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エージェント求人

🔵スターツG|発注者側案件【建築施工管理】転勤無/年収1000万円可/無理のない働き方×年収UP◎

650~1000

スターツCAM株式会社

東京都江戸川区, 神奈川県横浜市

職務内容

職種

  • 建築施工管理

  • 設計/施工監理

仕事内容

  • 公共施設
  • 店舗
  • 施工管理技士
  • 高層ビル
  • 工程管理
  • 安全管理
  • オフィスビル
  • 不動産開発

【業務概要】 同社は「企画・設計・施工・管理」を自社一貫で行う建築総合企業。 土地活用を中心に、不動産・開発・建築事業を幅広く展開しています。 ゼネコンのような請負型ではなく、「0から創る」事業スタイルのため、 無理な工期・金額設定に縛られず、技術者が主役となってモノづくりに取り組めます。 本ポジションでは、自社開発物件の施工管理を担当。 有効活用型集合住宅、賃貸・戸建住宅、オフィスビル、福祉施設、駅前再開発など、 都市開発を支える多彩なプロジェクトに携われます。 <担当物件> ・公的不動産:超高層ビル/駅前複合開発/公共施設 ・個人不動産:低層・中層・戸建住宅/小規模店舗 ・企業不動産:本社/社員寮/物流倉庫 など <担当工事> ・規模:4億~10億円規模を中心に、民間案件から自社大型PJまで幅広く担当 ・体制:工事部320名+木造部門50名体制 【おススメポイント】 ▼働きやすい環境/直行直帰OK  ・1人現場でも休暇取得OK!本社の事務・発注・積算部隊がサポート。  ・施主と直接取引で、無理な工期・予算なし。週休2日を確保。  ・BIM活用で業務効率UP(工期・工数を約85%に削減) ▼充実の研修&教育制度  入社後研修・OJTはもちろん、資格取得支援や階層別研修など、  段階に応じてスキルを磨ける体制を整えています。   ▼多彩な<キャリア形成>や<キャリアチェンジ>が可能◎  ・木造×RCの両領域をまたぐゼネラリストとして活躍  ・現場監督から構造設計へ  ・設計から大型プロジェクトリーダーへ  など、希望と実力に応じたキャリアステップを描けます。

求める能力・経験

  • 施工管理技士
  • 施工管理

【必須条件】 ・1級施工管理技士または一級建築士のご資格をお持ちの方

資格

1級建築施工管理技士、一級建築士

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 6ヶ月

給与

650万円〜1,000万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:00〜17:00

残業

残業手当

休日・休暇

120日 内訳:土曜 日曜

有給休暇

入社半年経過: 10日 最高: 20日

その他

夏季・GW・年末年始、有給、出産・育児・時短、慶弔特別

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

<給与詳細> ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(6月・12月) <年収モデル> ・若手 :年収500~ ・即戦力:年収650~

勤務地

配属先

転勤

当面無

本社

住所

東京都江戸川区

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

※他拠点有(中央区・足立区・豊島区・中野区・調布市・千代田区)

横浜営業所

住所

神奈川県横浜市

喫煙環境

屋内全面禁煙

制度・福利厚生

制度

出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

【福利厚生】 ・通勤手当(年48万円まで) ・家族手当 ・住宅手当 ・寮・社宅制度あり ・退職金制度あり 【教育制度・資格補助】 ・資格取得支援制度(受験費用・講習費用を会社負担) ・資格取得奨励金制度 ・階層別研修(新入社員・若手・中堅・管理職など) ・技術研修・OJT研修 ・通信教育支援制度(受講料補助あり) 【その他制度】 ・財形貯蓄制度 ・社員持株制度 ・確定拠出年金制度 ・慶弔見舞金制度 ・クラブ活動・有志活動補助 ・社員表彰制度 ・健康診断・人間ドック補助 ・時短勤務制度/育児・介護休暇制度 ・リフレッシュ休暇制度 ・出産・育児支援 ・子の看護休暇、有給積立保存制度 ・介護休職・介護短時間勤務制度 ・フレックスタイム制度 ・時間単位の年次有給休暇取得制度 ・長期勤続休暇制度 ・アニバーサリー休暇制度 ・高齢者再雇用制度(60歳以降も継続雇用可)

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    【施工管理】月平均残業3h/1人1案件制度/家族手当・家賃補助有の福利厚生◎

    448~840

    株式会社浦山工務店神奈川県横浜市, 神奈川県内, 東京都23区内
    もっと見る

    仕事内容

    創業から約60年の信頼と実績を誇る当社にて、神奈川・東京エリアの解体工事現場で工事が安全かつ滞りなく進むよう、現場全体を管理・監督する施工管理を担っていただきます。 【具体的には】■クライアントとの打ち合わせ ■施工計画策定 ■現場の四大管理(安全管理/工程管理/品質管理/原価管理) ■書類作成 ◎現場へは皆で車移動!車内での雑談や、始業前に一緒に朝食を取ったりと、社員間の仲は非常に良いです♪一緒に仕事するのも長い付き合いの協力会社さんが基本のため、人間関係も良好です! ◎案件はほぼ全てが一次下請け、または元請けの安定した経営基盤です!

    求める能力・経験

    【必須】普通自動車免許 及び 1~3のいずれかの条件を満たす方 1)解体または建築・土木での施工管理の経験がある 2)解体または建築・土木での職長の経験がある 3)解体工事での作業経験が3年以上ある 【魅力】◎資格取得・学習支援:資格取得にかかる受験料支給に加え、有資格者による学習サポートもあり、成長意欲を全力で応援!国交省主導の建設キャリアアップシステム導入企業です。◎充実の福利厚生:住宅・家族・資格手当や社員寮等福利厚生も充実。◎担当現場は1人1案件:書類仕事も少なく現場で作れてしまうため、昼は現場・夜はオフィスで書類に追われるということはありません。

    事業内容

    ■建造物総合解体工事 ■アスベスト除去工事 ■既存杭引抜工事 ■一般建築工事 ■一般土木工事 ■産業廃棄物収集運搬業の事業

  • エージェント求人

    【東京】用地取得から竣工までの受注コスト算出  建築施工管理現場所長、次席経験者限定ポジション

    750~1400

    • 施工計画策定
    • マンション設計
    ※東証プライム上場ゼネコン東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    施工計画策定、概算コスト見積をメインとしたマンション・非住宅の受注支援業務をご担当いただきます。 ・用地取得~竣工までのPJ全体の工期日程を策定 ・特殊要因コスト見積(主に地下に関わる解体、新築杭、基礎工事の施工計画、およびそれに伴うコスト算出) ・地下工事計画の立案(山留切梁、構台計画の策定と効率的なコスト算出)  ・鉄道等近接施工に伴う図面作成、協議※業務内容の変更の範囲は、会社内でのすべての業務となります。 【特徴・魅力】 ・72万戸のマンション設計・施工を行うプライム市場上場企業。 独自のビジネス戦略で業界トップクラスの地位を確立。 ・いい暮らしを創る「住まいのオンリーワングループ」として、お客様が望むマンションのあり方を追求しています。 ・働きやすい環境:基本的には19時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。 【募集の背景】 同社は「都市と人間の最適な生活環境を創造し、社会に貢献する」を企業理念に、マンションを中心に様々な事業を行っております。 事業主から建築のみを「請負う」のではなく、土地も含めた事業計画そのものを「提案」する「特命受注」と呼ばれる独自のビジネスモデルを採用しており、その中の受注支援業務に携わる新しい仲間を募集します。

    求める能力・経験

    【必須要件】 〇下記のいずれかの経験や資格をお持ちの方 ・建築施工管理職として現場所長・次席の経験がある方 ・1級建築施工管理技士 【歓迎要件】 一級建築士

    事業内容

    ■建設事業 ■不動産事業 ■エンジニアリング事業

  • エージェント求人

    【東京】アフターサービス (CS促進) 部長候補

    750~1400

    • マンション
    • マンション設計
    • 施工管理
    • 施工管理技士
    ※東証プライム上場ゼネコン東京都港区
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    仕事内容

    アフターサービス (CS促進) アフターサービス受付後の対応: 受付後の手配から進捗完了確認まで ・補修工事管理業務: アフターサービスにおける補修工事の管理 ・施工計画書等の作成: 補修工事等に関する施工計画書や関連書類作成等 ・説明・折衝業務: ご入居者様や管理組合様への説明や折衝 ・売主様への対応: 売主様への説明や対応打合せ等 ・見積り・請求管理: 補修工事の見積り、請求管理 【特徴・魅力】 ・72万戸のマンション設計・施工を行うプライム市場上場企業。独自のビジネス戦略で業界トップクラスの地位を確立。 ・いい暮らしを創る「住まいのオンリーワングループ」として、お客様が望むマンションのあり方を追求しています。 ・経験豊富な社員が丁寧にお教えしますので、未経験の方もご安心ください。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・マンション施工に関する業務のご経験がある方 【歓迎要件】 ・1級建築施工管理技士、一級建築士の資格をお持ちの方 ・ゼネコン等でのアフターサービス業務のご経験がある方

    事業内容

    ■建設事業 ■不動産事業 ■エンジニアリング事業

  • エージェント求人

    【東京】解体コスト・廃棄物適正処理  ※次期 部長候補

    1000~1400

    • 廃棄物適正処理
    • マンション
    • マンション設計
    • 施工管理
    • 一般建築物
    • 施工管理技士
    ※東証プライム上場ゼネコン東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    事前工事・解体工事のコスト算出・廃棄物適正処理をお任せします。 ・解体建物の事前調査・行政への届出 ・解体に関わるコスト算出(受注支援) ・解体工事から発生する廃棄物の適正処理委託 ・建設業の地球温暖化防止対策 【特徴・魅力】 ・72万戸のマンション設計・施工を行うプライム市場上場企業。独自のビジネス戦略で業界トップクラスの地位を確立。 ・働きやすい環境:基本的には19時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。

    求める能力・経験

    【必須要件】 〇下記のいずれかの経験や資格をお持ちの方 ・建築施工管理の経験がある方 ・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ・一般建築物石綿含有建材調査者講習を修了済みの方 【歓迎要件】 〇下記のいずれかの経験や資格をお持ちの方歓迎 ・一級建築士の資格をお持ちの方 ・解体建物の廃棄物の適正処理に関して知見のある方

    事業内容

    ■建設事業 ■不動産事業 ■エンジニアリング事業

  • エージェント求人

    【東京】木造設計、木質化の推進 環境設計 一級建築士

    900~1400

    • マンション
    • 設計支援
    ※東証プライム上場:ゼネコン東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◎建築物の木造木質化の推進 ◎建築物のライフサイクルにおけるCO2排出量の削減 ◎一級建築士かつ木造設計経験者限定ポジション (1)建築物の木造木質化の推進 ・プロジェクトにおける木造化の企画提案や設計支援 ・中高層木造集合住宅に関する要素技術の研究・開発 ・建築物の仕上げや下地材に関する木質化の研究やプロジェクトにおけるデザイン提案 (2)建築物のライフサイクルにおけるCO2排出量の削減  ・環境配慮材料やシステムの調査研究とオンプロ採用化 ・CO2排出量の見える化と建築物ライフサイクル全体でのCO2削減手法の検討・提案 (3)住環境の向上 ・健康なすまいや働きやすさなどの向上を目指した研究や具体的な提案 ・地域防災・災害に強いマンション・地域とのコミュニティ形成など都市環境向上を目指した具体的な提案 ・都市の旧耐震建物の耐震化と連動した、木造によるリニューアル提案 ※ご経験や志向に応じて、段階的に担当領域を広げていくことが可能です。 ■基本的に20時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、働きやすい環境です。

    求める能力・経験

    【必須要件】 〇下記のいずれかの経験や資格をお持ちの方 ・一級建築士の資格を保有している方 ・木造設計の経験がある方 【歓迎要件】 ・中~大規模の木造設計の経験がある方 ・集合住宅の設計経験がある方 ・環境建築に関する研究・開発の経験がある方 ・複数の関係者を取りまとめてワーキングを推進した経験のある方 ・設計だけでなく、技術開発にも興味のある方

    事業内容

    ■建設事業 ■不動産事業 ■エンジニアリング事業

  • エージェント求人

    【東京】施工品質検査/RC造建築施工管理経験を活かせます

    750~1400

    • 施工管理
    • 品質管理
    • 施工管理技士
    ※東証プライム上場:ゼネコン東京都港区
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    仕事内容

    ◎RC造建築施工管理を最大限活かせます ◎検査業務の集約化による施工現場の効率化と品質の向上安定を支えます 検査対応の集約化による現場効率向上支援を行って頂きます。 ・主に配筋検査、躯体検査の対応 ・本検査での大規模な手直し指摘を 未然に防ぐことを目的に、本検査前の途中検査に本格的に注力しています。 ・オリジナルの品質管理で、お客様からの信頼獲得及び工程維持の一翼を担っていただきます。 【特徴・魅力】 ・今までの経験を長谷工で活かす!長谷工オリジナルの品質管理を共に担っていきましょう。 ・事業主からの信頼獲得、現場省力化・効率化による工程維持・品質確保の一翼を担っていただくことを期待しています。 ・基本的には19時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。

    求める能力・経験

    【必須】 ・建築施工管理等のご経験がある方 ・1級建築施工管理技士 【歓迎】 一級建築士をお持ちの方

    事業内容

    ■建設事業 ■不動産事業 ■エンジニアリング事業

  • エージェント求人

    【東京】投資用アパート(木造・S造)施工管理/9世帯規模のアパート物件:標準工期180日/年間10棟

    500~900

    ケイアイスター不動産東京都中央区, 東京都八王子市
    もっと見る

    仕事内容

    【ミッション】 「投資家の期待を超える、高品質・短工期なアパートづくりの完遂」 投資用アパートにおいて、竣工の遅れはオーナー様の家賃収入(収益)に直結します。 決められた工期内で、投資用物件として最高水準の品質を担保し、「選ばれる物件」を形にすることがミッションです。現場の司令塔として、協力業者と連携し、資産価値を最大化させる施工の実現をお任せします。 【募集背景】 当社は現在、分譲戸建のみならず「投資用アパート事業」を次なる成長の柱として強力に推進しています。土地の仕入れから設計・施工までを一貫して行う強みを活かし、受注数は右肩上がりに増加中(年間360棟、将来的には500棟で日本一の計画)。 この拡大期において、施工管理人員を現在の16名から50名まで増員する計画があり、将来の管理職候補を含めた新たな仲間を急募いたします。 【業務内容】 自社開発の投資用アパート(主に木造・軽量鉄骨造)の新築工事における施工管理全般を担当します。 ① プロジェクトの統括・工程管理 ・9世帯規模のアパート物件において、標準工期180日を目指した高効率な工程を構築。 ・常時最大3棟程度を並行して担当し、年間10棟の完工を目標に効率的に現場を管理します。 ② ICTを活用したスマートな現場マネジメント ・現場にWebカメラ等のICT機器を導入しているため、毎日現場へ足を運ばなくても遠隔で安全・品質・進捗を徹底管理できる仕組みを構築しています。「従来の現場常駐型スタイル」から脱却し、高い生産性を実現しています。 ③ 投資用物件ならではの管理業務 ・投資家(オーナー様)への引き渡しに向けた完了検査の立ち会い。 ・「収益稼働日」を死守する、精度の高いデッドライン管理。 【ポジションの魅力】 ① 現場発の「超充実した動画教育ライブラリ」で安心スタート 現場の監督たちが自ら作った、Googleのチャットルームからいつでもアクセスできる「動画教育ライブラリ」を完備。 ・他工法の経験者やベテラン(50代など):約1ヶ月で当社の仕様やアパート建築のノウハウが腑に落ちます。 ・戸建て経験のみの若手・ポテンシャル層:約3ヶ月で現場での独り立ちを支援する体制が整っています。 ② 現場のDX化によるスマートな働き方とチーム体制 独自の現場管理システムやWebカメラの積極導入により、アナログな報告業務や無駄な現場巡回を徹底排除。エリアごとにチーム(エリア長・課長・メンバー)に分かれており、チームワークで生産性を上げる環境のため、メリハリをもった残業削減への取り組みが全社で進んでいます。 ③ 圧倒的なキャリアアップの速さと、将来への道筋 年間10棟というスピード感のある現場経験を通じ、短期間で圧倒的なスキルが身につきます。 また、アパート施工管理で突出した成果を出した方や希望者には、将来的には国策として予算がついている「木造中高層(4階建て以上)」や、インバウンド需要で拡大する「木造アパートメントホテル」など、最先端の特殊建築プロジェクトへキャリアを広げていく道筋も用意されています。

    求める能力・経験

    ・普通自動車運転免許(AT可) ・住宅(戸建・アパート等)の施工管理実務経験2年以上 ・過去のやり方に固執せず、新しいやり方を柔軟に吸収できるスポンジのような姿勢(理念への共感) ※「戸建ての経験しかなく、アパートや集合住宅は初めてだがチャンスが欲しい」という30代前後の若手も歓迎します。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【東京】木造施工管理/スマホで遠隔確認・土日休み・年間休日120日/経験者には前職の年収保障制度あり

    400~800

    ケイアイスター不動産東京都練馬区, 東京都八王子市, 東京都調布市
    もっと見る

    仕事内容

    分譲住宅の新築工事、またはリフォーム工事を中心とした現場管理業務全般をお任せします。 単なる「現場監督」に留まらず、業務改善やマネジメントにも携わっていただくことを期待しています。 < 具体的な業務 > 戸建分譲、中古買取再生事業(リフォーム) 分業制を導入し、より現場の安全品質管理に特化しています。 ● 施工管理全般:施工計画の策定、安全・品質・工程(進捗)・現場の管理 ● 資材手配・業者手配:約3,000社に及ぶ協力業者様との折衝、リレーション構築 ● 現場のDX推進:現場支援アプリを活用した管理、現場目線での工程見直し・業務改善提案 ● マネジメント(志向・経験に応じて):若手スタッフの育成、チームのマネジメント < 1日のスケジュール例 > 09:00:始業、行動確認、メールチェック 09:20:担当現場の巡回(1日3〜5箇所程度)、進捗確認、自主検査、職人との打ち合わせ 13:00:休憩・ランチ 14:00:担当現場の巡回(1日3〜5箇所程度)、進捗確認、自主検査、職人との打ち合わせ 17:00:事務処理(アプリやシステム、帳票への入力、工程管理、書類作成) 18:00:社内報連相、進捗共有 → 退勤 ===================== 2、 会社・建設部のミッションと特徴 【ミッション:住宅供給数日本一を目指す】 年間5,000棟以上の新築住宅を供給しており、今後は「年間10,000棟」の供給体制構築を目指し、全国へエリアを急拡大しています。 中古買取再生事業(リフォーム)においても日本一を達成するべく、2029年3月期までに100店舗、5000棟の供給体制構築を目指し、全国へエリアを急拡大しています。 新築、中古ともに自社による「責任一貫体制(用地取得〜設計〜施工〜販売〜アフター)」を敷いており、建設部はその中核を担う重要なポジションです。 【建設部・働き方の特徴:DX推進による業務効率化】 「現場支援アプリ」などを導入し、徹底したDX化を図っています。 遠隔での進捗確認や効率的な工程管理により、旧来の「長時間労働」「休みが取れない」といった施工管理の課題を解消し、「土日休み」「年間休日120日」など、働きやすい環境を実現しています。 ===================== 3、求める人物像・意識(マインドセット) 当社は平均年齢が30代前半と非常にエネルギッシュな組織です。スキルと同等以上に、以下の「意識(マインド)」を重視した採用を行っています。 ①圧倒的な「変化対応力」と「IT適応力」 当社は「不動産×IT」を掲げ、常に業界の先陣を切って新しいシステムやアプリを導入しています。また、年間10,000棟体制に向けて会社全体が猛スピードで変化・拡大しています。 過去のやり方や自身の経験に固執せず、「変化を楽しみ、柔軟にアップデートできる方」を強く求めています。現場のDX化にアレルギーがなく、むしろ「効率化して早く帰ろう」と前向きに捉えられる方がマッチします。 ②主体性と「ヤリキルチカラ」 与えられた仕事をこなすのではなく、自ら課題を見つけて解決に導く主体性が求められます。 現場目線での業務改善提案も大歓迎の社風です。目標や困難に対して逃げずに「ヤリキル(やり切る)」泥臭さとベンチャー思考を持つ方が活躍しています。 ③高いコミュニケーション能力(協調性) 自社一貫体制のため、社内の営業や設計部門との連携が不可欠です。また、現場では多くの協力業者様(職人さん)を束ねる必要があります。 「人が好き」「丁寧で誠実な対応ができる」といった、ホスピタリティや協調性を持って円滑なリレーションを構築できる方を求めています。 ※従事すべき業務の変更の範囲は、弊社グループの業務全般となります。

    求める能力・経験

    ● 建築施工管理の実務経験(木造戸建ての経験者は特に優遇) ● 普通自動車第一種運転免許(AT限定可)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【神奈川】木造施工管理/スマホで遠隔確認・土日休・年間休日120日/経験者には前職の年収保障制度あり

    400~800

    ケイアイスター不動産神奈川県横浜市, 神奈川県川崎市, 神奈川県藤沢市
    もっと見る

    仕事内容

    分譲住宅の新築工事、またはリフォーム工事を中心とした現場管理業務全般をお任せします。 単なる「現場監督」に留まらず、業務改善やマネジメントにも携わっていただくことを期待しています。 < 具体的な業務 > 戸建分譲、中古買取再生事業(リフォーム) 分業制を導入し、より現場の安全品質管理に特化しています。 ● 施工管理全般:施工計画の策定、安全・品質・工程(進捗)・現場の管理 ● 資材手配・業者手配:約3,000社に及ぶ協力業者様との折衝、リレーション構築 ● 現場のDX推進:現場支援アプリを活用した管理、現場目線での工程見直し・業務改善提案 ● マネジメント(志向・経験に応じて):若手スタッフの育成、チームのマネジメント < 1日のスケジュール例 > 09:00:始業、行動確認、メールチェック 09:20:担当現場の巡回(1日3〜5箇所程度)、進捗確認、自主検査、職人との打ち合わせ 13:00:休憩・ランチ 14:00:担当現場の巡回(1日3〜5箇所程度)、進捗確認、自主検査、職人との打ち合わせ 17:00:事務処理(アプリやシステム、帳票への入力、工程管理、書類作成) 18:00:社内報連相、進捗共有 → 退勤 ===================== 2、 会社・建設部のミッションと特徴 【ミッション:住宅供給数日本一を目指す】 年間5,000棟以上の新築住宅を供給しており、今後は「年間10,000棟」の供給体制構築を目指し、全国へエリアを急拡大しています。 中古買取再生事業(リフォーム)においても日本一を達成するべく、2029年3月期までに100店舗、5000棟の供給体制構築を目指し、全国へエリアを急拡大しています。 新築、中古ともに自社による「責任一貫体制(用地取得〜設計〜施工〜販売〜アフター)」を敷いており、建設部はその中核を担う重要なポジションです。 【建設部・働き方の特徴:DX推進による業務効率化】 「現場支援アプリ」などを導入し、徹底したDX化を図っています。 遠隔での進捗確認や効率的な工程管理により、旧来の「長時間労働」「休みが取れない」といった施工管理の課題を解消し、「土日休み」「年間休日120日」など、働きやすい環境を実現しています。 ===================== 3、求める人物像・意識(マインドセット) 当社は平均年齢が30代前半と非常にエネルギッシュな組織です。スキルと同等以上に、以下の「意識(マインド)」を重視した採用を行っています。 ①圧倒的な「変化対応力」と「IT適応力」 当社は「不動産×IT」を掲げ、常に業界の先陣を切って新しいシステムやアプリを導入しています。また、年間10,000棟体制に向けて会社全体が猛スピードで変化・拡大しています。 過去のやり方や自身の経験に固執せず、「変化を楽しみ、柔軟にアップデートできる方」を強く求めています。現場のDX化にアレルギーがなく、むしろ「効率化して早く帰ろう」と前向きに捉えられる方がマッチします。 ②主体性と「ヤリキルチカラ」 与えられた仕事をこなすのではなく、自ら課題を見つけて解決に導く主体性が求められます。 現場目線での業務改善提案も大歓迎の社風です。目標や困難に対して逃げずに「ヤリキル(やり切る)」泥臭さとベンチャー思考を持つ方が活躍しています。 ③高いコミュニケーション能力(協調性) 自社一貫体制のため、社内の営業や設計部門との連携が不可欠です。また、現場では多くの協力業者様(職人さん)を束ねる必要があります。 「人が好き」「丁寧で誠実な対応ができる」といった、ホスピタリティや協調性を持って円滑なリレーションを構築できる方を求めています。 ※従事すべき業務の変更の範囲は、弊社グループの業務全般となります。

    求める能力・経験

    ● 建築施工管理の実務経験(木造戸建ての経験者は特に優遇) ● 普通自動車第一種運転免許(AT限定可)

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【再開発プロジェクトリーダー】 街の将来を創る/土日祝休み/★ベテラン歓迎

    846~950

    株式会社松田平田設計東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    再開発プロジェクトのプロジェクトリーダーとして、地元関係権利者、各種コンサルタント、デベロッパー、行政等を束ねる仕事をお任せします。 【具体的に以下業務をお任せ致します】 ■再開発コーディネート業務:市街地再開発事業など多岐にわたる事業に係る地元組織の立ち上げと運営支援/事業計画立案/関係者の意向調整 等 ■都市計画コンサルタント業務:各種調査計画立案業務/都市開発諸制度等の活用の提案  ■企画プランニング業務:都市マスタープラン立案、土地利用計画、土地有効活用計画の提案、マンション再生・地域・地区再生計画の立案 等

    求める能力・経験

    【何れか必須(5年以上)】■都市計画手法の実務経験 ■市街地再開発事業/防災街区整備事業/マンション建替え事業等に関わる実務経験 【プロジェクトについて】■プロジェクトは基本2~3名体制で進め、設計部と協力しながら、ひとつのプロジェクトに数年から10数年程度のスパンで業務に携わります。■街づくりの企画、設計、竣工に至るまで一貫して同社で受注することができるため、街全体の将来を地域の方々と一体となってつくりあげる実感と達成感を味わうことができます。

    事業内容

    ■建築設計監理(企画、基本、実施設計、監理リニューアル) ■都市開発 ■調査・コンサルティング 大手企業、各種官庁などクライアント多数。