【産業】ソリューションコンサルタント / 顧客の経営・事業課題を解決するソリューションの企画・提案
800~1800万
株式会社野村総合研究所
東京都千代田区, 神奈川県横浜市
800~1800万
株式会社野村総合研究所
東京都千代田区, 神奈川県横浜市
情報システム
システムコンサルタント
SAP/ERP導入コンサルタント
【募集職種の期待役割】 2030に向けた経営計画を実現するため、新しいお客さまを増やしていくことが重要な戦略となっています。そのために、まずは既存のお客さまを深耕し、新たな案件獲得を進めつつ、業界全体に展開できるような、これまでにない新たなビジネスモデルや事業を創出することで、新規のお客さま獲得に向けた新しいビジネスチャンスを生み出すことが必要となります。 そうした背景において、お客さまの内部に入り込み、深い業務理解を元に業務改善や新たな企画を提案し、新規案件を獲得することを期待しております。 【具体的な職務内容】 コンサルティング事業本部のメンバーと共に、経営課題や事業課題のヒアリングフェーズから入り込みます。お客さまの業務や業界を取り巻くルールや法令なども含めて深く理解した上でソリューションへと結びつけます。 ソリューション提案の段階においては、ビジネス全体の目標や目的の達成を目指した提案が求められます。単に企画書の提示だけではなく、場合によってはお客さまがよりイメージしやすいよう、プロトタイプの開発などを行うこともあります。その後のRFP対応を経て、案件獲得の際には、要件定義など仕様に落とし込むフェーズまで伴走し、開発チームへと連携していきます。 こうした一連の提案活動においてはお客さまの業務を知り尽くしていることが非常に重要となります。場合によってお客さま先へ出向し、お客さまのさまざまな部門と関係を構築する中で、潜在的なニーズを掘り起こし、企画としてカタチにし提案することが求められます。 【携わるビジネス・サービス・テーマ】 事業の変革に関わるテーマが大半となっています。 販売店経由で製品を売っていた製造メーカーがECを構築することで直販の手段を持ち、そこからユーザーの声を直接得ることでモノ売りからコト売りへと業態を進化させたり、物流や店舗の現場で、属人化しているオペレーションやノウハウをデジタル化することで、人手産業から装置産業化を促進するなど、デジタル活用によるビジネスモデル変革を支援しています。 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 お客さまの多くは業界のリーディングカンパニーであり、そうしたお客さまに深く入り込むことで業務コンサルティングから新規事業創出まで多様な経験を積むことが可能です。 <キャリアパス> ご経験と志向に応じて、将来的なキャリアパスとして以下の3つのモデルがあります。 ・ビジネスアナリスト/ビジネスデベロップメント コンサルティングスキルや顧客関係構築力を活かして、事業創造や顧客開拓に関わる。 ・プロジェクトマネージャー(エンハンスor新規) ステークホルダーやチームのマネジメントに長け、プロジェクトや組織マネジメントに関わる。 ・ITアーキテクト 高い技術力をベースに、最適なアーキテクチャを描き、論理性をもって提案からシステムへの実装を導く。 【配属想定組織】 産業ソリューション事業本部 【組織の概要】 産業ITソリューション部門では、製造業・物流業・流通業・小売業・サービス業・通信キャリアを中心としたお客さまに対して、コンサルティングからソリューションまでを提供しています。産業ソリューション事業本部では物流業やサービス業、製造業、不動産業など、さまざまな業界のトップを担うお客さまに対して、基幹系からビジネス系のシステムまで幅広くサービスを提供しています。特にデジタルを活用した事業変革へのニーズが高く、相対するお客さまの部門も従来の情報システム部門だけでなく、近年はマーケティングや新規事業開発など事業部門が増えています。
【必須スキル・経験・資格】 ・RFPに対する提案のご経験およびシステム開発における要件定義のご経験 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・要件定義から設計、開発、保守まで一連のご経験
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、大学院(法科)、大学院(その他専門職)
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
800万円〜1,800万円
全額支給
休憩60分
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季5日
入社直後: 17日 入社半年経過: 20日 最高: 23日 入社時に付与。初年度は入社月により付与日数が変動有、在籍年数により最高23日付与
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
ご経験と能力を考慮の上、決定いたします。 (昇給年1回、賞与年2回) この職種は、NRIのグループ会社に出向していただくことがありますが、給与や制度などの待遇は野村総合研究所と同じです。
当面無
東京都千代田区
屋内全面禁煙
東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ
神奈川県横浜市
屋内全面禁煙
神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-1 横浜野村ビル
在宅勤務 リモートワーク可 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 託児所あり
無
有
就業時間:裁量労働制(コアタイムなし)※メンバー職はフレックスタイム制を適用 休日休暇:完全週休二日制(土日、祝日)、暑中休暇(有給連続5日間、土日含め連続9日間取得可)、リフレッシュ休暇(有給連続5日間、土日含め連続9日間取得可)、育児休暇、産前・産後休暇、マタニティ有給休暇、パートナー出産休暇、介護休暇 ほか 有給休暇:初年度17日(入社時に付与。入社初年度はご入社月により付与日数が変動有)、在籍年数により最高23日付与 保険制度:健康保険、労災保険、雇用保険 年金制度:厚生年金、確定拠出年金(会社が拠出し付与。付与額は職種により異なる)、退職一時金(確定拠出年金とは別に会社が拠出し付与。付与額は職階により異なる) 教育研修:コンサル・ITスキル講座、DX人材育成プログラム、社費留学生制度(海外)、語学研修、資格取得支援 など その他福利厚生:保養所(全国各地・ハワイ)、従業員持株会、財形貯蓄 など
2名
3回〜3回
東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ
木場総合センター、横浜総合センター、大阪総合センター、中部支社、大手町分室(東京サンケイビル)、札幌開発センター、横浜開発センター、大阪開発センター、福岡開発センター、コンサルティング事業本部 名古屋オフィス、コンサルティング事業本部 大阪オフィス
コンサルティング、金融ITソリューション、産業ITソリューション、IT基盤サービス
NRIネットコム株式会社、NRI社会情報システム株式会社、NRIシステムテクノ株式会社、株式会社NDIAS、NRIデジタル株式会社、日本証券テクノロジー株式会社、NRIセキュアテクノロジーズ株式会社、NRIデータiテック株式会社、NRIプロセスイノベーション株式会社 等
プライム市場
最終更新日:
600~2500万
【組織の概要】 ICT・コンテンツ産業コンサルティング部のコンテンツドメインは、映像、音楽、ゲーム、書籍・コミックといったコンテンツを制作する企業やその流通を担う企業で構成されるコンテンツ産業を事業領域としています。これらの産業における未来に対する仮説を構築し、その仮説を社会に実装することをミッションとする組織です。 【具体的な職務内容】 コンテンツ業界大手企業への事業戦略の立案と実行、マーケティング、アライアンス、および関連省庁への支援を行うコンサルティング業務 【携わるビジネス・サービス・テーマ】 出版社のグローバル戦略策定支援 IPプロデュース事業者へのIP展開の評価、推進支援 など 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 コンテンツ産業は国内市場だけでなく、海外市場でも高い需要があり、日本経済において重要な成長分野の一つとなっています。 当ドメインは、重要な産業における課題解決のインパクトをビジネスの最前線で感じながら、ご自身の独自の仮説を考え、世に問うことができる組織です。 また、若いうちからプロジェクトの責任者として経営者に向き合い、ビジネスマインドを鍛えられます。関連省庁のプロジェクト経験を通じて、ビジネスだけでなく政策立案のスキルも磨くことができます。さらに、情報発信の機会が豊富で、民と官だけでなく、世論を動かす経験も積むことができます。 顧客や世論の高い期待に応えることが求められますが、密度の濃い経験を通じて、「社会の変化に対応する存在」から「社会の変化をつくりだす存在」となっていただきます。これは大きな達成感を得られるだけでなく、今後どのように社会環境が変化しても「価値を出し続けられる」キャリアを築くことにつながります。
■業務経験 下記のいずれかに該当する方 ・コンサルティングファームにおける業務経験を有する方 ・映画、音楽、出版、ゲームなどのコンテンツ企業や広告代理店、関係省庁などにおいて、経営企画・事業企画、マーケティング、政策立案等の実務経験を有する方 なお、コンテンツへの高い関心・興味があれば、コンテンツ産業に関する業界知識の有無は問いません。 ■求める経験・スキル ・複雑なステークホルダーの間に立ち、ものごとを進める粘り強さと行動力 ・これから未来がどうなるかを、自分なりに考える主体性 ・顧客やチームメンバーの声に真摯に向き合う傾聴力
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600~2500万
【配属想定組織】 コンサルティング事業本部 ICT・コンテンツ産業コンサルティング部 メディアドメイン 【組織の概要】 ICT・コンテンツ産業コンサルティング部のメディアドメインは、放送・新聞・出版・インターネットなどのメディア業界において出現する技術革新や社会課題を起点に、未来に対する仮説を構築し、民と官の間に立って世論を巻き込み、構築した未来仮説を社会に実装することをミッションとする組織です。 【具体的な職務内容】 メディア業界大手企業への新規事業開発、事業戦略の立案と実行、マーケティング、アライアンス、および関連省庁へのルールメイキング支援を行うコンサルティング業務 【携わるビジネス・サービス・テーマ】 放送局への編成企画支援 放送局へのネット配信推進支援 など 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 まったく新しい技術の出現や社会課題の顕在化によって、これまでの当たり前が突然、当たり前ではなくなる瞬間が頻発する時代となりました。メディア産業はその影響を最も受ける業界の一つです。 当ドメインは、技術革新や社会課題のインパクトをビジネスの最前線で感じながら、ご自身の独自の仮説を考え、世に問うことができる組織です。 また、若いうちからプロジェクトの責任者として経営者に向き合い、ビジネスマインドを鍛えられます。関連省庁のプロジェクト経験を通じて、ビジネスだけでなくルールメイキングのスキルも磨くことができます。さらに、情報発信の機会が豊富で、民と官だけでなく、世論を動かす経験も積むことができます。 顧客や世論の高い期待に応えることが求められますが、密度の濃い経験を通じて、「社会の変化に対応する存在」から「社会の変化をつくりだす存在」となっていただきます。これは大きな達成感を得られるだけでなく、今後どのように社会環境が変化しても「価値を出し続けられる」キャリアを築くことにつながります。
■業務経験 下記のいずれかに該当する方 ・コンサルティングファームにおける業務経験を有する方 ・メディア(マス・インターネット)、インターネットサービス、コンテンツ、関係省庁などにおいて、経営企画・事業企画、マーケティング、政策立案等の実務経験を有する方 なお、メディア産業への高い関心・興味があれば、メディア産業に関する業界知識の有無は問いません。 ■求める経験・スキル ・事業企画や新規事業立ち上げの経験 ・特定の領域での事業運営経験 ・報告・連絡・相談を適切に行い、独力でタスクを推進する経験 ・新しいことへの興味を持ち、自発的に調査するスキル
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490~760万
【配属組織名】 社会ビジネスユニット 公共システム事業部 公共システム営業統括本部 第三営業本部 自治体第一営業部 【配属組織について(概要・ミッション)】 自治体第一営業部は、全国自治体の中でも一番の規模を誇る東京都のアカウント営業部署です。東京都は、直面する社会課題にデジタルの力を使って、未来の東京のために今できることは何か?という視点で、様々な取り組みを実践されおり、我々はその取り組みを日立の持つ総合力を使って支援する提案活動をしています。過去から引き継いできた人脈、知見といった礎の上に、日立が提供できる最新の技術力をもって最適なソリューションを提供し続けることがミッションとなります。 【参考資料】 ・キャリア採用サイト:https://www.hitachi.co.jp/Div/jkk/careers/index.html ・営業トップメッセージ:https://youtu.be/zg88xQn8Wtw ・事業部紹介映像:https://youtu.be/leYvnpaj_ZQ →公共システム事業部・公共システム営業統括本部の事業概要・インタビュー記事について紹介しています。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ◆東京都のDXを支えるインフラ基盤の提案推進 各局、各システムが独自に構築、運用しているインフラ基盤の統合や、これまで統合管理対象外となっていた外郭団体の取り込みといった拡販提案。セキュリティ強化策の提案など、インフラ運用に必要となる各種ソシューションのご提案。 ◆基幹業務のDX推進 基幹業務(税務、人事・給与など)の既存システムの刷新提案や、これまでなかった業務横断型システムの新規提案 【募集背景】 地方公共団体を取り巻く環境はめまぐるしく変化している一方、直面する社会課題に即時対応が迫られる状況下において、これまで提案してきた「安全・安心なシステム」から「安心・安全かつ時代に即したシステム」を提案していく必要があります。 そのために、顧客の業務知識だけではなく、最新の技術動向、顧客が抱える課題を丁寧かつ迅速にヒアリングし、社内外の関係者の協力を得て、ともに課題解決を推進できる人財を募集します。 【職務概要】 ◆地方公共団体(東京都)及び外郭団体に対する営業活動 お客様の事業課題の解決に資する、業務システム・インフラ系システムの新規構築、システム刷新についての企画・提案を行います。お客様と共に社会インフラを支えながら、新しい社会を目指した未来につながるチャレンジをしています。 【業務系事業】 ・お客様の課題や事業方針に沿った業務改善・DX化を提案する活動 【インフラ系事業】 ・日立の技術だけではなく、他社との協創により、お客様の業務改革の推進および利用者サービスの向を目的としたインフラ基盤の構築、提案する活動 【職務詳細】 ◆各案件の担当者として、上司の指示を仰ぎながら、担当のお客様との関係を深化・構築するため、お客様の課題、組織構造、意思決定の仕組みを理解し、最適なソリューション・クラウドサービス・デジタルサービス(IT・OT・プロダクト)などを組み合わせて提案活動に従事いただきます。 ◆社会課題、業界のトレンドやニーズ等、価値起点を視野に入れた情報収集・分析を通じて社会イノベーション事業に貢献いただきます 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ◆魅力 お客様接点の最前線に立つ営業として、様々な選択肢から自ら計画を作り、社内外の技術者と連携して受注活動・プロジェクトを推進することができます。 ◆やりがい 社会課題解決に直接携わるビジネスに、1人称で関与することができ、顧客および社内外関係者を自らが取りまとめていくという達成感を感じることができます。 ◆キャリアパス 課題解決を実現する提案の実体験を通じて知見を蓄積することができ、同時に大規模組織を牽引するリーダに向けて自身のキャリア研鑽に繋げることができます。 【働く環境】 ①配属組織/チームについて 組織では20代~40代まで、幅広い年齢層の社員が活躍しており、メーカーやSIer出身の方もいれば、元医療品営業など、様々な経験・バックグラウンドを持ったメンバーが集まっています。 2~3名でチーム形成をし、共同でいくつかのテーマに基づき戦略立案、提案活動を担当いただきます。 ②働き方について 配属後は、指導員の下で、業務の進め方を学んでいただきます。 又、長期で継続的に教育カリキュラムが組まれており、年次にあった研修制度によりスキル向上を図ります。 若手を中心に経験者採用で活躍しているメンバーも多く、在宅勤務と出社勤務もフレキシブルに組み合わせながら仕事を進めていただけます。
【必須条件】 ・営業/SEもしくはコンサルタントとしての実務経験 ・コミュニケーション能力(特に顧客とのポジティブな関係性構築力) ・論理的思考に基づくストーリー作成/プレゼンテーション能力 ・顧客課題解決のためにステークホルダを巻き込んで主体的に行動できる人財 ・IT基礎知識(ITパスポート取得済みが望ましい) 【歓迎条件】 ・公共のご経験がある方(公務員の方も含む) ・IT業界でのご経験
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600~2000万
<業務内容> ■ビジネス・業務アプリケーション領域を中心とした、お客様のDX/IT戦略・グランドデザイン、既存事業変革の企画・構想、新規事業立上に関するコンサルティング <プロジェクト例> ・大規模基幹系システム刷新に関する企画・構想立案、事業戦略と整合した将来像検討 ・お客様体制と一体となった、新規事業・サービス・プロダクトの企画・構想・立上 ■コンサルティングと実装のスパイラルアップでのデリバリ <プロジェクト例> ・計画・予算領域(需給計画、経営管理、S&OPなど)における、将来構想立案コンサルティング・業務プロセス 要求定義と、統合計画ソリューション(Board・Anaplan等)を用いたプロトタイピング、システム要件定義・実装のスパイラルアップ ■お客様のDX推進をドライブする当社サービスの企画・開発 <企画イメージ> ・Board・Anaplan等の統合計画ソリューションに関する企画・開発(予測モデルや最適化等のAI活用を含む) <ポジションの魅力・特徴(仕事のやりがい、案件の特徴)> ・CIO/CDO、部門長といったハイレベルな方々とDX/IT戦略・企画・構想を検討する超上流工程を担います。 ・先進的なお客様の事業変革・創出への寄与を通じて、お客様の事業競争力向上に貢献致します。 ・コンサル案件実行だけでなく、自社ソリューション企画も重要な活動となります。自社ソリューション企画では、 仲間と協業しながら、新たなサービスを自ら立上げ、お客様への価値提供と自社競争力強化をリードします。 ・多様なスキルを持つ仲間がいるので、切磋琢磨しながら、共に成長する文化があります。 ※今までのご経験を活かしながら、各種育成施策や仲間との協働によって、ご自身の成長の場として最大限活用いただけます。上司、同僚全員が仲間としてフォロー致します。 <組織メンバー構成(部・グループ)、組織内の雰囲気> ・多様なバックグラウンド(得意とする業界知見、技術など)を持つ人材が在籍しており、知見の共有、サポート/フォローし合いながら成長していける組織です。 ・自由闊達な議論ができる場ができており、担当する案件に限らず、新たな武器づくりや今後の活動についてさまざまな意見を出し合いながら活動を推進しています。 ・個人の特性を見ながらアサインを行っており、経験が不足する領域は上司や知見あるメンバーがフォローをしながら活動を行うことができます。 <キャリアパス(身に付くスキル・成長イメージ)> ・実務において必要となるコンサルスキル(ロジカルシンキング、資料作成、マネジメント等)をレベルアップすることができます。 ・ジェネラルなコンサルティングスキルの習得を経て、領域特化のコンサルティング、プロダクト・ツール起点でのコンサルティング、新規SOL企画など、個人の特性や意欲をみながら様々なキャリアパスを描くことができます。 ・さらに、コンサルタント専門職または組織マネジメントなど、上位職も複数パスがあるので、自分が最も価値を発揮できるキャリアパスを歩むことができます。
以下のいずれか、もしくは類似した業務に参画した経験を有する方 ・コンサル企業/SIerに所属の方 ■お客様に対するコンサルティング(DX/IT戦略立案、DX/IT企画・構想等)の従事経験 ■新規ソリューション・サービス企画 ・事業会社に所属の方 ■DX/IT戦略立案、DX/IT企画業務の従事経験 ■デジタル技術を活かした新規サービス企画
経営及びシステムに関するコンサルテーション 情報システムに関する企画・設計・開発・構築・運用・保守及び管理 情報システムに関するソフトウェア及びハードウェアの開発・製造並びに販売及び賃貸 ITを用いたアウトソーシングサービスその他各種サービス
780~1030万
お世話になっております。 株式会社インフォエックスの浅野と申します。 求人票を開封頂きましてありがとうございます。 本ポジションの抑えていただきたいポイントからご紹介させて頂きます! 🔴本ポジションのポイント🔴 ・日本を代表する総合電機メーカー 株式会社日立製作所 にて、製造業DXの中核を担うSAPロジ領域の上流コンサルポジション ・グループ内外あわせて累計数千社規模のSAP導入実績/国内最大級2,000名超のSAPコンサル体制 ・S/4HANA(SD/MM/PP等)×製造業バリューチェーン改革に構想策定フェーズから参画可能 ・主任クラス想定:年収780万~1,030万円/将来的にPM・幹部候補を目指せる明確なキャリアパス 🔴組織について🔴 配属はインダストリアルAIビジネスユニット エンタープライズソリューション事業部 産業システム本部 第三システム部です。 約30名規模の組織で、10名程度のチームに所属。20~40代のSAP・ERPスペシャリストが在籍しています。 日立グループの製造業各社を中心に、「インナーデジタル強化」をリードする立場でプロジェクトを推進。 単なるERP導入ではなく、 ・サプライチェーン全体最適化 ・エンジニアリングチェーン連携 ・データ活用による経営高度化 といった“経営変革”に近いテーマを扱う環境です。 働き方はハイブリッド型。在宅を基本としつつ、ディスカッション時は出社。 大企業でありながら柔軟性と生産性を重視する文化が根付いています。 🔴業務内容🔴 製造業向けSAPロジスティクス領域(SD/MM/PP等)において、 ・企業構想/IT構想の策定 ・中長期システム化計画立案 ・要件定義のリード ・S/4HANA導入プロジェクトの全体推進 ・設計~テスト~データ移行~本稼働までの統括 提案フェーズから本稼働後の改善まで一気通貫で担当いただきます。 「与えられた設計をこなす」ポジションではなく、 お客様の経営課題を踏まえた構想策定から主体的にリードできる点が大きな魅力です。 🔴こんな方にマッチ🔴 ・SIerでのSAP導入経験を活かし、より上流・構想フェーズに関わりたい方 ・モジュール担当から脱却し、プロジェクト全体を動かす立場を目指したい方 ・製造業のバリューチェーン全体改革に挑戦したいと感じている方 ・安定基盤のもとで長期的にPM/幹部候補としてキャリアを築きたい方 ご興味をお持ちいただけましたらお気軽にご連絡ください。 求人内容のご紹介や内定の獲得方法などざっくばらんにお話しさせて頂きたく存じます。 引き続きよろしくお願いいたします。
🔴募集要件🔴 ・SAPコンサルのご経験(目安3年以上) ・要件定義~本稼働まで一連のご経験 ・SD/MM/PP/CO/PSいずれかのご経験をお持ちの方 ・Fit&Gapを主体的にリードされたご経験 「特定モジュールの専門性はあるが、次のステップを考えている」 そのような方にぜひご覧いただきたいポジションです。
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500~1000万
◆募集背景 ――――――― 事業会社出身人材を中核に据えたプロジェクト拡大に伴う、業務改革/PMO/DX推進案件の増員募集 ◆募集企業 ――――――― 実行支援まで一気通貫で担う、IT×業務系コンサルファーム ※縦割りではなく、要件定義 → PoC → PMO → 実行支援まで一貫して担当 ◆業務内容 ――――――― ・業務改革/DX推進の構想策定・企画 ・全社横断プロジェクトの推進 ・PMO(進捗/課題管理、関係者調整、意思決定支援) ・施策の実行支援・定着支援 ※「考えるだけ」ではなく、「動かすところまで」関われる設計です ◆このポジションで得られる経験 ―――――――――――――――― ・事業会社で培った現場感覚・調整力・推進力を、そのまま全社変革の文脈で活用 ・業界構造や業務プロセスへの理解といったドメイン知識を武器に、実効性の高い改革をリード ・経営に近い立場での意思決定支援 ・影響力の大きいプロジェクトの中核メンバーとしての経験 ・業務×IT×組織の複合的な課題解決力 ・コンサルとしてのベーススキルの獲得 ◆このファームの特徴 ――――――――――― ・“人”、“文化”、“ビジョン”に惹かれて入社を決める方が多数 ・1,600名規模に成長しながらも組織の距離感が近く、 上司やマネージャーの考え方・判断プロセスをすぐそばで学べる成長環境 ・年次に関係なく、手を挙げた人にチャンスが回る文化 ・チームプレーや助け合いを大切にするカルチャー ◆育成・サポート体制 ――――――――――― ・入社後のオンボーディングに加え、コンサルタントとして必要な ベーススキルをいつでも体系的に学べる ・見て学び、任されて挑戦し、きちんとフィードバックをもらえる設計 コンサル未経験者8割ですが、無理なく立ち上がれる環境が整っています。 この環境を、これからのキャリアビジョンの拡大の入口としても活かしていただけます。
・事業会社での企画/業務改善/プロジェクト推進いずれかのご経験 ・部門間調整や推進役を担ってこられた方 ・自社の業界・業務に対する理解を強みとしてお持ちの方
ITコンサルティング ビジネスプロセスコンサルティング
1000~1600万
当社最注力領域の"データガバナンス"・"AIガバナンス"にて、関連法令や業界動向を踏まえ、ガバナンス戦略立案から実行までをリードし、自身の専門性や知見を活かし、組織全体の専門能力向上に貢献いただきます。 [採用背景]■昨今の急速なAI普及に伴い、企業がAIを安全かつ倫理的に活用するための"AIガバナンス"に関するご相談が特に急増。 ■企業のリスク管理は「守り」だけでなく、AX・DXを成功させるための「攻めの基盤」へと役割が変化。本領域は、現在、当社における最注力ドメイン。 ■AIガバナンスに関する専門知識は、入社後のキャッチアップでご活躍いただけます。
【必須】 ■下記いずれかの専門知識・経験 a:ガバナンスまたはデータプライバシーの知見・経験 b:データセキュリティの知見・経験 ■コンサルティング経験(3年以上) 【魅力】 ■クロスインダストリーで昨今重要となっているプライバシーに関し、法的知識の獲得 / 拡充、コンサルタント経験○ ■国内を代表する大手企業の経営層などとともに、上流からビジネス変革に携わることが可能
データ活用領域における戦略立案やCDPを活用したデータ分析基盤の構築・運用支援
700~1100万
仕事の内容 丸紅グループの中核商社にて、情報システム部門の次期部長として組織運営とIT戦略を牽引。 直近では会計基幹システム刷新等の重要PJTが進行中。 経営視点でガバナンス強化やDX推進をリードします。 【具体的には】 ■部門マネジメント:メンバー(7名)の育成・評価、方針策定 ■PM業務:基幹システム刷新(会計等)のベンダー折衝、進捗・コスト管理 ■インフラ統括:PC・ネットワーク等の運用方針決定 ■予算管理:IT投資計画の策定・提案 ※開発は外部委託中心。プレイングマネージャーとして要件定義等の上流工程と組織運営を両立。
【必須】■情報システム部門等での5名以上のマネジメント(評価・育成)経験 ■PM・ベンダーコントロール経験 ■基幹系システムの開発・運用経験
紙類・板紙類・包装用資材に関する商社業務(売買、貿易及び仲介業) 【クライアント例】講談社・集英社・小学館・TOPPAN 等
550~1200万
◇◆日本最大級のAIシナジーを創出する「AI Transformation Firm」で、あなたの専門性を加速させる◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓PwCコンサルティングが標榜する「AI Transformation Firm」の中核メンバーとして参画 ✓職種を限定せず応募可能。選考を通じてAIエンジニア、コンサル、アナリスト等から最適なポジションを提案 ✓高度なAIスキル×各業界の専門性を掛け合わせ、ファーム全体で連携した大規模プロジェクトを推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ PwCコンサルティング合同会社 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ PwCコンサルティングは、PwC Japanグループのメンバーファームとして、経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供しています。現在は「AI Transformation Firm」を掲げ、高度なAIスキルを全社的に展開。AIを武器に、日本を代表する企業の変革をリードしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ AI関連の広範なポジションにおいて、ご経験に合わせた最適な業務をお任せします。 ✓AIビジネスアナリストとしての戦略策定・業務改善 ✓AIパッケージソリューション(SAP/MS/Salesforce等)の導入 ✓AI・データエンジニアリングによるシステム構築 ✓AIモデルサイエンティストとしての高度な分析・実装 ✓AIセキュリティアーキテクトとしての安全な基盤設計 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓生成AIを活用した全社的な業務プロセス改革・自動化プロジェクト ✓大手製造業におけるAI・アナリティクスを用いたサプライチェーン最適化 ✓各ソリューション(SAP、Salesforce等)へのAI機能統合と経営判断支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓自身のIT・エンジニア経験を「AI」という軸でさらに昇華させたい方 ✓特定の職種に絞り込まず、自身のスキルが最も活きるAIポジションを知りたい方 ✓新しいテクノロジーを楽しみ、自ら継続的に学習できる探究心をお持ちの方 ✓クライアントの課題を深く理解し、粘り強くアウトプットを出せる方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓IT企業・スタートアップ・大手事業会社等での開発・設計・データ活用経験 ✓コンサルティングファームやIT部門での業務改善・ツール導入プロジェクト経験 ✓AI、クラウド、セキュリティ等のいずれかにおける実務経験(ポテンシャル可) 歓迎条件(WANT) ✓AIモデルの開発経験や大規模データのハンドリング経験 ✓API統合、SDK開発、またはローコードツールを用いた開発実績 ✓UI/UXデザインやテクノロジーアーキテクチャの設計経験
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750~1500万
■仕事概要: Entaar(エンター)は、AIとプロフェッショナル人材を掛け合わせた「非・常駐型ITコンサルティング」を展開するスタートアップです。 「世代を超えた社会の負を解消し、人の豊かさを追求する」というVisionのもと、IT投資や業務変革が進まない背景にある、企業や社会に構造的に残る負に向き合っています。 独自のIT投資データベースとデジタルヒューマンを活用し、従来のコンサルティングやSIerにとどまらない、事業として解決に向かう支援を行っている点が特長です。 【ポジション概要】 創業から1年で、プライム上場企業を含む大手企業への導入が進み、現在は顧客支援チームの立ち上げ・強化フェーズにあります。 本ポジションでは、エンタープライズ企業の経営・IT企画部門に伴走し、 課題の抽出から提案、実行、アップセルや新たな事業機会の創出まで、事業を前に進める責任者として関わっていただきます。 【ミッション】 顧客と共に課題を見立て、課題解決を推進しながら、新たな事業機会までを一貫として担っていただきます。 経営陣と共に、Entaarの提供する価値を、事業戦略・組織体制の観点から磨き込み、持続的な事業成長へとつなげていく役割です。 【仕事内容】 本ポジションでは、顧客支援の実行を担いながら、 顧客支援の設計や事業の拡張方法そのものに責任を持ち、意思決定・推進をリードしていただきます。 あわせて、チームやプロジェクトを率い、人・プロセス・成果を束ねながら、事業責任者視点で事業と組織の成長を牽引していただきます。 ▼ Delivery領域|顧客支援・課題解決 ・顧客のIT・業務課題の整理・可視化、要件定義 ・経営層・IT企画部⾨への提案および改善施策の実⾏伴⾛ ・Deliveryチーム(コンサル/AIメンバー)との連携・プロジェクト推進 ・顧客⽀援を通じたサービスモデル・プロセス改善の推進 ▼ Revenue領域|事業拡張・関係深化 ・既存顧客の支援領域拡大・アップセル戦略の立案 ・中長期的なアカウントマネジメントを通じた事業拡大 ※ご経験・志向に応じて、Revenue(収益創出)寄りまたはDelivery(支援設計)寄りの業務をお任せします。 現フェーズでは両領域を横断的に担っていただき、事業全体の成長をドライブしていただく想定です。
■必須スキル: ・戦略、業務、ITいずれかのコンサルティングまたは法人営業経験 ・大手法人顧客との課題ヒアリングおよび、提案経験 ・上記経験を通じて、顧客課題を構造的に整理し、ソリューション設計や事業推進につなげてきたご経験 ■歓迎スキル: ・顧客支援を通じて得た示唆をもとに、提案内容や支援プロセスの改善、事業機会の創出に関与した経験 ・事業・組織の成果に対して当事者意識を持ち、結果責任を引き受ける立場で業務を担った経験 ・チームやプロジェクトを率いる立場として、メンバーの役割設計・育成・成果創出を担った経験 ・顧客支援や事業運営の中で得られた知見を体系化し、再現性のある支援モデル・組織運営・事業推進の仕組みづくりに関与した経験 ■求める人物像: ・Entaarの事業内容、ビジョンに共感できる方 ・創業初期のフェーズで自ら役割を思考しアクション出来る方 ・データ、事実、論理的根拠に基づき、合理的な意思決定を行う能力のある方 ・自らの業務に留まらず、経営視点で物事を捉え柔軟に方針を変えることができる方 ・顧客価値と事業収益の両立を前提に、事業モデル・提供価値・支援プロセスを磨き込み、拡張できる方
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