業務全般(債権管理、債務管理、入金管理)での関連部署と連携した業務改善提案・実施 ・ユーザー、サプライヤ問合せ対応 ・法令改正等に伴う、関連業務の運用変更 等 ※アルバイト、派遣メンバーが担当するオペレーションや事務作業全般を理解した上で、二次対応等の実施と業務効率の推進が当ポジションのミッションです。
▼求めるスキル・経験 ・簿記2級以上の会計知識 ・事業会社での経理全般(事務処理含む)の業務経験 ▼あると望ましいスキル・経験 ・経理分野における事務処理対応・システム導入などのご経験 ・リーダーもしくはマネージャーとしての経験 ▼求める人物像 ・目的達成のために創意工夫を凝らし、自ら考え行動できる方 ・ロジカルに物事を考え、分かりやすく相手に伝達できる方 ・不確定な状況でもチャレンジ精神を持ち、前向きに考えられる方
当社は、工場や建設現場向けの工具・消耗品・オフィス用品など間接資材を、事業者向けにインターネット通販で販売するBtoB ECサイト「monotaro.com」を運営しています。商品点数は2,400万点超、登録ユーザー数は1,000万件以上で、国内最大規模です。
550~700万
・総務・労務を中心とした内部管理業務を統括し、課員約20名のマネジメントを行っていただきます。チームの力を最大限に引き出し、効率的かつ効果的な業務運営を実現してください。 ・入社後は、1~2か月程度の研修を通じて、当社の業務全体を俯瞰的に把握していただきます。これにより、会社の仕組みや文化を深く理解し、スムーズに業務に取り組んでいただけます。 ・顧客企業約300社の請求事務や派遣社員約1000名の給与計算業務において、業務の効率化や改善が求められています。これらの課題に対して、現場の状況をしっかりと把握しながら、必要に応じてDX化を含む新しい仕組みを導入し、業務全体の質を向上させていただきます。 ・創業25周年を迎えるにあたり、これまでの文化を尊重しつつ、新しい価値を創造する運営体制の構築を目指します。経営者の視点を持ちながら、事業の成長を牽引する役割を担っていただきます。 ・将来的にはグループ全体の内部統括に携わっていただくことを期待しています。
総務、労務実務のご経験。DX導入のご経験
労働者派遣業