【鹿児島】園田陸運株式会社:人事総務(39303)
400万~
園田陸運株式会社
鹿児島県鹿児島市
400万~
園田陸運株式会社
鹿児島県鹿児島市
採用人事
当社の人事総務の係長候補として、下記業務に従事頂きます。 【具体的には】 ・採用業務(新卒/中途/派遣社員の管理含む) ・各営業所からの購買要求の承認、設備管理 ・各営業所との調整、連携業務 ・派遣契約書の管理、更新 ・その他、総務業務全般のサポート 【働く環境/募集背景】 現在人事総務部には4名のメンバーが在籍しております。 当社は地域に根ざした物流サービスを展開する中で、組織体制の強化を図っています。 人事総務部門の中核を担う係長候補として、将来的なマネジメントも視野に入れた増員募集となります。 【企業紹介】 当社は九州を拠点に物流サービスを提供する物流会社です。 3PL+共同配送で物流の効率化を推進し、オーダーメイドの食品物流にてお客様の経営をサポートしております。 多くの企業様から主に冷凍食品の物流業務を任されています。 店舗などに商品が届くまでの倉庫管理・仕分け、配送を含む一連の工程を任せて頂いています。 複数のお客様の荷物を取り扱い、より効率的な業務を行っています。 多くのお客様からこの管理体制を評価いただき、 病院・学校・スーパー・コンビニ・百貨店・外食店舗など、様々なお届け先へ 24時間365日安心・安全・スピーディーに食品をお届けしています。
【必須要件】 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可) ・事業会社にて人事総務の経験をお持ちの方 ・エクセル(簡単な関数)、ワードを実務で使用されている方
大学院(博士)、大学院(修士)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校
正社員
有 試用期間月数: 2ヶ月
400万円〜
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
08:00〜17:00
無
有 平均残業時間: 20時間
107日 内訳:祝日 日曜
週休二日制(日祝含む月8~9日休) 毎月希望を確認してシフト調整
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
雇用形態:正社員 試用期間:2ヶ月(待遇変動 有り) 給与備考 年収:405万円 月給:27万円(固定残業代45時間分/9.5万円を含む固定残業代を含む) 賞与実績:年2回 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。) ※超過分は別途支給
無
鹿児島県鹿児島市
屋内全面禁煙
鹿児島県鹿児島市下荒田1丁目6-23 SGウイング荒田2F ■アクセス :鹿児島市電 武之橋駅より徒歩5分 ※転勤 :無
無
有
雇用保険,健康保険,労災保険,厚生年金 通勤手当:会社規定に基づき支給(月上限2.6万円) 退職金制度(確定拠出年金)、再雇用制度(60歳定年/65歳まで) インフルエンザ予防接種費用全額支給、新型コロナウイルスワクチン接種時の特別休暇付与 屋内原則禁煙(喫煙室あり)、慶弔見舞金制度
1名
一般貨物自動車運送事業(特別積合せ貨物運送に係るもの) 第一種利用運送事業、第二種利用運送事業(鉄道貨物運送)、貨物軽自動車運送
非公開
最終更新日:
366~550万
自動車事業を幅広く展開する D&Dグループ。売上高1,000億円を目指した事業拡大に伴い、採用部門の体制を強化。未経験からでも人事採用のキャリアをスタートできるポジションです。まずは簡単なアシスタント業務 からお任せいたします【詳細】<入社~半年>採用における業務の流れを習得:求人票作成、面接調整、応募者対応、スカウト等<半年~1年>グループ企業の採用を専任でお任せします★入社直後は、東京本社での座学研修もあり当社の事業から採用の基礎知識までしっかりレクチャー。未経験でも安心の環境■求人媒体の選定、及び作成■人材紹介会社の選定及び対応■書類選考、面接の日程調整、面接対応■学生への告知活動 等
未経験歓迎!【いずれか必須】■何らかの対人接客経験(販売接客や営業 等…、社内外とのコミュニケーションが円滑に取れる方であればOK)■事務職でのご経験 【魅力】■未経験でも安心の研修体制:東京本社にて、2~3日程度の座学研修があり、D&Dグループについて・所属部署について・人事採用の流れについて、一からレクチャーします(※東京での研修のため、希望は加味します)鹿児島でもOJT形式で先輩のサポートからお任せしますので、徐々に採用人事のスキルを身に着けていただける環境です■事業拡大中の当社にて採用専任としてのキャリアも積める!■各種手当も充実しています◎
【グループ会社事業】■モビリティ関連事業(プライシング/レンタル・リース/買取・販売/ディーラー/保険/整備/輸出・輸出サポ―ト/カスタムカー事業/EV) ■ラストワンマイル物流総合サービス ■電気事業 ■不動産活用事業 ■アクティビティ事業 等
450~550万
自動車事業を幅広く展開する D&Dグループ。事業拡大に基づき、採用部門の体制強化を進めています。鹿児島エリアで採用戦略を担う即戦力人材を募集します。 【詳細】■事業計画に基づいた採用戦略の立案、実行、評価、改善■採用目標の達成に向けた採用活動全般の推進■求人媒体の選定、及び作成■企業説明会の企画・実施■求人媒体の作成■エージェント対応■書類選考、面接の日程調整、面接対応■その他、採用と教育に関連する付随業務 等
即戦力募集!【いずれか必須】■人事採用業務のご経験■人材業界(人材紹介会社等)でのご経験 ★採用担当からスタートし、採用責任者や教育担当、人材開発部門へのキャリアパスもあり 【魅力】■単なるオペレーションではなく、採用戦略の立案から実行・改善までを担えるため、事業拡大・成長中の企業にて経営に近い視点で仕事ができます■D&Dグループは自動車事業を中心に複数のグループ会社を展開。鹿児島エリアだけでも複数の採用に関わることもあり、ご経験を活かして幅広い業種・職種の採用に関われます■自動車事業を幅広く展開するグループ企業で、安定性と成長性を兼ね備えた環境です。
【グループ会社事業】■モビリティ関連事業(プライシング/レンタル・リース/買取・販売/ディーラー/保険/整備/輸出・輸出サポ―ト/カスタムカー事業/EV) ■ラストワンマイル物流総合サービス ■電気事業 ■不動産活用事業 ■アクティビティ事業 等
500~900万
~日本を代表する総合非鉄素材メーカーで安定就業可能/ジョブローテーションにより幅広くスキルアップ可能!/福利厚生充実~ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 事業所における人事業務(採用、教育、人事労務政策の企画、給与、社会保険関係業務、福利厚生業務等)をお任せいたします。スキルに応じて業務をお任せします。 ※将来的には3~5年毎のローテーションで各拠点や部署を経験していただくことにより、人事労務のプロフェッショナルを育成していきます。 ■本ポジションの魅力:当社は「事業は人なり」の考えのもと、ものづくり企業として社員が自己の役割を認識し、活き活きと職場の仲間と目標に向かって働くことができるよう、生産ラインと管理スタッフが連携して組織と人の活性化に取り組んでいます。現在、当社では人事業務のご経験がある方を広く求めています。 ■モデル年収: 40歳・管理職 :990万円/月給52万円(持ち家有の場合) 35歳・一般社員:760万円/月給39万円(扶養家族2人、社宅入居の場合) 30歳・一般社員:660万円/月給32万円(扶養家族1人、社宅入居の場合) ※年収には時間外手当(20h/月想定)と賞与を含む ■当社の魅力: ・当社は400年以上も前から続く住友グループのルーツである銅製錬業・鉱山業を受け継いでいる日本を代表する総合非鉄素材メーカーです。「技術力・研究開発力」「グローバル化」「健全な財務体質」が当社の圧倒的な強みであり、資源事業、製錬事業、材料事業と川上から川下まで事業展開しているため事業の安定性が非常に高いです。 ・当社は社員を大切にし、組織の一人一人の力を十分に発揮することで企業として成長していこうというスタンスです。ワークライフバランス向上の一環で産休・育休の取得体制が整備されています。性別を問わず活躍できる環境づくりに取り組んでいる、働き易い環境の企業です。
■必須条件: 人事担当として業務経験をお持ちの方
-
400~500万
【主な業務について】 D&D グループの採用を担って頂きます。 九州エリアの中途採用と新卒採用業務を 主として行って頂きます。 【具体的に】 ・求人媒体の選定・及び作成 ・採用計画の立案 ・求人媒体の作成 ・エージェント対応 ・学生への告知活動 (新卒媒体への掲載、新卒フェアへの参加・学校訪問) ・企業説明会の企画、実施 ・書類選考、面接の日程調整、面接対応 ・新卒で入社する候補者に対する研修、教育の実施 ・その他採用と教育に関する不随業務
特記なし
1.プライシング事業(自動車買取査定・残価保証) 2.自動車賃貸借事業 3.ディーラー事業 4.海外事業 5.物流事業 6.車両修理事業
300~500万
・求人作成 ・応募者対応 ・社内調整業務 ・媒体事業者との情報収集 ・面接会準備作業
人事経験がある方尚可。 ※必須ではございません。
-
215~373万
【職務概要】 同社にて書類作成や電話対応、簡単な経理補助業務などをお任せします。 【職務詳細】 ※ 下記業務から適性に合わせて業務をお願いします。 1. 労務管理 従業員の勤怠管理/入退社の手続き/人事データの管理 申請や行政手続き資料の作成/来客・従業員の応対 2. 外国籍社員の対応 寮の備品管理点検、搬入・搬出/外国籍社員の入退寮サポート 社宅の物件探し、不動産契約/その他関連する事務作業 3. 採用活動 PCを使った作業全般/採用計画の策定/採用予算管理 イベント出店/採用面接及び選考の対応 ハローワークの求人活動/その他採用に関わる業務全般
【必須】 ・普通自動車運転免許 ・基本的なPC操作が可能な方 ■こんな方におすすめ■ ・地域に根ざした会社で働きたい方 ・事務経験を活かしたい、または新たにチャレンジしたい方 ・自然や農業に関心のある方 ・人と関わることが好きな方
■契約栽培事業■牧草飼料事業■畜産事業
366~550万
【職務概要】 自動車事業を幅広く展開しているD&Dグループの採用担当を担います。中途採用と新卒採用業務を主としております。 【職務詳細】 ■採用計画の立案 ■求人媒体の選定、及び作成 ■人材紹介会社の選定、及び対応 ■エージェント対応 ■書類選考、面接の日程調整、面接対応 ■研修・教育制度の構築 ■新卒で入社する候補者に対する研修・教育の実施 ■学生への告知活動(新卒媒体への求人掲載・新卒フェアへの参加・学校訪問 等) ■企業説明会の企画・実施 等の採用に関わる事業 【仕事の魅力】 ・採用専任者として採用計画から携われます。 ・会社の事業拡大に最前線で携われます。 補足:株式会社D&Dホールディングス出向となります。 ご入社後、調整の上、期間を決定します。
【必須】 ・普通自動車免許(AT限定可) ※下記いずれかの経験 ・採用業務のご経験者 ・顧客折衝の経験が3年以上ある方(営業や接客販売) ・事務経験がある方 【尚可】 ・自動車業界での就業経験
■プライシング事業■コンサルティング事業■販売代理・仲介事業
400~550万
【職務概要】 人事・総務・経理業務やマネジメントを幅広くお任せいたします。働きやすい環境を整えて、工場など各拠点の運営の根幹である従業員を支える重要な業務です。 【職務詳細】 ◇パート従業員の勤怠 ◇労務管理 ◇採用業務 ◇雇用契約管理 ◇給与計算 ◇伝票処理など各種経理業務 ◇施設管理や備品管理などの各種総務業務 ◇入退社手続き ★同社について★ あらゆる業界のお客様のニーズに合わせて、リネンやユニフォームなどを管理し、クリーニングだけでなく、回収から配送までをトータルサポートするリネンサプライヤーで、日本全国に拠点、工場を展開しています。 ホテルのシーツなどのホテルリネンをはじめ、ユニフォームや産業用リネンなども取り扱っております。誰もが知っている有名ホテルやテーマパークなどにも、同社のリネンが使われております。リネン業界では高いシェア率・知名度を誇っています。
【必須】 ・総務、人事業務のご経験 ・マネジメントのご経験 ・第一種普通自動車免許
リネンサプライサービス事業
360~500万
【業務内容】 当社の食品工場にて、以下の人事・総務・管理部門業務を担当いただきます。 将来的には、工場の管理業務全体を支えるリーダーとしてのご活躍を期待しています。 【具体的には】 ・新卒・中途社員の採用活動(求人媒体管理、面接対応、学校訪問 等) ・パート・派遣社員の採用・労務対応 ・外国人技能実習生・特定技能者の対応(書類管理、監理団体との連携 等) ・社内規程の管理や法令対応などの労務関連業務 ・工場内の総務全般(備品・設備管理、安全衛生 等) ・管理部門としての受注生産管理業務全般 ※給与計算や賞与昇給対応などの一部業務は、別拠点の管理本部が担当しています。 現場に近い立場で人材採用や労務、受注生産管理業務など幅広く担うポジションです。 成長意欲のある方、マルチタスクが得意な方、地域に根差して働きたい方のご応募をお待ちしています。 【当社について】 当社は2010年に鰻蒲焼加工工場を設立。 2014年に養殖事業も開始し、養殖から加工・販売までを一貫で取り扱う体制となりました。 2020年に関連企業2社を企業合併し、現在の株式会社薩摩川内鰻に。 組織体制や人事評価制度等、まだまだ発展途上であり、整備しなければならないものも多くあります。 成長・拡大フェーズの中にある当社で、今までのご経験を活かしてみませんか? ◎従事すべき業務の変更の範囲:当社の業務全般
≪必須≫ ・企業の人事・総務部門での実務経験(目安:3年以上) ・基本的なPCスキル(Excel、Word、メール等) ・社内外との円滑なコミュニケーション力 ・普通自動車運転免許 ≪歓迎≫ ・製造業での管理部門経験 ・外国人雇用(技能実習・特定技能など)の実務経験 ・受注管理や製造現場との連携業務の経験 ・マネジメント経験
鰻の養殖、加工、販売等 本物の美味しさを追及する、うなぎ加工のプロフェッショナルです。 責任を持って安全なうなぎ蒲焼をお届けするために生産・加工・出荷を一貫管理。 国内工場ですべての作業を行いトレーサビリティを確立しています。
500~700万
管理部の業務統括、およびメンバーのマネジメントをお任せします。経理業務を中心として、人事・総務を含めた管理部の戦略強化を推進いただきます。 【具体的には…】 ・管理部の運営・マネジメント(メンバー管理・業務設計・戦略立案) ・月次、年次決算、財務対応等、経理業務の統括 ・人事・総務・情報システム業務の統括 ・取締役会、株主総会の資料作成、および運営 ・経営陣との連携による全社的な課題解決・施策立案 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【ミッション】 会社全体の成長を支える管理部における重要ポジションとして、 日々のオペレーションを管理しながら、会社と組織の仕組み改善をリードしていただきます。 【組織構成】 経理1名、人事総務3名 【求人担当コメント】 裁量権のあるポジションで高待遇です。休日日数も多く、ワークライフバランスの充実を図ることもできます。JR鹿児島中央駅徒歩1分の好立地です。
【必須条件】 ・経理を中心とした管理部業務の運営経験 ・チームマネジメント経験 【歓迎条件】 ・業務改善、管理系システムの構築経験 ・ガバナンスや内部統制に関する知識・経験 ・ベンチャー企業での管理部立ち上げ経験 ・管理部の業務改善や制度構築に携わった経験 ・人事、総務を含めた管理部領域の知識・業務経験 ・管理系システムの導入・運用経験 【求める人物像】 ・プレイングマネージャーとして現場と経営をつなげられる方 ・経理を軸に、管理部を通して会社全体を俯瞰できるバランス感覚をお持ちの方 ・自ら課題を見つけ、仕組み化や改善を推進できる方 ・組織の成長や仕組みづくりに主体的に関わり、チームを導いていける方
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