25323　未経験からチャレンジ！採用担当（自動車部品メーカー／豊田市／年収350～500万円）

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  【採用人事/名古屋】第二新卒歓迎★年間休日120日/伊藤忠と名鉄の共同出資

  360~500万

  

  中設エンジ株式会社愛知県名古屋市

  【採用人事/名古屋】第二新卒歓迎★年間休日120日/伊藤忠と名鉄の共同出資気になる

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  仕事内容

  食品工場・物流施設の設計・施工を行う総合エンジニアリング会社の人事として、新卒採用計画の協議、学生の応募喚起の企画と実行、採用説明会の企画・参加・運営をご担当いただきます。 【具体的な業務】 ・新卒採用計画についての協議、すり合わせ ・学生の応募を喚起するための企画とその実行 ・採用説明会の企画・参加・運営 ・書類選考から内定にいたるまでの選考及びクロージングなど ■従事すべき業務の変更範囲：当社業務全般

  求める能力・経験

  ★未経験・第二新卒歓迎★　志望度の高い人求む！！ 【必須要件】■コミュニケーション力があり、人当たりがいい方 【歓迎要件】■建設業界のご経験がある方 ■伊藤忠と名鉄の共同出資。■企業人事・採用業務に携わり、新卒採用から社員教育まで幅広く活躍できるチャンスです。キャリアを積みたい方、ぜひご応募ください！

  事業内容

  ■建築工事、設備工事、機器装置の設置工事、その他建設工事全般に関する企画、 　設計、監理、施工、保守、エンジニアリング、マネジメントおよびコンサルティング

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  名古屋【新卒採用担当（学校連携・開拓）】新卒採用数日本一を誇る採用チーム

  370~450万

  

  株式会社ＢＲＥＸＡ　Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ愛知県名古屋市

  名古屋【新卒採用担当（学校連携・開拓）】新卒採用数日本一を誇る採用チーム気になる

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  仕事内容

  《在宅可/新卒採用数日本一を誇る採用チームの、メンバークラスを募集いたします。》新卒採用における学校チャネル専任担当として、大学・高専・専門学校等との関係構築および母集団形成を担っていただきます。 ・既存校とのリレーション強化（定期訪問・情報交換）・学校の新規開拓（アポイント獲得～関係構築）・キャリアセンター／進路指導部との折衝・求人票提案・学内説明会・合同企業説明会の企画提案／実施・学校別母集団データの分析・改善施策立案・採用チームとの連携による面談フォロー・学校向けブランディング施策の企画 ■学校経路の応募数・入社数最大化に向けた戦略立案から実行までを担うポジションです。

  求める能力・経験

  【下記いずれかのご経験必須】※業界未経験歓迎、職種未経験歓迎 ・営業経験のある方(業界・個人・法人不問) ・店舗スタッフ等で接客のご経験をお持ちの方 【ポジションの魅力】・「営業力」がそのまま武器になる：学校との折衝は法人営業そのもの。提案力・関係構築力を活かしながら、人事領域へキャリアを広げられます。・2,000名規模の採用を支える中核ポジション 母集団形成の根幹を担うため、事業インパクトが非常に大きいポジションです。・長期的な関係資産を築ける：単年だけではなく、数年単位での信頼構築が成果に直結します。

  事業内容

  ■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど

• 企業ダイレクト

  【名古屋駅徒歩圏内】人事担当/年間休日122日/残業少な目

  380~500万

  

  一般社団法人ＳＭＣホールディングス愛知県名古屋市

  【名古屋駅徒歩圏内】人事担当/年間休日122日/残業少な目気になる

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  仕事内容

  SMCグループの人事担当としてご担当いただきます！ 単なるオペレーションではなく、採用企画や改善にも関わっていただくポジションです。 【具体的には】 ・中途・新卒採用要件の整理、求人作成 ・人材紹介会社との折衝、母集団形成 ・書類選考、面接調整、面接対応　 ・内定者フォロー、入社・退社対応 ・採用手法の見直し、改善提案　・給与処理、賞与処理

  求める能力・経験

  【必須】 ・社会人経験5年以上 ・基本的なPC操作が可能な方 【歓迎】 ・採用業務のご経験 ・採用企画や改善に携わったご経験 ・関係者との調整力、コミュニケーション力

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【人事領域オープンポジション／管理職候補】　東証プライム上場　大手ゼネコン　総合建設会社

  700~900万

  • マネジメント
  • 人事

  矢作建設工業愛知県名古屋市

  【人事領域オープンポジション／管理職候補】　東証プライム上場　大手ゼネコン　総合建設会社気になる

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  仕事内容

  ■人事領域の管理職候補としてご活躍いただきます ※これまでのご経験・スキルを考慮し、担当業務を決定します ・採用領域における企画・運用業務 ・労務管理業務全般 ・人事制度の改定および新制度の企画・導入など

  求める能力・経験

  必須：人事領域における実務経験をお持ちの方（事務業務のみのご経験は除く） 歓迎：マネジメント経験をお持ちの方

  事業内容

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• エージェント求人

  ジェイテクト🔶【戦略総務・企画課】全社の「働きがい」を最大化させる。就業環境のグランドデザイン

  480~720万

  株式会社ジェイテクト愛知県刈谷市

  ジェイテクト🔶【戦略総務・企画課】全社の「働きがい」を最大化させる。就業環境のグランドデザイン気になる

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  仕事内容

  【概要】 １．誇りをもって働ける会社にするために、高い改善志向・全体最適意識を持ち、活発な対話を重ねて、積極的に企画を立案・推進頂きます。 ２．プロフェッショナルな本社総務として、従業員がイキイキと働ける就業環境を整えるべく、会社の福利厚生設備の改革の推進します。常に学び、全社の意識改革をリードし、計画立案から完遂まで当事者意識を持って推進頂きます。 【配属部署】 総務部企画課 【ジェイテクトの強み】 各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数有しています。 トヨタグループ内でも当社の軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは当社だけであり、技術力は高い評価を受けております。

  求める能力・経験

  求めるスキル(必須) ■3年以上のプロジェクト企画運用経験（総務経験問わず） ■自律的に行動でき、人とのコミュニケーションを得意とされる方 ■Microsoft Office（Excel,PowerPoint等）を効率よく使える方 ■プレゼンテーション能力 ■企画提案力（創造力、独創性） 求めるスキル(歓迎) ■オフィス空間の設計およびツールの導入経験（配置・什器） ■平面図、3Dパース作成能力 ■建築スケッチ描画力 ■1級、2級建築士資格をお持ちの方 ■インテリアコーディネーター資格をお持ちの方

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  ◇【名古屋/人事オープン求人/責任者クラス】ReFa、SIXPADの急成長上場企業

  600~1000万

  

  株式会社ＭＴＧ愛知県名古屋市

  ◇【名古屋/人事オープン求人/責任者クラス】ReFa、SIXPADの急成長上場企業気になる

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  仕事内容

  ■「ReFa」「SIXPAD」等の人気ブランドを生み出し続ける当社の人事系オープン求人です。エントリー時にお預かりした情報をもとに、ご経験・スキルに応じてポジションサーチさせていただきます。 ・採用　・労務　・人事企画 ・人材開発　・人事ガバナンス ・人事管理　・HRBP　等 【このポジションにおけるやりがい】 ・経営に近い立場でスピード感や裁量をもって仕事をすることができる ・成長期ならではのダイナミックな経験が積める

  求める能力・経験

  【必須】 ・人事系職種におけるプレイングマネージャーのご経験3年以上 ・3名以上の部下マネジメント経験 【魅力】ReFaやSIXPADを創り上げたMTG。現在、熱田神宮外苑にてスポーツ・美容・食が融合した「熱田外苑プロジェクト」を推進中です。部門別採算制で経営視点が身につき、新規事業ReDも拡大中。圧倒的なブランド力で事業安定性も高く、中途定着率も良好です。歴史ある地のランドマーク作りという社会的意義と、自身の市場価値を高められる環境が同社の魅力。世界に届く製品に携わる大きなやりがいがあります。

  事業内容

  MTGではHEALTH、BEAUTY、HYGIENEブランドを展開し、それぞれの商品・サービスをお届けしています。あらゆる分野の商品が進化していく中で、HEALTH、BEAUTY、HYGIENE領域における新技術の活用はまだまだ成長過程にあり、それだけに可能性は無限大です。

• エージェント求人

  【愛知／総務】チームリーダー候補／法務・安全衛生など／包装機械リーディングカンパニー／年休122日

  400~550万

  • 課題設定
  • 靴
  • 施設/設備管理
  • 審査/回収
  • 備品/設備管理
  • リーダー
  • プロジェクト
  • 審査
  • 離職率/定着率
  • 梱包/包装
  • チームリーダー
  • 提案
  • 工場
  • 産業機械
  • 保全業務
  • 設備管理
  • PC
  • PC/Web
  • Microsoft Word
  • Microsoft Power...
  • 管理職
  • マネジメント
  • プロジェクトリーダー

  株式会社フジキカイ愛知県北名古屋市

  【愛知／総務】チームリーダー候補／法務・安全衛生など／包装機械リーディングカンパニー／年休122日気になる

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  仕事内容

  ■業務内容： 総務Gのチームリーダー候補として、総務業務全般の管理・運営をお任せします。 弊社総務業務の理解を深めていただき、ゆくゆくはチームのリーダーとして、効果的な運営を実現し各種プロジェクトの推進を行っていただく重要なポジションです。 ■業務詳細： ・総務全般 社内行事や作業着・安全靴の管理、社内報、社用車・社宅・社用携帯管理など総務には多くの業務が存在しますが、ご経験や適性を見ながら、将来的には下記の業務も幅広くお任せする予定です。 ・具体例 【工場の設備管理】 工場内の設備管理・保全業務ついて計画を立案し、外部協力会社様との調整業務を担当します。 また、設備の改善提案などを行い、安全で効率的な業務環境を維持します。 【安全衛生委員会や自衛消防組織などの活動とりまとめ】 社内の安全衛生委員会や自衛消防組織の活動を統括し、定期的な委員会の開催や訓練の実施を通じて、従業員の安全意識の向上と法令遵守を図ります。 【法務】 各種契約書の管理や1次審査などを実施します。 法改正に伴う契約書の整備や社内規定の改定など行い法務体制の強化を維持します。 【障がい者雇用】 法改正に伴い、障がい者雇用の新規採用や定着支援の実施、各部署との連携及び職場環境の改善や調整を実施します。 ■求める人物像： 周囲の意見を尊重しながら、課題解決に向けて調整・意思決定できる方 複数の業務を並行して進め、優先順位を柔軟に判断できる方 プロジェクトや業務改善を主体的に企画・推進できる方 【当社の強み／安定性】 生活を支える産業機械ならではの「業界安定性」： スーパーやコンビニ、ドラッグストアなどの小売店で売られている商品のほとんどパッケージに包まれているのは、皆様に食の安心安全を提供するため。 包装機械業界は様々な商品の安心安全衛生に関わっており、将来的になくなる事がない安定した業界というのが特徴です。 【当社で働く魅力】 ◎従業員満足度（ES）の高さ：全社の平均勤続年数は14.9年（離職率3.73％）と長期活躍をしている社員が多数います。

  求める能力・経験

  ■必須条件 ・総務業務の経験が3年以上ある方 ・プロジェクトリーダーなどメンバーや後輩を牽引し、業務推進した経験がある方 ■歓迎条件 ・安全衛生委員会など委員会の運営経験 ・リーダ経験（管理職としてチームをマネジメントしてきたご経験がある方）

  事業内容

  各種自動包装機械の開発・製造・販売

• エージェント求人

  【愛知／総務】未経験OK／法務・安全衛生など／包装機械リーディングカンパニー／年休122日／転勤なし

  350~450万

  • 靴
  • 審査/回収
  • 審査
  • 施設/設備管理
  • 離職率/定着率
  • 梱包/包装
  • 次長/審議官
  • 備品/設備管理
  • 提案
  • チームリーダー
  • 工場
  • 産業機械
  • 保全業務
  • 設備管理
  • PC
  • 事務
  • Microsoft Word
  • Microsoft Power...
  • 電話対応
  • メール対応
  • プロジェクト推進
  • プロジェクト

  株式会社フジキカイ愛知県北名古屋市

  【愛知／総務】未経験OK／法務・安全衛生など／包装機械リーディングカンパニー／年休122日／転勤なし気になる

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  仕事内容

  ■業務詳細： ・総務全般 社内行事や作業着・安全靴の管理、社内報、社用車・社宅・社用携帯管理など総務には多くの業務が存在します。これまでのご経験や適性を見ながら、幅広くご経験いただきます。 ・具体例 【工場の設備管理】 工場内の設備管理・保全業務ついて計画を立案し、外部協力会社様との調整業務を担当します。 また、設備の改善提案などを行い、安全で効率的な業務環境を維持します。 【安全衛生委員会や自衛消防組織などの活動とりまとめ】 社内の安全衛生委員会や自衛消防組織の活動を統括し、定期的な委員会の開催や訓練の実施を通じて、従業員の安全意識の向上と法令遵守を図ります。 【法務】 各種契約書の管理や1次審査などを実施します。 法改正に伴う契約書の整備や社内規定の改定など行い法務体制の強化を維持します。 【障がい者雇用】 法改正に伴い、障がい者雇用の新規採用や定着支援の実施、各部署との連携及び職場環境の改善や調整を実施します。 ■組織構成： 次長：1名、チームリーダー：1名、メンバー：8名（うちパート雇用2名） 男性：6名　女性：4名 【当社の強み／安定性】 生活を支える産業機械ならではの「業界安定性」： スーパーやコンビニ、ドラッグストアなどの小売店で売られている商品のほとんどパッケージに包まれているのは、皆様に食の安心安全を提供するため。 包装機械業界は様々な商品の安心安全衛生に関わっており、将来的になくなる事がない安定した業界というのが特徴です。 【当社で働く魅力】 ◎従業員満足度（ES）の高さ：全社の平均勤続年数は14.9年（離職率3.73％）と長期活躍をしている社員が多数います。

  求める能力・経験

  ■必須条件 後輩指導、業務取りまとめ、プロジェクト推進などのご経験 （職種・業界不問） ■歓迎条件 総務／事務／管理部門でのご経験 工場・拠点管理、設備管理、安全衛生に関わったご経験

  事業内容

  各種自動包装機械の開発・製造・販売

• 企業ダイレクト

  【人事/名古屋】年休120日/名鉄×伊藤忠の共同出資のエンジニアリング会社

  500~700万

  

  中設エンジ株式会社愛知県名古屋市

  【人事/名古屋】年休120日/名鉄×伊藤忠の共同出資のエンジニアリング会社気になる

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  仕事内容

  人事労務を中心に人事業務全般をご担当頂きます。 【具体的な業務内容】 ・労務管理、給与計算 ・新卒／中途採用活動業務、 ・教育／研修 ・人事制度／規定の見直し

  求める能力・経験

  【必須■採用、労務管理などの人事実務の経験5年以上 ※幅広く業務をお任せしますので、様々な業務に興味を持ち、取り組んで頂ける方のご応募お待ちしております。 ※人事労務業務経験者を優遇いたします。

  事業内容

  ■建築工事、設備工事、機器装置の設置工事、その他建設工事全般に関する企画、 　設計、監理、施工、保守、エンジニアリング、マネジメントおよびコンサルティング

• エージェント求人

  【名古屋/総務事務】転勤無／土日休み◎／総務職経験必須／上場G会社／年休120日

  380~500万

  株式会社リプライス愛知県名古屋市

  【名古屋/総務事務】転勤無／土日休み◎／総務職経験必須／上場G会社／年休120日気になる

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  仕事内容

  ■仕事内容 総務担当として、オフィス環境・社内制度・安全衛生などを通じて、 社員が働きやすい環境づくりを推進していただきます。 【具体的には】 ・備品・消耗品の発注、在庫・コスト管理 ・オフィス環境の整備・改善の企画、運用 ・社内規程・ルールの整備、改定および運用管理 ・社内問い合わせ対応（設備、ルール、各種手続きの一次窓口） ・社内行事・イベントの企画、運営 ・安全衛生管理（衛生委員会運営、健康診断・ストレスチェック対応） ・防災・BCP対応（避難訓練、マニュアル整備、備蓄管理） ・施設・設備管理（ビル管理会社・業者との折衝、修繕対応） ・社用車・社用携帯・IT機器などの資産管理 ※ご経験に応じて、業務改善や仕組みづくりにも携わっていただきます。 ※業務の変更範囲:当社の定める範囲 【向いている方】 ・現場目線と会社全体の視点を行き来しながら、最適解をつくっていきたい方 ・不満や要望をそのまま受け取るのではなく、構造的な課題に分解して改善につなげていきたい方 ・属人化を良しとせず、再現性や引き継ぎを前提に仕組み化していきたい方

  求める能力・経験

  【必須要件】 総務職として1年以上の実務経験があり、以下いずれか（複数）に携わった経験をお持ちの方 ・備品・消耗品の発注、在庫管理、コスト管理の実務経験 ・社内規程・ルールの運用、改定、周知などに関わった経験 ・社内問い合わせ対応や、各部署との調整・折衝を行ってきた経験 ・施設・設備管理や、外部業者（ビル管理会社・ベンダー等）との折衝経験 ・健康診断や衛生委員会運営など、安全衛生関連業務に携わった経験 【歓迎要件】 ・業務フローの見直し、ルール整備などの業務改善を行った経験 ・手順書作成、運用ルール化など、属人業務を仕組みとして整えた経験 ・社内行事・イベントの企画、当日の運営まで一貫して担当した経験

  事業内容

  ”月々4万から家が買える”をコンセプトに、中古住宅をリフォームで蘇らせる『再生住宅』事業を展開しています。 新築でも中古でも賃貸でもない、“新しい選択肢”として大注目のビジネス。 現在、再生住宅事業で全国第2位となる年間1718戸の再生住宅を提供し、累計販売戸数は1万戸超。 2008年の売上23億円から、2025年は399億円まで業績を伸ばし、将来性も抜群です。