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企業ダイレクト

【介護福祉士】特養/賞与3.8ヶ月/残業少/リフレッシュ休暇

303~364

社会福祉法人大山会

富山県富山市

職務内容

職種

  • 介護福祉士

仕事内容

特別養護老人ホームでの介護業務全般を担当。食事・排泄・入浴などの身体介護やレクリエーションのサポート、生活記録の作成などを行います。利用者様の「安らぎと心豊かな生活」の実現に向けて、取り組みます。 【業務内容】身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等)、レクリエーションや趣味活動のサポート、外出の際の付き添い、生活や介護内容についての記録・報告、シーツ取替え、清掃など。【施設概要】定員:入所80名/通所19名/短期入所12名、居室:個室40室/2人室10室/4人室10室。デイサービスセンターやホームヘルプセンター、地域包括支援センター、居宅介護支援事業所を併設しており、幅広く支援を行っています。

求める能力・経験

【必須資格】介護福祉士資格をお持ちの方■ブランクがある方も歓迎■実務経験者優遇■未経験の方も先輩職員がサポートしますので安心してご応募ください 【魅力】 ■リフレッシュ休暇(年3回)があり、プライベートと仕事のバランスを取りやすい環境です ■残業が少なめで、ワークライフバランスを重視した働き方ができます ■定期的に研究発表会を行い、介護技術の向上を図る取り組みがあります ■退職金制度あり(勤続1年以上)で、長期的なキャリア形成が可能です

資格

介護福祉士 必須

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

303万円~364万円 月給制 月給 232,800円~286,400円 月給¥232,800~¥286,400 基本給¥155,300~¥180,400 諸手当¥77,500~¥106,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(前年度実績3.80ヶ月)

通勤手当

会社規定に基づき支給 上限11,300円/月

勤務時間

08時間00分 休憩60分

1ヶ月単位の変形労働時間制 月間総労働時間168時間~173時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間:5時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間107日

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他(月9日休み)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【シフト制】 (1)07:00~16:00 (2)10:00~19:00 (3)17:00~09:00 ※1ヶ月ごとに変動いたします。 【諸手当内訳】 処遇改善手当:35,000円~40,000円 特定処遇改善手当:12,000円~16,000円 処遇改善支援手当:7,000円~8,000円 処遇改善支援手当2:4,000円~6,000円 夜勤手当:16,500円~33,000円(5,500円/回) 資格手当:3,000円(介護福祉士) ※上記夜勤手当は4回分の支給例になります。

勤務地

配属先

(業務の変更の範囲:当社規定に基づく)

転勤

特別養護老人ホーム はなさき苑

住所

富山県富山市花崎80番地

喫煙環境

敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

備考

(就業場所の変更の範囲:当社規定に基づく)

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

退職金

制度備考

【待遇・福利厚生】 昇給年1回 マイカー通勤可能(駐車場代無料) 退職金制度あり(勤続1年以上) 定年制あり(一律60歳) 再雇用制度あり(満65歳迄) 勤務延長あり(上限70歳迄) 退職金共済加入 【休日・休暇】 リフレッシュ休暇(年3回) 慶弔休暇 看護休暇/介護休業 産前産後休業/育児休業 年次有給休暇

最終更新日: 

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    仕事内容

    【ケアパートナー株式会社】について 東証プライム上場企業である「大東建託株式会社」が100%出資する企業です。「想像をこえるサービスを」をスローガンとして、デイサービスや障がい者施設、保育施設などの介護福祉事業を手がけています。 私たちが特に大切に考えているのは、企業理念にあるとおり、すべての方々の元気を創造し、幸せな社会を実現することです。 【ソエルガーデン】について 今回、新たに地域に根差した取り組みの一環でお客様、地域に寄り添うことを目的に 寄り添える住宅型有料老人ホームをオープンすることになりました。 私たちは居場所が変わっても自分らしい日常は変わらぬよう家庭のような温かさでいつまでも寄り添います。 ただいま、「住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン富山」の介護スタッフを募集しております。 施設内での訪問介護ですので、運転や移動の心配なく、利用者さまへのケアに集中いただけます。 ブランクは問いません。研修や実践の中で知識・技術を深めていっていただけます。 意欲のある仲間と一緒に、誇りとやりがいを感じられるお仕事をスタートしませんか? ■介護スタッフ 施設内にて訪問スケジュールに沿って訪問介護業務全般を担って頂きます。運転や移動の心配なくお客様のケアに集中できます。 入浴、排泄、食事、移動・移乗介助など身体介護業務が中心となります。訪問介護業務以外の時間は緊急コールの対応など住宅業務をお任せします。 業務変更の範囲:法人の定める業務 就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所

    求める能力・経験

    ■介護スタッフ 介護職員初任者研修以上(旧ヘルパー2級) 高卒以上 未経験可 ブランク可

    事業内容

    ■介護事業: 通所介護、居宅介護支援、訪問介護、訪問看護、福祉用具、グループホーム、サービス付き高齢者住宅向け住宅事業、障害者総合支援事業、家政婦紹介事業。 ■保育事業: 小規模保育、認可保育、保育業務委託サービス。 ■障がい者事業: 障がい者向けの福祉サービスを提供。 ケアパートナーは、超高齢社会において、ヘルスケア関連施設の需要が増加している中で、様々な世代に向けた福祉サービスを展開しています。

  • エージェント求人

    【ソエルガーデン富山・看護管理者】大東建託グループの経営基盤!/新規有料老人ホーム施設でのお仕事

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    仕事内容

    【ケアパートナー株式会社】について 東証プライム上場企業である「大東建託株式会社」が100%出資する企業です。「想像をこえるサービスを」をスローガンとして、デイサービスや障がい者施設、保育施設などの介護福祉事業を手がけています。 私たちが特に大切に考えているのは、企業理念にあるとおり、すべての方々の元気を創造し、幸せな社会を実現することです。 【ソエルガーデン】について 今回、新たに地域に根差した取り組みの一環でお客様、地域に寄り添うことを目的に 寄り添える住宅型有料老人ホームをオープンすることになりました。 私たちは居場所が変わっても自分らしい日常は変わらぬよう家庭のような温かさでいつまでも寄り添います。 ただいま、「住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン富山」の看護管理者を募集しております。 医療依存度が高い方のケアが多く、様々な場面での経験やスキルアップの獲得が叶います。 ブランクや転職回数は問いません。緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、しっかりした研修や実践の中で知識・技術を深めていっていただけます。 意欲のある仲間と一緒に、誇りとやりがいを感じられるお仕事をスタートしませんか? ■管理者 ソエルガーデンに併設している訪問看護事業所での看護管理者業務 ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問ルート表の作成・管理 ・各種帳票の管理 ・サービス担当者会議への参加 ・保険請求に係る業務 ・会議、研修、ミーティング等の管理 ・ご家族様への連絡、報告等 ・地域連携、営業活動 ・訪問医や薬局等との連絡調整、対応 ・行政対応 ・必要時の訪問看護業務 ■共通 業務変更の範囲:法人の定める業務 就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所

    求める能力・経験

    ■管理者 看護師をお持ちの方 訪問看護の実務経験が1年以上ある方 高卒以上 ※ブランクや転職回数などは問いません

    事業内容

    ■介護事業: 通所介護、居宅介護支援、訪問介護、訪問看護、福祉用具、グループホーム、サービス付き高齢者住宅向け住宅事業、障害者総合支援事業、家政婦紹介事業。 ■保育事業: 小規模保育、認可保育、保育業務委託サービス。 ■障がい者事業: 障がい者向けの福祉サービスを提供。 ケアパートナーは、超高齢社会において、ヘルスケア関連施設の需要が増加している中で、様々な世代に向けた福祉サービスを展開しています。

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    仕事内容

    【ケアパートナー株式会社】について 東証プライム上場企業である「大東建託株式会社」が100%出資する企業です。「想像をこえるサービスを」をスローガンとして、デイサービスや障がい者施設、保育施設などの介護福祉事業を手がけています。 私たちが特に大切に考えているのは、企業理念にあるとおり、すべての方々の元気を創造し、幸せな社会を実現することです。 【ソエルガーデン】について 今回、新たに地域に根差した取り組みの一環でお客様、地域に寄り添うことを目的に 寄り添える住宅型有料老人ホームをオープンすることになりました。 私たちは居場所が変わっても自分らしい日常は変わらぬよう家庭のような温かさでいつまでも寄り添います。 ただいま、「住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン富山」のサービス提供責任者/介護管理者を募集しております。 訪問介護計画書の作成やモニタリング、スタッフへの指揮など管理者業務をお任せいたします。 ブランクは問いません。研修や実践の中で知識・技術を深めていっていただけます。 意欲のある仲間と一緒に、誇りとやりがいを感じられるお仕事をスタートしませんか? ■サービス提供責任者 住宅型有料老人ホームに併設している訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 【業務内容】 ・ヘルパーへの指揮命令 ・訪問スケジュールの作成・管理 ・訪問介護計画書の作成 ・定期的なアセスメント、モニタリング ・サービス担当者会議への参加 ・サービス実施記録のチェック ・保険請求に係る業務 ・会議、研修の開催 ・カンファレンスの開催 ・ご家族様への連絡、報告等 ・ケアマネジャー等の他事業所との連絡調整 ・訪問介護業務など ■介護管理者 訪問介護事業所での管理者業務をお願いいたします。 ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問スケジュールの作成・管理 ・訪問介護計画書の作成・管理 ・担当者会議への参加 ・保険請求に係る業務 ・会議、研修の開催 ・カンファレンスの開催 ・ご家族様への連絡、報告等 ・ケアマネジャー等の他事業所様との連絡調整 ・地域連携、営業活動 ・行政対応 ・必要時の訪問介護業務など ■共通 業務変更の範囲:法人の定める業務 就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所

    求める能力・経験

    ■サービス提供責任者 介護福祉士、実務者研修、旧ヘルパー1級、旧介護職員基礎研修のいずれかを保有・修了している方 高卒以上 ブランク可 ■介護管理者 介護福祉士、実務者研修、旧ヘルパー1級のいずれかを所持または研修終了している方 訪問介護の経験がある方

    事業内容

    ■介護事業: 通所介護、居宅介護支援、訪問介護、訪問看護、福祉用具、グループホーム、サービス付き高齢者住宅向け住宅事業、障害者総合支援事業、家政婦紹介事業。 ■保育事業: 小規模保育、認可保育、保育業務委託サービス。 ■障がい者事業: 障がい者向けの福祉サービスを提供。 ケアパートナーは、超高齢社会において、ヘルスケア関連施設の需要が増加している中で、様々な世代に向けた福祉サービスを展開しています。

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    【富山】ヘルパーステーションほのぼの:介護スタッフ(サービス提供責任者候補)

    200~300

    • 介護
    • サービス提供
    • シフト管理
    • 訪問介護
    • 入浴介助
    • 食事介助
    • 排泄介助
    • 生活支援
    • 在宅看護
    ヘルパーステーションほのぼの(相互商事株式会社)富山県射水市
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    仕事内容

    将来のサービス提供責任者候補として、訪問介護事業所の業務全般を担っていただきます。 ◎介護実務(入浴・排泄・食事等の介助) ◎利用者さんとの調整窓口 ◎スタッフのシフト管理 ◎計画書作成 残業・夜勤なし!日祝休みなど、プライベートとも両立させやすい就業条件です。 在宅で生活されている、介護が必要な方に 健康で自立した生活を送っていただけるよう、 身体介護や生活援助等を行い、「在宅生活の継続」を支援するやりがいある仕事です。

    求める能力・経験

    ◎高卒以上 ◎普通自動車運転免許 ◎基本的なパソコン操作(定型フォームへの入力ができればOK) ◎以下いずれかの資格をお持ちの方(実務経験は問いません)  ・介護福祉士  ・ホームヘルパー1級  ・介護職員実務者研修修

    事業内容

    訪問介護(第一号訪問事業)

  • エージェント求人

    【富山市】新規オープンの有料老人ホームで介護管理者を募集《想定年収510万円~》

    510~

    • 介護
    • 営業活動
    • 労務管理
    • 営業
    • 請求
    • 地域連携
    • 訪問介護
    企業名非公開富山県富山市
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    仕事内容

    新規オープンする訪問介護事業所での管理業務全般 契約・採用関連業務 社員労務管理 シフト表作成 訪問スケジュール作成と調整 訪問介護計画書作成と管理 担当者会議への参加 保険請求 会議・研修の開催 カンファレンスの開催 ご家族様への連絡報告等 ケアマネ等他事業所との連絡調整・地域連携、営業活動 行政対応 訪問介護業務

    求める能力・経験

    介護福祉士、実務者研修、旧ヘルパー1級、旧介護職員基礎研修のいずれかを所持または研修修了している方

    事業内容

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