広報リーダー候補/燈株式会社/東大松尾研発AIを中心とする最先端テクノロジーを提供

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• エージェント求人

  ニーリー　C07_採用広報担当（People & Culture Branding）

  500~700万

  • イベント運営運用
  • イベント企画
  • 職業安定法
  • KPI設定
  • 編集
  • 社内広報
  • 課題設定
  • ブランディング
  • 広報
  • 制作
  • SaaS
  • 執筆
  • 戦略立案
  • 撮影
  • PC/Web
  • マーケティング
  • 人事
  • デザイン
  • SEO

  株式会社ニーリー東京都中央区

  ニーリー　C07_採用広報担当（People & Culture Branding）気になる

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  仕事内容

  □基本情報 ■仕事概要: 【具体的な仕事内容】 採用ターゲット（エンジニア・ビジネス職）に響くメッセージとコンテンツ戦略を立案・実行し、採用活動をブランディング面から支援します。 ■ 戦略立案 採用目標達成に向けた広報視点でのブランディング戦略策定 採用部門と連携したKPI設計・PDCAサイクルの構築 ■ オウンドメディア運用（公式note） 記事企画・取材・執筆・編集・公開（入社エントリ、仕事紹介、特集記事など） 読者目線に立った魅力的なコンテンツ制作（B2B SaaS特有の複雑な価値観を言語化する能力が必要です） ■ 採用コンテンツ制作 採用ピッチ資料、SNS、動画など各チャネルに合わせたコンテンツの企画・制作 採用ターゲットの解像度を高め、訴求メッセージを継続的にアップデート ■ 採用イベント企画・運営 オンライン/オフラインの採用イベント・ミートアップの企画・集客・運営 登壇者（社員）調整、当日ファシリテーション含む ■ 社内広報 企業理念・ビジョンの浸透を目的とした社内コンテンツの企画・実行（エンゲージメント向上） 【改正職業安定法に基づく記載】 ・業務内容 雇入れ直後：上記記載の通り 変更の範囲：自社事業の推進および付随するすべての業務 ・就業場所 雇入れ直後：本社・自宅・その他会社指定場所 変更の範囲：本社・自宅・その他会社指定場所 ■求める人物像: ・「採用広報」を通じて事業・組織を前進させることに意欲のある方 ・候補者・社員の気持ちに寄り添いながら、読んで行動が変わるコンテンツを作れる方 ・曖昧な状況でも自ら課題を設定し、推進できる自律自走型の方 ・B2B SaaSのビジネスモデルや課題感に興味があり、深く理解しようとする方

  求める能力・経験

  ■必須スキル: ・ビジネスレベルのライティングスキル（ターゲットに合わせた魅力的な文章を作成・編集できる能力） ・SaaS事業やIT・テクノロジー領域への強い関心と学習意欲 ■歓迎スキル: ・スタートアップ・SaaS企業での採用広報・人事広報経験 ・B2B SaaSプロダクトの価値を候補者・社員向けに言語化した経験（複雑な業務課題の解消をわかりやすく伝えられる） ・採用媒体の運用・ダイレクトリクルーティングなど採用業務全般の知識 ・取材・撮影ディレクション、簡易なデザインツールを用いたクリエイティブ制作経験 ・WebマーケティングやSEOに関する基礎知識

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  未経験歓迎【広報】経営直下/採用・社内広報立ち上げ/年休125日/転勤無し

  400~600万

  ＲＯＳＣＡ株式会社東京都千代田区

  未経験歓迎【広報】経営直下/採用・社内広報立ち上げ/年休125日/転勤無し気になる

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  仕事内容

  IT人材領域での事業を行う当社にて広報業務をお任せします。最優先ミッションとして、採用オウンドメディアやSNS等の企画・運営、社員インタビューなどの採用広報・コンテンツ制作を担当します。 ■採用オウンドメディアやSNS等の企画・運営、コンテンツ制作■社員インタビュー、社内制度紹介記事などの作成・発信■ROSCAの良さやカルチャーの言語化・可視化■ウェビナーやオフラインイベントの企画・運営を通じた認知拡大■プレスリリースの作成・配信、メディアリレーションの構築■経営陣と直接議論しながら進める経営戦略に直結した広報施策の実行

  求める能力・経験

  【必須】■営業として1年以上のご経験 ■ライティングに挑戦したい、 またはスキルに自信がある方 【魅力】■専任の一人目広報として、自身のアイデアと行動力で広報スタイルをゼロから立ち上げる面白さがあります。■代表や経営陣と近い距離で、経営戦略に基づいた広報施策を裁量を持って実行できるスピード感があります。■実務未経験からでも、実務を通じてプロとしての発信スキルや「書く」という一生モノの武器を磨ける環境が整っています。

  事業内容

  シームレスキャリア事業（エンジニア専門エージェント） ROSCA Consulting事業（エンジニア専門RPO）

• エージェント求人

  《広報・IRマネージャー候補》LINEヤフーGの安定基盤/経営直下でブランド価値・企業価値向上を担う

  600~1000万

  • M&A対応
  • 国内M&A対応
  • イベント企画
  • 資料作成
  • イベント運営運用
  • 新規事業
  • IR
  • メディア
  • 広報
  • マネージャー
  • 体制構築
  • 企業価値向上
  • インタビュー
  • 危機管理
  • プレスリリース
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...

  クラシル株式会社東京都港区

  《広報・IRマネージャー候補》LINEヤフーGの安定基盤/経営直下でブランド価値・企業価値向上を担う気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 クラシル株式会社は、国内No.1サービス「クラシル」「レシチャレ」の強固な基盤を軸に、新規事業やM&Aを重ねて多角化を加速させています。 経営が高度化・複雑化する中、当社の事業構造を正しく理解し、メディアや資本市場へ戦略的に発信していく「広報・IR」の重要性がこれまで以上に高まっています。上場後のさらなる企業価値向上に向け、体制強化をリードしていただくマネージャー候補を募集します。 【業務内容】 経営陣や管理部門、事業責任者等と連携を取りながら、コーポレート広報全般およびIR実務を牽引していただきます。少数組織のため、戦略策定から施策の実行、メディア・投資家リレーション、危機管理広報まで幅広くリードしていただく重要なポジションです。 ＜広報＞ ・広報・IR戦略の策定・推進 ・経営陣と連携した年間／中長期の広報ロードマップの策定 ・コーポレートおよび一部新規事業に関するプレスリリース、調査、PRイベントの企画・実行 ・主要メディアとの関係構築、新規リレーション開拓 ・トップインタビュー、各種取材・問い合わせ対応アレンジメント ・各種イシュー・インシデントに対する危機管理広報の対応 ＜IR＞ ・決算発表・各種IRイベントの企画・運営、適時開示対応 ・決算説明資料など各種IRツールの企画・作成 ・機関投資家・個人投資家・証券アナリストとのコミュニケーション 【ポジションの魅力】 ◎ 経営層と非常に近い距離で、広報・IRの起点から企業価値・ブランド価値の向上にダイレクトに貢献できる機会です ◎ 2024年12月に上場したばかりで社会的な注目度も高く、新規事業の立ち上げやM&Aなどの情報発信機会も多いため、社会やメディア、資本市場との新たな接点を開拓できます ◎ コーポレートコミュニケーションとIRの垣根を越え、ゼロから戦略・体制構築を担っていただくことができます

  求める能力・経験

  【必須要件】 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社もしくはPR代理店における広報・PRの実務経験 ・上場企業でのIR実務経験 【歓迎要件】 ・上場企業におけるIR実務全般（決算対応、適時開示、機関投資家対応など）の経験 ・スタートアップ、インターネットサービス運営企業での実務経験 ・危機管理広報、リスクコミュニケーションの経験 ・主要新聞・ビジネス誌など経済系メディアの記者とのリレーション ・英語での読み書き、コミュニケーションスキル（海外投資家対応や英語での発信等が発生するため）

  事業内容

  レシピ動画プラットフォーム「クラシル」 節約アプリ「クラシルリワード」 商品比較サービス「クラシル比較」 ライフスタイルメディア「TRILL」 クリエイターマネジメント事務所「LIVEwith」

• エージェント求人

  【ホワイト企業認定！DAIFUKU】広報/850万円～/年間休日125日以上！/平均年収822万円

  850万~

  • PC/Web
  • 企画立案
  • 宣伝
  • メディア
  • 制作
  • マーケティング
  • 交通広告
  • クリエイター
  • クリエイティブディレクター
  • ディレクター
  • ブランディング
  • 提案
  • 広告企画

  株式会社ダイフク東京都港区

  【ホワイト企業認定！DAIFUKU】広報/850万円～/年間休日125日以上！/平均年収822万円 気になる

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  仕事内容

  広告宣伝業務およびブランドに関わるVI管理(ビジュアルアイデンティティ管理）と組織のマネージメント ・年間のプロモーション計画の策定、広告媒体管理、 ・具体的なクリエイティブ施策の企画立案、代理店・制作や外部ディレクション ・対象メディア：交通広告、駅、TVCM、Web、展示会など。

  求める能力・経験

  ■必須条件 ・企業または広告代理店等にて広告企画およびブランディングに関するマネージメント業務の経験者 ■歓迎条件 TOEIC 600～ Adbe等クリエイティブソフトのスキル ■その他 ・広告会社や制作会社にてアカウントプランナー、プロデューサー、プロモーションプランナーなど企画提案のご経験 ・事業会社にて広告宣伝、マーケティング担当、販促担当などのご経験 ・クリエイティブディレクター、コピーライター、ディレクター、クリエイターなど制作実務のご経験

  事業内容

  搬送システムの提供

• エージェント求人

  SmartHR_採用広報（採用マーケティング）

  550~900万

  • 編集
  • 企画立案
  • 制作
  • インタビュー
  • マーケティング
  • 戦略立案
  • イベント企画
  • ブランディング
  • 広報
  • ライティング
  • SmartHR
  • マネジメント
  • プロジェクト
  • 提案
  • メディア
  • SaaS
  • 分析

  株式会社SmartHR東京都港区

  SmartHR_採用広報（採用マーケティング）気になる

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  仕事内容

  ■募集背景 SmartHRでは現在、2030年に向けた売上1,000億円への非連続な成長を見据え、採用を経営に直結する重要テーマと位置づけています。組織の拡大に伴い、事業展開やポジションの構造が多様化し、当社の「今のリアルな姿と魅力」を求職者へ正しく届ける難易度も上がっています。このような変革期において、採用広報にはこれまで以上に経営戦略と連動した高度な戦略性と実行力が求められています。市場からの応募を待つだけでなく、自ら事業拡大を後押しする「攻めの採用広報」が不可欠であり、あらゆる手段を駆使して「働く場としてのSmartHRの魅力」を社会へ浸透させることが、企業成長の強力なドライバーとなります。現状は採用担当や現場メンバーの連携により情報発信を行っていますが、この攻めの姿勢を全社でさらに加速させるためには、中心となる専任のプロフェッショナルが欠かせません。そこで今回、採用広報の側面からSmartHRの非連続な成長を共に創り上げていただける方を募集します。 ■職務内容 ＜ミッション＞ 採用広報として、SmartHRが運営するメディアを活用したコミュニケーション戦略の策定から実行まで従事いただきます。 まずは、コンテンツの企画・取材・ライティングから始めていただきますが、将来的には企業ブランディングに直結する、経営における重要テーマとしての「採用広報・ブランディング」全体をリードしていただくことを期待しています。 ＜具体的な業務内容例＞ ・採用ブランディング戦略の企画立案 ・社外コミュニティ、求職者、社内関係者、パートナー・メディア関係者との関係構築 ・求職者向けコンテンツの企画・編集・ディレクション（インタビュー含む） ・求職者向けのイベント企画・運営 ・コンテンツ制作フローの構築・改善 ・採用サイトの企画・運営 ・マーケティング活動の効果計測・分析 ■ポジションの魅力 ・多様なプロフェッショナルとの協働と知的な刺激があります ・「攻めの採用広報」をゼロベースで企画・実行できる裁量があります ・「売上1,000億円を目指す変革期」を牽引したという希少な実績を積むことができます ・専任第一人者としての「組織立ち上げ・型化」の経験ができます

  求める能力・経験

  ■MUST要件 以下のいずれかの経験があること ・事業会社における広報・採用広報経験（3年以上） ・求人媒体・メディアでのコンテンツ制作・編集の実務経験（3年以上） ■歓迎条件 ・コンテンツを作成するに当たって、情報を収集しまとめ上げる力 ・特定領域（テクノロジー、ビジネス・経済、SaaSなど）のメディアでのコンテンツ制作・編集経験 ・社内外の複数の関係者と関係構築しながらプロジェクトを進めた経験 ・定量・定性データに基づく広報施策の分析および改善経験 ・生成AIを活用したコンテンツ制作フローの構築・業務効率化の経験 ・プレイングマネージャーとしてのマネジメント経験 ■求める人物像 ・SmartHRのミッション・バリューに共感できる方 ・当社のオープンなカルチャーを理解し、組織の垣根を超えてコミュニケーションが取れる方 ・他者の専門性に対して深いリスペクトと知的好奇心を持てる方 ・既存のやり方や仕組みに固執せず、生成AIの活用を含めた新たな体制作りの提案と実行ができる方 ・マルチタスクに適応できるスピード感、正確さをお持ちの方 ・当事者意識が高く、自ら課題を見つけて改善に導ける方

  事業内容

  SmartHR の企画・開発・運営・販売 2013年1月23日設立。2015年11月に「SmartHR」を提供開始。SmartHRは、企業が行う入社手続きや雇用契約、年末調整などのあらゆる労務手続きのペーパーレス化を可能にするクラウド人事労務ソフトです。総務省が提供するe-GovAPIと連携し、Web上から役所への申請が可能。煩雑で時間のかかる労務手続き・労務管理から経営者や人事労務担当者を解放します。

• エージェント求人

  経営企画本部 広報/PR室（Mgr候補）

  700~1500万

  • 戦略立案
  • メディア
  • ブランディング
  • 企画立案
  • ブランド構築
  • 開発
  • パートナー
  • 広報
  • 効果検証
  • 検証
  • 資料作成
  • ドキュメンテーション
  • プロジェクト
  • プロジェクト推進
  • プレスリリース作成
  • 営業
  • 翻訳
  • プレスリリース

  Preferred Networks東京都千代田区

  経営企画本部 広報/PR室（Mgr候補）気になる

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  仕事内容

  ■職務内容: Preferred Networks 経営企画本部において、広報/PR室メンバー（Mgr候補）を募集します。 PFNはプロダクト/ソリューションからAI基盤モデル（LLM、 VLMなど）、あるいは半導体チップにいたるまでAI技術をマルチレイヤーで手掛けている世界でも類を見ない企業です。 本ポジションでは、COO直轄の経営企画本部配下において、広報/PR室のメンバーとして、Preferred Networksグループ全体の企業価値最大化に向けた「攻めの広報/PR」を担っていただきます。単なる情報発信に留まらず、経営戦略・事業戦略と連動した広報戦略を自ら企画・立案し、実行および効果検証まで一気通貫で推進していただくことを期待しています。 先述の通り、PFNは、AIプロダクト、基盤モデル、計算基盤、半導体といった複数の技術レイヤーを横断する事業構造を有しており、それぞれ異なるステークホルダー（顧客、パートナー、研究コミュニティ、投資家、採用候補者等）に対して最適なコミュニケーション設計が求められます。本ポジションでは、こうした複雑性の高い環境において、グループ全体を俯瞰した戦略的な情報発信をリードしていただきます。 以下に業務例を示します。入社後に実際にご担当いただく業務内容は、ご本人の希望・専門的知識・経験等を考慮のうえ決定します。 ▼具体的な業務内容 **広報/PR戦略の企画・立案および実行** **プロダクト・ソリューション広報の推進** **メディアリレーションズの構築・強化** **経営広報・コーポレートブランディング** **コンテンツ戦略の設計と運用** **広報活動の効果測定および改善** **リスク対応・クライシスコミュニケーション** ▼本ポジションの魅力 Preferred Networksは、AIプロダクト・ソリューション、基盤モデル（LLM/VLM）、さらには計算基盤や半導体に至るまで、AI技術をマルチレイヤーで自社開発・統合している、世界的にも稀有な企業です。このような構造を持つ企業において、広報/PRは単なる情報発信機能ではなく、技術・事業・経営を接続し、企業価値そのものを市場に定義していく役割を担います。 本ポジションでは、企業広報とプロダクト広報が明確に分断されるのではなく、グループ全体の戦略と一体となったコミュニケーション設計に関与できます。AI基盤モデルから産業応用、さらには半導体までを横断するPFNの事業特性上、「何を、誰に、どの文脈で伝えるか」は経営上の重要論点であり、その設計自体が競争力に直結します。 また、「攻めの広報/PR」を掲げている通り、本ポジションでは受動的な情報発信ではなく、自らテーマを設定し、ストーリーを構築し、発信機会を創出する裁量があります。経営・事業・技術の動きを踏まえ、どのタイミングでどのメッセージを市場に提示するかを主体的に設計できる点は、一般的な広報ポジションと比較しても大きな特徴です。 さらに、PFNの広報/PRは、高度に専門性の高い技術内容を社会に翻訳する役割を担います。最先端のAI・半導体領域に直接触れながら、それを顧客・パートナー・メディア・採用候補者に対して意味ある形で伝えていく経験は、専門性と希少性の両面で高い成長機会となります。 加えて、COO直轄の経営企画本部配下という位置づけにより、経営アジェンダに近い場所で広報戦略を設計・実行できる環境があります。単なる施策実行に留まらず、企業のポジショニングや中長期のブランド構築に関与できる点も本ポジションの重要な魅力です。 結果として、本ポジションは以下の3点において他社にはない機会を提供できます。 - AI産業の中核領域における企業価値創出に、広報/PRという立場から直接関与できること - 技術・事業・経営を横断した高度なコミュニケーション設計能力を獲得できること - 自ら仕掛ける「攻めの広報」を通じて市場認識を形成していく経験が得られること

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須）: - 広報/PR戦略の立案および実行経験 - 企業広報またはプロダクト広報において、自ら戦略を設計し実行までリードした経験 - 単発施策ではなく、中長期のストーリー設計および継続的な発信の経験 - ストーリーテリングおよびメッセージ設計能力 - 複雑な内容（技術・事業・経営）を構造化し、外部に伝わる形に翻訳できる能力 - ターゲット（顧客、メディア、採用候補者等）に応じたメッセージング設計スキル - メディアリレーションズおよび対外コミュニケーション能力 - メディアとの関係構築および露出獲得の実務経験 - 記者対応、取材対応、プレスリリース作成の実務経験 - プロジェクト推進力 - 複数の社内外ステークホルダー（経営陣、研究者、エンジニア、営業等）を巻き込んだプロジェクト推進経験 - 不確実性の高い状況においても施策を具体化し、実行まで持ち込む能力 - ドキュメンテーション能力 - プレスリリース、寄稿、スピーチ原稿等の高品質な文章作成能力（日本語必須） - 論点整理および構造的な資料作成能力 - 実行志向・オーナーシップ - 戦略立案に留まらず、自ら手を動かして実行・改善までやり切った経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【広報／管理職候補】👑マテハン業界世界トップクラス／850万円～／年間休日125日／賞与8か月以上

  850万~

  • PC/Web
  • 企画立案
  • 宣伝
  • メディア
  • 制作
  • 交通広告
  • クリエイター
  • クリエイティブディレクター
  • ディレクター
  • ブランディング
  • 提案
  • 広告企画

  株式会社ダイフク東京都港区

  【広報／管理職候補】👑マテハン業界世界トップクラス／850万円～／年間休日125日／賞与8か月以上気になる

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  仕事内容

  広告宣伝業務およびブランドに関わるVI管理(ビジュアルアイデンティティ管理）と組織のマネージメント ・年間のプロモーション計画の策定、広告媒体管理、 ・具体的なクリエイティブ施策の企画立案、代理店・制作や外部ディレクション ・対象メディア：交通広告、駅、TVCM、Web、展示会など。

  求める能力・経験

  ■必須条件 ・企業または広告代理店等にて広告企画およびブランディングに関するマネージメント業務の経験者 ■歓迎条件 TOEIC 600～ Adbe等クリエイティブソフトのスキル ■その他 ・広告会社や制作会社にてアカウントプランナー、プロデューサー、プロモーションプランナーなど企画提案のご経験 ・事業会社にて広告宣伝、マーケティング担当、販促担当などのご経験 ・クリエイティブディレクター、コピーライター、ディレクター、クリエイターなど制作実務のご経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  広報・IR系総合職＊輸出入の多くを占める海運企業。世界経済を支えるグローバルカンパニー

  850~1300万

  • IR
  • 広報

  川崎汽船株式会社東京都千代田区

  広報・IR系総合職＊輸出入の多くを占める海運企業。世界経済を支えるグローバルカンパニー気になる

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  仕事内容

  部署・役職名 広報・IR系総合職 仕事内容 ■担当業務:総合職での採用です。 海運ビジネスを支えるうえで必要な業務（IR・広報、国内営業・海外営業、船舶の運航管理、コーポレート部門）に携わります。 契約受注・運航に際しては、世界中の拠点や代理店、船長、取引先顧客とのやり取りが発生します。 配属先により、船の種類や顧客、取り扱う貨物も様々です。 ■配属部署 専門性とご希望を加味し、事業計画と照らし合わせて配属は決定されます。 ただし、専門分野をお持ちの方でも、将来その分野で活躍して頂くために、専門外の部署に配属されることもあります。 ※配属先の一例 ・管理部門（IR・広報、経営企画、システム、法務、環境推進、財務、経理、総務、人事など） ・営業部門（顧客対応／運航管理／船舶調達など） ・技術部門（造船計画、新技術開発） ※海運プロフェッショナル経営人材に向け、ジョブローテーションも経験します。 ■ジョブローテーション例（キャリア入社の事例） 入社1～5年目：IR・広報グループ 入社6～8年目：航路企画・管理（自動車船） 9年目～：IR・広報グループ ■人事考課・目標管理制度 目標達成度評価を中心とし、結果のみならずその結果に至るまでのプロセスの評価も重視いたします。 毎年、春と秋に自らの業務上の目標を設定し、上司と相談しながら目標達成への方法とスケジュールを設定します。 評価は目標への自己評価と、上司との面談で決定いたします。 評価内容・基準をオープンにすることで、評価の納得度を高めることが狙いです。 ■ポジションの魅力 ☆幅広い職種が経験でき、ゼネラリストとして成長できます☆ IR・広報や運航管理、営業、ターミナル関連業務といった海運実務、及びIT経理、法務、財務、人事といった仕事を幅広くご経験頂きます。 ジョブローテーションは1部署3~5年です。配属に関しては人事考課と、希望が加味されます。 ☆英語スキルを活かし、海外勤務にもチャレンジ可能な環境です☆ 年齢制限無く、海外勤務が可能です。 また、陸上従業員総合職の25％が海外勤務中であり、海外駐在経験が複数かつ通算10年を越える人もいます。 また、社内業務でも日常的に外国とのやり取りがあります。

  求める能力・経験

  ■必須条件 ・広報、情報発信の業務経験（特に経営情報やIR等に関連する業務経験を想定） ・ビジネスでの英語使用経験（TOEIC730点以上が目安） ・広報・IRポジション以外へのジョブローテーション（例：営業への配属）に抵抗のない方 ・学歴：大学卒以上 ・3年以上の社会人経験をお持ちの方 ・ビジネスでの英語使用経験（TOEIC730点以上が目安）

  事業内容

  企業・求人の特色 ■世界に数少ない総合海運企業。関係会社国内27社 海外264社のグローバルネットワークを確立しています。 ■日本における輸出入の多くを占める海運業の3大海運企業として世界経済を影で支えるグローバルカンパニーです。 事業内容：●海上運送業、陸上運送業、航空運送業、海陸空通し運送業、港湾運送業等

• 企業ダイレクト

  【広報(責任者)】経営直下/採用・社内広報立ち上げ/年休125日/転勤無し

  500~800万

  ＲＯＳＣＡ株式会社東京都千代田区

  【広報(責任者)】経営直下/採用・社内広報立ち上げ/年休125日/転勤無し気になる

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  仕事内容

  シームレスキャリア事業等を行う当社にて広報責任者業務をお任せします。最優先の採用広報やインターナルコミュニケーション、事業広報まで、経営陣直下で広報戦略の立案から実行まで幅広く担うミッションです ■採用オウンドメディアやSNS等の企画・運営、社員インタビュー等のコンテンツ制作■MVVや経営メッセージの社内浸透施策、社内イベントや社内報の企画・運営■ウェビナー等のイベント企画・運営を通じた認知拡大、プレスリリースの作成・配信■メディアリレーションの構築や各種ブランディング施策の推進■経営陣と連携した広報戦略の策定および効果検証

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■広報経験をお持ちの方（3年以上）■採用経験をお持ちの方（3年以上） 【魅力】■経営直結の「攻め」の広報：経営陣と近い距離で、経営戦略に基づいた広報施策を大きな裁量を持って実行できる環境です。■文化を創るフェーズ：急成長中の組織において、MVVの浸透や採用ブランディングなど、組織の根幹に関わる部分にダイレクトに関与できます。■ゼロイチの立ち上げ：専任の一人目広報として、自身のアイデアで広報スタイルを確立する面白さがあります。

  事業内容

  シームレスキャリア事業（エンジニア専門エージェント） ROSCA Consulting事業（エンジニア専門RPO）

• エージェント求人

  広報企画◤NTTデータ経営研究所◢戦略コンサル×ブランド戦略×メディア運営

  678~960万

  株式会社NTTデータ経営研究所東京都千代田区

  広報企画◤NTTデータ経営研究所◢戦略コンサル×ブランド戦略×メディア運営気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・NTTデータ100%出資の戦略コンサルティングファームです。 ・過去5年で売上高1.5倍、社員500名超と急成長を遂げています。 ・官公庁から民間企業まで、業界を横断した多様な変革を支援します。 ・政策立案から新規事業開発まで一気通貫の伴走型支援が強みです。 ・「未来への道筋を照らす」をビジョンに掲げ社会課題に挑みます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・コーポレートブランディング戦略の立案から推進まで担います。 ・HPや主要SNS等のオウンドメディアの企画・運営を行います。 ・日経等の基幹メディアやデジタルメディアとの広報関係を構築します。 ・プレスリリースの作成や、自社イベント・セミナーを企画します。 ・コンサルタントによる情報発信活動の実行管理をサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・新ビジョン発信に伴うステークホルダー向けブランディング。 ・経営層やコンサルタントを巻き込んだインナーブランディング。 ・NewsPicks等のデジタルメディアを活用した広告・PR。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ NTTグループの安定した経営基盤のもと、裁量大きく挑戦できます。 ✅ 急成長組織のブランド価値を1から高める、経営直結の重要ポジション。 ✅ 土日祝休みの完全週休2日、充実の福利厚生で長期的なキャリアを構築。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・社会課題解決と企業変革を同時に実現する高い専門性があります。 ・NTT健康保険や企業年金基金など、業界最高水準の待遇を完備。 ・課長代理から課長、部長へと明確にステップアップできる環境です。

  求める能力・経験

  コーポレートブランディングやマーケティング＆コミュニケーション業務をリーダ／サブリーダ相当の職責で運営した経験

  事業内容

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