つくば募集*業界TOP3のパソナG両面型コンサルタント|フレックス・休暇・ハイブリッド・福利厚生◎
400~600万
株式会社パソナ
茨城県つくば市
400~600万
株式会社パソナ
茨城県つくば市
リクルーティングアドバイザー
キャリアアドバイザー
人材/アウトソーシング法人営業
【お任せするポジション】 両面型リクルーティングコンサルタント *地場の茨城・周辺エリアのクライアント、候補者様を担当いただきます。 【業務内容】 両面型リクルーティングコンサルタントとして、企業の採用・個人の転職を一気通貫で支援します。ハイクラス層を中心に、業界ごとに担当領域を分け専門性・質の高い採用支援を行っているのが特長です。 【具体的には】 ■企業に対して採用・組織に関する経営・人事課題のヒアリング ■採用ニーズの深堀り・転職市場と照らし合わせた採用要件を設定 ■求人票の作成、企業が求める人材のリサーチ、スカウト ■求職者との面談、経験や適性を考慮した求人紹介 ■面接指導・アドバイス・転職決定までの選考フォロー 【ポジションの魅力】 ■転職支援に関するスキルだけではなく、人事や担当する業界の専門性が身に付きます。 ■社会貢献度が高く、社会的に大きな影響力を与えることの充実感を得られます。 ■お客様に直接ありがとうと感謝の言葉を頂ける仕事、介在価値の高さを実感できます。 ■数字を達成するためにどうすればいいか、創意工夫する力が磨かれます。 【やりがい】 ■業界に精通した両面型エージェントとして、企業/転職者双方に価値提供できる ■企業の経営課題の解決に直結するハイクラス層の採用に貢献できる ■事業部の方針が明確で、顧客起点で考え行動することが浸透している 【組織体制】 ■人材紹介事業本部全体:約300名 そのうち、RCが220名、CAが50名ほどです。 ■1チーム:最小3~最大12名程度 ※当社では担当領域ごとにチームが分かれており、専門性をもって転職支援に取り組んでいただけます。 ※配属チームは希望・経験・適性・組織状況をふまえ内定後に決定。 ■20代~30代社員が80%と若手社員も多く活躍している環境です。 ■新卒:中途=4:6 ■男性:女性=5:5 【キャリアアップ】 パソナグループでは、「自分の未来は自分で創る」をポリシーに、社員一人ひとりの「夢」や「志」を実現できるよう誰もがチャレンジできる環境を整えています。 ■新卒中途問わずステップアップが可能 ・中途入社から2年ほどで副チーム長・マネージャーへ昇格実績あり ・将来の部長・事業責任者も目指していただけます ・別業界チームへの異動やキャリアアドバイザー職への社内異動もあるため、幅広いご経験、知見を身につけていただけます ■社内で様々なキャリアを築くことが可能 ・マイキャリアバンク:毎年1回社員一人ひとりが、自ら考えるキャリアプランを直接人事部門に申告できる ・オープンポジション:社内公募されたポジションに自ら手をあげチャレンジすることのできる
下記いずれか ■営業経験(個人法人不問)をお持ちの方 ■各マーケットの業界経験・専門知識をお持ちの方 (例:製造業で生産管理/購買、IT業界でエンジニア等) 【歓迎(WANT)】 ■仕事を通じて成長したい方 ■思いやりを持って人と接することができる方 ■未経験でも成長意欲があり 「利より信」の想いのもと顧客志向でサービス提供することができる方 ■両面型エージェントとして成長していきたい方 ■変革期の組織において裁量を持って働きたい方
4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜600万円
一定額まで支給
07時間30分 休憩60分
09:00〜17:30 ※フレックス制度あり:8時~13時にて始業、1日3時間以上勤務
有
有 平均残業時間: 25時間
有
123日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季3日、年末年始5日
入社半年経過: 10日
■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■想定年収:400万円~600万円(月給+賞与)+インセンティブ(年2回) ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(会社、個人の実績連動) ■インセンティブ報酬:年2回(営業成績に応じた半期の成果報酬) 実績に応じて賞与のタイミングで支給。頑張った分はしっかりと還元される仕組みです。
有
茨城県つくば市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
茨城県つくば市竹園1-6-1 つくば三井ビル12階
在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 時短制度 出産・育児支援制度 研修支援制度
有
パソナならではの福利厚生! ■PASONA GRACE(ネイル&リラクゼーションサロン/東京のみ) ■THE GYM(トレーニングジム/東京のみ) ■パソナ・マルシェ(無農薬野菜の販売会/東京のみ) ■残食制度(本日の夕食サービスなど、社員食堂での食事が無料/東京のみ) その他の福利厚生 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■カフェテリアプラン:選択式福利厚生制度 ■持株制度 ■退職金制度 ■定期健康診断 ■家事代行サービス ■屋内禁煙(喫煙所あり) 【表彰・認定】 ■健康経営優良法人(大規模法人部門/ホワイト500)9年連続認定(経済産業省) ■健康経営銘柄2025(経済産業省/東京証券取引所) ■女性活躍推進企業 最高位「えるぼし」認定(厚生労働省) ■WOMEN AWARD 2024 企業ランキング 1位(2024年 Forbes JAPAN) ■女性が活躍する会社 BEST100 業種別ランキング 1位(2024年 日経WOMAN) ■7年連続第1位受賞 オリコン顧客満足度(R)調査 転職エージェント 担当者の対応(2019年~2025年) ■エグゼクティブ支援部門 第1位 (パーソルキャリア主催 HeadHunter of the Year by doda X 2023)
3名
2回〜3回
〒107-8352 東京都港区南青山3-1-30
札幌、森岡、仙台、福島、郡山、宇都山、高崎、つくば、日立、水戸、鹿島、さいたま、川越、入間、千葉、成田、船橋、幕張、木更津、柏、丸の内、新宿、飯田橋、立川、横浜、海老名、静岡、浜松、沼津、名駅、豊田、岐阜、四日市、甲府、新潟、松本、長野、富山、金沢、福井、滋賀、京都、奈良、和歌山
株式会社パソナは、「社会の問題点を解決する」という企業理念のもと、多岐にわたる事業を展開する大手人材サービスグループです。主な事業としては、エキスパートサービス(人材派遣)、BPOサービス(業務委託・請負)、キャリアソリューション(人材紹介・再就職支援)、グローバルソリューション(海外人材サービス)が挙げられます。その他、子育て支援や介護などのライフソリューション、地域活性化を目指す地方創生ソリューションも手掛け、働く人々の心豊かな人生と持続可能な社会の実現に貢献しています。
株式会社 パソナグループ ビーウィズ 株式会社 株式会社 パソナ日本総務部 株式会社 パソナHS 株式会社 ゴートップ 株式会社 パソナHRソリューション 株式会社 パソナサステナビリティ 株式会社 パソナマスターズ 株式会社 パソナJOB HUB 株式会社 パソナジョイナス
プライム市場
最終更新日:
300~450万
ケーブルテレビ提供エリア内にお住まいのお客様へ、お得なサービスなどを提案していただきます。 アポイント取得後に既に契約されている顧客へ訪問するので、飛び込み営業はありません! 【具体的には】 ・お客様宅への訪問 ・メリットのあるサービス提案(アップセル) ・アフターフォロー ・リテンション訪問 【ターゲット先】 ・既契約/新規のお客様が対象! ★お客様にとってよりお得になるサービスを提案いたします。 興味を持って頂きやすく、ムリな営業ではないので自信を持ってオススメできます! ★研修制度が充実! 1人前になるまで、座学~先輩との営業同行も含めしっかりとフォローさせていただきます。 ★契約数に応じてインセンティブを支給しています。 頑張りがダイレクトに還元されるから、モチベーションをもって仕事に取り組めます!
【必須】 ・未経験者歓迎 ・要普通自動車免許(AT限定可) ・高卒以上 -------★育てる環境を整えています! 営業未経験の方も大歓迎!90%以上の社員が未経験スタートです! 入社後1~2週間ほどは、座学での研修を行います。 名刺の渡し方から挨拶、取り扱うサービスの基礎知識までじっくりと学べる“実践営業塾”と名付けられた独自の研修です。 さらに、先輩によるロールプレイングや営業同行などを通じて提案のコツやノウハウを着実に身につけられます! 「今はなにがやりたいかわからない」「自分の強みになるスキルが欲しい」というあなたも大歓迎です! 実際、先輩社員たちほとんどが未経験スタートですし、特別な志望動機もありませんでした。 自分の人生に役立つビジネススキルを、ぜひ当社で手に入れてください!
<評価体制> 「社員の満足がお客様の満足に繋がる」その考えの下、働きやすい待遇が充実しております。 年功序列ではなく、実力をしっかりと評価しますので、モチベーションが途切れません! 一人ひとりが「なりたい自分」をしっかりとイメージし、そのイメージに沿った成長を会社と共にしていける環境です。 <事業内容> コールセンター受託業 コールセンター運営企画 訪問営業代行 訪問営業請負 人材派遣業(事業許可番号:(般)11-300489) 有料職業紹介事業(事業許可番号:11-ユ-…
430~605万
日立グループへ部品調達や輸出入業務に従事するプロ人材派遣事業を展開している同社において、日立グループひたちなか市(勝田駅周辺)支店内にて、特定顧客(エレベーター関連)に対し、部品材料の営業業務に関連した領域をご担当いただきます。また、一部の顧客工場や仕入先が海外との輸出入取引があり、英語が得意な方には、海外とのやり取りをお任せ致します。 《詳細》 ・主な業務は既存顧客向部品の見積対応/受発注/納期管理/品質対応/予算管理等への対応 ・顧客、仕入先との受注・発注、品質不具合に関するやり取り ・顧客、仕入先の一部は海外拠点があり、海外とのやり取りもございます。 ・フォーキャスト入手、関連資料の作成、送付、生産情報の入手 ・国内のお客様、仕入先へ訪問しての物量、納期打合せ、納期調整業務、納入の立会い、品質不具合に対しての打合せ ・売上予算、実績作成、達成管理、報告 ※売上ノルマ等はございません。 ・日立ハイテクネクサス茨城支店が派遣常駐先で、日立ハイテクネクサスの顧客が日立ビルシステム(HBS)になります。 ⇒日立ハイテクネクサスのスタッフとして、HBS向の営業業務を担当頂きます。 ・水戸に工場があり、週に1,2回程度訪問でのお打ち合わせになります。 【ポジションの魅力】 年間休日128日+有給休暇20日間と、仕事とプライべートの充実を両立できる環境です。残業時間については月20h~30hが目安となります。
【必須】 ・有形商材の営業経験2年以上または納期調整業務2年以上 (購買や生産管理、内勤営業寄りの営業事務経験でも可) ・Excel、word、PowerPoint初級以上の利用が可能な方 ・外部との英語のやり取り経験(翻訳ソフト利用でも可) 【歓迎】 ・ExcelにてピボットやVLOOK UPを活用した資料作成スキル ・産業系商材の営業経験 ・貿易に関する基礎知識 ・英語力が高い方
同社は株式会社日立ハイテクグループから営業職、営業事務職、貿易事務職等のアウトソーシングを受託しており、業績は非常に安定しております。 2014年5名のアウトソーシングからスタートし、現在45名まで拡大しております。
375~480万
東証プライム上場グループの中核企業である「株式会社ウィルオブ・ワーク」の茨城支店にて、製造・物流業界に特化した人材コーディネーターをご担当いただきます。 大手メーカーを中心とした取引先企業と、お仕事を探している求職者(外国籍のグローバル人材含む)の間に立ち、最適なマッチングとキャリアサポートを行っていただきます。 【具体的な業務内容】 <求職者向けサポート> ・応募者対応(電話・WEB)およびカウンセリング、希望に合った派遣先の提案 ・お顔合わせに向けた対策レクチャーおよび就業開始後の定期フォロー <企業向けサポート> ・製造・物流企業へのニーズヒアリングおよび人材提案・お顔合わせの実施 ・現場の課題解決に向けた提案およびアフターフォロー 【仕事の魅力・就業環境】 ・未経験から成長できる!アパレルや携帯販売、接客業など異業界出身の先輩が多数活躍中です。 ・日本を代表する有名メーカー(バイク、航空宇宙、大手菓子など)の事業部長級の決裁者と商談する機会があり、ビジネスパーソンとしての視座や市場価値を飛躍的に高められます! ・年間休日125日(完全週休2日制・土日祝休み)、残業月平均20〜30時間程度とプライベートも充実! ・マイカー通勤OK(無料駐車場完備)、フレックスタイム制導入、副業OK、充実した資格取得支援制度や海外研修制度など好待遇が揃っています。
【必須要件】 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可) ・接客、販売、営業いずれかのご経験(目標や数字を意識して業務に取り組んだ経験) 【歓迎要件】 ・人材ビジネスでの実務経験をお持ちの方 ・外国籍人材・グローバルビジネスに関心をお持ちの方
製造・物流・コールセンター・店舗・介護等に特化した各種人材派遣・人材紹介サービス
469~590万
★段階的な育成・伴走体制のもと、未経験から専門性の高い営業へ成長可能★メーカーの技術課題に対し、エンジニアと共に解決策を提案、人と事業の成長に長期で伴走するコンサル型営業です。 【対企業(5割)】担当顧客は5~10社、既存企業との関係構築や課題ヒアリング、企業への提案活動、市場動向の分析、営業戦略の立案など。 【対社内エンジニア(5割)】担当は30~40名、中長期的な視点で、その方のキャリアを全力で考え、成長や活躍をサポートしていきます! ★魅力:企業の技術課題解決とエンジニアのキャリア形成、双方に深く関われる“ダブルコンサル型営業”です。
【必須】顧客折衝経験2年以上(法人/個人営業・販売) 【働き方と企業】プライム上場のメイテックHDグループ/年休124日/平均賞与支給実績165万円/残業代は1分単位で計算と長期的に安心して働ける環境◎ 【年収例】 ・24歳:488万円(月給23万8,980円) ・27歳:531万円(月給25万5,835円) ・31歳:586万円(月給28万1,655円) 【★未経験でも活躍可能なワケ】入社後1年間は専任の教育担当者のOJTで立ち上がりを全面サポート!社員の多くが業界未経験入社のため、中途入社者をサポートし助け合う風土。入社年次によらず実績は平等に評価!
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、カスタマエンジニアリング、解析・評価、その他)
500~600万
人材サービス会社の営業職:人材を探している企業さん(お客様)、仕事を探している求職者さん(働くスタッフさん)それぞれのご要望・ご希望を聞いて結びつける。たくさんの人生に役立つ仕事です。 今回募集のポジションでは大きく分けて3つの業務が役割になります ■スタッフさん管理:就労サポート&勤怠確認など ■新規法人営業:担当エリアの企業へ派遣ニーズの確認 ■採用登録業務:応募者面接や登録会の対応 充実した育成制度が整っており、未経験からでも安心して着実にスキルアップできる環境です。
★未経験歓迎★やってみたい!という意欲をお持ちの方、まずはぜひ一度面接にお越しください。 \経験やスキルよりもスタンス重視の採用です/ 業界経験は問わず丁寧にやってくれている方が活躍中! ・地元や地域に貢献したい方 ・人が喜ぶ顔が好きな方 大歓迎です!
労働者派遣事業、有料職業紹介事業、登録支援機関
420~600万
総合型人材紹介会社にて個人営業(キャリアアドバイザー)または法人営業(リクルーティングアドバイザー)のいずれかを担当(面接・研修で適性判断)◢◤キャリアアドバイザー:キャリアビジョンのヒアリング、応募書類添削、希望条件確認、面接対策など転職活動全般を支援◢◤リクルーティングアドバイザー:経営者・人事への採用戦略提案、人材要件ヒアリング、最適人材の紹介、面接調整など採用成功に向けたコンサルティング全般◢◤入社後は全国の同期と研修部門で研修、知識習得テスト実施、配属部署と日々振り返りを実施◢◤仕事内容変更範囲:入社後、適性に応じてその他当社業務全般へ変更の可能性あり◢◤
社会人経験1年以上、顧客折衝経験がある方、職種未経験OK、業種未経験OK、その他求める経験なし(完全未経験OK)
人材紹介サービス(有料職業紹介事業
400~560万
茨城県つくば市周辺の研究機関や民間企業を支える人材サービスを行っている当社にて、人材コンサルタントをお任せいたします。入社後は先輩社員の同行からスタートし、段階的に業務を習得いただきます。 企業と求職者の双方に向き合いながら、最適なマッチングを生み出していただきます。 ■アプローチ:研究所、大学、メーカー等へ電話、メール、訪問でヒアリング ■課題ヒアリング・提案:「研究プロジェクト増員」「退職による欠員」等の課題を把握し、適切な人材を提案 ■マッチング:社内と連携し、ニーズに合った人材を選定、ご紹介 ■就業後フォロー:配属後も定期的にフォローし、定着や課題解決を継続的に支援
【必須】 ■専門学校卒以上 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■相手の立場に立った丁寧なコミュニケーションスキル 【求める人物像】 ■チームワークを大切にできる方 ■主体的に業務に取り組める方 ■自らの考えや提案をきちんと言語化できる方 ■ゴールに向かって計画を立て実行できる方 ■茨城で腰を据えて長く活躍したい方 ■適切な情報取得リテラシーのある方 ※職種・業種未経験歓迎です!未経験スタートの先輩が多数活躍しております。
労働者派遣事業 / 有料職業紹介事業 / アウトソーシング事業
400~600万
自治体への事業や補助金・プロポーザル申請支援、地域企業の人材採用提案等を行う地方創生領域の営業・コンサル業務です。複数の関係者をまとめながら地域の課題解決に向けプロジェクトを主体的に推進します。 自治体/地域団体への企画提案・アプローチ、提案書・プロポーザル資料の作成と申請対応、採択後の事業推進、関係者との折衝・調整業務を担当。基本的にはチームで進めます。 【サービス例】地域企業の採用関連事業、関係人口創出関連事業、人材・キャリア関連のセミナー・研修、副業マッチングサイト『Otanomi』を活用した地域企業の採用支援など 【エリア】全国の自治体・地域へ対応します。
【必須■自治体・行政機関との折衝・調整経験をお持ち、もしくはプロポーザルに関する知識をお持ちの方(業種不問等) 【歓迎】■地域や行政の課題解決に主体的に向き合い、複数の関係者をまとめながらプロジェクトを推進できる方 【こんな方へ】目標達成に向けて、主体的に何をすべきかを自分で考え、行動できる/人の成長をサポートするのが得意(好き)/失敗を恐れず、いろいろなことに挑戦してみる
■デジタルソリューション事業:システムエンジニアリングサービス、DX化推進支援
350~450万
顧客課題を解決する営業部の幹部候補。大手企業への改善提案・交渉、各センターへの案件分配と数字管理を担当。広報や新卒採用にも関わり、全社のハブとして収益達成を牽引。早期のリーダー昇格を目指せます。 ・提案・交渉:大手企業と連携し効率的運用を提案 ・案件管理:各センターへの仕事分配と数字管理 ・広報・採用:会社の認知度向上に関わる業務 【成長ステップ】まずは現場同行でリアルを知る →半年後:データに基づき改善案を企画・実行 →1年目以降:リーダーとして予算管理やチーム育成に挑戦
【必須】社会人経験1年以上/未経験歓迎 ポテンシャル重視の採用です。自ら課題を見つけ改善に動ける方を求めます。 【歓迎】何らかの接客・営業経験 チームを動かしたい意欲。切磋琢磨し合える仲間を募集。未経験スタートの先輩が1対1で教える丁寧なフォロー体制あり、マネジメントスキルの習得が可能です。
物流加工業 倉庫業 ・家庭内職 ・ポスティング ・倉庫内作業 ・DM発送代行 ・配送センター代行 ・商品/製品保管 ・人材派遣業
550~840万
【業務概要】 新卒採用、中途採用、アルバイト採用支援の領域で、採用戦略の立案・ターゲット設定・適切な採用手法の選定など採用に関わる様々なお悩みにお応えをするコンサルタント業務ならびにマネジメント業務をお任せいたします。 【詳細】 ・採用課題のある顧客発掘(アポイント取得) ・人材課題のヒアリング ・提案~納品 【サービス例】 ・求人広告やダイレクトリクルーティングを使った求人支援 ・戦略立案・ターゲット ・設定などのコンサル業務 ・実行の伴走支援など 【エリア】 茨城県を中心にお任せ予定です。 アポイント手法は顧客ニーズに応じてオンライン・対面を使い分けしています。
■必須要件 ・人材業界での営業経験 ・マネジメント業務の経験(メンバー育成や目標設定など) ■求める人物像 ・目標達成に向けて主体的に考え行動できる ・人の成長をサポートすることが好き(得意) ・失敗を恐れず挑戦できる姿勢
○地方創生事業(地域×副業・兼業サイト Otanomi運営、地域の人的資本経営支援) ・地方創生事業では、「地域」×「人材支援」の切り口で、地域の自治体や中小企業に対する人材支援サービスを展開。 ・自社の「課題」と「副業・兼業人材」を結ぶマッチングプラットフォーム「Otanomi」運営。 ・関東経済産業局のプロジェクト「地域の人事部」支援など、地域の人的資本経営支援を行っています。 ○採用コンサルティング事業(各種求人広告、SNS広告、人材紹介、採用コンサルティング、研修)