欧州系外資製薬メーカー 眼科領域Key Account Managerの募集
850~1200万
欧州系外資製薬メーカー
大阪府大阪市
850~1200万
欧州系外資製薬メーカー
大阪府大阪市
プロダクトブランディング
テクニカルマーケティング
医薬情報担当者/MR
・医師個々の行動・心理特性を理解し、それに合わせたコミュニケーションを通じて医療機関・医療グループとの信頼関係構築および戦略的パートナーシップの推進 ・医師の診断・治療・フォローアップ(患者ジャーニー)における課題やニーズを把握し、自社製品の価値を明確に伝達・合意形成 ・営業戦略に基づいたエリア講演会の企画・実施をサポートし、講演内容・演者選定などをコンプライアンスに基づき営業チームと調整 ・製品戦略を支える講演内容を発信できる推奨スピーカーやポテンシャルThought Leaderの育成
・大卒以上 ・製薬業界での営業経験10年以上(マーケティング、MSL、Key Account Marketing経験者歓迎) ・眼科領域の知識・経験必須(MR経験のみの場合、複数大学病院での担当経験が必要) ・MRとしての高い実績 ・優れた対人スキル(交渉・プレゼン・ファシリテーション・質問力)および分析的・論理的思考力 ・リーダーシップとステークホルダーマネジメント能力 ・日本語流暢(英語力は必須ではない) ・本社部門での経験やMR/マーケティング/MSL経験があると望ましい ・出張:月4回程度
英語で簡単な会話が可能、英語で日常会話が可能、英語でネイティブレベルで会話可能、英語でビジネス会話が可能
大学院(修士)、大学院(博士)、6年制大学、4年制大学
850万円〜1,200万円
大阪府大阪市
大阪 OR 東京
最終更新日:
450~550万
◇どんな会社? 株式会社ヴァーチェは、成分と処方にこだわったエイジングケア化粧品を展開する化粧品メーカーです。 お客様の肌悩みに真摯に向き合い、高品質な商品開発を続けながら、多くのファンを獲得しています。 現在はリブランディングや新商品開発を進める成長フェーズにあり、SNSや動画広告などのデジタル施策だけでなく、雑誌などのオフライン施策も積極的に展開しています。 少数精鋭の環境だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、自分のアイデアを形にしやすい会社です。 ◇どんな仕事? 通販事業の成長に向けて、新規顧客獲得を目的としたプロモーション業務を担当します。 ・SNS広告の運用ディレクション ・動画広告の企画・改善 ・リスティング広告の運用管理 ・広告代理店や制作会社との調整 ・雑誌などオフラインPR施策の進行管理 ・新規顧客獲得施策の企画実行 ・CPO、ROAS、CVRなどの数値分析 ・改善施策の立案および実行 ・バナーや動画クリエイティブのディレクション デジタルマーケティングだけでなく、ブランドづくりや販促企画にも関われるため、マーケターとして幅広いスキルを磨けるポジションです。 ◇この仕事の魅力 ・化粧品メーカーで自社ブランドの成長に直接関われる ・オンラインとオフラインの両方のマーケティングを経験できる ・広告運用だけでなくブランド戦略にも携われる ・自分の施策成果を数値で実感できる ・リブランディングや新商品展開に関われる ・裁量を持って企画提案できる環境 ・マーケティングROI改善に取り組める ・クリエイティブ制作ディレクション経験も積める ・フレックス制度あり ・年間休日125日 ・残業月10~15時間程度 ・転勤なしで大阪勤務 ・美容業界で専門性を高められる ・社員割引制度で自社商品をお得に購入可能
【必須】 ・PR会社、広告代理店、制作会社、メーカー等で新規顧客獲得に関する実務経験(3年以上) ・WEB広告運用、通販運営、PR、販促業務等の経験 ・CPO、ROAS、CVRなどの数値分析および改善経験 【歓迎】 ・化粧品業界でのマーケティング経験 ・リピート通販業界経験 ・美容、ファッション、消費財メーカーでのPR・販促経験 ・SNS広告、動画広告の運用経験 ・主体的に改善提案を行える方
本当に肌に必要な成分を厳選した化粧品の製造販売。 商品:マルラオイル(美容オイル)、マルラオイルを配合したスキンケアアイテムやベースメイクアイテム 販売先:通信販売、一部卸販売、モール出店
570~670万
★営業経験が活かせる(業界未経験者歓迎)★CSO(医薬品販売業務受託機関)企業の医療系営業職として、医師や薬剤師、看護師など医療従事者に医薬品の効果や副作用などの情報提供や情報収集をお任せ致します。 ■医療機関に対する製薬会社等の営業・マーケティング活動 【CSOの働き方】製薬・医療機器メーカーに対してMR等を派遣する業態です。製薬業界から医薬品に関する営業やマーケティング活動を請け負う形態で活動を行います。 【仕事の魅力】特定の企業や製品にとらわれず、様々な顧客に携わることができます。その分専門知識や貢献できる顧客の幅が増え、営業としてのスキルを更に研鑽できます。
◎業界経験不問【必須】■普通自動車運転免許■営業経験 ※社会人2年以上経験必須 【歓迎する志向】■社会や人の健康に貢献できる仕事や役割に興味のある方■責任感や使命感を持ちながら働きたい方 【研修制度について】独自のプログラムで、製薬・医療知見が一切ない方でも十分にキャッチアップが可能です(入社者の大半は業界未経験者)。経験と知識豊富な上司がきめ細やかにフォローの上、業務に従事します。 その他、会社全体のオープン講座や配属先に応じた研修、3,4か月毎のMR集合研修により各地に配属された同僚との情報交換も可能です。
■MR業務アウトソーシングサービス(CSO業務) ■MA/MSL業務アウトソーシングサービス ■MA/MSL、MR、マネジメント研修サービス 他
420~500万
当社は、AI・SNSマーケティング・グローバルオペレーションを掛け合わせ、日本の食体験を世界へ発信するグローバルベンチャーです。将来のグローバルブランドマネージャー候補を募集します。 ■グローバル接客・提案:インバウンド向け和牛ブランドの運営拠点にて海外からのお客様に対し、Wagyuのストーリーや価値を直接伝え、特別な体験をお届けします。 ■データに基づいた店舗・ブランドづくり:現場での接客にとどまらず、口コミや顧客満足度、売上データなどのリアルな反応を分析。どうすればもっと喜ばれるかを考え、サービス改善や店舗マネジメントを実行していただきます。
☆未経験・第二新卒験歓迎☆お人柄重視の採用です☆ 【必須】■大卒以上 ■海外に興味のある方 【魅力】インターン媒体のランキングで1位を獲得したこともあり、インターンの累計応募者数は5,000名を超えています。その狭き門を突破してきた学生たちは、学習意欲だけでなく、チームを活性化させる人間性も兼ね備えています。そのまま入社する方も多く、社内は強豪校の部活のような雰囲気で、ハイレベルの中でハイスキルを身に着けていくための環境が整っています。
グローバルマーケティング事業・ビジネスディベロップメント事業
974~1092万
<採用背景> 建設業界では、社会インフラの老朽化や激甚化する自然災害への対策、そして脱炭素・環境配慮への要請などを背景に、鋼構造物に求められる要求性能が多様化・高度化しています。当社は、単に「高機能鋼板」を開発・売るだけでなく、設計・施工・維持管理の各段階でお客様の課題を解決する利用技術をセットにした商品企画を強化しています。 今回配属となる厚板商品技術部は、当社の厚板事業の成長を牽引する技術マーケティング・商品企画の司令塔です。現状、建設業界(ゼネコンや設計会社など)の計画から建設までの階層構造や、設計実務のリアルな課題感を深く理解し、当社の技術と結びつけられるフロント人材が不足しています。そこで、ゼネコンや橋梁・鉄骨メーカー等での実務知見を活かし、鉄鋼メーカーの立場から、次世代の社会インフラを構築するという挑戦に、前向きに取り組んでいただけるメンバーを募集いたします。 <配属組織> 鉄鋼アルミ事業部門 厚板ユニット 厚板商品技術部 大阪グループ <配属組織のミッション> ●お客様に紐づく課題やニーズをマーケティングし、技術戦略の企画・立案・推進を通じて、厚鋼板の商品企画を事業として成立させる。 ●市場性、技術的実現性、収益性を踏まえた戦略に基づき、研究開発・製造・営業などの社内関係部署との連携、コーディネートにより、商品化・市場展開・お客様への技術提案までを推進する。 <業務内容> 入社後は、建設分野(橋梁・建築)向けの新性能鋼板の商品企画、およびその性能を最大限に活かすための利用技術の企画・開発・お客様提案をご担当いただきます。 ①市場・技術ニーズの探索 お客様(施主、設計会社、ゼネコン、ファブリケーター等)や学協会活動を通じて業界の最新動向や課題をキャッチし、お客様の「ここが困っている」「もっとこうしたい」という本音から、ニーズに即した厚鋼板・利用技術の要求性能を特定します。 ②新商品・技術戦略・利用方法の企画立案 特定したニーズに基づき、新性能鋼板や、それを用いた新しい利用方法(設計・施工方法)の技術戦略を企画します。 ③商品化に向けた社内関係部署との連携 立案した企画を形にするため、社内の研究開発や製造部門と連携し、商品化に向けたプロジェクトをリードします。 ④営業活動への技術支援(技術フロント) 営業に同行し、施主や設計会社、ゼネコン、ファブリケーターに対し、自社製品・新技術の導入メリットを技術的エビデンスを交えて提案します。加えて、新たな新商品開発のニーズ探索につなげます。 <商品化実績例> ●業界初となる疲労亀裂発生寿命を改善した耐疲労鋼板「EX-Facter®」 ●鉄鋼業界初の高湿潤環境対応型耐食鋼板「エコビュー プラス®」 ●国内最高強度の冷間成形円形鋼管および角形鋼管柱梁接合部設計方法の開発「ノンダイアフラム形式」、「外リングダイアフラム形式」 <働き方> ・残業:平均18時間程度/月 ・リモートワーク:全社制度として月10日まで利用可能 ・出張:短距離出張 8回/月、遠距離出張 2回/月 <キャリアパス> ●入社直後: ・鋼板製造の全体理解を深めるため、加古川製鉄所(兵庫)の厚板工場で1.5か月程度の実習を行います(詳細は面接時に説明)。 ・上司と共にお客様への訪問し、当部署の取り組みの理解を深めます。 ●入社半年以降:上司に同行しながら、お客様の課題/ニーズの把握の業務を段階的に増やします。その後、上司の指導を受けながら、主担当として技術戦略や商品企画の立案を行います。 ●入社数年後:厚板事業の建設分野の成長を牽引する技術マーケティング・技術戦略立案・商品企画の司令塔として、営業部や開発・研究部門を巻き込み、牽引していただくことを期待します。 <魅力・やりがい> ●「建設分野で培った知見」と「材料メーカーが有する鋼材性能(強度、耐食性、加工性等)の制御技術」を融合させることで、社会インフラの価値向上に向けた新たな提案を行うことができます。 ●当部署は社会インフラの価値向上に向けて、失敗を恐れずに前向きに挑戦できる風土や、自部署のみならず、営業・工場・研究開発などの関係部署、社外関係者と自由に意見を交わしながらチームで技術を創り上げていく風土があります。 ●鉄鋼材料のトップクラスである当社の技術フロントとして、建設業界を技術でリードする“パートナー”として頼りにされるポジションです。 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
<必須の経験・スキル> ・土木・建築分野での鋼構造物(鉄骨や橋梁など)の設計実務経験 ・お客様折衝(ニーズやお困りごとの把握、提案)に関わる業務にご興味をお持ちの方 ※鉄鋼業界の知識は入社して習得可能。建設プロセスが分かっているからこそ提案できる「お客様視点」を重視しています。 <あると好ましい経験・スキル> ・技術士(建設部門)、一級建築士、一級土木施工管理技士などの資格 ・学生時代もしくは企業における鋼構造に関する研究開発経験 ・建設工事における入札・契約、工場、現場経験 ・TOEIC550点相当の英語力(海外案件等の英文仕様書を読む機会あり) <求める人物像> ・社内の研究開発・設計・製造・営業部門等の多様な部署と円滑にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる方 ・課題を明確化し、自ら考えを組み立て、周囲を巻き込んで進められる方 ・常に新しい技術や知識を学び、自分の専門性を高める意欲がある方
-
600~870万
【眼科領域のNo.1製薬メーカー∕業界未経験入社多数!2026年10月入社未経験MR募集】 本求人は、業界未経験の方を対象としたMR職採用におけるWEBセミナーです。 当日は当社やMR職の説明を実施します。現時点での応募意思は不問です。 まずはぜひ説明会に参加頂き、当社を知ることから始めてみませんか? ■WEBセミナー日程: 顔出しなし、服装不問のWEBセミナーです17月16日(木)18:00〜19:0027月18日(土)10:00〜11:0037月22日(水)18:00〜19:00 ※ご応募後、参加可能な日時をお伺いいたします。 ※一次面接は8/1(土)東京‧8/2(日)大阪、最終面接は8/8(土)東京‧8/9(日)大阪を予定。 予め日程の確保をお願いいたします。 ■ポジションについて‧職種:MR(MR職は、眼科治療を提供する医療機関を訪問し、主に医師へ様々な情報提供活動を行います。 )‧勤務地:入社後の研修期間中に配属先を決定します。入社時に勤務地は決定していません。 ‧入社後研修:半年程度、本社大阪で研修を行います。 ■業務内容: ‧当社は、国内で使用される医療用の眼科薬で、No.1のシェアを誇るトップメーカーです。 ‧当社のMRは、1人あたりの担当施設数が30施設程度と少なく、1施設ごとに丁寧にドクターに向き合い、情報提供活動を行います。 ‧当社は豊富なラインナップを揃え、またトップメーカーとして深い知見を有します。そのリソースを利用して、課題解決型の提案を行い、ドクターに寄与することがミッションです。 ‧既に多くの医療機関と取引があるため、新規開拓をすることはほとんどなく、ルートセールスとして、既存施設への訪問活動が主です。
■選考応募条件: ‧営業職経験1年以上で、全国転勤可能な方 ‧普通自動車運転免許をお持ちの方 ※入社後の研修期間中に配属先を決定します。入社時に勤務地は決定していません。 ※入社後研修:半年程度、本社大阪で研修を行います。
【眼科領域に特化したグローバル製薬企業として、世界中の人々の「Happiness with Vision」の実現に貢献することを目指して います】 Santenは、眼科領域に特化したグローバル製薬企業として、医療用医薬品および一般用医薬品の研究‧開発‧製造‧販売に一貫 してたずさわり、人々の目とからだの健康維持‧増進に貢献しています。眼科領域での高い専門性を礎に、製品やサービスを通
440~560万
同社は、日本では珍しい「予防医療」マーケットに特化した 会員制健康管理クラブの運営、及び特定保健事業を行っています。 高度総合健診や健康管理のサポート、専門医療機関の紹介等を提供する 健康管理サービスの新規営業をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・顧客リストからの架電(1日/50件程度)を行い、商談の機会を創出します。 ・架電の1~2割が商談に繋がる見込みです。 ・富裕層やスポーツ選手、著名人などのハイクラスな顧客に対して 予防医療サービスの提案を行います。 ・お客様の繋がりを増やしながら将来的には既存顧客管理を 主軸とすることを目指しています。 ■給与 【年収】440万円~560万円 【月額】255,000円〜305,000円 ※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 【昇給】年1回 【賞与】年2回(前年実績による) 【営業手当】40,000円~60,000円/月を別途支給 ■組織体制 営業部門は30代から40代のメンバーで構成されており、現在は3名が新規営業を担当しています。 効率的な業務進行を重視し、定例会議や進捗報告を行いながら、直行直帰可能です。 ■働き方や環境 ・事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日:8時間00分 休憩:60分 時間外労働有 標準的な勤務時間帯:9時~18時 ※外勤については事業場外労働のみなし労働時間制を適用し、営業手当を別途支給 ※残業は月20時間程度で、18時~19時に退社する社員が多いです。 ・基本的には顧客訪問が中心となります。 ■教育体制 入社後1週間は、施設見学や人間ドック知識習得、予防医療マーケットについての研修があります。 現社員も他業界出身者が多く、安心してスタートできます。 また、OJTや研修を通じて、一人前の営業として成長できる環境を整えています。 ■本ポジションの魅力・やりがい 社会的に意義のある予防医療サービスを提供し、顧客の健康を支える重要な役割を担います。 富裕層や著名人など、普段なかなか接することのない顧客と関わることができるため、 やりがいを感じられます。 ■キャリアパス 入社直後は新規営業を担当していただきますが、 将来的には既存顧客管理やチームリーダーとしての役割も期待しています。 また、半期ごとに評価面談を行い、定性・定量の両面で評価を行います。 ■募集背景 近年、予防医療に対するニーズが高まり、事業拡大のために新たな営業メンバーを募集しています。 ■当社の特徴・魅力 同社は関西電力のグループ会社として、関西エリアを中心に約2000名の会員様に高度総合健診を提供しています。 予防医療に特化したサービスを通じて、顧客の健康維持・増進をサポートすることに全力を尽くしています。 変更の範囲:会社の定める業務
・新規営業もしくはテレアポのご経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許
・会員制健康管理クラブ運営事業 ・特定保健指導事業 ・サプリメント販売事業 ・医学研究事業
900~1400万
■ブランドアイデンティティの管理と価値向上 └ ETVOSのブランドコア(世界観・思想)を定義・言語化し、すべてのタッチポイント(プロダクト、クリエイティブ、接客等)で一貫性を保つためのガイドライン策定と運用 ■4P戦略の設計とプロダクトマーケティングの推進 └ 新商品・既存商品のポジショニングマップの策定、価格戦略、および配荷(バラエティショップ、直営店、ECなど)に応じた戦術の設計 └ 開発・営業チームと密に連携し、市場のトレンドや顧客インサイトに基づいた「売れる仕組み(商品コンセプト・ストーリー)」の構築 ■統合型マーケティングコミュニケーション(IMC)の戦略立案・実行 └ 認知拡大(Mass/Digital広告、PR、SNS、インフルエンサー施策)から、店頭・ECでの購買、そしてリピート(CRM)に至るまで、分断のない一気通貫したコミュニケーションシナリオの設計と実行管理 ■クロスファンクショナル(部門横断)なプロジェクト推進 └ 研究開発(R&D)、商品開発、営業(リテール・直営・EC)、SCM(需給管理)などの各部門と連携。全体のハブとなり、発売スケジュールや在庫リスク、販促施策の足並みを揃えるプロジェクトマネジメント ■データドリブンなPDCAサイクルの徹底ととPL管理 └ 売上高、営業利益、認知率、NPS、顧客獲得単価(CAC)やLTVなどのKPI/KGIを設定 └ マーケティング投資対効果(ROI)の可視化と、それに基づく迅速な施策の軌道修正 ■メンバーの育成・マネジメント └ ブランドマネジメント部の組織マネジメント。メンバーの目標設定、評価、およびマーケターとしてのスキル開発・育成 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務
【必須】 ブランドマネジメント経験5年以上 顧客起点でのマーケティング企画の立案・実行経験 他部門と連携したプロジェクトマネジメント経験 売り上げ、もしくはPLの管理・責任を持った経験 【歓迎】 FMCG(消費財)領域でのマーケティングマネージャー、もしくはブランドマネージャー経験(3年以上) 化粧品業界経験者
-
900~1400万
■ブランドアイデンティティの管理と価値向上 └ ETVOSのブランドコア(世界観・思想)を定義・言語化し、すべてのタッチポイント(プロダクト、クリエイティブ、接客等)で一貫性を保つためのガイドライン策定と運用 ■4P戦略の設計とプロダクトマーケティングの推進 └ 新商品・既存商品のポジショニングマップの策定、価格戦略、および配荷(バラエティショップ、直営店、ECなど)に応じた戦術の設計 └ 開発・営業チームと密に連携し、市場のトレンドや顧客インサイトに基づいた「売れる仕組み(商品コンセプト・ストーリー)」の構築 ■統合型マーケティングコミュニケーション(IMC)の戦略立案・実行 └ 認知拡大(Mass/Digital広告、PR、SNS、インフルエンサー施策)から、店頭・ECでの購買、そしてリピート(CRM)に至るまで、分断のない一気通貫したコミュニケーションシナリオの設計と実行管理 ■クロスファンクショナル(部門横断)なプロジェクト推進 └ 研究開発(R&D)、商品開発、営業(リテール・直営・EC)、SCM(需給管理)などの各部門と連携。全体のハブとなり、発売スケジュールや在庫リスク、販促施策の足並みを揃えるプロジェクトマネジメント ■データドリブンなPDCAサイクルの徹底ととPL管理 └ 売上高、営業利益、認知率、NPS、顧客獲得単価(CAC)やLTVなどのKPI/KGIを設定 └ マーケティング投資対効果(ROI)の可視化と、それに基づく迅速な施策の軌道修正 ■メンバーの育成・マネジメント └ ブランドマネジメント部の組織マネジメント。メンバーの目標設定、評価、およびマーケターとしてのスキル開発・育成 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務
【必須スキル】 ブランドマネジメント経験5年以上 顧客起点でのマーケティング企画の立案・実行経験 他部門と連携したプロジェクトマネジメント経験 売り上げ、もしくはPLの管理・責任を持った経験 【歓迎スキル】 FMCG(消費財)領域でのマーケティングマネージャー、もしくはブランドマネージャー経験(3年以上) 化粧品業界経験者 【求める人物像】 何事もオーナーシップを持ち、セルフスターターとして周囲を巻き込みながら業務を推進できる方 変化を楽しみ、自らを進化させ続けられる方 自社の製品に愛着を持ち、その魅力を自分の言葉で語れる方 化粧品が好きな方・化粧品業界に興味がある方
-
400~800万
■仕事内容:MRとして、医薬品の情報提供、収集、伝達活動を行って頂きます。 MR(Medical Representatives:医療情報担当者)が所属する医薬営業本部では、「患者さまがどの医療機関・診療科においても、一人ひとりに合った漢方治療を受けられる医療現場の実現」を目指し活動しており、当社の国内事業の中核を担っています。当社が扱う医療用医薬品は、医薬品代理店を通じて、各医療機関に届けられます。MRの主な業務としては、医師や薬剤師などの医療関係者と面談または電子ツールなどを用いた情報交流を通じて、医薬品の品質や有効性、安全性等に関する情報の収集や提供、伝達する業務に加え、医師や訪問看護師など、多職種間における「薬」に関するあらゆるコミュニケーションをコーディネートする業務などが挙げられます。 また地域内での医薬品に関する情報格差を最小限にし、適正使用を推進することも重要な業務の一つです。医療従事者からは、「MRからの情報や医療用漢方製剤が患者さまの治療に役立った」とのお言葉をいただくことや、手紙やメール、電話で患者さまから感謝のお言葉直接いただくこともあります。そうした際に「働きがい」を実感し、業務を遂行する上で私たちの励みにつながっています。 ■入社日:2026年11月1日 入社となります。 ■部門責任者からのメッセージ ●求めるスキルについて MRは、患者さまの健康に貢献することを心から願う「高い倫理観」が最も大切です。また、患者さまのために戦略的かつ粘り強く行動する実行力が重要です。MRに求められるスキルは、医師などの医療従事者の感情やニーズをくみ取り、適切にコミュニケーションを図る「対人スキル」に加え、医学や薬剤に関する高度な知識、業界知識などの「専門スキル」が挙げられます。必須資格としては、MR資格、普通自動車免許(AT 限定可)で、その他「MOS」「ITパスポート」などの資格の取得を推奨しています。 ●キャリアプランについて MRとしてのキャリアプランは例として、MR→課長→営業所長→支店長・本社部門長→医薬営業本部長といったキャリアが想定されます。支店長や本社部門長には45歳前後で就任できるよう、計画しています。また、本人の適性や能力により本社でマーケティングに関わる部門や人事部など、幅広いキャリアを積むことも可能です。今後の将来像としては、地域に密着し医師や薬剤師だけではなく、多職種間の「養生」「未病」「治療」に関する製品・サービスに関するコミュニケーションをコーディネートしていくMR。また、専門領域においてビデオ会議システムを活用し、医療従事者の診療上の「困りごと」に対応していくMR。そして大学病院などの基幹病院をハイブリッドで情報の収集・伝達をおこなうMRなど、特性に応じた働き方が想定されます。
・大卒以上 ・MR 認定証を保有の方 ・MR 経験2年以上 ・普通自動車免許(AT 限定可)
-
500~900万
【仕事内容】 同社のMRとして以下を担当頂きます。 <具体的には> ・医薬品情報を医師や薬剤師に正しく伝える専門職 ・医療現場から医薬品の有効性・安全性・品質の情報を収集し適切に報告を行う ・医療現場のニーズを把握し、適正使用を促進することで患者さんの治療に貢献 ・高度な知識とコミュニケーション力を活かし、医師・薬剤師等の医療従事者と信頼関係を築く ・医療従事者向けの講演会やセミナーの企画/運営 <当社が取り組む領域> (1)CNS領域MR:統合失調症・双極性障害を中心とした患者さんの病期に合わせた治療提案 (2)糖尿病領域MR:糖尿病のガイドラインの方針に準じた個別化医療に即した治療提案 (3)レアディジーズMR:希少疾患の疾患啓発から治療導入に繋げる活動 <入社後のキャリアパス> MRとして専門性を高めていく方やマネジメントにキャリアアップする方、あるいは営業統括部、マーケティング部など営業本部内の他部署で活躍される方や経営企画部や人事部など営業本部以外の本部で活躍される方もいます。また、公募制や自己申告制度を通じて、ご自身のキャリアについて意思表示できる機会もあります。
【必須要件】 下記全てを満たす方 ■大学卒以上 ■MR認定資格をお持ちの方 ■普通自動車運転免許をお持ちの方
精神神経領域およびがん領域を重点疾患領域とし、医薬品、再生・細胞医薬等による多様なアプローチで人々の健康で豊かな生活に貢献を目的としている企業。 創薬研究含むファーマ事業基盤を持つ国内と最⼤市場である米国に重点を置き事業展開している。