レア求人【正社員】たこ焼き屋店長候補/9時~18時勤務でワークライフバランス抜群・賞与あり勤務地亀有
430万~
エヌビーエス株式会社
東京都葛飾区
430万~
エヌビーエス株式会社
東京都葛飾区
飲食ホール/フロアスタッフ
飲食調理スタッフ
飲食エリアマネージャー
仕事内容 「飲食業に興味がある」「お客様と接する仕事がしたい」――そんな方、大歓迎! 経験・学歴・資格は一切問いません。入社後は先輩スタッフが丁寧に教えるので、未経験からでも安心してスタートできます。 【具体的な仕事内容】 ショッピングセンターのフードコート内にある「築地銀だこ」にて、たこ焼きの製造・販売・接客を中心に、店舗運営全般をお任せします。 最初は調理やレジ対応など、基本的な業務からスタート。慣れてきたらスタッフ管理や売上管理など、店長としてのスキルも身につけていきましょう。 ◆こんな方にピッタリ!◆ ・飲食業にチャレンジしてみたい方 ・人と話すことが好きな方 ・手に職をつけてスキルアップしたい方 性別も問いません。男女歓迎! スキルよりも人柄と姿勢を重視します。 一から学べる環境で“お店づくり”の楽しさを味わってみませんか? あなたの笑顔とやる気をお待ちしています!
【飲食業界未経験でもOK!無資格歓迎】 ・業界・職種未経験の方も大歓迎! ・社会人経験がない方や第二新卒の方もOK ・ブランクがある方もご相談ください ◇若手から40代までの方が活躍中! <こんな方にもオススメです> ■コツコツと取り組む作業が得意な方 ■マネジメントや責任ある立場を目指したい方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、短期大学、その他、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
無
430万円〜
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 繁忙期以外は基本残業なし。
無
有
105日 内訳:完全週休2日制
あり
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給 27万円 基本給:月給 27万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【昇給】 年1回(査定による) 【賞与】 年2回 【その他】 交通費全額支給 給与例 想定年収:約430万円 ※時間外月20時間想定
有
東京都葛飾区
JR常磐線「亀有駅」から徒歩8分
時短制度 自転車通勤可 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援 社員食堂・食事補助 従業員専用駐車場あり
無
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・昇給あり(年1回/査定による) ・賞与あり(年2回) ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) ・制服貸与 ・交通費支給(全額支給) ・自転車・バイク・車通勤OK ・無料駐車場あり
生活関連サービス、セキュリティー・警備サービス、建設・修理・メンテナンスサービス
最終更新日:
360~720万
ハワイに本店を構える『焼肉 冷麺 ユッチャン。』が2026年5月に新宿にてOPENいたします! 既存店では有名人が来店するなど注目を集めています。 そんな有名ブランドの新店を一緒に盛り上げていきませんか? ※深夜営業も予定しているので、「深夜のみ働きたい」という方もお気軽にご相談ください! <本店についての紹介> 地元ハワイの方や観光客に愛され、有名人や著名人の方も多く訪れる人気店となっております。 真っ黒でモチモチの麺とシャリシャリ感のあるスープが特徴の葛冷麺、骨付きのまま豪快に焼き上げ熱々の鉄板で提供されるLAカルビを始め、芝浦直送の新鮮なホルモンと和牛の焼肉をお楽しみいただけます。 【仕事内容】 調理責任者としてメニュー開発・スタッフ育成・シフト管理などお願いいたします。 料理長としてお客様を喜ばせる料理を作ってください。 ■店舗運営・管理 ■調理スタッフ育成 ■シフト管理 ■メニュー開発 など ※調理スタッフも同時募集中! <オープニングスタッフとして活躍できる> 「新店の立ち上げに携わってみたい」「人気ブランドでスキルを磨きたい」という方は今が入社のチャンス! 一緒に会社を盛り上げていきましょう。 <社長との距離が近い、あたたかい職場> 「スタッフが働きやすい居心地の良いお店にしたい!」それが社長の想い。 社長もスタッフも気さくで親しみやすいので安心して飛び込んできてください! 【CSBジャパン株式会社】 メディアで取り上げられる人気の飲食店を数多く運営。 ジャンルは割烹料理からアメリカンテイストのダイニングバー、韓国料理等多岐に渡って展開しています。 ■「焼肉 冷麺 ユッチャン。」 ハワイで人気の韓国料理店。 日本で4店舗運営(六本木店、銀座店、北新地店、福知山店)。 ■「クリントン・ストリート・ベイキング」 ニューヨークにてキング・オブ・ブランチと称される行列店。 港区・南青山にて展開中。 ■「東麻布 不風流」 麻布十番・東麻布にある料理屋で、芸能人や有名人が接待にてご利用されるなど、隠家的な本格和食懐石。 ■肉割烹「常」 西麻布に2018年4月にオープン。ミシュラン3☆店で修業した料理長が作る和食肉割烹です。 看板のない店としてオープンしてから、予約の取れない店となっています。 ■「GINZA KOKO炉」 炉窯で焼きあげた神戸ビーフステーキをメインに高級食材を使ったフレンチスタイルの店。 食べログ最上位店。
【経験・資格】 ■調理経験5年以上の方 ■料理長、副料理長の経験のある方優遇 ■焼肉店、韓国料理店での調理経験のある方優遇 <こんな方を歓迎いたします> ・積極的で明るく、向上心のある方 ・今までの経験を活かして、更なる挑戦をしたい方 ・食に対して真剣な人 ・お店の立ち上げを経験したい方 責任者として経験・ノウハウを生かせる現場です。 ご応募お待ちしております!
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420~630万
「ステーキのどん」「フォルクス」「しゃぶしゃぶどん亭」のいずれかにて、店舗運営全般を担当します。接客や調理の習得から開始し、数値管理やスタッフ育成を通じて、早期の店長昇格を目指すポジションです。 ■接客および調理などの店舗オペレーション業務 ■アルバイトスタッフの採用、教育、マネジメント業務 ■発注管理、売上管理、スタッフの勤怠管理などの数値管理業務 ■売上向上に向けた戦略立案および販促施策の提案と実施 ■エリアマネジャーや本社スタッフと連携した店舗作りの推進 ■「トレーニー」から「主任」を経て店長へ昇格するためのカリキュラム受講
【必須】 ■飲食店での正社員経験が3年以上ある方 ■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 【歓迎】■店長やマネジメントの経験を活かしてステップアップしたい方■成長企業で自らの裁量を広げていきたい方 【求める人物像】■お客様目線に立ち、サービスの改善や進化を自ら考えられる方■新しい価値観を柔軟に取り入れ、組織の変革に挑戦できる方
■ステーキを中心とする料理及び飲料の加工・調理・提供
450~550万
コンテナ型トレーラーハウス「BIBox」を活用した飲食店のスーパーバイザーをお任せします! 自社ブランド「BIBox」を活用した、移動・増設が柔軟な「新ジャンル型飲食店」の多店舗展開を支えるポジションとしてご活躍いただきます。店舗管理にとどまらず、ビジネスモデルそのものをブラッシュアップし、事業成長を牽引する中心メンバーとしての役割を期待しています! ──────────────────── 具体的には ──────────────────── 大きく分けて4つのフェーズでマネジメントをお任せします。 (1) 店舗マネジメント・数値管理 ■KPI管理 担当エリア内店舗の売上、原価率(FLコスト)、人件費の最適化 ■戦略立案 業績データの分析に基づいた、改善施策の策定と現場への落とし込み ■販促企画 季節ごとのキャンペーンや新メニュー導入の効果検証 (2) オペレーションの構築・標準化 ■「BIBox」特化型動線の設計 限られたスペース(コンテナ内)で最大限のパフォーマンスを出すための厨房動線・接客フローの改善 ■仕組みづくり 多店舗展開に向けたオペレーションマニュアルの整備、衛生・安全管理基準の策定。 (3) 人材育成・組織づくり ■店長サポート 各店長のマネジメント能力向上に向けたコーチング、メンタルケア ■採用・教育 オープニングスタッフの採用支援、サービスレベル向上のためのトレーニング実施 (4) 出店・移設・新規事業サポート ■立ち上げ業務 トレーラーハウスの特性を活かした「出店・移設」の準備(備品手配、設備確認) ■社内連携 自社の建築技術者と連携し、現場の声を製品(コンテナ・トレーラー)の改良へフィードバック ■事業開発 フランチャイズ(FC)オーナー様への運営ノウハウの提供・コンサルティング ☆案件に応じて直行直帰も可能 ☆3ヶ月に1回程度国内出張の可能性あり ☆社内の建築技術者との打ち合わせあり ──────────────────── 「BIBox」とは… ──────────────────── 「BIBox」は、当社が企画・開発から販売まで一貫して手掛ける自社ブランドです。 コンテナやトレーラーハウスを活用し、「動く拠点」として新しいビジネスの形を提案しています。 【トレーラーハウスは「移動可能な建築物」】 「コンテナは知っているけど、トレーラーハウスって?」という方も多いはず。一言で言えば、タイヤが付いた「どこへでも移動できる建物」です。 ◇建築確認申請が不要: 通常の建物に必要な申請プロセスを大幅に短縮(※コンテナは必要) ◇圧倒的なスピード感: 設置したその日から営業準備が可能 ◇高い資産価値: 立地が合わなければ、建物ごと「お引越し」してリスタートが可能 【「飲食×BIBox」が注目される理由】 現在、法人企業様からの問い合わせが急増しているのが、このBIBoxを活用した「新ジャンル型・飲食ビジネス」です。 ◇究極のローコスト&ハイリターン 固定店舗に比べ、初期投資(物件取得費・内装工事費)を劇的に抑制。浮いたコストを「食材の質」や「販促」に回せるため、高い利益率を実現できます。 ◇「立地のリスク」をゼロへ 飲食店の最大の敗因は「立地の見極めミス」です。BIBoxなら、人流の変化に合わせて店舗ごと移動が可能。「売れる場所へ、店が動く」という、これまでの常識を覆す運営が可能です。 ◇多彩な業態展開 ドーナツ、ベーグル、海鮮丼、手羽先、無人販売所など…。「スモールスタートで多店舗展開したい」というニーズに対し、ユニットを増設するだけで柔軟に対応できる拡張性があります。 ==================== ☆年間休日120日!基本は土日休み◎ ☆月給37.5万円〜!前職給与を保証します◎ ☆裁量権が大きい!企画〜立ち上げまで経験 ☆急成長フェーズの中心メンバーとして働く ☆SVから事業部超までキャリアが広がる◎ ==================== 【ただのSVで終わらない、ビジネスモデルをブラッシュアップする面白さ】 私たちが展開するのは、コンテナ×飲食FCの新しいカタチ。「ここは立地が合わない」と思えば店舗を移設でき、「このエリアはこの業態」と思えば柔軟に中身を変える。そんなコンテナ型ならではの戦略を、現場の司令塔として立案・実行してください。社内の建築士と連携して理想の厨房を創り上げるなど、他では味わえない経験が待っています。 【国内初のスキームを動かす、一歩先を行くビジネス展開】 私たちは、コンテナ・トレーラーハウス業界では数少ない「一級建築士事務所」および「特定建設業」の保有事業者です。確かな技術基盤を背景に、独自の運用スキームを構築しています。
☆学歴不問 ☆業種未経験の方も活躍できます◎ 【必須条件】 ■以下いずれかの経験をお持ちの方 ・飲食SV経験者 ・飲食店または食品販売店の店長経験者 ■普通自動車運転免許(AT限定可)
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370~560万
ご経験・適性・ご志向に応じて当社の下記のいずれかに配属いたします。 入社後も希望によってジョブローテーションもございますので、ご自身にあわせたキャリアステップを歩むことが可能です。 ウェディング事業を中心に、ホテル・レストラン・バンケット・フラワー・コンサルティングなど6事業を展開。 結婚式・レストラン運営に携わる以下職種にてご案内いたします。 【ウェディングプランナー職】【ダイニングプランナー職(お食事提供等サービス全般)】【キッチン職】【イベントプランナー職】などご経験やご希望に応じてご案内いたします。
【いずれか必須】■ブライダル業界の経験(ウェディングプランナー等)■調理職経験(イタリアン・フレンチ・パティシエ等)■飲食、婚礼業界での接客経験 【研修制度】ご入社後にビジネスカレッジという研修(座学)や職種研修、トレーナーによるマンツーマン研修など充実した研修制度を用意しております。また、TOEICやソムリエなどの資格取得支援制度もあり! 【働く環境】残業は1分単位で管理されているので安心!年に2回、5日間の有給休暇を取得可能!また、3か月を1クオーターとして年4回、直属の上長と振り返り面談を実施、キャリア形成を全力支援する社風です。
■ホテル施設の企画・運営事業 ■レストラン施設の企画・運営事業 ■ウェディング施設の企画・運営事業 ■宴会施設の企画・運営事業 ■フラワー施設の企画・運営事業 ■コンサルティング事業
336~420万
【具体的な業務内容】 ・オーダー ・お料理 ・ドリンク類のご提供 ・お会計 経験に合わせてお任せいたします。 慣れてきた方には下記もお任せいたします。 ・アルバイトの教育、採用、マネジメント ・売上管理 ・販促企画 等
【歓迎するスキル】 ■自信を持ってオススメできる商品・サービスを扱いたい方 ■お客様の喜びを追求できる職場で働きたい方 ■とにかく食べることが好き、食べ歩きが好きな方 ■上場企業の安定した環境で自分の持ち味を発揮したい方 ■社会貢献を実感できる仕事がしたい方
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320~550万
【女性スタッフだけで運営する、銀座の鉄板焼レストラン】 このたび、銀座三越にある《鉄板焼ステーキレストラン 碧(へき)》にて、 8:00〜17:00の「昼正社員」を新たに募集します。 運営スタッフは全員女性。 銀座の一等地で、落ち着いた接客と本格的な鉄板焼の技術を身につけられる、貴重な環境です。 【仕事内容】 ▼鉄板調理(対面調理+接客) お客様の目の前でステーキなどを焼き上げるスタイル。 目の前で焼きながら会話を楽しむ、ライブ感あふれる接客が特徴です。 ※調理スキルは入社後の研修でしっかり習得できますので、ご安心ください。 ▼厨房業務 ・野菜のカットや、食材の仕込み作業 ・営業中は仕込み済みの食材を用意し、コース料理をスムーズに提供できるよう準備 ▼フロア業務 ・ホール接客(ご案内、料理の配膳など) ・レジ会計、予約対応なども含みます ◎配属店舗:銀座三越店のみ ◎業務内容の変更なし 【未経験の方も安心!丁寧な3ヶ月研修あり】 はじめての方も無理なくスタートできるよう、研修制度を整えています。 ▼1〜2ヶ月目 ◇フロア業務を中心にスタート ◇接客マナー、用語、商品知識などの座学 ◇衛生管理・所作・ワインの注ぎ方などの実技研修 ▼3ヶ月目 ◇鉄板調理の基礎を習得 ◇調理道具の扱い方、火入れの技術などを学び、調理デビューへ ★調理未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中! ★安心して一歩踏み出せる環境です。 【こんな方におすすめ】 ・「料理が好き」や「人と話すのが好き」から、手に職をつけたい方 ・銀座で一流の接客・調理スキルを学びたい方 ・昼だけ働き、ライフワークバランスを大切にしたい方 ・女性が活躍する環境で、安心して働きたい方
性別:女性限定 年齢:45歳まで
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411~826万
『餃子の王将』の店舗スタッフとして、調理や接客、スタッフ教育などをお任せします! 【入社後の流れ】 ▼店舗配属/まずは基本となる調理・接客を担当 提供する食事のほとんどはお店でイチから調理しています。少しずつできることを増やしましょう。 動画のマニュアルで予習・復習もできるから安心! ▼店舗運営/スタッフ教育や集客企画までをトータルに担当 日々来店されるお客様と接しながら、どうすればより愛されるお店になるのかを考え、教育や集客企画を考えていきましょう。 <多彩な研修あり> 毎月オンラインにて実施!リアルタイムで実施しているため、わからないことや疑問はその場で質問することも可能です。 ■王将調理道場■ 調理技術は「背中を見て学べ」なんて言いません。食材の下処理などの基礎知識から、【科学的根拠に基づいた】調理技術をお教えします。しっ かりロジックを理解し、調理することを大切にしています。 ■王将アカデミー■ 副店長や店長など、等級にあわせた講義内容を用意。効率的な店舗運営やマネジメントスキルや接客に関する研修を受講します。 <明確なステップアップ基準> 等級によって目標などが定められており、目指すべき姿が分かりやすく、ステップアップのイメージもしやすいです。 ------------------------ ・20代・30代の方が活躍しています。 ・前職が飲食業の方やホテルの副料理長の経験者の方歓迎。 【下記の方にはぴったりです。】 ・飲食業界で活躍したい方 ・社員の働きやすい環境を考える職場で働きたい方 ・充実の待遇で安定した生活を送りたい方 ・お客様と近い距離で仕事がしたい方
<未経験、大歓迎!!> ・飲食業界で活躍したい方 ・社員の働きやすい環境を考える職場で働きたい方 ・充実の待遇で安定した生活を送りたい方 ・お客様と近い距離で仕事がしたい方 ★★明るく元気で向上心のある方を、積極採用中です!! 【求める人物像】 素直さ:素直であり、一途に活動を続けられる方 向上心:より高い目標に向かって努力できる方 利他の心:自分より人のことを優先して行動できる方 <こんな方を歓迎いたします> ・『餃子の王将』が好き ・経験関係なく、新しいことにチャレンジしてみたい ・30代、40代、今からでも収入を上げたい ・調理を仕事にしたい ・マネジメントにチャレンジしたい ・評価が明確で目指しやすい会社で働きたい ・お客様に喜んでもらえることが好き ・飲食店で働いてみたい 経験の有無は一切関係ありません。少しでもチャレンジしてみたい方、まずはご応募ください!
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276~348万
【仕事内容】 ■ミッション 店舗スタッフ職の最大のミッションは、お客様に喜んでいただくため 他スタッフと協力し、店長のサポートをしながら、より良いお店にしていくことです。 良いお店とは「お客様に満足していただけるお店」です。 お客様が満足いただくためには、決まったことだけを 実行するのではなく、その方にあったサービスを考え実行すること。 また、アルバイトさんやパートさんがイキイキと働ける環境づくりが重要だと考えています。 そのため、あなたの「人のために何かをしてあげたい・人の成長に寄与したい」 という気持ちがとても重要であり、私たちが目指す、お客様に満足していただけるお店に繋がってきます。 【業務内容】 ・接客などのホール業務及び仕込みなどのキッチン業務 ・アルバイトさん、パートさんのリーダー的存在として店長との懸け橋の役割を担う ■キャリアステップ まず、入社後1か月、2か月、3か月と各月ごとに専用の研修を実施しています。 そのため、安楽亭の社員として着実にスキルアップが可能です。 また、当社は行動をしないことを失敗とし、行動した結果の失敗は成功に必要な要素として 考えているため、その分経験値を積むことができます。 店長資格制度なども制度としてあり、あなたの日々の努力などを評価しますので、大変なこともありますが 自己成長を実感し、成長の手法なども学んでいく環境を準備しています。 その先のステップとして店舗責任者である店長として活躍いただければと思います。 〜 最後に 〜 ここまでお読みいただき、本当にありがとうございます。 私たちは行動しないことを失敗と考え、行動した結果の失敗は成功のきっかけと考えています。 お客様の笑顔のため、会社の成長のため、思いついたアイデアは何でも試してください! ”自分で考え行動することが正”と考えていますが、フォローはしっかり整えています。 あなたの成長の手助けとなるよう全力でサポートしていくので、ご安心ください。 「キャリアアップ形成に悩み、がんじがらめの環境を打開したいと考えている」 「経験はあるけど失敗を恐れて、なかなか新しい挑戦へ踏み出せない」 そんな方に、ぜひ弊社の社風やキャリアアップ制度をご覧いただきたいです。 少しでも気になっていただけた方は、ぜひ一度お話ししてみませんか? ご応募、心よりお待ちしています!
【応募条件】 ■応募資格 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許(あれば尚可) ■必須経験 ・未経験の方大歓迎! スキルやご経験に自信がない方でも、しっかりとした 教育体制や成長できる環境がありますのでご安心ください!
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326~326万
■業務内容 ホール・調理スタッフとして接客、調理基礎を行うところからスタート。 徐々に店舗運営に関するマネジメント業務をお任せします! ただ空腹を満たすだけでなく心まで満たされる、「体感型」の飲食店を経営。 食材やレストランのノウハウはもちろん、人と接する能力、チームワークを醸成する力が身に付きます。 研修も数多くありますので、十分な知識やノウハウが身につき着実に昇進、自らの成長を実感することができます。 ■業務内容の詳細 各店舗にてホール・調理としてスタート! ▼ 勤務状況に応じて、徐々に店舗運営に関する諸業務をお任せしていきます。 ▼ それぞれに与えられた役割を発揮していくことでステップを踏みながらキャリアアップしていただきます。 ▼ 店舗責任者に就任! 基本的に当社は一つひとつの段階を踏んだ上でのキャリアアップを展開しています。 充分な知識やノウハウを身につけながら、着実に成長していくことができます。 【研修制度】 ・内定者研修 ・新入社員研修 他、2年間ですべての業務を学べる当社独自の研修を受講できます。 ・自己啓発支援制度あり └ソムリエ試験のための補助制度、生産地に赴き収穫などを体験する農業研修、海外研修等 ・メンター制度あり ・キャリアコンサルティング制度あり └年に2度の取締役との面談があります。人事担当者とは随時面談を行えます。 ・社内検定制度あり └ワンダーテーブルフォーラムで、サービスや調理の技術を競い、優秀者には表彰と賞金が授与されます。
【応募条件】 2027年卒の方限定!
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300~400万
スキンケアブランド「AMPLEUR」直営のラウンジ&カフェにてカフェ業務および店舗運営を担当。ブランドの世界観や心地よさを体験いただく上質な空間でこれまでの接客経験を活かしお客様への接客をお任せします。 【具体的には】カフェでのホール業務(接客・オーダー・レジ)、ドリンク・軽食の調理、開店・閉店準備、清掃、併設スキンケアショップでの接客・サポート業務(状況により)を担当いただきます。カフェ勤務が中心ですが、ブランド直営店のため、ショップ業務にも携わる可能性があります。ゆくゆくはメニューの開発やキャンペーンの企画など、クリエイティブな業務にも携わっていただきます。
【必須】何らかの接客販売のご経験をお持ちの方 【歓迎】■飲食・カフェ経験者歓迎■美容や健康への関心や知識 【魅力】 ■スキンケアブランド直営の上質な空間で働ける環境。銀座という立地で、落ち着いたお客様層への丁寧な接客ができます。 ■調理は軽食・ドリンク中心で未経験でも安心してスタートできます。 ■カフェ+化粧品ショップで接客スキルの幅が広がり、美容が好きな方にぴったりのお仕事です。
【事業内容】■化粧品、医薬部外品の企画・開発・販売■各種美容商品の仕入れ・販売■美容サロンの経営コンサルティング 【商品】「アンプルール」/エステサロン向けプロ用化粧品「ウォブスタイル」/etc