RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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エージェント求人

インテントリクルーティングコンサルタント|株式会社Sales Marker

500~1300

株式会社Sales Marker

東京都渋谷区

職務内容

職種

  • IT/通信製品法人営業

  • Webサービス法人営業

  • その他カスタマーサクセス

仕事内容

【企業・求人の特色】 米国で主流の興味関心データ(インテントデータ)を活用したBtoBセールス自動化ソリューション"Sales Marker(セールスマーカー)"を開発・提供/WEB上の行動データから商材に興味関心を持っている顧客へのアプローチを可能にします。 主力サービスのひとつである「Recruit Marker」は、インテントデータとテクノロジーを活用して採用マーケティングを進化させ、企業が“本当に出会うべき人材”とつながることを可能にします。スタートアップらしいスピード感と裁量の大きさがありつつ、成果を正当に評価する仕組みと、プロダクト改善にも携われる環境が整っています。 【募集要項】 仕事の内容 採用の未来を変えるSaaSで、顧客の成功をリードするカスタマーサクセス! Recruit Markerのカスタマーサクセスは、単なるサポート業務ではなく、クライアントの採用戦略に深く入り込み成功を共に描くポジションです。 オンボーディングから運用改善、データ分析、課題抽出、プロダクト活用提案までを一貫して担い、クライアントの採用成功を伴走します。 ・戦略提案からプロダクト改善まで裁量大きく関われる ・急成長するSaaS企業のコアポジションで、キャリアアップのチャンス多数 ・経営陣や開発チームと直接連携し、顧客の声をプロダクトに反映できる ・採用・HRの知識を活かし、事業の成長を肌で感じながら自身も成長できる環境 こんな方におすすめ ・顧客と深く関わり、課題解決にコミットしたい方 ・急成長するHRテック領域で市場価値を高めたい方 ・スタートアップのスピード感と裁量を楽しめる方 【事業について】 2024年にリリースしたプロダクト「Recruit Marker」は、インテントデータを活用し、転職潜在層へアプローチができ、採用活動の自動化を実現するプラットフォームとして急速に導入が進んでいます。データドリブンなアプローチで採用マーケティングを支援し、企業が本当に出会うべき候補者へ最適なタイミングでアプローチできる環境を提供します。 <成果につながる採用を、仕組みで再現する3つの力> ・動き出す“前”の即戦力人材といち早くつながる ・関心に応じたメッセージで“選ばれる企業に” ・記憶に残る接点づくりを、誰でも“再現可能”に スタートアップならではのスピード感と意思決定の早さ、そして成果を正当に評価するカルチャーが根付いています。 「自分のアイデアでサービスをより良くしたい」「事業の成長をダイレクトに感じたい」という方に最適な環境です。 【配属先情報】 事業の急成長に伴い、仲間を積極的に増員中です。 今後さらに事業とチームを拡大していくフェーズにあり、キャリアアップや新しい役割に挑戦できるチャンスが豊富です。 採用という領域に強いパッションを持つメンバーが集まり、「未来の採用を変えていく」ことに本気で取り組む熱意あるチームです。

求める能力・経験

必要な能力・経験 【いずれか必須】 ◆人材会社やHRテックにて、クライアント向けのプロジェクトに携わったご経験 2年以上 ◆人材紹介会社のRA(営業)、両面型の混んサルタンと経験 2年以上 ◆人事や組織コンサルタントとしてのご経験 2年以上 ◆求人媒体のアカウントマネジメント、カスタマーサクセス、既存営業のご経験2年以上

学歴

大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校、その他

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 6ヶ月

給与

500万円〜1,300万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

フレックスタイム制

残業

残業手当

休日・休暇

125日 内訳:土曜 日曜 祝日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

年収 5,000,000 円 - 13,000,000円 ※あくまでも目安であり、ご本人のご経験・スキルを考慮の上、決定いたします。

勤務地

配属先

転勤

本社など勤務地に準拠

住所

東京都渋谷区

喫煙環境

屋内全面禁煙

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

健康診断,高性能 Mac book 貸与,書籍購入手当 Wantedly Perkの利用,Perk(パーク)|従業員が喜ぶ福利厚生パッケージサービス,Uber Eatsクーポン付与,リゾートワークス|出張やプライベートの旅行のサービス(対象者:役員、正社員のみ)

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【東京】コンサルティングセールス/リーダー候補(SMB領域)

    580~700

    • 提案
    • 事業責任者
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • コンサルティング業務
    • リーダー
    • 物流
    • 戦略提案
    • 物流/生産管理職担当
    • マネージャー
    • SMB
    • ヒアリング
    • 営業
    • 分析
    • 店舗
    • 自動車運転
    • 自動車/輸送機械
    • 法人営業
    • 自動車
    • マーケティング
    • 普通自動車
    • 自動車/輸送機器
    株式会社タイミー東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事についての詳細: 募集背景 私たちの挑戦はまだ始まったばかり。 スポットワークを“当たり前の働き方”にし、企業と個人の時間価値を最大化する未来を一緒に創ってくれる仲間を求めています。 スポットワークという新しい働き方を切り口に「労働力不足」という日本が抱える重要課題の解決に取り組んでおり、サービス・組織ともに急成長しています。スキマバイトアプリ「タイミー」は、現在利用ユーザー数1,000万人以上、導入事業者数20万社以上まで増加。幅広い業種・職種での利用が進んでいます。 今回募集するのは、既存クライアントに対し「タイミー」の活用拡大を通し、課題解決を支援するコンサルティングセールスのポジションです。 <こんな人におすすめ> 「自分自身」が付加価値になる経験を積みたい方:形のないサービスを扱うからこそ、顧客のBPR(業務プロセス再設計)にまで踏み込み、自らの提案で現場を動かす手応えを感じたい。 営業としての市場価値を最速で高めたい方:単なる物売りではなく、顧客の経営課題から逆算して「オペレーションを組み替える」という高難易度な介在価値を武器にしたい。 圧倒的な打席数で思考のスピードを上げたい方:多角的な事業展開を行う企業に対し、ハイペースで提案・実行を繰り返すことで、ビジネスの本質を見抜く力を養いたい。 ミッション タイミーを活用してクライアントの人手不足・人材課題を解決し、事業成長を伴走する役割を担っていただきます。 タイミーは1回の稼働ごとに売上が発生する成果報酬型のサービスであり、1回ごとの利用満足度を上げる取り組みが必要になります。そのため、「売って終わり」ではなく、導入後も常にクライアントをサポートし、提案し続ける。 同じクライアントでも、他店舗/事業所(例:新橋店で導入しているクライアントに、上野店での導入を推進)への展開や、同じ店舗/事業所の別職種(例:ホール職種で利用しているクライアントに、キッチン職種での利用を推進)への導入を通して、さらなる利用の拡大のチャンスを狙っていきます。 売って終わりではなく、顧客の“事業改善”を共に創っていく仕事です。 役割 既存クライアントの人的課題解決(労働力確保・業務効率化など) 既存クライアントにおけるタイミーのご利用最大化 既存クライアントにおけるタイミーの利用継続のためのリレーション構築 具体的な業務内容 既存クライアントの人的課題解決/BPR(Business process re engineering) 経営層・事業責任者への課題ヒアリング 人件費構造やオペレーションの分析 多店舗展開に向けた導入戦略づくり 店舗・別職種への利用拡大提案 配属部署 SMB領域 ターゲット企業:数億円〜数百億円の企業のいずれかを担当 業界:物流、飲食、小売業界を中心とした企業群 主要業務 多店舗展開企業への導入推進 既存店舗における利用拡大(例:別職種への導入) やりがい・魅力 日本の労働力不足という“社会構造的課題”に向き合える ユーザー数1,000万人超の社会インフラを自ら成長させる経験ができる 急成長フェーズで、自分の仕事が事業の成長に直結する 新規領域(物流・小売DX・Fintechなど)の拡大に関わる機会が大きい 経営レベルの課題解決スキルが身につく 年齢・年次関係なくリーダー・マネージャーに抜擢される機会

    求める能力・経験

    必須要件 成果・ご実績を残されている方 論理的にクライアントの課題を解決してきた方 当社のビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方 法人営業のご経験(2年以上) 免許保有(普通自動車運転免許) 歓迎要件 無形商材の営業経験 コンサルティング業界のご経験 IT業界/人材業界(派遣、求人媒体営業)/広告業界/金融業界などの無形商材

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【SNSコンサル事業立ち上げ/責任者候補】設立15年で受賞歴多数/昇給・賞与年4回

    500~800

    • 営業
    • コンサルティング業務
    • 新規事業
    • 営業活動
    • 事業責任者
    • SNS運用
    • 営業推進
    • Web広告
    • リスティング広告
    • マーケティング
    • SNS広告
    • 営業戦略策定
    株式会社スターラボ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    当社はこれまで 採用サイト制作/ECサイト制作 ヘッドハンティング/採用支援 といった事業を展開してきました。 その中で強く感じているのが、 「SNSをやっている企業」と「成果が出ている企業」の圧倒的な差です。 そこで立ち上げようとしているのが、 売上・採用成果に直結させるSNSコンサルティング事業。 今回はこの新規事業を、 営業1人目として一緒に育てていくメンバーを募集します。 将来的には事業責任者なども目指せるポジションです。 ■仕事内容 営業活動にとどまらない「事業づくり」をお任せします。 新規顧客へのアプローチ設計・実行 企業の課題ヒアリング(売上/採用/認知) SNS活用を軸にしたコンサルティング提案 料金プラン・提案切り口の改善 商談〜受注までの一連の営業活動 「どんなSNSコンサルが売れるか」の言語化・型化 ※ SNS運用・制作は社内外の専門チームと連携 ※ 代表・役員と近い距離で意思決定できます ■想定するクライアント 入社後、特定領域に縛る予定はありませんが、 現時点で特にニーズが高いのは以下です。 EC事業者(自社EC・モール出店) 店舗ビジネス(D2C・実店舗×EC) 新卒採用に力を入れている企業 採用ブランディング SNSアカウント運用 × 採用導線設計 ※ご本人の得意領域・強みがあれば、そこを主軸に事業を伸ばしてもらって問題ありません。

    求める能力・経験

    【必須要件】 SNSコンサルティング/SNS運用代行サービスのご提案経験をお持ちの方 【内定の可能性が高い人】 <歓迎条件> ◆プレイングマネージャー/マネージャーとしてのご経験をお持ちの方 ◆以下のようなWeb広告商材の営業経験をお持ちの方 SEO リスティング広告 SNS広告 LPOコンサルティング ネット風評被害対策コンサルティング その他インターネット広告各種

    事業内容

    人材ヘッドハンティング事業 (有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-306701) Web制作事業 Webプロモーション事業 アポイント獲得支援事業 アフィリエイト事業 看護師紹介支援事業

  • エージェント求人

    【インサイドセールス】プロ人材と企業マッチング/自社サービス『CARRY ME』【マネージャー候補】

    600~800

    • インサイドセールス/電話営業
    • 商談
    • マーケティング
    • 新規顧客
    • ヒアリング
    • 営業
    株式会社Piece to Peace東京都千代田区
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    仕事内容

    企業様の課題解決への糸口を見つけ出すインサイドセールスをお任せします! 企業の方とやり取りをし、お客様のニーズを把握したり、潜在的な課題を発見したりするポジションです! ≪*具体的には…*≫ ▼新規顧客見込みのある企業様にアポイントメントを取得後にメール、マーケティング手法を用いて関係構築 ▼企業様の課題や悩みをヒアリングし、商談のアポイントを取得 ▼商談を担当するフィールドセールスにヒアリング内容を引き継ぎ

    求める能力・経験

    【応募条件】 ・営業経験がある方 【歓迎条件】 ・キャリアアップしたいと考えている方 ◆こんな方が向いています ・利他的な思考 ・行動ができる方 ・他責にせず、主体的に行動できる方 ・知識を自ら得ようと努力できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【ソリューション開発部/ ロジスティクスコンサルティングG】-タイミー

    500~900

    • マネジメント
    • プロジェクト
    • 戦略提案
    • 予算管理
    • 予算策定
    • 提案
    • 営業
    • 品質管理
    • 検証
    • 戦略立案
    • 物流/生産管理職担当
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • 物流
    • BPO
    • 顧客折衝
    株式会社タイミー東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事についての詳細: 募集背景 現在、スポットワーク市場においてトップクラスのシェアを誇る当社ですが、ミッションを実現するためには、今まで以上に最前線で 働き手、クライアントに寄り添い 今まで以上の価値を提供していく事が重要です。 お客様のビジネスプロセスを可視化し、より現場を円滑に推し進めるための手段・手法を関係者と協議しながらプロジェクト単位で進めていただき、今まで以上の価値を提供。 現場業務の取得から課題探索、拡大戦略策定、各種検証、顧客拡大を最前線にて一気通貫で行っていただきます。 ミッション Timeeの最前線で働き手、クライアントに寄り添い今まで以上の価値を提供いただく事がミッションです。 お客様の業務プロセスを可視化し、より現場業務を円滑に推し進めるための手段・手法を就業先のクライアントへ提案を行います。 関係者と協議しながら進めていただき、これまで以上にタイミーの価値をクライアントへ提供していただきます。 ■具体業務 ・現在取引を行っている企業様を中心にアウトソーシング案件を提案し、運営立ち上げまでを一気通貫で担当し事業を拡大させていただきます。 組織創りから、各種営業組織との連動を通じて 顧客へ今までにない新たな価値提供を追求するポジションです。 ・組織マネジメント ・営業戦略立案 ・予算策定 ・クライアントへの交渉/折衝 ・各プロジェクト品質管理/改善 ・業務フロー最適化/生産性向上 ・関係各部署との打ち合わせ/調整、など ■魅力 ・タイミーの新たな事業立ち上げを大きな裁量をもって推進できる ・最前線で 働き手、クライアントと協同しながら共に課題解決に取り組める ・現場に深く入り込み 働き手、クライアント以上に相手の目線に立ち ビジネスに大きなインパクトを与える事ができる ・既存のリソースを最大限使い、数億~数十億単位の規模感にて業務に取り組める

    求める能力・経験

    必須要件 ・アウトソーシング、BPO領域におけるBPO運用・プロジェクト管理経験 ・組織マネジメントの経験 歓迎要件 ・物流/製造を中心としたBPO現場運営、顧客折衝経験 ・営業組織を率いてきた経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    《営業MGR》】知見プラットフォームの司令塔/営業×マーケ×組織設計/リード獲得〜組織づくりまで担う

    630~800

    • インサイドセールス/電話営業
    • マーケティング
    • 商談
    • マネジメント
    • リーダー
    • ヒアリング
    • リードナーチャリング
    • データ分析
    • 分析
    • Marketo
    • リード創出/アポ獲得
    • Salesforce
    • カスタマーサクセス設計
    • 営業
    • Microsoft Word
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    株式会社ビザスク東京都目黒区
    もっと見る

    仕事内容

    【ミッション】 ビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国70万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを展開しています。東証グロース上場後も海外展開を加速し成長を続けています。本ポジションでは、マーケティングと連携したリード創出・ナーチャリングから、顧客課題のヒアリング・分析、商談機会創出までを担い、サービス拡大の最前線をリードいただきます。 【主な業務内容】 以下の業務内容を実行するインサイドセールスチームのリーダーとして従事していただきます。 <マネジメント業務> ・メンバー育成/評価 ・チームの方針策定 ・IS業務の仕組みの構築・運用 ・チームメンバーの行動管理 <ISチームメンバーの業務内容> ・マーケティング活動で接点を持った見込み顧客に対する電話・メールでのアプローチ(過去接点のない顧客へのテレアポ等、アウトバウンドは行いません) ・ヒアリングを通じた顧客課題の特定、およびナレッジプラットフォーム事業チームへの商談パス ・SalesforceやMarketoなどのマーケティングオートメーションツールを活用したデータ分析・施策立案 ・リードナーチャリングを目的としたセミナーの企画・運営 ・展示会出展やメルマガ作成などのマーケティング業務

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・インサイドセールスのご経験 ・ピープルマネジメントのご経験 【歓迎要件】 ・フィールドセールスやカスタマーサクセスなどインサイドセールス以外の営業経験

    事業内容

    ビジネス分野に特化したナレッジプラットフォームの運営、新規事業創出/組織開発支援

  • エージェント求人

    営業推進/物流大手企業向け

    500~700

    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • 部長/総括審議官
    • 課題/ボトルネック特定
    • バリューアップ/モニタリング
    • 離職率/定着率
    • モニタリング
    • 問い合わせ対応
    • パートナー
    • 経理
    • 提案
    • 財務
    • データ分析
    • 請求
    • 部長
    • 分析
    • 開発
    • 店舗
    • SQL
    • Google Looker S...
    • Google Spreadsh...
    • 新規事業
    • STUDIO
    • 法人営業
    • Tableau
    • 課題分析
    • インシデント対応
    • 運用設計
    • オペレーション設計
    • プロジェクト推進
    • 営業
    • BIツール
    • Looker
    株式会社タイミー東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    業務内容 ■仕事についての詳細: 募集背景 当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに、1,270万人の働き手の中から希望の人材が90%以上でマッチングするアプリを開発・提供しています。 スポットワークという働き方を切り口に、「労働力不足」や「高い離職率」という人的課題の解決に従事してまいりました。 2024年7月に東証グロース市場への上場を果たし更なる成長を目指す当社において、クライアント店舗・事業所の業務変革を通じて生産性向上を実現するとともに、単純作業の切り出しに留まらない新しいスキマバイトの形を探していくことが極めて重要です。 その取り組みを推進・加速するための仲間を募集いたします。 業務内容 データドリブンな意思決定支援 SQL/GAS/スプレッドシート等を活用したデータ抽出・可視化、ダッシュボード整備 定例(ヨミ会等)での業績モニタリング、ボトルネック特定、打ち手の提案 部長/GMとの議論を通じた戦術のブラッシュアップと意思決定支援 顧客の本社カウンターパート対応 問い合わせ対応、メール返信、請求書処理 未入金/過剰金等の精算に関する財務・経理連携顧客のインシデント報告・確認・承認・顧客連絡までのフロー設計/改善 ステークホルダー連携/体制設計 CS、労務、法務、経理、財務など社内ステークホルダーとの調整 ミッション 担当事業部の専属パートナーとして深く入り込み、データ分析や現場連携を通じてリアルタイムに事業課題を発見し、短期業績の達成に向けて、戦略・戦術の立案~実行までをを牽引いただきます。各種取り組みを通して、ENT事業全体の成長を加速させることがミッションです。 ポジションの魅力 ◆ 営業を“再定義”する中核ポジション このポジションは、単なる裏方ではありません。営業組織全体の「勝ちパターン」を構築し、武器を与え、プロセスを変革する“ゲームチェンジャー”の役割です。定量・定性の両面から営業の未来をつくる、非常に戦略的でクリエイティブな仕事です。 ◆ 経営直結の視座で働ける 営業=売上の源泉。そのため、KPI設計や事業成長の再現性づくりは経営課題そのものです。経営・事業責任者と密に連携しながら、「どう売るべきか」「誰に注力すべきか」といった本質的議論に深く関われます。 ◆ 組織全体に“効く”仕組みを生み出せる 営業の勘や属人性に頼るのではなく、誰がやっても成果が出る仕組み(Sales Playbook、リード優先度スコア、インセン設計など)を設計・運用できるのが魅力。ひとつの改善が、数十〜数百人のパフォーマンスを一気に引き上げる可能性を持ちます。 ◆ 多様なスキルが磨けるポジション 戦略思考(事業計画・KPI設計)× データリテラシー(SFA/BI活用)× 人の行動変容(教育・オンボーディング)という、経営・企画・現場支援すべてにまたがるスキルが身につきます。将来的には事業責任者やBizOps的なキャリアにもつながるポテンシャルの高い職種です。 ◆ 現場との距離が近く、成果を肌で感じられる セールスイネーブルメントの成果は、現場の営業メンバーからの「この仕組み、めっちゃ助かった」「商談化率が明らかに上がった!」というリアルな反応で実感できます。“数字で証明される感謝”を得られる、非常にやりがいのあるポジションです。

    求める能力・経験

    必要要件 法人営業経験(ソリューション営業)3年以上 or 事業会社での営業企画、事業企画、または経営企画の実務経験 定量データに基づいた課題分析(Excel / google スプレッドシート / BIツール等)および解決策の提案経験 経営層や営業現場など、多様なステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 歓迎要件 SQL、GAS、BIツール(Looker Studio/Tableau等)の活用経験 請求・精算、インシデント対応など、運用設計/業務フロー改善の経験 顧客固有ルールが多い領域でのオペレーション設計・改善経験 求める人物像 不確実性を楽しみ、自ら道を切り拓ける方└ 新規事業やスタートアップのようなスピード感のある環境で、整っていない状況でも自らロードマップを描き、事業を前に進めてきた経験をお持ちの方。 高い当事者意識で、周囲を巻き込みながら推進できる方└ 利害関係の異なる多様なステークホルダー(経営層、事業部長、現場メンバーなど)を巻き込みながら、一つの目標に向かって力強くプロジェクトを推進できる。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【jinjer】パートナーセールス・部長/リモート・フレックス有

    1219~2600

    • マーケティング
    • 部長/総括審議官
    • マネジメント
    • 戦略提案
    • 契約交渉
    • パートナー
    • デザイン
    • 提案
    • 部長
    • レポーティング
    • ネットワーク
    • 会計
    • プライシング
    • SaaS
    • リード獲得
    • 営業
    • 戦略立案
    • 売上拡大
    • アライアンス
    jinjer株式会社東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    【職務概要】 ・同社のパートナーセールス・部長としてご活躍いただきます。パートナーセールス戦略の立案から実行までをリードし、SaaS事業のスケーラブルな成長を支えるパートナーネットワークを構築・拡張することが本ポジションのミッションです。中堅〜大手企業向けSaaS市場において、チャネルセールス・再販・紹介・SI連携など多様なパートナーモデルを活用し、経営インパクトのある事業成長を実現していただきます。 【職務詳細】 【戦略・設計】 ・パートナーセールス戦略の設計と年間プランの策定(重点領域、リソース配分、売上KPI) ・既存チャネルの拡張と、新規パートナー開拓戦略の立案(SIer、会計事務所、業界団体など) 【パートナーマネジメント】 ・トップパートナーとの関係性構築、共同マーケティング・リード獲得施策の企画実行 ・インセンティブ設計、取引スキーム交渉、パートナーエネーブルメントプログラムの整備 【組織・チームマネジメント】 ・パートナーセールスチーム(3〜6名規模)のマネジメント・育成 ・パートナー施策の成果管理、改善サイクルの運用、経営陣へのレポーティング 【社内連携】 ・営業・マーケ・プロダクト・CS部門と連携し、パートナー起点での売上最大化に向けた施策立案 ・プライシング、契約形態、提供支援に関する社内調整と提案 <同社や同ポジションのお勧めのポイント> ・事業成長を牽引する戦略立案と実行 スケーラブルな成長を支えるパートナーセールス戦略を自らの手でデザイン、実行し、経営インパクトのある事業成長を直接生み出す経験を得ることができます。 ・組織とメンバーの成長を導くリーダーシップ 東京・大阪2拠点にわたって15名にわたるメンバーがおり、メンバーの成長を支援し、チームとして目標を達成を目指すことができます。 ・部門横断での連携によるビジネス推進力 ・社内各部門と密接に連携し、パートナー起点での売上最大化に向けた施策立案、提供支援に関する調整・提案を行います。部門間の橋渡し役として、複雑な課題を解きほぐし、ビジネス全体を前進させる「ビジネス推進力」を培うことができます。

    求める能力・経験

    ・BtoB SaaS領域でのパートナーセールスまたはチャネル営業経験がある方 ・年間売上10億円規模以上のチャネル経由売上拡大に関与した経験がある方 ・チームマネジメント経験がある方 ・パートナーモデル(リセール/紹介/OEM/アライアンス)に関する理解がある方 ・戦略設計〜現場運用までのPDCAを一貫して担えるオーナーシップをお持ちの方

    事業内容

    ・同社は2016年にプロダクトをリリースし、2021年に法人として本格的にスタートした成長著しいSaaS企業です。「働きがいのある会社」認定など文化面の評価も高く、顧客・社員双方の満足度向上に注力しています。統合型人事プラットフォームとして幅広い機能を提供し、人事業務の自動化・戦略化を推進します。テクノロジーとデータを活用し、人的資本経営の実現に貢献しています。

  • エージェント求人

    月商800〜1000万成長中|20億グループ基盤|解約リスクなし|年収700〜800万|年休121日

    700~800

    • 転職支援
    • 課題設定
    • 商談
    • 資料作成
    • 提案
    • 分散
    • ヒアリング
    • 営業
    株式会社Sunways東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    月商800〜1000万成長中|20億グループ基盤|解約リスクなし|年収700〜800万|年休121日 ▼▼ この求人のPOINT ▼▼ ✅ 立ち上げ1年未満で月商800〜1000万 ✅ グループ売上20億円の経営基盤あり ✅ インフラ型で解約リスクほぼゼロ ✅ 年収700〜800万円。昇給年4回 ✅ 年間休日121日。週2〜3日リモート可 ✅ 代表・前田の商談にOJT同席からスタート - \ 数字で証明する安定と成長 /  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ スタートアップに転職したいけど、 家庭もあるしリスクが怖い。 その不安に正直に答えます。 - ◎ 経営基盤  グループ売上20億円。  Sunways・energy・SPG Holdingsの  複数事業体制でリスク分散済み。 - ◎ ビジネスモデル  電話回線×AIのインフラ型のため、  一度導入された顧客は外れにくい。  ストック収益が積み上がるモデルです。 - ◎ 成長速度  立ち上げ1年未満で月商800〜1000万。  毎月導入社数が増加中。 - 入社後は代表・前田の商談にOJT同席。 コールセンター100席経営×音声AI3年の 代表の型を毎日の商談で直接継承します。 - ◾️具体的には ・新規リードの創出 ・見込み顧客へのアプローチ・商談設定 ・業務フロー・課題のヒアリング ・電話回線・PBX・AI音声の要件整理 ・提案設計・資料作成・商談対応 ・決裁者・経営層へのクロージング ・電話会社・ベンダーとの調整 ・回線手配・番号取得・ポータビリティ対応 ・導入時の進行管理・エンジニア連携 ・導入後の運用支援・定着支援 ・提案の型づくり・営業フロー整備

    求める能力・経験

    ◾️必要(MUST) ・法人向け無形商材の営業経験(2年以上) ・商談〜受注まで主体的に進めた経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【ラクスル|DX営業】年率200%成長事業のコアメンバー。大手企業の経営課題を仕組みで解決

    500~1500

    • SCM/生産管理/購買/物流
    • 物流/生産管理職担当
    • 株式
    • 提案
    • 開発プロジェクト
    • 物流
    • インサイドセールス/電話営業
    • マーケティング
    • コンサルティング業務
    • 購買/調達
    • プロジェクト
    • 営業
    • 開発
    • 発注
    • コスト削減
    • SaaS
    • 戦略提案
    • EC
    • 戦略立案
    • 法人営業
    ラクスル株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ◇◆ラクスル株式会社◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓年率200%成長を遂げる「エンタープライズ事業」の爆速成長フェーズに参画 ✓「SaaS×EC」の独自モデルで、伝統的産業の購買・業務フローを根底から変革 ✓将来の1,000億円事業を創る中核メンバーとして、圧倒的な裁量とキャリア機会 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ラクスル株式会社 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、伝統的な産業構造をテクノロジーの力でアップデートするプラットフォーマーです。 印刷・広告・物流など多岐にわたる領域で事業を展開。今回募集するエンタープライズ事業では、大手・中堅企業向けに「購買最適化・業務効率化」を推進するSaaS型ソリューションを提供し、圧倒的な成長を続けています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オープンポジションとして、ご経験や志向性に合わせて以下のいずれかの業務をお任せします。 ✓大手顧客向けのエンタープライズセールス(戦略提案・深耕) ✓中堅企業向けのソリューションセールス ✓見込み顧客を高品質に案件化するインサイドセールス ✓営業組織の生産性を最大化させるセールスオペレーション ✓顧客の経営課題を特定し、仕組み化を推進する事業開発 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手企業の印刷物調達コスト削減・ガバナンス強化のコンサルティング ✓企業の販促プロモーションにおけるデータ活用・売上最大化支援 ✓多拠点展開企業における発注業務のDX化・プラットフォーム導入 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓急成長事業の「0-1」から「1-10」への拡大フェーズを牽引したい方 ✓単なる御用聞きではなく、顧客の経営課題に深く入り込む提案をしたい方 ✓スピード感のある環境で、自身の市場価値を飛躍的に高めたい方 ✓ベンチャーマインドを持ち、能動的に動ける環境を求めている方

    求める能力・経験

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓法人営業経験をお持ちの方(1年以上・業界不問) ✓目標達成に向けた高いコミットメント力と実行力 歓迎条件(WANT) ✓IT/SaaS業界での営業経験、または無形商材の提案営業経験 ✓営業戦略の立案や、組織の仕組み化に携わった経験 ✓不確実性の高い環境を楽しめる柔軟性と能動性

    事業内容

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  • エージェント求人

    戦略PMO(Project Management Office)

    600~1100

    • マーケティング
    • バリューアップ/モニタリング
    • マネジメント
    • 中期経営計画策定
    • 新規事業
    • Gemini
    • プロジェクト
    • IR
    • プロジェクト推進
    • プロジェクトマネジメント
    • デザイン
    • トラック
    • モニタリング
    • 事業計画
    • 広報
    • PMO
    • 開発
    • 会計
    • プロジェクトマネージャー
    • 財務
    • Notion
    • コンサルティング業務
    • 戦略立案
    • 最新テクノロジー
    • プロダクト開発
    • 課題/ボトルネック特定
    • マネージャー
    株式会社タイミー東京都港区
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    仕事内容

    業務内容 当社の成長戦略を支える要として、複雑化する経営イシューやプロジェクト群の全体像を把握し、経営陣・事業組織・プロダクト組織・コーポレート組織等の多様なステークホルダーと連携するとともに、経営戦略の目標達成に向けて下記の業務を遂行いただきます。 全社重要プロジェクトの推進: 戦略目標達成に向けた「コア事業の成長拡大促進」「新規事業開発」など“攻め”のプロジェクトおよび、事業拡大に伴うガバナンス整備の“守り”のプロジェクトの両面で、幅広く全社重要プロジェクトの立ち上げ〜自走・安定の伴走を行います。 経営計画・事業計画と各プロジェクト群の整合性マネジメント: 経営の戦略目標や事業計画との整合性を担保するため、市場の変化や事業計画の進行状況をモニタリングしながら、各プロジェクトの優先順位を見定め、強化・維持・撤退等の経営上の意思決定の適切なサポートを行います。 全社のプロジェクトマネジメントプロセスの標準化: 各プロジェクトの立ち上げ〜計画〜実行〜集結のサイクルを組織標準として整えることで、事業成長のスピードを加速し、また、プロジェクト経験を通じた社員一人ひとりの「突破する力」「やり切る力」の向上に貢献します。 そのために、以下のような役割での活躍を期待しています。 全体最適をリードする推進役(ファシリテーター): プロジェクトに関わるメンバーやステークホルダーの“想い”や”痛み“に寄り添い、また一人ひとりの”強み”を生かしたプロジェクト運営を行うことにより、チーム全員が強みを活かして成果を出せるよう、能動的に場を整え、推進力を最大化させます。 プロジェクトを前に進めるための構造整理と解決策の実行: 複雑な状況下でも「今、何を解くべきか」「誰にどう働きかけて物事を動かすか」を的確に抽出し、関係者が共通認識を持って迷わず動けるよう動きます。ドキュメントやプロセスの可視化、経営への提言、キーマンのメンタリングやコーチングなど、目的達成のために必要なあらゆることを考え、泥臭く手と足を動かし、協力者を巻き込みながら実行することにより、プロジェクト全体を前に進めます。 業務の質と生産性を高めるプロセスデザイン: Senior PMOと共に、デジタルツール(Gemini等のAIツール含む)を積極的に有効活用し、組織のカルチャーに合ったプロジェクト推進の型(業務プロセスや意思決定・情報共有の仕組みづくり等)を構築し、組織全体の実行力を底上げします。 当ポジションの魅力 スポットワーク市場をトップランナーとして切り拓いている弊社において、重要プロジェクトのPMOを務め、またEPMO組織の立ち上げに参加することは、チャレンジングであると同時にやりがい・充実感が得られ、また希少性の高いトラックレコードを築きやすいポジションです。 経営層とのコミュニケーションも多く、会社の方向性を左右する戦略的な意思決定に対し、影響力・貢献度の高い役割を担うことができます。 また今回、以下の3点において、PM専門資格の取得や、様々な業界でニーズが高まっているPMスキルの向上を目指している方にとって、有効な業務経験・成長機会をご提供することができます。 PMIグローバル標準の高度専門資格である PMP®︎, PgMP®︎, PfMP®︎ を取得している国内トップレベルの専門性を持つSenior PMO とハンズオンで働くことができます すでにできあがったチームへのジョインではなく、これからチームを立ち上げる初期メンバーとして0→1のフェーズをご担当いただきます 最新のAI等のデジタルツールを積極的に学び、業務活用していくことにより、変化の時代に求められ続ける人材として必要な「ラーニングスキル」を高めることができます 1,000名を超える規模でありながら、ベンチャーマインドとスピード感をもって成長し続ける当社において、プロダクト、エンジニアリング、セールス、マーケティング、広報・IR、渉外など、多岐にわたる部門のステークホルダーを巻き込み、全社的・社会的に影響力の大きいプロジェクトを主導して動かしていく。そんな刺激的でやりがいの大きい仕事を通じて、これからのAI時代でより需要が高まる専門知識や業務経験を積むことができるポジションです。

    求める能力・経験

    必須経験・スキル 事業会社(経営企画・事業戦略・事業開発等)またはコンサルティングファームでの実務経験: ビジネスモデル・マーケティング・財務会計・法務・プロダクト開発・セールスプロモーション・事業基盤整備・サプライチェーン・サービスオペレーション等、事業を取り巻く様々な側面からの論点整理・課題特定・施策立案〜実行を実際に行った経験(3年以上) 数十名規模のプロジェクトにおける推進経験: 職種を問わずプロジェクトマネージャー・PMOまたはそれに準ずる役割で多様なステークホルダーを巻き込み、実際にプロジェクトを推進した「実戦」の経験(経験プロジェクト3種類以上) プロジェクトの実戦経験において、成功・失敗の結果は問いません。失敗経験も貴重な学びの機会であり、失敗から教訓を得て次に活かした経験はむしろ歓迎いたします。 歓迎経験・スキル プロジェクトマネジメントの体系的理解(または習得意欲): PMBOK等の標準知識を、タイミー独自の環境に合わせて「テーラリング(適応)」することへの強い興味 最新テクノロジーへの積極的な学ぶ意欲・実際に使ってみる習慣: AIツールやNotion等を駆使し、業務の標準化や仕組み化を自ら試行錯誤して楽しめること PMP®︎等の資格保有、または取得を目指している方: 実務と理論を繋ぎ合わせ、自身の専門性を高めていきたいという志向

    事業内容

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