明治安田生命(神奈川、千葉、静岡)
400~600万
明治安田生命保険相互会社
神奈川県横浜市, 千葉県千葉市, 静岡県沼津市
400~600万
明治安田生命保険相互会社
神奈川県横浜市, 千葉県千葉市, 静岡県沼津市
その他営業
その他金融/保険営業
募集背景: 明治安田生命では、企業理念「明治安田フィロソフィー」のもと「信頼を得て選ばれ続ける、人に一番やさしい生命保険会社」となるべく、人々の健康づくりのサポートや地方創生の推進などに取り組むプロジェクトを展開。 募集人材には、プロジェクトの更なる推進に向けて自治体や企業への訪問、顧客基盤の深耕・開拓などの所外業務に取り組み、更なる組織成長に向けたプロジェクトの推進へ貢献していただきます。 業務内容: 自治体・企業などへの訪問、イベント開催などを通じた顧客基盤の深耕・開拓をご担当いただきます。 「地元の元気プロジェクト」の更なる推進を目指し、ご活躍頂ける人材を求めております。 (明治安田生命HPもご参考ください)
・金融機関や自治体、事業会社などでの勤務経験があり、担当地域との関わりを多く持ちながら営業活動をおこなってきた方 ・自治体・企業などへの訪問、イベント開催などの所外業務への対応が可能な方
契約社員
有 契約期間月数: 12ヶ月
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜600万円
一定額まで支給
07時間00分 休憩60分
09:00〜17:00
有
有
120日 内訳:土曜 日曜
入社月に応じて付与。最大20日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
1年更新の嘱託社員となります。(最長5年まで)
無
神奈川県横浜市
千葉県千葉市
静岡県沼津市
最終更新日:
900~1200万
当社は硫酸酸性温泉紅藻ガルディエリアを活用した地球規模の環境課題、社会課題に取り組んでいるディープテックベンチャーです。本ポジションではお客様および自社の事業開発をお任せしていきます。 まずは横展開ができるようになってきた貴金属リサイクル事業の収益化に向けた実際のクロージングや、国内外のパートナー企業とのアライアンス交渉をリードいただきます。不確実性の高い現場において、論理的思考と構造化能力を活かして事業を推進をお願いします。将来的にはお客様の事業開発を行いながらも自社の将来展望を代表と二人三脚で描いていき、経営に直結するミッションの遂行も期待しています。
【必須】■事業会社で事業企画・開発経験がある方■幹部ポジションでのご経験(※ご自身でリーダーとして事業を推進されてこられた経験がある方も歓迎です。)■達成・挑戦・外交スキル■お客様との交渉ができる方 【魅力】全体最適の視点で思考し、顧客の事業開発支援から自社のIPO準備・資金調達まで、市場価値が跳ね上がる経験を積めます。 【働き方】打合せは基本オンラインで、フルフレックス、フルリモートで働くことが可能です。ストックオプションもございます。 《事業の魅力》独自技術を自社で持っているの特徴で競合優位性が高く、社会課題解決と収益性を両立する注目分野が事業の中心です。
硫酸性温泉紅藻Galdieria sulphuraria等の微細藻類の研究開発、生産 微細藻類による貴金属回収、CO2固定、染料、食料等の提供等
550~800万
リサイクル効率化等のエコシステム事業をおこなう当社にて、コンサル営業をお任せいたします。環境に関するお客様の事業開発を支援し、地球環境の最適化という社会課題解決に貢献できます。 クライアント企業に対し、自社技術を活用したリサイクル効率化や回収率向上の提案を行い、お客様の事業開発を伴奏するコンサル営業をお任せします。まずは営業戦略の型作りやアライアンス交渉からスタートし、並行していきます。いずれは経営層として自社の事業企画にも携わることも可能です。将来的には財務モデル構築や資金調達など、経営の中核を担う業務へとステップアップできます。打合せは基本オンラインで実施します。
【必須】■事業会社で営業経験■達成・挑戦・外交スキル 【魅力】全体最適の視点で思考し、顧客の事業開発支援から自社のIPO準備・資金調達まで、市場価値が跳ね上がる経験を積めます。 【働き方】打合せは基本オンラインで、フルフレックス、フルリモートで働くことが可能です。(入社初期は出社の可能性あり) 《事業の魅力》独自技術を自社で持っているの特徴で競合優位性が高く、社会課題解決と収益性を両立する注目分野が事業の中心です。
硫酸性温泉紅藻Galdieria sulphuraria等の微細藻類の研究開発、生産 微細藻類による貴金属回収、CO2固定、染料、食料等の提供等
600~1000万
《仕事内容》 株式会社いーふらんが展開する「おたからや」直営店(全国1550店舗以上)にて、高級宝飾・時計などの買取業務に携わるカウンターセールス職です。 飛び込み営業・新規テレアポは一切なく、来店されたお客様への接客対応が中心となります。 具体的には、来店客へのリラックスした雰囲気での接客対応、お預かりした品物の状態確認・専門部署への送付・鑑定結果のご案内、売上データの分析と本社への報告業務などを担当します。 入社後は基礎研修からスタートし、先輩社員のサポートを受けながら段階的にスキルを習得できる環境が整っています。 未経験者でも研修制度が充実しているため、接客や営業の経験がなくても安心してスタートできます。 成果に応じたインセンティブ制度があり、入社数ヶ月でマネージャーへの昇格実績もあります。 店舗スタッフから店長、エリアマネージャー、本社勤務まで幅広いキャリアパスが用意されています。 《PRポイント》 ◆未経験からでも年収600万円以上を目指せる高収入環境 月給35万〜50万円の固定給に加え、成果に応じた高額インセンティブと年2回の賞与が支給されます。 入社1年目でも600万円、2年目で800万円、3年目でマネージャーとして1000万円を実現した実績があります。 先輩社員の中には入社2年目で年収2000万円を達成したケースもあります。 ◆飛び込み・テレアポなし!完全反響型の働きやすい営業スタイル 営業活動は来店されたお客様への接客のみで、飛び込み営業や新規テレアポ業務は一切ありません。 接客の質を高めることに専念できるため、未経験者でも成果を出しやすい環境です。 顧客との信頼関係をじっくり構築できるため、高い成約率につながります。 ◆残業月10時間以下・年間休日121日のワークライフバランス重視 基本的に残業は禁止されており、定時退社が原則です。 年間休日121日・週休2日のシフト制を採用し、有給休暇の取得率は85.7%と高水準です。 5日以上の連続休暇取得も可能で、プライベートの時間を大切にできます。 ◆年功序列なし!実績次第で20代でも管理職・スピード出世が可能 年齢・社歴に関係なく実績に応じて評価されるため、20代の管理職も多数活躍しています。 入社から数ヶ月でマネージャーへの昇格実績があり、若手社員がスピード出世できる環境です。 昇給は随時行われ、店舗スタッフから店長・エリアマネージャー・本社勤務まで多彩なキャリアパスがあります。 ◆25期連続増収増益の安定企業・全国1550店舗以上展開 リユース業界トップクラスの店舗数を誇り、25期連続で増収増益を達成している成長企業です。 転勤なし・全国各地の店舗へ配属されるため、地元で長期的に活躍できます。 充実した社宅制度・ベネフィット・ワン・社員割引制度など福利厚生も整っています。
■ 必須要件 ・年齢:20歳〜35歳 ・職種経験・業種経験:不問(未経験者歓迎) ・非正規雇用を含む経験社数が3社以内 ・非正規雇用の経歴も書類に記載必須
【仕事内容】 1,900店舗以上展開、業界最大級の買取店「おたからや」にて、 査定・買取業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・ご来店いただいたお客様の接客対応 ・お持ち込み商品の査定・買取 ・店内清掃、買取品発送など
400~700万
株式会社RESIAは、住宅のリフォーム・リノベーション事業を通じて、お客様の暮らしを支えている企業です。 当社では、お問い合わせ対応から工事完了までを一貫して担当し、お客様の理想の住まいづくりをトータルで支えるポジションでご活躍いただける方を募集しています。 【具体的には】 (1)お問い合わせ対応(完全反響) Webや電話で寄せられるお問い合わせに対応します。 ※テレアポ・飛び込み・新規開拓は一切ありません。 (2)ヒアリング・現場調査 お客様の住まいのお悩みやご要望を丁寧に伺い、改善したいポイントを整理します。 チェックリストをもとに状態を確認し、必要箇所を撮影します。 調査結果をもとに、工事内容をまとめ、見積もりを作成します。 (3)ご提案・ご契約 工事内容をご説明し、ご納得いただけたらご契約へ進みます。 (4)工事前準備 ・工事スケジュール調整 お客様のご希望を踏まえ、職人さんや材料業者と工事日程を調整します。 ・原価管理(コスト管理) 人件費や材料費など、工事にかかるコストが予算内に収まるよう管理します。 ・各申請書類の作成 工事に必要な書類を作成し、役所や関係機関に提出する準備を行います。 (5)工事中の管理業務 ・工程管理 工事が計画通り進むよう工程を管理します。 進捗状況は、随時お客様へ共有します。 ・安全管理 事故やケガを防ぐため、現場の安全確認やルールの徹底を行います。 ・品質管理(仕上がりチェック) 図面どおりに施工されているか、塗りムラやキズがないかなど、仕上がりを確認します。 (6)お引き渡し 完成した箇所をご案内し、ご希望通りに仕上がっているかをご確認いただきます。 \売って終わりじゃない、完成まで見届けられる仕事です/ お問い合わせ対応から工事完了まで一貫して担当するからこそ、一人ひとりのお客様と信頼関係を築きながら仕事を進められます。 「あなたにお願いしてよかった」 そんな言葉を直接お客様からいただけるのも、このポジションならでは。 営業だけ・施工管理だけでは味わえない、達成感とやりがいがあります。 少しでも気になった方は、お気軽にご応募ください。 まずは面談で、業務内容や評価制度、キャリアについてカジュアルにお話しましょう。
必須要件 【必須】 ■普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)※取得予定でもOK ■以下いずれかの経験をお持ちの方 ・リフォーム営業の実務経験(2年以上) ・営業の実務経験(2年以上) ・施工管理の実務経験(2年以上)
不動産売買事業 不動産仲介事業 不動産コンサルティング事業 設計・デザイン事業 リフォーム・リノベーション事業 通信(OA)事業 ECサイト運営事業
400~600万
当社は、東証プライム上場の電解水素水整水器メーカーです。 今回募集するのは、法人企業の従業員様向けに製品説明会・体験会を行う営業職です。 新規飛び込みや無作為なテレアポではなく、代理店からの紹介先やお問い合わせのあった法人様が中心です。 入社後は専任トレーナーがつき、商品知識・説明トーク・商談の進め方を同行しながら学べます。 これまでのご経験を活かし、安定した上場企業で成果に応じた収入アップを目指せる環境です。 ★成果が給与に反映されるインセンティブ制度も充実しております!
◆未経験・営業・販売経験者歓迎 異業界・異業種から多数入社実績有 【歓迎】・成果が評価される環境で働きたい方 ・安定企業で長く営業として成長したい方 ・健康、予防医療、生活に関わる商材に興味がある方 【プライム市場上場 安定企業で安心して稼ぐことが出来る環境】■電解水素水整水器販売において、業界トップシェアを誇り、2004年上場を果たしています。固定給に加え、販売実績に応じたインセンティブ制度があります。全体平均で年間約50万円の支給実績があり、成果に応じてさらに高収入を目指すことも可能です。入社後すぐに数字を任せるのではなく、研修・同行を経て段階的に目標を持っていただきます。
■家庭用電解水素水整水器及びカートリッジの製品開発及び販売 ■医療(血液透析)用整水器の製品開発及び販売 ■農業用整水器の製品開発及び販売 他
400~600万
当社は、東証プライム上場の電解水素水整水器メーカーです。 今回募集するのは、法人企業の従業員様向けに製品説明会・体験会を行う営業職です。 新規飛び込みや無作為なテレアポではなく、代理店からの紹介先やお問い合わせのあった法人様が中心です。 入社後は専任トレーナーがつき、商品知識・説明トーク・商談の進め方を同行しながら学べます。 これまでのご経験を活かし、安定した上場企業で成果に応じた収入アップを目指せる環境です。 ★成果が給与に反映されるインセンティブ制度も充実しております!
◆未経験・営業・販売経験者歓迎 異業界・異業種から多数入社実績有 【歓迎】・成果が評価される環境で働きたい方 ・安定企業で長く営業として成長したい方 ・健康、予防医療、生活に関わる商材に興味がある方 【プライム市場上場 安定企業で安心して稼ぐことが出来る環境】■電解水素水整水器販売において、業界トップシェアを誇り、2004年上場を果たしています。固定給に加え、販売実績に応じたインセンティブ制度があります。全体平均で年間約50万円の支給実績があり、成果に応じてさらに高収入を目指すことも可能です。入社後すぐに数字を任せるのではなく、研修・同行を経て段階的に目標を持っていただきます。
■家庭用電解水素水整水器及びカートリッジの製品開発及び販売 ■医療(血液透析)用整水器の製品開発及び販売 ■農業用整水器の製品開発及び販売 他
500~800万
208拠点と7つの事業シナジーを持つ当社で、新設の『CX推進課』メンバーとして病院やケアマネジャーへ定期ヒアリングを行い、顧客の声をダイレクトにサービス改善や新規事業立ち上げへ反映する仕事です。 千葉県内の医療機関を訪問し『退院時のリアルなお困りごと』や『サービスへの細かな要望』を直接ヒアリングします。 集めた生の声を分析し、ニュースレターの制作やセミナーの企画運営を通じて地域連携を深めるほか、社内の各部署と協働してサービス改善プロジェクトを推進。 あなたの主体的な行動が、2000人超の社員を動かし、次代の医療福祉インフラを創り上げる原動力を担います。
【業界経験不問】社内外と円滑なコミュニケーションが取れる方 営業や販売サービス等でのリーダー、店長経験などを歓迎します。 専門知識は充実した研修制度やマニュアルがあるため入社後に習得可能です。 【歓迎】医療機関・介護事業所向け営業、または法人営業、商品企画、新規事業開発、カスタマーサクセス等の実務経験者 何より『社会的な意義のある仕事をしたい』『急成長組織で自分の市場価値をさらに高めたい』という熱意や主体性を重視。 他業界からの転職者が多数活躍しており、目の前の顧客の声を丁寧に拾い上げ、周囲を巻き込んでビジネスとして新しい形にしたい、というあなたの挑戦を全力で応援します!
千葉県を中心とした地域密着型の「総合生活ソリューション企業」です。「地域の『困った』を『ありがとう』に変える」をミッションに掲げ、医療、介護、福祉、教育、スポーツ&エンタメ事業をワンストップで展開しています。
400~500万
208拠点と7つの多角的な福祉事業を展開する当社で、地域のケアマネジャーや医療機関を訪問し、入居や介護を必要とする高齢者・ご家族と自社施設を繋ぐ『コーディネーター』としてチーム全体の目標を牽引します。 地域の病院や居宅介護支援事業所を定期的に訪問し、お困りのご高齢者やそのご家族を紹介いただくリレーション営業です。 紹介後はご本人やご家族と直接お会いし、現在の健康状態や『最期をどのように過ごしたいか』といったご希望を丁寧にヒアリング(実地調査)。 主治医や自社の施設管理者と密に連携を取り、スムーズな入居に向けて調整します。飛び込みや押し売りは一切なく、あなたの介在で命を救う誇り高き役割です。
【業界・職種未経験歓迎】普通自動車免許(AT限定可)をお持ちで、何らかの営業経験、あるいは店長やリーダーなど店舗管理経験がある方 専門知識をゼロから学べる座学や手厚いOJT研修制度が完備されています。 【歓迎】法人営業やルート営業、またはブライダルプランナー、ホテル、不動産などの上質な対人折衝経験。 『単に売るだけでなく、真に人の役に立ちたい』という強い利他心をお持ちの方を歓迎します。他業界出身メンバーが多数活躍中。目標達成に向けて自律的に行動計画を立て実行してきた方や、部下育成の経験を活かし、急成長する当社で最速でマネージャーへ成長したいあなたの挑戦をお待ちしています!
千葉県を中心とした地域密着型の「総合生活ソリューション企業」です。「地域の『困った』を『ありがとう』に変える」をミッションに掲げ、医療、介護、福祉、教育、スポーツ&エンタメ事業をワンストップで展開しています。
500~700万
お問い合わせいただいたご家庭に対して、お子様の学習状況や志望校、ご家庭の方針に合わせた最適な学習プランをご提案する完全反響型のコンサルティング営業です。 単なるサービス提案ではなく、「将来に関わる大切な意思決定」を支援します。 ●本社がアポイントを取得する反響型営業 ●提案するサービスは完全マンツーマンの個別指導サービス ●教室運営や指導は専任担当が対応のため不要 ●研修体制も充実しており業界未経験からでも立ち上がれる仕組みあり
【必須】■営業経験をお持ちの方(業界不問/成果を出してきたご経験を重視) 【歓迎】■教育業界でのご経験■高単価商材・提案営業のご経験 【安心して成果を出し、キャリアも広げられるます】 業界未経験でも安心の教育体制。志向に応じて、管理職への道だけではなく、プレイヤーとして階級を上げることもできます。年1回の立候補制度もありますので、チャレンジしたいポジションや部署へのキャリアチェンジの可能性もあります!
■労働者派遣事業 (派13-300151) ■有料職業紹介事業 (13-ユ-305515) ■販促支援事業 ■採用代行事業 ■研修代行事業
420~456万
葬儀用保険のリーディングカンパニーである当社にて、担当する互助会代理店および所属募集人(互助会代理店の社員)の販売指導・販売促進をお任せします。飛び込みや新規開拓は一切ありません。 【具体的な業務内容】 ■互助会代理店および所属募集人(主に営業職員)の販売支援■販売ノウハウの伝達・指導:提案プロセスや商談の進め方をアドバイス■現場同行サポート:募集人に同行し、実際の商談をサポート。クロージング技術などを現場で伝授します。■代理店との関係づくり:責任者の方と販売方針を相談し、共に成長を目指すパートナーシップを築きます。 ◎「売る」より「教える」商談サポートを期待します。
【何れも必須】■生命保険業界での営業実務経験(目安3年以上)■生命保険募集人資格をお持ちの方(資格失効中の方も入社後取得で可)■普通自動車免許(自家用車を業務で使用可能な方/支援制度あり) 【安定した固定給制度】■歩合給に追われるプレッシャーはありません。代理店支援という「教育・指導」の専門職として、安心して長期的にご活躍いただけます。【長く働き続けられる安定基盤】■定年65歳、その後70歳まで第一線で働ける継続雇用制度があります。【評価体制】担当代理店の業績責任は伴いますが、代理店の方々と共に課題を解決し、売上を拡大させる「伴走型」のミッションです。
◆生命保険業