【埼玉リフォーム法人営業】反響営業100%/未経験歓迎/社用車貸与/月9日休
384~412万
株式会社ハウスクリニック
埼玉県さいたま市浦和区
384~412万
株式会社ハウスクリニック
埼玉県さいたま市浦和区
建築施工管理
その他不動産専門職
不動産法人営業
賃貸住宅の原状回復工事でトップクラスのシェアを持つ会社での法人営業職。不動産管理会社からの依頼が100%で、テレアポや飛び込み営業は一切なし。退去立会いから見積り提案、工事手配まで一貫して担当します。 【具体的な業務】退去立会い(部屋の状態チェック、敷金精算、鍵の受け取り)→見積り提案(原状回復工事の必要箇所確認、見積作成、管理会社への提案)→工事手配・立会い(日程調整、材料・職人の手配、現場での立会い)を担当。不動産管理会社3~4店舗を担当し、長期的な信頼関係を構築していきます。【入社後】3ヶ月の研修期間で、座学と現場見学、先輩同行を通じて業務を学び、徐々に一人立ちを目指していただきます。
【必須条件】普通自動車第一種運転免許(AT可)※日常的に運転業務あり■【歓迎する経験】営業や接客経験■業界経験は不問■人とのコミュニケーションが好きな方■コツコツ業務に取り組める方 【魅力】■反響営業100%で個人ノルマや新規飛込営業は一切なし!お取引先は不動産管理会社で、全国約600社との取引実績があります■社用車1人1台貸与!社用車通勤OK、駐車場代も会社負担■入社7ヶ月目からインセンティブ支給!1年目は月平均3~10万円、2年目以降は更に増加■チームワークを重視した風土で、役職や年次に関係なく意見が言えるフラットな環境■年間休日123日(初年度・有給含む)、連続休暇取得も可能
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) ■試用期間 有 3カ月(試用期間中の勤務条件:変更有) 試用期間中:月給242,100円 └基本給 213,100円 └固定残業代29,000円 18時間分含む ※超過分は別途支給 ※試用期間中は社用車の貸与はなく、先輩の社用車に同行
384万円~412万円 月給制 月給 282,100円~305,000円 月給¥282,100~ 基本給¥213,100~ 固定残業代¥69,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(賞与+決算賞与)
会社規定に基づき支給
(例1)450万円 入社3年目 チームリーダー(月給30万+賞与) (例2)550万円 入社7年目 センター長(月給40万+賞与) (例3)700万円 入社10年目 センター長(月給50万円+賞与)
08時間00分 休憩120分
09:00~19:00 1ヶ月単位の変形労働時間制 週の平均労働時間39.6時間(別途残業有)
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月
年間113日 内訳:夏期3日、年末年始3日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(月9日(2月のみ8日)休み)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■休日:シフト制 月9日(2月は月8日)※会社カレンダーによる ※繁忙期(2~4月)は残業40時間程度 ■朝は社用車での現場直行が多く、社用車通勤可能です。自宅近くの駐車場費用は会社が負担します。 ■就業時間について:18:00以降は退勤可能とする※就業時間は19時までですが、業務が終われば、早退などの扱いではなく、18時から退勤することが可能です。 (業務内容の変更の範囲)当社業務全般 (就業場所の変更の範囲)関東圏内のみ支社、営業所
営業部5名(20代・30代の男性5名が所属)
無
埼玉県さいたま市浦和区大東3-25-20
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
・社用車での通勤可能 ・現場への直行直帰可能
無
有
■交通費会社規定に基づき支給(社用車通勤可) ■駐車場無料(社用車通勤OK、ご自宅近くの駐車場代も当社が負担します!) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(超過分) ■家族手当(配偶者:月1万円/子1人:月5000円)※第2子まで支給 ■結婚・出産祝い金 ■社用車貸与(社用車通勤利用OK) ■社内分煙 ■社員旅行(毎年、海外2ヶ所・国内1ヶ所より選択可能/実績:沖縄、カナダ、カンボジアなど) ■福利厚生倶楽部(リロクラブ/社員の家族も対象。レジャー・宿泊・飲食割引などが利用できます!) ■独立支援制度 ■退職金制度(勤続3年以上)
2名
2回
筆記試験:無 1次:WEB、最終:対面で実施
■賃貸物件専門のリフォーム会社として毎年増収増益継続。手厚い教育による職人の育成に強みを持つ。 ■ハウスクリニックグループ従業員数200名■多数の大手不動産管理会社と取引があり、売り上げは業界トップクラス!
当社は賃貸住宅の原状回復工事において30年近い実績を持ち、全国約600社の不動産管理会社と取引を継続しています。私たちの強みは、テレアポや飛び込み営業が一切ない「反響営業100%」の環境。お客様からの信頼関係を大切にし、「黒子」に徹することをモットーとしています。業務は退去立会いから見積提案、工事手配まで一貫して担当。不動産管理会社3~4店舗を担当することで、徐々に信頼関係が深まり、ルートセールス的な要素が生まれます。入社後は3ヶ月の研修期間で基礎を学び、先輩のサポートを受けながら実践力を身につけていきます。 評価制度も充実しており、個人売上だけでなく事務処理能力や教育スキルなども評価に反映。7ヶ月目からはインセンティブも支給され、1年目で月平均3~10万円、2年目以降はさらに増加する実績があります。福利厚生も充実しており、社用車貸与(通勤OK)、家族手当、結婚・出産祝い金、社員旅行、福利厚生倶楽部など、働きやすい環境を整えています。キャリアパスも明確で、チームリーダー→センター長→ブロック長と成長できる道筋があります。
〒192-0032 東京都八王子市石川町2966-9
■営業所拠点:東京/神奈川/埼玉/千葉/東海/四国/北関東/北海道・東北
■原状回復リニューアル ■退去立会代行業務 ■空室対策 ■オーナーサポート事業
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
450~600万
2030年までに、フレキシブルオフィスの世界市場は6倍へ成長。 日本においても、以下背景よりフレキシブルオフィスの市場が急拡大を続けています。 「創業したばかりで、コストを抑えてオフィスを構えたい」「テレワークを推進して、事業成長を加速したい」…等、スタートアップ企業様から国内世界中に複数拠点を保有する大企業まであり、幅広いお客様に【利用組合せ/利用スタイル】をイメージいただくプレゼン提案をしていただきます。 ■業務詳細: ・お客様と実際に拠点にて商談とオフィスツアー(内覧)を行ない、設備や利用方法等をご覧いただきます。プランにご納得いただけたら、ご成約です。 ・営業スタイルは3つ【ルート営業】【インサイドセールスの問合せ醸成営業】【新規開拓営業】です。 契約受注サイクルは1週間~最大1か月となり、毎月の契約数は約10~15件を、コンスタントに取ることが求められます。 また日々様々な視点からのKPI/毎日売上レポート(Sales Ranking)が出るため、日常的にPDCAを回しやすく早いスピードで成長できる環境が整っております。 ■入社後の流れ 入社後1~3週間は研修を受けていただき、4週目からは現場でOJTをうけながら業務に取り組んで頂きます。 ■魅力ポイント: 【コミッション制度と賞与/昇格のチャンス】 目標の達成度合いに応じ、四半期ごとにコミッションが支払われます。 コミッションはご自身の成果ベース。 成果に応じて、昇進も早い方では、入社半年で次のステップへ!評価に即反映される環境です。 ■会社について: 1998年創業 新宿パークタワーに国内初出店 2022年4月現在 日本全国に172拠点を展開中! 日本リージャスホールディングス株式会社は、グローバルな会社です。 社員の約20%は外国籍。今後も積極的に外国人採用を行ってまいります。 社風は「完全実力主義」あなたの貢献をしっかり評価。
■必須条件: ・営業経験5年以上 ■歓迎条件: ・法人営業経験をお持ちの方 ・新規開拓営業のご経験 ・ビジネスレベルの英会話および英語の読解力※社内文書、PCソフトなどは英語を使用
レンタルオフィス、コワーキングスペース、バーチャルオフィス、時間貸し会議室の運営
400~450万
戸建リフォーム「新築そっくりさん」の品質管理全般、棟梁への是正や技術指導をお任せします。担当物件数は10~15件程度、社用車にて1日3~4件巡回していただく働き方となります。 【具体的には】施工中の住宅が図面通りに工事されているか、マニュアルに沿った施工を行っているかのチェック及び各種検査などを行います。 また現場の棟梁への技術指導、工事費用の査定、工程の進捗確認、さらに営業担当からの技術的な質問や相談にも応じます。 ※検査業務/第三者的な立場で、工事全般の検査を行います。 (変更の範囲:当社業務全般)
【必須】建築系の学部や学校卒で建築に関する知見をお持ちの方 建築士は所有しているものの現場経験はこれから…、資格はないものの住宅施工経験はある…、等の方も是非! ■大規模再生リフォーム実績は国内トップクラス★お客様からの信頼、圧倒的なノウハウは当社の強み。 ■先行きの明るいリノベーション業界の先駆者であり、事業基盤・環境ともに長期就業いただけます。 ■仕事の評価は固定年俸の査定+報奨金で還元★
■事業内容:完成工事事業、注文住宅事業、リフォーム事業 ■商品:J-アーバン・J-レジデンス、新築そっくりさん
400~450万
戸建リフォーム「新築そっくりさん」の品質管理全般、棟梁への是正や技術指導をお任せします。担当物件数は10~15件程度、社用車にて1日3~4件巡回していただく働き方となります。 【具体的には】施工中の住宅が図面通りに工事されているか、マニュアルに沿った施工を行っているかのチェック及び各種検査などを行います。 また現場の棟梁への技術指導、工事費用の査定、工程の進捗確認、さらに営業担当からの技術的な質問や相談にも応じます。 ※検査業務/第三者的な立場で、工事全般の検査を行います。 (変更の範囲:当社業務全般)
【必須】建築系の学部や学校卒で建築に関する知見をお持ちの方 建築士は所有しているものの現場経験はこれから…、資格はないものの住宅施工経験はある…、等の方も是非! ■大規模再生リフォーム実績は国内トップクラス★お客様からの信頼、圧倒的なノウハウは当社の強み。 ■先行きの明るいリノベーション業界の先駆者であり、事業基盤・環境ともに長期就業いただけます。 ■仕事の評価は固定年俸の査定+報奨金で還元★
■事業内容:完成工事事業、注文住宅事業、リフォーム事業 ■商品:J-アーバン・J-レジデンス、新築そっくりさん
350~400万
てすと スケジュール管理 資料作成 品質管理
35歳以下(長期キャリア形成のため) 自動車免許
-
750~1000万
【業務概要】 新築工事、既存建物のメンテナンス、リフォーム、原状回復工事など、 元請としての各種工事で、主任技術者として工程・品質・安全管理などの施工管理業務を担当いただきます。 <担当工事> ・工期:新築物件の場合、平均工期は約8か月 ・規模:木造2階建て、ワンルーム(25㎡)×14戸程度の物件が中心 ・体制:1人1棟を担当し、原則として掛け持ちはありません 【おススメポイント】 ▼年間休日123日/完全週休2日制(土日祝)/残業20時間以下/直行直帰可 ワークライフバランスを確保しやすく、無理なく長く働ける環境が整っています。 ▼発注者としてプロジェクト全体をリードできるポジション 計画立案から現場調整、オーナー対応まで一貫して担当でき、主体的に現場を動かしたい方にぴったりです。
・1級建築施工管理技士または一級建築士をお持ちの方
同社のコア事業は「開発事業」と「賃貸事業」です。 「開発事業」では、土地を所有する地主様にアパートを建設していただき、当社のオーナー様となっていただきます。これまでに携わった物件は、アパートやマンション、中・高層ビル、高齢者施設、コンビニや外食チェーンのロードサイドの商業施設、店舗ビルなど多岐にわたります。 「賃貸事業」では、お部屋を探しているお客様に対して、部屋の紹介、契約、そして建物の管理に至るまで一貫して行っています。
660~830万
1902年の創業以来、埼玉県の地域社会に貢献する建設事業を展開してきた当社にて、建築施工管理をお任せします。転勤も無く、残業時間も少ないため、埼玉県で長く安定的に働ける環境です!※現場作業は行いません※ 【業務詳細】地域のお客様のニーズに寄り添い、マンション、ビル、福祉施設、商業施設、工場倉庫など幅広い案件を手掛けていただきます。お持ちのご経験に合わせた案件をお任せします。【案件詳細】■案件数:1人1~2件/年・掛け持ちはありません。■期間:1案件1ヶ月~24ヶ月程度■規模:1案件1,000万円~20億円規模■割合:新築:改修=8:2【仕事内容の変更範囲】当社業務全般
【必須】下記いずれかの建築物施工管理経験:商業施設、共同住宅、学校、幼稚園/保育園、医療/福祉施設、工場/倉庫/事務所、耐震改修など 【魅力】国土交通省や中央省庁をはじめ、埼玉県内の市町村、首都圏有力企業など多くの安定した受注実績があり、長年リピートしてくださるお客様も多くおります。【実績例】北上尾駅/上尾市児童館子供の城/トヨタカローラ埼玉株式会社本社新築/和光リハビリテーションセンター病院等【働き方】全社の平均残業時間は月10.5時間・年間休日122日+平均有給休暇取得数年11.4日と、ワークライフバランス良く働きやすい環境です!
■土木工事・建築工事の設計・監理・施工、アスファルト混合材の製造販売、不動産の売買・賃貸借管理、損害保険代理店、温浴事業、太陽光発電・売電
384~900万
建築工事における施工管理業務全般(工程管理・予算管理・安全管理 ・品質管理・協力会社指示・近隣対応等)をお任せ致します。担当案件についてはご志向やスキルに応じて決定致します。 【案件】高層マンションやオフィスビル、商業施設等。スーパーゼネコンや大手建築会社との取引が豊富なため、日本の都市計画や未来に関わる大規模案件に関わることができます。 【工期】1つの案件の長さは数か月~1年程度のものがメイン 【キャリアパス】工程管理責任者/事業所責任者等、マネジメントポジションなどへのキャリアアップも可能。
【必須】建築施工管理業務経験 ※資格を取得していない方もOK ★働き方や就業場所・案件などご希望について相談下さい。 【長く働ける環境】■土日休・年休120日、サービス残業なども一切なし。休日出勤手当はもちろん100%支給等、非常に働きやすい環境です。 ■社内の専属のキャリアカウンセラーと定期的にキャリア相談ができ、 希望のキャリアを叶えるために配属先での経験(実績)と担当業務の調整などを実施。より実践的なスキルアップを支援しています。■契約は基本的に更新を前提、正社員登用制度もあり。(その他労働条件の備考に記載)
■業務請負事業 ■人材派遣事業 ■人材紹介事業 取引先数:約5,500/研修施設:51ヶ所(※2025年4月)
500~650万
~所定労働時間7時間15分・残業実質25h程度/業績好調・コンプラ順守の安心感◎福利厚生充実・資格取得支援あり~ ■業務内容 リフォーム工事の施工管理を担当いただきます。 「木」を知り尽くした住友林業ならではの「高品質なリフォーム」をカタチにする業務です。お客様の様々な要望を形にしていただきます。 <仕事の流れ> (1)お客様・リフォームエンジニア(営業設計)と打合せ(ご契約済みのお客様の対応のみ) (2)工程・スケジュール検討 (3)職人・資材の手配 (4)工事の進行管理 (5)竣工・お引渡し 外装・内装・エクステリア・バス・トイレ・キッチン・増築・耐震・省エネなどリフォームメニューは様々です。 ご入社後はまずキッチンやお風呂などわかりやすいメニューから取り組み、「和室から洋室へ」「大幅な間取り変更」「内装の総入れ替え」など、徐々に大きな現場をお任せします。 ■就業環境 ・施工管理アプリで現場毎の情報一元管理を実施しており、20時半にはPCが強制シャットダウン。夜間工事もないため、残業時間は月40h程度です。 ※所定労働時間が7時間15分のため、8h労働勤務に換算すると実質25h程度です。 ・全国に支店がありますが、エリア制のため出張はありません。直行直帰も可能です。 ・休日出勤をした場合は、振替休日の取得を義務付けています。 ・有給が取りやすく、スケジュールも自分で組めるため、私生活との両立もしやすい環境です。 ■リフォーム工事だからこそのやりがい ・「住友林業の家」をはじめ、一般戸建住宅・マンション・古民家・商業施設など手掛ける物件は幅広く「ひとつとして同じ工事案件がない」というのも、リフォームならでは。一邸一邸異なる工事、経験を積めば積むほど、自身の成長を感じられ、担当できる物件の幅も広がっていきます。リフォーム工事は奥深く、一邸一邸柔軟な対応力や、必要とされる知識も多岐にわたります。施工管理のプロとして、成長できます。 ・お客様が喜ぶ姿を間近で見られるのはリフォームだからこそ。「ありがとう」の言葉を直接いただき、役にたっている事を実感できます。お客様が生活している中での工事のため、配慮やコミュニケーションが重要となります。丁寧な施工や対応の結果がリピート工事に繋がるケースも多く、大きな励みになっています。 変更の範囲:会社の定める業務
■応募要件: なんらかの建築工事に関する施工管理や建築設計、大工、職人など、いずれかのご経験がある方 ※設備・電気・建材などの施工管理経験者も歓迎です! ※新築からのキャリアチェンジも歓迎です!
-
600万~
アパート開発を主軸に、多くの投資物件を手がけ急成長を遂げる当社にて施工管理をご担当頂きます。未経験でもキャリア構築可!社長の想いに惹かれ入社を決めた社員も◎https://t-brandhome.com/about/ アパート開発を主軸に、多くの投資物件を手がけ、急成長を遂げています。最大の強みは、設計から施工までを一気通貫で行うことで、質の高い住まいを適正価格で提供できること。これにより、お客様からの紹介が8割という強固な事業基盤を築いています。全ての人に寄り添う姿勢の社長の想いに惹かれ入社を決めた社員も◎動画ご覧ください→https://t-brandhome.com/about/ ※変更範囲:当社の定める業務
【必須】1級建築施工管理技士、もしくはそれに準ずる資格、ご経験 【歓迎】 ■建築施工管理経験 ■建築施工管理技士2級以上
-
600~600万
戸建リフォーム「新築そっくりさん」の品質管理全般、棟梁への是正や技術指導をお任せします。担当物件数は10~15件程度となり、社用車を用いて1日3~4件巡回していただく働き方のイメージとなります。 【具体的には】 施工中の住宅が図面通りに工事されているか、マニュアルに沿った施工を行っているかのチェック及び各種検査などを行います。 また現場の棟梁への技術指導、工事費用の査定、工程の進捗確認、さらに営業担当からの技術的な質問や相談にも応じます。 ※検査業務/第三者的な立場で、工事全般の検査を行います。
【いずれか必須】二級建築士または一級建築士(資格手当/年間60万円)または1級建築施工管理技士、木造住宅の施工管理経験(新築・リフォーム問わず)、木造住宅の大工経験 【事業の強み】阪神淡路大震災が発生した際、当時は小規模リフォームが一般認知の中、会社として復興の役に立ちたいという想いから1棟丸ごと大規模再生工事を開発し新築そっくりになる新工法を開発。 ■大規模再生リフォーム実績は国内トップクラス★お客様からの信頼、圧倒的なノウハウは当社の強み。■先行きの明るいリノベーション業界の先駆者であり、事業基盤・環境ともに長期就業いただけます
■事業内容:完成工事事業、注文住宅事業、リフォーム事業 ■商品:J-アーバン・J-レジデンス、新築そっくりさん