407980547/【埼玉】技術営業(戸田市)〈土日祝日休み〉
600~1000万
コベルコ・コンプレッサ株式会社
埼玉県戸田市
600~1000万
コベルコ・コンプレッサ株式会社
埼玉県戸田市
機械フィールド/サポートエンジニア
機械/電気/電子製品法人営業
【職務概要】 ご経験や適性に応じて、エアコンプレッサー、省エネ関連設備の営業業務をお任せいたします。中長期的にはヒートポンプや冷凍機など、幅広い商材/領域に関わることによって、組織を横断したキャリアを形成いただきたいと考えています。 【職務詳細】 ・売上拡大に向けた定期メンテナンスや、定期保守契約の提案営業 ・顧客への省エネ提案および、課題解決のためのソリューション提案 ・スーパーバイザーとして、サービス工場と共に客先現場への同行 ・メンテナンス作業の技術的指導、教育 ・現場からの問い合わせ対応、社内へのフィードバック 【想定されるキャリアイメージ】 ・入社直後:まずは同社製品、サービス事業について、実務ベースで学んでいただき理解を深めていただきます。 ・2年後以降:同部署のメンバーと協働しながら、徐々に対象領域を広げていただき、ゆくゆくは業務全般をリードしていただきたいと考えております。
【必須】 ・製造業における営業経験2年以上 【尚可】 ・産業機械の営業、サービス/アフターメンテナンスに関する経験
正社員
有
600万円〜1,000万円
■勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム:11時00分~15時30分) ■休憩時間 45分
有
121日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
有給、夏季
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:2ヶ月 ■給与 年収:600万円~1000万円 賃金形態:月給制 月額:500000円~ 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回
埼玉県戸田市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
埼玉県戸田市美女木4-11-13 JR埼京線「北戸田」駅から車で6分
有
有
通勤手当、残業手当、退職金制度、出張手当、財形貯蓄、持株制度、慶弔見舞金制度(結婚祝金・出産祝金・慶弔金・傷病見舞金・災害見舞金)、借上社宅制度(一部自己負担)、保養所(神戸製鋼健康保険組合保有の保養所利用可)
〒141-0001 東京都品川区北品川5-9-12 ONビル
播磨事業所、北海道、宮城県、埼玉県、新潟県、栃木県、茨城県、山梨県、富山県、静岡県、愛知県、大阪府、兵庫県、広島県、岡山県、香川県、福岡県
圧縮機・冷凍装置・ヒートポンプ・蒸気エキスパンダ・流体ろ過装置およびこれらに関する周辺機器・部品の設計、製造、販売、据付および修理
最終更新日:
416~560万
■大手自動車メーカー向けにヒートインシュレーターやガスケットの提案営業を行っていただきます。長期的な信頼関係構築を重視した営業スタイルとなります。即戦力としてのご活躍を期待するポジションです。 【具体的には】大手自動車メーカーに対して、ヒートインシュレーターやガスケットなどの自社製品を提案します。新車開発時には、お客様のニーズに合わせた製品提案を行い、技術的な内容については社内の技術部門と連携して対応します。長期的な信頼関係構築を重視したルートセールスがメインとなります。最初はメンバーとしての仕事をお任せしますが、ゆくゆくはリーダー、管理者としての仕事をお任せする予定です。
【必須】■自動車業界、自動車部品営業のご経験■社会人としての基本的なビジネスマナー 【歓迎】■顧客と社内の調整経験 ■他事業所の先輩社員がサポートに入ります。豊富な経験と知識をもとに後継者育成に力を入れています ■既存顧客とのルートセールスが中心のため、新規開拓のプレッシャーが少なく、長期的な関係構築に注力できる環境です ■技術部門と連携した提案活動があり、専門知識も徐々に身につけられます
■ガスケット・ヒートカバー・パッキング類及びプレス加工部品の設計・開発・製造
400~432万
大手自動車メーカー向けにヒートインシュレーターやガスケットの提案営業を行っていただきます。長期的な信頼関係構築を重視した営業スタイルでのルート営業がメインとなり、飛び込み等はございません。 【具体的には】大手自動車メーカーに対して、ヒートインシュレーターやガスケットなどの自社製品を提案します。新車開発時には、お客様のニーズに合わせた製品提案を行い、技術的な内容については社内の技術部門と連携して対応します。長期的な信頼関係構築を重視したルートセールスがメインとなります。入社後は本社で3ヶ月~6ヶ月の研修を実施。配属後はOJTによる丁寧な研修で未経験業界でも安心して業務に取り組めます。
【必須】■営業経験(業界問わず)■社会人としての基本的なビジネスマナー【歓迎】■自動車業界、自動車部品の営業経験■顧客と社内の調整経験 ■営業所にはベテラン社員が在籍しており、豊富な経験と知識をもとに後継者育成に力を入れています ■既存顧客とのルートセールスが中心のため、新規開拓のプレッシャーが少なく、長期的な関係構築に注力できる環境です ■技術部門と連携した提案活動があり、専門知識も徐々に身につけられます
■ガスケット・ヒートカバー・パッキング類及びプレス加工部品の設計・開発・製造
300~450万
◆業務内容 ガス機器の保守点検、器具販売、修理、保安点検等などのサービス業務。 秩父エリア周辺のお客様を訪問し、現場でのサービス提供を行います。 稀に交代制の深夜勤務(宿直)業務があります。 スマートメーターの導入やデジタル化推進のため、 外部業者との窓口業務もお願いします。 ガス関連資格取得を会社がサポートしています。
◆応募要件 ・ガス機器や設備、サービスに関わる業務経験がある方(配管関連の業務経験尚可) ・顧客や外部業者とうまくコミュニケーションできる方 ・普通自動車免許 ・秩父エリア周辺にお住まいの方(通勤可能な方)
ガスの販売・サービス事業
350~600万
【職務内容】 主に以下の業務をご担当いただきます。 ・製品・装置の組み付け(4割):製品の8割ほどを敷地内で仮組付けした後、トラックに載せるためユニットごとに分解します。 ・現地製品立ち上げ(4割):お客様先で据え付けをします(複数名で実施) ・改造工事(2割):立ち上げ後にお客様の要望に応じて既存製品の中で不要なものを除いたり、新しい機能をつけたりします。 【出張について】 新潟・長野・福島等への出張が月2回~3回程度あり。(2泊3日等) 宿泊日当3000円/日、ホテル代8000円一律の支給があります。移動時間も勤務・残業時間としてカウントされます。 【組織構成】 約15名在籍しており、20代~50代まで幅広く所属しています。担当は製品ごとに分かれています。 【同社について】 1964年創業、資本金5,000万円の歴史ある半導体洗浄装置メーカーです。 同社の主要顧客は、東証一部上場・半導体シリコン等で世界1位のシェアを誇る『信越化学グループ』です。 同社がもとは合成樹脂の加工といった化学事業をメインに展開していたことから、信越化学グループと繋がりが深く、現在も売り上げの7割を占めます。 信越化学グループ各社からの受注が安定して継続しているため、同社の経営基盤は非常に安定しています。 また装置本体だけでなく、アフターパーツの売り上げも30%を占め、継続した収益がある点も強みです。 【就業環境の魅力】 ・出張なし、転勤なしです。残業時間も平均35h以下と働きやすい環境です。 スケジュール管理を徹底していて同部署では役職クラスの方も残業35h以下であり、組織として残業を少なくしようという雰囲気があります。 同社は完全週休2日制、年間休日は125日以上とワークライフバランスが取りやすい企業です。 また有給の取得率は60~70%程度と非常に高い水準を誇ります。 メリハリをつけて働ける社風のため、社員の平均勤続年数は15~17年と長期就業している方が多数です。 家族手当・傷害保険など制度も充実しており安心して就業できる環境です。 【トップメッセージ】 当社はプラスチックに関連した業務からスタートし、皆々様にご愛顧頂き、その歴史も早50年を経過致しました。 この間プラスチック材の特性をフルに活用した製品の開発・製造を主とし、 その耐食性を活かしシリコンウェハ洗浄装置や各種エッチング装置など、幅広い製品を皆様にお届けしてまいりました。 今後当社が50年にわたり蓄積してきた技術と実績、そして情報を、これからの未来に向け多方面へ展開してまいります。 当社は半導体洗浄装置のリーディング・カンパニーとして信頼して頂けるよう、引き続きたゆまぬ努力を続けてまいります。 皆さまのより一層のご理解とご支援を賜りますよう、お願い申し上げます。
【必須条件】 ・設備保全、据付などのご経験 【歓迎条件】 ・旋盤加工・塩ビ溶接機利用・ホルソー等各種工具利用のご経験 ・PLC・シーケンサ経験
半導体、液晶、光ファイバ、太陽電池関連装置等の設計・製作・配管据付工事を行っています。
400~550万
ご経験やスキルに応じて、人工呼吸器をはじめとした当社取り扱い機器の市販後の安全管理業務全般をご担当いただきます。 ・安全管理情報(不具合/有害事象)の収集・分析 ・安全確保措置の要否判定および情報提供文書の作成・管理 ・行政への不具合報告および現場対応サポート ・取り扱い機器の技術検証(品質保証部門、技術センターとの協働) ・GVP関連の教育訓練計画の策定・実施 ・技術トレーニングの企画開催、社内認定資格の取得推進等 ■教育制度: 入社後、まずは導入研修という形で当社取り扱い製品を覚えていただく為の研修を行います。 その後は、現場で先輩社員と一緒にOJTという形で一人立ちまでサポート致します。技術研修なども豊富に揃っており、過去にも未経験者が入社しご活躍されていますのでご安心ください。 ■組織構成:安全管理部門には、現在4名の社員が在籍しております。 ■働き方: 残業時間は平均20~30時間です。残業状況は管理部門にて毎月確認しているため、メリハリをつけて就業いただける環境が整っています。 ■当社の魅力: 【治療機器分野で2つの国内初を持つ医療機器商社】 1979年に、当社は治療機器分野では国内最初となるフィールド・メンテナンス・サービスを発足しました。また、1994年には治療機器分野で国内最初のレンタルサービスを発足しました。 人工呼吸器を中心にメンテナンスサービス事業をスタートし、病院の保守管理体制を支援しており、年間フルメンテナンスやオンコールサービスなど当社独自のメンテナンスコースを用意しています。 これら導入後のサービスが充実していることが競合優位性となっており、顧客からの信頼も厚いです。 【人工呼吸器でトップシェア】 アイ・エム・アイの人工呼吸器は業界内では知らない人はいないほどの知名度を誇ります。 幅広い製品ラインナップがあることが特徴です。 【無借金経営】 医療機器の販売だけでなくメンテナンスや教育、レンタルサービスを展開していることから収益体制が良好です。営業利益率は21.5%(業界平均8.0%)と非常に高く、無借金経営を貫いています。
■必須条件:下記いずれかに該当する方 ・安全管理業務の経験 ・医療機器のサービスエンジニア経験
医療機器の開発/輸入/販売/レンタル/メンテナンス
400~800万
【仕事内容】 戸建にお住いのお客様に対してPanasonicやSHARPといった大手メーカーの住宅設備をご提案する仕事です。 【具体的には…】 戸建にお住いのお客様に対して、 Panasonic、SHARPなど大手メーカーの 「太陽光パネル」や「オール電化」といった 住宅設備をご提案するお仕事です。 〈POINT〉 お客様との商談は専任スタッフが担当します 電気代の節約にもつながる商材なので成約率も高くなっています。 管理番号:c-145767
【 未経験・第二新卒歓迎 】 ◎年齢・学歴不問 ◎要普通免許(AT限定可)
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350~500万
◆業務内容 【製造チームリーダー候補】 ・金属加工業の営業(既存顧客)業務 ・顧客から図面をいただき見積算出業務 ・現在の組織に知見のある人材を配置して売り上げの増加を図る 部長 40代 課長 50代 課員 50代の3名組織
◆応募要件 【必須】 ・製造業(金属加工 板金 旋盤 樹脂も可)に知見があって 図面に対して抵抗がない方で営業職に関心のある方 ・フットワークよく関係先とは良好なコミュニケーションを築ける方 ・要普通自動車運転免許(2トン車の運転可能な方歓迎 必須ではありません)
金属加工企業
550~760万
フジテック製エレベータ・エスカレータの定期点検、法定検査、コールバック対応などのメンテナンス業務を担当します。メンテナンスをする中での気づきを開発部門へフィードバック、製品開発に生かす体制あり◎ 【具体的には】■定期点検業務(1台1~2時間、1日3~5台程度、1~2名体制)■法定検査の実施■緊急時のコールバック対応■部品交換等の軽微な工事・修理作業■点検結果の報告書作成 ※点検マニュアル・各種計測機器・過去点検履歴などはジョブカルテで保存され、メンテナンスに関わるバックアップ体制が整っています。 ※建設工事の実作業を伴う業務や建物の改変を伴う業務は含みません。
【必須】■昇降機のメンテナンス経験 *昇降機経験者は即戦力として活躍◎ *他社昇降機経験も活かせる環境、基礎から最新技術まで研修充実◎ 【エリア細分化/長距離出張なし】担当エリアが細分化されており働きやすい環境 【シフト制/呼び出し無】シフト内で待機するため急な呼び出しがなく安心 【一貫体制/開発連携】研究開発から保守まで一貫体制でフィードバック可能 【昇降機経験者優遇/即戦力】他社昇降機経験も活かせる環境で即戦力として活躍 【安定経営/充実研修】プライム上場企業の安定基盤と基礎から最新技術まで研修充実
■エレベータ、エスカレータ、動く歩道、新交通システム等の研究開発・製造・ 販売・据付・保守
350~600万
交通インフラの老朽化が進み、自然災害も増加している現在、建設機械への需要はますます高まっています。 災害地や被災地でも当社の建機は活躍しており、整備を通して社会的な価値を提供できる仕事です。 <具体的な業務内容> ■点検・整備/定期点検、オイル・部品の交換、新車整備など ■修理/故障・トラブルを起こした車両の修理 ■カスタマイズ/用途に応じたカスタマイズ、外装の板金・塗装など 当社の整備士はカスタマイズや加工なども行うので、"モノづくりとしての面白さ"も実感していただける業務です! 「今は整備士としてやりがいを得られていない……」という方も、モチベーション高く働いていただけます。 <整備するのは建設機械> 土や岩の掘削・荷積みなどに使用する「油圧ショベル」や、道路の舗装工事などで使われる「アスファルトフィニッシャー」など、SUMITOMOブランドの建設機械を扱います。 <スキルアップの仕組み> 千葉・愛知・大阪の教習センターでは、資格取得に向けた研修を受講することができます。 また、千葉のトレーニングセンターでは、より専門的なスキル習得のために講習・実技訓練を実施。 建設機械は、内部構造が一般的な自動車よりも複雑なため、修理・点検ができるようになれば、整備士としてのスキルレベルは、“日本有数”と胸を張れるようになります。 【チーム組織構成】 70%以上が中途入社の組織。中途採用者が不利になることは無い。 現在、当社には約350名の整備士が在籍し、全国の各拠点にて活躍しています。 その約7割が中途入社で、自動車やバイクの整備士、機械エンジニアといった異業種出身者。 万全の研修体制・トレーニングセンターを完備しているため、「建設機械は初めて」という方も安心して着実に建設機械について学ぶことができます。
自動車整備士3級以上または機械整備経験 をお持ちの方 ■要普免(AT限定不可) ■自動車整備士3級以上 ■機械整備経験 ※業種未経験歓迎! 建設機械の整備経験は不問です。 乗用車・バイク・機械など、様々な整備経験でも歓迎します! 【歓迎する経験・スキル】 ※下記資格をお持ちの方は活かすことができます ■建設機械整備技能士 ■大型特殊車両免許 ■玉掛け技能講習 ■フォークリフト免許 ■車両系建設機械資格 ■各種クレーン関連 ■ガス溶接技能講習 ■電気主任技術者/電気工事士 ■高所作業車 ■車両系建設機械(解体用)
建設機械の開発、製造、海外営業
460~650万
担当エリアの顧客(養鶏場やパッキン グ工場)に赴いて機器の納品、メンテ ナンス、修理等を行います。 ■業務詳細: ・電話の問い合わせ対応による修理 ・新製品の納品先据付 ・納入後の製品の保守・メンテナンス ・顧客要望の新製品開発への反映 ※社内での勤務の場合は、お客様との電話対応、部品発注などの業務があります。 【対応エリア】 東日本支店:東京、神奈川、埼玉、群馬、栃木、福島、長野、新潟、山形、宮城
▼機器メンテナンス経験がある方 ※特に自動車や電気製品等の組立調整経験がある方は歓迎です。
取り扱っている製品は、卵の洗浄・乾燥・重さの判別、パッキングまでをライン化した全自動鶏卵選別包装装置です。 国内の多くの養鶏場やGPセンターに導入されており、様々な新製品を世に送り出してきました。 完全受注生産にすること、メンテナンスを定期的に行う質の高さをお客様から支持して頂いております。