【開発プロジェクトマネージャー/SES・SIer歓迎】大規模プライム案件統括/開発チーム組成から参画
600~1600万
【株式会社SHIFT】東証プライム上場の独立系SIer/従業員数15,000以上の業界大手/5年連続150%以上の成長率
東京都港区, 東京都新宿区, 大阪府大阪市
600~1600万
【株式会社SHIFT】東証プライム上場の独立系SIer/従業員数15,000以上の業界大手/5年連続150%以上の成長率
東京都港区, 東京都新宿区, 大阪府大阪市
web/オープンプロジェクトリーダー
汎用機プロジェクトマネージャー
web/オープンプロジェクトマネージャー
【当社の特徴・魅力】 (1)大規模プロジェクト(数億〜数十億円規模)中心のプロジェクトマネジメントができる (2)品質領域においてNo.1だからこそ、品質を意識した開発を推進していくことができる (3)インダストリーフリーで、さまざまな業界/サービスのプロジェクトに携わることができる (4)透明性のある評価制度で、満足度の高い昇給・昇格を実現できる(平均昇給率:10%前後) (5)メンター制度を設けており、隔週で先輩社員による1on1を実施(離職率:6.6%) 【募集背景】 当社は『IT業界の多重下請け構造の解消』というミッションを掲げており『ソリューション事業部』がそのミッションを体現しています。 同部門では開発支援サービス立ち上げの知見と独自のデータベースを用いたエンジニアマッチングを武器に、『世の中のエンジニアが実力に見合った報酬でプライム案件に従事できる世界』を目指し、実現に向けて志を共にしてくれる方を採用したいと考えています。 【業務内容】 開発支援サービスにおける中~大規模案件(数億円規模)のプロジェクトマネジメントをお任せします。本部門が手がける開発案件は、グループ会社やパートナーと共にチームを組成して業務を進行していきますが、多様なバックグラウンドをもつチームメンバーをまとめ、お客様の開発を成功に導くのが役割になります。 そのため、業務推進にあたっては高いプロジェクトマネジメントスキルを求められることになります。 プロジェクトマネジメントスキルをさらに高めたい方、IT業界の負の解決をしたいご志向の方にぜひ、お越しいただきたいと考えています。 ◆具体的な業務内容 プロジェクトマネージャー: ・開発案件のプロジェクトマネジメント ・独自のデータベース上、もしくはオフショアでプロジェクト人材をアサイン ・チームビルディング ・顧客折衝(グループ会社およびビジネスパートナー活用を前提とした体制提案など) ラインマネジメント: ・全体組織設計 ・経営方針の把握および現場への共有 ・予算、事業戦略達成に向けたアクションプランとアカウントプランの策定 ・配下メンバーマネジメント/目標設定/人事評価/育成 組織の拡大・成長フェーズに伴いPMだけではなく、プレイングマネージャーとして組織をけん引するラインマネジメントにも携わっていきたいと考えています。 グループ長候補としてPM業務と並行し以下のような業務に携わっていただく想定です。 【SHIFT開発支援サービスの特徴】 最上流工程の統括マネジメントをSHIFTが担い、それぞれ直下にSHIFT内の開発・品質保証、それぞれのチームをアサインメントします。 そのため開発チームは開発に、品質保証チームはテスト工程にフォーカスできる体制が確立。 結果として、プロジェクト全体のコミュニケーション効率化、生産性向上などのメリットを創出します。 【組織の風土】 ◆全社ミッションを体現した事業。 社会貢献性が高く、社内においても期待値が大きい事業拡大期の組織です。 ◆ミドル~シニアレイヤーのPMが活躍中。 プロジェクトマネジメントにおける叡智が集約した少数精鋭組織です。 ◆週次で勉強会を設けるなど、自己研鑽に積極的なメンバーが集っています。 ◆向き合うお客様の業界やプロジェクト規模が多様で、”ゼネラリストが集うスペシャリスト集団”です。
プロジェクトマネジメントのご経験(業界/サービス不問) ※IT領域におけるプロジェクトマネジメントやプロジェクトリードなどのご経験であると尚良い 【歓迎要件】 ・組織マネジメントのご経験 ・顧客折衝、システム企画・提案のご経験 ・オフショア開発のご経験 ・英語を活用した業務のご経験 【マッチ率が高い人物像】 ・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・自ら考え行動をして業務を進めることができる方 ・論理的なコミュニケーションがとれる方 ・楽しく仕事をする姿勢をもっている方
英語でビジネス会話が可能、英語でネイティブレベルで会話可能、英語で簡単な会話が可能、英語で日常会話が可能
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、短期大学、専門学校、専門職短期大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)
正社員
600万円〜1,600万円
全額支給
08時間00分 休憩75分
09:00〜18:15 ・リモートワーク相談可 ・裁量労働制(みなし労働時間8時間/日)での採用可能性有り
有
有 平均残業時間: 8時間
有
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
・月収:500,000円〜1,333,333円 ・賞与:有 ・昇給:有(年2回)
無
東京都港区
東京都港区麻布台一丁目3番1号麻布台ヒルズ 森JPタワー 本社・新宿オフィスもしくはクライアントサイト(東京近郊を想定)
東京都新宿区
東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル 本社・新宿オフィスもしくはクライアントサイト(東京近郊を想定)
大阪府大阪市
大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル 大阪オフィスもしくはクライアントサイト(大阪近郊を想定)
在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 時短制度 自転車通勤可 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援 ストックオプション 社員食堂・食事補助 託児所あり 従業員専用駐車場あり
有
【休暇制度】 夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、病気・看護休暇、子の看護休暇、慶弔休暇(結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇)、産前産後・育児・介護休業制度 等 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・通勤手当 ・選択制確定拠出年金制度 ・スキルアップ応援(資格取得支援)制度 ・社内公募制度 ・SHIFT提携保育園制度 ・株式付与ESOP信託制度 ・健康保険組合(東京都情報サービス産業健康保険組合)提携施設利用可能 ・自転車通勤制度 ・部活動 ・各種社内イベント(運動会、忘年会、社員総会・アワード) 等 【技術勉強会】 ◆技術勉強会についてのまとめ記事(https://recruit.shiftinc.jp/career/library/id1391/) ◆SHIFT EVOLVE(https://recruit.shiftinc.jp/career/library/special-evolve/) 社外のエンジニアとの交流を目的として始まった技術コミュニティです。社外から登壇者を招いたLT会や、SHIFTの技術顧問をゲストに迎えたトークイベントなど、さまざまな企画を開催しています。 【社内表彰制度】 ◆S-1グランプリ 半期に一度、立候補制で成果発表を行い、「SHIFTで最も活躍したチーム」を決定する表彰制度。発表テーマは、サービスの創出・改良、顧客拡大・新規開拓、会社貢献など、多岐にわたります。 ◆SHIFT AWARD SHIFTのクレドを体現し、圧倒的な成果を出しているメンバーを、メンバー相互の投票を通じて決定する表彰制度です。
1回〜2回
◆ソフトウェア品質事業 ◆ソフトウェア開発事業 ◆コンサルティング事業
・株式会社SHIFT PLUS ・株式会社SHIFT SECURITY ・バリストライドグループ株式会社 ・ALH株式会社 ・Airitech株式会社 ・株式会社アッション ・株式会社システムアイ ・株式会社ホープス ・ADX consulting株式会社 他31社
プライム市場
最終更新日:
800~1100万
【職務内容】 AWSをはじめとするパブリッククラウドを活用したプロジェクトにおいて、チームマネジメントと組織運営を担っていただきます。元請け案件が中心のため、構想フェーズから顧客課題を整理し、技術選定、アーキテクチャ設計・体制構築をリードしながら、プロジェクトを形にしていくポジションです。 【具体的には】 ・プロジェクトの進捗・品質・コスト管理と課題解決 ・プリセールス活動(提案書作成、見積もり、お客様との折衝) ・メンバーの目標設定・評価・キャリア支援 ・採用活動への参画(面接、人材要件の定義) ・部門の技術戦略・方針策定への貢献 ・エスカレーション対応および重要顧客とのリレーション構築 【職種の魅力】 ・クラウド(AWS・Azure・Google Cloud)を活用したエンタープライズ案件を通じて 技術力とマネジメント力の両方を高められる環境です。 ・プライム案件・新規開発が多く、事業計画や採用・育成にも関わり、部門運営の中核を 担えるポジションです。 ・上流工程から下流工程まで幅広く関与でき、開発全領域に対応できるエンジニア マネージャーを目指せます。 ・リモートワーク・フレックスタイム制を活用した柔軟な働き方が可能です。(求人ID:450322)
【必須】・以下いずれかの実務経験(目安7年~) - Webアプリケーションの設計・開発経験 ※運用保守中心ではなく、上流工程や構築フェーズに携わったご経験をお持ちの方 - クラウド環境でのサーバーレス・ネットワークインフラ環境構築経験 ・Python / Node.js / TypeScript / Java のいずれかでの開発経験 ・5名以上のチームマネジメント経験(目標設定・評価・育成を含む)(目安3年~) ・お客様との直接の折衝・提案経験(目安5年~) ・不確定要素の多い案件において、要件定義から技術選定、体制構築までを主体的に推進した経験 ・複数の業界・業務領域にまたがるプロジェクトを経験していること 【歓迎】開発の元請けとして提案~納品まで一気通貫で主導した経験/AWS Lambda・API Gateway・DynamoDB・Step Functionsなどのサーバーレスサービスを活用した開発経験/コンテナ(ECS・EKS・Fargate)を活用した開発・運用経験/PMP・IPAプロジェクトマネージャなどのマネジメント系資格保有/AWS・Azure・Google Cloudいずれかの認定資格保有/P/L管理・予算策定経験/10名以上の組織マネジメント経験/アジャイル開発におけるプロダクトオーナー・スクラムマスター経験
【東証グロース上場:企業の基幹システムをマルチクラウド対応で実現】 同社はクラウドに特化して、顧客企業の変革を一気通貫で支援するクラウドシステムインテグレーターでございます。AWSソリューションを駆使し顧客企業のシステム開発やクラウド基盤の構築・改善を行います。ERP大手のSAPを中心に基幹システムのクラウド移行及びインテグレーションに特化したサービスを行います。
900~1400万
社内内製開発組織のPMとして、各事業部門の課題ヒアリングから案件創出、PoC、アジャイルでの開発推進、ステークホルダー調整までを一気通貫で担当し、グループ横断サービスの創出・展開を担います。 【詳細】(1)案件創出・計画立案:構想段階のテーマから仮説構築しPoCから本開発の計画立案 (2)プロジェクト推進:マイルストーン設定、進捗・リスク管理 (3)部門・エンジニア連携:要件整理や優先順位調整の橋渡し (4)外部連携:パートナー企業との協業推進 【魅力】経営層やVPoEとの距離が近く、ソリューション事業の利益拡大に直結する仕組みを自ら設計・推進できます。
【必須】■IT・デジタル領域のプロジェクトにて複数ステークホルダーを巻き込みながら推進した経験■事業部門や顧客との折衝・リレーション構築経験■要件が明確でないテーマや不確実性の高い案件において、自ら 課題を見立て、仮説を立てながらプロジェクト推進した経験(新規案件の企画経験は特に歓迎)■エンジニアと要件・実現性・優先順位について会話できるレベルの技術理解■ゴール設定、マイルストーン設計、タスク分解、進捗管理を通じたプロジェクト推進経験※既存案件の進行管理だけでなく、テーマ設定や構想段階から関与した経験を重視 【歓迎】DX・デジタル変革プロジェクトへの関与経験/アジャイル開発プロジェクト経験
●都市ガスの製造・供給および販売、LNG販売等 ●電気の製造・供給および販売 ●海外:海外における上流事業、中下流事業●エンジニアリングソリューション事業、ガス器具、ガス工事、建設等 ●不動産開発、土地・建物の賃貸・管理等
535~785万
◆企業概要 ・50年以上にわたり官公庁や自治体などの公共分野をITで支え続ける、社会インフラのリーディングカンパニーです。 ・AIやIoTなど最先端のデジタル技術と独自のマネジメントノウハウを強みに、国家規模・地域の課題解決に貢献しています。 ・多様な人財が個々のパフォーマンスを最大限に発揮できるよう、安心・安全でインクルーシブな職場づくりを徹底しています。 ・フリーアドレスやリモートワーク(週1日以上出社推奨)など、時代に合わせた柔軟で自由な働き方を推進しています。 ・充実した住宅手当(最大60万円/年)や手厚いライフサポートなど、長期的なキャリアを支えるトップクラスの福利厚生です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・政府管轄の年金事業を担う公的機関に対し、大規模システムの提案・開発・運用保守までをワンストップで実行します。 ・プロジェクトマネージャーの元、担当プロジェクトの責任者として計画書の作成や全体の進行・予算・品質を管理します。 ・顧客や開発チームと連携してシステム要件を引き出し、仕様変更の発生時には迅速なドキュメント化と承認手続きを行います。 ・チームメンバーの状況に応じた業務調整や、トレーニング・メンタリングを通じた組織全体の能力強化・育成を担当します。 ・顧客、協力会社、他ベンダなど多数のステークホルダーと信頼関係を構築し、円滑な合意形成と協創を推進します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・【社会保障分野】国民の生活と直結する政府管掌年金事業向け大規模システムの要件定義から構築・運用保守。 ・【行政DX推進】Society5.0の実現に向けた、官公庁・自治体向けデジタルソリューションの企画・導入。 ・【公共システム構築】多様な専門家やスペシャリストと連携した、市民サービス向上に繋がる最先端システムの開発。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅国民の生活を直接支える社会影響度の大きな大規模システムに携わることで、確かな社会的貢献度と強いやりがいを実感できます。 ✅インフラ構築など多種多様なスペシャリストが身近に在籍しており、組織の枠を超えた人財交流や技術的支援を柔軟に受けられます。 ✅PL経験の先にはPMやプログラムマネージャー、さらには専門職(アーキテクト等)など、多彩で明確なキャリアパスがあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・従来型のSI事業に捉われず、日立の「Lumada」を活用した官公庁・自治体のDX推進を力強くリードしています。 ・制度とシステムの両側面からアプローチし、社内外の専門家と協創しながら迅速なソリューション提案を行う組織力があります。 ・担当者から幹部クラスまで明確な報酬基準があり、職責の大きさに応じた納得感の高いキャリア・給与アップが目指せます。
・基本情報技術者資格(FE)、またはそれに準ずる資格 ・IT実務経験(目安:2年以上) うち、システム開発におけるプロジェクトリーダー(PMorPL)経験(目安:1年以上) ・お客様・社内との調整・連携推進経験(1年以上)
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800~1200万
業務における根本課題に対しAIを中心としたITの力で解決に導いていただきます。また、ビジネスサイドと開発サイドのハブとなり、AIを活用したプラットフォームの実現を牽引していただきます。 【具体的な業務内容】 ■AIを活用した自動化プラットフォームのグランドデザイン企画と設計 ■AI活用を含む開発プロジェクトの円滑な推進 └小規模~大規模まで、複数のプロジェクトマネジメントの管理・支援 ■全体最適を考慮したITソリューション(特にAI関連)の企画と設計 ■本部内(および全社)へのAI活用推進
【いずれか必須】■フルスクラッチによるシステム企画やプロジェクトマネジメントの経験■課題発見からITソリューションを企画/実現した経験■大規模言語モデル(LLM)のAPIを活用したアプリケーション開発経験 【魅力/特徴】経営やビジネス、第2線など社内の全方位から来る「目指したいゴール」「あるべき姿」といった抽象的なテーマの達成に向けて、ご自身で絵を描くところから実現までを一気通貫でリードします。 どこよりも圧倒的なスピードで事業/物事を進め、生成AIや新しいフレームワークなど、先端技術を取り入れた基盤構築の企画と実装にチャレンジできる環境です。
モバイルペイメント等電子決済サービスの開発・提供
510~1890万
■企業:アビームコンサルティング ■ポジション:コンサルタント(経営戦略・経営改革) ■組織について ABeam Strategyは、CXOレベルが抱える経営アジェンダを解決するための総合的な戦略コンサルティングサービスをグローバルに展開しています。 経営戦略から経営変革まで、幅広いテーマを総合的に支援することで経営レベルでの意思決定のみならず実行までのサポートを実現します。 本求人は以下6つのStrategy Unitのオープンポジションとなります。 弊社で戦略コンサルタントとしてのキャリアを築くことに関心はあるが、「応募すべきポジションが分からない・経験が合致するポジションの判断が難しい」という方は、本求人からご応募ください。 弊社で提出書類を確認し、下記6つの中から適切なポジションにて選考を進めさせていただきます(合否に限らず書類選考結果のご連絡します)。 ご経験内容を加味して、以下6つの中で適切なユニットにて選考させていただきます。 SU➀:顧客価値創造 戦略ユニット SU②:企業価値向上 戦略ユニット SU➂:財務戦略・構造改革 戦略ユニット SU④:人的資本経営 戦略ユニット SU⑤:SCM改革 戦略ユニット SU⑥:未来価値創造 戦略ユニット
四年大卒以上
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561~850万
◆企業概要 ・日本発のグローバルコンサルティングファームとして、経営戦略からIT導入まで一気通貫で支援。 ・従業員数8,000名を超え、連結売上高1,500億円を突破した安定性と成長性を誇る大手企業。 ・東京ミッドタウン八重洲に本社を構え、最新のトレンドや洗練された就業環境が整っています。 ・ダイバーシティを推進し、多様なバックグラウンドを持つ社員が個性を活かして活躍中。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・コンサル部門やバックオフィスから受託した、社内業務効率化ツールの新規・保守開発。 ・2〜10名程度の障がい者メンバーへの業務レクチャー、進捗管理、およびフォロー。 ・委託元となる社内各部門とのニーズヒアリング、各種調整、および成果物の納期・品質管理。 ・開発手法の標準化(手順・規約・ドキュメント作成等)や、業務上の問題解決。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・AzureのOCRサービスを活用した、PDFデータ入力の高速化ツールの新規・保守開発。 ・人事総務系の業務効率化を目的とした、Excel VBA等によるメール自動作成ツール開発。 ・自チームの稼働状況や、メンバーのアサインメントを可視化・管理するツールの開発。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅残業時間は月平均10時間以下!フレックス制やリモートワークで抜群のワークライフバランス。 ✅5年以上の開発経験があれば言語不問!これまでのスキルを活かして即戦力として活躍可能。 ✅専門資格を持つ支援員(産業カウンセラー等)が在籍し、マネジメントを強力にサポート。 ✅上司も「さん」付けで呼ぶ風通しの良い組織で、成長志向のメンバーとフラットに働ける。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・障がい者雇用推進の中核部署であり、ビジネスキャリアとスキルアップを諦めない環境。 ・プレイングマネージャーとして、自ら手を動かす開発とマネジメントの両方に挑戦可能。 ・高水準の給与(年収560万〜850万円)に加え、出産祝い金等の充実した福利厚生。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
・システム開発(コーディングができる)のご経験(5年以上) ※実務経験をベースに判断するため、開発言語は不問です。 ・プロジェクトリードやメンバーマネジメントの経験(チームリーダー、PL、PM等/2年以上目安)
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420~540万
運用型デジタルサイネージ広告事業を行う当社にて、自社配信システム「MONOLITHS」等の開発をお任せ。バックエンド開発を軸に、将来的には設計や実装方針の決定、チームを率いるテックリード業務を担当可能。 【具体的には】 ■Java/Spring、PHP/Laravelを用いたWebアプリ・APIの設計開発 ■RDBMSやNoSQLを活用したデータベースの設計および安定運用 ■AWSを活用したクラウドインフラの構築・運用、コードレビュー ■Next.jsを用いたフロントエンド、Androidアプリ等の開発・連携 ■他部署との要件定義や仕様検討、設計におけるディスカッション
【必須】■Java、PHPのいずれかを用いた開発実務1年以上■Spring、Laravelのいずれかの実務1年以上 【歓迎】■AWS構築運用経験■ReactやNext.js、Androidアプリの開発経験 【企業のトピックスと魅力】 ■全国のドラッグストアやサロンのサイネージを繋ぐ国内最大級の配信システム開発に携われます。 ■購買直前のデータを扱うアドテクノロジーの最先端に触れ、技術力を磨ける環境です。 ■AIカメラによる効果測定や、最新リテールメディアへの配信拡張など、新機軸のプロダクト開発に設計段階から主体的に挑戦・リードできます。
デジタルOOH アドネットワーク事業、デジタルOOH メディアマネタイズ事業、マーケティング支援事業
1000~1200万
事業拡大フェーズの当社は、案件数・対応領域ともに増加が続いています。このポジションでは、金融、不動産、製造業等、私達の生活の基盤となる領域における大規模案件のプロジェクトリーダーをお任せします。 ・システム開発プロジェクトのリーダー業務 (業界は金融、不動産、官公庁等。ご経験に合わせてアサイン予定です。) ・要件定義から設計、開発、テスト、リリース、運用保守まで幅広く担当 ・顧客との要件や仕様調整、ヒアリング ・ベンダーコントロール、ステークホルダーとの調整 ・チームマネジメント
【いずれも必須】 ・プロジェクトマネージャーやリーダーのご経験 ・要件定義からシステム開発案件に携わったご経験 【採用背景】現在、ミガロホールディングスとしてはグループ各社の技術や顧客基盤を掛け合わせ、新規事業開発・共同プロジェクトの推進を図っています。アヴァント単体としても、AI駆動開発をコアとした自社サービス創出に向け、主力事業であるSESの商流引き上げに注力しており、入社当初は2-3次請け案件を牽引いただくことになりますが、近い将来大型プライム案件の立ち上げ・主導をお任せしたいと考えています。
■システムコンサルティング ■システム開発
600~1000万
事業拡大フェーズの当社は、案件数・対応領域ともに増加が続いています。このポジションでは、金融、不動産、製造業等、私達の生活の基盤となる領域における大規模案件のプロジェクトリーダーをお任せします。 ・システム開発プロジェクトのリーダー業務 (業界は金融、不動産、官公庁等さまざまです) ・要件定義から設計、開発、テスト、リリース、運用保守まで幅広く担当 ・顧客との要件や仕様調整、ヒアリング ・ベンダーコントロール、ステークホルダーとの調整 ・チームマネジメント
【いずれも必須】 ・プロジェクトリードやチームリーダー、それに準ずるご経験 ・基本設計からシステム開発案件に携わったご経験 【採用背景】現在、ミガロホールディングスとしてはグループ各社の技術や顧客基盤を掛け合わせ、新規事業開発・共同プロジェクトの推進を図っています。アヴァント単体としても、AI駆動開発をコアとした自社サービス創出に向け、主力事業であるSESの商流引き上げに注力しており、入社当初は2-3次請け案件を牽引いただくことになりますが、近い将来大型プライム案件の立ち上げ・主導をお任せしたいと考えています。
■システムコンサルティング ■システム開発
450~800万
【職種一例】 ・システムエンジニア ・アプリケーションエンジニア ・ソリューション開発 ・クラウド/インフラエンジニア ・アーキテクト ・セキュリティスペシャリスト 【領域一例】 ・公共 税分野におけるDX/地方税分野におけるクラウドサービス/宇宙×デジタル/エネルギー業界 ・金融 メガバンク向け開発/クレジットカードのオープン系システム開発上流/バンキング基幹系/ ・法人 大手重工業向け開発/自社ビジネスのDX化/プロセス系製造業のDX/加盟店向け決済ソリューション開発
・社会人2年以上 ・運用保守・開発のご経験
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