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• エージェント求人

  🟩年収～1200万🟩【大阪勤務】『楽楽精算』のラクスで営業管理職を募集！

  968~1268万

  • 課長
  • 事業責任者
  • 管理職
  • マネジメント
  • Web/ITサービス
  • クロスセル
  • 法人営業
  • 事業計画
  • 営業
  • アライアンス
  • クラウド
  • 教育
  • 分析
  • 副部長
  • KPI設定
  • 導入支援
  • 部長
  • 戦略立案
  • 目標設定
  • 中途採用
  • 課題設定
  • 検証
  • カスタマーサクセス設計

  株式会社ラクス大阪府大阪市

  🟩年収～1200万🟩【大阪勤務】『楽楽精算』のラクスで営業管理職を募集！気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 ミッション 当社では 「ITサービスで企業の成長を継続的に支援します」 をミッションとし、顧客への価値提供にこだわった事業展開を行っております。 2021年4月〜2026年3月期まで実施した5カ年計画では売上高CAGR（年平均成長率）31%という高い目標を達成し、クラウド事業の売上は約167億円から約516億円へと大きく伸長しました。今年スタートした中計の3か年計画（2026年4月〜2029年3月）においても、持続的な成長と高収益体制への転換を図るための更なる野心的な目標を掲げています。 サービスの成長： 3年間のCAGR 15%～20%程度維持 生産性の向上： 「売上成長率＋営業利益率」の合計50%以上(Rule of 50)の実現 積極的なM&A： 持続的な成長の実現に向け、M&Aを優先的に検討し資源を配分 成長率こそ緩やかに見えますが、積上額は過去最大且つ、業界内でもトップクラスの売上規模であり、日本のDXを更に加速させる為の極めて挑戦的な目標です。 既存の延長で達成できる簡単な挑戦ではないため、新たに加わってくれる管理職のみなさんには大きな裁量を持って、実現に向けた積極的な戦術立案、実行改善、メンバー育成など、組織マネジメント全般の主導を期待しています。 本ポジションの魅力 (1) 経営層とのコミュニケーションの円滑さ 管理職として日々やりとりをする事業責任者や役員は、現場の意見も尊重し、建設的な議論を持って合理的な意思決定をする方が多いです。意思決定のスピード感、判断軸など、ストレスの少ないコミュニケーションが特徴です。 誠実に相手と向き合い、合理的な判断がなされる為、管理職として心理的安全性を保ちつつ、納得感を持って業務に取り組むことができます。 (2) 取り組む課題の面白味・やりがい 法改正などの影響でマーケット（市場）の変化が激しい中、先見性をもった組織運営が必要となります。 また、会社全体としても年間500名の中途採用を行っており、組織の拡大スピードも早いため、取り組む課題の種類・難易度も多岐に渡ります。 常に優先順位をつけ、スピード感をもって課題に取り組む必要があるため、管理職としてチャレンジする課題の面白味、やりがいが大きいです。 (3) 期待する役割と裁量 大きな裁量を持ち、課単位の課題解決はもちろんのこと、事業全体を俯瞰した課題発見・解決にも取り組むことができます。 プレイング業務ではなくマネジメントに集中し、事業計画達成に向けた戦術の立案・実行、KPI設定・管理、メンバーマネジメントに時間を使い、目の前のミッションに取り組むことができます。 定量的な戦略ゴール・定性的な状態目標などからご自身でストーリー設計をしていただき、メンバーと共に成果に繋げることで着実にキャリアを積むことができる点も魅力の一つです。 組織拡大に伴い、管理職として更なるキャリアアップを目指しやすい環境がここにあります。 ＜活躍人材事例＞ (1) 楽楽精算事業統括部　営業統括部長 40代男性 大卒後、大手住宅設備機器メーカーに新卒入社し、営業／企画／マーケティング、海外事業統括など、幅広い職能とマネジメント経験を身に着けたのち、2022年にラクスへ入社。 営業課長として入社後、業界は異なるものの、前職での戦略立案経験や定量／定性的な分析力、マネジメント経験を生かして活躍後、営業統括部長に昇格。 (2) 楽楽精算事業統括部　カスタマーサクセス副部長 40代男性 大卒後、大手保険会社に新卒入社し、個人／法人営業に従事。 その後、BPO事業を運営する企業にて事業立ち上げ等に従事したのち、自社プロダクトの導入支援コンサルティングやDXコンサルティングの経験を経て、ラクスへ入社。 カスタマーサクセス課長職として入社後、前職での課題発見／解決能力を生かして活躍後、6カ月で副部長に昇格。 業務内容 【メンバー育成と生産性の高い組織の仕組みづくり】 ・数値/コンピテンシー（行動特性）の両面からメンバー育成（目標設定／1on1等による期中管理／考課） ・イネーブルメント組織と連携した教育プログラムの改善 ・年間数十名単位の採用活動 ・フィールドセールス組織 【新たな営業の勝ち筋の模索／戦略を踏まえた戦術の立案・実行】 ・市場におけるポジショニングや競合相手の動きを踏まえたベースとなる営業戦術の立案 ・新たなアライアンスの構築 ・リサイクル顧客へのアプローチの強化 ・クロスセルの推進 ・上記のような取り組みの推進を通じた、高効率な営業組織の在り方の模索

  求める能力・経験

  【必須スキル】 ・大学卒以上 ・法人営業（新規・既存問わず）もしくは、カスタマーサクセスの管理職経験3年以上（メンバーの課題設定・目標設定・評価経験） ・組織目標達成の為の戦術立案・実施・検証などの経験（現状分析→仮説→戦術の立案・実行）

  事業内容

  バックオフィス・フロントオフィス向けクラウドサービスプロダクトの開発・運用、提供

• エージェント求人

  ▼カスタマーサクセス（HRtech経験歓迎／インナーブランディング『Yappli UNITE』）▼

  650~800万

  株式会社ヤプリ東京都港区

  ▼カスタマーサクセス（HRtech経験歓迎／インナーブランディング『Yappli UNITE』）▼気になる

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  仕事内容

  【顧客】 主に大手企業の経営陣、人事部長、広報責任者といった、組織のあり方やカルチャーを決定付ける重要なキーパーソンが対峙相手となります。 【商材】 ノーコードでアプリの開発・運用・分析を可能にするプラットフォーム「Yappli」および、従業員属性に応じたパーソナライズな施策を打てる「Yappli CRM」。 【職務内容】 クライアント企業の経営陣や人事・広報部と密に対峙し、インナーコミュニケーションや組織開発における本質的な課題について目線を合わせながら、アプリを活用したソリューション設計によって従業員のエンゲージメント向上や業務効率化を最短距離で自走・成功へと導きます。単なるツールの導入支援に留まらず、企業の組織課題に深く踏み込んで働く人々の体験を豊かにするソリューションを提供するプロフェッショナルな役割です。また、既存のCS組織に新たな基準をもたらし、組織の拡大に伴う変革を能動的にリードしていただくことを期待しています。 【具体的には】 ・クライアント企業の組織課題に基づいたアプリ施策（理念浸透・社内情報のオープン化等）の戦略提案 ・アプリでのユーザーアクションやコンテンツ読了傾向のデータ分析、改善提案レポートの提示 ・導入初期段階における顧客プロジェクトメンバーへのオンボーディングと自走仕組み化の支援 ・ポータルサイト「Yappli Port」での成功事例執筆や、「Yappli SUMMIT」等のイベント企画・運営・登壇によるコミュニティ活性化 （※必ず縦に並べること）(求人ID：448257)

  求める能力・経験

  【必須】 ・IT/SaaS業界におけるカスタマーサクセス、コンサルタント、または法人営業の経験（目安3年以上） ・人事、広報、総務、またはバックオフィス関連ツールのクライアントワーク（導入支援・営業・提案等）の経験、または人事（組織開発、インナーブランディングなど）に深く関わった実務経験 ・ヤプリのミッション「デジタルを簡単に、社会を豊かに」およびバリューへの強い共感 （※箇条書きは必ず改行すること） 【歓迎】 ・デジタルマーケティング、インナーマーケティングに関する幅広い知識や実務経験 ・事業会社における、総務、広報、組織開発、理念浸透プロジェクトなどの実務経験 ・効果測定ツールを用いて効果検証を行い、定量的な改善レポートを作成・提案した経験 ・顧客、または自社の業務プロセス改善やDX推進を自ら主導して成果を上げた経験

  事業内容

  【プログラミング不要の魔法のアプリ開発ツール「Yappli」を展開しております】 同社サービスの「Yappli」は、ブラウザ上で機能をドラッグアンドドロップで配置し、クリエイティブをアップロードしていくことで、ノンプログラミングでスマートフォンアプリ（iOS/Android）を作成できるサービスです。iOS、Android同時にクロスプラットフォームでアプリのアプリマーケットへの公開まで一気通貫で行うことが出来るのが特徴です。

• エージェント求人

  CS企画・オペレーション推進／ビズリーチ事業部 CS&S部 プランニンググループ

  550~750万

  株式会社ビズリーチ東京都渋谷区

  CS企画・オペレーション推進／ビズリーチ事業部 CS&S部 プランニンググループ気になる

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  仕事内容

  業務概要 転職サイト「ビズリーチ」のカスタマーサービス&ソリューション部門において、顧客対応の品質・生産性を高める仕組みを設計・推進するポジションです。メール・電話対応の実務を起点としながら、VOC分析や業務改善施策の企画・実装まで幅広く担い、CS組織全体の底上げに貢献します。 業務内容紹介 ・メール・電話対応のモニタリングおよびスコアリングを通じた、応対品質の分析と改善 ・SLA達成状況の監視とエスカレーション対応 ・フロントメンバーの課題に応じたワークショップや研修プログラムの企画、ファシリテーション ・非正規メンバー（派遣・アルバイト等）の採用選考から、早期戦力化に向けた育成スキームの構築 ・ツール（Zendesk, Notion等）を活用したナレッジベースの構築、および常に最新の状態を保つための運用・更新フローの確立 ・プロダクトの定期リリースや不具合発生時の情報を迅速にキャッチアップし、現場メンバーへ最適化された形で展開 ・CS&S部門のオペレーションを定量・定性の両面から分析し、効率化や生産性向上のための企画立案 ・他部署（プロダクト、開発、営業等）と連携し、組織を横断する施策の企画・推進 ・各部署との円滑な調整を通じて、顧客体験（CX）向上に向けた各種施策の実行をサポート ・部内資産の管理、棚卸し、および内部・外部監査への適切な対応 ・サービス品質の維持・向上に向けたSLA管理と、緊急時のインシデント対応

  求める能力・経験

  必須 ・AIエージェントの作成 ・生成AIを活用した実業務経験 ・下記いずれかの業務経験をお持ちの方 －カスタマーサポート（CS）におけるリーダー・SV経験 －組織・チームを横断した業務改善・プロセス改善の実務経験（CS領域に限らず） －複数部門と連携しながら施策を企画・推進した経験 歓迎 ・数値分析、統計解析ツールの利用経験 ・Salesforce／Tableau／SQLの利用経験 ・生成AIや最新ITツールを活用し、業務効率化に活かした経験 ・内部監査対応や資産管理など、正確性が求められるバックオフィス実務の経験 ・チームマネジメント、メンバー育成のご経験 求める人物像 ・企画を立案するだけでなく、自ら手を動かして実務や事務処理まで完遂できる方 ・現場のオペレーションを深く観察し、課題の本質を見極めて構造化できる方 ・突発的なインシデントや状況の変化に対し、優先順位を判断し柔軟に対応できる方 ・企画業務だけでなく、オペレーション実務にも積極的に関わることができる方

  事業内容

  インターネットを活用したサービス事業 即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 人財活用システム 採用管理システム 勤怠管理システム 経費精算システム OB/OG訪問ネットワークサービス

• 企業ダイレクト

  ★スカウト求人★【営業/業務企画】プレイングマネージャー人材戦略支援に伴走

  600~800万

  

  株式会社ヒューマネージ東京都千代田区

  ★スカウト求人★【営業/業務企画】プレイングマネージャー人材戦略支援に伴走気になる

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  仕事内容

  ■アセスメントソリューション事業部にて営業企画・業務企画業務をお任せ■営業支援施策の立案・実行、サービス資料作成、業務プロセス改善などを担当■約10名のチームメンバーのマネジメントも担う 【具体的には】営業支援施策の立案・実行、サービス利用企業の満足度向上施策の実施、営業ツールの作成、業務プロセスの改善、ルール改訂、新ツール導入などの改善提案・実行を担当します。また、経営メンバーなどステークホルダーとともにオペレーション改善や業務に関する提案も行います。チームメンバー約10名の評価・育成などマネジメント業務も重要な役割です。

  求める能力・経験

  【必須】■何らかの企画経験(3年以上)■マネジメント経験（3年以上） 【求める人物像】■自ら主体的に動き、経営層に掛け合える方■PDCAを回せる方 【魅力】■プレイングマネージャーとして、企画業務とマネジメントの両方のスキルを活かせるポジション■健康管理システム、エンゲージメントサーベイ、アセスメントツールなど多様なサービスに関わることができる ■経営層との連携機会があり、事業戦略に直接関わることができる■過去に同ポジションで転職された方が活躍されており、キャリアパスの実績がある■組織強化の一環としての採用であり、将来的な成長機会が豊富

  事業内容

  HCM（ヒューマン・キャピタル・マネジメント）事業 ■ 採用ソリューション事業■ 適性アセスメント事業 ■ ウェルビーイングソリューション事業

• エージェント求人

  ◢◤𝓅𝓇𝒾𝓂ℯ◢◤プライム企業経営層と渡り合うためのスキルが身につくセールス｜～2,000万

  1000~1250万

  株式会社ベイカレントコンサルティング東京都中央区

  ◢◤𝓅𝓇𝒾𝓂ℯ◢◤プライム企業経営層と渡り合うためのスキルが身につくセールス｜～2,000万気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - 日本を代表する大手企業（上場企業中心）の経営層・事業責任者への深耕営業および新規開拓 - 顧客の中長期的な経営課題、事業戦略、DX推進に関するヒアリング - 戦略・業務・ITコンサルタントと連携したソリューションの企画、提案書作成、プレゼンテーション - 契約締結に向けた交渉・クロージング、プロジェクト稼働後のフォローアップと追加案件創出 - （マネージャー層の場合）営業チームのマネジメントおよびメンバー育成 ◤会社の特徴◢ - 日本発の総合コンサルティングファームとして、戦略立案から業務改善、IT導入までワンストップで解決策を提供 - 特定の業界やソリューションに縛られない「ワンプール制」を採用し、クライアントの本質的な課題に寄り添う体制 - 急成長を続ける事業環境と、多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが協働するダイナミックな文化 ◤仕事の魅力◢ - 日本を代表する大手企業のCxO・役員クラスと直接対峙し、企業の命運を握る大規模な意思決定に関わるやりがい - 数千万円から数億円規模のダイナミックなビジネスを動かす経験 - コンサルタントと協働し、最先端のDXや経営戦略の提案に携わることで得られる高度なビジネス知見 ◤描けるキャリア◢ - 若手ポテンシャル層からシニア・マネジメント層まで、パフォーマンスに応じた柔軟な昇給・昇格機会 - 経営層への提案活動を通じて、高度な論理的思考力や交渉力、経営視点を養うことが可能 - 将来的には営業組織のマネジメントや、より大規模なアカウントマネジメントを担うリーダーへのステップアップ ◤関連キーワード20選◢ コンサルティング営業 アカウントエグゼクティブ 法人営業 無形商材提案 ソリューション営業 経営課題解決 DX推進 CxOアプローチ 新規開拓営業 アカウントプランニング 論理的思考力 提案書作成 プレゼンテーション クロージング交渉 プロジェクトマネジメント連携 ワンプール制 総合コンサルティング ITソリューション マネジメント インセンティブ

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - 大卒以上 - 法人向けの提案営業経験（目安：3年以上） - 無形商材、または高単価なソリューション営業の経験 - 高いコミュニケーション能力と論理的思考力をお持ちの方 ◤歓迎スキル・経験◢ - コンサルティング業界、SIer、大手IT企業での営業経験 - 大手企業の経営層（CxO・役員クラス）に対する折衝・提案経験 - 数千万円〜数億円規模の案件のクロージング経験 - 営業チームのマネジメント経験 ◤求める人物像◢ - 圧倒的な成長意欲を持ち、自ら考え主体的に行動できる方 - クライアントの経営課題に高い関心を持ち、本質的な解決に貢献したい方 - 変化の激しい環境を楽しみ、柔軟に対応できる方 - 結果にコミットし、目標達成に向けて粘り強く取り組める方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◢◤𝓅𝓇𝒾𝓂ℯ◢◤プライム企業経営層と渡り合うためのスキルが身につくセールス｜～2,000万

  1250~1500万

  株式会社ベイカレントコンサルティング東京都中央区

  ◢◤𝓅𝓇𝒾𝓂ℯ◢◤プライム企業経営層と渡り合うためのスキルが身につくセールス｜～2,000万気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - 日本を代表する大手企業（上場企業中心）の経営層・事業責任者への深耕営業および新規開拓 - 顧客の中長期的な経営課題、事業戦略、DX推進に関するヒアリング - 戦略・業務・ITコンサルタントと連携したソリューションの企画、提案書作成、プレゼンテーション - 契約締結に向けた交渉・クロージング、プロジェクト稼働後のフォローアップと追加案件創出 - （マネージャー層の場合）営業チームのマネジメントおよびメンバー育成 ◤会社の特徴◢ - 日本発の総合コンサルティングファームとして、戦略立案から業務改善、IT導入までワンストップで解決策を提供 - 特定の業界やソリューションに縛られない「ワンプール制」を採用し、クライアントの本質的な課題に寄り添う体制 - 急成長を続ける事業環境と、多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが協働するダイナミックな文化 ◤仕事の魅力◢ - 日本を代表する大手企業のCxO・役員クラスと直接対峙し、企業の命運を握る大規模な意思決定に関わるやりがい - 数千万円から数億円規模のダイナミックなビジネスを動かす経験 - コンサルタントと協働し、最先端のDXや経営戦略の提案に携わることで得られる高度なビジネス知見 ◤描けるキャリア◢ - 若手ポテンシャル層からシニア・マネジメント層まで、パフォーマンスに応じた柔軟な昇給・昇格機会 - 経営層への提案活動を通じて、高度な論理的思考力や交渉力、経営視点を養うことが可能 - 将来的には営業組織のマネジメントや、より大規模なアカウントマネジメントを担うリーダーへのステップアップ ◤関連キーワード20選◢ コンサルティング営業 アカウントエグゼクティブ 法人営業 無形商材提案 ソリューション営業 経営課題解決 DX推進 CxOアプローチ 新規開拓営業 アカウントプランニング 論理的思考力 提案書作成 プレゼンテーション クロージング交渉 プロジェクトマネジメント連携 ワンプール制 総合コンサルティング ITソリューション マネジメント インセンティブ

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - 大卒以上 - 法人向けの提案営業経験（目安：3年以上） - 無形商材、または高単価なソリューション営業の経験 - 高いコミュニケーション能力と論理的思考力をお持ちの方 ◤歓迎スキル・経験◢ - コンサルティング業界、SIer、大手IT企業での営業経験 - 大手企業の経営層（CxO・役員クラス）に対する折衝・提案経験 - 数千万円〜数億円規模の案件のクロージング経験 - 営業チームのマネジメント経験 ◤求める人物像◢ - 圧倒的な成長意欲を持ち、自ら考え主体的に行動できる方 - クライアントの経営課題に高い関心を持ち、本質的な解決に貢献したい方 - 変化の激しい環境を楽しみ、柔軟に対応できる方 - 結果にコミットし、目標達成に向けて粘り強く取り組める方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◢◤𝓅𝓇𝒾𝓂ℯ◢◤プライム企業経営層と渡り合うためのスキルが身につくセールス｜～2,000万

  800~1000万

  株式会社ベイカレントコンサルティング東京都千代田区

  ◢◤𝓅𝓇𝒾𝓂ℯ◢◤プライム企業経営層と渡り合うためのスキルが身につくセールス｜～2,000万気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - 日本を代表する大手企業（上場企業中心）の経営層・事業責任者への深耕営業および新規開拓 - 顧客の中長期的な経営課題、事業戦略、DX推進に関するヒアリング - 戦略・業務・ITコンサルタントと連携したソリューションの企画、提案書作成、プレゼンテーション - 契約締結に向けた交渉・クロージング、プロジェクト稼働後のフォローアップと追加案件創出 - （マネージャー層の場合）営業チームのマネジメントおよびメンバー育成 ◤会社の特徴◢ - 日本発の総合コンサルティングファームとして、戦略立案から業務改善、IT導入までワンストップで解決策を提供 - 特定の業界やソリューションに縛られない「ワンプール制」を採用し、クライアントの本質的な課題に寄り添う体制 - 急成長を続ける事業環境と、多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが協働するダイナミックな文化 ◤仕事の魅力◢ - 日本を代表する大手企業のCxO・役員クラスと直接対峙し、企業の命運を握る大規模な意思決定に関わるやりがい - 数千万円から数億円規模のダイナミックなビジネスを動かす経験 - コンサルタントと協働し、最先端のDXや経営戦略の提案に携わることで得られる高度なビジネス知見 ◤描けるキャリア◢ - 若手ポテンシャル層からシニア・マネジメント層まで、パフォーマンスに応じた柔軟な昇給・昇格機会 - 経営層への提案活動を通じて、高度な論理的思考力や交渉力、経営視点を養うことが可能 - 将来的には営業組織のマネジメントや、より大規模なアカウントマネジメントを担うリーダーへのステップアップ ◤関連キーワード20選◢ コンサルティング営業 アカウントエグゼクティブ 法人営業 無形商材提案 ソリューション営業 経営課題解決 DX推進 CxOアプローチ 新規開拓営業 アカウントプランニング 論理的思考力 提案書作成 プレゼンテーション クロージング交渉 プロジェクトマネジメント連携 ワンプール制 総合コンサルティング ITソリューション マネジメント インセンティブ

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - 大卒以上 - 法人向けの提案営業経験（目安：3年以上） - 無形商材、または高単価なソリューション営業の経験 - 高いコミュニケーション能力と論理的思考力をお持ちの方 ◤歓迎スキル・経験◢ - コンサルティング業界、SIer、大手IT企業での営業経験 - 大手企業の経営層（CxO・役員クラス）に対する折衝・提案経験 - 数千万円〜数億円規模の案件のクロージング経験 - 営業チームのマネジメント経験 ◤求める人物像◢ - 圧倒的な成長意欲を持ち、自ら考え主体的に行動できる方 - クライアントの経営課題に高い関心を持ち、本質的な解決に貢献したい方 - 変化の激しい環境を楽しみ、柔軟に対応できる方 - 結果にコミットし、目標達成に向けて粘り強く取り組める方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◢◤𝓅𝓇𝒾𝓂ℯ◢◤プライム企業経営層と渡り合うためのスキルが身につくセールス｜～2,000万

  600~800万

  株式会社ベイカレントコンサルティング東京都中央区

  ◢◤𝓅𝓇𝒾𝓂ℯ◢◤プライム企業経営層と渡り合うためのスキルが身につくセールス｜～2,000万気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - 日本を代表する大手企業（上場企業中心）の経営層・事業責任者への深耕営業および新規開拓 - 顧客の中長期的な経営課題、事業戦略、DX推進に関するヒアリング - 戦略・業務・ITコンサルタントと連携したソリューションの企画、提案書作成、プレゼンテーション - 契約締結に向けた交渉・クロージング、プロジェクト稼働後のフォローアップと追加案件創出 - （マネージャー層の場合）営業チームのマネジメントおよびメンバー育成 ◤会社の特徴◢ - 日本発の総合コンサルティングファームとして、戦略立案から業務改善、IT導入までワンストップで解決策を提供 - 特定の業界やソリューションに縛られない「ワンプール制」を採用し、クライアントの本質的な課題に寄り添う体制 - 急成長を続ける事業環境と、多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが協働するダイナミックな文化 ◤仕事の魅力◢ - 日本を代表する大手企業のCxO・役員クラスと直接対峙し、企業の命運を握る大規模な意思決定に関わるやりがい - 数千万円から数億円規模のダイナミックなビジネスを動かす経験 - コンサルタントと協働し、最先端のDXや経営戦略の提案に携わることで得られる高度なビジネス知見 ◤描けるキャリア◢ - 若手ポテンシャル層からシニア・マネジメント層まで、パフォーマンスに応じた柔軟な昇給・昇格機会 - 経営層への提案活動を通じて、高度な論理的思考力や交渉力、経営視点を養うことが可能 - 将来的には営業組織のマネジメントや、より大規模なアカウントマネジメントを担うリーダーへのステップアップ ◤関連キーワード20選◢ コンサルティング営業 アカウントエグゼクティブ 法人営業 無形商材提案 ソリューション営業 経営課題解決 DX推進 CxOアプローチ 新規開拓営業 アカウントプランニング 論理的思考力 提案書作成 プレゼンテーション クロージング交渉 プロジェクトマネジメント連携 ワンプール制 総合コンサルティング ITソリューション マネジメント インセンティブ

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - 大卒以上 - 法人向けの提案営業経験（目安：3年以上） - 無形商材、または高単価なソリューション営業の経験 - 高いコミュニケーション能力と論理的思考力をお持ちの方 ◤歓迎スキル・経験◢ - コンサルティング業界、SIer、大手IT企業での営業経験 - 大手企業の経営層（CxO・役員クラス）に対する折衝・提案経験 - 数千万円〜数億円規模の案件のクロージング経験 - 営業チームのマネジメント経験 ◤求める人物像◢ - 圧倒的な成長意欲を持ち、自ら考え主体的に行動できる方 - クライアントの経営課題に高い関心を持ち、本質的な解決に貢献したい方 - 変化の激しい環境を楽しみ、柔軟に対応できる方 - 結果にコミットし、目標達成に向けて粘り強く取り組める方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【オリックス】法人営業｜【年収600~1000万】金融の枠を超え、市場の課題を解決するRM

  610~1010万

  オリックス株式会社東京都港区

  【オリックス】法人営業｜【年収600~1000万】金融の枠を超え、市場の課題を解決するRM気になる

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  仕事内容

  ◆ポジション名 法人営業（RM：リレーションシップマネージャー） ◆職務内容 融資やリースといった金融の枠組みを超え、不動産・環境エネルギー・M&A・事業投資など、オリックスグループの多彩なアセットを活用した経営課題解決型の営業です。既存顧客の深耕だけでなく、社内CRMやインサイドセールスと連携した裁量の大きい新規開拓も担います。単なるモノ売りではなく、会計・税制・社会的インパクトまで見据えた最高峰のソリューション提案で、企業の持続的成長を牽引するポジションです。 ◆求人のポイント 【変革期における市場の必然性】 激甚化する経営環境やGX・DXへの対応、深刻化する事業承継問題など、現代の企業は複雑な課題に直面しています。単一の金融商品では解決できない今だからこそ、投資から環境ビジネスまで網羅するオリックスの「多角化アセット」が市場から強く求められています。企業のビジネスモデルそのものを変革する、社会への影響力が極めて大きい先進的な営業スタイルです。 ◆魅力 【圧倒的なキャリアの選択肢と高待遇】 融資・リースのみならず、M&AやPPA（環境）など、市場価値の高い最先端の専門知識が身につきます。また、5日連続有給取得で5万円支給されるリフレッシュ休暇、取得率81.5%の有給など、WLBも抜群です。将来的には、実績と志向に応じて「事業投資」「海外駐在」「不動産」など、グループ内の幅広いフィールドへ挑戦できる圧倒的なキャリアパスが広がっています。 ◆プロジェクト例 ・中小企業の「事業承継・M&A」を起点とした、グループ総力を挙げた事業再生・PMI支援 ・脱炭素経営を目指す大手メーカーへの「PPA（電力販売契約）」や環境エネルギー導入提案 ・航空機や船舶を対象とした、グローバルかつダイナミックな税制メリット型「JOL（リース）」提案 ◆募集役職（職階） 【メンバー（C：第二新卒〜若手層）】 先輩のOJTのもと、基礎的な専門知識を学びながら単独での顧客担当を目指し、主体的な提案に挑戦します。 【リーダー（SC：中堅層）】 高い裁量権を持ち、新規開拓の戦略立案から推進まで主導。複合的なソリューションの核として活躍します。 【マネジメント（Mgr以上）】 他部門やグループ各社、専門部隊を巻き込む大型案件のディレクションや、組織の営業戦略・育成を牽引します。 ◆想定年収 600万円〜1,000万円 ※月給32万円〜51.3万円（賞与年2回、諸手当、一部役職は30時間分の固定残業代含む） ◆企業概要 多様な金融・サービスを展開する、日本を代表する総合優秀企業。新卒・中途の垣根が一切なくフラットな社風が特徴で、中途入社者が即戦力として馴染みやすい環境です。自ら考え行動する人材を称賛する文化が根付いています。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 【勤務地】本社（世界貿易センタービル南館）および全国本支店 【環境】完全週休2日（土日祝）、フレックスタイム制あり、全社月平均残業27.7時間、屋内全面禁煙 【福利厚生】住宅手当、財形貯蓄、持株会、育児短時間勤務（小卒業まで）、オリックスグループ保養所

  求める能力・経験

  4大卒以上

  事業内容

  -

• エージェント求人

  プロダクト企画(未経験可)◆国内最大級SaaS『RESERVA』の要件定義から携わるポテンシャル採用

  450~600万

  • 企画立案
  • 営業
  • 開発
  • 資料作成
  • QA/Quality Assu...
  • UX改善
  • クラウド
  • SaaS
  • サブスクリプションモデル
  • カスタマーサクセス設計
  • LTV/life time v...
  • 仕様設計
  • 要件定義
  • コンサルティング業務
  • 課題/ボトルネック特定
  • マーケティング
  • PC/Web
  • Web/ITサービス
  • 提案
  • デザイナー

  株式会社コントロールテクノロジー東京都港区

  プロダクト企画(未経験可)◆国内最大級SaaS『RESERVA』の要件定義から携わるポテンシャル採用気になる

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  仕事内容

  ■ 職種名 プロダクト企画（未経験可／ポテンシャル採用） ■ 仕事内容 【概要】 導入企業35万社を超える国内最大級のクラウド型予約管理システム『RESERVA（レセルバ）』のプロダクト企画（機能拡張・UI/UX改善）をお任せします。 未経験からでも、論理的思考力を活かして「市場価値の高いSaaSプロダクトの企画職」へとステップアップできるポジションです。 【具体的な業務内容】 入社後は、先輩メンバーのサポートのもと、できる業務から徐々にステップアップしていただきます。 1. 新機能・改善機能の企画立案・要件定義 顧客の課題や利用状況（定量・定性データ）をもとに、「どんな機能が必要か」を論理的に導き出し、仕様に落とし込みます。 2. 開発チーム（エンジニア）との協働・実装支援 設計背景や意図をエンジニアへ共有し、開発中の疑問点（QA対応）に答えながら実装をサポートします。 3. 社内展開・ドキュメント作成 リリースした新機能の設計背景・制約事項などをドキュメント化し、営業やカスタマーサクセス（CS）チームへレクチャー・資料共有を行います。 4. 継続的なプロダクト改善の検討 リリース後もユーザーの反応を見ながら、さらに使いやすくするための改善策を複数チームと連携して推進します。 【入社後のサポート体制】 未経験の方やジュニア層の方を想定したポテンシャル採用です。 まずはドキュメント作成や社内調整など、周囲とコミュニケーションを取りながら進める業務からスタートし、 徐々に「要件定義」「仕様策定」といった上流工程へチャレンジしていただきます。 【このポジションで身につくスキル・経験】 ・汎用的な上流スキル: 課題発見から要件定義、仕様設計までの一貫したプロセス ・モダンな開発知識: エンジニアと対等に渡り合うためのIT・技術的な基礎知識 ・SaaSビジネスの視点: サブスクリプションモデルにおける「ユーザー継続率」や「LTV」を高めるプロダクト設計のノウハウ

  求める能力・経験

  ■ 求めるスキル・経験 【必須（MUST）】 ・定量・定性の両面から論理的に思考できる方 ※IT業界や企画職の経験は不問です。 営業、マーケティング、コンサル、カスタマーサクセスなど、 異職種での「課題特定」や「データに基づいた提案」の経験・実績を 重視したポテンシャル採用を行います。 【歓迎（WANT）】※必須ではありません ・Webサービスにおける企画、要件定義、仕様策定の経験 ・SaaSやITサービスに関する基本的な知識（サブスクリプションモデル、LTV、ユーザー継続率などへの理解） ・開発チーム（エンジニアやデザイナー）との協働経験、ITツールを用いた進行管理などの実務経験 ・社内外のステークホルダー（他部門や顧客）との円滑な調整、コミュニケーション力

  事業内容

  ■事業内容： ・予約システム「RESERVA（レゼルバ）」の開発・運営 ■同社サービスの特徴： RESERVA（レゼルバ）…サービスリリース以来、35万社以上で導入されている国内最大級の総合予約管理システムです。 「予約受付や顧客管理が面倒。もっと簡単にできないか。」「初心者でもわかりやすい予約管理システムがほしい。」そんなニーズに応えたいという思いからRESERVAは生まれました。