【千葉】IT営業(飛び込み営業なし/千葉銀Grへ出向/プライム上場)
800~1100万
株式会社千葉銀行
千葉県千葉市
800~1100万
株式会社千葉銀行
千葉県千葉市
IT/通信製品法人営業
Webサービス法人営業
【顧客】 千葉銀行のお客様(地元のスタートアップ企業や老舗企業、上場企業など) 【商材】 業務システム、パッケージソフト 【具体的には】 ITソリューションを通じてお客様の課題をヒアリングし、業務効率化やコスト削減を実現させる為の提案営業を行っていただきます! 具体的には、千葉銀行から紹介を受けたお客様に対し、IT製品やソリューションの提案営業を行い、明確なニーズを持つお客様には 適切な製品・サービスを提案し、課題解決策に悩むお客様にはITソリューションを企画・提案します。 【営業スタイルについて】 飛び込み営業はございません。エリア担当制を採用しており、業界や社格に偏りなく、多彩なお客さまへ提案します。 【キャリアパス】 年次や年齢・中途入社によるハンデがなく、能力と実績を待遇に反映する人事考課が特徴です。 マネージャーやリーダーなどの管理職へのステップアップも可能です。(求人ID:307337)
【必須】 ・ITに関する営業経験をお持ちの方 【歓迎】 ・お客さまの困りごと、課題を汲みとった企画、ソリューション提案経験をお持ちの方
正社員
無
800万円〜1,100万円
休憩60分
09:00〜17:40
有
有
有
慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
千葉県千葉市
屋内全面禁煙
リモートワーク可
【千葉県内で圧倒的シェアを持つ大手地方リーディングバンクです】 同社は千葉県内では圧倒的なシェアを持つ、県内最大手の地方銀行です。 「ちばぎん」の愛称で親しまれており、持続的に高い成長が期待できる千葉県というマーケットを主な営業基盤とした地方銀行です。
プライム市場
最終更新日:
405~700万
自社開発のAI SaaSプロダクト『YOMEL(自動議事録AI)』のセールス業務全般をお任せします。インサイドセールス~フィールドセールスまで、一気通貫での設計・遂行をお任せいたします。 【セールス実務】■インサイドセールス:リード顧客への架電・アポイント設定 ■フィールドセールス:オンラインデモを通じた製品説明・導入提案 ■カスタマーサクセス:オンボ・継続利用に向けたフォロー 【オペレーション構築】■連携プロセスの設計・改善~標準化・展開 ■KPI設計/進捗管理の仕組みづくり・受注数最大化に向けた施策立案と実行 【チームへの貢献】■メンバーへのナレッジ共有・スキルアップ支援
【いずれも必須】■法人営業経験2年以上 ■SaaS、AI、IT、コンサル、SIerいずれかの業界での業務経験 ■プロジェクトマネジメント経験 ※ご経験・適性に応じて、チームリーダーとしてメンバーマネジメントもお任せします 【求める人物像】■「まずやってみる」を率先して実行できる方 ■PDCAを高速で回し、改善を続けられる方 ■ポジティブなマインドで周囲を巻き込める方 ■仕組みを作ることにワクワクできる方 ■目的を伝えるだけで、具体的なアクションプランを自ら設定し自走できる人
■各種AI/WEBサービスの開発および運営
420~600万
国内および海外に圧倒的な拠点網を展開する人材紹介のリーディングカンパニーとして、求職者のキャリア支援を行う「個人営業」または、企業の採用戦略を支える「法人営業」のいずれかをお任せします。 年功序列を排除し、成果と行動プロセスの双方が可視化された「透明性の高い評価制度」を導入。早期の収入向上やポスト獲得を自らの手で掴み取れる環境です。 【具体的な業務内容】 ご本人の適性や志向を考慮し、以下のいずれかの部門へ配属となります。 ■キャリアアドバイザー(個人向けコンサルタント) 転職を希望される方のパートナーとして、納得のいくキャリア形成を支援します。 ・状況把握:対話を通じてスキルや価値観を深く掘り下げ、新たな可能性を提示します。 ・案件提案:膨大な求人情報の中から、その方の志向に合致する最適な企業をマッチング。 ・選考フォロー:書類のブラッシュアップや面接指導を行い、求職者の魅力を最大限に引き出します。 ■リクルーティングアドバイザー(法人向けコンサルタント) 企業の経営層や人事部に対し、組織の成長を加速させるための採用コンサルティングを行います。 ・戦略構築:事業課題に基づいた理想の人物像を定義し、効果的な採用プランを立案。 ・人材確保:自社データベースを駆使したスカウトや紹介を通じて、ターゲット層へアプローチ。 ・決定支援:選考フローの改善提案から条件調整までを行い、採用の成功を牽引します。 【育成・バックアップ体制】 入社後は専門のトレーニング部署にて、全国の同期と共に基礎から学ぶ導入研修を実施します。 未経験者がコンサルティングのプロへと成長できるよう、体系化されたプログラムを完備。配属後もチームで目標を追う文化があり、先輩や同僚のサポートを得ながら着実にステップアップできます。 【組織の特色・メリット】 ・透明な評価基準:評価軸が明確に開示されており、2023年度には全社員の約80%が昇給を果たすなど、納得感のある運用がなされています。 ・若手のリーダー抜擢:2023年10月時点で役職者の57%が20代。入社年数に関係なく、意欲と実績があれば早期にマネジメント層への挑戦が可能です。 ・高水準の報酬:未経験でも初年度から年収420万円以上を確約。年4回の賞与とインセンティブ制度により、成果がスピーディーに給与へ還元されます。 ・公私両立の環境:完全週休2日(土日祝)で、2025年度の年間休日は123日。オンオフを切り替え、長期的に高いパフォーマンスを維持できる体制です。 【面接確約条件】 以下の2点を満たす方は、書類選考を免除し、優先的に面接をセッティングいたします。 1. 社会人実務経験1年6ヶ月以上 2. 営業や販売職にて、数値目標の達成に向けて取り組んだ経験(業界不問) ※「正当な評価を得られる環境で挑戦したい」「自らの成果をダイレクトに報酬へ繋げたい」という意欲を歓迎します。 【歓迎要件】 ・実力主義の環境で、若いうちからリーダーやマネージャーを目指したい方 ・自身のパフォーマンスを可視化し、納得感のある評価制度のもとで働きたい方 ・営業・販売の経験を武器に、人材コンサルタントとして専門性を高めたい方
【面接確約の選考基準】 以下の2項目をいずれも満たしている方は、書類選考のステップを省略し、優先的に面接のご案内をさせていただきます。 1. 通算1年6ヶ月以上の社会人としての実務経験 2. 営業職や販売・サービス職において、売上や成約数などの数値目標を追求した経験(業界不問) ※「実績に見合った正当なリターンを得たい」「周囲より早いスピードで昇進・昇格を実現したい」という上昇志向を高く評価します。 【歓迎する志向性】 ・自身のパフォーマンスが報酬や役職にダイレクトに結びつく、実力主義の環境を求めている方 ・20代の早い段階から、チームマネジメントやリーダー職などの責任ある役割に挑戦したい方 ・拡大を続ける組織の中で、変化を楽しみながら圧倒的なスピードで自己成長を遂げたい方
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405~700万
自社開発のAI SaaSプロダクト『YOMEL(自動議事録AI)』のセールス業務全般をお任せします。インサイドセールス~フィールドセールスまで、一気通貫での設計・遂行をお任せいたします。 【セールス実務】■インサイドセールス:リード顧客への架電・アポイント設定 ■フィールドセールス:オンラインデモを通じた製品説明・導入提案 ■カスタマーサクセス:オンボ・継続利用に向けたフォロー 【オペレーション構築】■連携プロセスの設計・改善~標準化・展開 ■KPI設計/進捗管理の仕組みづくり・受注数最大化に向けた施策立案と実行 【チームへの貢献】■メンバーへのナレッジ共有・スキルアップ支援
【いずれも必須】■法人営業経験2年以上(業界不問)■THE MODEL型セールスへの理解(例:Saas、人材斡旋等)■業務プロセスやマニュアルの設計経験 【求める資質】■IT / SaaS営業経験 ■プロジェクトマネジメント経験 ■SIer・コンサルでの業務設計経験 ■マーケティング領域の知見 ※ご経験・適性に応じて、チームリーダーとしてメンバーマネジメントもお任せします 【求める人物像】■「まずやってみる」を率先して実行できる方 ■PDCAを高速で回し、改善を続けられる方 ■ポジティブなマインドで周囲を巻き込める方 ■仕組みを作ることにワクワクできる方
■各種AI/WEBサービスの開発および運営
600~1200万
フードデリバリーサービスの飲食店向け営業のプレイングマネジャー ※入社後1~2か月は、プレイヤーとして営業を担当(OJT) ※OJTの後、マネジメントも担当(3~20名の営業チームリーダー) Rocket Now(ロケットナウ)部門は、無限の成長と価値を向上させるために、加盟店やブラン ドパートナーを対象にサービスの紹介、入店、プロモーションプログラムの提案を行い、顧客にさらに魅力的 なセレクションを提供できるようにしています。本ポジションは、担当営業チームをリードし、営業企画、戦略実行を通じてチームのミッションと目標を達成し、メンバーの成長をリードする ポジションです。加盟店の獲得と安定した運営をサポートすることで、チームの役割と成果の価値を発見 し、中軸として当面している問題を解決します。 業務内容 営業チームをリードする • 営業戦略を立案し、実行戦略を導出する セレクション、市場分析などを通じてインサイトを導き出す 加盟店別、地域別、チャンネル別の関連指標の分析による成果分析やコンサルティングを行う 現場中心の思考を基に店舗の営業を進める
営業(B2C、B2B不問)の経験がある方 ※リーダー、マネジメント経験のある方(チームの規模不問)歓迎 ・学歴不問 ・転職回数不問
Coupang, Inc.(以下クーパン)の完全子会社で、フードデリバリーアプリ「Rocket Now(ロケットナウ)」を運営。Coupang, Inc.はNYSE(ニューヨーク証券取引所)に上場しているFortune 150企業の一つで、テクノロジー企業として知られています。クーパンの技術力と革新的な物流ソリューションを活かして、迅速で信頼性の高い顧客志向のフードデリバリーサービスを日本の消費者に提供することに尽力しています。
590~1040万
業務詳細 自治体のお客様に対し、業務DXや働き方改革等を支える最適なネットワーク環境構築および生産性向上などの業務DX化等に向けて、NTTグループと連携し、お客様ニーズの把握からソリューション選定・見積りまでの一連の提案、およびお客様とのコミュニケーションを通じた要件定義等のコンサルティング営業業務を担っていただきます。 ◆セグメントと提案サービス 自治体(千葉県及び関連外郭団体、等)向け庁内ネットワーク・情報系システム構築、DX推進(業務DXコンサルティング・自治体職員に対するDX支援 等)、防災(自治体における防災無線整備・更改など)等 ◆具体的な業務内容 ・お客様とのコミュニケーションを通じた課題把握・最新の技術動向のご紹介 ・お客様との定期的なディスカッションや仮説提案等による最適なICTソリューションのご提案(システム/NWの構築等) ・提案プロジェクト(SE等社内関連メンバで構成)の推進 ポジションの魅力 当社では、情報通信のプロフェッショナルとして先進技術を取り入れた提案力を武器に"地域循環型社会の共創"と"地域の課題解決と価値創造、レジリエンス向上"へ貢献し社会的意義を誇りながら事業を展開してまいりました。 これまで積み重ねてきた実績と信頼をもとに通信とICT技術を用いて、地域に根差し支えるビジネスに携わりませんか? あなたのこれまでの経験や地域に対する想いを活かし、コンサルティング営業を通じて、最先端のICT技術を用いた地域の活性化や新たな価値創造を実現し、社会貢献を実感できる環境があります。地域と共に成長する仲間として、あなたをお待ちしています。
応募資格(必須) 以下①②のいずれかのご経験をお持ちの方 ①自治体または複数拠点をお持ちのお客様に対するシステム/NW構築の提案を実施した、あるいは提案を受けた経験 ②システム提案、要件定義、設計~構築の経験(例:ICT企業でのセールスエンジニア、庁内/社内SE 等) 応募資格(歓迎) ・入札対応を含めた自治体に対するコンサルティング営業の経験 ・自治体向け庁内基盤NW構築もしくは保守プロジェクトのPM/PLの経験 ・プロジェクトマネジメント(PMP、情報処理技術者/プロジェクトマネージャ) ・ネットワーク・サーバ関連(NWペシャリスト、CCNA・CCNP、CompTIA Server+ 等) ・セキュリティ関連(情報処理安全確保支援士、情報処理技術者/情報セキュリティマネジメント、CISSP 等) ・クラウド関連(Azure、AWS) 求める人物像 【共感と信頼構築】 お客様との信頼を築き、積極的にヒアリングし、内部の関係者と協力して解決策を提案できる方 【地域社会との連携】 地域のステークホルダー(地方自治体、地方自治体関連外郭団体、など)と緊密に連携し、ICTとデジタル技術を活用した新たな地域の価値を創造したいと考えている方 【ICTや先端技術の活用】 ICTやデジタル技術を活用して、地域社会の未来を創りたい方
東日本地域における地域電気通信業務及びこれに附帯する業務、目的達成業務、活用業務
800万~
導入後の価値を最大化を目的とした、大手既存顧客への深耕とアップセル/エクスパンションを加速とその成功モデルをチームとして確立による、既存顧客の成功支援によるLTV最大化のための募集です。 ■重点アカウント(500名以上)のアカウントプラン作成・更新:事業課題/ユースケースの特定、マルチスレッド(本部長~現場)の関係図、競合リスク ■既存顧客向けエクスパンション/アップセル案件の創出~クロージング:既存契約の見直し、追加部門展開、上位プラン・オプション提案、契約交渉 ■利用定着・価値訴求の推進(サクセス・プロダクト連携):導入部門の活用状況分析、事例化、エグゼクティブ向けQBRの主導
【いずれも必須】■エンタープライズ向けSaaS営業(年数不問) ■年間もしくは四半期ベースのレベニューターゲットを担い、目標達成してきた経験 ■アカウントプランニングと週次運用の実践経験 【求める資質】■既存深耕・アップセルの成功実績 ■複雑な社内外ステークホルダー調整と契約交渉スキル 【ミッション】従業員500名以上の既存顧客に対し、アカウントプランに基づく週次運用でエクスパンションおよびアップセルを加速。自身がハンズオンで案件を創出・クロージングすると同時に、小規模チームを率いて四半期目標を達成する。
■各種AI/WEBサービスの開発および運営
350~500万
中小企業のDX化を支援する当社にて顧客との商談アポイント取得、営業が成約につなげられるよう、内勤営業をお任せいたします。 ★研修制度抜群!キャリアアップや営業への転身に最適なポジションです★ 【仕事の流れ】 ▼アルバイトが行った市場調査情報を元に、顧客へ新規アプローチを実施 / ユーザーへの追加商材の提案に向けたアプローチを実施 ▼商談アポイントを取得後、営業の予定を確認しスケジュール調整、顧客の情報共有を行います。 一人あたり2~3名のアルバイトのマネジメントを行い、電話によるアプローチを1日100件ほど行います。
~未経験歓迎です!人物重視の面接を行います~ 入社後、約半年間OJT研修を実施した上で、本配属となりますので、未経験でも安心です! 【当社で働く魅力】 ■年次にかかわらず実力を評価します! ■3カ月に1回業績に応じてMAX100万円のインセンティブ制度あり!成果に応じた報酬を得られる環境です。また、入社年次に関わらず活躍者は昇給・昇格がある風土。 ※新卒入社10年で部長に抜擢実績あり
【DX支援サービス(Mbiz)】:IT総合コンサルティングサービス 【通信機器販売】:複合機、ビジネスホン、PC、サーバー構築、ネットワークセキュリティ、防犯カメラ、明伸光、無停電電源装置
336万~
◎営業未経験から活躍!充実の研修+初年度月収28万円スタート/正社員登用前提!転勤無し/残業10h以内のホワイトな環境 仕事内容:インターネットウイルスや迷惑メールにお困りの法人顧客に対して、IT機器・情報セキュリティソリューションの提案営業をお任せします。 ・商品は「インターネットセキュリティー」「複合機(コピー」「ファイルサーバー」「ビジネスフォン」など、安心できるNTT製が中心となっています。 仕事内容の詳細: ・まずは先輩社員と一緒に電話で法人顧客のアポイントを獲得することから始めます。困った時には先輩社員が常にサポートできる体制とともに、数種類のトークスクリプトを用意しているため未経験でも安心してスタートできます。 ・営業に慣れてきたら今度はお客様先に訪問し対面営業を実践していきます。 【入社後の研修体制/マンツーマンの育成体制】 (1)入社~1カ月程度 座学研修にて商材理解、ロールプレイングなどで営業としての基礎を学びます。 (2)現場へ配属後 あなた専属の先輩社員がマンツーマンで付き、実際にお客様にアポイント獲得に向けた電話や、訪問営業に同行して現場の営業活動を学びます。 (3)およそ6ヶ月程度で独り立ちする方が多く、その後は先輩社員や上司からのサポートを受けながら、営業活動を行います。 【インセンティブ制度】 頑張りをしっかり反映する環境で多種多様なインセンティブを用意 (例:単月・四半期・個人達成・チーム達成など/事業部全社員インセンティブ年平均支給は固定給に加えて、303万円) ●新規契約インセンティブ…1契約につき2万円 ●契約インセンティブ…既存顧客1契約につき5千円、新規顧客1契約につき1万5千円(1ヶ月の契約2件目~4件目が対象) ■ロールモデル: (1)2021年中途入社:テレアポ担当⇒1年で主任職へ昇格 ※入社3ヶ月後には営業訪問を行い、入社5ヶ月目には一人でお客様先へ訪問。その後半年で主任職として活躍中 (2)2020年中途入社:テレアポ担当⇒入社2年で係長職へ昇格 ※1年目はテレアポで経験を積み、2年目にはお客様先へ訪問開始。その後係長職へ ~本人希望異動制度もあり、社内でのキャリアチェンジも可能!適材適所のポディションで活躍できます~ 変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件> 業界未経験歓迎!職種未経験歓迎! ■必須条件: 社会人経験1年以上
■事業内容: 情報通信機器販売及び施工・移動体通信事業・インターネット事業・ビジネスパートナー事業
570万~
プライム上場グループの一員として、お客様の経営層・事業部門が抱える事業課題の本質を捉え、その解決に向けた業務プロセス全体の設計・構築、および具体的な業務の代行・運営推進を担っていただきます。 【新規開拓・事業創出】・ 新規顧客や新規事業領域の開拓(電話、メール、展示会等)・既存事業に留まらない、ITや物流を軸とした新たな代行ソリューションの提案【業務代行・プロジェクト推進】・お客様の課題抽出・ヒアリング、業務フローの再設計、最適な業務代行サービスの提案・受託業務の構築、運営管理、プロジェクト進捗管理、KPI達成のマネジメント・提案資料、見積作成、社内外リソース(IT、物流など)の組合せ検討
【必須】■営業経験がある方(法人) 【歓迎業界】■物流関連・ITサービス等の営業経験がある方は尚歓迎です。 【魅力】Nagaseグループの基盤を活かしながら、多様なサービスを裁量を持って提案し、社内キャリアを築ける営業ポジションです◎ 【働き方】平均月残業10時間/年間休日123日/育休産休制度有/有給も取得しやすく(入社後すぐに有給休暇取得可能!)、ワークライフバランスを保ちながら腰を据えて長く働ける環境です。
事業内容:業務代行事業、専門商社、RFID開発 取扱商材:流通サービス、オフィスサプライ、ICチップ等 販売先等:PCソフトメーカー、カタログ通販、通信会社
400~800万
中古車・バイク販売店を中心に、現状の“困りごと”を引き出し、弊社グーネットを中心とした媒体・サービスを活用して顧客の事業成長を支援する営業職です。 【業務内容一例】■既存顧客:販売店の売上・集客課題をヒアリングし、課題の本質を掘り下げ、データや広告媒体を活用した改善策を提案・実行。■新規顧客:地域の販売店へアプローチし、「今よりどうしたいか」を一緒に整理した上で、広告戦略や運用プランで課題解決をリード。■フォロー&分析:施策実行後の効果を数値で検証し、次の打ち手を立案。同じ店舗を長期的に支援するパートナーとして価値提供。
【必須】■営業・販売・接客など対人折衝経験■普通自動車免許をお持ちの方(入社までに取得が可能な方) 【歓迎】自動車・バイク業界や広告・メディアへの興味をお持ちの方、課題発見・改善提案に関心のある方 対人折衝を通じて「お客様の話を丁寧に聞き、課題を整理し、共に解決策を考える」スタイルを得意とする方を歓迎します。販売・接客・営業などで折衝経験をお持ちであれば、業界未経験でもご活躍いただけます。広告やメディア領域、あるいは自動車・バイクに興味をお持ちで、数値分析や改善提案といった思考にもチャレンジしたい方、ぜひお待ちしています。業界知識は入社後に習得できる体制を整えています。
■新車・中古車、パーツ・用品等をはじめとしたモビリティ関連情報、 ならびに生活関連情報サービスの提供