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企業ダイレクト

553【SIサービス事業部/大阪】プロジェクトマネージャー候補

900~1200万

株式会社ベリサーブ

大阪府大阪市西区, 大阪府

職務内容

職種

  • 汎用機プロジェクトマネージャー

  • 組み込み制御プロジェクトマネージャー

  • web/オープンプロジェクトマネージャー

仕事内容

PMとしてプロジェクトマネージャー業務をご担当いただきます。 案件規模・業界・内容など幅広く経験を積める環境です。 例：流通・金融・公共系、大規模基幹システム、IoT製品テスト管理PJ等 【具体的には】■5名～数十名規模PJにおけるマネージャー（顧客対応・要員・進捗管理等）■テスト計画～設計・実行、現場工程、課題解決、PJ全体の品質・コスト・納期管理■顧客報告・提案、関係部門／パートナー（外部／社内）との折衝・調整■新規案件の立ち上げ、既存顧客PJの拡大提案■チームメンバー育成・現場フォロー　等 ※入社後は、マネージャーとしてのミッションを想定しております。

求める能力・経験

【必須】■IT系の業務でPM、PL経験が1年以上ある方。 ■IT系の業界に5年以上勤務されている方。 ■マネージャー経験をお持ちの方 【本ポジションの特徴・魅力】 ・大手エンタープライズの業務系・社会インフラ系システムにおいて、最上流から現場PJ組成・管理・改善まで一貫支援 ・大小問わず幅広い案件で管理裁量・提案チャンスが豊富 ・管理職とも距離が近く、組織変革や新サービス創出提案も歓迎 ・先端技術（AI・自動化）など新規領域への挑戦も可能

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

900万円～1,200万円 月給制 月給 530,000円～718,750円 月給￥530,000～718,750 基本給￥530,000～718,750を含む/月 ■賞与実績:年2回(2024年度の実績：5.8ヶ月)　■昇給：年1回　※該当者には住宅手当を別途支給　※想定年収補足：上記の範囲内で経験/スキルに応じます

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間45分 休憩60分

■コアタイム無しスーパーフレックスタイム制

フレックスタイム制

有 コアタイム 無 (コアタイム：無)

残業

有

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給 全社の平均残業時間:23.4時間/月(2024年度)

休日・休暇

年間125日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始5日

有給休暇

入社直後4日 最高付与日数20日 入社直後、入社日に応じて4～14日付与

その他

その他（育児,介護,出産,マタニティ,結婚,教育等）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【株式会社ベリサーブの実績・強み】 ■売上高:206億円(2023年度実績/昨年度比122％) ■営業利益:18億円(2023年度実績/昨年度比135％) ■従業員数:1615名(2023年度実績/昨年度比111％) ■取引実績 累計：約1,100社　■プロジェクト数 累計：約38,000件 ■テストの実務を重視したIVEC,国際的なテスト技術のJSTQB,ソフトウェア品質技術のJCSQE,Scrum Inc.認定スクラムマスターなどの資格保有者多数が多数在籍。 ■常に学び、高度な専門性を持つ品質技術者への道を歩めるよう全社員への研修受講を積極的に推奨。 ■ソフトウェア開発市場は16.7兆円。その内、品質保証にかかわる予算は約3～4割の6.2兆円。 ■関連HP：https://www.veriserve.co.jp/asset/ ※業務の変更範囲：当社業務全般 ※拠点の変更範囲：全国の当社拠点

勤務地

配属先

SIサービス事業部のいずれかの課の配属になる予定です※7課体制（ITシステム：計3課、金融：計2課、流通：計2課）となっております

転勤

当面無

西日本支社

住所

大阪府大阪市西区阿波座1-4-4 野村不動産四ツ橋ビル3階

最寄駅

Osaka Metro御堂筋線本町駅 徒歩2分 Osaka Metro四つ橋線本町駅 徒歩2分 Osaka Metro中央線本町駅 徒歩2分

喫煙環境

敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

顧客先

住所

大阪府

喫煙環境

敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

備考

顧客先への常駐の可能性もございます。(喫煙環境は勤務先により異なる)※案件に応じてリモート勤務可能

制度・福利厚生

制度

在宅勤務（一部従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 服装自由（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可）

その他

寮・社宅

有 社内規定あり

退職金

有

その他制度

確定拠出年金,確定給付年金制度,法人会員利用施設,社内クラブ

制度備考

【働きやすい会社を目指した人的資本経営】 ■平均有給休暇取得：13.4日（2024年度実績）　 ■充実の研修支援制度：資格取得報奨金制度（10,000～150,000円）、英語学習支援制度、ベリサーブITスキルアップ支援制度（VIT）、その他年間115回以上の研修を実施。 ■在籍年数1年以上から時短勤務制度の利用可能。 ■基本的にビジネスカジュアル。(※常駐社員は顧客先による) ■その他福利厚生の詳細は弊社採用HPをご参照ください。 https://www.veriserve.co.jp/recruit/career/benefit/ ■株式会社ベリサーブ　数字でみるベリサーブ https://veriserve.brandmedia.i-myrefer.jp/page/data ■株式会社ベリサーブ　評価制度について https://veriserve.brandmedia.i-myrefer.jp/page/evaluation ■株式会社ベリサーブ　ベリサーブが考える人材育成 https://veriserve.brandmedia.i-myrefer.jp/page/training

最終更新日： 

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    ■経験 システム開発経験 ■スキル システム開発の標準プロセスに関する知識 （下記の技術スキルがあれば尚可） ・開発経験 　インフラ開発、サーバアプリ開発、Windows端末開発のいずれか ・インフラ開発 　サーバー、ネットワーク 　Kubernetes、Docker、Docker Compose、AWS、Terraform、CircleCI、Concourse CI ・サーバーアプリ開発 　マイクロサービスアーキテクチャ、分散システム、WebAPI開発、React、Next.js、C＃、.NET ・Windows端末開発 　.NET(C＃) ・その他 　ソース管理（git）／データベース（MySQL）

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    ＜経験＞ ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・ITシステム企画・導入のご経験 ・PHP、Python、JavaScriptいずれかでのシステム開発における要件定義、基本設計のご経験 ・エンジニア組織のメンバーマネジメント、育成のご経験 ・PHP、Python、JavaScriptいずれかでの開発実装経験

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    求める能力・経験

    以下いずれかの経験をお持ちの方（開発言語は不問） - システム開発における要件定義経験または、システム全体のアーキテクチャ設計経験 - 10名以上のチームのマネジメント経験

    事業内容

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    Webアプリケーションシステムの各種CMS管理、ユーザ向け機能の新規開発・改善、および運用保守業務がミッションです。 入社後、まずは維持管理がメインのチームに参画していただき、現在の全体スキーム、開発手順などを経験して業務やプロジェクトの環境に慣れていただく想定です。 その後、 Webアプリケーションシステムのプロジェクトリーダーとして参画を期待しております！ →主な業務：顧客対応、スケジュール管理、仕様検討、仕様レビュー、コードレビュー、開発チーム管理（社員、協力会社様）、デザインチーム、基盤チームとの調整 【業務詳細】 ・当社持ち帰り開発またはリモートでの開発となります。 （当社が請け負うプロジェクトの大半が持ち帰り開発またはリモートでの開発となっており、客先常駐はほぼありません。） 　※グループ会社の拠点での勤務を常駐とみなしても、全社で1割にも満たないです。 ・現時点でアプリチームは20程度ございます。 ・ 顧客とのコミュニケーションはZoomやSlackなどを利用しております。 　顧客との関係性もフラットで、互いにパートナーとしてコミュニケーションを密に取り合っています。 ・顧客からの要望に対して当社で仕様検討を行い、顧客レビュー後、設計・開発へと進めます。 　プロジェクトリーダーは、要望の本質を考え、より良い仕組みを提案し、顧客満足度を更にUPさせることも重要な役割となります。 ・運用保守は、機能改善を行った機能のリリース作業、問い合わせ調査、および一部プロジェクトでは24/365での障害対応を実施します。 ※予告なく終了することがございます。 （求人No.RCT0000181397）

    求める能力・経験

    ・プログラム開発関連（ 主にJavaもしくはRuby on Rails、SQL ）スキルがあること ・Webアプリケーション、フロントエンドの設計、開発経験があること ・セキュリティや脆弱性対策の重要性を理解していること ・顧客やメンバーとの会話、折衝が可能なこと ・IT業界の職務経験が8年以上ある

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    【業務内容】 - 大阪のシステム開発部門の組織運営・拡大 - ピープルマネジメント（社員技術育成・評価、キャリア支援等） - メンバーとともに案件へ参画し、PMまたはPLとしてプロジェクト推進 - 要件定義、設計、開発、テスト、運用工程の管理または実務対応 ※組織運営やピープルマネジメントなど含む各種業務について、東京など他拠点の支援を受けながら実施できます。一人で全てを考え遂行するというわけではございません。 ※予告なく終了することがございます。 （求人No.RCT0000176850）

    求める能力・経験

    以下いずれかの経験をお持ちの方（開発言語は不問） - システム開発における要件定義経験または、システム全体のアーキテクチャ設計経験 - 10名以上のチームのマネジメント経験

    事業内容

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    仕事内容

    ■お任せしたい業務 ・要望ヒアリングから要件定義、設計 ・スクラム開発を用いたアジャイル開発推進 ・開発サポートを行い技術でチームの生産性を向上 ・課題に対し最適な解決方法の提案 ※ご志向に合わせて設計や開発も担当していただきます。 ・急拡大をする部門の組織組成、マネジメントコンサルシフトの推進 ・若手エンジニアの育成・教育・マネジメント ※予告なく終了することがございます。 （求人No.RCT0000178021）

    求める能力・経験

    ・バックエンド言語を用いた開発経験 ・要件定義から開発までの一連の工程経験2年以上 ・ドキュメント若しくはコードレビュー経験 ・サブリーダー以上の経験

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