株式会社デジタルガレージ/Web広告営業/アカウントプランナー/未経験OK/
500~700万
株式会社デジタルガレージ
東京都渋谷区
500~700万
株式会社デジタルガレージ
東京都渋谷区
広告運用
広告/メディア法人営業
その他Web/デジタルマーケティング
<求人概要> アカウントプランナー(Web広告営業)として、Web広告を基軸に、リスティング、アフィリエイト、ソーシャルメディア等あらゆるメディアや広告手法を駆使し、マーケット調査から顧客の課題を抽出し、顧客の業績最大化のための提案をお任せします。誰もが知る大手企業や業界注目の中堅企業に対して豊富な支援実績がある当社のノウハウやデジタルガレージグループのアセットを活用しながら、顧客のマーケティング支援に貢献していただきます。 <求人内容詳細> 近年、国策としても推進しているキャッシュレス化。 その旗手でもあるクレジットカード会社を中心とした金融業界をご担当頂きます。 当社は Web専業の広告代理店の中でも、トップクラスの業界取扱いシェアを誇ります。数千万単位のプロジェクトや案件を任せられることもあり、獲得広告から認知を拡大するブランディング広告まで幅広く対応しています。顧客の見えない課題に対しても、全力で向き合う姿勢が、顧客からも信頼を得ています。
【必須】 ・法人営業経験(無形・有形問わず)2年以上 ・基本的な課題解決能力、論理的思考力をお持ちの方 ・協調性があり、チームとして結果にコミットできる方 ・Web広告業界でスキルアップしたい方 【歓迎要件】 ・インターネット広告代理店、エージェンシーでのWeb広告営業や運用経験 ・事業会社でのWebマーケティング経験 ・メディア・媒体企業でのご経験 【求める人物像】 ・変化を楽しみながら柔軟に対応し、スピード感をもって仕事に取り組むことができる方 ・顧客や社内チームメンバーとのコミュニケーションを大切にしながら、主体的に仕事に取り組むことができる方 ・仲間と切磋琢磨しながら仕事を通じて自己成長をしたいという思いをお持ちの方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、短期大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学
正社員
500万円〜700万円
全額支給
フルフレックス制 ※9:30~18:30を基本とし、始業・就業の時刻を労働者の決定に委ねる ※標準労働時間1日8H ※休憩1H
有
123日 内訳:完全週休2日制
【月収】396,000円~546,000円程度(経験・能力等考慮の上、規定により優遇) 【固定残業代】月30時間相当の残業手当及び深夜勤務手当として、月87,120円~月120,030円を月給に含んで支給 ※超過分は別途支給 ※給与は応相談 昇給:年1回(4月) 賞与:年1回(7月)
東京都渋谷区
東京都渋谷区恵比寿南3-5-7 デジタルゲートビル JR、東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩8分 東急東横線「代官山駅」より徒歩4分 東急東横線「中目黒駅」より徒歩7分
<休日> 有給休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 ボランティア休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 裁判員休暇 等 <福利厚生> 福利厚生 通勤手当 社員持ち株会 確定拠出年金 慶弔見舞金 インフルエンザ予防接種 婦人科検診(年1回) 育児短時間勤務制度 ベビーシッター割引券 定年再雇用制度 保養所 ベネフィットステーション
〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南3-5-7 デジタルゲートビル
【事業内容】 DGグループには現在、決済事業、マーケティング事業、スタートアップ投資事業の3つのコアな事業があり、この3つの事業と技術開発が相互に連携し、次世代サービスを生み出す新規事業を行なっています。 ◇デジタルガレージグループの事業一覧 ・決済事業 ・マーケティング事業 ・スタートアップ投資事業 ・技術開発 ・新規戦略事業
最終更新日:
400~600万
▼dipのミッション 企業成⻑の根幹を担う優秀な人材の採用は、企業にとって重要な経営課題です。 加えて、労働力不足、テクノロジーの進歩など、労働市場の変化はめまぐるしく、企業の人材採用や人材活用の悩みは増加の一途にあります。 ディップの採用コンサルタントは、単に商品を販売するプロダクト営業ではなく、顧客満足を追求し、顧客の利益最大化の為の提案を行い、人材の採用‧活用を通して企業成⻑を支援することがミッションです。 ▼採用コンサルタントの仕事 アルバイト‧パート、派遣、正社員まで雇用形態を問わず、人材募集を行っている企業に対して、当社の求人メディア「バイトル」「はたらこねっと」「バイトルNEXT」、DXサービスの「コボット」で、 人材採用支援から定着‧活躍の支援まで、人材に関する課題解決に向けたコンサルティングを行う仕事です。 ▼具体的な業務 ・顧客創出 新規顧客の創出は、主に電話によるアプローチ(テレアポ)を中心に行います。業界や企業の情報を事前にリサーチした上で、採用課題を抱えている可能性のある企業に対して、ニーズを喚起するようなトーク設計を行い、商談の機会を創出します。 ・課題設定 顧客との対話を通じて、表面的なニーズだけでなく、根本的な課題や背景を深掘りします。 採用活動における本質的な問題を明確にすることで、的確な提案につながる土台を築きます。 ・商談 課題に対して最適なサービスやソリューションを提案するフェーズです。 複数の商材を組み合わせながら、顧客ごとの状況に応じた柔軟な提案を行います。 ・原稿作成/取材 契約後は、企業の魅力や募集背景を正確に伝えるため、原稿作成や取材を行います。 企業の言葉になっていない想いや特徴を丁寧に言語化し、求職者に伝わる形で表現する重要な工程です。 ・効果検証/フォロー 掲載後の反響を分析し、必要に応じて改善提案を行うフェーズです。 応募数や質、採用までのプロセスを振り返り、次回以降の施策に活かすことで、顧客との継続的な関係構築につながります。 ▼採用コンサルタント」という仕事のやりがい ・効果が保証されないからこそ、商品力ではなく人間力、提案力で信頼を得られる ・多くの採用課題を解決し、沢山の求職者の就業機会を創りだせる ・採用のみならず人材活用(定着・育成など)にまで、踏み込んだ提案ができる ・求人広告のみならず、DX商材でも業務効率の課題解決できる ▼働く人・社風 ・年功序列ではなく、若手から活躍できる環境 →20代・30代の社員が9割を占める当社。自由闊達な組織風土で気兼ねなく話しかけられる環境です。 【性別を問わず、働きやすい環境】 女性の育休取得‧復職率はほぼ100%を維持。 2022年には「男性育休100%」に賛同し、男性育休も推進中です。 また、女性管理職比率は全産業平均と比較して26.4ポイント増の36.2%。 これからもさらに女性活躍を推進していきます。 【dipのカルチャーを表す3つのキーワード】 ①成⻑スピードの速さ 社員の成⻑スピードを加速させるための研修、 日常でのコミュニケーションの場、評価制度を用意しています。 ②褒め合い、称え合う文化 頑張りを互いに褒め、称え合う風土が、 一人ひとりの成⻑、目標達成への好循環に。 ③タテ‧ヨコ‧ナナメの繋がり ⻑期的に成⻑し続けることができる強くしなやかな会社を創るため、 従業員同士が“豊かに考え、対話し、新たな価値を生み出す” 組織風土づくりを推進します。
■必須のご経験(MUST) ・高校卒業以上 ・法人または個人向けの営業経験2年以上、または接客・販売経験3年以上 ・変化の激しい環境下で、1つの組織において粘り強く成果を積み上げてきた方 ・新規開拓営業における、自ら商談機会を創出してきた経験(テレアポ等) ・顧客との最初の接点作りを厭わず、目標達成に向けて高い行動量を維持できる方 ■あると望ましい経験(WANT) ・無形商材(広告・人材・IT等)の提案営業経験 ・複数の商材を組み合わせたソリューション提案の経験
人材サービスとDXサービスの提供。「バイトル」「はたらこねっと」などの求人情報プラットフォームの運営に加え、AI・RPAを活用した業務効率化サービス「コボット」を展開し、企業の労働力不足という社会課題の解決に取り組んでいます。
470~730万
【職務内容】 主力プロダクト「Wantedly Visit」の新規リード獲得最大化をミッションに、オンラインマーケティング全般を牽引していただきます。現在は施策が断片的なため、一貫した運用体制の構築と成果創出を期待しています。 【具体的には】 ・四半期 月次の獲得戦略設計 ・広告代理店への改善要件の指示およびディレクション ・GA4を用いた運用レポートの精査とパフォーマンス管理 ・キーワード分析に基づくコンテンツ企画および外部制作ディレクション ・自然検索からのCV増加に向けたSEO施策の設計 【職種の魅力】 ・「共感」を軸にした国内最大級の採用プラットフォームの成長を支えるやりがい ・データ分析やオペレーション構築を担う専門チーム(MOps)が別にあるため、マーケターとして本来の「施策立案」や「成果」に集中できる環境 ・上場企業の安定感と、第二成長期におけるスピード感の両方を体感可能(求人ID:421641)
【必須】 ・ B2B領域での広告代理店のディレクション経験 (2年以上) ・ GA4 を使った分析経験 【歓迎】 ・ B2B領域でのDemand Generationの実務経験 ・ Web広告運用の実務経験 ・ ランディングページ(LP)制作のディレクション経験 ・ SEOの外注ディレクション経験 ・ HR業界でのマーケティング経験
働くすべての人が共感を通じて「であい/Discover」「つながり/Connect」「つながりを深める/Engage」ためのビジネスSNSを提供しています。具体的には、企業訪問サービスの「Wantedly Visit」で企業と働く人の出会いを作り、名刺管理アプリの「Wantedly People」でそれらの繋がりを管理。
600~1500万
アカウントエグゼクティブ(営業職)として、クライアントの事業成長を多角的に支援する重要な役割を担っていただきます。 デジタル領域における多様化・複雑化する顧客ニーズに対し、当社のケーパビリティを最大限に活用し、本質的な課題解決と新たな価値創造を実現することがミッションです。 その実行にむけて、電通デジタル内の各専門領域や電通グループ内の専門性をもつメンバーとコラボレーションするリーダーとして活躍いただきます。 当社及びグループのケイパビリティをフル活用し、専門部門との連携、プロジェクトの組成、チームマネジメント、自らのプランニングを通してお客様の課題解決に導くことがミッションとなります。 具体的な業務内容 ・デジタルマーケティング/コミュニケーション戦略(デジタル広告、ソーシャルメディア、オウンドメディア、コマースメディア、パーソナルチャンネル等)立案、KPI・カスタマージャーニー設計、メディアプランニング・バイイング ・課題解決に最適なプラットフォームの構想策定、導入、定着支援。AI・機会学習・CRMによるデータ/コンテンツの利活用支援 ・テクノロジー、AI、データを活用しての顧客体験設計、マーケティング高度化、営業DX、人材・組織コンサル支援 ・デジタル広告/グラフィック等・オウンドサイト・アプリ制作、CXデザイン ・担当クライアントや他ステークホルダー(協力会社や電通グループ各社)のアカウントマネジメント ・エグゼクティブディレクターや部長と連携し、主要なプロジェクトやキャンペーンについて他専門チームをリードしながら、クライアント、スケジュール、コストとの整合性をとり、課題解決に導く 案件事例 ○金融系クライアント ・デジタルマーケティング、コミュニケーション戦略策定、実行支援 ・データマネジメント基盤構築、運用支援 ・AI活用による業務高度化支援 ・セールスDX戦略策定、実行支援 ・DX推進人材育成支援 ・広告、オウンドサイトコンテンツ制作 ○日用消費財系クライアント ・デジタルコミュニケーション戦略策定、実行支援 ・広告、オウンドサイトコンテンツ、SNSキャンペーン制作 ・CRM/販促施策戦略策定、ソリューション導入、実行支援 ・AI活用によるマーケティングプロセス高度化支援 ○自動車系クライアント ・新規セールスチャンネル立上げ支援 ・業務/マーケティング基盤再構築支援、データ活用戦略策定 ・デジタルマーケティング/コミュニケーション戦略策定、実行支援 ・CRM戦略策定、実行支援 ・広告、オウンドサイトコンテンツ制作 ・UI/UXコンサル ・AI活用による業務高度化支援 得られる経験/ポジションの魅力 ・電通・電通デジタルの大型顧客対応を全社の先頭にたってリードする経験 ・設立して間もない電通デジタル営業組織において、デジタル時代の新たな営業像を作っていく経験 ・広域なデジタルマーケティング、CX、DXをクライアント課題起点に統合していく経験 ・業界最先端のケイパビリティに囲まれ、優秀な同僚が多くいる環境での専門性向上 ・各領域最先端の専門家との協働、人脈作り(Creative|データ|テクノロジー|コンサルティング|CRM等) ・電通グループやプラットフォーマーの開発する先端的なAIプロダクトを活用した課題解決をリードできる経験
必須要件 ** ●総合広告代理店/SIer/コンサルティングファームにおける3年以上のフロント実務経験 ・担当クライアントまたは担当領域の事業成長を自ら牽引してきたご経験(営業職である必要はありません) ・自らの得意領域以外の業務であっても、積極的に業務に関与し、チャレンジする姿勢 ●以下いずれか必須 ・CX向上やDXによる業務改善、事業創発設計、実行のためのプロデュースに関する実務経験 ・CRM戦略やデータ利活用による業務設計プロデュースに関する実務経験 ・デジタルマーケティングの戦略設計および、実施フェーズにおけるプロデュース・プランニングに関する実務経験 歓迎要件 ●以下のいずれかのご経験を保有されている方を優遇 ・担当プロジェクトにおいて複数人のチーム、異なる専門性をもった人材をまとめながら牽引したリーダーシップ経験 ・特に、経営層(社長・役員クラス)に対してプレゼンテーションを行い、案件の最終決裁を得るまでの提案活動を主体的にリードした経験 ・多数のステークホルダーが関わる複雑なプロジェクトにて受け身になることなく推進できる主体性 ・変化に対応し、自らの業務領域を限定せず積極的に拡げていける姿勢
デジタルマーケティングの全ての領域に対する、 コンサルティング、開発・実装、運用・実行の提供
400~600万
デジタル運用型広告の専門的な知識を駆使し、顧客に直接向き合いながら、広告の効果/効率の最大化をリードする役割をお任せいたします。 Google、Yahoo!、Facebook、Twitter、LINE等、各主要プラットフォームの広告プロダクトに対し、生活者に届けるためのWEB広告の運用及び戦略を支援いただきます。 【具体的には】 クライアントのマーケティング課題に応じた、リスティング広告、ディスプレイ広告/DSP、ソーシャル広告の活用戦略・運用プランの立案 アカウント設計、キーワード選定、入札、クリエイティブ、ランディングページ等の、効果の最大化に向けた運用方針の策定 定期的な効果数値のチェック、改善施策の立案、オペレーターへの設定変更指示 電通デジタルの各専門機能(オウンドメディア、CRM、ソーシャル、コンテンツマーケティング、データ分析、システム開発等)のメンバーとの協働推進
・デジタル広告業界への意欲重視の採用を行っております。 ※第二新卒の方も歓迎しております。
-
650~950万
T-falブランドの認知拡大(メディア)からファンの育成(CRM戦略)を一貫して推進し、顧客基盤の拡大と共にLTV最大化に向けて、消費者ファネル全体の最適化をリードする。 1.メディア:40%■SNS、動画、検索等の戦略立案・実行■消費者インサイトに基づくメディア選定・ブリーフ作成■若年層施策開発■広告代理店管理■各PM協業 2.CRM:60%■中長期戦略・ロードマップ策定■新規育成・ファン化・LTV向上策設計■ニュースレター・LINEのコンテンツ企画■MA(KARTE)でのシナリオ構築・改善■顧客データ分析・改善施策実行■DTC連動KPI管理
【必須】■エージェンシー・広告代理店へのディレクション経験 ■CRMまたはデジタルマーケティング領域での実務経験(3年以上) ■データ分析に基づく課題発見~施策実行のリード経験 ■日本語、英語ビジネスレベル 【歓迎】■調理器具/生活家電領域への興味・関心 ■新規顧客獲得からCRM育成までのフルファネルでの戦略設計経験 ■若年層(ミレニアル/Z世代)向けマーケティングの実績 ■MAツールの活用スキル ■ブランドの世界観やストーリーをマーケ施策に翻訳できる力 ■ブランドサイト/ECサイト/オンラインストアでの施策改善経験 ■顧客データの品質向上に向けたプロセス設計経験
■圧力鍋、フライパン、その他厨房用品およびその部品、家庭用電気製品およびその部品の輸出入/製造/販売、サ―ビス業務
500~800万
【職務内容】 同社は、入居・在宅介護事業、保育・学童事業を通して、 一人ひとりの「よく生きる」の実現に取り組んでおります。 介護・保育領域を横断するホールディングス体制のもと、各事業の成aを最速で最大化すべく、 介護領域の集客・採用・ブランド価値向上に向けたデジタルマーケティングを牽引する専門チームを募集してお ります。 また、介護・高齢者向けサービスのさらなる価値創造と事業成長を目的にデジタル投資も行っており、 ホールディングス直下でDX戦略を専門的に推進する横断組織を立ち上げることとなりました。 勤務地は東京都新宿区で、出社とリモートを組み合わせたハイブリッド勤務となります。 【具体的には】 ・ 仕事内容:介護版DIPのデジタルマーケティング部にて、CRMマーケ領域の専門性を活かし、 デジタルマーケティング施策やDX推進をリードし、事業成長・売上拡大に貢献。 ・ 想定業務: ・ 応募者の志向・経験を基に選考中に検討し、CRMマーケ施策を幅広く担当。 ・ CRMマーケ戦略立案、目標設計、KPIマネジメント。 ・ CRMマーケ企画・施策推進(基盤構築・基盤連携含む)。 ・ 各パートナーマネジメント(導入ツール企業、社内関連部門)。 ・ 事業部門との連携、共同企画の推進。 ・ 担当領域において企画~施策推進~効果検証の一連の業務を担う。(求人ID:423830)
【必須】 ・ 事業会社もしくは広告代理店・制作会社等でのCRMマーケ戦略立案・実行担当(目標設計・KPIマネジメント含む)と結果改善のご経験(目安3年以上) ・ デジタルマーケティングの最新トレンド、「CRM領域」の理解とスキル ・ MA(特にLINE公式アカウントは必須)/CRMツールの導入(CDP活用)、ツールベンターマネジメント経験 【歓迎】 ・ デジタルマーケティングによって、各事業の成長・マーケティング変革を成し遂げたご経験 ・ CRM領域以外のWEB・デジタルマーケティング(WEB広告・サイト等)の実務経験 ・ 介護業界の知見がある方
【ベネッセグループ・高齢者介護・保育事業等を展開・社会貢献性◎】 同社は、『進研ゼミ』や『こどもちゃれんじ』等、教育・生活事業を 全国に展開する株式会社ベネッセコーポレーションと同じベネッセグループの会社です。 「その方らしさに、深く寄りそう。」という事業理念のもと、高齢者介護サービス事業および、保育事業を展開しています。 そのほか海外事業やITシステムの開発からシンクタンクの設立、 人材派遣事業や介護相談サービス事業まで事業の幅は様々です。
450~600万
SNS広告やYouTube動画広告を駆使してクライアントの売上最大化・課題解決を目指すWebマーケティング提案営業。STEP1:クリエイティブ審査・掲載管理・インサイドセールス(休眠アカウントへのリレーション再構築)、STEP2:数億円規模予算案件のアカウントマネジメント・新規開拓・チームマネジメント。創業4期で年商150億達成。
30歳以下(長期勤続キャリア形成のため)。社会人経験1年以上(業界職種不問)。完全未経験・第二新卒歓迎。特定分野での突出した実績や目標達成経験者歓迎。
インターネット広告事業(広告代理事業「ASP MONKEY」・広告運用事業)、ライフサポート事業(「サルエネライフ」の運営)
408~804万
SNS領域でのマーケティング支援を通じて、クライアントの課題解決から売上・認知拡大の最大化までを担う企画営業ポジション。SNSプロモーション全体の戦略立案、企画提案、ターゲット設計、企画書作成、運用ディレクション、効果測定、レポート作成、改善提案まで一気通貫で担当する。
必須条件の詳細は取得不可。求める人物像:営業から企画・プランニングまで幅を広げたい、SNSやトレンドに強いチームで働きたい、提案段階から実行・効果検証まで一貫して関わりたい方。
-
400~600万
ブランドコミュニケーション業務全般の企画営業職として、国内外クライアントのマーケティング・コミュニケーション戦略の立案から実施運営まで幅広く担当する。マーケティング・コミュニケーション戦略の企画立案および実行、プロジェクトマネジメント、メディアプロモート、キャンペーン・イベント等を組み合わせたプロモーションのプランニング・提案、SNSやインフルエンサーを活用したデジタルマーケティング、コンテンツマーケティング、クライアント広報部門へのコンサルティング等を行う。
必須:社会人経験3年以上、企画力・発想力・課題解決力・提案力・営業力・コミュニケーション能力・進捗/スケジュール管理力・プロジェクト推進力などのスキルを有する方、以下いずれかの経験(SP会社/イベント会社/印刷業界での企画提案・プランニング、TV局/新聞社/雑誌社などメディアサイド経験、事業会社での広報・PR業務経験+社外折衝経験)。歓迎:PR会社での実務経験。職種未経験でも強い興味関心がある方を歓迎。
-
550~700万
プレイングマネジャーとして、 ゲーム・エンターテイメント業界の 国内外クライアントに向けた ソリューション企画提案営業をお任せします。 顧客の開発フェーズや事業戦略を踏まえ、 多様なサービスを組み合わせながら、 課題解決に向けた最適な提案を行っていただきます。 ▼業務詳細 ・開発・運営課題のヒアリング ・課題に応じたソリューションの企画・設計・提案 ・提案資料の作成および、 社内各部門との連携・調整 ・既存顧客に対する関係構築 ・受注後のプロジェクト進行に伴う現場フォロー ・若手メンバーのフォロー、営業観点での案件推進支援
・営業経験 ┗個人・法人・新規開拓など ・チームリーダーや後輩への教育経験 ・ゲーム・エンタメが好きな方
<デバッグ事業> ・発売前のゲームをプレイし、 バグ(不具合)を見つけ出し、クオリティを高める ・海外展開のゲームの翻訳チェック ・日本最大級のゲーム情報サイト「4Gamer.net」の運営 <エンタープライズ事業> ・システムテストやセキュリティ診断など、 ITに関するサービスが不具合なく、 使いやすいものになっているかを確認