【購買/岡山】◆完全週休二日制◆安定のグローバルヤンマーグループ◆車通勤可
550~900万
ヤンマーホールディングス株式会社
岡山県岡山市中区
550~900万
ヤンマーホールディングス株式会社
岡山県岡山市中区
部品購買
創業100年の歴史を持ち大地と海と都市の“動力”を創り出すエンジン技術を軸とした事業を展開する当社にて、ヤンマーグループにおける農業関連機械(トラクター、コンバイン、田植機等)の部品購買をお任せします。 【具体的には】◎新商品・新規部品の発注先・発注価格の決定 ◎価格査定・価格交渉・サプライヤーとの協働原価低減活動 ◎安定調達の為の能力検証とその確保 ◎将来の購買分野課題に情報収集 ◎強固なサプライヤー群の構築【やりがい】担当業種においては、新規部品の発注先選定から、業種全体における購買戦略の策定まで幅広い分野と責任範囲を担当することで、部門・事業への直接的な貢献が感じる事が出来るお仕事です。
【必須】購買業務のご経験もしくは工業用製品の商社の営業や生産管理のご経験者【歓迎】鋳物・板金・電装品・樹脂・アルミ業界出身の方 【働き方】車・バイクでの通勤が可能です。駐車場も完備しております。 【当社について】連結売上高1兆796億円(2025年3月期)を誇る総合エンジン・機械メーカー。農業機械、建設機械、舶用エンジン、発電・エネルギーシステムなど人と社会の基盤を支えています。1製品×大量展開とは異なり多分野横断を強みに売上の約6割(59.4%)を海外市場で創出。グローバル事業として国内依存度を低くし外需を取り込む構造を築いています。 ■平均有給取得日数13.6日 ■有給休暇取得率71% ■平均勤続年数14.1年
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) 試用期間(2か月)は住宅手当と家族手当は支給対象外です。 試用期間中の勤務条件:フレックスタイム制の適用対象外 ※詳細は面談時にお伝えいたします。
550万円~900万円 月給制 月給 360,000円~550,000円 月給¥360,000~¥550,000 基本給¥310,000~¥470,000 諸手当¥50,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩45分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間128日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点12日 最高付与日数21日 入社時は、入社日に応じて1日~12日付与
その他(一部会社カレンダーに基づき出勤有)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【平均残業時間】20時間/月 以内 【休日補足】年末年始、夏季、特別休暇(慶弔、産前産後など)※休日は事務所によって異なります。 【有給休暇】毎年6月11日に一斉付与(勤続年数により12日~最大21日) 【積立有給休暇】年次有給休暇のうち、失効する分を累計50日を限度とし積み立てることができる制度です。私傷病による休業や家族の介護等に使用できます。 【ヤンマーキャリアチャレンジ制度】グループ内で公募されたポジションに応募・異動ができる制度に加えて、就業時間の2割を自部門以外での業務に充てられる「社内複業制度」を新たに開始しました。 【変更範囲】 ・職務内容の変更範囲:業務上必要がある場合には会社が定めた業務内容に変更する場合があります。 ・勤務地の変更範囲:業務上必要がある場合には各拠点での勤務、又は会社が定めた就業場所(テレワークを行う場所を含む)での勤務に変更する場合があります。
(入社後すぐにヤンマーアグリ株式会社に出向)■購買部13名:部長1名、課長1名、課員9名(50代1名、40代3名、30代3名、20代2名、事務2名)
当面無
岡山県岡山市中区江並428
JR山陽本線岡山駅
敷地内全面禁煙
時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
有 独身寮(自己負担1万円程) 借上寮(3~4割自己負担)
有
※遠方の場合、引越し代金負担有(会社規定による)
【家族手当】 2025年10月以降廃止となり、カフェテリアポイントの付与へと移行します。 移行期間中の家族手当の支給額は以下の通りとなります。 2025年10月から2026年9月の期間:1人目2,900円・2、3人目2,400円・4人目以降1,700円 2026年10月から2027年9月の期間:1人目1,500円・2、3人目1,200円・4人目以降900円 【カフェテリアプラン】 カフェテリアポイントを年間98,400ポイント付与します。 付与されたポイントの範囲内で用意された福利厚生メニューを選択し利用できます。 【住宅手当】 家族帯同で引越しを考えている方は、借り上げ社宅の約7~8割負担、あるいは住宅手当月14,000~33,000円を支給します。(社内規程による) 独身寮(自己負担1万円程)借上寮(3~4割自己負担)あるいは住宅手当を月7,000円~24,000円支給します。(社内規程による)
1名
2回
筆記試験:有(適性検査(GAB))
■創業100年以上の歴史を持ち農業・建設・船舶・発電など幅広い分野で世界トップクラスのシェアを誇るエンジンを展開 ■売上高1兆円以上/海外売上高構成比60%以上/グループ全社100拠点以上の事業領域でグローバルに挑戦を続けています。
【働き方と福利厚生】◆産休前~育児休業復帰後1年以内に、子育てとキャリアの両立のための「1day 研修プログラム」に任意で参加できます。産休前~復帰後の自己啓発として活用できます。 ◆内閣府のベビーシッター利用補助事業や、地域の企業が共同で利用できる保育施設なども活用できます。ベビーシッターを利用した際に費用の補助が受けられる制度(企業主導型ベビーシッター利用者支援事業ベビーシッター派遣事業割引券)や、企業と提携した保育園があります。(企業主導型保育施設) ◆子が18才になるまで、育児短時間勤務制度の利用が可能です。ライフステージに合わせた働き方を選択することができます。 ◆男性社員が当たり前に育児休業を取得できるよう「イクボス宣言」や育休に関する様々な情報発信に取り組んでおり、国内平均17.13%を大きく上回っています。(男性育児休業取得率67.5% ※YHD籍、2023年度/平均取得日数42.4日) ◆介護休暇、看護休暇、結婚特別休暇/祝い金、出産特別休暇/祝い金、育児復帰後支援、介護・育児短時間勤務制度 あり
〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町1-32YANMAR FLYING-Y BUILDING
■東京支社(東京都中央区) ■中央研究所(滋賀県米原市)
■農業機械・農業施設(トラクタ/コンバイン等)や建設機械(ミニショベル等)、エネルギーシステム(ガスヒートポンプ等)、産業用小形ディーゼルエンジン、船舶発電用/推進用ディーゼルエンジンなどの研究・開発、製造、販売
■ヤンマーパワーテクノロジー株式会社 ■ヤンマーグローバルCS株式会社 他
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年03月 | 1,022,283百万円 | 61,830百万円 |
| 前期 | 2024年03月 | 1,081,433百万円 | 80,419百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
500~750万
■業務内容 - 部材の入荷、在庫管理、物流資材発注 - ERP、WMSシステムの運用、改善 - 部品在庫の最適化、物流コストの改善 - 不良品発生時の対応及び改善 - 生産計画変更に伴う物流計画の柔軟な対応 ■メッセージ 日本のエネルギー自給率は、わずか12.6%。私たちは「永遠にエネルギーに困らない地球」の実現を目指し、その切り札となる「蓄電型発電所」を製作しています。 今回募集するのは、この挑戦の核となる「国産蓄電システム」の安定生産を、物流面から支える重要なポジションです。 最先端の蓄電池を製造するための、部品の入出庫管理から製品出荷まで、生産と供給の「流れ」を担っていただきます。 あなたの物流・倉庫管理の経験や正確で効率的なオペレーションが、日本のエネルギーの未来を築く「礎」となります。急成長する業界で、社会貢献性の高いこのミッションに、共に挑戦していただける方をお待ちしています。
【必須】 ■以下の実務において、3年以上の経験を有すること - メーカー物流の実務経験 - 物流業務の知識と経験 (倉庫・貿易・輸送) - ERP、MES、WMSの使用経験 - 取引先や関連部門との調整および交渉スキル - 製造業のサプライチェーンに関する理解 【歓迎】 - コスト削減や在庫最適化を目的としたデータ分析、及び施策実施の経験 - 電池業界での実務経験 - 製品の輸入、輸出経験 - 品質管理手法に関する理解 - VBA/RPA等のプログラミング経験 - フォークリフト運転資格
⼤型蓄電池の製造・販売 EVチャージステーションのサービス展開 船舶用蓄電システムの開発・製造 再生可能エネルギー等の電力供給
500~930万
当社の国内シェアNo.1を誇る大型舶用エンジンメーカーの同社にて、調達を担当いただきます。 ・担当製品:産業機械製品 or 舶用エンジン製品 ・調達先の選定(新規調達先の開拓含む) ・価格交渉、納期管理、トラブル対応、発注・検収業務 ・出張について:3ヶ月に1回、1回につき2日~1週間程度。国内、アジア(韓国・中国等) <やりがい> 対象製品は船舶用エンジンなどで、非常に歴史あるマーケットです。会社の利益に直接貢献できること、国内外を問わずグローバルな視点で業務を行うことが出来る点がやりがいに繋がります。 ■教育体制: 2ヵ月間座学で製品について学びながら、先輩についてOJTで育成します。 概ね2年で独り立ちができるようなキャリアステップです。 ■組織構成: 調達部は124名(本社17名/玉野82名/大分24名) 各事業所が取り扱う製品により分かれており、今回の玉野事業所は<舶用エンジン、産業機械、テクノサービス>の3グループで組織されています。平均39歳で20代の若手も多い組織です。 ■おすすめポイント: ・完全週休二日制(土日祝)・年間休日125日 ・安定の三井E&Sグループ・福利厚生充実 ・岡山での長期就業が可能 ・当社の舶用エンジンは国内シェアトップ
<職種未経験歓迎><業種未経験歓迎> ~未経験の方も歓迎します!入社実績多数~ ■必須条件 : ・調達・購買、物流、貿易、営業のいずれかの経験をお持ちの方(商材は不問)
海上物流輸送領域に欠かせない船舶用ディーゼルエンジン・港湾クレーンを手掛け、マリン領域に強みがあります。累計製造台数が6,500台を超える「船用ディーゼルエンジン」と、世界中で港湾荷役に貢献する「港湾クレーン」は共に国内シェア1位です。
420~640万
■ヤンマーグループにおける農業関連機械(トラクター、コンバイン、田植機等)の部品購買をお任せいたします。9割は既存顧客の管理、新規開拓は1割程度です。国内が7割を占め、安定した業界で活躍いただけます。 【具体的には】■新商品・新規部品の発注先・発注価格の決定■価格査定・価格交渉・サプライヤーとの協働原価低減活動■安定調達の為の能力検証とその確保■将来の購買分野課題に情報収集■強固なサプライヤー群の構築【やりがい】担当業種においては、新規部品の発注先選定から、業種全体における購買戦略の策定まで幅広い分野と責任範囲を担当することで、部門・事業への直接的な貢献が感じる事が出来るお仕事です。
【必須】購買のご経験もしくは工業用製品の商社の営業や生産管理のご経験がある方【歓迎】鋳物・板金・電装品・樹脂・アルミ業界出身の方 【働き方】車・バイクでの通勤が可能です。駐車場も完備しております。 【キャリア支援】階層別/機能別/選抜研修、自己選択型研修、通信教育、ヤンマーキャリアチャレンジ制度、キャリア・デベロップメント・プログラム(CDP)制度 【キャリアアップイメージ】プロ意識を高く持ち、専門性を高め、それを用いて事業・会社に貢献することができます。やりがい十分な環境です!
ヤンマーグループにおける農業関連機械(トラクター、コンバイン、田植機等)の開発・製造・販売・サービス
420~640万
■ヤンマーグループにおける農業関連機械(トラクター、コンバイン、田植機等)の部品購買をお任せいたします。9割は既存顧客の管理、新規開拓は1割程度です。国内が7割を占め、安定した業界で活躍いただけます。 【具体的には】■新商品・新規部品の発注先・発注価格の決定■価格査定・価格交渉・サプライヤーとの協働原価低減活動■安定調達の為の能力検証とその確保■将来の購買分野課題に情報収集■強固なサプライヤー群の構築【やりがい】担当業種においては、新規部品の発注先選定から、業種全体における購買戦略の策定まで幅広い分野と責任範囲を担当することで、部門・事業への直接的な貢献が感じる事が出来るお仕事です。
【必須】工業用製品の開発や設計などのご経験があり、購買職に転職したい方【歓迎】鋳物・板金・電装品・樹脂・アルミ業界出身の方 【働き方】車・バイクでの通勤が可能です。駐車場も完備しております。 【キャリア支援】階層別/機能別/選抜研修、自己選択型研修、通信教育、ヤンマーキャリアチャレンジ制度、キャリア・デベロップメント・プログラム(CDP)制度 【キャリアアップイメージ】プロ意識を高く持ち、専門性を高め、それを用いて事業・会社に貢献することができます。やりがい十分な環境です!
ヤンマーグループにおける農業関連機械(トラクター、コンバイン、田植機等)の開発・製造・販売・サービス
760~1050万
創業100年の歴史を持ち大地と海と都市の“動力”を創り出すエンジン技術を軸とした事業を展開する当社にて、ヤンマーグループにおける農業関連機械(トラクター、コンバイン、田植機等)の部品購買をお任せします。 【具体的には】◎新商品・新規部品の発注先・発注価格の決定 ◎価格査定・価格交渉・サプライヤーとの協働原価低減活動 ◎安定調達の為の能力検証とその確保 ◎将来の購買分野課題に情報収集 ◎強固なサプライヤー群の構築【やりがい】担当業種においては、新規部品の発注先選定から、業種全体における購買戦略の策定まで幅広い分野と責任範囲を担当することで、部門・事業への直接的な貢献が感じる事が出来るお仕事です。
【必須】3年以上の購買のご経験もしくは工業用製品の商社の営業や生産管理のご経験【歓迎】鋳物・板金・電装品・樹脂・アルミ業界出身の方 【働き方】車・バイクでの通勤が可能です。駐車場も完備しております。 【当社について】連結売上高1兆796億円(2025年3月期)を誇る総合エンジン・機械メーカー。農業機械、建設機械、舶用エンジン、発電・エネルギーシステムなど人と社会の基盤を支えています。1製品×大量展開とは異なり多分野横断を強みに売上の約6割(59.4%)を海外市場で創出。グローバル事業として国内依存度を低くし外需を取り込む構造を築いています。 ■平均有給取得日数13.6日 ■有給休暇取得率71% ■平均勤続年数14.1年
■農業機械・農業施設(トラクタ/コンバイン等)や建設機械(ミニショベル等)、エネルギーシステム(ガスヒートポンプ等)、産業用小形ディーゼルエンジン、船舶発電用/推進用ディーゼルエンジンなどの研究・開発、製造、販売
760~1050万
創業100年の歴史を持ち大地と海と都市の“動力”を創り出すエンジン技術を軸とした事業を展開する当社にて、ヤンマーグループにおける農業関連機械(トラクター、コンバイン、田植機等)の部品購買をお任せします。 【具体的には】◎新商品・新規部品の発注先・発注価格の決定 ◎価格査定・価格交渉・サプライヤーとの協働原価低減活動 ◎安定調達の為の能力検証とその確保 ◎将来の購買分野課題に情報収集 ◎強固なサプライヤー群の構築【やりがい】担当業種においては、新規部品の発注先選定から、業種全体における購買戦略の策定まで幅広い分野と責任範囲を担当することで、部門・事業への直接的な貢献が感じる事が出来るお仕事です。
【必須】工業用製品の開発や設計などのご経験が3年以上あり、購買職に転職したい方 ◎鋳物・板金・電装品・樹脂・アルミ業界出身の方は歓迎 【働き方】車・バイクでの通勤が可能です。駐車場も完備しております。 【当社について】連結売上高1兆796億円(2025年3月期)を誇る総合エンジン・機械メーカー。農業機械、建設機械、舶用エンジン、発電・エネルギーシステムなど人と社会の基盤を支えています。1製品×大量展開とは異なり多分野横断を強みに売上の約6割(59.4%)を海外市場で創出。グローバル事業として国内依存度を低くし外需を取り込む構造を築いています。 ■平均有給取得日数13.6日 ■有給休暇取得率71% ■平均勤続年数14.1年
■農業機械・農業施設(トラクタ/コンバイン等)や建設機械(ミニショベル等)、エネルギーシステム(ガスヒートポンプ等)、産業用小形ディーゼルエンジン、船舶発電用/推進用ディーゼルエンジンなどの研究・開発、製造、販売
550~900万
創業100年の歴史を持ち大地と海と都市の“動力”を創り出すエンジン技術を軸とした事業を展開する当社にて、ヤンマーグループにおける農業関連機械(トラクター、コンバイン、田植機等)の部品購買をお任せします。 【具体的には】◎新商品・新規部品の発注先・発注価格の決定 ◎価格査定・価格交渉・サプライヤーとの協働原価低減活動 ◎安定調達の為の能力検証とその確保 ◎将来の購買分野課題に情報収集 ◎強固なサプライヤー群の構築【やりがい】担当業種においては、新規部品の発注先選定から、業種全体における購買戦略の策定まで幅広い分野と責任範囲を担当することで、部門・事業への直接的な貢献が感じる事が出来るお仕事です。
【必須】工業用製品の開発や設計などのご経験があり、購買職に転職したい方 ★鋳物・板金・電装品・樹脂・アルミ業界出身の方は歓迎! 【働き方】車・バイクでの通勤が可能です。駐車場も完備しております。 【当社について】連結売上高1兆796億円(2025年3月期)を誇る総合エンジン・機械メーカー。農業機械、建設機械、舶用エンジン、発電・エネルギーシステムなど人と社会の基盤を支えています。1製品×大量展開とは異なり多分野横断を強みに売上の約6割(59.4%)を海外市場で創出。グローバル事業として国内依存度を低くし外需を取り込む構造を築いています。 ■平均有給取得日数13.6日 ■有給休暇取得率71% ■平均勤続年数14.1年
■農業機械・農業施設(トラクタ/コンバイン等)や建設機械(ミニショベル等)、エネルギーシステム(ガスヒートポンプ等)、産業用小形ディーゼルエンジン、船舶発電用/推進用ディーゼルエンジンなどの研究・開発、製造、販売
300~500万
営業~調達まで幅広い業務をお任せいたします。 〇営業業務:◆自動車メーカーへの訪問・関係構築 ◆製品提案・見積書作成・契約交渉 ◆顧客ニーズのヒアリング・技術部門との連携による提案書作成 ◆売上目標達成に向けた営業戦略立案・実行 〇調達業務:◆原材料・部品の調達先開拓・選定・発注、 ◆サプライヤー選定・価格交渉、 ◆コスト管理、 ◆調達先の評価・監査・改善指導
【歓迎】 ・営業や販売などの業務で数字管理等の経験のある方 ・購買業務の経験のある方 【当社の強み】50年で100億円の売り上げ規模まで成長。現場の整理整頓といった3Sの徹底や他社の生産ノウハウをもとにした効率化、しっかりした社員教育など様々な取り組みを行っています。 【職場風土】新卒・中途入社問わず行動した人を評価。コミュニケーションを重視しており、部門での懇親会開催には補助がでます。その他健康促進の補助や地域貢献活動にも力を入れています。
■自動車の部品加工 ■特殊ボディー製造 ■金型・治具設計製作 ■試作品特殊技術板金加工
400~600万
三菱ケミカルグループからの案件に関する、実際に工事行う協力会社とのやりとりや、 メーカーとの交渉など、工事・資材調達に関する商談を中心とした業務を担って頂きます。 情報はグループ内の管理システムで一貫管理、簡単な注文はシステム上で行い、 大規模工事は協力会社と直接打ち合わせ・交渉を行います。 それぞれの業務を行う担当がしっかりと分かれている為、一人一人のミッションが明確な組織です。 <業務内容> ・サプライヤー選定・開拓・育成 ・価格交渉、契約条件交渉 ・納期管理 ・品質などの交渉窓口 ・発注業務 ・調達戦略の立案 <入社後の流れ> まずは、グループとしての会社の知識や、エムイーシーテクノとしての基本的な仕事を研修で学んでいただきます。 簡単な注文書等で扱うグループのシステムに慣れつつ、先輩、上司に付いて商談交渉の現場などに同行して頂きます。
<必須条件> ※下記いずれかに当てはまる方 ・調達、購買のご経験をお持ちの方 ・機電系メーカーや商社において以下ご経験をお持ちの方。 ※技術営業、営業、生産管理、生産技術、サービスエンジニアなど。
各種プラントの機械、電気・計装、塗装・建築に関するメンテナンスと、プラントの建設や制御システムの開発などのソリューションを提供しています
600~700万
【部材の調達業務/パナソニック・三菱電機・日立製作所など大手メーカーと取引多数!特許製品多数の装置メーカー/家族手当・退職金制度あり】 \本求人のポイント/ ◆パナソニック・三菱電機・日立製作所など大手メーカーと取引多数! ◆オンリーワン技術で特許製品多数の装置メーカー 弊社は、1975年設立、社員数224名。 半導体・液晶製造関連装置や、精密機器を製造するメーカーです。 特許製品も多数あります。 ■採用背景 1975年に創業以後回転機器の自動診断装置の販売を開始し、モノづくりメーカーの企業様を中心に好評をいただき事業を拡大して参りました。現在は半導体業界向けの洗浄装置も順調であり、今後メンテナンス需要が高まることも想定しております。より多くのお客様からのニーズにお応えするため増員にて募集いたします。 ■業務概要: 装置製造に必要な部材等の調達業務をお願いします。 ■業務詳細: ・原価低減や品質向上のために、仕入先と一体となって課題解決 ・発注した資材の品質・納期管理 ・技術・開発側への、材料、製品仕様や原価に関する提案 ・外部委託加工物の検査業務の管理 ・伝票や請求・見積りの処理など事務業務 他 ■当社で製造している製品: テープマウンター、テープリムーバー、エキスパンダー、スピンドライヤー等の半導体製造における前工程関連装置を製造しています。 ■配属先情報: 調達部門には、機械加工担当などをあわせて14名が在籍しています。 【当社について】 当社は、研究開発型の企業です。半導体・液晶関連装置及び精密測定器メーカーとして、ものづくりの現場を支えるさまざまな装置を企画・提案をしています。 例えば、回転機器の加工精度の向上を実現する際には、回転により発生する振動問題を解決する必要があります。そのためには、バランスを修正する技術が必要不可欠となります。当社の「マイセルフ-1 FAB」は、研削盤等回転を伴う工作機械や装置に取付けることで、短時間に自動でバランス修正を行うバランス修正器です。これらの精密測定機器等の需要が高まっています。
資材調達のご経験をお持ちの方
・半導体関連製造装置の製造・販売 ・電子通信機器の故障解析・修理、表示モジュール生産及びリペア ・精密測定機器の製造・販売 ・半導体及び液晶製造装置部品の精密洗浄