🟢平均年収860万円【建築設計/抜群のデザイン性】年休129日/残業20H程度《宮城・福島・山形》
600~1085万
積水ハウス株式会社
宮城県仙台市, 福島県郡山市, 山形県山形市
600~1085万
積水ハウス株式会社
宮城県仙台市, 福島県郡山市, 山形県山形市
建築意匠設計
設計/施工監理
【募集背景】 “「わが家」を世界一幸せな場所にする”の実現に向けて、世界一幸せな会社を目指しています。 高付加価値賃貸住宅(シャーメゾン)や高品質な戸建住宅を通じて、当社ブランドのさらなる価値向上を目指し、ブランド強化に向け、ともに挑戦していただける仲間を募集いたします。 【業務内容】 戸建住宅や集合住宅(シャーメゾン)の設計をお任せします。 お客様の理想の住まいを形にするため、プランニングから実施設計、インテリア・エクステリアのデザインまで幅広くご担当いただきます。 独自の建築方法により、工業化住宅でありながら“自由度の高い設計”を実現。 オーナー様の想いに寄り添いながら、一邸一邸異なる住まいづくりを手掛けていただきます。 【担当物件】※エリアにより変動します ・担当物件数:常時5棟程度、年間7~10棟程度 ・設計期間:基本設計と実施設計で6か月前後 ・エリア:配属支店近郊 〈集合住宅・シャーメゾン〉 ・平均受注金額:2~3億円程度 ・共同住宅:8割 ・オーナー宅/店舗/事務所/クリニック併用共同住宅/非住宅:1~2割 〈戸建・S造〉 ・平均受注金額:5000万円程度 ・注文住宅:9割 ・その他非住宅(クリニック・保育園等):1割 【キャリア制度】 チーフアーキテクトという、良質な住まいづくりを支える設計者を育成するために社内認定資格があります。 認定基準によって認定された者に対し「特別研修費:50万/年」をさらなる知識・経験を積み、感性を磨くための費用として支給しています。 【おすすめポイント】 ▼年間休日:129日/完全週休2日制(戸建:火水祝/集合住宅:土日祝) ▼your ホリデー制度/月1回:火水休みを土日休みに転換できる制度あり ▼残業時間20H程度 ▼福利厚生/資格取得制度・研修制度の充実 ▼プライム市場企業/住宅業界のリーディングカンパニー ▼キッズ・ファースト企業:育休後復帰率97%(男性育休100%取得) ▼スライド勤務:ライフスタイルに合わせ柔軟に勤務時間を調整できます ▼定年65歳
【必須条件】 ・建築士(級数問わず)のお資格 ・設計業務のご経験
一級建築士、二級建築士
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
600万円〜1,085万円
全額支給
07時間55分 休憩65分
09:00〜18:00
有 平均残業時間: 20時間
有
129日 内訳:完全週休2日制、火曜 水曜 土曜 日曜 祝日
入社直後: 2日 最高: 20日
夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇など
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
〈月給〉 300,000円~ ※別途、通勤手当・時間外勤務手当ほか・管理職の場合は役職手当 ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年3回(9月/3月/決算賞与) ※前期実績5.95ヶ月/年 ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します 〈年収モデル〉 30歳:600万前半程度(20時間残業込みを想定) 35歳:700万前半程度(20時間残業込みを想定) 40歳:800万前半程度(20時間残業込みを想定) 45歳:850万程度(20時間残業込みを想定) 以降、管理職相当となった場合は、950万以上が目安。
当面無
宮城県仙台市
屋内全面禁煙
福島県郡山市
山形県山形市
屋内全面禁煙
出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有
有
【福利厚生】 ・諸手当(通勤、家族、住宅等) ・スライド勤務 ・介護制度 ・研修制度(階層・職種別等) ・ジョブローテーション ・産休育休制度 ・こどもサポート休業 ・公的資格祝金制度、資格取得支援制度 ・キャリア自律休業、高度学習支援 ・人財公募 ・退職金制度 ・従業員持株会 ・表彰 ・慶弔見舞金 ・資格祝金制度 ・住宅資金融資制度 ・企業年金 ・確定拠出年金 など <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率97%)
1.建築工事の請負及び施工 2.建築物の設計及び工事監理 3.造園工事及び外構工事の設計、請負、施工及び監理並びに樹木の育成及び売買 4.土木工事、大工工事、左官工事等 5.不動産の売買、交換及び貸借並びにこれらの仲介及び代理 6.不動産の管理及び鑑定並びに不動産コンサルティング 他
プライム市場
最終更新日:
500~1000万
【業務概要】 管工事施工管理技士として、「産業プロセス空調設備」「一般空調・給排水衛生設備」における施工管理業務を担当。 積算・施工計画立案から工程/品質/安全/原価管理、完成検査・引き渡しまで一貫して担い、営業部門や調達部門と連携しながら案件を推進します。 <担当物件・案件実績> ・一般空調/給排水衛生設備 オフィスビル、商業施設、公共施設 等 ・産業プロセス空調設備(クリーンルーム等 精密機器・医薬・食品工場、データセンター 等 ▼関連企業案件を中心に、一般民需・官公庁案件まで幅広く担当。 1億円以上の大型プロジェクトも多数あり、社会インフラを支えるスケールの大きな案件に携われます。 【おススメポイント】 ▼ 年間休日126日/完全週休2日制(土日祝)/平均有給休暇取得日数13.8日 施工管理職ながら安定した休日体系を実現。担当現場への直行直帰が基本です。 ▼ 福利厚生・労務管理体制が充実/定年65歳 退職金制度・住宅手当・資格取得支援制度を完備。 育休復帰率100%(男性取得実績あり)など両立支援も整備されており、 長期就業を前提とした制度設計のもと腰を据えて働ける環境です。 ▼ 1億円超の大型プラント案件多数 創立100年以上の歴史を持つ富士電機グループ。 安定した受注基盤と強固な財務体質のもと、 社会インフラ・産業基盤を支えるスケールの大きな案件に携われます。
【必須条件】 ・施工管理のご経験をお持ちの方 ・1級管工事施工管理技士または2級管工事施工管理技士のご資格をお持ちでおられる方
発電所・水処理施設・産業プラントなど社会インフラ分野の電気・計装設備の設計施工をはじめ、送電設備や各種発電設備工事を展開。工場・官公庁・ビル等の内線工事、建築・土木の新築・改修、情報通信工事にも対応。さらに産業用特殊空調や一般空調・給排水設備まで幅広く手掛け、設計・施工管理から保守保全まで一貫対応。国内で培ったEPC力を活かし、東南アジアを中心に海外事業も推進しています。
450~600万
【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務内容: 木造住宅の設計業務(在来・2×4)をメインに、当社の設計職として従事いただきます。 ■職務詳細: ・顧客プラン打合せ ・外注管理(構造図等)注文住宅や建売住宅の商品計画 ■特徴: ・担当案件について、注文:分譲の割合は3:7程度となります。 ・公図計算などを設計会社に外注しており、業務負担を減らしています。 ・現場確認は週0~1回、エリアは宮城県内のみで出張もなしとなります。 ・基本的に設計業務のみ、営業商談・顧客折衝はほとんどなしとなります。 当グループは住宅の開発から管理まで、住まいを通じて顧客と一生の付き合いをしていくという理念のもと、事業展開をしています。土地オーナーの顧客から大切な土地を預かり、住宅に仕立て、入居した後も自社の管理サービスを利用してもらい、末永い付き合いのスタイルを徹底しています。こうした地域密着型の事業展開のスタイルは、社長の考え方を礎にしているだけでなく、社風にも根付いています。異動や転勤も少なく、非常にアットホームで落ち着いているかつ堅実な社風です。
■尚可: ・木造住宅での設計経験
【「住」に関する一切の業務】 ・不動産:マンション、戸建住宅等の分譲、流通 ・建設:住宅、ビル、店舗などの設計、施工、リフォーム ・管理業務:賃貸マンション、アパート、ビル、事務所、駐車場などの経営管理受託 【「生活」に関する業務】 ・オアフクラブ ・カンパニー:スポーツクラブの経営、各種文化、教育に関する教室の企画と運営等
480~750万
【業務内容】 マンションや事業用物件に関する、中規模~大規模な改修工事(建築修繕が中心)をご担当いただきます。 【具体的には】 ・建物の劣化状況、お客様のニーズ、積立金額を踏まえ、修繕工事の実施計画書を作成 ・理事会や修繕委員会にお客様に工事の提案、共力会社(ゼネコン、サブコン)の選定補助、お客様ニーズの合意形成 ・共力会社との打合せを踏まえ、施工材料の選定、実施計画をお客様に提案 ・工事監理(工事品質、納期管理、お客様への進捗報告) 【イチ押ポイント】 ■大和ハウスグループの中核企業|『健康経営優良法人』認定 ■発注者側(お客様目線)立場でのポジション ■働き方改善可制度(リモートワークやWEB会議、No残業デー、P3、ロックアウト等) ■年休123日|土日祝休み ■資格取得支援制度あり ■平均残業:30時間以下 ■ニーズが高まっている業界(改修工事)のため、安定性◎ ■安定的/長期的に働くことができる環境(定年65歳、最長70歳まで働ける嘱託再雇用制度あり)
下記のいずれかご経験のある方 ・建築施工管理のご経験 ・設計のご経験
・マンション管理事業、ビルおよび商業施設など管理事業、建設業、警備事業、貨物利用運送事業 ・コールセンター事業、損害保険および生命保険代理店事業
550~700万
【業務詳細】 国土交通省・地方自治体などが発注する、道路・河川・ダム・橋梁といった公共インフラ工事において、計画から施工、維持管理までを支援する業務をお任せします。 施工会社と発注者の間に立ち、行政側の立場でプロジェクトを支える“施工管理サポート”としてご活躍いただきます。 ✨本求人のおすすめPoint✨ 【1】公共インフラ×安定成長企業|売上5年で28.7%UP 創業約50年にわたり、道路・ダム・橋梁などの社会インフラ整備に従事。 国土交通省・地方自治体から厚い信頼を獲得しており、業績は右肩上がりの成長を続けています。 【2】発注者側に近いポジション|社会を支える仕事 行政と施工会社の橋渡し役として、工事監理・資料作成・積算などを担当。 インフラ整備の上流~維持管理まで関われるため、社会貢献性の高い業務です。 【3】内勤中心(約7割)|施工管理からのキャリアチェンジに最適 「工事関連書類の作成/確認」「CADによる図面修正、数量計算」などデスクワークが中心。 現場常駐ではなく、職人への直接指示も基本なし。 「現場から離れて働き方を改善したい方」に最適な環境です。 【4】圧倒的な働きやすさ|残業14.3h・土日祝休 ・月平均残業14.3時間 ・土日祝休み/年間休日123日 ・夜間/早朝勤務ほぼなし(官公庁スケジュール準拠) ・休日の現場立ち合いも基本なし さらに『健康経営優良法人』『くるみん』認定取得企業で、長期的に安心して働ける環境が整っています。 【5】業界高水準の待遇|賞与7.5ヶ月+手厚い福利厚生 ・賞与実績:7.5ヶ月分 ・住宅手当(最大家賃半額補助) ・家族手当(配偶者・子対象) ・資格手当:最大月6万円 産育休の取得実績・復帰率100%と、ライフイベントにも柔軟に対応可能です。 【6】スキルアップ支援充実|資格取得も全面バックアップ 社内勉強会や資格取得支援制度を通じて、 「1級・2級土木施工管理技士」「技術士」「RCCM」などの取得を支援。 施工管理・積算・設計など、これまでの経験を活かしながら、”次の強み”を身につけられる環境です。
・土木業界での実務経験(規模・年数不問) ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)
国土の開発及び保全と安心・安全に暮らせる市民社会のため、社会生活基盤と社会経済産業基盤のインフラ整備におけるダム、河川、道路、橋梁、農地等の施工管理を始め調査・設計・解析業務を行っています。 各部門の連携により、事業者へ質の高いサービスを提供しています。
400~800万
★建築設計の実務経験者 ∟ALTA CADを使用していますが、他の建築用CADの経験でもOKです ★普通自動車免許(AT限定可) ★高卒以上 ★当社の特長は、住宅業界やハウスメーカーでの営業経験者が より良い環境を求めて多数転職して来ていること。 他社で実績を出した「売れる営業」が切磋琢磨し、さらに成長できる環境です。 ★「やった分、稼げる仕事に移りたい」 「仕事の成果を公正に評価し、給与に反映して欲しい」 「高収入を叶えたい」 「家が好き」「家づくりに携わりたい」 「一人前の営業へと成長したい」 など、さまざまな想いを持って入社した先輩たちが活躍しています!
・建築・不動産の設計業務経験のある方 ・建築士の資格をお持ちの方
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400~800万
★建築設計の実務経験者 ∟ALTA CADを使用していますが、他の建築用CADの経験でもOKです ★普通自動車免許(AT限定可) ★高卒以上 ★当社の特長は、住宅業界やハウスメーカーでの営業経験者が より良い環境を求めて多数転職して来ていること。 他社で実績を出した「売れる営業」が切磋琢磨し、さらに成長できる環境です。 ★「やった分、稼げる仕事に移りたい」 「仕事の成果を公正に評価し、給与に反映して欲しい」 「高収入を叶えたい」 「家が好き」「家づくりに携わりたい」 「一人前の営業へと成長したい」 など、さまざまな想いを持って入社した先輩たちが活躍しています!
・建築・不動産の設計業務経験のある方 ・建築士の資格をお持ちの方
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400~800万
★建築設計の実務経験者 ∟ALTA CADを使用していますが、他の建築用CADの経験でもOKです ★普通自動車免許(AT限定可) ★高卒以上 ★当社の特長は、住宅業界やハウスメーカーでの営業経験者が より良い環境を求めて多数転職して来ていること。 他社で実績を出した「売れる営業」が切磋琢磨し、さらに成長できる環境です。 ★「やった分、稼げる仕事に移りたい」 「仕事の成果を公正に評価し、給与に反映して欲しい」 「高収入を叶えたい」 「家が好き」「家づくりに携わりたい」 「一人前の営業へと成長したい」 など、さまざまな想いを持って入社した先輩たちが活躍しています!
・建築・不動産の設計業務経験のある方 ・建築士の資格をお持ちの方
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500~900万
~プライム上場/「木」を軸とした独自の事業展開/脱炭素社会・SDGsに貢献/完全週休二日制・フレックス制~ ■業務内容: 木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ同社にて、住宅の設計担当を募集します。 ・提案段階から携わり、お客様のご要望を詳細に伺うことからスタート ・間取りや外観など基本プランを作成し、お客様とのお打ち合わせを重ねながら設計し、契約図面を完成させていきます。 ・本契約後はスムーズな着工へ向け、内装や設備を含めた詳細な実施設計を確定させると同時に、各種申請の手続きを行います ※構法は、木造軸組構法、ビッグフレーム構法があります ■組織構成: 全国約1440名の営業に対して、約700名の設計担当がいます。お客様にじっくり向き合いながら設計することが可能です。 ■本ポジションのやりがい: 自由設計のため、一つとして同じ家はありません。また扱う樹種は幅広く、病院併用やアパート併用など特殊な案件もあります。 また戸建のみならず、ご自身の希望により、集合住宅(フォレストメゾン)や店舗などを手掛けていくことも可能です。何年経っても新しい分野で挑戦ができる魅力があります。 ■福利厚生・就業環境: 完全週休二日制で、フレックスタイム制・テレワーク制度・ノー残業デーなど、働きやすい環境が整っています。 21時でPCは自動シャットダウン、またPCログも反映しながら勤怠管理を実施、業務量などを鑑みながら上司が案件差配を行います。 産後パパ育休の取得実績も多数あります。また子供が小学6年生の年度末まで、短時間勤務や週休3日制、子の行事休暇、看護休暇など手厚い制度を充実させています。 ■同社の特徴: 同社は「木」という再生可能で、唯一無二の資源に着目し、創業以来その可能性を追求しています。「木」を軸として(1)資源環境事業、(2)木材建材事業、(3)住宅・建築事業、(4)海外住宅・不動産事業、(5)生活サービス事業など、幅広く展開しています。さらに、CO2を吸収し炭素を固定する機能を持つ再生可能な自然資本としての森林資源を活用した独自のバリューチェーンを構築し、既存事業のみならず、木造の中大規模建築や環太平洋地域を中心とする海外住宅・不動産事業、木の資源を活かしたバイオマス発電事業などにも注力しています。
■必須条件: ・二級建築士をお持ちで、建築意匠設計のご経験がある方 ■歓迎条件: ・一級建築士 ・注文住宅の設計経験 <必要資格> 歓迎条件:建築士一級、建築士二級
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600~850万
~東証プライム上場/空間ディスプレイ業界大手/『渋谷MIYASHITA PARK』など幅広くプロデュース/年休125日/土日祝休/リモート&フレックスで柔軟な働き方◎/女性活躍!産休・育休取得率100%/~ ■業務内容: 内装空間における制作・施工管理業務に特化したポジションです。(チーム分業制) 予算・利益管理やや事計画まででうため、裁量権を持って働くことができるのも本ポジションの特徴です。 案件の全てが1点ものであるため、画一的でなく自由度の高い業務になります。 そのため社内の総合職の方、お客様、各種ベンダーや前工程の工事を行っている施工業者など社外の方や、多くのステークホルダーとコミュニケーションを取って頂きます。 ■業務詳細 (1)商業施設などの集客施設における実施の制作・施工業務の推進 (2)デザインの意図を踏まえた実施設計及び設計監理 (3)工程の調整や予算管理まで一貫したプロジェクト管理 ※顧客によっては(1)~(3)の他、空調設備、電気設備、給排水、衛生設備等の設計制作管理業務 ■キャリアについて: プロフェッショナルとして建築工事の制作・施工管理を軸とした業務に携っていただきます。ご自身の持つ専門性(制作・施工管理)を活かしながらプロジェクトを推進していく中で、さらに上の役職へとキャリアを積むことが可能です。 ■働き方: 一般的には多忙だと言われる内装業界ですが、年休125日・在宅ワーク・フレックス制導入・産休、育休取得率100%と働きやすい環境が整っています。 ■同社の魅力と特徴: 【内装事業から総合空間プロデュース企業へ】 店舗の設計・施工から大型商業施設・飲食店など「商業」の『空間を通じて、お客様の想いを形にする』商空間プロデュース大手企業です。現在は、オフィスビルや銀行など事業領域も拡大しています。 【多様なキャリア形成が可能◎】 マネジメントコース/プロフェッショナルコース等、複数の人事制度コースを用意しているため、管理職でないと給与が上がらないということがなく、一人ひとりの志向にあったキャリアを積む事が可能です。また、在宅ワークや時間単位の有給取得、フレックス制の導入により多様な働き方が可能になりました。
学歴不問 <応募資格/応募条件> ▼必須条件 ・商業施設や店舗などの内装に関する制作・施工の実務経験をお持ちの方 ▼歓迎条件 ・1級建築士、1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士いずれかの資格をお持ちの方 ・大型物件を1人で計画する能力(予算、行程、安全、品質管理)
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500~900万
~プライム上場/「木」を軸とした独自の事業展開/脱炭素社会・SDGsに貢献/完全週休二日制・フレックス制/着工から完成後のフォロー訪問まで家造りを全面支援~ ■業務内容: 木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ同社にて、注文住宅の施工管理担当を募集します。 <具体的な業務内容> ・工程説明、建築資材の手配などの着工準備 ・工事期間中の安全確保、施工の手順や精度のチェック ・資材及び人員の確保と施工状況の把握など ※同社では、現場監督のことを生産担当と呼び、着工から引渡し3ヶ月後のフォロー訪問までの全工程を担当します。 ※構法は、木造軸組構法、ビッグフレーム構法、ツーバイフォー構法があります。 ■管理しやすい仕組み: 「住友林業の家」の施工基準はもちろんのこと、清掃や建材の整理整頓についてのルール等も詳細に決められており、施工業者に対しての勉強会なども定期的に行われています。また、スケジュール管理のためのシステムを導入しており、施工に関わる協力業者が毎日入力をするため、日々パソコンで進捗を確認することが可能。効率的に管理していける魅力があります。 ■本ポジションの特徴: ・住まいは人生の中でも大きな買い物です。だからこそ、責任感と情熱を持って仕事に取り組める人材を求めています。 ・営業・設計・インテリア・エクステリアなど、各職種を含めた社内外での協調性も重要です。 ・自由設計のため、一つとして同じ家はありません。また扱う樹種は幅広く、病院併用やアパート併用など特殊な案件もあります。ご自身の希望により、集合住宅(フォレストメゾン)や店舗などを手掛けていくことも可能です。何年経っても新しい分野で挑戦ができる魅力があります。 ■福利厚生・就業環境: 完全週休二日制で、フレックスタイム制・テレワーク制度・ノー残業デーなど、働きやすい環境が整っています。 21時でPCは自動シャットダウン、またPCログも反映しながら勤怠管理を実施、業務量などを鑑みながら上司が案件差配を行います。 産後パパ育休の取得実績も多数あります。また子供が小学6年生の年度末まで、短時間勤務や週休3日制、子の行事休暇、看護休暇など手厚い制度を充実させています。
■必須条件: 建築士もしくは建築施工管理技士の資格をお持ちで、住宅施工管理の経験がある方 <必要資格> 歓迎条件:建築士一級、建築士二級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級
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