【大阪／転勤なし】500～700万★営業企画／CM放映中マイティア／眼科領域のスペシャリティファーマ

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• エージェント求人

  【ECショップ運営】レディースアパレルメーカー／ZOZO店舗 楽天店舗 SNS運営等 ECショップ運

  300~600万

  トラストワークスプランニング株式会社大阪府大阪市

  【ECショップ運営】レディースアパレルメーカー／ZOZO店舗 楽天店舗 SNS運営等 ECショップ運気になる

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  仕事内容

  アパレルメーカーの直営店舗、EC運営業務をお願いします。 【具体的には】 ■EC運営全般 店長業務 ・既存モール（楽天、ZOZO、ショップリスト、ヤフー、スーパーデリバリー等）、新規モールへの出店も是非！ ・受発注 出荷指示 ・カスタマー対応 ・在庫管理 ・企画立案 ・販促及び広告運用 ・メルマガ ・マーケティング ・商品撮影業務など └主に商品の訴求ポイントとコーデ計画 キャッチコピー、商品説明、商品の打ち出し方（PR）SNS等利用した告知など モデルと撮影カメラマンは、別途専属契約 └ページ作成、広告運用等は、現在、アウトソーシングで実施していますが、今後は、内製化も検討しています。 ページ作成、広告運用等のスキルお持ちの方大歓迎です。 【1⽇の仕事の流れについて】 ・受注処理 ・出荷指示、出荷入力 ・お客様対応、問い合わせ、出荷連絡 ・在庫管理、在庫追加 ・週別セール対応業務 ・隔週：社内スタジオにて撮影業務（LP作成、広告の運用等は運営代行アウトソーシングで実施） ・月次企画 商品化プラン等 ・月別：月次締め業務

  求める能力・経験

  ■必要条件 ■EC運営、ZOZO　楽天　運営経験者 ■PC操作（ZOZO管理画面　RMS管理画面　操作及び一般的なPCスキル（エクセル　計算式 等）のある方） ■内定の可能性が高い人 【求める人材像】 ■分析、対策が得意なロジカルな方 ■自分でバリバリやりたい方 ■何事にもチャレンジできる方 ■粘り強い方 ■マルチタスクができる方 ■創意工夫が好きな方 ■長期で働きたい方

  事業内容

  レディースヤングファッションの企画・製造・輸入・販売

• エージェント求人

  【営業及びMD営業】売れる服作りで生活を豊かに！／賞与年3回／土日祝休

  300~1200万

  トラストワークスプランニング株式会社大阪府大阪市

  【営業及びMD営業】売れる服作りで生活を豊かに！／賞与年3回／土日祝休気になる

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  仕事内容

  ■得意先向け営業全般 ・商品提案、企画提案から生産管理、納品までの全工程を担当します。 ・ルート営業、新規開拓営業を行います。 ・マーケティング・リサーチ ・企画提案、商品提案 ・MD業務、企画業務・生産業務・営業業務として納品までの全工程 ■中国向け ・コスト・納期・品質決め〜管理 ・オーダー〜生産工場、商品の出来上がりまでの管理 ・検品公司の管理業務 ■社内業務 ・企画デザイナーとの打ち合わせ、ミーティング ・社内営業ミーティング ・倉庫への出荷指示、得意先提出資料作成営業面全般 ※業務内容の変更範囲：無し

  求める能力・経験

  ■必要条件 【必須】 ■営業企画経験がある方（自分の懇意にしている得意先背景販路があり、MD営業できる方） ■中国工場への直接やり取り、生産面、品質面の知識がある方 ■内定の可能性が高い人 【求める人材像】 ■自責で考え、創意工夫できる方 ■即行動できる行動力のある方 ■当社の行動指針・行動規範に共感し、実践できる方 【行動指針・行動規範】 1．私達は、ファッションを科学的に深堀し磨き続ける集団である。 2．私達は、エバンジェリストである。 自社の製品やサービスを中立的な立場でわかりやすく消費者に伝えること。 エバンジェリストの語源は「Evangelist（伝道師）」 3．私達は、三方良しの考えで行動する。 4．私達は、私たちという言葉を使う。協働の精神より 5．私達は、必ず、主語を私達として考えて発言し、行動する。 6．私達は、温故知新（おんこちしん）を大切に行動する 前に学んだことや昔の事柄をもう一度調べたり考えたりして、新たな道理や知識を見い出し 自分のものとすること。 古いものをたずねもとめて新しい事柄を知る。 7．私達は、常に新しいことにチャレンジする。 8．私達は、「協働」する。協働とは、同じ目的のために、対等の立場で協力して働くこと。 9．私達は、ボトルネックを作らないように協働する。 10．私達は、部分最適ではなく、全体最適で考え行動する 11．私達は、粘り強く…

  事業内容

  レディースヤングファッションの企画・製造・輸入・販売

• エージェント求人

  【EC運営管理・デジタルマーケティング】大阪／江坂｜年休125日以上／裁量権あり／福利厚生充実◎

  330~700万

  株式会社高商大阪府吹田市

  【EC運営管理・デジタルマーケティング】大阪／江坂｜年休125日以上／裁量権あり／福利厚生充実◎気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 当社は自社自転車ブランド「PROVROS」をはじめ、 自転車・電動アシスト自転車及びサイクル用品の製造・EC販売を手掛けている会社です。 当社のSNS運用をメインにPR動画や製品案内への出演、 SNSを利用したライブ配信への出演を行ってもらえる方を募集します。 ＜入社後お任せする業務＞ ・自社ECサイトや各種モールの運営（写真加工スキル必須） ・売上、利益目標達成に向けた販売戦略の立案および実行 ・各モール内広告（スポンサープロダクト、スポンサーブランド等）の運用/最適化 ・売上、アクセスデータ等の分析に基づく、課題発見と改善施策の実行 ・各モール SEO対策（キーワード分析、商品ページ最適化等） ・セールやクーポン、タイムセール等の販促企画の立案/実行 ・商品ページの改善、クリエイティブディレクション ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  ■必要条件 【必須要件】 ・EC（各モール）の立ち上げやグロースおよび運用経験 ・商品画像作成経験 ・応募時にポートフォリオの提出をお願い致します。 ■内定の可能性が高い人 業務を絞らずに幅広い活躍ができる人 人の嫌がる仕事を率先して行える人 コミュニケーションをしっかりと取れる人

  事業内容

  自転車・電動アシスト自転車・その他スポーツ用品の製造、販売、輸入

• エージェント求人

  営業企画/リーダー候補 / キャディ

  450~800万

  • 戦略提案
  • 説明書/カタログ
  • マーケティング
  • Salesforce
  • Slack
  • 商談
  • 新規事業
  • プロジェクト
  • 提案
  • ヒアリング
  • 顧客折衝
  • 営業
  • 教育
  • SaaS
  • 分析
  • コンサルティング業務
  • 検証

  キャディ株式会社東京都台東区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市

  営業企画/リーダー候補 / キャディ気になる

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  仕事内容

  ■職務内容: ##### 募集背景 当社のAIデータプラットフォームは、現在日本を含むグローバル4カ国で「T2D3」を超える爆発的な成長を遂げており、将来的には世界中で利用されると想定しています。 製造業という巨大市場に対し、SalesforceやSlackに代表されるような「日本初・グローバルSaaS」になるべく導入拡大中です。 今回募集するのは、「営業企画」職としてキャリアをスタートし、将来的に様々な部門で活躍していただく、若手ポテンシャル人材です。 ##### 職務内容 「営業企画職」として、当社のサービスをより多くの企業に正しく認知してもらえるよう、営業チームを支援する業務となります。 入社直後は、新入社員トレーニングやロールプレイ設計、営業ナレッジ整備など、ジュニアメンバーの立ち上げを加速させる業務からスタートしていただきます。 ただし、これはあくまで入り口にすぎません。 顧客課題を深く理解し、複雑性の高い商材をどう“再現性のある営業プロセス”に落とし込むかを考え、実行していくのがこのポジションの本質です。 当社の営業スタイルは他社とは大きく異なります。単にカタログをもって案内するのでもなく、顧客課題をヒアリングするだけでもありません。 CADDiのサービスを利用することで変化するであろう顧客の未来像を提案する。それは、ガラケーしか知らないユーザーにスマホを提案するのと同じように、課題を聞くのではなく、スマホを利用した時の生活の変化を提案するものです。その違いをご自身でも実感し、当社のキャリアをスタートしていただきたいと思っています。 ＜具体的な仕事内容＞ - 新人営業の立ち上がりを加速させるオンボーディングプログラムの企画・実装 - ロープレ設計や営業トークスクリプト、提案事例などのコンテンツ整備 - SalesforceやSlackを活用した営業プロセスの改善／ナレッジシェア仕組み化 - 顧客折衝や商談同席を通じた「勝ち筋」の発見と横展開 ＜将来的にお任せしたい＞ - 営業データを活用した生産性分析／改善プロジェクトの企画 - 勝ちパターンの標準化や営業戦略との接続 - 新規事業・新プロダクト立ち上げ時の営業プロセス構築 - グローバル拠点との連携による教育・営業基盤づくり - 営業×マーケティング×CSを横断した顧客ジャーニー改善 現在はチームの立ち上げ期にあり、単一の業務に限定されず、多様な役割を担っていただきます。 経験豊富な上長やチームメンバーの緊密な伴走のもと、単なる実行者ではなく、より大きな事業課題の解決に向けた企画・設計業務に早期に関与していただくことを期待しています。 ##### 仕事のやりがい・魅力 - 市場価値の高いキャリアを築くことが可能です。 将来的に営業企画・事業企画や海外展開にもキャリアが広がります。 - 営業を“科学する”経験が得られます。 感覚や個人技に依存しがちな営業を、データと仕組みで再現可能な形に変換できます。 - 急成長環境で成果を直に実感できます。 あなたの仕組みづくりが数百億規模の売上に直結し、成長する事業と共に自分の成長を実感できます。 - 営業経験がなくても挑戦できます。 顧客折衝や調整経験を活かし、営業企画・育成の専門スキルを磨くことが可能です。

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須）: 以下、いずれかのご経験に該当する方 - 顧客折衝や社内外調整の経験（営業、CS、採用、コンサルなど） - 業務改善や仕組みづくりに主体的に取り組んだ経験 ■望ましい経験/スキル: - BtoB営業経験 - SaaSやIT業界での経験 - ロープレ・トレーニング企画や教育コンテンツ作成経験 ■求める人物像: - キャディのミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感いただける方 - 社会課題解決への意欲がある方 - 仮説構築力、抽象化思考力に長けた方 - 素早く行動・検証するフットワークがある方 - 不確実性が高いことにワクワクし、行動し改善ができる方 - 数字に強くコミット出来る方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【大阪市】物流営業◆東証プライム上場◆創業150年の安定基盤◆土日祝休み◆年収最大600万円◆

  400~600万

  • 物流/生産管理職担当
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 物流
  • 営業
  • 法人営業

  株式会社上組大阪府大阪市

  【大阪市】物流営業◆東証プライム上場◆創業150年の安定基盤◆土日祝休み◆年収最大600万円◆気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 担当顧客の輸出・輸入に関わる国際物流業務をサポートいただきます。 具体的には ・お客様からの輸出入貨物の依頼に基づく輸送・通関・作業等の手配 ・見積書や請求書の作成、データ入力などの事務手続き ・関係各所との調整や貨物状況の確認 ・お客様への問い合わせ対応やフォロー ・港湾現場での作業サポート 主な取扱貨物：穀物・飼料・非鉄金属・バイオマス燃料・生体素馬など

  求める能力・経験

  ＜必須スキル/経験＞ ・法人営業経験 ・モノの流れ（納期・物流・在庫等）に関与した営業、または調整・関係構築型（社内外）の営業経験 ・基本的なPCスキル（excel,word)

  事業内容

  ■国内物流事業：港湾運送事業、倉庫業、貨物自動車運送事業、倉庫工場荷役請負業 ■国際物流事業：国際運送取扱業 ■その他：重量貨物運搬据付業、不動産賃貸業、物品販売業、酒類製造販売業等

• エージェント求人

  「大阪／藤井寺」法人向けルート営業（リーダー候補）／残業少／年休120日／福祉用具のレンタル・販売

  478~627万

  • リース/レンタル
  • 営業活動
  • リーダー
  • マネジメント
  • 提案
  • アフターフォロー
  • 営業
  • 販売
  • 所長
  • 納品対応
  • 納品時セットアップ
  • 販売戦略立案
  • 顧客対応
  • 顧客課題ヒアリング
  • 顧客折衝
  • 福祉施設法人向け営業
  • 福祉介護用品
  • 最終顧客 医療/福祉業界
  • ヒアリング
  • 顧客ニーズヒアリング
  • 法人営業
  • ルート営業
  • 直販営業
  • 訪問営業
  • 商社/卸向け営業
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • 見積書作成
  • 見積もり
  • 既存顧客
  • 新規代理店開拓
  • 個人顧客営業
  • 個人目標管理
  • インバウンド反響営業
  • 商談
  • クロージング

  株式会社ヤマシタ大阪府藤井寺市

  「大阪／藤井寺」法人向けルート営業（リーダー候補）／残業少／年休120日／福祉用具のレンタル・販売 気になる

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  仕事内容

  ▼おすすめ ★ 社会貢献性×成長業界で安定勤務 超高齢社会を支える福祉用具レンタル事業で業界トップクラスのシェア。市場は2030年までに30％成長見込み、安定性と将来性抜群です。 ★ 働きやすさ◎年間休日120日＆残業少なめ 完全週休2日制（土日祝）で年間休日120日。残業は月20時間程度、フレックスタイム制ありでワークライフバランスを重視できます。 ★ リーダー候補としてキャリアアップが可能 営業経験を活かし、将来的には営業リーダー・所長を目指せるポジション。評価制度が明確で、モデル年収600万円超も現実的。マネジメント志向の方におすすめです。 ▼お仕事内容 レンタルサービスというビジネススキームであり、顧客と長くお付き合いをすることができ、福祉用具を通して日本の超高齢社会を支援する社会貢献性の高い仕事です。 ■業務内容： ・居宅介護支援事業者等に福祉用具のレンタル・販売の営業 ・利用者に最適な用具の選定、納品、相談対応 ・商材は、介護ベッド関連用具、移動関連用具（車いす、歩行器など）、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品 ・住宅改修（手すりの設置など）のプランニング ■詳細 営業先はケアマネジャーとなり、ケアマネジャーからの紹介で一般ユーザー（個人の方々）への福祉用具の選定・相談を行います。 (1)個人の方々に最適な利用プランのご提案 (2)納品 (3)納品後に最適に用具が利用されているか、アフターフォローまで実施 ケアマネジャーとの信頼関係を構築していく営業活動です。 要望を伺うだけでなく、ケアマネジャーも気づいていないニーズを発掘し、提案営業を行います。 ■魅力 仕事のやりがいがより良いご利用者様の体験を実現できるという考えのもと、業界変革に向け下記取り組みを行っております。 ・DX：業務プロセスの改善により、生産性を向上し、働きやすい環境の実現 ・ビジネスモデルの変革：10万人のご利用者様のデータを蓄積し、予防や予知へサービス展開 ・人的資本経営：給与水準アップ(人事制度の改定：昇給基準の明確化、年4回の昇給など) ■就業環境 月に２～3回土日祝出勤がありますが、平日に必ず振休取得をしています。チーム体制で仕事をするため、休みの日に対応が発生することはありません。 また、男性も3割以上の方が育休を取得しており、お休みが取りやすい環境です。 ■業界動向 今後さらに介護人口が増えていく中で、介護人材も不足するとされているため、介護施設や直接介護を担うサービスの提供が困難になっていくことが懸念されています。 福祉用具のレンタルサービスは、在宅介護サービスを受けている方の7割近くが利用している重要な社会インフラです。介護業界の人手不足解消・将来世代への財負担抑制にもつながり、大きな社会貢献になっています。

  求める能力・経験

  ＜業界未経験歓迎！＞ ■必須要件 ・営業経験5年以上（営業商材については有形・無形問わず） ・普通自動車第一種免許 ■歓迎要件 ・お客様のニーズに沿った提案営業の経験を有する方 ・目標達成意欲の高い方

  事業内容

  1.福祉用具レンタル・販売 2.住宅改修 3.居宅介護支援事業 4.リネンサプライ 5.寝具リース 6.受託サービス事業

• エージェント求人

  「大阪／藤井寺」法人向けルート営業／未経験OK／残業少なめ／年休120日／福祉用具のレンタル・販売

  382~500万

  • リース/レンタル
  • リーダー
  • 営業活動
  • 提案
  • アフターフォロー
  • 営業
  • 販売
  • 納品対応
  • 納品時セットアップ
  • 顧客対応
  • 顧客課題ヒアリング
  • 顧客説明
  • 法人営業
  • 福祉施設法人向け営業
  • 福祉施設
  • 福祉介護用品
  • 最終顧客 医療/福祉業界
  • 納入後アフターフォロー
  • 商品/サービスアフターフォロー
  • ヒアリング
  • 店長
  • 接客
  • 訪問営業
  • 直販営業
  • 代理店向け営業
  • 商社/卸向け営業
  • 新規代理店開拓
  • 既存顧客
  • ルート営業
  • 個人目標管理
  • 個人顧客営業
  • インバウンド反響営業
  • 販売戦略立案

  株式会社ヤマシタ大阪府藤井寺市

  「大阪／藤井寺」法人向けルート営業／未経験OK／残業少なめ／年休120日／福祉用具のレンタル・販売 気になる

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  仕事内容

  ▼おすすめ ★ 社会貢献性×成長業界で安定勤務 超高齢社会を支える福祉用具レンタル事業で業界トップクラスのシェア。市場は2030年までに30％成長見込み、安定性と将来性抜群です。 ★ 働きやすさ◎年間休日120日＆残業少なめ 完全週休2日制（土日祝）で年間休日120日。残業は月20時間程度、フレックスタイム制ありでワークライフバランスを重視できます。 ★ キャリアアップ＆高収入も可能 入社3年目でリーダー（年収625万円）、5年目で所長（年収760万円）など明確なキャリアパスあり。賞与は年収の17％を年2回支給と高待遇です。 ▼お仕事内容 レンタルサービスというビジネススキームであり、顧客と長くお付き合いをすることができ、福祉用具を通して日本の超高齢社会を支援する社会貢献性の高い仕事です。 ■業務内容： ・居宅介護支援事業者等に福祉用具のレンタル・販売の営業 ・利用者に最適な用具の選定、納品、相談対応 ・商材は、介護ベッド関連用具、移動関連用具（車いす、歩行器など）、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品 ・住宅改修（手すりの設置など）のプランニング ■詳細 営業先はケアマネジャーとなり、ケアマネジャーからの紹介で一般ユーザー（個人の方々）への福祉用具の選定・相談を行います。 (1)個人の方々に最適な利用プランのご提案 (2)納品 (3)納品後に最適に用具が利用されているか、アフターフォローまで実施 ケアマネジャーとの信頼関係を構築していく営業活動です。 要望を伺うだけでなく、ケアマネジャーも気づいていないニーズを発掘し、提案営業を行います。 ■魅力 仕事のやりがいがより良いご利用者様の体験を実現できるという考えのもと、業界変革に向け下記取り組みを行っております。 ・DX：業務プロセスの改善により、生産性を向上し、働きやすい環境の実現 ・ビジネスモデルの変革：10万人のご利用者様のデータを蓄積し、予防や予知へサービス展開 ・人的資本経営：給与水準アップ(人事制度の改定：昇給基準の明確化、年4回の昇給など) ■就業環境 月に２～3回土日祝出勤がありますが、平日に必ず振休取得をしています。チーム体制で仕事をするため、休みの日に対応が発生することはありません。 また、男性も3割以上の方が育休を取得しており、お休みが取りやすい環境です。 ■業界動向 今後さらに介護人口が増えていく中で、介護人材も不足するとされているため、介護施設や直接介護を担うサービスの提供が困難になっていくことが懸念されています。 福祉用具のレンタルサービスは、在宅介護サービスを受けている方の7割近くが利用している重要な社会インフラです。介護業界の人手不足解消・将来世代への財負担抑制にもつながり、大きな社会貢献になっています。

  求める能力・経験

  ＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞ ■必須要件 ・普通自動車第一種免許 ■歓迎要件 ・お客様のニーズに沿った提案営業の経験を有する方 ・販売職経験（携帯ショップの店長やカーディーラー　等） ・目標達成意欲の高い方

  事業内容

  1.福祉用具レンタル・販売 2.住宅改修 3.居宅介護支援事業 4.リネンサプライ 5.寝具リース 6.受託サービス事業

• エージェント求人

  【新大阪】法人営業★『チャルメラ』『一平ちゃん』輩出／日清食品グループ◆在宅勤務可/チームワーク重視

  450~550万

  • 戦略提案
  • イベント企画
  • 戦略立案
  • 食品
  • 市場分析
  • 提案
  • マーケティング
  • 製品
  • 企画立案
  • 日用品
  • 営業
  • 開発
  • 販売
  • チラシ
  • 分析
  • 自動車/輸送機械
  • 自動車/輸送機器
  • 普通自動車
  • 自動車運転
  • 自動車

  明星食品株式会社大阪府大阪市

  【新大阪】法人営業★『チャルメラ』『一平ちゃん』輩出／日清食品グループ◆在宅勤務可/チームワーク重視気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 ～日用品メーカーや、食品卸出身者も応募可／季節商品や新製品に力を入れている会社／残業20時間・週１回在宅可・フレックス有／入社3年後の定着率86％以上、平均勤続年数18年で長期就業可～ チャルメラや一平ちゃんなどのロングセラーブランドを筆頭に、減塩や低糖質商品といった新たな取組みに挑戦し、お客様の生活を豊かにする営業を担当して頂きます。入社後、即戦力、中堅層としての活躍を期待します。 主要取引先は、量販店・スーパー・コンビニエンスストア・ドラッグストア・卸店になります。 ■業務詳細： ・担当取引先に対する即席めんの販売提案（定番商品導入、チラシ販促、新商品、棚割り等）。 ・販促プロモーションの企画立案および実施（試食マネキン、チャルメラおじさん着ぐるみ、キッチンカーイベント等）。 ・担当取引先に提案する商品の企画（PB商品、名店監修商品等）。 ・市場動向情報収集および市場分析。 ■商品例 ・チャルメラ・中華三昧・一平ちゃん・麺神・低糖質麺シリーズ ■働き方 ・平均残業20時間/月程度。 ・フレックスタイム制度（コアタイム無し）、テレワーク制度有。 ・5日間の計画有給付与と、半日有給制度活用により、年間平均有給取得日数は13日間となっています。 ・入社3年後の定着率86％以上、平均勤続年数18年と長く働ける環境です。 ■同社について ・1950年の創業以来、『チャルメラ』『中華三昧』『一平ちゃん』など、多くのロングセラー商品を世に送り出してきました。業界初となるスープ別添の袋めん製品やどんぶり入りのノンフライカップめん、高級袋めん市場の開拓など、新たな食文化の創造に取り組んでおり、これからもそのパイオニア精神とノウハウで新たな需要創造に相応しい商品やサービスを提供していきます。 ・マーケティング・ミックスの4P(Product,Price,Place,Promotion)に加え、Person(人)とProfit(利益)の6Pを大切にした販売戦略・展開により、既存ブランドの育成強化を図りながら、並行して、次の明星食品を担う新たなブランド開発・展開に努めています。

  求める能力・経験

  ■必須条件：※日用品メーカーや、食品卸出身者も歓迎！ ・量販店、スーパー本部等への営業経験のある方(目安３年程度) ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ■歓迎条件： ・ドライ食品の営業経験のある方、卸店でのご経験のある方歓迎　 ※チームワークを大切にしています。何事にも粘り強く対応し、コミュニケーションを大切にされる方を希望します。

  事業内容

  「チャルメラ」、「一平ちゃん」、「中華三昧」、「麺神」など、即席めん、乾めん、パスタ、冷凍めん、調理済み加工食品、その他食品類の製造販売を行っています。

• エージェント求人

  【大阪】MGR候補(Sales/営業経験3年以上)

  500~800万

  • コンサルティング業務
  • 予算計画
  • 予算管理
  • 人材紹介/派遣
  • 戦略提案
  • PC/Web
  • 新規事業
  • 商談
  • マーケティング
  • 人事
  • 提案
  • 事業責任者
  • Web広告
  • ヒアリング
  • 営業
  • 効果検証
  • 人材紹介
  • 検証
  • 求人広告
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Word
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • マネジメント
  • タイピング
  • PC

  X Mile株式会社大阪府大阪市

  【大阪】MGR候補(Sales/営業経験3年以上)気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 ■お任せしたい事 大阪拠点のコンサルティングセールス（求人広告・人材紹介の新規営業） KPI達成後は最短で3ヶ月で正式にMGRへの昇進も可能。 組織拡大期だからこそ、新規事業も年単位で複数立ち上げをおこなっていくので、新規事業や事業責任者のポジションへのチャンスもあります。 クライアント（ノンデスク産業の経営者・採用責任者）の採用課題をヒアリングした上で、企業にあった適切な商材をご提案し、課題解決をしていくお仕事です。 経営者や人事責任者と同じ視点で提案し、深刻なドライバー不足を解決する影響力の大きな仕事です。 ■具体的な仕事内容 ・採用課題のヒアリング ・電話での新規開拓のほか、お問い合わせ頂いたお客様に採用課題をヒアリングし、商談のアポイントを取得。エリアに決まりはなく、事業方針に合わせて決定します。 ・組織のマネージメント ・人材紹介事業と求人広告事業の兼任MGR 営業管理や営業実務だけでなく、toBマーケティング戦略も進めていただきます。 ・最適なWeb広告のご提案（電話商談・訪問アポイント取得） ・自社の力で母集団形成することに興味をお持ちのお客様に対し、採用課題やご予算に合わせた提案をします。 ・施策の実施 ・セールスをセールスとしてだけでなく、BtoBマーケティング全体の中の位置手段として捉え、FAXやメールマーケティングなど、あらゆる手段を模索しながら、それらを実行に移していただきます。 そのプロセスの中で、必要に応じてCOOと共同しながら、マーケティング戦略を計画し、施策の実施を進めていけます。 ・効果検証 ・フォロー ・お客様に伴走しながら、採用成功のためのフォローを行います。

  求める能力・経験

  【応募条件】 ・BtoBの新規開拓営業の経験3年以上 ・2名以上のマネジメント経験1年以上（条件を満たしていない方でもご相談ください） ・PCスキル(タイピング／Word／Excelなど)

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ▼【大阪】リクルーティングアドバイザー（RA）（職種未経験歓迎）▼

  465~769万

  パーソルキャリア株式会社大阪府大阪市

  ▼【大阪】リクルーティングアドバイザー（RA）（職種未経験歓迎）▼気になる

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  仕事内容

  【職務内容】リクルーティングアドバイザー（以下RA）として、法人顧客の中途採用支援を通じて、人事・経営課題を解決するソリューション型の提案営業を担当いただきます。 法人顧客の 採用パートナー であり 経営パートナー であるRAは、人材紹介サービスの法人営業担当として、主に既存顧客に対する中途領域における採用支援を行う「法人営業職」です。 中途採用課題の解決に向けて、法人顧客の人事・組織課題を迅速にキャッチし、社内・グループ内のさまざまなサービス・商材を通じて幅広いソリューションを提供しています。 【具体的には】 法人顧客への営業活動を通じ、経営における人事課題を引き出し、ベストなソリューションを提案します。 必要に応じて担当する法人顧客のグループ会社などへの新規開拓も行いますが、基本的には既存顧客に対する深耕営業を行っていただきます。 中途採用支援による課題解決の方向性が確定次第、人材紹介サービスを含むあらゆる採用サービス（求人広告doda・採用HP・エグゼクティブ専門のグループとの協業など）から、ベストな採用手法を提案します。 法人顧客が目指す未来と現在の組織課題を踏まえ、どんな人材を採用すべきかを提案します。 また、ターゲット人材をご紹介するだけではなく、法人顧客の課題に合わせて、採用セミナーや面接同席など、法人顧客の採用競争力を上げるためのあらゆる提案を行います。 加えて、選考中の応募者に対して、企業の情報提供や面接対策のサポートを行います。 カウンターパートであるキャリアアドバイザーとともに、入社後の活躍までを見据えたサポート・フォローを行います。 (求人ID：421652)

  求める能力・経験

  【必須】下記いずれかのご経験をお持ちであり、達成・成果創出に向けたPDCAを回した経験をお持ちの方 ・法人営業の経験 ・個人営業の経験 【歓迎】 ・課題提案型の営業経験をお持ちの方 ・IT・金融・医療・ものづくりなどをはじめとした、特定業界の専門知識・知見をお持ちの方 ・思考力／行動力／達成志向性／提案力／成長意欲に優れた方 ・当社のMission・Valueに共感いただける方

  事業内容

  【「doda」を中心に事業を多角展開する総合人材カンパニー】 「はたらいて、笑おう。」というグループビジョンを掲げています。「doda」をはじめ、人材紹介や求人メディア、顧問サービス、新卒採用サービス、HR×Techの新規事業などのサービスを展開しています。 失敗を恐れず新しいチャレンジを推奨する主体性と成長意欲にあふれたを組織づくり進め、さらなる事業発展を目指しています。