【高松】経理・財務★平均有給取得17.6日/平均勤続年数17年/残業ほぼなし
320~400万
吉野川電線株式会社
香川県高松市
320~400万
吉野川電線株式会社
香川県高松市
財務会計
管理会計
高い技術力を持ち、ロボットケーブルを製造している弊社の経理スタッフを募集しております。 財務会計:決算対応(月次、年次)、固定資産管理 管理会計:予算管理、原価管理、経営分析 税務会計:法人税・消費税の申告、税理士対応 経験を積み将来的には管理職、幹部として、企業の予算編成、原価計算などの管理会計分野を主体とした経理業務を担当していただくことを期待しております。
【必須】経理業務のご経験のある方 【尚可】製造業での経理経験のある方 財務会計、管理会計業務、税務会計業務の経験 会計システムの構築経験 【求める人物像】明るく能動的に行動できる方 社内外でのコミュニケーションが取れる方
第一種運転免許普通自動車 必須、日商簿記検定2級 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
320万円~400万円 月給制 月給 185,000円~235,000円 月給¥185,000~¥235,000 基本給¥185,000~¥235,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年度実績4.491ヶ月分)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
08:00~17:00
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間122日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始9日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 平均取得日数17.6日/年、取得率91%
その他(※会社カレンダーによる)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
◎上記年収は、基本給+配属先の平均残業時間+年間賞与で算定しています。 ◎昇給/年1回(2024年度実績:約 1.50%) ◎会社カレンダーにより年に2日の出勤土曜日を設けていますが、その日は原則とし て「有給休暇取得奨励日」に充てており、休みにする社員が大半です。 【勤務形態補足】 フレックスタイム制:有 ※小学3年生(9歳になった日以降最初の3月31日)に達するまでの子を養育されている方 ※フレックスタイム制での勤務の場合、上記勤務条件と変更はございません 【諸手当】 ■家族手当、資格手当、住宅手当・住宅補給金、通勤手当 等 業務変更の範囲:会社の定める全ての業務への配置転換あり
経理3名(課長、メンバー2名)
無
香川県高松市小村町331
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
◎マイカー通勤可
変更の範囲:変更なし
無
有
食事補助/年1回定期健康診断実施/インフルエンザ接種補助 等
【有給休暇】入社後すぐ有給休暇を付与あり、入社月によって異なりますが最大10日となっております。 3月入社される場合は、2日付与、翌月に10日付となります。 【特別休暇】結婚休暇、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇など 【定年】60歳(再雇用制度:上限65歳) 【その他】作業服、安全靴貸与 2025年6月1日より福利厚生サービス「WELBOX」を導入いたしました。 各種レジャー施設、宿泊、育児・介護支援、自己啓発サービスなど、 幅広いメニューが会員価格でご利用いただけるサービスです。
1名
2回
筆記試験:有(WEB適性検査あり) ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> 当該求人募集は、提携先とインディードリクルートパートナーズが協力して実施しておりますので、 下記、提携先に個人情報を提供させていただくことに同意の上、ご応募ください。 <提供先> 香川県プロフェッショナル人材戦略拠点 【提供情報】 ・採用に関する日付(内定日・入社日など) ・当該求人募集および応募者に関する情報(企業名/職種名/役職/氏名/前職業種/ 年代/年収帯/転居有無・転居前後の居住地(都道府県) /入社後のご状況など) ・ご自身に関する情報(氏名/性別/年代/経歴/前職の業種・職種・年収・勤務地/ 転居有無・転居前後の居住地など) なお、上記は代表例であり、提供先によって提供情報の詳細は異なります。
産業用ロボットの「血管」「神経」といえる各種ロボットケーブルを製造している開発型メーカーです。今後、大きな成長が期待されるロボット市場に、独創的で高い技術力をもって貢献していきます。
■お客様のご使用用途・環境等にあわせて、ケーブルの仕様を提案し、最適な製品を開発して提供しています。 <代表製品>・高性能ロボットケーブル『モビロンタフケーブル』 ・可動部用各種インターフェースケーブル ・耐屈曲性同軸ケーブル ・超極細同軸ケーブル/差動伝送用超極細ケーブル『クレストンケーブル』 ■早くから高付加価値型のケーブル製品に注力し、産業用ロボットメーカーに対しては多軸・高速での駆動に対する耐久性や小ロット製品向けにも柔軟に供給するスタンスで信頼を蓄積し、顧客のパートナーとしての関係性を強固にしています。 ■2011年には、NEDOが助成する「イノベーション実用化助成事業;革新的ナノ技術による超極細同軸ケーブルの新製法開発」の一環として採用されたほか、2015年には超極細同軸ケーブルの新製法及び端末加工技術が四国産業技術大賞の産業振興貢献賞を受賞するなど、当社の高い技術力が認められています。
〒761-0493 香川県高松市小村町331
■さぬき工場(香川県さぬき市) ■東京支店(東京都台東区) ■名古屋支店(愛知県名古屋市) ■台湾代表者事務所(台湾台北市)
ロボットケーブルを中心とした各種電線の製造・販売。 ◎高可動部での可動耐性が高く、電子部品実装機や電子機器組立ロボット市場で高い信頼を得ています。
非公開
平河ヒューテック株式会社 大昭興業株式会社 三木産業株式会社
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 2,370百万円 | 134百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 2,473百万円 | 154百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
450~560万
財務会計や勤怠管理をサポートするパッケージソフトの導入、活用サポートに携わっていただきます。管理部門の人員が少ない中小企業様などを中心に、ソフトウェアの導入に加えて、運用サポートやコンサルティングを行っていただきます。 【具体的には】 ・顧客からの課題ヒアリング ・見積書作成および提案 ・業務ソフトウェアの導入(サーバー・クライアント機器のセッティング、インストール、セットアップのサポート) ・運用サポート(操作説明、システムコンサルティング) 等 ※業務ソフトウエア(財務会計・給与計算・販売仕入管理・勤怠管理ソフト等クラウド・オンプレとも利用形態問わず)の導入・運用サポートを担当いただきます。業務ソフトウェアの導入時に、お客様がスムーズに日常業務を進められるよう、環境構築や設定のサポートを行っていただきます。業務範囲は、システム環境構築、導入、運用サポート、実務サービスにわたる広範なサポートを実施します。また、サポート方法については、現地作業(お客様の施設で直接サポート)と遠隔作業(Zoom等でのオンライン面談や電話、メールでのサポート)となります。働き方のイメージは、社外作業(訪問作業や商談など)が週3~4日、社内作業(遠隔作業、委託実務、資料作成等)が週1~2日となります。 【ポイント】 ・ソフトウェアの導入のみならず業務フロー構築等のコンサルティング力が強みであり、企業様の管理部門の効率化に貢献。 ・個人の成長に向き合い、資格取得時などの報奨金等もあり、努力や成果をきちんと評価する風土がある。 ・中四国エリアでの事業拡大を進めていくフェーズに当事者として携わることができる。 ・システム導入や連携開発等にて顧客とダイレクトに繋がることができる。
【必須条件】 ・ソフトウェア導入サポートの実務経験 ・経理分野の知見をお持ちの方 【歓迎条件】 ・マネジメント経験 ・人事総務関連の知見をお持ちの方
業務ソフトサポート(ユースウェア)、導入前相談、初期設定サービス、導入運用支援サービス、各種データ移行サービス、ハードウェア販売、ソフトウェア販売、OA機器販売、プログラム開発 等
400~450万
財務会計や勤怠管理をサポートするパッケージソフトの導入、活用サポートに携わっていただきます。管理部門の人員が少ない中小企業様などを中心に、ソフトウェアの導入に加えて、運用サポートやコンサルティングを行っていただきます。 【具体的には】 ・顧客からの課題ヒアリング ・見積書作成および提案 ・業務ソフトウェアの導入(サーバー・クライアント機器のセッティング、インストール、セットアップのサポート) ・運用サポート(操作説明、システムコンサルティング等) 業務ソフトウエア(財務会計・給与計算・販売仕入管理・勤怠管理ソフト等クラウド・オンプレとも利用形態問わず)の導入・運用サポートを担当いただきます。業務ソフトウェアの導入時に、お客様がスムーズに日常業務を進められるよう、環境構築や設定のサポートを行っていただきます。業務範囲は、システム環境構築、導入、運用サポート、実務サービスにわたる広範なサポートを実施します。また、サポート方法については、現地作業(お客様の施設で直接サポート)と遠隔作業(Zoom等でのオンライン面談や電話、メールでのサポート)となります。働き方のイメージは、社外作業(訪問作業や商談など)が週3~4日、社内作業(遠隔作業、委託実務、資料作成等)が週1~2日となります。 ※業界未経験の方も多数活躍しており、業務用ソフトに関する知識は入社時点では不要です。必要なIT知識やサービス内容は、座学(ビデオ学習)やOJT(先輩社員の営業同行)を通じてしっかり学ぶことができます。また、3~6ヶ月を目安に担当をお任せしますが、一人立ち後も先輩に気軽に質問できる環境ですのでご安心ください。 【ポイント】 ・ソフトウェアの導入のみならず業務フロー構築等のコンサルティング力が強みであり、企業様の管理部門の効率化に貢献。 ・個人の成長に向き合い、資格取得時などの報奨金等もあり、努力や成果をきちんと評価する風土がある。 ・中四国エリアでの事業拡大を進めていくフェーズに当事者として携わることができる。 ・システム導入や連携開発等にて顧客とダイレクトに繋がることができる。
【必須条件】 ・営業または接客の実務経験 【歓迎条件】 ・IT/情報系の知識をお持ちの方 ・管理部門(総務・経理など)での実務経験、アシスタント経験 ・会計事務所や社会保険労務士事務所での勤務経験 ・簿記資格、ITパスポート、MOS資格等をお持ちの方
業務ソフトサポート(ユースウェア)、導入前相談、初期設定サービス、導入運用支援サービス、各種データ移行サービス、ハードウェア販売、ソフトウェア販売、OA機器販売、プログラム開発 等
300~400万
【通常業務】■請求書・納品書の発行■伝票処理(会計ソフトへの取引入力)■入出金管理(会計ソフトでの管理)■経費精算■勤怠管理■給与計算(自社ソフトを利用した給与計算)■備品管理・発注など 一般的な経理業務から、総務業務など様々な業務をご対応いただきます。 <将来的には> ■予算管理 ■経営層への財務指標の提示 ■業務改善提案■銀行・保険会社との折衝業務 等 当社を支える経理のプロとしてのご活躍を期待しております。
【歓迎】簿記資格をお持ちの方や経理事務の業務経験 \おすすめポイント4選!/ 【1】平均月残業15h!ワークライフバランス充実の環境。 【2】福利厚生も充実!「人」を大事にする会社です。 【3】年4回の昇給のチャンスがある評価制度(最短1年で7万円基本給UP) 【4】転勤無のため、香川に腰を据えて長期的に働けます! →お人柄採用です!気になったら【応募する】ボタンをPUSH!
■OAソリューション事業 ■モバイルソリューション事業 ■環境ソリューション事業 ■システムソリューション事業
490~770万
勤務地:香川県高松市林町2536ー1 募集部署:経理課 部署構成:3名(課長50代、女性2名20、30代) 募集背景:体制強化の増員 雇用形態:正社員 試用期間:6か月 条件変更なし 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 転勤:無し 変更の範囲:会社の定める事業所 部署詳細: ・経理課には3名(20~30代の女性2名・50代の男性1名)所属しており、事業内容に応じて担当が分かれているので、業務の一連の流れを掴む事ができます。 ・経営陣と距離も近く、スピード感を持って様々な事業展開に挑戦していく社風です。ベンチャーらしい挑戦の風土を感じながら、専門性を活かして組織の土台を整える点にやりがいを感じていただけると思います。 ・グループ会社ではIPO上場に向けて内部統制の整備をしており、グループ内で連携・コミュニケーションを取りながら、成長を目指して頂けます。 〈職務内容〉 売上・組織ともに成長中で、管理部門の体制強化を目的に増員を行います。社会貢献性の高い成長事業で、経理経験を活かして自身も成長していきたい方を歓迎します。 具体的に: ・決算業務: 月次、四半期、年度決算の準備と実施 ・予算管理: 予算作成、予実管理、差異分析 ・資金管理: 資金繰りの計画と実行、現金管理 ・税務業務: 税金の計算と申告、税務調査対応 ・財務分析: 財務諸表の分析、経営陣への報告 変更の範囲:会社の定めた業務
必要な経験・能力等: ・高卒以上 ・普通自動車免許 〈必須〉 ・経理、財務の業務経験が5年以上 (事業会社、税理士、会計士事務所は不問) 〈歓迎〉 ・マネジメントのご経験 ・上場企業または上場準備企業で実務経験 〈求める人物像〉 ・社内外と円滑なコミュニケーションが図れる方 ・既存のやり方を常に見直し、課題解決に向けて能動的な動きが出来る方 ・経理として専門性を深めつつ、成長企業で新たに挑戦をしたい方 魅力・遣り甲斐: ベンチャー風の社風で勢い◎グループ会社はIPOを目指していて、貴重なフェーズにかかわることができます!
再生可能エネルギー事業、住宅事業、新電力事業
336~448万
当社は電力小売事業を中心に、近年は M&A により 「高圧洗浄事業」「クラフトビール事業」など幅広いグループ会社がJOIN。 現在は本体20名→グループ全体50名規模へ成長し、 企業規模拡大に伴うコーポレート部門の体制強化 が大きなテーマです。 今回ご担当いただくのは、経理を中心としたバックオフィス全般。 決算業務に加えて、グループ全体の管理体制づくりにも携われます。 《具体的な業務内容》 ▼経理業務(メイン) ・弥生会計を使用した入力・チェック ・売掛・買掛管理、残高確認 ・支払処理、請求書発行 ・税金支払い対応 ・月次・年次決算業務 ▼人事総務業務(幅広く挑戦できます) ・契約書の確認・管理 ・社労士との折衝(給与・社保など) ・備品発注・管理 ・各種社内調整・管理業務全般
・大卒以上 ・日商簿記3級以上 ・経理実務経験3年以上
香川電力は、地域の皆さまの毎日の暮らしや、 企業の大切な事業活動を支える存在でありたいと考えています。 電力は目に見えないものですが、その“当たり前”を守るために、私たちは誠実に、丁寧に、 そして真摯に向き合っています。 今、エネルギーを取り巻く環境は大きく変化しています。 環境負荷への配慮、再生可能エネルギーの拡大、効率化への取り組み…。 未来に向けて必要な変革に、私たちは前向きに挑戦し続けています。
400~550万
総務・経理部門の次代を担う中核人材として、既存の業務フローの見直しや業務効率化を推進していただきます。将来的には、予算管理体制の構築や内部統制の強化など、経営に近い視点での活躍を期待しています。 【具体的には】 ・月次・年次決算業務 ・売掛金・買掛金管理 ・経費精算 ・業務フローの分析と改善提案 ・コスト削減策の立案と実行 ・管理会計制度の導入と運用 ・内部統制に関する業務 【ポイント】 ・国内トップシェアを誇るケアシューズメーカー。安定した経営基盤で長く働けます。 ・経理の視点から、会社の変革期に携わることができるポジションです。 ・経営層との距離が近く、自身の提案が直接会社の成長につながる実感を得られます。 ・裁量を持って業務改善をリードしていくことができます。
【必須条件】 ・経理もしくは総務業務の経験 ・基本的なPCスキル(Word、Excelなど) 【歓迎条件】 ・日商簿記3級以上の知識 ・メーカーでの経理経験 ・業務改善や効率化の経験 ・日商簿記2級以上の資格
■高齢者・障害者用リハビリシューズ企画・製造・販売 ■一般用ルームシューズ製造・販売・OEM [主な商品] シルバーシューズ(高齢者シューズ)、ユニバーサルシューズ、リハビリシューズ、トラベルスリッパ、ルームシューズ
400~550万
会社の中核人材として、会社全体の既存の業務フローの見直しや業務効率化を推進していただきます。課題を顕在化させて、現場の理解を獲得しながら、社内教育や改善活動をリードし、組織全体のパフォーマンスを向上させる中心的な役割を期待しています。 【具体的には】 ・業務フローの分析と改善提案 ・コスト削減策の立案と実行 ・社内教育・指導の実施と改善活動の推進 ・現場への指導を通じた組織全体のパフォーマンス向上 ・管理会計制度の導入と運用 ・内部統制に関する業務 等 【ポイント】 ・国内トップシェアを誇るケアシューズメーカー。安定した経営基盤で長く働けます。 ・経理の視点から、会社の変革期に携わることができるポジションです。 ・経営層との距離が近く、自身の提案が直接会社の成長につながる実感を得られます。 ・裁量を持って業務改善をリードしていくことができます。
【必須条件】 ・業務フローの分析や改善に携わった経験(業界不問) ・他部署や現場のメンバーと折衝し、業務を推進した経験 ・基本的なPCスキル(Word、Excelなど) 【歓迎条件】 ・経理もしくは総務業務の経験 ・管理会計に関する知識や実務経験
■高齢者・障害者用リハビリシューズ企画・製造・販売 ■一般用ルームシューズ製造・販売・OEM [主な商品] シルバーシューズ(高齢者シューズ)、ユニバーサルシューズ、リハビリシューズ、トラベルスリッパ、ルームシューズ
500~600万
総務、経理、人事といった管理部門における幅広いマネジメント業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・総務業務:社内規程の整備と運用、動産・不動産の管理など ・経理業務:四半期ごとの決算業務、予実管理、会計士・税理士対応など ・人事業務:人材採用、人材教育、人材評価など 入社後まずはご経験に応じた業務からスタートして徐々に所掌範囲を広げ、将来的には現担当者の後継として、管理部門全般のマネジメントを担っていただけることを期待しています。 これまでの業務経験とマネジメント経験を活かして、会社の根幹を支える重要なポジションでのご活躍が求められます。 【ポイント】 ・大成建設グループかつ官民共同設立の安定基盤を有する、地域のランドマークを支える企業。 ・施設周辺で新規施設が続々とオープンし、エリアとして注目度が高い。 ・高松市内屈指のオフィスビルで、大手ナショナル企業や地場優良企業が集まっている。 ・転勤がなく、年間休日126日など腰を据えて働ける環境が整っている。
【必須条件】 ・管理職としてのマネジメント経験 以下いずれかの経験 ・総務、経理、人事いずれかの業務経験 ・金融機関または行政機関での業務経験 ・コンサルティング会社での組織や制度に関する業務経験 【歓迎条件】 ・社内規定の見直し、各種制度改定に携わった経験 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・社会保険労務士 ・日商簿記2級以上 ・ビジネス会計検定2級以上
■高松シンボルタワー内のオフィス・商業施設の所有、賃貸、維持管理および運営業務 ■高松シンボルタワー内及び周辺の県施設・市施設の維持管理
600~700万
次世代の管理職候補として、経理・財務部門の中核を担っていただきます。 【具体的には】 ・月次、年次決算業務全般 ・財務、税務、会計に関する幅広い実務対応 ・金融機関との折衝を含む資金調達業務 ・事業計画策定における財務的観点からのサポート ・日々の仕訳入力、伝票処理、固定資産管理 ・メンバー育成、マネジメント 国際線年間利用者数では国内の地方空港の中で仙台空港とともにトップクラスの実績を誇り、今後も国際線を充実させる計画があります。通常の経理業務に加えて、ターミナルビル増設計画や新規路線の誘致など空港経営特有のダイナミックなプロジェクトの数字面を支えていただくことも期待されています。 安定した環境を持ちつつもやりがいのある大規模なプロジェクトに関わりたい方にぜひアサインしていただきたいポジションです。 【会社の特徴】 ・国際線旅客数では全国10位以内をキープするトップクラスの実績を誇る。 ・今後の更なる規模拡大のため、国際線ターミナルビルの増築や国際線定期就航便の増加を計画中。 ・三菱地所や大成建設といった大企業や自治体を経営母体に持つ安定した経営基盤。 ・多様なバックグラウンドを持つ人材が集うオープンな社風。
【必須条件】 ・財務、税務、会計など、経理全般の実務経験 ・マネジメント経験 【歓迎条件】 ・経営企画部門での実務経験 ・大規模な資金調達を主導した経験
■事業内容 高松空港の運営、維持管理、企画、利用者へのサービス提供
450~600万
■地域密着型で金融サービスを提供する当社にて、事務系総合職として以下の業務を行っていただきます。弊社のことを理解する上で別部署へ配属した上で、経験を積んでいただき、将来的に財務業務をお任せします。 【入社後の配属業務例】 商品部:金融商品の企画・選定/営業サポート/市場・顧客分析など 将来的に財務業務をお任せするために、当社について理解していただくとともに、各部署の業務内容を把握していただきます。 将来的には管理職として活躍していただくために、事業内容を理解いただきます。
【必須】■経理財務業務のご経験がある方 【尚可】■金融業界でのご経験がある方 【将来的にお任せする経理財務部門の具体的な仕事】 (1)証券会社の会計一般業務(月次決算、年次決算、管理会計) (2)決算関係業務:計算書作成、監督官庁への届出及び監督・税務対応 (3)証券保管振替機構 株の権利移行 事務手続き など
■金融商品取引業 ◎独立系証券会社としてオリジナル商品の組成・販売を手がける他、法人のお客様へM&A・TOBといった提言など、問題解決型のビジネスに加え、IPOやIR等企業ニーズに応えるための業務も推し進めています。