パブリテック事業 カスタマーサクセス/行政DX支援/フルリモート可
400~800万
株式会社トラストバンク
東京都品川区
400~800万
株式会社トラストバンク
東京都品川区
アライアンス企画/推進
Webサービス法人営業
その他カスタマーサクセス
🔹ミッション:デジタルの力で行政と地域をアップデートする 私たちは、「自立した持続可能な地域をつくる」というビジョンのもと、ふるさと納税サイト「ふるさとチョイス」で全国1700以上の自治体との強固なネットワークを築いてきました。 その知見を活かし、現在「パブリテック事業」を第二の柱として急成長させています。 多くの地域では高齢化・人口減少が進み、行政職員の人手不足が深刻です。 私たちは「地域における大切なアナログを残すための適切なデジタル」をコンセプトに、適切なデジタルの力を行政職員や地域に提供し、地域の発展を支援することをミッションとしています。 🔹担当プロダクト:急成長中のSaaS 自治体専用ビジネスチャット「LoGoチャット」およびWEB申請フォームサービス「LoGoフォーム」のカスタマーサクセスを担当して頂きます。 「LoGoチャット」はリリースからわずか4年5か月で全国の自治体の7割以上(1,394自治体)に、「LoGoフォーム」は3年11か月で3分の1以上(655自治体)に導入されており、急速にシェアを拡大しています。 🔹カスタマーサクセスの定義:顧客の伴走者 当社のカスタマーサクセスは、一般的なSaaS企業の役割よりも広く定義されています。 サービスを「知る」段階から「利用し成果を出す」までのすべてのプロセス(新規・既存両方)に関与し、顧客の伴走者として価値を発揮していただきます。 🔹コアとなるカスタマーサクセス業務 ✔️サービス未導入自治体への問い合わせ対応・サービス概要説明 ✔️無料トライアル申込自治体へのオンボーディング(利用開始サポート) ✔️利用開始された自治体へのサポート・問い合わせ対応 ✔️各自治体の利用状況に合わせた効率的なフォロー・利用促進施策の実施 ✔️各サービスの操作研修会やトレーニングの実施 ✔️成功事例の発掘およびマーケティングコンテンツへの落とし込み ✔️自治体からのニーズ・課題をヒアリングしプロダクトチームと連携 🔹広がるキャリアパス(希望と適性に応じて) まずはコア業務をご経験いただき、その後は希望やスキルに応じて、CSチームに属しながら以下の領域にも業務の幅を広げられます。 ✔️カスタマーサクセスマネージャー領域:仕組み作り、KPI設定、メンバー育成など ✔️マーケティング領域:施策立案、コンテンツ企画、セミナー実施、広報連携など ✔️パートナーセールス/アライアンス領域:共創パートナーとの関係構築、販促施策の企画推進など ✔️PM・コンサルティング領域:プロジェクト推進、BPR提案、プロポーザル対応など ✔️プロダクトマネジメント領域:ニーズの集約・整理、プロダクトチームへの連携、新機能の要件定義など 🔹ポジションの魅力 非常に多岐に渡る業務ですが、自治体の職員の皆様から直接「ありがとう」と感謝の言葉をたくさん頂ける、社会貢献性の高いポジションです。また、経営層と現場の距離が近いフラットな組織で、チャレンジが推奨される社風です。
🔹必須要件 ✔️トラストバンクのビジョン「自立した持続可能な地域をつくる」に共感できる方 ✔️チームで協働する能力 ✔️以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・カスタマーサクセスの経験 ・web/ITサービス提供企業における顧客対応の経験 ・システム導入や導入コンサルタントの経験 ※職種未経験OK, 業種未経験OK 🔹歓迎要件 ✔️地域活性化や行政の業務効率化やデジタル化に強い思いをお持ちの方 ✔️BtoB SaaS事業におけるセールス・カスタマーサクセス・マーケティングの業務経験 ✔️行政や自治体業務に関連した業務経験 ✔️課題ヒアリング・要件定義・企画・提案における主担当としての業務経験 ✔️新規事業立ち上げなどの経験 🔹求める人物像 ✔️TRUST BANK’s TRUST(行動指針)に共感し、体現頂ける方 ✔️自治体や職員の皆様が抱えている悩みに寄り添いながら一緒に考え、根本解決に向けた提案ができる方 ✔️地域や社会の役に立ちたいという貢献意欲のある方 ✔️縦割りではなくフラットな組織の中で自ら課題を発見し、スピーディーにチームを巻き込んで挑戦できる方 ✔️仲間とのコミュニケーションを大事にし、チームワークを重んじる方
4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜800万円
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 フレックスタイム制度 コアタイム:10:00~15:00(一部対象外有) 月間平均残業時間 20時間以下
有 コアタイム (10:00〜15:00)
有 平均残業時間: 20時間
有
123日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇、介護休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年俸制(12分割) 月額:340,000円~ 上記月額には45時間分の固定残業手当(88,425円~)を含みます。 ※45時間を超過した分については、別途全額支給 ※ご経験等によりご相談を承ります。 【賞与】別途、業績に応じて賞与支給(昨年度賞与実績:1ヶ月分) 【試用期間】3ヶ月(条件変動なし)
無
東京都品川区
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
自宅もしくは本社での勤務(リモートワークをメインとし、必要に応じて出社/フルリモート可) 雇入れ直後:自宅および株式会社トラストバンク本社 変更の範囲:会社の定める場所 (本社住所:東京都品川区上大崎3丁目1-1 JR東急目黒ビル7階)
在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
無
✔️在宅手当 ✔️通勤手当(会社規定に基づき支給) ✔️各種社会保険(IT健保組合加入) ✔️従業員持株会 ✔️ベビーシッター割引制度 ✔️団体長期障害所得補償保険 ✔️インフルエンザ予防接種費用補助 ✔️健康診断 ✔️副業(許可制) ✔️ワーケーションOK 【教育制度】 ✔️育自分制度(書籍購入、セミナー参加、資格取得など自身の学びにかかわる費用を会社が負担) ✔️新入社員研修 ✔️各種勉強会(ビジネストレンド、データ活用など) ✔️階層別研修
4名
2回〜2回
〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 JR東急目黒ビル 7階
「自立した持続可能な地域をつくる」というビジョンのもと、ふるさと納税総合サイト「ふるさとチョイス」、パブリテック事業(LoGoチャット/LoGoフォーム)、地域通貨事業(chiica)などを展開。
非公開
最終更新日:
600~1200万
「才能を殺さないために」というミッションを掲げ、SKY-HI自身が抱えていた課題感を解決するために生まれた音楽産業のスタートアップ。 ■期待する業務内容 ・広告代理店との連携、契約交渉、業務推進 ・アーティストのブランディング向上につながる広告 / タイアップ案件の獲得 ・BMSG FESやアーティストのライブイベントへの協賛獲得 ・その他、BMSGアセットを活用した外部パートナーとの協業機会の獲得
■必須(MUST) ・広告代理店との連携・交渉経験(5年以上) ・マルチタスクを効率的に管理し、期限内にプロジェクトを完了させる能力。 ■歓迎(WANT) ・ビジネスレベル以上の英語力 ■求める人物像: Missionおよび4 Values (革命的、真面目、想像力、成長欲)への理解・共感を頂ける方
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700~900万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅中部地区の流通・モビリティ・エネルギー業界向けITプラットフォーム営業 ✅パートナー企業(販売店等)を通じたITプロダクツの間接営業 ✅エンドユーザーに対するデジタルソリューションの直接営業(新規開拓) ✅インサイドセールスやマーケティング施策と連携したターゲットアプローチ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大規模社会インフラや生成AI等の最先端プロジェクトを通じた専門性の向上 ✅チームでの課題解決を通じたマネジメント・リーダーシップスキルの習得 ✅日立グループの広範なリソースを活用した大規模ビジネスのプロデュース経験 ✅(想定)将来的なチームリーダーや特定領域のスペシャリストへの展開 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅名古屋駅直結(JRセントラルタワーズ)の好立地で通勤利便性抜群 ✅在宅勤務可(週2-3回目安)で、柔軟かつ効率的な働き方を実現 ✅日立のコアコンピテンシーを重視した、人を活かす組織文化 ✅大手ならではの福利厚生と、少数精鋭チーム(課7名)の両立 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅社会インフラを支える大規模システムに携わり、社会貢献を実感できる ✅生成AIソリューションなど、市場の最先端技術を用いた提案が可能 ✅顧客の課題に対し、自ら考え主体的に新ビジネスを切り拓く手応え ✅チーム対応が基本であり、仲間と切磋琢磨しながら成長できる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅中部支社 流通・パートナービジネス部:部21名、課7名の風通しの良い組織 ✅「顧客起点」「イノベーション」を体現する、前向きで主体的なメンバー構成 ✅入社後のフォロー体制(習熟期間の出社サポート等)が整っている ✅失敗を恐れず、新しいビジネス開拓に挑戦することを推奨する文化 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅流通・小売業向けのデジタル変革(DX)推進プロジェクト ✅次世代モビリティサービスを実現するIT基盤の構築 ✅エネルギー事業者向けのITプロダクツ導入・最適化支援 ✅ITパートナー企業と協調した、地域課題解決型ソリューションの開発
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■応募条件 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅法人営業またはコンサルタント経験(目安3年以上) ✅ITパスポート相当のIT知見 ✅自ら考え主体的に行動し、関係者を巻き込める方 ✅(歓迎)メーカーやSIerでのITプロダクツ営業経験
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728~1190万
\誰もが知っている大手クライアント多数/セールスとしての提案の幅が広がります。自社ソリューション+受託開発の企画提案営業・成長伴走支援に従事いただきます。 ■営業担当と連携し顧客のビジネス課題やニーズを深くヒアリングし本質的な課題の特定■自社ソリューション(アプリ、OMO、デジタルマーケティング基盤など)を活用した提案活動■開発部門と連携し技術的な実現可能性や要件定義に関する支援■提案内容に基づいた提案書、見積書の作成支援■プロジェクト初期フェーズにおける企画支援・要件整理■最新のマーケティング動向や技術トレンドのリサーチ、社内外への知見提供
【必須】■ITソリューションの営業/プリセールス/コンサルティング経験(目安3年以上)■提案書/企画書の作成およびプレゼンテーションスキル■顧客課題を整理し、ソリューションに落とし込む力 【魅力】◆世の中にインパクトを与える企画:自分が立案した企画が大手企業を通じて社会に展開され多くのユーザーに利用されるやりがいがあります。◆最先端テクノロジーに触れられる環境:デジタルマーケティングやOMO、FinTechなど、進化し続ける領域で専門性を高められます◆キャリアの広がり:将来的にはチームマネジメントや事業戦略立案など、組織・事業の成長に関わるポジションへステップアップすることが可能です。
■OMO/O2Oソリューションの提供を中心としたインターネットサービスの企画・開発・運営 《導入企業》GU/ファミリーマート/東急電鉄/マツモトキヨシ/阪急電鉄/三菱UFJ銀行/シダックス/トリンプ
480~700万
◎仕事内容 ワンキャリアを導入した顧客へのサービス利用案内や、運用提案業務をご担当いただきます。 新卒採用市場は企業動向・学生動向ともに毎年変化が激しいため、マーケットトレンドをおさえた採用活動が必要です。 定型業務を淡々と行うのではなく、クライアントごとに異なる採用課題に向き合い、採用が成功するためのさまざまな手法や運用方法を考え、提案します。 また、顧客の利用率向上のためにどのようなアプローチが最適かを考えながら支援するため、営業的な思考も重要なポジションです。 ◎具体的な業務 既存クライアント対するカスタマーサクセス業務 顧客の新卒採用成功に向けた当社サービスの導入支援や、その後の運用支援 キックオフの実施(ワンキャリア導入目的の明確化・採用体制の構築・採用スケジュールや運用ルールの策定を支援) 顧客の採用戦略策定、採用ターゲットの策定 顧客のサービス利用状況の可視化、KPI設計 顧客の採用進捗に応じた追加提案(アップセル/クロスセル) 過去のご経験やご希望に合わせて下記のようなミッションもお任せします。 ・経営方針・事業方針から逆算した、カスタマーサクセスチームの戦略・戦術設計と実行 ・フィールドセールス、プロダクトチームとの共同プロジェクトオーナー ※業務内容変更の範囲:全ての業務への配置転換の可能性あり
【必須経験】 営業経験1年以上(業界不問/新規既存不問/個人法人不問) 【歓迎経験】 SaaS営業経験者 採用に関わられた経験(自社採用の面接や面談、インターンシップのメンター役など、関与濃度は問わない)
キャリアデータプラットフォーム事業(採用DX支援サービス、その他) ◎サービス ・はじめてのキャリアを選ぶ、就活サイト『ワンキャリア(学生版)』 ・次のキャリアが見える、転職サイト『ワンキャリア転職』 ・採用DXを実現する新卒採用サービス『ワンキャリア(企業版)』
450~700万
◎仕事内容 新卒採用サービス「ワンキャリア」のフィールドセールスをお任せします。 多岐にわたる採用支援サービスをカスタマイズして提案することにより、クライアント様(経営者・人事担当者様)が抱える採用課題を解決する、ソリューション型のコンサルティングセールス職です。 年々採用競争が加速する新卒採用マーケットにおいては、足元の応募人数を追い求めるだけではクライアント様の根本的な採用課題の解決には繋がりません。当社が創業以来培った50万件を超えるキャリアデータを元に、競合との評価比較や学生動向を深く分析しながら、中長期的な採用戦略/ブランディング計画の立案支援を行う点が、当社のセールスの特徴です。 ◎具体的な業務 担当クライアントの採用課題分析(クチコミ情報・競合比較・学生動向など、当社独自情報の活用) ワンキャリアが有する多岐にわたる採用支援サービス(求人広告/スカウト/イベント/動画/合同説明会/人材紹介/DXツール/その他多数…)をカスタマイズした1to1の提案営業 ※大手企業から中小企業まで、幅広くご担当いただきます。 ※新規/既存の割合は、これまでのご経験や志向性に応じてご提案します ■業務内容 変更の範囲:全ての業務への配置転換の可能性あり ◎仕事のやりがい ・2015年の創業以来、2020年に13億、2024年に54億と成長してきました。 ・中期経営計画最終年の2026年には、100億円の大台を目指しています。 ・時価総額トップ100社のうち約70%と取引があり、日本・世界を代表する企業から、新進気鋭のベンチャー企業、中小企業まで幅広い企業と取引があります ・顧客接点の中から常に最新の顧客ニーズをキャッチアップし、それを社内に還元することでサービス開発をドライブする立場で事業に携わることが可能です ・決められた商品やパッケージの提案ではなく、多岐にわたる採用支援サービス(求人広告/スカウト/イベント/動画/合同説明会/人材紹介/DXツール/その他多数…)の中から、顧客にカスタマイズした1to1の提案営業ができます ・人の課題を解決することが経営にも結び付くことが多く、会社の戦略の上流から支援することができます ・創業10周年の急成長企業であり、事業/組織を一緒に作るという貴重な経験ができます
営業経験1年以上(業界不問) 社内外との円滑なコミュニケーションができ、礼儀礼節を守ったビジネスマナーが身についていること ※但し、経験年数よりも、経験の濃さやスキル、パーソナリティを重視します
キャリアデータプラットフォーム事業(採用DX支援サービス、その他) ◎サービス ・はじめてのキャリアを選ぶ、就活サイト『ワンキャリア(学生版)』 ・次のキャリアが見える、転職サイト『ワンキャリア転職』 ・採用DXを実現する新卒採用サービス『ワンキャリア(企業版)』
600~1000万
■顧客からHRの課題をヒアリングし、入口(採用)から出口(アルムナイ)の適切なご提案を行っていただきます。エンタープライズ顧客に対して下記のような業務を行っていただきます。 【内容】■営業戦略の立案と実行(ターゲット選定、数値計画の策定)■顧客への提案営業■顧客の課題に合わせ、プロダクトとコンサルティングを組み合わせた最適な解決策の提示■企業の担当人事や経営層との折衝業務■企画提案資料の作成■メンバーマネジメント(メンバー育成、パイプライン管理)■社内の部門間連携のリード ※備考欄へ続きます。
【必死】社会人経験5年以上で、下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■企業規模1000名以上のソリューション提案経験■役職者/意思決定者に対する企画/提案資料の作成経験■マネジメント経験 【歓迎】■HRTech、SaaS、コンサルティング業界での実務経験 【求める人物像】 ■変化のある環境にも柔軟に適応できる方■新しいことに挑戦する意欲や知的好奇心を持っている方■チームワークを大切にし、組織の成長に貢献できる方■オープンな姿勢で自分の意見や考えを発言できる方■他責にせず、謙虚さと挑戦心を持って常に自己成長に向き合える方■相手に敬意を持ち、相手目線で考え行動できる方
【アルムナイカンパニー】アルムナイ専門サービスの提供、アルムナイ特化型メディア運営、アルムナイに関するコンサルティング 【レインカンパニー】採用業務代行(RPO)、HRコンサル、LinkedIn導入・運用支援
500~800万
■顧客からHRの課題をヒアリングし、入口(採用)から出口(アルムナイ)の適切なご提案を行っていただきます。エンタープライズ顧客に対して下記のような業務を行っていただきます。 【内容】■営業戦略の立案と実行(ターゲット選定、数値計画の策定)■顧客への提案営業■顧客の課題に合わせ、プロダクトとコンサルティングを組み合わせた最適な解決策の提示■企業の担当人事や経営層との折衝業務■企画提案資料の作成■社内の部門間連携のリード ※備考欄へ続きます。 ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般
【いずれかの経験必須】 ■法人営業(無形商材)において高い成果を残された方 ■企業規模1000名以上のカスタマーサクセスorコンサルティング経験 【歓迎】■人材領域、もしくは人事をターゲットとした営業経験 【求める人物像】■自分の力で提案するスキルを高めていきたい ■顧客のニーズを正しくヒアリングし、課題解決に向き合える方 ■役割にとらわれず、事業成長や組織のために柔軟に取り組める方 ■チームの成果を喜べる方
【アルムナイカンパニー】アルムナイ専門サービスの提供、アルムナイ特化型メディア運営、アルムナイに関するコンサルティング 【レインカンパニー】採用業務代行(RPO)、HRコンサル、LinkedIn導入・運用支援
700~1200万
<具体的な職務内容> クライアントの事業課題解決及び事業成長に向けたデータ活用(モノづくりバリューチェーンに存在する各種データ連携)に関するコンサルティング及び活用支援 CADDiの活用支援によるクライアントの業務効率最大化及び業務高度化のための打ち手の立案・実施(PDCA推進) カスタマーサクセス業務を実現する業務フレームの開発およびナレッジの型化推進 国内屈指の社内エンジニアとのCADDi機能強化・顧客提供価値最大化に向けた協業 顧客提供価値とCADDi事業計画を高次にバランスさせるアカウントプランの立案と推進 ◎仕事のやりがい・魅力 ただのSaaSのカスタマーサクセスに閉じない、モノづくり産業特有の複雑かつ高度な課題解決に取り組むことが出来ます。 また、業務を遂行するにあたりモノづくりに関する知見や課題解決の手法が身につきます&活かせます。 数あるSaaSプロダクトにおいて、グローバル上位レベルの成長スピードを続ける事業創りの中核的な役割で携わることが出来るロールです。 自社の社内エンジニアと2人3却でプロダクトの成長と事業開発を推進出来ます。
顧客折衝の経験が概ね3年以上ある方 ※下記のような経験を持つ社員が在籍しております 製造業における何かしらの経験(調達、設計、生産管理、生産技術、営業など) SaaSプロダクトにおけるカスタマーサクセス経験 SaaSプロダクト/IT業/製造業でのBtoBセールス経験 サービス業/人材業での事業企画、セールス、カスタマーサクセス経験 コンサルティング業界の経験 その他、事業企画や経営企画の経験
キャディ株式会社は、「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに掲げ、点在するデータ・経験を資産化し、新たな価値を創出する「製造業AIデータプラットフォームCADDi」を開発・提供するスタートアップ企業です。アプリケーションである「製造業データ活用クラウドCADDi Drawer」「製造業AI見積クラウド CADDi Quote」をはじめ、今後もプラットフォーム上に様々なアプリケーションを提供予定です。
450~1000万
法人企業に対して、テレワークや電子契約を可能にするクラウドサービスをメイン商材とし、 顧客の課題に応じて、DX化に向け適切なソリューションを提案する営業です。 <<こんな方にオススメ>> ◇営業職として新しいチャレンジをしてみたい ◇第二新卒としてリスタートしたい ◇評価制度が整っている環境で頑張った分だけ還元されたい 【具体的な業務内容】 ・お問い合わせがあったお客様、用意された顧客リストの中のお客様に架電 ・課題などを詳しくヒアリング ・事前ヒアリングの課題に対して解決できそうな担当商材の提案 ■商材例 ・クラウドPBXモバビジ:自宅から会社への電話の発着信に対応可能 ・クラウドサイン:企業間の契約書面を電子化、クラウド化 ・情報セキュリティ管理UTM:企業のIT周りのセキュリティ対策 【入社後のフォロー体制】 入社後2日間は商品知識などを身に付ける研修があり、それ以降はチームの先輩がOJT形式でフォローしている体制です。 少人数制のため、聞きやすい、フォローしやすい環境です。 【ポジションの魅力】 ・対象顧客は過去に取引実績のあった企業が大半のため、話を聞いてもらいやすくアポ獲得もしやすい! ・事務作業や受注後のアフターフォローは専属部隊がおり、営業の仕事に集中できる環境 ・営業で頑張って挙げた成果に対してしっかり還元する制度があり、頑張った分だけ稼げる環境(給与補足に詳細有) ■会社の魅力 #クラウド領域でシェア率No1!需要加速中のDXサービス #2018年の創業以来増収増益、昨対比売上150%以上 #2028年上期の上場を視野に上場準備中!企業拡大に向け、採用強化中 ■未経験デビュー歓迎!安心できる営業体制 今回の募集にあたっては、IT関連の知識や経験などは一切問いません!! 9割が未経験として入社し、活躍している理由をお伝えします。 【営業活動のしやすさ】 ・サービスニーズの高さ:クラウド領域で内シェアNo.1サービス!商材ニーズ加速中 ・取引実績の豊富さ :単体で15,000社を超える取引実績あり! ・独自の営業スタイル :3人1チームの業務スタイルのため、わからないことがすぐ聞ける環境 【自身の頑張りが反映される文化!早期キャリアも狙える】 ・徹底した正当評価 :厳格に評価基準が決まっており、自身が目指すポジションや得られる対価が明確! ・評価機会の多さ :年4回、昇給・昇格の機会あり。また1契約ごとにインセンティブも発生 ・キャリアスピード :IPOに向け、企業拡大中!リーダー・管理職といったポストに就くチャンスも! ☆中途入社で1年目から活躍し毎月15-30万もの歩合を獲得している社員も多くいます。
正社員で何かしらの数字や目標を追いかけた経験が3年以上ある方
情報セキュリティー商品の企画開発・製造・販売/ローカルエリアネット ワーク・サーバの構築/オフィスフォーメーション機器の販売/各種ソフト ウェアの企画開発・制作・販売/全符号に付帯関連する一切の事業/クラウ ドPBXの企画開発・製造・販売/クラウド電子契約の企画開発・製造・販 売/企業の商品・情報、サービスに関する販売促進、販売代理及び販売業務のアウトソーシング受託業務
700~1200万
■仕事についての詳細: 【株式会社PKSHA Workplaceについて】 PKSHAの「AI SaaS事業」では、コミュニケーションにAIを活用することで、「顧客接点」や「従業員接点」を円滑にし、人が人にしかできないことに力を発揮できるような「ソフトウェアとの共進化」を実現する環境づくりを支援しています。 本ポジションのPKSHA Workplaceにおいては、従業員接点領域(エンプロイーエクスペリエンス市場)に向けて、「働く人の知恵と繋がりを企業の力に」という事業ビジョンをかかげ、「コミュニケーションDX・エンタープライズナレッジマネジメントDX」の両面を、「AI ヘルプデスク」という新プロダクトを中心に支援しております。 【業務内容】 エンタープライズ向けのAI SaaSの提供/拡販していくためにパートナーの開拓・支援業務を中心にご活躍をいただきます。 急成長市場にあるAI Saas領域において、スピード感を持ってパートナーと協業をしていくかは最重要なミッションの1つです。 単なるパートナーリレーション強化だけではなく、パートナー企業毎、各領域毎に最適なプランニングを行う大局的な視点でのミッション実行が求められます。 すでに複数のパートナー企業が存在しているため、関係強化/共同販売プランの作成\/提案活動支援といった既存パートナーとの連携強化から、新規パートナー開拓までの全般業務をお任せするイメージになります。 【詳細】 ・パートナリング活動に関する一連の業務(相談受付・提案・契約内容(条件交渉)・クロージング(契約締結)) ・パートナリング獲得を目的として施策の企画/実施(共同販売プランの作成、レベニューシェアモデルの確立、提案活動支援 など) ・既存パートナーとの関係強化を目的とした施策の企画および実行(サービス紹介、販売支援・モチベーション向上施策 など) 【ポジションの魅力】 ・PMFしているSaaSプロダクトを起点に、業種業態に縛られないパートナー戦略活動の経験を積んでいただけます。 ・急成長中のマーケットの中でtoB SaaSにおける新たなセールスチャネル創出に向けた新組織構築の実務経験、マネージメント経験を積んでいただけます。 ・機械学習/ディープラーニングを主軸とした技術知見、それを組み込んだSaaS製品に関する知見を習得いただけます。
・SaaS商材の法人営業経験1年以上 ・SaaS等のITサービスにおける代理店開拓・営業経験1年以上
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