【工場管理・総務】東証プライム上場企業/年間休日125日/年収～800万/フレックス制/残業ほぼ0

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  【愛知】インフラ設備管理技術者（事技職）／日本を代表する製造業

  450~1000万

  • カーボン/炭素
  • 備品/設備管理
  • 施設/設備管理
  • 検査機器調整/検査
  • プロジェクト
  • 点検
  • 製品
  • 施工管理
  • 工場
  • コスト削減
  • 予知保全
  • 設備管理
  • 電気設備
  • 設備保全
  • 設備計画
  • 設備維持管理
  • 電気設備メンテナンス
  • 高圧受電設備規程
  • 動力設備施工
  • 動力設備設計
  • 生産設備
  • 電気設備設計
  • 設備配置
  • 電気設備施工管理

  三菱重工業株式会社愛知県小牧市

  【愛知】インフラ設備管理技術者（事技職）／日本を代表する製造業気になる

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  仕事内容

  【募集の背景】 ・私たちインフラ設備管理部は、計画から管理・保守・保全まで、工場内のインフラ設備に関する業務全般を担う部門であり、より安く安定したインフラ供給の実現を目指して、新しい価値の創造に日々取り組んでおります。 ・また、地球規模の課題である脱炭素社会の実現に向けて、三菱重工グループは2040年にカーボンニュートラルを実現する「MISSION NET ZERO」を宣言しており、インフラ設備管理部としても、工場内インフラの省エネ化促進やエネルギーコスト削減、エネルギーロスの低減に挑戦中です。 ・上記の社会・社内のニーズに応えるために、体制の強化が急務となっており、私たちと共に働いてもらえる意欲的な人材を必要としています。 【業務内容】 ・工場の電力/動力管理をご担当頂きます。 ・具体的には、当社所掌の工場・周辺設備の特別高圧/高圧/低圧電気設備、また動力(ガス/エアー/水道(工業用水))を工場内各建屋へ供給する設備の計画/施工管理/保守・保全計画を行い、配属工場の安定稼働を支えます。　 （変更の範囲）当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。 【働き方】 ・小牧インフラ設備管理グループは、グループ長含めて7名のグループです。 ・フレックス勤務を活用してワークライフバランスを取った業務従事が可能です。また業務都合が許す範囲で、在宅勤務制度の利用が可能です。 【業務の魅力】 ・配属工場の電気・動力設備の計画・設計・施工管理・保全を担当することから当社生産工場の安定稼働を担っているという充実感を得られます。 ・研究所や製品部門の技術者と共に、カーボンニュートラル(省エネを含む)に繋がる技術を実現するプロジェクトにも参画することができ、社会で重要な取り組みであるカーボンニュートラルを進めているという満足感が得られます。 ・当部門で担当する工場内インフラ設備の管理業務は、プロセスの最初から最後まで(企画・計画・見積・設計・調達・所内工事・完成検査・保守点検・運用管理など)全てを担当することができる魅力的な職場です。 ・最適な設備で、安定かつ安価に供給するインフラ設備の構築を進めるために、新しい価値(IoT技術の活用/予知保全)創出にも取り組んでおります。 ・国家資格取得を目指すことができ、安定したキャリアアップを進めることができます。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・受身ではなく、自ら改善・改良を考え、計画を進め、提案する積極性が求められます。 ・所内外の関係者との協議/調整が多い業務のため、課題を積極的に調整する能力や、協調性が求められます。 ・突発した課題の発生に対して正しい対策に導ける冷静で安定した判断力が求められます。 【尚可要件】 ・学生時代の専攻科は、電気工学系であることが望ましい ・電験三種の資格保有が望ましい ・工場の電気インフラ設備の計画・施工管理の経験を有する人材が望ましい ・生産設備/電気系技術者でもよい ・CADの操作技術の保有が望ましい

  事業内容

  三菱重工グループは、発電プラントなどの社会インフラ、船舶、航空機などの輸送機器、大型ロケットなどの宇宙機器に至るまで、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして、1884年の創立以来、社会課題に真摯に向き合い、人々の暮らしを支えてきました。 長い歴史の中で培われた高い技術力に最先端の知見を取り入れ、カーボンニュートラル社会の実現に向けたエナジートランジション、モビリティの電化・知能化、サイバー・セキュリティ分野 の発展に取り組み、人々の豊かな暮らしを実現します。

• エージェント求人

  管理部門※管理職／自動車部品メーカー

  600~700万

  • 車両メンテナンス
  • データ/文字入力
  • 事務
  • 給与計算
  • 原価管理
  • 経理
  • 人事
  • 対象領域 総務
  • 総務部門連携
  • 人事管理
  • 決算作成
  • 決算処理
  • マネジメント
  • 経理事務
  • 経理基本方針
  • 財務
  • 原価計算

  自動車用ファスナー製造および金属締結部品の専門メーカー愛知県瀬戸市

  管理部門※管理職／自動車部品メーカー気になる

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  仕事内容

  ◇経理業務◇ 各金融機関の入出金管理・残高管理・資金繰り 原価管理・金融機関との折衝 売上入金管理・給与計算・給与振込・総合振込・でんさいの発行 決算対応・税理士へのデータ入力・送信 ◇人事業務 入退社管理 雇用契約関連事務 ◇総務業務 車両管理・保険管理・納税業務等 【配属組織】 総務経理4名(経理1、総務3)

  求める能力・経験

  【必須条件】 金融機関にお勤めの経験がある方もしくは一般企業での経理業務の経験がある方 マネジメント経験のある方 【歓迎条件】 やる気のある方歓迎

  事業内容

  ◆自動車用保安部品（ポップアップフードアクチュエータの構築部品・エアバッグの構築部品・ブレーキ部品等）、自動車用金属締結部品の製造・販売 ◆工場メンテナンス業務及び環境機器販売

• 企業ダイレクト

  【管理職候補｜管理課】業界シェアトップクラス/有休取得平均14日/土日休み

  400~600万

  

  本多金属工業株式会社愛知県稲沢市

  【管理職候補｜管理課】業界シェアトップクラス/有休取得平均14日/土日休み気になる

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  仕事内容

  アルミニウム押出専業メーカーの工場総務として、採用活動・人事労務・安全衛生管理・その他工場全般にわたる幅広い業務を行います。 各業務には既に担当者がおりますので、様々な業務の補佐から入っていただき、将来的にはいくつかの業務をお任せいたします。また将来的には管理課の管理職クラスとして、課の運営を任せたいと考えます。 【主な業務】工場採用活動・人事労務管理・勤怠管理・購買管理・窓口業務・工場案内を含む来客対応・安全衛生管理・ＩＳＯ事務・工場建屋及び敷地管理・公的届出及び対応・社内規則管理・他庶務

  求める能力・経験

  【必須】■これまでに工場で事務系職種の就業経験がある方、もしくは総務職の経験のある方 【歓迎】■工場の採用活動・工場の労務管理・工場の安全衛生管理いずれかの経験がある方 【魅力】 ◎小規模な会社のため、色々なことに自由に取り組めます。マネジメントにチャレンジしたい方にとっても良い環境です。 ◎適性と希望があれば部署移動も可能。 ◎全社員が400名程であるため、各部門での連携が取りやすいです。

  事業内容

  アルミニウム合金押出形材料および アルミ製品の製造・販売

• エージェント求人

  【営業職】50歳以下面接確約/業界未経験95％→平均年収598万円●未経験の40代・50代が活躍中

  330万~

  • 研修実施
  • 提案
  • 営業
  • メンテナンス
  • 教育
  • 自動車/輸送機械
  • 自動車運転
  • 自動車
  • 普通自動車
  • 自動車/輸送機器

  株式会社アサンテ東京都足立区, 愛知県豊橋市, 奈良県奈良市

  【営業職】50歳以下面接確約/業界未経験95％→平均年収598万円●未経験の40代・50代が活躍中気になる

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  仕事内容

  提携先JA（農協）の取り扱い企業として床下調査やハウスメンテナンスの提案営業 ★基礎から学べる研修あり 【具体的には】 担当エリアで無料の床下調査やハウスメンテナンスをご案内。 興味を持ってくださったお客様宅の床下調査を行ない、 現状報告と必要な対策のご提案を行なう営業のお仕事です。 ※担当エリアは定期的に変わります。 ＜魅力＞ ●研修センターでの教育からスタート 座学研修と実技研修で基礎から習得し、 営業所に配属後も先輩社員によるマンツーマン指導を実施。 ●国内売上No.1の実績とJA（農協）の安心感 うまい営業トークや押しの強さは必要なし。 信頼と実績により自信を持ってご案内できます。 ●東証プライム上場企業ならではの待遇 住宅手当、扶養手当、各種表彰制度、 退職年金制度など待遇が充実。 ●頑張った成果を収入に反映 毎月の頑張りを業績給として翌月給与に反映。 【応募時必須】 ⓵ご希望の営業所を明確にしてご応募ください（複数の場合は複数ご記載ください） ②現住所と応募エリアが異なる場合、その理由も併せてお知らせください 【全国64ヶ所の営業拠点】 ▼東北 宮城（仙台） 山形（山形） 福島（福島、郡山、いわき、会津若松） ▼関東 茨城（土浦、水戸） 栃木（宇都宮） 群馬（高崎） 埼玉（熊谷） 千葉（香取、茂原、館山） 東京（府中、東久留米、足立） 神奈川（横浜、藤沢、横須賀、大和、厚木、小田原） ▼甲信越 新潟（新潟、長岡） 長野（長野、小諸、飯田） 山梨（都留、甲府） ▼東海 静岡（沼津、富士、静岡、藤枝、浜松、河津） 愛知（豊橋、安城、豊田、阿久比、春日井、清須） 三重（伊賀） 岐阜（美濃加茂、土岐） ▼関西 滋賀（彦根） 京都（京都） 奈良（奈良、橿原） 和歌山（和歌山） ▼中四国 岡山（岡山） 広島（広島） 愛媛（西予） 高知（高知、四万十） ※かっこの中は営業拠点所在地 ●UIターン歓迎 ●車通勤応相談

  求める能力・経験

  45歳以下の方は面接を確約します！ ※営業経験者（業種・形式問わず）は50歳以下でも面接を確約します。 ■普通自動車運転免許必須（AT限定可） 【年齢不問】40代・50代から始める方も多数 【未経験歓迎】95%が未経験入社！ ★業界・職種未経験の方歓迎

  事業内容

  -

• エージェント求人

  住友林業ホームテック　アフターメンテ　大阪・京都・愛知

  450~580万

  • メンテナンス
  • 補修対応
  • 点検
  • 定期点検
  • 施工管理
  • 営業
  • 戸建
  • 注文住宅
  • 店舗
  • 電話対応
  • 中途採用
  • 建材
  • 自動車
  • 普通自動車

  住友林業ホームテック株式会社大阪府堺市, 京都府京都市, 愛知県名古屋市

  住友林業ホームテック　アフターメンテ　大阪・京都・愛知気になる

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  仕事内容

  「住友林業の家」のアフターメンテナンスを担当していただきます。 ・お引渡し後の定期点検（外壁、屋根、屋内の設備や建具など全体の点検） ・急な不具合への対応（訪問、補修の実施） ・工事管理（当ポジションで対応不可能な場合、専門業者への工事手配・現場管理を担当） ■業務の特徴： ・１日2～4件に訪問し、メンテナンスを行います。 ・直行直帰可能です。 ・休日の電話対応はコールセンターが担います。 ■本ポジションの魅力： ・入社後は研修・OJTを通して、社内資格を取得し、ご自身の目で先輩社員が行っている業務を学んでいただきます。経験豊富な社員が多数おりますので、高いノウハウを習得できるチャンスがあります。 ・本ポジションの中途入社者は、住宅業界での設計や施工管理、営業などの経験、何かしらのアフターメンテナンス経験がある方が多く、安定した環境で確実にキャリアを積みたいと考えて入社した方、お客様との関係をしっかり構築したいという気持ちで入社した方などが在籍しています。中途採用の社員も多い職場なので、ハンデは一切ありません。 ■就業環境： 本ポジションは年間休日123日、火水祝固定休み（月１回日曜休みあり）と、働きやすい環境が整っています。定年は65歳ですが、50代以上の社員も多く定年まで腰を据えて働ける環境です。 ■当社の特徴： ・木造注文住宅で国内トップクラスの実績を持つ住友林業グループの中でも市場の追い風を受け、今最も飛躍が期待されているのが当社の「リフォーム事業」です。当社は創業以来、着実に成長を続ける安定性抜群の企業です。 ・2023年オリコン顧客満足度ランキングのうち、フルリフォーム部門および戸建リフォームハウスメーカー部門で１位を獲得しています。 ・リフォーム市場が拡大する中で、さらに今後は「非住宅部門」にも力を入れて取り組みます。リフォームおよびメンテナンス累計33万棟以上をサポートしてきた実績の他、全国74拠点に店舗展開し、確かな顧客基盤を軸にさらなる成長を目指しております。

  求める能力・経験

  ・普通自動車免許（AT限定可） ・不動産業界もしくは建設・建材業界での就業経験（営業・賃貸管理・設計・施工管理・職人など職種不問です）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【名古屋】管理部⾨・オープンポジション／残業月8h／社宅有／面接1回／プライム上場のホシザキG

  400~500万

  ホシザキ東海株式会社愛知県名古屋市

  【名古屋】管理部⾨・オープンポジション／残業月8h／社宅有／面接1回／プライム上場のホシザキG気になる

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  仕事内容

  ■採⽤背景 ・来年に向けて構造改⾰を進める中で、数年後の定年退職の引継ぎを進めています。 5年後や10年後に責任者を担って頂ける⽅をお待ちしています。 ・4つの課があり社員バランスを⾒ながら採⽤しますが、ご希望のポジションがあれば お気軽に申し付けください。 ■職務概要 ・社内環境を快適に保つためのサポート業務から、社員やお⾦の管理などをお任せします。 「困ったときに頼れる存在」として、社員が快適に業務を勧められるように問題を解決しながら、 より良い運⽤の仕組みづくりにもチャレンジできます。 ■配属予定の課 ・総務⼈事課（採⽤や労務など） ・経理課（財務や税務の対応など） ・審査課（法務やコンプライアンスなどを対応） ・物流・購買課（販売商品の管理や運⽤対応） ■組織構成 管理部は総勢60名で、うち65％が⼥性です。 ・総務⼈事課：15名 ・経理課：8名 ・物流・購買課：25名 ・審査課：8名 ※当社ではジョブローテーションを実施しており、3〜5年を⽬安に部⾨移動の可能性があります。 そのためゼネラリスト志向の⽅を歓迎しています。 ■働きやすさ ・⼟⽇祝休み・年休122⽇であり、有給取得率70％以上・残業は8hと働きやすい会社です。 福利厚⽣サービスや資格⼿当、住宅⼿当・家族⼿当など福利厚⽣も充実しています。 ■当社の特徴・魅⼒ ・ホシザキグループは製氷機や冷蔵庫をはじめとする厨房製品で国内シェア1位！ 国内ネットワーク436営業所／世界に37拠点とグローバル展開する東証プライム上場企業です。 ・「オリジナル製品を持たない企業に⾶躍はない」をモットーに、業界初の全⾃動製氷機をはじめ ⾰新的な製品を世に送り出しております。「製販⼀体（開発製造∕販売メンテナンス）」の体制で お客様の『⾷』に関するニーズに気づき、「500種以上の独⾃性ある製品」の開発に繋げていきます。 （『グッドデザイン賞』『省エネ⼤賞』『地球温暖化防⽌⼤賞』など受賞歴） ■事業内容 (1)ホシザキ全⾃動製氷機、業務⽤冷凍冷蔵庫、⾷器洗浄機をはじめとするフードサービス機器の販売 (2)ホシザキ製品のアフターサービス業務 ■主要製品 ・全⾃動製氷機…国内シェア約60％、世界シェア約30％（世界シェアNo.1） ・業務⽤冷凍冷蔵庫…国内シェア約45％ ・業務⽤⾷器洗浄機…国内シェア約40％ ・⽣ビールディスペンサー…国内シェア約70％ ※飲⾷、ホテル、スーパー、コンビニ、病院、⽔産加⼯場、農業、あらゆる場所でペンギンマークの 同社製品が活躍しています。 ■ビジョン ・私たちホシザキグループは、多様化する「⾷」に対するニーズの変化に対応し、お客様のみならず 社会に貢献できる「進化する企業」であることを⽬指します。 ・これを満たすため、独⾃の技術に基づくオリジナル製品を創造し、より快適でより効率的な ⾷環境へ向けての新たな提案と迅速かつ⾼品質なサービスを提供します。 ■経営姿勢 ○遵法はもとより社会と社員から信頼される会社づくり。 ○透明性のある経営。議論のできる経営の実践。 ○事業活動と環境の調和。働きやすい職場環境の実現。「良い製品は良い環境から」

  求める能力・経験

  ■必須条件 ・パソコン操作になれている⽅ ＜加えて下記いずれか＞ ・営業経験をお持ちの⽅（多くの⽅と連携をしたご経験） ・管理部⾨のアシスタント経験（経理や⼈事の補佐、アシスト） ・販売接客で⻑期的にお客様をサポートしたご経験 ■学歴 ・高等学校卒業以上 ■歓迎条件 ・管理部⾨（総務⼈事経理購買など）での就業経験 ◎業界未経験OK ◎職種未経験OK ◎第二新卒OK

  事業内容

  ■事業内容 (1)ホシザキ全⾃動製氷機、業務⽤冷凍冷蔵庫、⾷器洗浄機をはじめとするフードサービス機器の販売 (2)ホシザキ製品のアフターサービス業務 ■ビジョン： ・私たちホシザキグループは、多様化する「⾷」に対するニーズの変化に対応し、お客様のみならず 社会に貢献できる「進化する企業」であることを⽬指します。 ・これを満たすため、独⾃の技術に基づくオリジナル製品を創造し、より快適でより効率的な ⾷環境へ向けての新たな提案と迅速かつ⾼品質なサービスを提供します。

• エージェント求人

  【名古屋／業界未経験OK】経理・総務／社宅有／年休122日／JR東海G／プライム上場

  500~800万

  ⽇本⾞輌製造株式会社愛知県名古屋市

  【名古屋／業界未経験OK】経理・総務／社宅有／年休122日／JR東海G／プライム上場気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 ・基礎⼯事⽤建設機械を製造・販売する事業本部の製品個別原価⾒積、各種プロジェクト運営管理等の 業務をしていただきます。 ■具体的には ・建設機械の製品個別原価⾒積もり・管理に関する業務 ・コスト削減・QC活動などの各種活動の運営管理 ・本部内の教育活動 ■配属先 ・建設機械本部 管理部 13名構成、2グループ、20代〜60代まで幅広い年齢層が在籍しています。 ■出張について ・国内営業所、サービスセンターへの指導などに⽇帰りまたは1泊程度の出張が年に数回。 ■当社について ① ⽇本の鉄道を⽀える ・⽇本の鉄道を⽀える重要な役割を担っています。例えば、新幹線N700Sをはじめとする最新の鉄道を作っています。新幹線の製造シェアではトップであることをはじめ、国内外を問わず多くの鉄道⾞両を供給しています。 ② 多⾓的な事業で安定した成⻑ ・創業から120年以上、⼈々の暮らしを⽀える事業を幅広く展開しています。鉄道⾞両の製造だけでなく、建設機械や輸送⽤機器なども⼿掛けています。 ③ 未来に向けた挑戦 ・品質向上やコスト削減、業務の効率化を進め、経営体⼒を強化しています。また、新しい技術の開発にも積極的に取り組んでいます。例えば、⼯場内で重い物を運ぶ⾃動化システム（N-SEMAC）を開発しています。これにより、国内外での市場拡⼤を⽬指しています。 ④ 働きやすい環境 ・従業員が働きやすい環境を整えています。例えば、⼯場⾒学会や展⽰会を通じて、企業の取り組みを広く知ってもらう機会を提供しています。また、技術⼒向上やキャリアアップをサポートする研修制度や教育プログラムも充実しています。これにより、働きがいと成⻑の機会を提供しています。福利厚⽣についても充実しております。 ■企業概要 〜JR東海グループ／ 　明治29年の創⽴以来125年に亘り、鉄道⾞両を製造し続けている⼤⼿鉄道⾞両メーカー～ ①インフラストラクチャー創造企業 ・幹線をはじめとした鉄道⾞両、街づくりに不可⽋な建設機械、物流を⽀える輸送⽤機器・橋梁、 ⽇本の農業を⽀える営農プラント。そして次世代の⾼速交通機関である超電導リニアの開発まで 多彩な設備を設計製造しています。 ・重厚、⻑⼤な機器を中⼼に企画開発・製造、豊かな⼈間環境づくりをめざし、インフラストラクチャー創造企業として⼈の暮らしを⽀える事業を展開しています。 ②多彩な分野でNo.1を獲得 ・新幹線製造両数No.1‧‧‧新幹線開業以前から開発に関わり、2024年には製造両数4,500両を突破。 ⼀貫して新幹線市場をリードしています。 ・⺠⽣バルクローリ製造両数No.1‧‧‧LPガスを配送する⺠⽣⽤バルクローリはシェア70％以上を誇り LPガスの安定配送を⽀えています。 ・⼤型杭打機製造台数No.1‧‧‧1953年に世界初の三点式パイルドライバを開発して以来、基礎⼯事⽤機械の歴史に次々と新しい技術とアイデアを導⼊して累計で5,000台以上を世に送り出し、 つねに業界をリードしています。 ③⻑期ビジョン ・需要変動に極⼒左右されない収益構造への転換を⽬指す上で、2030年までになりたい姿を表す⻑期ビジョン“現場に安全と信頼をスマートに提供し、お客様の課題を解決するビジネスパートナーになる”を⻑期ビジョンとして策定しました。 ・当社の強みである「品質」「カスタマイズ」「ＪＲ東海との連携」をさらに⾼めるとともに、新たに必要となるリソースを獲得し、⻑期ビジョンを実現してまいります。

  求める能力・経験

  ◎業界未経験OK ◎第二新卒OK ◎学歴不問 ＜こんな方は大歓迎！＞ ・機械図⾯の読解が可能であること （部品図・組⽴図などの基本的な図⾯構成を理解し、内容を把握できるレベル） ・製品個別原価計算、コスト管理の経験 ・情報機器（PC、周辺機器、業務ソフトウェア等）の運⽤管理に関する実務経験があり、 業務効率化やIT化推進に貢献できる⽅ ・製造業の運営管理部⾨の経験

  事業内容

  ■事業概要 ・新幹線をはじめとした鉄道⾞両、街づくりに不可⽋な建設機械、物流を⽀える輸送⽤機器・橋梁、 ⽇本の農業を⽀える営農プラント。そして次世代の⾼速交通機関である超電導リニアの開発まで多彩な設備を設計製造しています。 ・重厚、⻑⼤な機器を中⼼に企画開発・製造、豊かな⼈間環境づくりをめざし、インフラストラクチャー創造企業として⼈の暮らしを⽀える事業を展開しています。

• エージェント求人

  【総務法務<未経験からステップアップできる>】年収400万円～700万円/世界シェアトップクラス

  400万~

  • 議事録作成
  • 契約書作成
  • 知財/特許
  • 法務部門調整
  • 法務デューデリジェンス
  • 社内法務相談
  • 総務部門協業
  • 総務部門連携
  • 対象領域 総務
  • 法律/法規制検索
  • 会社法
  • 法務部門協業
  • 法務協業
  • 法務部門連携

  洗車機業界のパイオニアとして100年超の歴史がある老舗企業／世界シェアトップクラスの商材あり愛知県名古屋市

  【総務法務<未経験からステップアップできる>】年収400万円～700万円/世界シェアトップクラス気になる

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  仕事内容

  【創業109年】 洗車機業界のパイオニアとして洗車機や周辺機器の開発・製造・販売をリードしてきた当社にて、総務・法務業務をお任せします。 ※基本的には総務業務をメインでお任せし、下記業務も関与いただけます。 【具体的な業務内容】 ◆契約書のリーガル等に関するチェック ◆新規ビジネスについて取引契約を締結する際に顧問弁護士と連携して確認 ◆特許権、商標権などの知的所有権の申請・維持 ◆商業登記 ◆取締役会の議事録作成 ◆対外的文書の法律面の確認（作成） ◆総務課業務の補助 【配属先情報】 総務課 総務課長（男性）　メンバー3名（男性2、女性1）、契約社員2 (変更の範囲)会社の定める業務

  求める能力・経験

  【必須】 ・法律系の大卒（会社法、商取引法尚可）または同等の知識のある方 【歓迎】 ・複数の実務経験 （例：総務・人事・経理・営業など）

  事業内容

  洗車機業界のパイオニアとして100年超の歴史がある老舗企業です。 洗浄機械および周辺機器の開発・製造・販売を長年リードしてきており、世界販売台数トップクラスの商材も扱っております。

• エージェント求人

  オリックスグループ安定基盤【設備管理：静岡・愛知】月残業～20H・年間休日127日

  400~600万

  • 施設/設備管理
  • 点検
  • 備品/設備管理
  • 提案
  • 見積もり
  • ビルメンテナンス
  • 発注
  • シフト調整
  • 給排水設備
  • 設備管理
  • 店舗設備管理
  • ビルメンテナンス業者管理
  • 設備保全
  • 設備修繕管理
  • 設備維持管理

  オリックス・ファシリティーズ株式会社静岡県浜松市, 愛知県名古屋市

  オリックスグループ安定基盤【設備管理：静岡・愛知】月残業～20H・年間休日127日気になる

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  仕事内容

  ✅業務内容 同社が設備管理を受託しているビルの、電気・空調・給排水設備の管理・点検業務をお任せします。 電気・空調などの保守点検業務に留まらず、オーナー様にとって資産価値の向上に繋がる提案など幅広く活躍頂きたいと考えております。 ＜業務内容＞ ・モニターによる監視　 ・日常点検・法定点検　 ・契約に基づく業務計画の立案 ・緊急時の対応および一次的な修繕　 ・修繕などの見積もり書の作成 ・設備メーカーや修繕業者などへの発注　 ・オーナー様への報告　など ✅ポジション魅力 1️⃣”オリックスグループ”の総合ビルメンテナンス会社ですので安定性◎ 2️⃣《年間休日127日》を前提にシフト調整しています。 3️⃣《残業月平均20時間程度》の好就業環境！ 4️⃣設備管理未経験者も多数活躍中

  求める能力・経験

  ・設備管理のご経験

  事業内容

  「ファシリティマネジメント」、キャッシュフローの最大化を図る「プロパティマネジメント」、建物の企画段階から施工・維持・解体まで一貫して行う「コントラクションマネジメント」の3つの主力事業を組み合わせ、建物の資産価値の維持・向上を目指しトータルにマネジメント提案を行っています。

• エージェント求人

  労務総務【名古屋本社/リモート可/週1出勤/年休125日/フレックス】

  350~550万

  • 社会保険
  • 備品管理
  • 備品/設備管理
  • 給与計算

  ワンダープラネット株式会社愛知県名古屋市

  労務総務【名古屋本社/リモート可/週1出勤/年休125日/フレックス】気になる

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  仕事内容

  ミッションは「社員が最高のパフォーマンスを発揮できる環境を創ること」 あなたには、会社の土台を支える労務業務をメインに、総務や他部署のサポートまで、幅広くご活躍いただきます。 私たちのミッションは、ただ決められた業務をこなすだけでなく、社員一人ひとりが安心して、最高のパフォーマンスを発揮できる環境を創り上げることです。 会社の成長に伴い、組織も日々変化しています。その中で、あなたの経験を活かして、より良い仕組みづくりや業務改善を主体的に進めてくださることを期待しています。 【具体的な業務内容】 会社の”守り”を固める、大切なお仕事をお任せします。 労務業務： ・給与計算、勤怠管理、社会保険、入退社手続き ・就業規則の改定や労務関連の制度設計・運用 ・衛生委員会の運営 など 総務業務： ・オフィス環境の整備 ・備品管理 【働き方】 基本はリモートワークですが、オフィス対応が発生する場合はご出社をいただきます。 またチームでの円滑なコミュニケーションを図るため、月に1回程度、名古屋オフィスへの出社をお願いしています。 【ポジションの魅力】 1. 事業の成長を肌で感じながら、組織創りに貢献できる 急成長中のエンタメ企業のバックオフィスは、まさに今、体制を強化しているフェーズです。 あなたの経験やアイデアが、会社の制度や文化を創り、事業の成長を直接後押しする。そんな手応えとやりがいを感じられるポジションです。 2. 労務のプロとして、市場価値の高いキャリアを築ける 労務の専門性を深めることはもちろん、将来的には管理部門のゼネラリストとして、または労務のスペシャリストとして、あなたの志向に合わせたキャリアパスを描くことができます。 経営陣との距離も近く、全社的な視点を養える環境です。 3. 裁量を持ち、柔軟な働き方を実現できる リモートワークを中心とした、生産性の高い働き方を推奨しています。「もっとこうしたら効率的になるのでは？」といった意見や提案を歓迎する、フラットで風通しの良い社風です。 ワークライフバランスを大切にしながら、これまでの経験を存分に発揮してください。

  求める能力・経験

  必須 ・事業会社での労務実務のご経験 ・給与計算のご経験（目安として3年以上） ・チームや仲間と誠実に向き合い、一緒に会社を成長させたいという想い 歓迎 ・事業会社での総務のご経験 ・IT/Web/ゲーム業界での就業経験 ・「どうすればもっと良くなるか」を考え、業務を効率化していくのが得意な方 求める人物像 ・ご自身の専門性を活かして、会社の成長に貢献したい方 ・何事にも誠実に向き合い、丁寧な仕事を大切にできる方 ・指示を待つのではなく、自ら課題を見つけ、主体的に行動できる方 ・部署の垣根を越えて、周りと協力しながら仕事を進めるのが好きな方 ・変化を楽しみ、新しい挑戦にワクワクできる方

  事業内容

  モバイルゲーム事業