【岡山/経営幹部候補】拠点を指揮する営業統括責任者/業績拡大中企業
420~1000万
株式会社ホープハウスシステム
岡山県岡山市北区
420~1000万
株式会社ホープハウスシステム
岡山県岡山市北区
不動産個人営業
不動産法人営業
当社は賃貸マンション・ビルを中心に「大規模改修工事」「共用部リフォーム」「空室対策工事」など、幅広いリフォーム事業を展開している会社です。当ポジションでは営業部の責任者をお任せします。 【具体的には】営業所を統括する責任者として、数値管理を軸に組織全体を牽引いただきます。拠点をリードし、必要に応じて現場にも立ち、クライアント対応や営業活動にも積極的に関与。単なる数値管理にとどまらず、当社の営業強化や組織運営の最適化を推進し、さらなる売上拡大と企業成長を実現していただきます。まさに経営幹部候補としてのキャリアを築ける重要なポジションです。
【必須経験】■不動産/建設関連での営業経験 【歓迎経験】■リフォームに関する知見■組織のスケールアップを実現した経験■マネジメント経験 <おすすめポイント3選!> 【1】残業少なめ!ほとんどの社員は19時迄に帰宅しております。 【2】福利厚生充実!「人」を大切にする会社です。 【3】大手との取引多数!安定基盤で働けます。 会社全体の方向性を決定づける責任と裁量を持ちながら、自らのリーダーシップで大規模の成果を生み出すポジションです。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
420万円~1,000万円 月給制 月給 300,000円~ 月給¥300,000~ 基本給¥255,000~ 固定残業代¥45,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(7/12月)+決算賞与(業績による)
会社規定に基づき支給 月3万円まで
08時間00分 休憩90分
09:00~18:30
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月
年間115日 内訳:土曜 日曜 祝日、夏期9日、年末年始8日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(土曜出社:月に1~2回/企業カレンダー有)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
★残業は月平均20時間以内。定時退社も可能です。 【休日補足】土曜出社:月に1~2回 ※休日出勤の場合は振替取得必須 ★完工毎に報奨金が支給されます 《分業制で残業時間を削減》できるだけ仕事を分業し、1人の負担が大きくならないように配慮。原価管理は別の部署が実施。それに伴い残業時間も少なく、19時には大半の社員が退社しています。今後は積算業務も別部門が担当していく予定です。 《書類作成は事務スタッフがサポート》事務作業に大きく時間を割くことなく、現場管理や巡回に集中できます。
当面無
岡山県岡山市北区磨屋町1-6岡山磨屋町ビル 6F
岡山電気軌道東山本線柳川駅 徒歩2分 岡山電気軌道東山本線西川緑道公園駅 徒歩3分
屋内全面禁煙
(業務内容の変更の範囲)当社業務全般 (就業場所の変更の範囲)当社が定める場所
時短制度(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (全従業員利用可)
無
無
■役職手当 ■研修制度 ■賞与:年2回 ■昇給:年2回
【休日休暇】 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■振替休暇(公休日出勤の場合) ■産前・産後休暇 ※取得実績あり ■育児休暇 ※取得実績あり(現在取得中の社員もいます) ※時短勤務制度あり 【資格取得支援制度】 一級建築士や1級建築施工管理技士の資格取得にかかる受講料や受験料、登録料、建築士定期講習費用などを会社負担します(規定あり) 【資格手当(月額)】■建築士/1級:5万円、2級:1万5,000円■建築施工管理技士/1級:2万5,000円、2級:1万円 【引越し補助制度】入社に際して転居が伴う場合、最高10万円を支給(規定あり) 【定年制度】定年:65歳(60歳以上で時短制度適用可。週休3日へ変更可) 【再雇用制度】あり 【報奨金】対応案件の規模に応じてインセンティブを支給 【昇格制度】ポジションごとの一定期間の売上実績だけで評価するのではなく、プロセスや1人1人の成功度合いをしっかりと評価します
1名
1~2回
筆記試験:無
(1)自社メディアを持つ唯一のリフォーム会社・集客力◎(2)技術力:自然調和する色彩と高い耐久性、長年培った技術と経験を活かし、大規模改修工事を大手から専属受注(3)自社塗料を使った責任施工を行う(4)大阪万博のイベントPRパートナー
【会社の魅力】当社は、賃貸マンション・ビルを中心に「大規模修繕工事」「共用部リフォーム」「空室対策工事」など、幅広いリフォーム事業を展開している会社です。社寺仏閣再生で培った高度な塗装技術を活かし、自社開発の高機能塗料を用いた責任施工を行っています。 自社情報誌『TsuNaGu8』(年間約4.5万部発行)や全国規模のイベントを通じて、オーナー様や管理会社様との信頼関係を築いています。飛び込み営業をせず、反響による案件獲得を実現しており、働きやすい営業スタイルが特長です。 大手不動産会社・管理会社との継続的な取引により、月間500件規模の反響案件を安定的に受注。施工規模が大きく、地域の景観にも関わるやりがいある案件が多数あります。 全国に支社・支店を展開しており、2025年には大阪本部の拡大移転も予定。今後も全国各地に展開を進めており、さらなる成長が見込まれます。
〒561-0872 大阪府豊中市寺内2-13-57緑地フレックスビル
■関東支社/東海支社/関西支社/品質管理本部/北大阪支店/東京支店/品川支店/名古屋支店/東海支店 他
■賃貸マンション経営のサポート (空き部屋対策/納税対策/建物改修工事/マンション管理など) ■医療施設・宿泊施設等に対してウイルス対策工事
つなぐ-en-システム株式会社
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
650~800万
岡山市内の大規模プロジェクト「杜の町グレース」開発実績のある弊社まちづくりカンパニーにて、 不動産部部長として下記のような業務をお任せします。 <業務詳細> ・部門(3課)の戦略的マネジメントおよび予算管理 ・組織運営・人材育成・評価制度への関与 ・各課長と連携し、収益最大化と組織力向上を牽引 <将来の期待とやりがい> ・各課の枠を超えたシナジーを生み出し、部門全体の収益を最大化する ・次世代の管理職・リーダー層を育成し、持続的に成果を出せる組織体制を構築する ・DX・AIなど新技術を導入し、業務効率化と顧客満足度向上を同時に実現する ・地域市場の変化を先取りし、長期的な事業戦略を描くリーダーとして機能する
<必須資格> ・宅地建物取引主任士 ・普通自動車運転免許(AT限定可) <必須条件> ・不動産売買・賃貸・分譲いずれか複数分野での実務経験(10年以上) ・管理職としてのマネジメント経験(課長以上、3年以上) <歓迎条件> ・組織全体の業績改善、チーム再編・仕組み化などの実績のある方 ・多様な不動産取引に精通し、全体最適での判断力を有する方
■トランスポーテーション&トラベル部門 ■ICT部門 ■くらしづくり部門 ■まちづくり部門 4つのセグメントで事業を展開。現在47社、従業員数約9,400人を擁する企業グループとして地域とともに発展を目指しています。
378万~
★ポジティブアクション求人/女性歓迎★金融機関や不動産会社などから収集した土地やテナント情報をもとに、「どこに」「どのような」開発をすることが、その街や人にとって最適かを企画し提案を行う法人営業職 ■業務の流れ (変更の範囲:当社業務全般) 【1】新規開拓(情報取得)…金融機関(銀行)や地域の不動産会社などに訪問し、土地情報やテナント情報を収集 【2】プランニング…「どこに」「どのような」開発をすることが、その街や人にとってベストなのか、多くの選択肢から最適な活用方法を企画 【3】提案…概要書とプランを作成し、上司とともに法人のお客様へ提案
【必須資格】■普通自動車免許をお持ちの方 ★おすすめな方★「街づくり」や「不動産」に興味をお持ちの方/成果に応じた正当な評価報酬を受けたい方/企画営業のスキルを積みたい方 など 【働き方】年間休日125日。基本土日祝休み。フレックスタイム制や育児との両立などダイバーシティを推進。働きやすい環境でこれまでの経験を活かして法人営業にチャレンジできます! 【フォロー体制】お客様から頂いた情報は、支店法人営業課の課長と共有して社内で最適な提案に仕上げます。 課長のアドバイスやフォローはもちろん支店内の設計や工事の担当者、本社スタッフ等様々な分野のメンバーの協力を得られます。
土地活用の企画・立案から賃貸物件の設計・施工、賃貸建物の入居者斡旋・運営・管理までトータルサポート。管理する賃貸建物は127万戸(事業用含む)、賃貸住宅完工棟数は年間5,234棟、仲介件数は年間34万1,304件と、業界トップクラス。
700~1000万
<仕事内容> ・新エリア出店へ向けて営業管理職として業務に従事していただきます。 <具体的には> ・本社連携にて市場マーケティング情報共有。 ・土地所有者の方に、1階2階併用型テラスハウスなどの賃貸経営をご提案していただくお仕事です。 ・一戸建て感覚だから入居者に人気があり、高品質なテラスハウスは自信をもって営業出来ます。 ・8割以上が業界未経験者で入社しています。 研修やサポートがあり、過去の職務経験によるハンデは一切ありません。 ・シニアの方でも高収入で長く活躍できる職場です。 *営業職平均年収:950万 ■当社の魅力: 【◇住まう方々が幸せになれるコミュニティづくり】 複数の住棟で“小さな集落”を生み出すという発想。敷地内に設けられたパティオ (コミュニティ広場)は、ご入居者様が気軽に集うコミュニケーションスペースとして、また近隣地域にも開かれた場として、人と人とのふれあいが生まれ、 豊かな交流を育みます。 【◇「オーナー様」「入居者」「同社」のすべてのWINを叶える企業】 住まう方々が幸せになれる賃貸住宅を提供するという経営理念のもと全国16拠点に 管理戸数もテラスハウス専門で11,000戸以上の施工を行っております。ご入居者様・ 土地オーナー様が満足できる賃貸住宅事業を展開するために、 「高品質」「安定収入」「低価格」「長い保証」を実現することを全ての提案のベースとしており、グループ 全体としては不動産の売買、賃貸、仲介、管理、リノベーションまで会社全体でトー タル提供できます。また、社内としては先輩・後輩社員との関係が良く、当社は何でも相談できる状況にあるだけでなく、やる気次第で職位も収入もしっかり返ってくる環境にあります。
・宅建資格取得者 ・営業経験
建築工事、土木工事の設計、施工、請負 不動産の売買、賃貸、仲介、管理 損害保険に関する代理業務 住宅設備関連機器の販売 再生可能エネルギー等に関連する事業 他
378万~
【開催日時】■12月9日(火)19時~20時 でWebセミナーを開催します。 ■セミナーに参加後、興味を持っていただけた方は選考にお進みいただきます。 【募集ポジション】法人営業 ■業務の流れ (変更の範囲:当社業務全般) 【1】新規開拓(情報取得)…金融機関(銀行)や地域の不動産会社などに訪問し、土地情報やテナント情報を収集 【2】プランニング…「どこに」「どのような」開発をすることが、その街や人にとってベストなのか、多くの選択肢から最適な活用方法を企画 【3】提案…概要書とプランを作成し、上司とともに法人のお客様へ提案
【いずれも必須】■12/9(火)19時~20時のWebセミナーに参加可能な方 ■営業経験もしくは不動産業界経験 ■第一種運転免許普通自動車をお持ちの方 【働き方】年間休日125日。基本土日祝休み。フレックスタイム制や育児との両立などダイバーシティを推進。働きやすい環境でこれまでの経験を活かして法人営業にチャレンジできます! 【フォロー体制】お客様から頂いた情報は、支店法人営業課の課長と共有して社内で最適な提案に仕上げます。 課長のアドバイスやフォローはもちろん支店内の設計や工事の担当者、本社スタッフ等様々な分野のメンバーの協力を得られます。
土地活用の企画・立案から賃貸物件の設計・施工、賃貸建物の入居者斡旋・運営・管理までトータルサポート。管理する賃貸建物は127万戸(事業用含む)、賃貸住宅完工棟数は年間5,234棟、仲介件数は年間34万1,304件と、業界トップクラス。
350~360万
土地をお持ちのオーナー様に、土地の有効活用として建物賃貸事業をご提案するコンサルタント営業や、ディベロッパーとしての法人営業、金融機関や不動産会社様とのビジネスマッチング、HPや広告掲載等のWEBマーケ ティングによる反響営業などを担います。 [1]教育制度について:OJTと座学で業界の知識を得た後、商談時には上司が必ず同行。受注/契約/着工までしっかりとサポート! ◆インセンティブの上限なし!ご自身の頑張りが正当に評価される環境◆ [1]毎月固定でもらえる金額+残業代は別途支給です。 [2]平均年収:850万円以上。トップセールスは6000万円以上になることも。【変更範囲】当社業務全般
★第二新卒歓迎★※2026年4月1日入社となります。 【必須】大学・大学院を卒業後、正社員での就業経験をお持ちの方 【研修について】入社後は導入研修1ヶ月、他部門研修2ヶ月を予定してい ます。3か月の研修を経て各支店に配属となりますので、未経験の方もご安心ください! 【働き方について】~ワークライフバランス向上中! [1]満足度調査:社内の「生の声」を聞いた働き方改革施策の実施 [2]働く環境の改善:平均残業月38H/有給取得率60%/育休復帰率100% →平均残業時間、有給消化率ともに毎年改善傾向にあります!
土地活用の企画・立案から賃貸物件の設計・施工、賃貸建物の入居者斡旋・運営・管理までトータルサポート。管理する賃貸建物は127万戸(事業用含む)、賃貸住宅完工棟数は年間5,234棟、仲介件数は年間34万1,304件と、業界トップクラス。
420~600万
仕事の内容 人材紹介会社の中で国内外に圧倒的な拠点数を誇る当社において、個人営業(求職者への転職活動サポート)、法人営業(企業に対して採用戦略の提案など採用活動支援)のいずれかをお任せします。 「ライフステージが変わっても、キャリアや年収を諦めたくない」。そんな方に選ばれている、長期就業可能な環境です。 【具体的な業務内容】 適性に応じて、以下のいずれかの業務を担当します。 ■個人営業(CC):キャリアアドバイザー 転職活動を行う求職者様に対するトータルサポートを行います。 カウンセリング:求職者様の状況や希望をヒアリングし、最適なキャリアプランを提案します。 求人紹介:膨大なデータベースから条件に合う企業を紹介し、選択肢を広げます。 選考フォロー:面接対策や書類添削など、内定獲得に向けた具体的なサポートを行います。 ■法人営業(RA):リクルーティングアドバイザー 企業の経営者や人事担当者に対して、採用成功に向けたコンサルティングを行います。 採用支援:企業の成長に必要な人材要件を定義し、採用計画を提案します。 マッチング:最適な人材を紹介し、面接調整から条件交渉までを一貫して担当します。 市場情報の提供:採用市場の動向や競合他社の情報を共有し、採用成功率を高めます。 【教育・サポート体制】 入社後は研修部門にて、全国の同期入社者と共に座学・ロールプレイング等を行います。 未経験からでも安心してスタートできる充実した研修制度があり、配属後もチームでフォローし合う体制が整っています。 【当社の特徴・魅力】 復職率100%:育産休からの復職率は100%(2022年度実績)を誇ります。男性の育休取得実績もあり、性別問わずライフイベントと仕事を両立できる環境です。 休日・休暇:年間休日123日(2025年度)、完全週休二日制(土日祝)。オンオフの切り替えがしやすく、家族や自分の時間を大切にできます。 収入の安定:未経験でも年収420万円以上スタート。賞与年4回に加え、インセンティブ制度もあり、限られた時間内でも成果を出せばしっかり稼げます。 転勤なし:地域限定コースのため、転居を伴う異動の心配がなく、生活基盤を安定させられます。
【面接確約条件】 下記2点を満たす方は、原則として面接確約といたします。 1.社会人経験1年半以上 2.営業や販売において数字目標を追った経験 ※業界経験は不問です。 ※効率的に業務を進め、成果を出してきた経験をお持ちの方を歓迎します。 【歓迎要件】 仕事とプライベートのバランスを保ちながら長く働きたい方 ライフイベントを見据えて、安定した収入とキャリアを確保したい方 柔軟な働き方ができる環境で、生産性を高めて働きたい方
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312~1000万
【仕事内容】 ■ “誰も解決できなかった悩み” に寄り添う仕事です 「実家が空き家のまま…どうしたらいいんだろう」 「相続したけど、遠方で全然管理できない」 「事故があって、不動産会社に断られてしまった…」 そんな “困っているのに助けてもらえない人” の相談が、私たちに寄せられます。 普通の不動産会社では断られるような案件でも、 アルバリンクなら すべての相談を前向きに解決へ導くことができます。 あなたの一つの提案で、 「本当に助かりました…」 と涙を流してくださるご家族もいます。 ________________________________________ ■ 完全反響営業。お客様から「お願いしたい」と言われる仕事 マーケティング部が集客を担っているため、 テレアポ・飛び込みはなく、問い合わせからのスタート。 営業1人あたり 月25〜30件の案件を自動で割り振り。 待っていてもお客様に会える、ストレスのない営業スタイルです。 ________________________________________ ■ 空き家に“もう一度息を吹き込む”再生プロジェクト 扱うのは、誰も手をつけられなかった物件ばかり。 老朽化した空き家、再建築不可の家、事故物件など… 難しいからこそ、再生できた時の喜びは格別です。 あなたが買い取った1軒の家が、 ●リフォームされて新しい住まいになる ●投資家が購入して地域の活性化につながる ●相続問題がスッキリ解決する など、確かな“社会貢献”として形に残る仕事です。 ________________________________________ ■ お客様の感謝がダイレクトに返ってくる 「1年以上悩んでいたのに、あなたのおかげで前に進めます」 「相続でもめていた家族が仲直りできました」 「ずっと怖くて放置していた家が、こんな形で生まれ変わるなんて…」 この仕事でしか味わえない感動があります。 営業というより、人生の節目に寄り添うパートナーとしての役割です。 ________________________________________ ■ 未経験でも、“人のために動ける人”なら必ず活躍できます 必要なのは、不動産の知識ではありません。 大切なのは、 ◎相手の話を丁寧に聞く姿勢 ◎気持ちに寄り添うこと ◎どうすれば解決できるか一緒に考える力 専門知識は入社後に一つずつ覚えれば大丈夫。 実際に今活躍しているメンバーの多くが未経験からのスタートです。 ________________________________________ ■ 「稼ぎたい」「誰かの役に立ちたい」どちらも叶います インセンティブは業界でもトップクラス。 努力はそのまま収入に反映され、 年収1,000万円超えも珍しくありません。 “誰かのためになる仕事で、自分の人生も豊かにできる” そんな希少なキャリアがここにはあります。 ________________________________________ 【まとめ】 この仕事は、 ★★「困っている人を助けたい」★★ ★★「どうせ働くなら誇れる仕事がいい」★★ そんな想いを持った方に、必ず向いています。 あなたの一歩で、誰かの人生が大きく動きます。
【必須】 ・普通自動車運転免許 【歓迎】 ・不動産業界経験 ・営業経験 ・宅地建物取引士
■不動産買取事業 ■共有持分買取事業 ■空き家買取事業 ■再建築不可物件買取事業
350~400万
お客様の「人生の岐路」に寄り添う、不動産アドバイザーの仕事です。 私たちの仕事は、物件を「売る」ことではありません。 お客様の夢や悩み、未来のライフプランを深くお伺いし、最適な「暮らし」をご提案するアドバイザーです。 ですので、当社では「買ってください」というNGワードを使用しません。 <具体的な業務内容> ・お客様の理想をヒアリング(ご来店・お問い合わせ対応) ・物件のご案内・ご提案(現地案内、資料作成) ・物件情報の調査、データ入力 ・売主様の売却サポート(査定、販売活動) ・契約書類の作成、引き渡しまでのサポート など
<必須条件> ・普通自動車免許 <求める人物像> ・向上心がある方 ・報連相ができる方 ・人を喜ばせることが好きな方
倉敷市を拠点に、不動産仲介・再生販売・収益物件・宅地開発を手がける総合不動産企業。
360~600万
不動産の売買・賃貸営業全般をお任せします。個人ノルマはなく、チームで協力し、問い合わせ対応から物件案内、契約手続きまでを一貫して担当します。安定固定給で長く働ける環境です。 【具体的には・・・】 不動産の売買・賃貸に関する営業業務全般を担当します。来店や問い合わせに対し、お客様のご希望をヒアリングし最適な物件を提案。物件の内見案内から重要事項の説明、契約手続きまで一貫して行い、お客様の取引完了をサポートします。また、広告や不動産ポータルサイトへの物件登録・更新、写真撮影といった情報管理・広報業務も行います。
★未経験・第二新卒歓迎!★ 【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【魅力】 個人ノルマがなく、安定した固定給のもとで働ける点が最大の魅力です。お客様とじっくり向き合い、誠実な提案に集中できます。また、チーム全員で協力する「ワンチーム」体制のため、経験を活かしつつ、仲間と協力しながらお客様の売買・賃貸取引を最後までサポートできます。安定基盤でホスピタリティを活かし、高い貢献実感を得たい方に最適な環境です。
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500~1100万
『空き家ゼロ』の世の中を目指すことを指名とし、 社会問題を解決しながら、 価値ある提案を行っています! 自社サイト『訳アリ物件買取PRO』を始めとした WEBでの集客に注力しており、 月間2300件以上の問い合わせを獲得しているので、 テレアポや飛び込みなどの 非効率な営業活動は行いません! ~仕事の流れ~ ▼お問い合わせ対応(完全反響型) ▼物件の査定 ▼買取の契約 ▼不動産のバリューアップ ・リノベーションやリフォームの提案 ・不動産の収益化の提案 などを行います! ▼バリューアップ後の不動産の販売 「本気で稼ぎたいけど、安定性や信頼性も譲れない」 「頑張りが正当に評価され、スピーディーなキャリアアップを実現したい」 「不動産業界で社会貢献度の高い仕事がしたい。でも、働き方はホワイトがいい」 「テレアポ・飛び込みなしで、効率的に成果を出し、プライベートも充実させたい」 「未経験からでも、上場企業で安心してキャリアを築き、自分の市場価値を高めたい!」 もしひとつでも当てはまるなら、大歓迎! 当社でなら叶えられる環境を整えています! 経験を活かしてスキルアップが目指せます♪ 【当社の魅力】 ▼仕入れから販売まで一気通貫で経験できる! 物件の仕入れからバリューアップ、 再販まですべてのフェーズに関わります。 そのため、不動産に関する幅広い知識が身につきます♪ ▼物件種別を問わず様々な物件あり! 戸建、土地、区分、収益、非住宅など AlbaLinkが取り扱う物件に制限はございません。 ▼キャリアアップが可能! 事業拡大に伴い、支店展開を進めています。 支店長、ブロック長など マネジメントにチャレンジできる機会も 豊富にございます。 ▼非効率な営業は一切なし! リスティング広告、自社メディア運用に力を入れており、 その他TVCM、オフライン広告なども取り組みつつ 安定した集客を実現しています。 そのため、本質的な営業活動に集中することが可能です。 アピールポイント: ★透明性がある評価制度あり! 平均年収は795万円。 未経験1年目から年収1000万円を叶えた方も在籍中! インセンティブの計算方法や 評価制度の開示を行っているため、 努力の仕方が見えやすい環境です。 ★服装自由かつフレックスタイム制 商談がないときは、基本的に自由な服装での勤務が可能。 フレックスタイム制も導入し、 あなたらしく働ける環境を整えています。
・35歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) ・自動車免許をお持ちの方
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