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エージェント求人

【役員候補】 新規事業の中核を担う、1人目エンジニア|株式会社Copia

800~1200

株式会社Copia

東京都港区

職務内容

職種

  • 経営企画

  • web/オープンプロジェクトマネージャー

  • 新規事業企画/開発

仕事内容

🎯 事業ビジョンと目標 事業内容: 日本企業の生産性を上げるためのシステム開発・提供を行う新規BtoB事業。 目標: 2045年までに年商5,000億円を達成。 組織体制: toC部門には既に30名以上のエンジニア・デザイナーが在籍。 今回は、BtoB事業の 1人目の幹部候補エンジニアを募集。 👥 募集ポジション:幹部候補エンジニア (1人目) このポジションは、経営幹部直下の新規事業立ち上げメンバーとして、技術面と事業戦略の両方をリードしていただきます。 🔑 入社後の役割と具体的な業務 中長期的な目標達成に向け、SaaS開発とSler的アプローチを組み合わせた複合的な課題解決を推進します。 事業戦略・経営計画の策定 ファウンダー上野氏、経営幹部安藤氏と共に経営戦略を立案。 戦略の実行とブラッシュアップ 立案した戦略に基づき、企業ヒアリングや開発などの各種実行を行う。 実行結果をもとに戦略をブラッシュアップし、これを繰り返して目標達成を目指す。 顧客課題解決の実行 顧客のニーズを深くヒアリングし、最適なソリューションを提案。 具体的な手段: Slerとして顧客への提案・導入支援を行う。 ヒアリングしたニーズをプロダクトに落とし込み、SaaSとして開発する。 💡 求められるスタンス: 手段を問わず、多角的な手法で顧客の課題解決を追求する。

求める能力・経験

・クライアントのニーズヒアリング力(3年以上の経験) ・クライアントが納得する質の高い要件定義力(3年以上の経験) ・自分でも手を動かせる開発力(WEB)  下記のような言語の経験  PHP/Ruby/Python/C#/Java/Swift/Kotlin/JavaScript等 ※入社後の開発環境は下記のイメージしていますが話し合いましょう PHP・TypeScript・Go・Swift・Kotlin等

学歴

大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)

勤務条件

雇用形態

給与

800万円〜1,200万円

勤務時間

休日・休暇

社会保険

備考

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都港区

制度・福利厚生

制度

その他

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    エンジニアリングマネージャー/株式会社タイミー

    900~1500

    • マネージャー
    • Ruby on Rails
    • React
    • AWS
    • Ruby
    • エンジニアリングマネジメント
    • マネジメント
    • プロダクト開発
    株式会社タイミー東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ▼事業内容 当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開しております。 近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口の不足が深刻化し、それと同時に働き手に対する負荷が大きくなっています。 当社が提供している「タイミー」は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することができます。 また、人々の働き方を根底から変え、従来のアルバイトや派遣業界が抱えていた課題を解決し、一人一人が好きな時に働き、様々な仕事を経験することで人生の可能性を広げ、自分の時間をより豊かにできる世界を目指します。 サービスリリースから約6年経過した現在、 ・ワーカー数:1,340万人 ・事業者数:226,000社 ・事業所数:440,000拠点 ※2026年1月末時点 今後は、スポットワークをさらに世の中に広げることで国内の労働市場における課題を解決することを主軸としつつ、「はたらく」に留まらない多様なアプローチで、「一人ひとりの時間を豊かに」する挑戦を続けていきます。 ▼募集背景 タイミーのエンジニアリング組織は今後の事業基盤を作るための開発組織の拡大期を迎えています。 そこで、エンジニアリング組織の拡大と生産性の向上を両立の実現を目指して、EM組織化の推進やエンジニアリング組織課題の解決に自律的に取り組む専任エンジニアリングマネージャーを募集しています。 ▼業務内容 事業の急拡大期を迎えているタイミーの事業戦略や組織のスケールに伴う、エンジニアリング組織の不足をあらゆる方法を用いて補うことで、開発組織のフロー効率の向上に貢献する専任エンジニアリングマネージャーをお任せいたします。 エンジニアリング組織の生産性を最大化させるためにCTO/VPoEと密に連携しながら、複雑かつ多岐に渡る組織課題に対してチームで連携しながら課題解決に取り組む役割です。組織化されたエンジニアリングマネージャーチームに所属して横断的に動きつつ、担当する機能領域に関してマネージャーとしてお任せしてリードいただくことを期待しております。組織の評価はFourKeysとエンゲージメントを用いており、開発組織のパフォーマンスとチームの精神的なコンディションの変化を指標として観測しています。 ▼具体的な業務 持続可能な状態でスケールできるエンジニアリング組織の設計・構築・運用 プロダクト・技術戦略を実現できる組織となるための戦略の立案支援・遂行 組織へのアサインメントや役割の創出、フレームの作成 開発組織を横断的に見渡し、プロダクトロードマップを実現するために必要な技術やリソースに関する意思決定 エンジニア及びエンジニア組織の成長を支援し、成果の最大化を目指したピープルマネジメント 1on1などによるコンディションチェック、課題の吸い上げ・解決のサポート キャリアデザイン支援 人事評価制度の改善・運用 エンジニア採用活動 中途・新卒問わず効率的かつミスマッチの少ない採用プロセスの設計、運用 カジュアル面談、面接の実施、改善 学習する組織文化の醸成 タイミーのエンジニアリング組織のプレゼンスを高め、伝えていくための技術広報 社内の学習コミュニティの運営 ▼技術スタック(主要な部分の抜粋) ・Backend 開発言語: Ruby 3.4系 アーキテクチャ: Ruby on Rails 8.0系、RSpec ・Frontend 開発言語: TypeScript アーキテクチャ: Next.js CSR(SPA), React Hooks, SWR ・Mobile(iOS) 開発言語: Swift ・Mobile(Android) 開発言語: Kotlin ・Infrastructure AWS:ECS Fargate, Aurora, RDS, S3, ElastiCache, CloudFront, etc… Elasticsearch(AWS Marketplace) Google Cloud(一部サービス) IaC:Terraform ログ:Datadog LogsとS3に集約 ▼開発組織の特徴 タイミーの開発組織はフロントエンドからSREのレイヤまでひとつのチームで解決できることをコンセプトにしています。裁量は各チームに移譲されており、自身の専門分野を中心に、隣接する領域に染み出しながら開発に携わることができます。 エンジニアがユーザーインタビューに参加して課題の探索段階から関わることができ、プロダクト組織と連携しながら顧客価値に基づいて開発を行う文化が浸透しています。

    求める能力・経験

    ▼必須経験・スキル チームや組織の成果や生産性の最大化を目的とした開発チームの運営及び意思決定に関わった経験 バックエンド、フロントエンド、モバイルなど領域問わずWeb領域におけるプロダクト開発経験5年以上 5名以上の開発チームにおける評価やキャリア支援などピープルマネジメントに関する経験1年以上 ▼歓迎経験・スキル 事業会社における専任エンジニアリングマネージャー経験 小規模なスタートアップにおけるVPoE,CTOなど開発組織のマネジメント経験 DX(Developer Experience)の継続的改善の経験 OSSの公開、コントリビュートの経験 人事評価制度や組織戦略などの立案・改善・運用経験 技術広報の経験 コミュニティ運営の経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◎DX推進(全社・部門横断でのDX推進をリード!)◎

    800~1000

    メディアスホールディングス株式会社東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 同社のデジタル化を中核で推進するマネージャークラスの募集です。 業務プロセスの最適化やシステム活用を通じて、全社・部門横断でのDX推進をリードしていただきます。 社内外の関係者と連携しながら、企画立案から実行・定着まで一貫して担っていただくポジションです。 【具体的には】 ・社内外を含む各種プロジェクトのプロジェクトマネジメント(PM) ・配下メンバーの育成・業務管理を含むマネジメント業務 ・システム開発・改修における外部ベンダーとの折衝、スケジュール・進捗管理 ・社内システム等の新規導入やリプレイスの企画・検討 ・導入後のシステムについて、有効活用・定着化・業務改善の推進 【やりがい・魅力】 グループ横断で「業務の自動化」と「システム利活用」を推進し、 現場の業務負荷を本質から下げる役割を担います。単なるシステム導入ではなく、 運用設計・定着・改善(ログ分析やモニタリング)まで一気通貫でやり切る文化があり、 成果が現場からの評価と数字で返ってくる環境こそがやりがい・魅力に直結します。 【今後の展開・将来性】 さまざまな業務プロセスの中核に踏み込み、全社・グループ横断でDXを推進するフェーズにあります。 今後は生成AIやエージェント活用を本格化させ、業務効率化に留まらない意思決定の高度化まで領域を拡張。全社の便利さと生産性向上を仕組みで支える中核部署です。(求人ID:424161)

    求める能力・経験

    【必須】 ・ PM経験(社内外) ・ マネジメント経験 ・ システム開発のサポート経験(社外ベンダーとのスケジュール・進捗管理等) 【歓迎】 ・ IT・DX関連ツール導入経験・知識

    事業内容

    ■グループ会社の経営管理及びそれに付帯する業務 <グループ会社の事業> ■医療機器の卸販売事業・医療機器の修理及びメンテンナンス ■介護福祉機器の販売及びレンタル事業

  • エージェント求人

    🔶新規事業コンサルタント /年収~1300万円/ アクセンチュア/日立/NTT/ベイカレント

    600~1300

    • プロジェクト推進
    • 新規事業
    • コンサルタント
    • 事業計画
    • 開発
    • マネジメント
    • コンサルティング業務
    アクセンチュア株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    🔶 アクセンチュア株式会社 - ファンクションコンサルタント(新規事業/プロダクト開発) - ソング本部 業務内容: アクセンチュアのソング本部にて、新規事業構想とプロダクト開発を担当するファンクションコンサルタントを募集しています。このポジションでは、顧客(生活者、法人顧客、従業員)が求める提供価値や体験を再定義し、企業やブランドにとって新たな収益源となる事業やプロダクトを企画・開発します。 具体的な業務内容: 新規事業構想や既存事業の収益拡大に向けた新規プロダクトやサービスの構想・企画 事業計画の策定と実行支援 テクノロジーを活用した変革テーマの企画と推進 プロダクトやサービスの内製化支援を通じた企業変革の実現 プロジェクト事例: 新規事業構想プロジェクト 既存事業の収益拡大を目指したプロダクトの開発 DX・AIを活用したプロジェクト推進 応募要件: 必須: ストラテジー、ビジネス、テクノロジーコンサルティングいずれかのコンサルティング経験 歓迎: 新規事業企画、事業開発、サービス企画、プロダクトマネジメントなどの経験 年収: 600~1300 役職: コンサルタント、シニアコンサルタント 勤務地:東京(プロジェクトに応じて出張あり) 福利厚生: 専門業務型裁量労働制 社会保険完備、福利厚生充実(健康診断、カフェテリアプランなど)

    求める能力・経験

    応募要件: 必須: ストラテジー、ビジネス、テクノロジーコンサルティングいずれかのコンサルティング経験 歓迎: 新規事業企画、事業開発、サービス企画、プロダクトマネジメントなどの経験

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【経営企画・事業開発 (社長室)】グループ1000名体制に向けての自社のM&A推進

    800~1200

    株式会社コーポレート・アドバイザーズ東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ベンチャー企業から上場企業まで様々な企業に対して、会計・税務、給与計算、M&Aのサービスを提供している株式会社コーポレート・アドバイザーズにおける、経営企画・事業開発の募集です。 ビジネスの拡大、収益性向上のための全社施策を考え、実行、運用に移していくことがミッションとなります。下記をお任せいたします。 ・グループ新規事業計画の策定・推進 ・自社M&A推進、PMI(関連事業に関する業界分析、市場分析、競合他社分析(ベンチマーク)を含む)・キャッチアップは自社経理のプレイングマネジメントからスタートし、自社数値への理解、経理業務の業務改善をお任せする予定です。

    求める能力・経験

    【必須】■下記いずれかのご経験 ・経理財務領域のプレイングマネジメント経験 ・FAS等、経営戦略関連のコンサルティング経験 ■会社概要:当社は6つのグループ会社を持つ総合的なコンサルティングファームで、2025年12月20日現在、600名を超えるグループに成長しました。税理士や公認会計士を始めとし、資格の有無に関わらずプロフェッショナルな社員が多数在籍しています。

    事業内容

    ■会計/税務■M&A(仲介/コンサルティング)■FAS(株価算定/財務調査/企業再編) ■人事労務/給与計算■相続/事業承継■医療経営サポート■内部統制(J-SOX)/内部監査 ■IFRS(国際財務報告基準)/決算開示(ディスクローズ)支援■海外現地法人サポート

  • エージェント求人

    🔥AI×データで金融を変える🔥金融特化AI・データサイエンティスト ~2200万

    900~2200

    • 設計評価
    • データ分析
    • Python
    • コンサルティング業務
    • プロジェクト
    • 分析
    • 要件定義
    • 市場分析
    • 運用設計
    • コンサルタント
    • Snowflake
    • Google BigQuery
    • 開発
    • Databricks
    • 課題設定
    • 機械学習
    🔥金融領域に特化し、AI・データ活用で実務インパクトを出すことにこだわる少数精鋭のプロフェッショナル集団🔥東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    金融機関向けのデータ分析・AI活用プロジェクトの技術リードおよびPM データサイエンスを起点とした価値提供の推進 分析戦略設計から、モデル構築、実装、運用設計(MLOps)まで一貫して主導 ジュニア〜ミドルクラスのデータサイエンティストを含むチーム構築・育成 Pythonを用いたデータ処理、特徴量エンジニアリング、モデル設計・評価 本番運用を見据えたMLOps設計、モデルの継続的改善・運用支援 顧客(金融機関・AIコンサルタント)と連携した分析方針策定・要件定義 分析資産・技術資産・再利用可能なパターンの蓄積 自社プロダクト・技術パッケージ創出への関与 生成AI(自社プロダクト含む)の業務適用支援 金融分野(市場分析、不正検知、与信、業務効率化等)での高度分析案件推進

    求める能力・経験

    【必要な能力・経験(必須)】 機械学習を用いた実務経験(5年以上) 構造化データ(テーブルデータ)を対象とした分析実務経験 Pythonによるモデル開発・評価・運用経験 データ分析プロジェクトにおける技術リードまたはPM経験 日本語での高度な業務遂行能力(N1相当) 【歓迎要件】 金融業界でのデータ活用・AIモデル開発経験 Snowflake / Databricks / BigQuery 等のデータ基盤利用経験 MLOps(MLflow、CI/CD、モデル監視等)の設計・運用経験 生成AIの業務活用経験 社内メンバーへの技術指導・育成経験 数学・情報科学・統計系の修士課程修了 英語技術文書の読解・基礎的なビジネス英語 【求める人物像】 分析・モデル開発を通じて事業・現場に直接的なインパクトを出したい方 課題設定から実装・運用まで自走できる推進力のある方 チームと協働し、技術的リーダーシップを発揮できる方 実務知見を体系化し、再現性ある仕組みとして残せる方 金融という高難度・高専門性領域に挑戦し続けたい方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    📱金融×モバイル📱Flutterで新規アプリを創るエンジニア募集|~1200万

    700~1250

    • Android
    • 不動産投資
    • テスト
    • 開発
    • 要件定義
    • プロジェクト
    • 開発プロジェクト
    • iOS
    • UXデザイン
    • 品質管理
    • 新規事業
    • UX改善
    • Flutter
    • デザイン
    • Git
    📱不動産投資×デジタル証券の新規金融サービスを、モバイルアプリで0から形にする新規事業チーム📱東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    STO(Security Token Offering)を活用した 個人投資家向け金融アプリの新規開発プロジェクトに参画 モバイルアプリチームの初期メンバーとして: 要件定義 設計 実装 テスト リリース まで一連の工程を担当 iOS / Android 向けモバイルアプリの設計・実装 他チームメンバーと連携し: アプリ品質の確保 セキュリティ担保 ユーザーフィードバックを基にした: 機能改善 継続的アップデート 不動産投資×デジタル証券という 新しい金融サービスのUXを形にする役割

    求める能力・経験

    【必要な能力・経験(必須)】 iOS または Android アプリ開発経験(3年以上) ※ iOS経験者尚可 Flutterによるアプリ開発経験(1年以上) アプリのパフォーマンス最適化・セキュリティ対応経験 Gitなどのバージョン管理ツール利用経験 CI/CDの導入・運用経験 【歓迎要件】 UI / UXデザインに関する知識・感度 バックエンドとの連携経験(API設計・利用) ベンチャーマインド/ハンズオン志向 ベンダーコントロール経験 金融業界での業務経験 日本語:ビジネスレベル 【求める人物像】 新規事業・0→1フェーズを楽しめる方 指示待ちではなく、自ら考え手を動かせる方 プロダクト志向を持ち、UX改善に主体的な方 チームと協調しながら品質を高められる方 金融×テクノロジーの新領域に挑戦したい方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    テックリード・シニアEM/株式会社GA technologies

    1800~3000

    • テックリード
    • 技術選定
    • React
    • Ruby
    • 開発
    • JavaScript
    • Datadog
    • Terraform
    • エンジニアリングマネジメント
    • システム開発
    • マネジメント
    株式会社GA technologies東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    AI不動産事業で業界変革の核心を担うテックリード / シニアEMを募集! ▼私たちの事業について GA technologiesは「テクノロジー × イノベーションで驚きと感動を生み、世界を前進させる。」をミッションに掲げ、創業以来、不動産テック領域のリーディングカンパニーとして業界の変革を牽引してきました。 創業5年で上場し、その後も年間30%を超える着実な成長を続けています。 アナログな商習慣が根強く残る巨大な不動産市場において、私たちはデータとテクノロジーを駆使し、 透明性の高い公正なAI不動産投資サービス「RENOSY」をはじめとする多様なサービスを展開しています。 ▼ミッション・募集背景 私たちは現在、『世界中の誰もが、どこからでも安心・簡単・最適に不動産取引と資産形成ができるようなサービス』を開発するべく、 組織の体制を共に強化していく仲間を募集しています。 すでに米国・中国を含む7カ国で不動産取引事業を展開しており、2024年には元Google開発本部長の後藤をCTOとして迎えました。 グローバル規模のプラットフォーム開発に興味関心のある方、将来的に大きな規模でのVPoEを目指していきたい方のご応募をお待ちしています。 ▼業務内容 以下のような業務に、共に取り組んでいただきたいと考えています。 経営戦略と連携する形での、グループ全体の技術的な方針や、短期・中長期の技術戦略の策定・実行 複数プロダクトにまたがるエンジニアリング組織全体のマネジメント(目標設定、評価、育成、採用 など) 事業の成長スピードに対応できる、スケーラブルで効率的な開発体制・プロセスの設計と継続的な改善のリード 技術的負債の解消を目指した長期的な視点での計画策定・実行 未来の事業成長を見据えた技術選定やR&Dの推進 経営会議等における技術的な観点からの事業戦略の意思決定への貢献 ▼本ポジションの魅力 GDPの約1割を占める不動産市場を、テクノロジーの力で根底から変革していくダイナミックな経験を積むことができます。 経営直下のポジションで、事業戦略の策定から深く関与し、エンジニアリングの力で事業成長を直接ドライブする手触り感を得られます。 急成長を続ける組織において、裁量権を持って技術戦略や組織文化をデザインし、VPoEとして理想のエンジニアリング組織を構築していくことが可能です。 不動産、金融、M&Aなど、多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルたちと協業し、刺激的な環境下で事業の価値創造に集中することができます。 ▼開発環境 ■ 技術スタック詳細  当社では最新技術の積極的な採用と、開発生産性の向上に注力しています。  主要言語:Ruby, JavaScript, Swift, Kotlin  ライブラリ/フレームワーク:Ruby on Rails, React, Vue.js  インフラ/監視:AWS, Terraform, Datadog  その他:Docker, Datadog Synthetic, Postman, Confluence  チケット/バージョン管理:GitHub, GitHub Issue, Backlog  継続的インテグレーション:CircleCI  生成AIツール:Github Copilot, Cursor, Dify, ChatGPT ■ 開発手法・文化 チームごとに、状況に応じて以下のような工夫を取り入れています。 ▼求める人物像 弊社の行動指針であるGA VALUESに共感していただける方 常に学び続け、最新の技術動向や組織論をインプットし、自身と組織をアップデートし続けられる方 変化を楽しみ、カオスな状況下でも自ら課題を設定し、周囲を巻き込みながら解決へと導ける方 事業ドメインを深く理解し、顧客やユーザーの本質的な課題解決を追求できる方 高い視座と広い視野を持ち、全社最適の観点から意思決定ができる方

    求める能力・経験

    ▼必須スキル GA technologiesグループのコーポレートビジョンとバリューに共感いただける方 5年以上のシステム開発または運用保守経験 3年以上のテックリード - またはエンジニアリングマネージャーとしての経験 20名以上のエンジニアリング組織におけるマネジメント経験(VPoE, CTO, 開発本部長など) 経営層と連携し、事業計画に基づいた技術戦略を策定 - 実行した経験 複数のプロダクトやチームを横断したピープルマネジメント、組織開発の経験 ▼歓迎スキル 急成長フェーズのIT企業におけるVPoE/CTOとしての実務経験 大規模サービスにおける技術的負債の解消やアーキテクチャリングをリードした経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◤経営企画◢ AI業界の最前線で事業成長をリード(経営直下)

    700~1500

    • 戦略立案
    • 経営会議
    • リーダー
    • 事業計画
    • 事業戦略立案
    • 事業戦略策定
    • 経営戦略策定
    • 成長戦略実行
    • 事業戦略目標管理
    • 事業計画策定
    • 課題分析
    • 成長戦略立案
    • コンサルティング業務
    • IPO
    • SaaS
    • 経営会議運営
    • 経営目標管理
    • 経営課題分析
    • 戦略策定コンサルティング
    • 営業戦略策定
    急成長中のAIスタートアップ東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    経営陣と密に連携し、中長期戦略の立案や収益最大化のためのプロセス最適化を推進しています。 経営企画のリーダー候補として、以下の業務をお任せします。 - 経営戦略および事業計画の策定・実行推進 - 経営会議の運営、意思決定サポート - データに基づいた意思決定基盤の構築全般 - 組織設計、人員計画の策定支援 - 部門を横断した経営課題解決のリード など ▼おすすめポイント ★AI業界の最前線で、「0→1」の組織変革・事業成長をリードできます。 ★変化の激しい業界で意思決定と実行を繰り返すことにより、経営視点とAI知見を兼ね備えた人材として市場価値を高めることができます。 ★経営層に近い距離で意思決定に関与することができ、企業成長をダイレクトに感じられるポジションです

    求める能力・経験

    【必須】 以下いずれかのご経験(目安:2年以上) ・事業会社における経営戦略や経営企画の実務経験 ・戦略コンサルティングファームでの実務経験 【歓迎】 ・IT企業やSaaS領域での戦略策定・経営企画のご経験 ・IPO準備企業での経営企画のご経験 ・上場企業での経営管理・企画実務のご経験

    事業内容

    東証グロース市場上場企業のグループ会社 「AIエージェント」をはじめとした高度なプロダクトを開発し、企業の生産性向上を支援 国内トップシェア獲得を目指して急成長中のAIスタートアップ

  • エージェント求人

    【オリックス|M&Aアドバイザリー】親族内承継から第三者承継まで一気通貫|既存顧客への深い伴走

    500~1400

    • コンサルティング業務
    • M&A支援
    • プロジェクト
    • M&Aコンサルティング
    • 国内M&A対応
    • M&A対応
    • 財務
    • M&Aアドバイザリー
    • 事業承継
    • アドバイザリー
    • クロージング
    • 条件交渉
    • 株式
    • ソーシング
    • 提案
    • 営業
    • 既存顧客
    • マネージャー
    • Microsoft Power...
    • Microsoft Excel
    • 法人営業
    • 税務
    • 会計
    • Node.js
    • リーダー
    • PC/Web
    オリックス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◇◆【オリックス株式会社】事業承継・M&Aアドバイザリー◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓既存顧客中心のアプローチ:架電やDM等はなく、深い信頼関係に基づいた支援に専念可能 ✓一気通貫のソリューション:仲介専業ではないからこそ、親族内承継からM&Aまで最適な提案が可能 ✓充実の福利厚生:スーパーフレックス、5営業日連続休暇で5万円支給、年間6万円のカフェテリアプラン ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オリックス株式会社 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 多角的な金融サービスを展開する国内最大手の総合金融グループです。2018年より事業承継専門チームを設置し、現在は全国の支店網と連携した「事業承継ソリューション部」にて、中堅・中小企業のオーナー様が抱える経営課題に対し、グループのノウハウを結集した最適な解決策をワンストップで提供しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓営業支店と連携した案件ソーシング・オリジネーション ✓オーナー経営者への事業承継に関する意向確認・コンサルティング ✓対象会社の財務・事業調査、Valuation、企業概要書(IM)の作成 ✓譲受候補企業の探索およびトップ面談の調整・立ち合い ✓基本合意、DD対応支援、条件交渉からクロージングまでの実務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓全国の支店網から寄せられる既存取引先オーナーへの事業承継コンサルティング ✓親族外承継におけるM&A仲介・アドバイザリー業務全般 ✓オリックスグループ内のエクイティ投資部門と連携した事業承継スキームの構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓顧客に寄り添った「本当に正しい提案」を追求したい方 ✓M&Aだけでなく、親族内承継など幅広い承継支援のスキルを身につけたい方 ✓日本経済を支える中小企業の存続という社会貢献度の高い仕事に挑戦したい方 ✓ワークライフバランスを保ちつつ、プロフェッショナルとして成長したい方

    求める能力・経験

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓金融機関等での法人営業経験をお持ちの方 ✓事業承継・M&A実務の基本的な流れを理解されている方 ✓Excel、PowerPointをビジネスレベルで使用できる方 歓迎条件(WANT) ✓M&Aスペシャリスト(JIMA)や中小企業診断士の資格をお持ちの方 ✓会計・税務に関する基礎知識をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【NTTデータ経営研究所】事業創出・事業開発を先導するポジション

    740~1300

    株式会社NTTデータ経営研究所東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    新規コンサルティングサービスの事業創出チームにおける立ち上げメンバーを募集します。ミッションは、事業戦略の立案から新規事業機会の探索、サービス開発、そして実証(FS・PoC推進)まで、全フェーズを一気通貫で支援することです。 クライアントはIT、製造、金融など社会インフラを担う大手企業が中心で、社会的インパクトの大きいダイナミックな案件に携われます。テクノロジーを活用したビジネスモデル検討が多いため、ITの強みを活かしながら、クライアントと共に次世代のビジネスを創り上げる中心的な役割を担っていただきます。

    求める能力・経験

    必須要件 4年制大学卒業、または大学院修了の方 以下のいずれかに該当し、事業創出・開発分野に関心のある方 コンサルティングファームでの在籍経験 SIerやWeb、IT企業での在籍経験 ITを活用したビジネス企画の経験 ITを中心としたテクノロジーへの理解と、周囲を動かす高い推進力 歓迎要件 特になし(上記いずれかの経験があれば可)

    事業内容

    -