【群馬県太田市】各業務上の効率化に向けた取り組み業務/無期雇用派遣
500~800万
株式会社メイテック
群馬県太田市
500~800万
株式会社メイテック
群馬県太田市
その他生産技術(機械/電気/電子製品専門職)
生産技術業務における各業務上の効率化に向けた取り組みをご担当いただきます。具体的には以下業務です。 ■業務上取扱うデータや作業に対してRPAツールや生成AIを活用して作業効率化に貢献 (1)チーム内の業務整理および作業効率化に向けた技術調査(2)技術調査で得られた情報を用いて作業効率開発(3)開発ツールのマニュアル化および横部署への展開(4)サイバーセキュリティ対策検討(5)上記に伴う資料作成作業や導入保守支援等
【必須】■RPAツール使用経験者、生成AI等に興味関心のある方 【歓迎】■業務効率化に向けて取り組んだ経験 【メイテックには自己成長を促す仕組みがあります】 受注案件の全てがネット上で検索可能な「ベストマッチングシステム」を独自に保有しており、ご自身のキャリアに照らし、ぴったりの案件、もう一歩頑張れば就ける案件などを探すことができます。また、希望する受注案件にスキルが不足している場合はそのスキルが赤字で表示される仕組みとなっており、足りないスキルは研修で補うことが可能です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~800万円 月給制 月給 261,100円~ 月給¥261,100~ 基本給¥261,100~を含む/月
会社規定に基づき支給
(例1)622万円 入社8年目(月給39万+賞与+残業代(月20時間想定)) (例2)733万円 入社18年目(月給47万+賞与+残業代(月20時間想定))
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 10:00~15:00)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点12日 最高付与日数20日 平均有給取得数14.20日/年(2024年度実績)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※業務の変更の範囲:当社の定める業務。詳細は就業条件明示書に記載。 ※配属の変更の範囲:当社における各部署及び各拠点等、当社の定める場所。詳細は就業条件明示書に記載。 【当社の魅力】 《上流特化》開発などプロのエンジニアしか携われない上流工程に強みあり!業界内平均技術単価3,700円に対し 、当社は技術力の高さから5,881円と圧倒的1位を誇ります! 《役職定年なし》技術力に応じた給与制度となっている為、ご経験とスキルを積むほど昇給していきます!400 名以上のエンジニアが定年到達後も活躍しています! 《圧倒的働きやすさ》離職率6.0%、平均有給消化14.20日、年休124日、平均残業20h
配属地に関してはご希望を最大限考慮いたしますが、全国の案件配属の可 能性がございます。
当面無
群馬県太田市
本社は敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、顧客先により異なる
他 栃木/茨城/群馬/千葉/23区外等に多数案件有。配属地に関してはご希望を最大限考慮いたしますが、全国の案件配属の可能性有
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(一部従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
有 ・借り上げ社宅有 ・引越し費用支給有
有
通勤手当、地域手当、超過勤務手当、子供手当、単身赴任手当、帰省手当 他
【休日・休暇】完全週休2日制(土曜・日曜・祝日休み)、GW、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇、特別休 暇、積立休暇、リフレッシュ休暇、育児休業、介護休業 他 【教育・自己啓発関連】資格取得奨励金、通信研修補助金 他 【メイテック健康保険組合】各種付加給付(医療費自己負担2万円迄 等)、人間ドック受診補助 他 【財産形成関連】社員持株制度(奨励金5%付加)、財形貯蓄奨励金制度(奨励金1~5%付加) 他 【その他】業務災害付加給付、慶弔見舞金、遺族補償制度(育英年金等) 福利厚生サービス「ベネフィット・ワン ベネフィット・ステーション」 団体扱い保険制度、住宅利子補給制度、財形住宅融資制度、慶弔見舞金制度 【手当】 家族手当:子1人につき手当13,300円 地域手当(独身)13,300~28,500円 (配偶者有)20,000円~42,900円 単身赴任手当:有配偶者は80,000円/月、同同居の扶養家族を有する独身者には40,000円/月
5名
2回
筆記試験:無 ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> メイテックグループでは、グループ合同採用を行っており、個人情報は応募時に両社に展開され、双方の可能性を考慮しながら選考が進みます。予めご了承の程を宜しくお願いします。 <提供先> (株)メイテックフィルダーズ
■1974年『好きな人と好きなところで好きなものを作りたい』という思想のも設立■圧倒的技術力でハイエンド領域獲得 ■上場/業界リーディングカンパニー■約7,000名が大手優良メーカーで設計開発に携わるプロエンジニア集団
★設計開発のコア業務に携わることが可能。<案件事例>自動車、自動車関連部品、二輪車、航空機、宇宙関連(ロケット)、産業機械・工作機械 ・ロボット・カメラ・家電、半導体、医療機、AI、ロボット【安定した経営基盤のもと、安心して生涯働き続けられます】■約98%の稼働率(2023年度平均)コロナ渦でも9割以上のエンジニアがお客様との契約を継続しております。また、プロジェクトに参加していない期間も基本給の削減は一切ありません。■60歳以降の雇用延長制度あり。希望があれば定年以降もエンジニアとして活躍し続けられます。評価制度は変わらないため給与は下がらず、生涯年収を上げていくことが可能です。■リーマンショック時もリストラなし■トップエンジニア集団である当社の平均技術単価は業界平均の1.4倍。豊富なハイエンド案件と高待遇が可能な評価制度を用意しており、生涯プロエンジニアとして活躍できる環境があります。
〒110-0005 東京都台東区上野1丁目1-10オリックス上野1丁目ビル
東京/名古屋/大阪/福岡など、全国42拠点
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
(株)メイテックフィルダーズ、(株)メイテックキャスト、(株)メイテックEX、(株)メイテックネクスト、(株)メイテックグループホールディングス他
非公開
株式会社メイテックグループ ホールディングス 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 88,653百万円 | 15,066百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 92,486百万円 | 14,614百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
500~800万
新工場内の設備検討・導入対応をご担当いただきます。 具体的には以下業務です。 (1)工場内の証明・空調設備の検討。メーカー折衝。客先内資料作成 (2)工場内の制御盤設置に向けた検討(3)コストおよびスケジュール管理(4)その他工場への視察業務(5)工事立会業務 ◆業務フェーズ:実務主担当 ◆使用ツール:Officeソフト、CATIA V5、ZW CAD ※建物の改変を伴う業務は含みません
【必須】■建屋関連の構築経験 【歓迎】■土木建築関連の経験者 【メイテックには自己成長を促す仕組みがあります】 受注案件の全てがネット上で検索可能な「ベストマッチングシステム」を独自に保有しており、ご自身のキャリアに照らし、ぴったりの案件、もう一歩頑張れば就ける案件などを探すことができます。また、希望する受注案件にスキルが不足している場合はそのスキルが赤字で表示される仕組みとなっており、足りないスキルは研修で補うことが可能です。
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
560~900万
新規量産ライン立ち上げに際した生産技術業務をお任せします。 新規量産ライン立ち上げに際した生産技術業務をご担当頂きます。 新規ライン拡張プロジェクトに参画頂き、工程設計、生産工程改善、歩留まり改善、などの業務やCADを用いた図面作成や修正、現場での設備レイアウトチェック業務、生産立ち上げに伴うサンプルとデータ収集・取り纏め、国内・海外の設備サプライヤーとの調整、管理を行って頂きます。
【必須】■AutoCAD、設備設計の経験 【歓迎】■食品業界経験■生産技術業務従事者■英語スキル 【メイテックには自己成長を促す仕組みがあります】 受注案件の全てがネット上で検索可能な「ベストマッチングシステム」を独自に保有しており、ご自身のキャリアに照らし、ぴったりの案件、もう一歩頑張れば就ける案件などを探すことができます。また、希望する受注案件にスキルが不足している場合はそのスキルが赤字で表示される仕組みとなっており、足りないスキルは研修で補うことが可能です。
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
500~700万
当社は業界標準となる数多くのヒット機種や新規IP機種の市場投入など、チャレンジし続けている業界最大手の遊技機メーカーの当社にて、パチンコ、パチスロの機械系QCエンジニア業務をお任せします。 【具体的には】 パチンコ、パチスロの役物検証作業や樹脂部品の評価、射出成形の立会い業務、量産時の組付け指導を行うポジションです。型式試験申請書添付書類の作成も行います。
【全て必須】■機構設計、品質管理、生産技術など機械系の職種に従事した経験がある方 ■パチンコ、パチスロに興味のある方 【歓迎】■パチンコメーカー、パチンコ部品メーカーで製品開発をされていた方 ■3DCADの経験をお持ちの方 ■代表的な樹脂の種類や特性を理解している方 【当社について】当社は設立57年の歴史を持つ遊技機メーカーです。最新技術を取り込むこととで、業界標準となる数多くのヒット機種を生み出してきました。1万件以上の特許を取得した製造力が強みであり、「機動戦士ガンダム」や「新世紀エヴァンゲリオン」など数多くの人気作品とコラボして、業界トップクラスの販売数まで成長を遂げております。
■遊技機製造・販売 ■遊技場店舗の設計・内装工事 ■遊技球補給装置製造・販売 ■遊技場周辺機器製造・販売
350~800万
給湯機(エコキュート、電気温水器)のタンク製造に関する生産技術活動全般。 ・新機種対応、合理化対応、更新に関する生産ラインの検討・導入業務。 ・生産性/コストを考慮した製品の生産設計/工法開発/要素技術開発 ・生産活動全般における品質/生産性の改善活動(自動化・DX推進) ●入社後2年間の具体的業務内容 【~入社後3か月】 ・リーダーや経験があるメンバーの仕事を補助をしてもらい、いろいろなことを身につけてもらいます(社内ルール、工場内の装置、装置の使用方法など)。 【~入社後6か月】【~入社後1年】 ・補助しながら覚えた仕事を一部を補助の立ち場から一歩進んで、主担当となり、業務を進めてもらいます。 例)設備仕様書作成、品質改善業務、設備の立上げ業務など 【~入社後1年6か月】【~入社後2年】 ・主担当業務の幅を拡げてもらい、その領域を自主的に進めてもらいます。 例)担当ラインの投資計画の策定(予算策定)、担当ラインの老朽化設備の更新(稟議書対応、立上げ)、 担当ラインの新機種対応(変更内容から改造内容を決定する…見積もり、予算取り、稟議書対応、立上げ)
●必須 下記、いずれかに合致される方 ・生産技術者として生産性・作業性改善、原低、工程自動化などの経験のある方 ・生産設備の製作仕様書の作成、メーカ選定、設備導入/量産稼働まで経験のある方 ●歓迎要件 ・機械、電気/電子系の基礎知識保有者 ・IT/IoT/AI関連業務の経験を有する方 ・工作部門、設計部門、品質管理部門と連携をとりながら、職務を遂行できる方
-
700~1000万
新工場における新設ラインの自動車部品の組立・トリム・溶接(ボディ)・塗装工程における物流および組立製造の整流化・見える化・予知予防化に向けたシステム構築業務。 ■次世代電気自動車対応による製造工程におけるシステム検討、及び仕様書作成■FA機器との連携検討やインフラ構築業務■サプライヤーコントロールおよびスケジュール管理■業務効率化に伴うアプリ検討やサイバーセキュリティ対策検討■上記に伴う資料作成作業や導入保守支援 等 ◆業務フェーズ 実務主担当(企画検討含む) ◆使用ツール Officeソフト、SQL、Python、VBA 等
【必須】■業界問わずシステム構築経験者 ■トレンド技術(IT)に興味を持ち、改善提案実行まで行える方 【歓迎】■製造DXやGX、AI活用等に興味ある方■自動車に関する興味関心 【魅力】■最新技術やシステムを導入しゼロから製造工程を構築する経験が積めます。■縦割りではないため、自分次第で幅広い業務を任せて頂ける環境です。■エンジニアとしての成長スピードも早く感じられる環境です。■自ら問題を捉え、解決に向けて考え行動していく姿勢の方が多く、幅広くチャレンジできる風土があります。■テレワーク活用も可能。
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
350~450万
創業から85年の老舗鋳鋼メーカーである当社にて、砂型や溶湯を塔上式天井クレーンで運送するための、クレーン運転を行っていただきます。※選考前の対面・web説明会、工場見学可能です。気軽にご相談ください。 【製品について】建設車両部品、産業用車両部品、鉄道車両部品等の重要保安部品鋳造や、解体機部品等の特殊鋼部品を幅広く製造しています。創業以来破損クレームゼロで、高品質な製品のご提供を行うための品質管理体制を敷いています。☆現場の声に敏感な社長が「社員の母」として労働環境整備に注力しています。年間休日日数の見直しや社員食堂の価格変更など様々な取り組みが行われています。【変更の範囲】当社が定める業務
【必須】クレーン・デリック(クレーン限定)経験【魅力】正社員採用、昇給あり、賞与有(前年度3回支給)、お客様のニーズを踏まえて高品質と短納期を叶えるため現場のDX化が進んでいます 【働く環境】■先輩社員の丁寧な現場でのOJTがあります■普段から社長が現場に清掃員として現場に潜入をしています。色々なところに顔を出し、生産設備の新設や環境面に配慮した設備への更新を行っています。また、社員の待遇への充実も妥協をしない社長です。今日も現場できょろきょろしながら掃除をしている女性の姿があります。《企業HP:https://www.showadenki-chuko.co.jp/index.html》
■トラック・フォークリフト・パワーショベル等の建設土木運搬用特殊車両の鋳鋼部品の製造■鉄道車両の鋳鋼部品の製造
1100~1300万
・メンバーマネジメント ・企画職、製造職の人材育成 ・バイオテクノロジーを基盤とする医薬品(注射剤)製造工程に関する製造管理 ・工程改善や品質管理システム(変更管理、逸脱、CAPA等)への対応による製造支援業務 ・研究部門から生産工場への技術移管及び設備、プロセスに係るバリデーション統括業務 ・国内外当局による査察対応及び薬事申請対応業務 など 【本ポジションの魅力】 工場で生産された医薬品は、グローバルに展開・供給されており、我々の存在価値・やりがいに繋がっている。長年に渡って蓄積されたバイオロジックス製造の知識・スキルを学び、また最新の技術・設備・GMPのノウハウを習得できる。
【必須要件】 ・5~10名程度のメンバーマネジメントの経験 ・医薬品の生産技術、CMC、製造技術、製造管理経験、または、医薬品の製造現場にて工程改善技術移管、バリデーション業務などの経験(製造設備の運転管理、工程分析、各種記録の作成、文書作成) ・以下いずれかに当てはまる方 [1] たんぱく質を主成分とする医薬品(注射剤)の製造工程に関し、専門的知識を有している方(大学卒業以上) [2] (1)に該当せずとも、他分野を含めた製造技術職に従事しており、今後GMP下でのバイオ医薬品(注射剤)製造を実践してみたいという意欲のある方 【求める人物像】 ・チームワークをもって明るく前向きに対応できる方 ・自らが考え、行動できる方 ・コミュニケーション力を有し、周囲と協力して行動できる方 ・課題に対して原因を究明し、社内外の関係者と対処できるようなトラブルシューティングにも対応できる方
-
500~950万
バイオテクノロジーを基盤とする医薬品原薬(培養・精製)及び製剤(充填・検査・包装)の製造工程に関する製造管理及び生産技術の実務担当 ・工程改善や品質管理システム(変更管理、逸脱、CAPA等)への対応による製造支援業務 ・研究部門から生産工場への技術移管及び設備、プロセスに係るバリデーション統括業務 ・国内外当局による査察対応及び薬事申請対応業務 など 【本ポジションの魅力】 工場で生産された医薬品は、グローバルに展開・供給されており、我々の存在価値・やりがいに繋がっている。長年に渡って蓄積されたバイオロジックス製造の知識・スキルを学び、また最新の技術・設備・GMPのノウハウを習得できる。
【必須要件】 ・医薬品の生産技術、CMC、製造技術、製造管理経験、または、医薬品の製造現場にて工程改善技術移管、バリデーション業務などの経験(製造設備の運転管理、工程分析、各種記録の作成、文書作成) ・以下いずれかに当てはまる方 [1] たんぱく質を主成分とする医薬品原薬または無菌製剤(無菌液剤 ※または凍結乾燥製剤)の製造工程に関し、専門的知識を有している方(大学卒業以上) ※無菌液剤とはバイオおよび低分子医薬品の注射剤、点眼剤、輸液等を含む [2] [1] に該当せずとも、他分野を含めた製造技術職に従事しており、今後GMP下でのバイオ原薬製造を実践してみたいという意欲のある方 ・一般的な科学知識がある方 ・品質マネジメントシステム(GMP以外のISO、HACCP等でも可)の理解がある方 【語学要件】 ・必要情報を文献等の検索により取得、理解することができ、海外企業、海外関係会社と英語により基本的なコミュニケーションができるレベルの方 ・ネイティブレベルの日本語力 【学歴】 大卒以上 【求める人材像】 ・チームワークをもって明るく前向きに対応できる方 ・自らが考え、行動できる方 ・コミュニケーション力を有し、周囲と協力して行動できる方
-
350~800万
●担当予定業務 給湯機(エコキュート、電気温水器)のタンク製造に関する生産技術活動全般。 ・新機種対応、合理化対応、更新に関する生産ラインの検討・導入業務。 ・生産性/コストを考慮した製品の生産設計/工法開発/要素技術開発 ・生産活動全般における品質/生産性の改善活動(自動化・DX推進) ●入社後2年間の具体的業務内容 【~入社後3か月】 ・リーダーや経験があるメンバーの仕事を補助をしてもらい、いろいろなことを身につけてもらいます(社内ルール、工場内の装置、装置の使用方法など)。 【~入社後6か月】【~入社後1年】 ・補助しながら覚えた仕事を一部を補助の立ち場から一歩進んで、主担当となり、業務を進めてもらいます。 例)設備仕様書作成、品質改善業務、設備の立上げ業務など 【~入社後1年6か月】【~入社後2年】 ・主担当業務の幅を拡げてもらい、その領域を自主的に進めてもらいます。 例)担当ラインの投資計画の策定(予算策定)、担当ラインの老朽化設備の更新(稟議書対応、立上げ)、 担当ラインの新機種対応(変更内容から改造内容を決定する…見積もり、予算取り、稟議書対応、立上げ) ●業務の魅力 ・生産技術が取り組む課題は様々ですが、生産技術部門の働き次第で企業の事業収益は大きく左右されるため、非常にやりがいのある業務です。 ・生産技術に関する多くの技術に携われます。(溶接、板金・プレス、組立、基板、試験) ・製品や生産方式、製造ラインなど、自分がアイデアしたものが形に出来ます。 ・自動化技術に関連して、設備投資活動の中で日々新しい技術に挑戦し、量産ラインへの採用を提案できる環境があります。 ●キャリアアップイメージ ・2~5年くらい実務経験を積んでもらいます。(装置技術、検査技術、プロセス技術等の習得) ※要素技術に関して、十分な知識がある場合には、社内ルールなど仕事のやり方を身につ付けていくイメージ。 ・それ以降に関しては、各グループのとりまとめ業務(グループメンバーの進捗管理、設備投資費用の管理)を行ってもらいます。 ・リーダーとして、十分な経験を積むことができれば、管理職などステップアップとあります。 ●期待すること ・積極性:「与えられた仕事をただこなすだけ」という受け身の姿勢ではなく、自ら提案したり、行動を起こしたりすることが期待します。 ・向上心:新しい知識やスキルを身につけ、自らを成長させようとする姿勢を期待します。 ・柔軟性:「既成の概念やルールにとらわれず、新しい発想ができる」「その場に応じて臨機応変な判断ができる」「変化を受け入れ、対応できる」といった性質・姿勢を期待します。
●必須 下記、いずれかに合致される方 ・生産技術者として生産性・作業性改善、原低、工程自動化などの経験のある方 ・生産設備の製作仕様書の作成、メーカ選定、設備導入/量産稼働まで経験のある方 ●歓迎要件 ・機械、電気/電子系の基礎知識保有者 ・IT/IoT/AI関連業務の経験を有する方 ・工作部門、設計部門、品質管理部門と連携をとりながら、職務を遂行できる方 ●求める人物像 ・相手の話に耳を傾けて理解する「聞く力」、自分の考えを相手に理解してもらう「伝える力」、説得・交渉によって協力をとりつける「連携する力」。 ・上司や先輩からの指示やサポートを待つのではなく、自ら考え、判断し、行動を起こしていける人。 また、周囲の状況に左右されず、自分の意見を発信する力も重要となります。
-
450~700万
群馬事業所の自動車用鉛蓄電池製造工程の製造スタッフ業務(製造技術・製造管理)を担当いただきます。 <業務内容> ・製造現場の改善、設備導入の業務 ※特に樹脂インジェクション成型に関わる生産支援業務 ・安全、環境、エネルギーの製造部担当スタッフとして、法令順守、省エネの推進。 ・製造現場担当スタッフとして、ISO(IATF)などの推進や、現場改善業務。 <やりがい> 同社の主力製品である自動車用鉛蓄電池は既存事業として確実に利益を出していく必要のある重要な立場です。その売上げおよび利益を確保するため、製造部において設備の安定稼働や品質改善、新規設備の導入など、スタッフとして自分の検討した考えを実践し、その成果を確認しながら業務を進めていくことで、達成感を得ながら出来る仕事です。
応募資格 <必須> ・高専卒以上 ・金型設計に関わる実務経験 ・樹脂成型に関する技術的な知識 ・工程改善(不良率削減、生産性改善)のスキル ・PC基本操作(Word、Excel、PowerPoint等) ・製造業で工場勤務経験のある方 ・協調性があり、コミュニケーションを積極的に行える方 <歓迎> ・電気系の回路設計やシーケンスプログラミング知識、経験 ・現場作業者などへ指導や教育の経験 ・危険物取扱免許 ・公害防止管理者 ・QC手法や工程設計、生産技術、製造技術(標準作業分析、サイクルタイム、図面他)の知識 ・品質、環境、安全のISOに関する知識、経験 ・粘り強く問題解決に最後まで取り組める方
-