個人営業 :口座所有のお客様向け提案(投資信託・金融商品・資産運用など)◇第二新卒向け★りそな銀行
520~680万
株式会社りそな銀行
東京都江東区, 神奈川県横浜市, 千葉県千葉市
520~680万
株式会社りそな銀行
東京都江東区, 神奈川県横浜市, 千葉県千葉市
銀行個人営業
【募集背景】 ◇体制強化による増員◇ お客さまのニーズは年々変化し広がりを増しています。同社も今まで以上にお客さまの期待を上回るソリューションのご提供を続け、同社が目指す「リテールNO.1」の実現に向け、さらなる成長を遂げていきたいと考えております。 同社の考え方・姿勢に共感いただける方のキャリア採用を強化し、社外の価値観や自由な発想から得られる多様性により、お客さまに新たな価値提供ができる体制を強化したいという想いがあります。 【仕事内容詳細】 ご来店される個人のお客さまや同社の口座をお持ちのお客さまに対し、ライフステージやライフスタイルに合わせた各種コンサルティング業務をお任せします。資産運用でお悩みのお客さまに対する投資信託等のご提案や、資産承継でお悩みのお客さまに対する生命保険や信託商品のご提案など、個人のお客さまの様々な悩みに寄り添い課題解決に導きます。 【業務内容詳細】 ◉来店される個人のお客さま・同社の口座をお持ちのお客さま対応 └訪問を行い、投資信託やファンドラップなどの金融商品による資産運用のご提案やアフターフォローをしていただけます。 ◉お客さまのニーズに応じて提案 └ご相続対策の為の金融商品活用、信託機能付商品のご提案や、ローンなどの活用効果についてのご説明または取次を行っていただきます。 ◉お客さまの多様化するお困りごと解決の為のビジネスマッチング └基本的には口座をお持ちのお客さまに対し、お電話やDM等でお約束を頂き訪問ベースでのご提案を行っていただきます。 【入社後のキャリアパス(一例)】 ◎入社後1~3年程度 └個人のお客さまとの信頼関係を構築しながら、金融商品・信託商品提案等、お客さまの困りごと解決に向けた基礎的なコンサルティングスキルを習得していただきます。 ◎4年目以降 └スキル幅を更に拡げていただきながら、後輩指導やチーム運営にも携わっていただきます。プロセス評価に基づき、マネージャーへのステップアップを目指せます。また、個人渉外として培ったスキルを活かし、社内公募等を通じて以下のような業務にチャレンジすることも可能です。 ・事業承継、資産承継に関するコンサルタント ・個人系推進本部におけるサービス企画、推進業務 ・事業性融資業務(法人向け融資)担当 ◎中長期的なキャリア └マネジメントスキルを更に磨き、管理職(支店長や副支店長級等)へのステップアップを目指すことも可能です。 ーーーー未経験の方へーーーー 【異業界/異業種からのキャリアチェンジ大歓迎】 過去には、業界は小売・メーカー・広告メディアなど、職種は営業職・事務職・エンジニアなど、様々な業界・職種の方にご入社いただいております。 【研修制度】 入社後、1~2か月程度は研修期間になります。研修の中では、銀行に関する基礎知識、個人営業で必要な知識をしっかり学ぶことができますので、未経験の方でも安心して是非ご応募ください! ーーーーーーーーーーーーーー 【配属について】 りそな銀行本支店(東京・神奈川・千葉・大阪・兵庫・京都・奈良にある支店・営業部のいずれか) ※配属拠点はお住まい・ご希望・適性などを考慮して決定します。 ※入社後の研修は、居住地に応じて東京または大阪で受講いただきます。また、研修期間中、東京の方は大阪、大阪の方は東京で数日研修を受講いただく可能性もございます。 <転居を伴う異動について> 同社では「本拠エリア制度」を導入しています。例えば本拠エリアを関東(東京、神奈川、埼玉、千葉)とした場合、関東エリア内での異動・配属を基本とします。関西(大阪、京都、兵庫、奈良)とした場合は、関西エリアでの異動・配属を基本とします。 これは本拠エリアを生活基盤としつつ、キャリアを積んでもらうことを目的としています。 ただし、隔地転勤が全く無いわけではなくご本人が希望する業務や、会社として経験してほしい業務がエリア外にあるなど、キャリア形成のために期間(原則、最長4年)を限定した隔地転勤の可能性はあります。新たなマーケットを経験することで視野が広がり、成長につながると考えています。この場合、例えば家族の看病や介護など家庭の事情等を踏まえて行うようにしています。 【入社日について】 2027年1月1日を想定しております。 ※本ポジションの採用については、あらかじめ入社日が1月・7月の各1日と決まっている為、選考の進捗状況により入社時期が異なります。 ※採用月の前々月末日までに内定しご退職日が決定頂けない場合には、次の入社日となりますので、予めご理解いただきます様お願いいたします。
【必須】 ☆業界不問・職種不問☆ ・社会人経験1年以上お持ちの方で、銀行における個人営業にチャレンジしたい方 ・普通運転免許証(AT可)をお持ちの方 【歓迎要件】 ※以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・金融業界出身の方 ・営業経験をお持ちの方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
520万円〜680万円
一定額まで支給
07時間45分 休憩60分
08:40〜17:25 時間外労働 あり(業務状況により変動) ※1ヶ月単位の変形労働時間制(事前に特段の指示がない場合は上記就業時間での勤務) 残業:30h(原則19時退社ですが、配属拠点によって変動がございます)
122日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年収:520万円〜680万円 月給:274,100円~324,300円 賃金形態:月給制 昇給有無:有 ※給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定します(同行規定による提示) ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
東京都江東区
りそな銀行本支店(東京都・神奈川県・千葉県・大阪府・兵庫県・京都府・奈良県にある支店のいずれか) ◆変更の範囲:転居を伴わない範囲内でりそな銀行本支店 ※配属先についてはお住まい等を考慮し決定します。 ※詳細は求人票内記載
神奈川県横浜市
りそな銀行本支店(東京都・神奈川県・千葉県・大阪府・兵庫県・京都府・奈良県にある支店のいずれか) ◆変更の範囲:転居を伴わない範囲内でりそな銀行本支店 ※配属先についてはお住まい等を考慮し決定します。 ※詳細は求人票内記載
千葉県千葉市
りそな銀行本支店(東京都・神奈川県・千葉県・大阪府・兵庫県・京都府・奈良県にある支店のいずれか) ◆変更の範囲:転居を伴わない範囲内でりそな銀行本支店 ※配属先についてはお住まい等を考慮し決定します。 ※詳細は求人票内記載
出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有
有
【福利厚生】 通勤手当:規程に従い支給 家族手当:次世代育児支援手当(扶養対象の子供が対象) 住居手当:扶養有/無、職務等級、地域により決定 寮社宅:厚生社宅制度を利用できる場合あり 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:企業年金(DC・DB) 退職金制度:有 定年制度:60歳〜65歳までの間で選択可能 継続雇用制度:70歳まで ※いずれも条件あり 【その他】 資格取得報奨金(公認会計士、税理士、不動産鑑定士、証券アナリスト、FP1級) 資格取得奨励金(宅地建物取引主任者、FP2級) キャリア形成支援制度/FA制度、ポストチャレンジ制度、キャリアチャレンジ制度 【教育制度】 りそなビジネススクール(法務事例研究、ポートフォリオ理論、新規開拓力強化、法人ソリューション、手話講座)、社外派遣研修 【補足】 ◇個人情報の第三者提供について:有 提供目的:記載のグループ企業間では、同一の採用管理システムを使用しているため、提供先の企業が個人情報を閲覧できるようになっています。あらかじめご了承ください。 グループ企業:株式会社りそなホールディングス及び株式会社りそなホールディングスの連結子会社※(株式会社埼玉りそな銀行、りそなアセットマネジメント株式会社、株式会社関西みらいフィナンシャルグループ、株式会社関西みらい銀行、株式会社みなと銀行、FinBASE株式会社、りそな企業投資株式会社、りそなデジタルハブ株式会社、株式会社地域デザインラボさいたま) ※株式会社りそなホールディングスの毎年3月末日現在の連結子会社は、同年に発行する有価証券報告書に記載されています。 【休日休暇】 土曜日、日曜日、祝祭日 年間122日 有給休暇:入社初年度は入社月により1〜16日、2年目以降は20日付与 年末年始休暇(12/31〜1/3)、慶弔休暇 産前・産後休暇・育児休暇・介護休暇
株式会社りそなホールディングス 東京本社:東京都江東区木場1丁目5番65号 深川ギャザリア W2棟 大阪本社:大阪府大阪市中央区備後町2丁目2番1号
・株式会社りそな銀行 ・株式会社埼玉りそな銀行 ・株式会社関西みらい銀行 ・株式会社みなと銀行 ※りそなグループに属する銀行を記載しております。
りそなグループはりそな銀行、埼玉りそな銀行、関西みらい銀行・みなと銀行からなるグループ銀行です。国内の5大銀行グループの一角を占め、日本の商業銀行の中で唯一フルラインの信託業務を併営しています。ワンストップでの幅広いソリューション提供を通じ、お客さまから最も支持される金融サービスグループを目指しています。 設立:1918年05月15日 資本金:279,900百万円
最終更新日:
400~700万
【具体的な業務内容】 エネルギー関連企業における各種プロジェクトの推進支援(PM/PMO)をお任せします。 現場の業務フローや組織状況に応じた最善の提案を行い、数名〜数十名規模のチームを牽引しながら、プロジェクトを成功へ導きます。 【1日のスケジュール例】 ※プロジェクト状況や担当領域により変動しますが、ある1日の流れです。 09:00〜09:30 出社・朝会(進捗確認・タスク整理) 常駐先のチームメンバーと朝会を実施。 本日の予定、進捗状況、急ぎの課題・トピックスを共有します。 ↓ 09:30〜11:00 ドキュメント作成・プロセス可視化 クライアントの課題解決に向け、業務フロー図の整理や提案資料・会議資料の作成を行います。 ↓ 11:00〜12:00 ステークホルダー調整ミーティング プロジェクト関係者(クライアント側担当者やベンダー)と進捗や発生している課題について話し合い、方向性を合意します。 ↓ 12:00〜13:00 ランチ休憩 ↓ 13:00〜15:00 業務改善(BPR)検討・データ集計 業務プロセスの効率化に向け、データ収集・分析や活用ツールの選定・改善案の策定を進めます。 ↓ 15:00〜16:30 全体定例会議&議事録作成・展開 プロジェクト全体会議のファシリテーション(または進行サポート)。決定事項やToDoをスピー ディに議事録へまとめ、チームへ展開・リマインドします。 ↓ 16:30〜18:00 翌日準備・チームメンバへフォロー 課題管理表の更新や、チームメンバーの疑問点・悩みへのフォローを実施。明日のタスクを整理して業務終了です。 <主な担当業務> プロジェクト管理: 進捗・課題管理、各種調整、マイルストーン設定、会議体運営・議事録作成 業務改善・BPR: プロセスの可視化・文書化、課題抽出、業務プロセスの最適化および再構築 開発・運用支援: 業務ツールの開発・改善、社内教育、データ収集・更新 チームマネジメント: メンバーへの情報共有・リマインド、プロジェクト全体の品質管理 <プロジェクト例> ⭐電力・ガス小売り事業参入に向けた新規立ち上げ支援 ⭐EVおよび充電サービス等のインフラ整備支援 ⭐電力データ活用に向けたツール選定および運用構築支援
■必須 ※エネルギーやBPOの経験は不問です。多くの方が未経験で入社されています。 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 ■歓迎 ※以下のような自身の強みを活かして顧客や組織の課題解決にチャレンジしたい方 ・PMO経験者:プロジェクトの品質管理やプロセスの標準化、関わる部署を横断的に支援する役割をした事がある ・ITスキルを活かして実務に反映した事が有る方:RPA等の自動化ツール、SaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBA等の経験、各種ツールやシステム知見を用いた要件定義の経験 ・エネルギー業界経験者:再エネ、省エネ、電力、カーボンニュートラル、設備関連に関してステークホルダーマネジメントをした経験 ・法人営業経験者:顧客への提案だけで完結スタイルではなく、社内外問わずステークホルダー調整等も並行しながら提案を行うスタイル ・コールセンターやBPO経験者:KPIや人員の管理だけでなく、運用設計や改善、顧客への提案を通して明確な成果を挙げている ・バックオフィス業務経験者:企画、業務設計、業務改善の経験、または複数のステークホルダー調整や進捗管理の経験がある
業務プロセス設計・BPO、業務改善支援、ITアウトソーシング、DX支援、コンサルティング、セールスマーケティング支援、バックオフィス支援など
年収非公開
職務内容 サービスアドバイザー(SA)として、支店内にある資産運用窓口に常駐し、個人のお客さまに対する投資型商品(投資信託・個人年金保険等)のコンサルティング営業を行っていただきます。 ※ご提案の対象は、既存取引のある個人富裕層や、新規のお客さまです。 募集背景 更なる店頭部門の競争力強化に向けた募集です。 魅力 ■お客さまと信頼関係を構築しながら資産運用のご提案ができる環境 各支店の個別ブースで来店されたお客さまとじっくりと対話を重ねながら、お客さまのお考えや情報を丁寧にお聞きし、その人に合った提案をおこないます。お客さま一人ひとりに応じた資産形成のご支援、金融資産管理のご支援をおこなうことで、信頼関係を構築できるやりがいがあります。 ■ ワークライフバランスを保ちやすい環境 残業時間は月10時間~15時間程度で、スケジュールを組みやすく、急な残業が発生しにくい業務体系になっています。 落ち着いた環境で長く働き続けたい方にはぴったりです。 キャリアパス 個人渉外(営業)の中でもアパートローン営業へのキャリアチェンジや、本部で個人系の企画職種を希望することも可能です。 組織構成・配属先 神奈川県・東京都内の店舗(支店)への配属となります。 標準的な規模の支店の場合、課長1名に対し10名前後の担当者・パートタイマーで構成されます。
【必須経験】 金融機関における投資信託などのリスク性商品販売を行うリテール営業経験(3年程度) 【必須資格】 会員一種証券外務員資格 生命保険募集人資格(一般、専門、変額、外貨) 損害保険募集人資格 普通自動車運転免許 【尚可】FP/ファイナンシャルプランナー資格 【職歴】銀行・信用金庫・証券・保険会社など金融業界でのリテール営業経験 【業務経験年数(目安)】3年以上
銀行業務
500~1400万
■業務内容 当社のリテール部門では、単に金融商品を販売するのではなく、お客さまの資産全体(金融資産、不動産、事業、想いなど)を包括的に捉え、生涯にわたるパートナーとして「総資産コンサルティング」を提供しています。 預金、投資信託、保険といった金融サービスに加え、信託銀行ならではの不動産コンサルティング、遺言信託や相続手続き支援、資産承継・事業承継等の専門的なソリューションを組み合わせ、一人ひとりのお客さまのライフステージに応じた課題解決を支援します。 お客さまの家族構成、保有資産、事業背景、将来のご意向等を丁寧に把握し、顕在化していない課題を発掘したうえで、中長期的な視点で提案を行います。 担当者がお客さまの窓口となり、ご提案からその後のフォローまで一貫して担当します。お客さまの人生に長く寄り添い、深い信頼関係を築きながら課題解決を支援できることが、この仕事の大きな魅力です。 提案活動に加え、各種事務手続きや業務システムを活用した実務対応も担いながら、質の高いサービス提供を支えていただきます。 ◯主な取扱商品・サービス ・預金商品 ・資産運用商品(投資信託、投資一任商品、ファンドラップ等) ・資産承継関連サービス(遺言信託、遺産整理業務、生命保険等) ・資産管理関連サービス(遺言代用信託、代理出金機能付信託等) ・不動産の有効活用、売買、組換え等に関するコンサルティング ・資産承継、事業承継等に関する各種ソリューション ◯主な担当顧客 ・上場企業の役員 ・中小企業のオーナー ・開業医 ・大口地権者 ・まとまった金融資産や不動産を保有するお客さま ・相続、資産承継、事業承継等の課題を抱えるお客さま ◯具体的なご相談事例 ・退職金を含む金融資産について、今後の運用・管理方法を検討したい ・家族の独立等により、現在のご自宅の持ち方や住み替えを検討したい ・今後の生活資金と資産運用のバランスを整理したい ・自身の財産を円滑に家族へ引き継ぐため、遺言や相続対策を検討したい ・将来の認知機能の低下等に備え、預金の入出金や財産管理の方法を検討したい ・金融資産、不動産、事業等を含めた資産全体の承継方針を整理したい ・保有不動産の現在価値や収益性を把握したい ・築年数が経過した収益物件について、保有継続、建替え、売却等を検討したい ・将来の相続を踏まえて、不動産の組換えや有効活用を検討したい ・法人の事業課題と個人の資産課題を一体で整理したい ・自社株、事業用資産、個人資産を含めた事業承継を検討したい ・事業承継後の個人資産の運用や相続対策を検討したい ◯本ポジションで活かせる経験 銀行、証券会社等における富裕層営業や個人営業の経験に加え、銀行における法人営業、企業オーナーへの提案、保険、不動産等の個人顧客向けコンサルティング営業の経験も活かすことができます。 相続、不動産、事業承継等のすべての領域について、入社時点で専門的な経験を有している必要はありません。 これまでの営業経験において、顧客の潜在的な課題を把握した経験、複数の商品・サービスを組み合わせて提案した経験、継続的な関係構築を通じて成果を上げた経験等がある方を対象としています。 資産運用商品の提案を起点として、相続、不動産、資産承継、事業承継等へ提案領域を広げ、お客さまの資産全体に関する課題解決を担っていただくことを想定しています。 ■この仕事の魅力 ・資産運用に限らず、相続、不動産、資産承継、事業承継等の幅広いテーマを扱うことができます。 ・信託銀行の専門機能や社内ネットワークを活用し、お客さまの資産全体に対する提案ができます。 ・お客さまの人生や事業に長期的に関わり、継続的な信頼関係を築くことができます。 ・専門性の異なる社内各部署と連携することで、自身のコンサルティング力や専門性を高めることができます。 ・全国の拠点で多様なお客さまや課題に接しながら、幅広く経験を積む機会があります。 ■キャリアパス ご入社後は富裕層営業に関する専門性を高めていただき、所定の条件を満たした場合には、「トラストファイナンシャルプランナー(TFP)」「トラストウエルスマネジャー(TWM)」等の社内資格を取得し、より資産規模の大きなお客さまを担当することが可能です。 また、営業店での経験や専門性を活かし、本部部署における企画業務、営業推進業務、人材育成等を担っていただく可能性もあります。 将来的には、全国の各拠点において多様なお客さまを担当しながら、専門性とマネジメント経験の双方を高めていただくことも想定しています。
■求める人物像 ・お客さまの家族構成や資産背景、事業環境等を踏まえ、潜在的な課題を把握できる方 ・複数の解決策を組み合わせて提案した経験がある方 ・継続的なフォローを通じて長期の信頼関係を築ける方 ・自らの営業成果について、顧客属性や提案内容、工夫した点を具体的に説明できる方 ・新しい事務プロセスや業務システムを前向きに習得できる方 英語力:- 必要資格: ■必須要件 ・FP2級以上 ・四年制大学卒業以上 ・以下のいずれかの経験 ①銀行、証券会社、保険会社等での個人顧客向け営業経験 ②銀行等での法人営業経験があり、企業オーナーに対する資産管理・資産承継・事業承継等の提案経験 ③不動産売買仲介、保険、証券等での個人顧客へのコンサルティング営業経験 ※富裕層営業、相続、不動産のすべての経験を必須とはしません。 ■歓迎要件 ・富裕層、企業オーナー、開業医、地権者等の担当経験 ・資産運用、相続・遺言、事業承継、不動産、保険、融資等を組み合わせた提案経験 ・銀行における個人営業または法人営業の経験 ・宅地建物取引士、FP1級、CFP ■勤務条件・キャリア形成 全国の拠点で経験を広げていただく可能性があります。将来的な配置転換・転勤を含め、幅広い環境で専門性を高めることに前向きな方を歓迎します。
三菱UFJフィナンシャル・グループの中核を担う信託銀行として、 プライベートバンキング業務や、不動産の仲介業務、株式の名義書換業務などの証券代行業務を行う。
500~1400万
■業務内容 当社のリテール部門では、単に金融商品を販売するのではなく、お客さまの資産全体(金融資産、不動産、事業、想いなど)を包括的に捉え、生涯にわたるパートナーとして「総資産コンサルティング」を提供しています。 預金、投資信託、保険といった金融サービスに加え、信託銀行ならではの不動産コンサルティング、遺言信託や相続手続き支援、資産承継・事業承継等の専門的なソリューションを組み合わせ、一人ひとりのお客さまのライフステージに応じた課題解決を支援します。 お客さまの家族構成、保有資産、事業背景、将来のご意向等を丁寧に把握し、顕在化していない課題を発掘したうえで、中長期的な視点で提案を行います。 担当者がお客さまの窓口となり、ご提案からその後のフォローまで一貫して担当します。お客さまの人生に長く寄り添い、深い信頼関係を築きながら課題解決を支援できることが、この仕事の大きな魅力です。 提案活動に加え、各種事務手続きや業務システムを活用した実務対応も担いながら、質の高いサービス提供を支えていただきます。 ◯主な取扱商品・サービス ・預金商品 ・資産運用商品(投資信託、投資一任商品、ファンドラップ等) ・資産承継関連サービス(遺言信託、遺産整理業務、生命保険等) ・資産管理関連サービス(遺言代用信託、代理出金機能付信託等) ・不動産の有効活用、売買、組換え等に関するコンサルティング ・資産承継、事業承継等に関する各種ソリューション ◯主な担当顧客 ・上場企業の役員 ・中小企業のオーナー ・開業医 ・大口地権者 ・まとまった金融資産や不動産を保有するお客さま ・相続、資産承継、事業承継等の課題を抱えるお客さま ◯具体的なご相談事例 ・退職金を含む金融資産について、今後の運用・管理方法を検討したい ・家族の独立等により、現在のご自宅の持ち方や住み替えを検討したい ・今後の生活資金と資産運用のバランスを整理したい ・自身の財産を円滑に家族へ引き継ぐため、遺言や相続対策を検討したい ・将来の認知機能の低下等に備え、預金の入出金や財産管理の方法を検討したい ・金融資産、不動産、事業等を含めた資産全体の承継方針を整理したい ・保有不動産の現在価値や収益性を把握したい ・築年数が経過した収益物件について、保有継続、建替え、売却等を検討したい ・将来の相続を踏まえて、不動産の組換えや有効活用を検討したい ・法人の事業課題と個人の資産課題を一体で整理したい ・自社株、事業用資産、個人資産を含めた事業承継を検討したい ・事業承継後の個人資産の運用や相続対策を検討したい ◯本ポジションで活かせる経験 銀行、証券会社等における富裕層営業や個人営業の経験に加え、銀行における法人営業、企業オーナーへの提案、保険、不動産等の個人顧客向けコンサルティング営業の経験も活かすことができます。 相続、不動産、事業承継等のすべての領域について、入社時点で専門的な経験を有している必要はありません。 これまでの営業経験において、顧客の潜在的な課題を把握した経験、複数の商品・サービスを組み合わせて提案した経験、継続的な関係構築を通じて成果を上げた経験等がある方を対象としています。 資産運用商品の提案を起点として、相続、不動産、資産承継、事業承継等へ提案領域を広げ、お客さまの資産全体に関する課題解決を担っていただくことを想定しています。 ■この仕事の魅力 ・資産運用に限らず、相続、不動産、資産承継、事業承継等の幅広いテーマを扱うことができます。 ・信託銀行の専門機能や社内ネットワークを活用し、お客さまの資産全体に対する提案ができます。 ・お客さまの人生や事業に長期的に関わり、継続的な信頼関係を築くことができます。 ・専門性の異なる社内各部署と連携することで、自身のコンサルティング力や専門性を高めることができます。 ・全国の拠点で多様なお客さまや課題に接しながら、幅広く経験を積む機会があります。 ■キャリアパス ご入社後は富裕層営業に関する専門性を高めていただき、所定の条件を満たした場合には、「トラストファイナンシャルプランナー(TFP)」「トラストウエルスマネジャー(TWM)」等の社内資格を取得し、より資産規模の大きなお客さまを担当することが可能です。 また、営業店での経験や専門性を活かし、本部部署における企画業務、営業推進業務、人材育成等を担っていただく可能性もあります。 将来的には、全国の各拠点において多様なお客さまを担当しながら、専門性とマネジメント経験の双方を高めていただくことも想定しています。
■求める人物像 ・お客さまの家族構成や資産背景、事業環境等を踏まえ、潜在的な課題を把握できる方 ・複数の解決策を組み合わせて提案した経験がある方 ・継続的なフォローを通じて長期の信頼関係を築ける方 ・自らの営業成果について、顧客属性や提案内容、工夫した点を具体的に説明できる方 ・新しい事務プロセスや業務システムを前向きに習得できる方 英語力:- 必要資格:■必須要件 ・FP2級以上 ・四年制大学卒業以上 ・以下のいずれかの経験 ①銀行、証券会社、保険会社等での個人顧客向け営業経験 ②銀行等での法人営業経験があり、企業オーナーに対する資産管理・資産承継・事業承継等の提案経験 ③不動産売買仲介、保険、証券等での個人顧客へのコンサルティング営業経験 ※富裕層営業、相続、不動産のすべての経験を必須とはしません。 ■歓迎要件 ・富裕層、企業オーナー、開業医、地権者等の担当経験 ・資産運用、相続・遺言、事業承継、不動産、保険、融資等を組み合わせた提案経験 ・銀行における個人営業または法人営業の経験 ・宅地建物取引士、FP1級、CFP ■勤務条件・キャリア形成 全国の拠点で経験を広げていただく可能性があります。将来的な配置転換・転勤を含め、幅広い環境で専門性を高めることに前向きな方を歓迎します。
三菱UFJフィナンシャル・グループの中核を担う信託銀行として、 プライベートバンキング業務や、不動産の仲介業務、株式の名義書換業務などの証券代行業務を行う。
650~1200万
仕事内容 富裕層や法人オーナーを中心としたお客様に対し、資産運用に関するコンサルティングを行う資産運用アドバイザー(IFA)のポジションです。 お客様の資産状況や運用経験、家族構成、将来実現したいことなどを丁寧にヒアリングし、ゴールベースアプローチに基づいて、中長期的な資産運用方針・資産形成プランをご提案します。 特定の金融機関や商品に限定されることなく、お客様の状況やライフプランに応じた幅広い選択肢から提案できることが特徴です。 また、資産運用だけでなく、不動産・保険・税務・相続などのご相談にも対応します。社内の不動産鑑定士や保険の専門家、提携する税理士等と連携しながら、お客様の資産全体の課題解決を支援します。 飛び込み営業やテレアポなど、ご自身で新規開拓を行う必要はありません。 セミナーや各種マーケティング施策、税理士・会計士等との士業連携を通じて、会社として継続的にお客様との接点を創出しているため、お客様への提案や関係構築に集中できる環境です。 契約後も定期的な面談やアフターフォローを行い、お客様と長期的な信頼関係を構築していただきます。 銀行・証券会社などで培った金融知識や営業力を活かしながら、「商品を販売する営業」から、より顧客本位の資産運用コンサルティングへキャリアを広げることができます。 実績や成長度合いに応じて、富裕層・経営者への提案や、士業事務所等の提携先からご紹介いただいたお客様への対応など、担当領域を広げていきます。 将来的には、トップアドバイザーとして専門性と収入を高めるほか、チームマネジメントや後輩育成、提携先の開拓・深耕など、ご経験や志向に応じたキャリア形成が可能です。
【必須】 ・銀行、証券会社、信託銀行など金融機関での営業経験 ・個人のお客様への資産運用提案経験 ・証券外務員一種資格 【歓迎】 ・銀行または証券会社でのリテール営業において、高い営業実績を残された方 ・社内表彰、営業ランキング上位等の実績をお持ちの方 ・富裕層や経営者への資産運用提案経験 ・お客様との信頼関係を中長期で構築してきた方 ・金融商品だけでなく、お客様のライフプランや資産全体を踏まえた提案をしたい方 ・成果や専門性を高め、さらなる収入アップを目指したい方 銀行・証券会社でリテール営業を経験した後、異業界へ転職された方も歓迎します。 これまで培った金融知識・営業経験と、異業界で身につけた営業力や対外折衝力の双方を活かし、再び金融業界でキャリアを築きたい方もぜひご応募ください。
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年収非公開
【ご確認依頼】 本求人をご覧いただきありがとうございます。 戻るを押し、ページ下部の「まずは話を聞いてみる」または「面談する」を押下いただくと、直接ご連絡が可能です。 まずはカジュアルにお話しできればと思います。 ================================ こちらの求人のポイントは… ✅ 経歴・志向に合わせ、最適なポジションを1つ〜複数ご提案 ✅ PMO・DX推進・BPOなど、幅広い領域で経験を活かせる ✅ マネジメント・コンサルタント・スペシャリストのキャリアパス ✅ 独自の業務運営メソッドとデジタル化技術研修で成長を支援 ✅ 年間休日123日(2026年)/残業月20時間想定/カジュアル面談可 🔷 企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 🔷 ポジション ビジネスエンジニアリング事業本部/オープンポジション(職種横断) ※経歴・志向に応じて職種をご提案します。 🔷 勤務地 赤坂オフィス、または東京23区を中心とした顧客先 ※勤務地・出社頻度はプロジェクトによります。 ※現時点で本ポジションの転勤は想定していません。 🔷 業務概要 顧客の業務プロセスを設計・実行・改善し、生産性向上や事業の成長・変革を支援します。経験や希望に応じて、PMO・DX推進・BPOなどの業務を担当します。 🔷 担当領域 ・PMO ・デジタル化推進 ・BPO ・クラウドサービス ・システムマネジメント 🔷 主な職務内容 ・顧客の課題の可視化、業務プロセスの設計・改善 ・関係者との調整、プロジェクトの推進・管理 ・デジタルソリューションの提案、導入・定着・保守 ・業務・システムの安定運用、品質向上・コスト削減 🔷 プロジェクト例 ・新規事業・サービス企画部門の課題解決・PMO支援 ・DX推進部門・情報システム部門のデジタル化支援 ・業務構築・改善から安定運用までのBPO支援 ・クラウド導入・活用支援、法人向けネットワークの保守・運用 ※担当するプロジェクトは配属先によります。 🔷 組織構成 ・ビジネスプロセスコンサルティング統括部、プロフェッショナルアウトソーシング第一・第二統括部で募集 ・組織規模・メンバー構成は求人票に記載なし ・1,600件超の支援実績を基にした独自のマネジメント規格「COROPS」を活用 ・上位コンサルタントへの相談や、組織的なナレッジ共有を推進 🔷 働き方 ・勤務時間:9:00〜18:00(休憩60分) ・残業:月20時間想定 ・フレックス:プロジェクトによる ・顧客先常駐/出社頻度・出張有無は要確認 ・顧客との直接連携を通じて業務を推進 ※勤務時間・休憩時間・残業時間はプロジェクトにより異なります。
🔷 必須要件 社会人経験3年以上で、以下いずれかの経験をお持ちの方 ・関係者を巻き込んだプロジェクト推進 ・業務改善・課題解決 ・リーダー・SVとしてのマネジメント ・SE・PL・PM ・デジタルツールの開発〜運用保守 ※学歴・資格・語学不問 🔷 歓迎要件 以下いずれかの実務経験3年以上 ・法人営業、SV、ミドル・バックオフィス部門での企画〜運用 ・RPA・VB・VBAのツール開発、SE・PL・PM ・DX推進、PMO、コンサルタント
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500~1000万
【業務内容】 不動産事業者(ハウスメーカー、流通業者、マンションデベロッパーなど)向けの住宅ローン営業推進に従事いただきます。新規先の開拓業務も一部発生する可能性がございますがメインはすでにお付き合いのある不動産事業者への営業です。 住宅ローンを紹介してくださる営業マンの方の信頼を勝ち取り、不動産購入を検討してくださっているお客さまのご紹介、住宅ローンの申し込みまで繋げていただくことを期待します。 担当社数は20〜40社。ご担当頂くエリアごとで流通している物件タイプや購入者の属性も異なるため、エリアごとのマーケティング分析や不動産事業者との信頼関係が重要となるお仕事です。 不動産事業者やそのお客さまに対し自社の商品の説明をするだけでなく対象となる不動産事業者のお客さまの住宅購入背景から購入に至るまでのプロセスに寄り添いながら成約までフォローをしていただきます。 <入社後は> 住宅ローン業務の基本的な流れや知識を習得いただくため、数ヶ月から最大一年程度内勤業務から始めていただく予定です。期間は配属拠点や入社される方のご経験により前後しますが、審査関連業務や書類作成、不動産事業者・エンドユーザーのお客さま対応等を経験いただくことで、その後の営業活動に活かしていただくことが出来ると考えています。 【配属先(ローンプラザ)】 ◆以下いずれかの拠点。 将来的な店舗異動はございます。 初任地および異動先について通勤目安は60分以内を目安とし 最大90分以内を想定しております。 <東京> ・渋谷ローンプラザ:渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ8階 ・池袋ローンプラザ:豊島区南池袋1-21-5 池袋支店3階 ・新都心ローンプラザ:新宿区西新宿6-12-1 西新宿パークウェストビル 新都心営業部11階 ・三軒茶屋ローンプラザ:世田谷区三軒茶屋2-11-22 サンタワーズセンタービル2階 ・首都圏ローンプラザ:新宿区新宿3‐2‐1 新宿支店(法人営業)内 ・千住ローンプラザ:足立区千住2‐44 ・上野ローンプラザ:台東区上野5-25-11 上野支店9階 ・新橋ローンプラザ:港区新橋1-16-4 新橋支店3階 ・錦糸町ローンプラザ:墨田区江東橋2-12-8 錦糸町支店2階 ・立川ローンプラザ:立川市柴崎町3‐6‐29 立川支店1階 ・吉祥寺ローンプラザ:武蔵野市吉祥寺本町1-8-10 吉祥寺支店4階 ・ひばりヶ丘ローンプラザ:西東京市谷戸町3-27-20 ひばりヶ丘支店2階 <神奈川> ・横浜西口ローンプラザ:横浜市西区北幸1‐11‐7 横浜西口支店6階 ・たまプラーザローンプラザ:横浜市青葉区美しが丘1-9-17 たまプラーザ支店2階 ・町田ローンプラザ:町田市中町1-1-16 町田中央支店5階 ・海老名ローンプラザ:海老名市中央1-4-22 海老名支店2階 ・藤沢ローンプラザ:藤沢市藤沢555 <千葉> ・船橋ローンプラザ:千葉県船橋市本町7-7-1 <埼玉> ・インターネット住宅ローンプラザ:埼玉県さいたま市浦和区高砂2-9-15 一般的に月に1~3回程度、土日出勤となる拠点がありますが平日にお休みを取得いただく形となります。 【働く魅力】 住宅ローン残高NO.1の当社にて、お客さまの一生に一度のライフイベントである住宅購入へ金融面でサポートできるやりがいのある業務です。 【将来的なキャリアプラン】 ローンプラザ営業担当としてステップアップし、管理職や拠点長(ローンプラザ長)へのチャンスもございます。また本部にて住宅ローン営業支援業務などにもチャレンジできる可能性もございます。
【必須要件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・不動産業界において、住宅ローンまたは投資用ローンに関わった経験(営業・事務不問) ・銀行または信用金庫、信用組合、農協にて営業経験をお持ちの方(個人・法人不問) ・住宅ローンに関わった経験
資本金:2,799億円 設立日:1918年5月15日 【りそなグループについて】 りそなグループはりそな銀行、埼玉りそな銀行、関西みらい銀行、みなと銀行からなるグループ銀行で、国内の5大銀行グループの一角を占めています。 銀行業務に加え相続・不動産業務、事業承継、年金信託といった信託機能を通じたサポート、SX・DX支援、ベンチャー支援、人財ソリューション等お客さまのこまりごと起点の多様なビジネスを広域かつ地域に密着して展開しています。
360~2000万
■お客様のライフプラン・資産形成を支える生命保険のコンサルティングセールスを行っていただくポジションです!仕事の成果をしっかり還元する報酬制度となっているため稼ぎたい!という想いをお持ちの方歓迎です 【研修体制】入社後2年は育成期間として、本社と支社が一丸となった研修があります。金融の知識がない!という方でも、万全な研修・営業所長や周りの先輩からのサポートがあるため安心です。 【当社の特徴】生損一体のビジネス経営のため、損保系生保の強みを生かし、全国に3万以上ある東京海上の損保代理店から当社独自の紹介体制もあり、自己開拓マーケットに加えた安定した受注成約に繋がっています。
【必須】目標に対して行動を起こし続けたご経験 【キャリア】ライフパートナー職を極め生命保険のプロを目指すキャリアと営業所や支社のマネジメントに携わるキャリアがございます! 【魅力】◎業界でも評価の高い商品ラインナップを武器に、販売しやすい環境が整っています。◎100%お客様本位に、100%自分と家族のために、100%成果が報酬になる仕事です。自律的に働くからこそ得られる自由があります。◎顧客と永く付き合いたいという方や、ライフイベントに関連するお金について専門性を磨きたい方におススメです。◎社長賞等、表彰制度もありメンバー同士高め合う風土があります。
生命保険のコンサルティングセールス事業
360~2000万
■お客様のライフプラン・資産形成を支える生命保険のコンサルティングセールスを行っていただくポジションです!ご自身で勤務時間や営業エリアを選択でき、柔軟に働くことが可能です。 【研修体制】入社後2年は育成期間として、本社と支社が一丸となった研修があります。金融の知識がない!という方でも、万全な研修・営業所長や周りの先輩からのサポートがあるため安心です。 【当社の特徴】生損一体のビジネス経営のため、損保系生保の強みを生かし、全国に3万以上ある東京海上の損保代理店から当社独自の紹介体制もあり、自己開拓マーケットに加えた安定した受注成約に繋がっています。
【必須】営業経験 【キャリア】ライフパートナー職を極め生命保険のプロを目指すキャリアと営業所や支社のマネジメントに携わるキャリアがございます! 【魅力】◎業界でも評価の高い商品ラインナップを武器に、販売しやすい環境が整っています。◎100%お客様本位に、100%自分と家族のために、100%成果が報酬になる仕事です。自律的に働くからこそ得られる自由があります。◎顧客と永く付き合いたいという方や、ライフイベントに関連するお金について専門性を磨きたい方におススメです。◎社長賞等、表彰制度もありメンバー同士高め合う風土があります。
生命保険のコンサルティングセールス事業
900~1400万
東日本営業第二部は東海エリア~北海道までの東日本エリアの大手銀行、大手銀行系列の証券会社を担当する営業部です。 銀行チャネルでは、競合他社の商品数が多く、当社商品の優位性を維持・向上させる為、 クオリティの高いサポート提供を常に意識して取り組んでいます。 【主な業務内容】 ■証券会社の朝会参加と情報提供 ■募集人の方の案件相談 ■商品や提案手法等の勉強会 ■お客様セミナーの講師 ■募集人の方の顧客同行とサポート ■対面・非対面(Web)での商品研修、提案スキルアップ研修 等 エリア制で運営をしており、一人当たり2~3金融機関で20~40支店程度を担当頂く予定です。 また配属部署、担当頂く金融機関はご経験やご希望を考慮した上で決定します。 魅力ポイント ■定期的な異動が無く、腰を据えて就業する事が可能です。 ※組織変更や昇格のタイミング等ではご相談の上、転勤を打診させて頂く可能性はございます。 ■富裕層向けの商品ラインナップが豊富であり、一般的な商品知識以外にも税制面の知見を深める事が可能です。 ■入社後約1か月程度の研修を実施しており、商品性や税制面について丁寧にフォローさせて頂きます。 ■大手証券会社や大手銀行とのやり取りがメインになる為、個人のスキルアップの環境が整っています。
【必須条件】 以下、いずれか必須 ■金融機関(証券・銀行)での就業経験を5年程度、かつ営業経験をお持ちの方 ■窓販ホールセラー業務経験者
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