【理学療法士】日勤のみ/年間休日120日◎定着率95%超!
435万~
ユースタイルラボラトリー株式会社
東京都中野区
435万~
ユースタイルラボラトリー株式会社
東京都中野区
理学療法士
訪問看護ステーションで働く理学療法士を募集します。勤務は日勤のみ。訪問は電動自転車で1日4~5件(20分圏内)と、無理のないスケジュールで残業もなく、プライベートとの両立も叶います。 ■利用者さま宅への訪問リハビリ(1件あたり30~60分/1日4~5件程度) ■評価・目標設定・リハビリ計画の立案など ■家屋環境や福祉用具の提案・調整 ■看護師・主治医・ケアマネージャー・ご家族との多職種連携/カンファレンスへの参加 ■訪問記録や報告書の作成(電子カルテを使用) など
【必須】■理学療法士資格、臨床経験2年以上 訪問未経験の方も歓迎。入社後は同行訪問、メンター制度、事例検討など、段階的に独り立ちできる安心の教育体制を整えています。 理学療法士として評価→計画→実行までを一貫して担当できるのが特徴です。 多職種との連携を通じて、「歩行の再獲得」「外出の再開」といった生活目標の達成を、チームで支えていく仕事です。 あなたの経験を活かしながら、生活リズムも整え、無理のない働き方を実現してみませんか?
理学療法士 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
435万円~ 月給制 月給 362,500円~ 月給¥362,500~ 基本給¥362,500~を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜、夏期3日、年末年始3日
入社半年経過時点10日
その他(バースデー休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■1日の流れ(例) 09:00 朝礼・情報共有(ステーション内の先輩PT/看護師) → 午前1件訪問 ・1件ケアカンファ参加 12:00 休憩 13:00 午後2–3件訪問 17:30 記録・カンファ(ステーション内) 18:00 退社 ※夜勤・オンコール・ノルマなし 業務変更の範囲:当社の定める業務
無
東京都中野区東中野3丁目14?1 グリーンビル糖信
JR総武線東中野駅 徒歩6分 東京メトロ東西線落合駅 徒歩4分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
変更の範囲:弊社事業所全て
時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
無
無
有給休暇/慶弔休暇/産前産後休暇/育児休暇/介護休暇 など
件数連動性インセンティブ(年2回) 業績手当(所長などポジションに対するインセンティブあり) 直行直帰OK OJT研修あり 時短正社員制度あり 社内研修制度 社外研修サポート制度 資格取得支援制度
3名
2回
筆記試験:有(簡単な適性検査あり)
【介護サービス事業者からリアルとテクノロジーを融合した介護ソリューション提供企業へ】2012年に通所介護事業から開始し毎年の売上は前年比平均約200%増実現。ヘルパーと介護事業者のマッチングプラットフォーム構築等新規事業展開!
【当社について】~ITとビジネスの力で全ての人に必要なケアを届ける~ 当社は全国各地に展開している訪問介護事業と、介護事業所運営のノウハウを生かした自社プロダクト開発を行うITシステム事業の2つを主軸に展開しております。利用者に必要な介護サービスを迅速に届けるために、また介護人材の確保とケアスタッフの事務処理の負担を減らすことが課題であると考えており、待遇改善や人材育成を通じたケアワーカーの社会的地位向上にも取り組むことで、介護業界全体をリードしていきます。 【当社の魅力】創業当初よりITを活用し、150~200%のペースで成長を続けています。また投資銀行出身で事業開発に長けた社長の下、スピード、柔軟性、先を見据えたビジネス感覚を駆使した新規事業開発や、業界で突出した成長スピードを誇る介護事業の成長を支えることで、その醍醐味を味わうことができます。自由度の高い開発・職場環境、事業部横断、連携によるシナジー、ソーシャルビジネスでありながらも常に新しい情報やアイディアに触れることができるメンバーたちとの交流など、新たなビジネスを生み出せる環境がここにはあります。
〒164-0012 東京都中野区本町1-32-2ハーモニタワー1801
福岡オフィス、ユースタイルケア(全国に展開)
『すべての必要な人に必要なケアを届ける』というミッションのもと下記事業を展開 ■重度訪問介護事業、介護職員研修事業、訪問看護等、を全国75ヶ所に展開 ■介護サービスのリアルとデジタルでの情報インフラ確立のための新規事業
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
396~500万
患者宅や施設を訪問し、身体機能の維持・改善を目的とした理学療法を提供。ご自宅で療養されている方、通院が困難な方などに各種リハビリテーションの提供。ICTを導入しながら効率よく連携! まずは利用者宅に訪問し、身体機能評価(関節可動域、筋力、歩行能力など)を実施し、リハビリプログラムを作成。リハビリ計画に基づき定期的に訪問していただきます■1回40分1日6~7件程度看護師さんと一緒に訪問■リハビリ内容:筋力強化訓練・バランス訓練・歩行訓練・ADL(日常生活動作)訓練・疼痛緩和や関節拘縮予防のためのストレッチ■ICTシステムを用いた訪問記録入力■家族へのリハビリ指導
【必須】理学療法士の実務経験2年以上 同行研修やe-ラーニングなど1人1人のスキル、経験に合わせて個別にOJTを組みますので経験に不安があるという方も安心してスタート可能です。 地域の方々やサービス担当者会議を通じて連携し、利用者様が住み慣れたご自宅や地域で安心して長く暮らしていけるようサポートします。職場の人間関係はスムーズで、ひとりひとりの利用者様とじっくり向き合い、密なコミュニケーションを大切にできる環境です。 ・昇給:年1回 ・インセンティブあり:1か月101件目から1件当たり2千円。
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396万~
患者宅や施設を訪問し、身体機能の維持・改善を目的とした理学療法を提供。ご自宅で療養されている方、通院が困難な方などに各種リハビリテーションの提供。ICTを導入しながら効率よく連携! まずは利用者宅に訪問し、身体機能評価(関節可動域、筋力、歩行能力など)を実施し、リハビリプログラムを作成。リハビリ計画に基づき定期的に訪問していただきます■1回40分1日6~7件程度看護師さんと一緒に訪問■リハビリ内容:筋力強化訓練・バランス訓練・歩行訓練・ADL(日常生活動作)訓練・疼痛緩和や関節拘縮予防のためのストレッチ■ICTシステムを用いた訪問記録入力■家族へのリハビリ指導
【必須】作業療法士の実務経験2年以上 同行研修やe-ラーニングなど1人1人のスキル、経験に合わせて個別にOJTを組みますので経験に不安があるという方も安心してスタート可能です。 地域の方々やサービス担当者会議を通じて連携し、利用者様が住み慣れたご自宅や地域で安心して長く暮らしていけるようサポートします。職場の人間関係はスムーズで、ひとりひとりの利用者様とじっくり向き合い、密なコミュニケーションを大切にできる環境です。 ・昇給:年1回 ・インセンティブあり:1か月101件目から1件当たり2千円。
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500~1000万
【募集背景】 日本の医師約32万人のうち30万人超が登録し、日々利用する医療情報プラットフォーム「m3.com」。エムスリーではこの圧倒的なプラットフォームを中核に、「医療×IT」で様々な事業を展開し、医療業界への変革を続けてきました。アフターコロナの時代にも、エムスリーが果たすべき役割は益々重要になると予想しています。 かかりつけ医をはじめとして、私たちに最も身近な医療機関は地域のクリニックです。国内のクリニックは約10万施設、コンビニよりずっと多くあり、生活に密着しています。 今後は日本人口の3人に1人が高齢者となる時代です。今までよりもクリニックに求められる機能は多くなると考えており、エムスリーではクリニックの経営支援を通じ、日本の医療を良い方向に変革することで、健康で長生きする人が増える社会の実現を目指しています。 そのため、クリニックの経営をハンズオンで支援する医院経営コンサルタントとして一緒に働くメンバーを募集します。また、未経験の方も安心してキャッチアップ・活躍いただけるようチームでサポートしていきます。 本ポジションでは、その他にもm3.comやエムスリーグループが提供するサービスを活用して、エムスリーグループにしか提供できない新規サービスへの拡大など、仕事を広げていただく機会もあり、成長できる環境があります。 【ミッション】 クリニックの開業・経営における成功を通じ、日本の医療を良い方向に変革し、健康で長生きする人が増える社会を実現する 【所属:クリニック開業経営ソリューショングループ】 現在14名、20代後半〜30代前半が中心です。医療領域とビジネス領域の出身者がお互いサポートし合い、チームでの成長・成果を目指して働いています。 支援先となるクリニックの経営課題解決やさらなる事業拡大を通じて医療業界をより良いものにするために、スモールチームで事業成長に取り組んでいます。 【担当業務】 ◎担当クリニックにおける経営戦略・事業計画の立案と実行支援 ‐医療現場の課題抽出から解決策の提示、コンサルティング、ハンズオンでの実行支援を行う ‐クリニックのDx化、患者体験向上に必要なサービス(物件、集患サービス、電子カルテ、予約システム、医療機器、ヒトマネジメントサポートなど)の提案・提供 ‐分院展開・医院継承の戦略立案・投資検討・PMIサポート ◎エムスリーグループのアセットを活用した新しいサービスの企画、推進 【同ポジションの魅力】 ◎支援先となるクリニックの経営支援業務を通じて、事業の作り方や事業拡大に向けた運営スキル、経営者視点、M&A、マーケティングスキルを身に着けることができます。 ◎コンサル・医療業界未経験のメンバーが活躍しています。未経験の方もすぐにキャッチアップし、成果が出しやすいよう、入社後の業務ステップやOJTの体制を構築しています。 ◎医療現場の課題であるDX実現を通して、最先端のクリニック作りを体験できます。
◎目標達成に向けて継続的に改善を繰り返してきた方 ◎以下のいずれか1つ以上の経験をお持ちの方(※) - 店舗の新規出店や管理・運営経験 - MRなど医療機関への提案業務のご経験 - 医療従事者(看護師、理学療法士、他)としての業務経験 - 提案幅の広い商材・サービスの営業経験 (単一商材のルート営業経験、決まったスクリプトを伝えるだけの営業等ではない) - 高額商材または個人別にカスタマイズが必要な商品・サービスを扱うBtoC営業または接客販売 ※活躍が見込まれる職歴例 店舗運営責任者、MR・医薬品卸営業、看護師・理学療法士、経営コンサルタント、医療コンサルタント、人材系セールス、独立系FP、不動産営業、販売店責任者・エリアマネージャー、ウェディングプランナー、ゲストサービスマネージャー など
“インターネットを活用し、健康で楽しく長生きする人を1人でも増やし、不必要な医療コストを1円でも減らすこと”をミッションに、国内33万人以上、世界650万人以上の医師が利用するプラットフォームを活用し、日本、世界の医療の変革を推し進めるために、医薬プロモーション、薬剤・医療機器の開発研究、医療機関支援、ビッグデータビジネス、ゲノム・パーソナル医療、一般生活者・患者向けサービスなど、ネットとリアルを融合させた、世界にも類例のない新しいビジネスモデルで、事業展開をしています。
351~441万
田中吉祥寺病院では、地元・吉祥寺に根差した医療提供を目指しています。リハビリ科の強化を目的としたセラピストの増員募集になります。 【業務詳細】 ■地域包括医療病棟の入院患者へのリハビリ■外来患者へのリハビリ■急性期手術後からの積極的なリハビリ提供■対応数:1日19単位程度、6~7名の患者対応■平均在院日数:約15日■対象疾患:脳血管疾患40%、整形疾患60%■電子カルテ使用
【必須】理学療法士資格をお持ちの方 【魅力】■地域密着型医療の実践:吉祥寺エリアで「必要とされる病院」を目指す姿勢、地域包括ケアの中核を担うポジション■急性期から在宅復帰までの一貫したリハビリ提供:手術後の早期リハビリ開始、平均在院日数15日で効率的な支援体制■教育・研修体制が充実:グループ病院との合同勉強会、実習生指導やEラーニングなど、教育に関われる環境、勉強会は勤務時間内実施で負担軽減■疾患バランスが良く、幅広い経験が積める
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396~500万
AI技術を活用した診療支援や、教育体制の充実により、専門性を高めながら長期的なキャリア形成が可能。地域社会に貢献したい方に最適。 患者宅や施設を訪問し、身体機能の維持・改善を目的とした理学療法を提供。ご自宅で療養されている方、通院が困難な方などに各種リハビリテーションの提供。ICTを導入しながら効率よく連携! また、サービス担当者会議への出席など地域の方と連携しながら、利用者様が住み慣れた場所で長く暮らしていけるようサポートをお願いいたします。業務するうえで不安なポイントなどを気軽に相談できます。
【必須】 ■理学療法士または作業療法士の実務経験2年以上 ■訪問医療・訪問介護のご経験もしくは訪問リハビリに意欲のある方 同行研修やe-ラーニング、提携先外部機関での研修など、教育カリキュラムは1人1人のスキル、経験に合わせて個別に組んでいきます。 そのため「経験に不安がある」という方も安心してスタート可能です。 訪問看護※1回あたり40分、1日約6~7件程訪問します インセンティブあり:1か月101件目から1件当たり2千円。
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336万~
訪問診療クリニックの経営支援を通じて、地域に根ざした医療サービスを展開。AI技術を活用した診療支援や、教育体制の充実により、専門性を高めながら長期的なキャリア形成が可能。地域社会に貢献したい方に最適 患者宅や施設を訪問し、身体機能の維持・改善を目的とした理学療法を提供。ご自宅で療養されている方、通院が困難な方などに各種リハビリテーションの提供。ICTを導入しながら効率よく連携! また、サービス担当者会議への出席など地域の方と連携しながら、利用者様が住み慣れた場所で長く暮らしていけるようサポートをお願いいたします。業務するうえで不安なポイントなどを気軽に相談できます。
【必須】 ■理学療法士または作業療法士の実務経験2年以上 ■訪問医療・訪問介護のご経験もしくは訪問リハビリに意欲のある方 同行研修やe-ラーニング、提携先外部機関での研修など、教育カリキュラムは1人1人のスキル、経験に合わせて個別に組んでいきます。 そのため「経験に不安がある」という方も安心してスタート可能です。
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336万~
AI技術を活用した診療支援や、教育体制の充実により、専門性を高めながら長期的なキャリア形成が可能。地域社会に貢献したい方に最適 患者宅や施設を訪問し、身体機能の維持・改善を目的とした理学療法を提供。ご自宅で療養されている方、通院が困難な方などに各種リハビリテーションの提供。ICTを導入しながら効率よく連携! また、サービス担当者会議への出席など地域の方と連携しながら、利用者様が住み慣れた場所で長く暮らしていけるようサポートをお願いいたします。業務するうえで不安なポイントなどを気軽に相談できます。
必須】 ■理学療法士または作業療法士の実務経験2年以上 ■訪問医療・訪問介護のご経験もしくは訪問リハビリに意欲のある方 同行研修やe-ラーニング、提携先外部機関での研修など、教育カリキュラムは1人1人のスキル、経験に合わせて個別に組んでいきます。 そのため「経験に不安がある」という方も安心してスタート可能です。
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396~500万
AI技術を活用した診療支援や、教育体制の充実により、専門性を高めながら長期的なキャリア形成が可能。地域社会に貢献したい方に最適。 患者宅や施設を訪問し、身体機能の維持・改善を目的とした理学療法を提供。ご自宅で療養されている方、通院が困難な方などに各種リハビリテーションの提供。ICTを導入しながら効率よく連携! また、サービス担当者会議への出席など地域の方と連携しながら、利用者様が住み慣れた場所で長く暮らしていけるようサポートをお願いいたします。業務するうえで不安なポイントなどを気軽に相談できます。
【必須】 ■理学療法士または作業療法士の実務経験2年以上 ■訪問医療・訪問介護のご経験もしくは訪問リハビリに意欲のある方 同行研修やe-ラーニング、提携先外部機関での研修など、教育カリキュラムは1人1人のスキル、経験に合わせて個別に組んでいきます。 そのため「経験に不安がある」という方も安心してスタート可能です。 訪問看護※1回あたり40分、1日約6~7件程訪問します インセンティブあり:1か月101件目から1件当たり2千円。
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396~500万
訪問診療クリニックの経営支援を通じて、地域に根ざした医療サービスを展開。AI技術を活用した診療支援や、教育体制の充実により、専門性を高めながら長期的なキャリア形成が可能。地域社会に貢献したい方に最適。 患者宅や施設を訪問し、身体機能の維持・改善を目的とした理学療法を提供。ご自宅で療養されている方、通院が困難な方などに各種リハビリテーションの提供。ICTを導入しながら効率よく連携! また、サービス担当者会議への出席など地域の方と連携しながら、利用者様が住み慣れた場所で長く暮らしていけるようサポートをお願いいたします。業務するうえで不安なポイントなどを気軽に相談できます。
【必須】 ■理学療法士または作業療法士の実務経験2年以上 ■訪問医療・訪問介護のご経験もしくは訪問リハビリに意欲のある方 同行研修やe-ラーニング、提携先外部機関での研修など、教育カリキュラムは1人1人のスキル、経験に合わせて個別に組んでいきます。 そのため「経験に不安がある」という方も安心してスタート可能です。 訪問看護※1回あたり40分、1日約6~7件程訪問します インセンティブあり:1か月101件目から1件当たり2千円。
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384~469万
サンケイビルウェルケアが大切にする「心に寄り添う介護」のもと、ご入居者様の自立支援とQOL向上を支援するお仕事です。 ご入居者様一人ひとりの「やりたい・できる」を支える、やりがいのあるお仕事です。 ■個別リハビリテーションの実施 ■小集団でのリハビリテーションの実施 ■加算書類の作成、整備業務 ■福祉用具選定に関する助言 ■介護スタッフへの介護技術の助言・指導
【必須】 ■理学療法士(PT)または作業療法士(OT)の資格をお持ちの方 【歓迎】 ■高齢者との関わりが好きな方! ■ホスピタリティを学びたい方! ■これまでの経験を活かしたい方! 【求める人物像】高齢者とのコミュニケーションを楽しみ、真摯な姿勢で仕事に取り組める方。これまでの経験を活かし、新しい環境でチャレンジしたい方。
■有料老人ホームの設置・運営。