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エージェント求人

19329【マンションフロント】経験者限定/年休123日/残業少なめ/プライム上場G<仙台・横浜>

400~700

企業名非公開

宮城県仙台市, 神奈川県横浜市

職務内容

職種

  • 不動産マンション管理員

仕事内容

エリア限定(横浜・仙台)の経験者限定求人になります。 ■担当業務: ・管理物件における改善提案: 修繕計画やセキュリティ強化、インターネット環境の整備など、快適な住まい作りに向けた改善案の提案、実施 ・理事会・総会の支援: 理事会や総会の運営・コンサルティング、議事録など書類の作成 ・問合せ窓口: 居住者や管理組合理事からの相談対応など ※一人当たり10~12棟程度の物件を担当いただきます。サービスの質にこだわり、提案ができる環境です。 ■特徴・魅力: 組合からの問い合わせに対応するために高度な折衝能力、専門知識と、高いホスピタリティーが求められる仕事です。 こちらの企業様は昇進が非常に早く、実績に基づく評価制度をとっています。 例えば、クレーム処理に長け、問題が顕在化する前に解決をはかってしまうなどの能力に対する評価や部下の育成・指導(マネージメント)の評価といった指標があり、昇進昇格に必要なスキルやフローがわかり易いシステムとなっています。

求める能力・経験

【必須条件】 ・マンション管理フロント経験をお持ちの方 ・普通自動車免許第一種 ・管理業務主任者 【歓迎条件】 ・マンション管理士 ・宅地建物取引士

資格

普通自動車第一種運転免許、管理業務主任者、マンション管理士、宅地建物取引士

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

400万円〜700万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00〜18:00

残業

有 平均残業時間: 15時間

休日・休暇

123日 内訳:完全週休2日制、水曜 日曜

有給休暇

入社半年経過: 10日 最高: 20日 有給休暇奨励日10日間

その他

管理組合の会合支援など休日出勤の場合、平日に振替。 慶弔 夏期休暇 年末年始 他

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

想定年収:400万円~700万円 ◎昇給:年1回(4月) ◎賞与:年2回(7・12月)

勤務地

配属先

転勤

住所

宮城県仙台市

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

最寄駅:広瀬通駅

住所

神奈川県横浜市

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

最寄駅:横浜駅

制度・福利厚生

制度

その他

退職金

その他制度

・社会保険完備 ・退職金制度(定年:60歳) ・通勤手当(全額支給) ・家族手当(配偶者10,000円、子1人5,000円) ・住居手当(同社規程による) <教育制度・資格補助> ・教育研修:机上、OJT、情報交換、部門、全社の各研修 ・資格補助:管理業務主任者・宅地建物取引士 月5,000円、マンション管理士 月3,000円、1級建築士 月20,000円、他 <その他補足> 社員持株会、保養所

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【大和地所G★働き方改善できます!】マンション管理※未経験歓迎/横浜※転勤無し/土日祝休み

    420~600

    大和地所コミュニティライフ株式会社神奈川県横浜市
    もっと見る

    仕事内容

    ――――――――――――――――― ◆◇◆募集ポジション◆◇◆ ――――――――――――――――― ▼募集職種 マンション管理 ▼勤務地 横浜支店 神奈川県横浜市中区山下町74₋1 大和地所ビル5階 ▼募集背景 売上拡大による増員募集 ――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――― 大和地所のグループ会社が販売する マンションのフロント社員としての 業務をお任せします。 【業務詳細】 ●総会/理事会の運営サポート ┗報告書・各種資料作成 ┗総会・理事会の開催や進行サポート ┗議案書・議事録作成 ●組合の運営/費用関連 ┗予算作成/収支報告・決算説明 ●マンション設備の企画・提案 ┗メンテナンス・修繕提案/ ┗改修工事の企画~工事完了のサポート ●住民の方からの問い合わせ対応 【担当について】 担当エリア:首都圏 担当件数:一人あたり10棟(約800戸程度) 【研修制度】 ・OJT制度で未経験の方も安心! 1年程度かけて業務の流れを 覚えていただきますので、段階的に 業務の幅を広げられる環境です! 【入社後の流れ】 ●先輩社員に同行   ▼ ●簡単な業務からお任せ ・物件の現地確認 ・写真を撮って状況を把握・共有   ▼ ●徐々に業務拡大 ・管理員とのやり取りや協力会社との調整 ・理事会での説明・提案 など 【組織厚生】 ●5名程のチーム制で上司やメンバーに すぐ相談でき、1人で抱え込まない運営を 大切にしています! 【働き方】 ●年間休日125日/土日祝休み ┗休日出社した場合は代休を取得 ●土日における緊急対応なし ┗休日対応はサポートセンターが対応 ――――――――――――――――― ◆◇◆会社情報◆◇◆ ――――――――――――――――― 社名:大和地所コミュニティライフ(株) 本社:東京都港区西新橋 設立:2003年 従業員数:195名 売上:54億円 事業内容: ・ビルディング、マンション、 公共施設等の運営と管理業 ・不動産取引業 ・不動産の賃貸に関する業務 ★大和地所Gのマンション管理を担い 強固な基盤をもっております! ――――――――――――――――― ◆◇◆会社の特徴・強み◆◇◆ ――――――――――――――――― <事業の安定性◎> 〇大和地所Gからの安定供給 ┗9割がグループ供給 ┗景気に左右されにくいストック型 〇堅実な成長実績 ┗4年連続で増収 ┗新築マンションも毎年約10棟増加 ―――――――――――――――――

    求める能力・経験

    〈マッチする方〉 ▼安定基盤で腰を据えて働きたい方 ※未経験の方も大歓迎です! ★過去入社例(8割が未経験入社) ・飲食店スタッフ ・販売員 ・建設作業員 ・自動車整備士 などその他多数! ▼働き方を大きく改善したい方 ┗横浜転勤なし ┗完全週休2日制(土日祝休み) ┗年間休日125日

    事業内容

    ■事業内容: ・ビルディング、マンション、公共施設等の運営と管理業 ・不動産取引業 ・不動産の賃貸に関する業務 ・損害保険代理業及び生命保険の募集に関する業務 ※管理状況…約405棟、27,810戸(2025年3月現在)

  • エージェント求人

    営業ノルマなし×未経験OK!【マンション管理コンサルタント/幹部候補】育成制度充実・時差出勤可@仙台

    509~780

    • コンサルティング業務
    • 建物管理
    • イベント運営運用
    • 資料作成
    • イベント企画
    • マンション
    • 駐車場
    • 幹部
    • 株式
    • メンテナンス
    • 提案
    • 営業
    • スタッフ
    • 植栽
    • 清掃
    • コンサルタント
    • マンション管理
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Word
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • PC/Web
    • PC
    • 主任/リーダー
    • 主任
    住友不動産建物サービス株式会社宮城県仙台市
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    仕事内容

    \新築分譲マンション供給ランキング全国トップクラス!/ 住友不動産グループの建物管理会社にて、 マンションの住民さんが快適に暮らせるようにサポートするお仕事です! 営業ノルマが一切なく、住民さんの生活をサポートすることに集中できるのが魅力♪ * * * * * * * * * ■マンション管理コンサルタント■ 当社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務をお任せいたします。 【具体的には】 委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います(1人8~10棟程度担当) ◆管理組合の定期的な集会(総会・理事会)進行サポート、資料作成 ◆資金管理、メンテナンス、修繕工事等 ◆共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等 ◆現場勤務スタッフサポート、指導 ◆清掃、植栽等の美観状況チェック ◆イベント企画等 ★幹部候補のため、将来的に他部署への異動や転勤の可能性有 ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。 【変更の範囲】会社の定める業務

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・社会人経験が概ね2年以上 【歓迎】 ・管理業務主任者資格 ・住宅、不動産、建築関連業界での勤務経験 ・BtoC営業経験 【PCスキル】Word・Excel初級程度

    事業内容

    住友不動産グループの建物管理会社として、マンション・ビルの管理・メンテナンスを核に、リニューアル工事や建物診断など建物に関わるサービスを幅広く展開。さらにハウスクリーニング、専有部リフォーム、引越しサポート、インターネットサービス「SUISUI」の提供、日用雑貨・防災備蓄品の販売まで、居住者の生活を総合的にサポートしています。

  • エージェント求人

    【賃貸管理/主任クラス】年休120日/大手シノケンG/宮城県

    500~600

    株式会社シノケングループ宮城県仙台市
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    仕事内容

    【賃貸管理/仙台/管理戸数5万戸超の大手シノケングループ/入居率98%超/年休120日/日祝休み/大門駅直結・浜松町駅すぐ/時間外はコンタクトセンターが対応】 【業務概要】 今回募集しているポジションでは、入居者様対応に加え、現場訪問・業者管理・原状回復対応など、現場を主体とした対応をお任せいたします。 管理物件にお住まいの入居者様から寄せられるお悩み・ご意見・ご相談などを丁寧にヒアリングし、スピーディに対応していくことが求められます。 入居者様にとって最も近い存在であると同時に、不動産投資の生命線である入居率に直結する業務を担う非常に重要な業務です。 ご入居者様から寄せられる幅広いリクエストに応えるほか、万一のトラブルもスピーディーに対応、解決することで、ご入居者様へ最高品質のホスピタリティを提供しています。 【主な業務内容】 ・設備や住居の不具合に対する修繕業者の手配および進捗管理 ・退去時の室内確認、原状回復工事の見積作成・手配・完了確認 ・新築物件の社内検査および点検対応 ・入居者様からの設備不具合や生活に関するお問い合わせ対応 ・現場訪問による状況確認と報告・物件の維持管理に関わる巡回清掃業者の手配 ・業者や社内関係部署との調整業務 ※入居者様からのご連絡は原則コンタクトセンターが対応します。休日や時間外に直接入居者様より連絡が入ることはありません。 ■入居者様担当チームの「現場リーダー候補」 同社では、専属のスタッフがスピーディーに質の高いサービスを提供できるよう、「賃貸管理部」「賃貸営業部」「マンション管理部」に大きく業務を切り分けて分業体制を採用しております。 今回の募集は、「賃貸管理部」の中の「入居者様対応グループ」におけるリーダークラスの一人として、精力的、且つ論理的に尽力いただける方を募集しております。グループメンバーの指導と育成に積極的に取り組んで頂き、チームの成果につなげていただくことを期待しています。 【同社について】 シノケンファシリティーズはグループ一貫体制で不動産投資をトータルサポートするシノケングループにおいて、賃貸管理部門を担う事業会社であり、管理戸数50,000戸(2024年12月末時点)入居率98.75%(2024年年間平均/自社企画開発物件)と業界トップクラスの実績を誇ります。 【業務の特徴】 同社グループで投資用不動産を購入されるオーナー様のほとんどは土地を持たない一般のサラリーマンや公務員の方々です。富裕層向けの不動産投資や地主様向けの土地活用とは異なるビジネスモデルを展開しています。 そのため、オーナー様は本業のお仕事を続けながら不動産経営をおこなっていきます。その不動産投資をサポートする伴走者となるのがシノケンファシリティーズの「賃貸管理」です。オーナー様から管理委託を受け、オーナー代行業務を幅広く担当します。

    求める能力・経験

    【必須】 ・不動産業界での実務経験 ・基本的なPCスキル(Excel、Word) ・普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】 ・宅地建物取引士

    事業内容

    不動産賃貸管理事業

  • エージェント求人

    マンションフロント/オリックスG×フレックス/宮城県

    550~707

    株式会社穴吹コミュニティ宮城県仙台市
    もっと見る

    仕事内容

    <即戦力急募!> 年間休日129日、担当物件数を10棟程度、フレックス利用可! 宮城県仙台市勤務にて、同社が管理する分譲マンション管理組合の窓口(フロント営業担当)として、マンション管理に関わるサポート/提案活動を担当頂きます。 【具体的には】 ■担当マンションの管理組合からの問い合わせ対応 ■理事会や総会の運営サポート(打ち合わせ・資料作成・進行補助等) ■管理員、清掃員、協力会社、関係部署とのやりとり ■修繕計画などの企画提案 ■予算・決算のサポート ■管理費・修繕積立金の管理 等 【業務の詳細】 お客様と向き合うコンサルティング業務・サポート業務と内勤のデスクワーク(書類作成、各種手配・調整等)は半々程度の割合です。 また担当物件数を10棟程度に設定し1人当たりの担当物件数を抑えることで、その分きめ細かい対応を行っています。 【就業環境】 完全週休2日制で原則は土曜、日曜、祝日がお休みです。 管理組合の集会が週末になる場合は休日出勤の可能性もありますが、平日に振替休日を取得して頂きます。 またコールセンターが1次対応を行っているため、休日対応が発生しにくい環境となっています。 ※平均残業時間20時間~30時間 ※休日出勤は基本少なめですが、対応いただいた場合は振替休日を取得いただきます。 【事業基盤】 株式会社大京のグループ会社であり、分譲マンション(サーパスマンション)の管理を中心とした建物の維持管理業を全国で展開しており、毎年管理戸数受注実績を着実に伸ばしています。

    求める能力・経験

    ■マンションフロントとしての業務経験をお持ちの方(目安として5年以上) ■普通自動車免許第一種

    事業内容

    建物の維持管理業/生損保代理店/インテリア用品、家具並びに家庭用電気製品の販売/建築の企画、設計および工事監理、施工/住宅の増改築、建替え及び住宅リフォーム業/不動産賃貸業/プロバイダ事業/警備業/建築物の清掃業務/建築物の各種設備機器の点検業務/集金代行業務/酒類の輸入及び販売業/食料品、衣料品、家具、文具、その他日用雑貨などの物品販売業/インターネット等のネットワークシステムを利用しての通信販売業/買い物代行業/衣料品、日用雑貨、家具などの物品賃貸業/クリーニング取次業

  • エージェント求人

    マンションフロント/管理職候補/年休124日/神奈川県横浜市

    500~700

    ユニオン・シティサービス株式会社神奈川県横浜市
    もっと見る

    仕事内容

    横浜支店にて、下記のマンション管理業務をお任せします。 【具体的には】 ■担当案件はお一人当たり、12~15棟です。 ■支店ごとに担当エリアが分かれており50~100世帯の中規模マンションが中心です。 ■管理組合運営のサポート:管理組合/理事会の運営、決算業務の他に長期修繕計画の提案などを行います。 ■各種メンテナンスや修繕の手配や報告、提案:建物の劣化、設備の不具合を防ぐため工事や補修の提案をします。 ■労務管理:管理員、清掃員の採用、業務指導及び労務管理(賃金や労働時間の管理等)を行います。 ※組合の管理会計は会計専門チームが担当します。 ※社内に工事部、設備部、法務部があるので連携が取りやすいのが特長です。 【ユニオングループの魅力】 ■一都三県で事業を展開しており、グループ全体で約130億の売り上げを記録し、関東でも有数の実績を誇る企業です。不動産管理に強みを持っている中で、既存のお客様と長期的な関係を築いているため、業績も安定しています。 ■オペレーションまで自社で一貫して対応でき、他社の追随できない強みを持っております。 ■年間休日124日で平均残業15時間程度、その他、福利厚生も充実しており、就労バランスの良好な環境です。 【事業方針】 ■企業として利益を追求するのはごく当たり前のことですが、そればかりを追求していては企業の存在価値はないのではないかという考えのもと、既存の事業の加え、奨学金の財団を設立する等社会貢献に重きを置いて活動しております。今後も魅力的な特徴あるオンリーワン企業へ成長していくため、新しい未知への可能性に挑戦していきたいと考えております。

    求める能力・経験

    ■分譲マンションのフロント経験 ■管理業務主任者資格 ■マネジメントのご経験

    事業内容

    1.マンション、ビル、店舗並びに居宅の維持管理及び保守業務 2.建設工事の企画、設計、施工、請負業務 3.不動産の売買、賃貸、仲介並びにその代理業務 4.住宅関連設備機器及びそれに附帯する商品の販売業務 5.損害保険代理業務 6.警備業法に基づく警備業 7.高齢者等の身の回りの世話、宅内清掃、買物代行等の生活支援サービス 8.介護保険法に基づく居宅サービス事業 9.介護保険法に基づく地域密着型サービス事業 10.介護保険法に基づく居宅介護支援事業

  • エージェント求人

    マンション管理フロント※即戦力募集【神奈川県横浜市】

    500~700

    ホームライフ管理株式会社神奈川県横浜市
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    仕事内容

    ■業務内容: 同社のマンション管理フロント担当として、管理組合に対してのマンション運営のサポートを担当していただきます。 【業務詳細】 ・理事会・総会の準備・議事録作成 ・設備の日常保守点検や改修・修繕工事等の企画立案補助 ・管理員や協力業者との打ち合わせ及び指導 ・居住者のコミュニティ作りのサポート(イベント企画運営等) ・居住者のトラブル対応やクレーム対応など ■求人の魅力: 【フロント業務に専念】 社内には、その物件の修繕担当、組合の会計担当、リプレイス営業担当がいるため、フロント業務に集中できる環境です。また、「他の部門担当者との情報が共有されない…」といった状況にならないような、他部門の社員との連携が取りやすい体制があり働きやすい環境が整備されています。 ★中途入社をした社員も多数活躍しています。 現在、20代の新卒入社社員と50代から60代のベテラン社員が活躍の中心となっています。 将来的にマネジメントポジションにつきたい方、目指したい方には可能性のある環境です。 60歳を超えてもフロント担当を続けている社員も。長く活躍のできる会社です。 【担当物件数が少ない】 同社は業界内でもフロント担当1名あたり担当物件数が少ないことが特徴です。平均7~11組合を担当します。そのため、社員の身体的・精神的な余裕が生まれ、行き届いた手厚いサポート、プラスαの提案が可能となります。ただ業務に追われる環境ではないため、自ら考え主体的に動き成長していくことが可能です。 ■賞与や昇給について: 成果に応じて年二回賞与を支給。成果だけではなくプロセスも評価する制度です。(プロセスや日頃の勤務態度で昇給していきます)歩合制ではないため、安定した給与は保証されつつ、自分の成果次第でより収入UPや昇給を目指せる環境です。 ■組織構成: 配属部署は30名ほどの組織です。一つの課が6名ほどで構成されており5課ございます。中途入社者も多く非常に馴染み安い雰囲気です。 ★中途での入社後、半年~1年で主任、1年~2年後には係長・課長になった社員もいます。  頑張りや実績を評価する体制は整っていますので、経験を活かして同社で活躍してください。 ★残業は平均で月10時間程度です。  総会が立て込む月は20時間ほどになることもありますが、メリハリのある働き方が出来ます。 ★水・日休みですが、理事会・総会の予定等と合わせ、振り替え休日として土日で休むこともできます。  家族の予定等に合わせ、ご自身の裁量で予定を立てることが可能です。 ★年に2回の9連休取得開始。  2019年より、年に3日付与されるフレックス休暇と有給休暇を利用し、夏休みの時期とその他の自分の好きな時期に9連休を取得することが出来るようになりました。 ★役職定年無し:60歳まで役職定年はございません、場合によっては60歳以降も役職付きで就業されている方もいらっしゃいます。

    求める能力・経験

    ■フロント業務の経験のある方(目安として2年以上)

    事業内容

    ■マンション管理事業 ■ビル管理事業 ■リフォーム事業 ■大規模修繕工事事業 ■賃貸管理事業 ■施設管理事業 ■設備管理事業 ■清掃管理事業 ■環境衛生管理事業

  • エージェント求人

    【マンションフロント】東証STD上場/年休125日

    420~700

    株式会社ASIAN STAR神奈川県横浜市
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    仕事内容

    【投資用マンションのマンションフロント/横浜/東証スタンダード上場グループ/年休125日/最大5万円の資格手当/転勤なし/フルフレックス/管理業務主任者必須】 【業務内容】 同社で区分マンションの建物管理業務をご担当いただきます。同社が管理するマンションの住環境の整備・維持管理を行いながら、管理組合の運営をサポートするお仕事です。 【業務詳細】 ◇管理組合の理事会・総会の運営サポート ・会議資料、議事録、各種報告書の作成 ◇マンション運営に関わる資金管理のサポート ・月次報告書、予算書・決算書の作成補助 ◇安全で快適な住環境を維持するための管理業務 ・老朽化した設備の修繕提案 ・住環境向上を目的とした設備導入の提案 などをお任せします。 ◇マンションの巡回報告の確認 外部業者が実施したマンションの定期巡回報告書を確認し、共用部の状態や設備の不具合などをチェックします。また、現地の管理員と連携しながら情報共有を行います。 ◇管理組合運営のサポート(理事会・総会) 区分所有者の代表が参加する理事会・総会が円滑に進むようサポートします。 会議日程の調整や議題の整理、収支報告書などの資料作成を行います。 ◇オフィスでの事務業務 基本的にはオフィスでの事務作業が中心です。 マンション管理に関する提案資料の作成や、理事会・総会で使用する資料の準備を行います。 また、工事を依頼する取引先との連絡や、居住者からの電話・メール対応も担当します。 ◇その他業務 設備不具合などのトラブル対応や、新任管理員への業務説明・指導などを行うこともあります。 【扱う物件について】 同社は1979年に新築マンション一棟卸売事業を開始して以来、高品質の投資用マンションを開発・提供してきました。 扱う物件は同社で手掛ける「グリフィン」シリーズです。横浜・川崎エリアを中心に展開しており、横浜では投資用高級マンションの代名詞となっています。 ■こんな方を歓迎します◎: ・コミュニケーションを大切にしながら仕事ができる方 ・人の役に立つことや、感謝されることにやりがいを感じる方 ・営業ノルマ中心の仕事ではなく、人と関わりながら長く働ける仕事を探している方 ■働き方: ・フルフレックス制:顧客対応の状況に応じた勤務時間となります。前日遅くまで勤務した場合は、翌日ゆっくり出社するなど柔軟な働き方が可能です。 ・勤務時間は前日までに上長へ報告し、共通スケジュールへ登録していただきます。

    求める能力・経験

    ■管理業務主任者の資格をお持ちの方 ■マンション管理業務の経験をお持ちの方(目安3年程度) ■基本的なPC操作ができる方(Word、Excel)

    事業内容

    ■不動産の賃貸管理 ■不動産賃貸仲介・売買仲介 ■不動産の保有・賃貸 ■不動産企画販売 ■損害保険代理店業務 ■投資業務

  • エージェント求人

    マンションフロント/伊藤忠G/高年収フロント求人/横浜

    550~757

    伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社神奈川県横浜市
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    仕事内容

    【フロント職で年収UPが叶う環境/伊藤忠商事グループ/年間休日123日/残業30時間程度/20時PCシャットダウン】 ■職務内容:横浜支社にて、分譲マンションのフロント管理業務を行っていただきます。 ・管理組合の運営支援(課題解決や快適な住環境のための提案) ・会計業務サポート(収支予算案や決算案の作成、収支報告、管理費収納) ・建設設備維持管理の企画、実施および補修、修繕のサポート ■詳細: ・1人あたり10棟前後の担当に就いていただきます。1棟あたり30~300戸です。 ■働き方: ・フレックス制度(コアタイム9時~14時)は既にございますが、スーパーフレックス制度(コアタイムがなく、自由に勤務時間を選択できる)も導入トライアル中で、同社全体として積極的に働き方改革に取り組んでいます。 ・20時にPCが自動シャットダウンされるなど残業時間削減にも取り組んでおり、残業時間は月30時間ほどとなります。 ・リモートワークも導入しており、現在は週二日程度リモートワークも可能です。配属チームによって出勤日が異なります。 ・理事会出席のため休日に出勤となる場合、振替休日を取っていただきます。また、1日の出勤ではなく、午前のみや午後のみの出勤でも対応いただけます。 ■組織構成:配属先は約40名が在籍しており、20代から60代まで幅広い年齢の方が活躍されています。 中途入社者も多く在籍していますので、馴染みやすい環境です。 ■同社の強み: (1)伊藤忠グループの総合力…投資家への説明やテナント誘致などあらゆる面において、仕事をスムーズに進めることが可能です。 (2)不動産のトータルサポート…オフィス・住宅の総合サービスカンパニーとして、日常の管理業務から大規模修繕や資産運用などの企画・戦略まで幅広くサポートしております。 (3)技術スタッフの内製化…管理・工事部門のスタッフと密接な連携を行うことで、高品質なサービスの提案を可能としております。

    求める能力・経験

    ■マンションフロント経験者(5年以上) ■「管理業務主任者」資格をお持ちの方

    事業内容

    ■マンション管理事業 ■プロパティマネジメント事業 ■ビルマネジメント事業 ■レジデンシャル運営事業 ■コンシューマー向け事業

  • エージェント求人

    マンションフロント(即戦力/エリア型)/スーパーフレックス有

    600~800

    三井不動産レジデンシャルサービス株式会社神奈川県横浜市
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    仕事内容

    神奈川県内の各支社/支店にて、マンションフロントの業務をご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 〇マンション管理組合の理事会や総会のサポート メインとなる業務です。お一人当たり、平均8~12棟をご担当いただきます。 1物件につき、1年のうち5~6回、多い場合には月に1~2回、マンション管理組合の理事会や総会が行なわれます。 設備の不具合や植栽が枯れていることなど、様々なことが議題に上がります。 その場に出席し、議題解決に向けたアドバイスやサポートを行なっていただきます。 〇建物/設備の保全業務 共用部の修繕/清掃/植栽の管理や設備の点検の発注、作業の立ち会いを行ないます。 〇社内サポートおよび協力会社のマネジメント 委託する清掃会社や設備会社への指示出しなどを行います。 ※新規管理物件の受注や工事受注は別担当が行いますので、ノルマはございませんが、評価制度への反映はございます! 〇イベント企画/実施 居住者参加での七夕やクリスマスツリーへの飾り付け、顔合わせ会、防災訓練などを企画/実施します。 ※そのほか、経験や適性に応じて、マンション管理の受注に向けた提案活動を行なう【プランニング】の業務や、長期修繕の企画~提案~施工管理までを行なう【コンサルティング】の業務をお任せする場合もあります。 【魅力ポイント】 ■三井不動産グループの安定基盤 ■スーパーフレックス導入 ■在宅勤務:月の40%まで利用可能 ■時間単位の有給休暇…年次有給休暇の一部を時間単位で取得できます ■フリーアドレス制…好きな席で仕事ができ、社内コミュニケーションも活性化させています ■モバイルPC貸与…働く場所は自由です ■年間休日122日、定年65歳と、長期的に安定した就業が可能です!

    求める能力・経験

    ■管理業務主任者 ■マンションフロントのご経験

    事業内容

    ■土地・建物および各種付属施設の管理・保守・保安・清掃の請負・受託 ■建物および各種付属設備の設計・施工・監理等の請負・受託 ■土地・建物の売買若しくは賃借の代理・媒介 ■建築資材・建物付帯設備資材および器具、家具、電気照明器具・室内装飾用品・消火器・日用雑貨等の販売および斡旋

  • エージェント求人

    マンションフロント(経験者)/長谷工G/宮城県

    550~850

    株式会社長谷工コミュニティ宮城県仙台市
    もっと見る

    仕事内容

    同社が管理する分譲マンションのフロント担当者として、理事会や総会開催の総合的窓口業務、管理組合の要望に応じた改修や修繕工事の企画/提案業務など、管理運営のコンサルティング全般をお任せします。 一人あたりの管理物件は10~12棟です。 【具体的には】 <組合運営サポート> ■総会/理事会の企画/運営サポート ■会計/出納業務のサポート <建物管理> ■定期健診と建物/設備等総合点検 ■長期修繕計画策定/提案営業 <コミュニティ支援> ■生活マナーに関するトラブルの解消 ■大規模改修工事等の大事業に関する組合員の合意形成 <管理人との連携> ■管理人の派遣、教育 ※初期教育は管理人教育センターで実施。 【⽀援部署について】 ⼤半の管理マンションには管理員が常駐している為、管理組合運営の業務に集中して取り組めます。 会計業務や、⼯事管理、コールセンター受付など様々な専⾨部署があり、各部と連携を図りながら、 分業体制を整えています。 夜間/緊急時においても24時間稼働のコールセンターで対応するため、突発的な現地での対応も軽減しやすい環境です。 【仕事の特徴】 ⾶び込み営業や販売の仕事とは異なり、マンション管理を通して、居住者の⽅々と数年に渡り 永い信頼関係を築いていくお仕事です︕ 成果数字の⽬標もありますが、過度な売り込みは無く、マンションの資産価値維持、安全/予防の観点から お客様⽬線に⽴った営業ができるのもこの仕事の魅⼒です。 法律、建築、会計/保険など様々な専⾨知識・スキルを⾝に付ける事ができます。

    求める能力・経験

    ■フロント業務経験をお持ちの方 ■管理業務主任者の資格をお持ちの方

    事業内容

    ■マンション管理事業 事務管理業務、管理員業務、設備管理業務、清掃業務、総合監視業務に加えて、 危機管理対策、長期修繕計画の作成および見直し、大規模修繕のコンサルタント業務、 その他様々な生活支援サービスなどを通じて快適な居住生活をサポートします。 ■リフォーム事業 日常的なマンションの維持修繕、設備に関する補修、お部屋の補修などの業務を通じて きめ細かいサポートをします。 ■施設/ビル管理事業 ■駐車場事業 ■レンタルオフィス事業