フィリップモリス　渉外／CSR

条件の近いおすすめ求人

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  【プロキュアメント（調達・購買）/マネージャー】Google社とも資本業務提携◎

  800~1000万

  

  ジオテクノロジーズ株式会社東京都文京区

  【プロキュアメント（調達・購買）/マネージャー】Google社とも資本業務提携◎気になる

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  仕事内容

  ■担当業務：・プロキュアメントのマネージャーとしてメンバーの管理・育成　・取引先との交渉（メンバーの面談同席・指導含む） ・管轄業務における内部統制の構築維持 ・購買部門としての役割の確立、全社・各部門へ貢献できる組織づくり 【組織全体の業務内容】■業務委託(請負・委任・準委任）、地図整備向けデータ、ソフトウェア、派遣社員、地図整備用コンテンツの利用許諾などの契約・交渉　※無形のみ、有形購買は無し　■申請部門の発注内容の妥当性チェック、法令・社内規程に準拠した発注手続き・契約締結　■支払印税の集計・報告、契約条件の交渉

  求める能力・経験

  【必須】■業務委託やソフトウェアなど、無形の購買経験を5年以上 ※有形の購買経験期間は含めない　■マネジメント経験 ■対外交渉力/社内調整力　【働き方】リモートOK/平均残業20時間 【当社事業】スマホ上地図アプリのデータ利用シェア率100%。デジタル地図データ事業を軸に、人流データを利用した新規事業やアプリ事業が好調です。 国内2,300万ダウンロード/月間400万人が利用するアプリも展開。 【魅力】組織の発展途上のため、マネージャーとして自らの考えで組織の業務範囲を拡大・成長させることが可能な環境　※法務部門や会計部門など管理系部門の連携体制や通常業務の運用は安定しております。

  事業内容

  （1）位置情報技術やコンテンツで社会課題を解決するオートモーティブビジネス（2）地図API/SDKや地図データベース等により多様なシステムに広く利用可能なGISビジネス（3）地図と人流データを活用したソリューションを提供するアプリケーションビジネス

• エージェント求人

  WOTA株式会社　政府渉外・デジュール化戦略リーダー

  年収非公開

  WOTA株式会社東京都中央区

  WOTA株式会社　政府渉外・デジュール化戦略リーダー気になる

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  仕事内容

  日本では既存の上下水道システムの老朽化が社会問題となっており、世界でも上下水道システムがない国が多く、気候変動や水資源問題に起因する水不足が喫緊の課題となっています。 人類の水問題を解決するWOTAを、経営戦略・方針・パーパス・ビジョンを理解したうえで、多くのステークホルダーを巻き込み問題解決を加速させる役割です。 【主な業務内容】 ・デジュール化の戦略策定 ・国内外政府渉外の対応（ご経験・ご希望等を考慮し担当決定）

  求める能力・経験

  ・全方位でステークホルダーを味方にする交渉力、広い視野 ・プロジェクトマネジメント力 ・高いビジネス基本スキル（論理思考・資料作成能力・プレゼン能力） ・新規事業の立ち上げ企画および実行経験 ・耐えずに学び自分の領域を広げていきたい好奇心・成長意欲

  事業内容

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• エージェント求人

  WOTA株式会社 ソリューションマネージャー（助成金プロジェクト）

  650~1400万

  WOTA株式会社東京都中央区

  WOTA株式会社 ソリューションマネージャー（助成金プロジェクト）気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 ・各種助成金（国・自治体・財団等）の申請・運用・報告までの実行推進する。 ・各種助成金（国・自治体・財団等）の運用実績を見ながら、付随する課題（例えば、業務改善や制度設計など）を関連する部署と連携して解決する。 ポジションとなります。 【想定業務例】 ・助成金申請に向けた経費申請、日誌作成等の統括管理 ・各種検査への対応、助成元機関との窓口 ・助成金申請の全体設計（目的整理、構成、既存助成金との区分、予算・スケジュールの管理） ・採択後のプロジェクト計画立案、実行管理（WBS作成、KPI管理など） ・各部署との連携による情報収集と進捗把握（技術、製造、営業など）、課題抽出と解決策の実行 ・報告書（中間・最終）作成、データ収集・整理 ・補助事業に関連する成果報告資料・プレゼン資料の作成 ・過去申請・報告資料のナレッジ管理と再活用体制の構築

  求める能力・経験

  ・製造業やスタートアップ企業での国・自治体・財団等の助成金／補助金の申請・報告に関する実務経験（3年以上） ・官公庁や地方自治体での助成金／補助金の公募・採択・検査等の実務経験（3年以上） もしくは ・プロジェクトマネジメントの実務経験（PMまたはPMOの立場での経験、計数管理を含むもの）

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【プログラム・オフィサー】鳥類保全の世界的権威/100年以上の歴史を誇るNGO

  480~600万

  

  一般社団法人バードライフ・インターナショナル東京東京都中央区

  【プログラム・オフィサー】鳥類保全の世界的権威/100年以上の歴史を誇るNGO気になる

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  仕事内容

  プログラム・オフィサーとして、鳥類や生態系に関する専門知識を活かし団体全体の運営のほかパートナー団体と進める種や生態系、森林、海洋の保全等の施策立案から自ら手を動かして実務を完遂できる方を募集 【施策立案例】■経団連から支援を受けている「ソングバード」をはじめとする種の保護活動や震災によって宮城県に本来であれば生息していたはずの野鳥の住処の再整備などの活動■富士通株式会社の支援を受け、人力で行われていた森林保全活動をICT技術を用いて迅速かつ安全な環境づくりの支援■国連環境計画の一端を担っているバードライフらが開発した評価ツールを活用したグローバル企業と同等の生物多様性戦略の構築など

  求める能力・経験

  【必須】■英語力（TOEIC730点程度）【いずれか必須】■鳥類や生態系に関しての専門知識を有している方■環境コンサルやNGOでのパートナー調整や資料作成などの実務経験者 【魅力】120以上の国や地域のパートナー団体とその200万人以上のメンバーとともに、学術的なデータに基づいて、各国の政府・企業・市民などに働きかけ、様々な環境保全活動を推進。鳥類を指標とした保全活動のパイオニアとして、科学的知見に基づき「どう守るか」をデザインしていただきます。英国本部や各国のパートナーと連携し、日本から世界の生物多様性保全にインパクトを与える、社会的意義の極めて高い仕事です。

  事業内容

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• エージェント求人

  CSRサステナビリティ推進部/10387

  500~650万

  アース製薬株式会社東京都千代田区

  CSRサステナビリティ推進部/10387気になる

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  仕事内容

  【仕事の内容】 アース製薬グループ全体の次のサステナビリティ推進業務を担当いただき、社内外への情報発信を通じて、企業の持続可能な成長や企業価値の向上を支援する重要な役割です。※メンバークラス採用です。 (1)サステナビリティサイトの更新、サステナビリティレポートの制作 (2)ESG評価機関（アンケート形式）への回答 (3)社内各部門からの情報収集・取りまとめ及び施策の社内浸透 (4)グループ会社を含めたガバナンス強化の推進。 入社後はOJTを中心にチームで業務を進めるため、専門知識は後から習得可能です。

  求める能力・経験

  ※社会人経験年数：4～14年程度 ※女性活躍ポジティブアクション求人 【必須要件】 ■サステナビリティへの関心が高く、データの集計・分析、および正確な事務処理能力、社内外との円滑な調整・コミュニケーション能力のある方 【歓迎要件】 ■3年以上のサステナビリティ推進に関する実務経験（ESG情報開示、評価機関対応、法規制の調査等） ■サステナブル経営/CSR検定、eco検定、などの資格 ■英語に抵抗感がない方 【求める人物像】 能動的に動ける方： 自ら課題を見つけ、解決に向けて主体的に動ける方。 コミュニケーション能力： 他部署との調整や情報収集を円滑に行い、良好な関係性を構築できる方。 柔軟性と適応力： 状況の変化が激しいサステナビリティ分野において、新しい情報や変化を前向きに捉え、柔軟に対応できる方。 責任感：　 担当業務を完遂する責任感を持ち、周囲と協力して着実に業務を遂行できる方。 【魅力】 ■サプライチェーン全体を見据えた取り組みに参画可能 ■残業はほぼなく定時勤務が基本 【リモート勤務】 ・入社後は業務習得に向けて、原則出社となりますが、慣れた後は週1回程度の在宅勤務が可能です。

  事業内容

  医薬品、医薬部外品、医療用具、家庭用品などの製造・販売並びに輸出入 【商品】アースレッド、アースジェット、アースノーマット、ごきぶりホイホイ、サラテクト、モンダミン、バスロマン、温泡 ONPO、スッキーリ！ 等

• エージェント求人

  サステナビリティ推進部

  700~1300万

  大和証券株式会社東京都千代田区

  サステナビリティ推進部気になる

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  仕事内容

  概要・業務内容 昨今注目される気候変動をはじめとするサステナビリティ分野において、金融機関は重要な役割を担っています。​ 当社グループでは、2030Visionのもと、資金循環の仕組みづくりを通じたグローバルでの社会課題の解決を目指しています。​ 今般、サステナビリティ分野に一層注力すべく、専門性のある人材の募集を強化します。​ 当社グループの熱い思いに共感し、グループ全体のサステナビリティ戦略を企画・立案する専門部署の中核的ポジションを共に担ってくださる方を募集します。​ ​ 配属予定の部署では、キャリア採用者を含む様々なバックグラウンドを持つ社員が在籍しています。サステナビリティ関連業務は多岐に亘りますが、そのなかでも、特に下記の専門領域に精通した方のご応募をお待ちしています。​ 社内外へのサステナビリティ情報の発信（気候関連をはじめとするサステナビリティ開示基準の動向調査や開示対応、機関投資家との面談、ESG格付機関への対応）​ カーボンニュートラルの推進（海外拠点を含む温室効果ガス排出量の測定・モニタリング・第三者保証対応や、国内外の動向を踏まえたScope3削減に関する企画）　​ 生物多様性や自然資本分野における評価やモニタリングに関する企画・立案、開示対応​ 気候変動・自然資本・人権を含む環境・社会リスクの管理およびデューデリジェンスに関する方針策定、モニタリング体制整備​ 社会的インパクト評価​ ​上記の業務に関し、国内外のグループ会社を含む関係部署を巻き込み、事務局として方針やアクションプランの策定、またその実行を担っていただきます。​ 社内の会議体を通じた経営陣による意思決定に関与したり、成果物を対外的に開示するなどやりがいのある業務が多く、サステナビリティ経営の最先端で経験を積むことが可能です。​

  求める能力・経験

  必須スキル・経験 上記分野における実務経験　または 上記以外のサステナビリティ領域における職務経験（必須スキル）​ 英語力（ビジネスレベル以上）​ 企画立案能力及びリサーチスキル​ 主体的な課題解決能力 歓迎スキル・経験 環境NGOもしくは国際NGOでの職務経験​ 国際的なイニシアティブ、ESG評価機関、格付機関等における職務経験​ グローバル環境における勤務経験​ サステナビリティに関するコンサル、レポート作成、内部統制の業務経験 求める人物像 当社グループのサステナビリティ戦略を理解し、その実行に向けて熱意を持てる​ 拡大するサステナビリティ課題に対して、当社グループの対応策を見極め、施策を実行できる​ 各部門のビジネスを理解し、担当者とのコミュニケーションを密に取れる​ 自ら考え、行動し、主体的に業務を行うことができる​ 協調性があり、他者と理解し合い、助け合うことができる 【必要言語・レベル】日本語：ネイティブ、英語：ビジネスレベル

  事業内容

  有価証券等の売買、有価証券等の売買の媒介、取次又は代理、有価証券の引受等の金融商品取引業及びそれに付帯する事業

• エージェント求人

  神戸製鋼｜経営層へ提言するIR・SR担当。優良企業ランキング上位の環境で、市場から評価されるプロへ

  610~1120万

  • 株主総会対応
  • 企業価値向上
  • 株式
  • IR
  • 会計
  • 財務

  株式会社神戸製鋼所東京都品川区

  神戸製鋼｜経営層へ提言するIR・SR担当。優良企業ランキング上位の環境で、市場から評価されるプロへ気になる

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  仕事内容

  ＜採用背景＞ IRやSR業務を通じて、当社グループ独自のビジネスモデル（素材・機械・電力）及びグループ全体としての将来への道筋をしっかりと株主・投資家等に訴求し、評価頂くことが必要だと考えております。 既存メンバーの異動も予定されている中で、当社グループの目指す姿、価値創造の取組み等を戦略的・体系的に情報発信していくメンバーを募集しています。 ＜配属組織＞ 本社部門 総務・CSR部 サステナビリティ推進グループ ＜業務内容＞ IRを中心にSRにも関与して頂くことをイメージしています。 ・IR：アナリストとの決算個別取材、IRイベント（工場見学、事業説明会等）の企画・運営、統合報告書など各種開示物の製作関与、経営層含む社内への資本市場の声のFBなど ・SR：大株主である機関投資家との面談、株主総会・株式関連業務など IR・SRとも本社部門の他部署（経営企画部、財務経理部など）や、7つある事業部門（セグメント）のメンバーと密にやり取りしなければ、いいアウトプットは出せない業務になりますので、コミュニケーション能力が求められます。 また、社内のこと（歴史・製品・ヒト・文化等）を一定程度理解する必要もあり、その意欲も必要不可欠と考えています。 また複数業務を並行して遂行していくことになるため、マルチタスクで業務に取り組める能力も求められると考えています。 ＜キャリアパス＞ IRの担当管理職ないしは主担当として、資本市場と接し、また社内の経営層にそれらの声をFBするサイクルを通じて、企業価値向上に貢献できる人材になっていることをイメージしています。 ただし、総合職採用を前提とすればキャリアパスとして部の異動のケースは想定されますが、本人の資質や希望を前提としながら総合的に判断していく予定です。 ＜魅力・やりがい＞ 昨今、東証を含む社外からの要請などもあり、投資家向けのIR及び株主対応のSRとも、拡充傾向にあります。その中で、弊社ではこの数年、IR/SRサービスを向上させており、ディスクロージャー優良企業ランキングのここ３年間は、１位→３位→２位と全て上位で評価されています。 これらの施策を進めていく中では、様々な新規イベントの企画・運営などを経営層含めてチームで遂行していくこととなり、大きな責任とやりがい・面白みがあるはずです。 通常のIR業務においても、社内の他部署にはその機能がないため、部外から頼られることことも多く、誠実に仕事をしていくことを通じて、社内からの信頼も得られ、確たるポジションを築くことが可能になると考えています。

  求める能力・経験

  ＜必須の経験・スキル＞ ・IRもしくはSRの領域における知識・経験 ・社内調整や合意形成を可能とする一定のコミュニケーション能力 ＜あると好ましい経験・スキル＞ ・サステナビリティ関連に関する知識 ・前向きな姿勢 ・粘り強く業務に取組める姿勢 ・従来のやり方を尊重する素直さ ・その上での変革マインド ＜求める人物像＞ 製造メーカーや商社などでIR業務に従事している方 金融関係で企業の財務会計に精通している方

  事業内容

  ＜世界中で高く評価される製品を提供＞ 『鉄鋼』『溶接』『アルミ・銅』『機械エンジニアリング』等、広汎な分野にわたり、 どの分野においても産業界をリードする製品開発に取り組んでいます。

• エージェント求人

  【IT×フィールドセールス/飲食店へのフードデリバリーサービスアプリの提案営業】NY証券取引所に上場

  484~1000万

  CP One Japan合同会社東京都港区, 福岡県福岡市

  【IT×フィールドセールス/飲食店へのフードデリバリーサービスアプリの提案営業】NY証券取引所に上場気になる

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  仕事内容

  飲食店・小売店の料理や商品を配達料・サービス料ゼロで届ける、新世代フードデリバリーサービス「Rocket Now」。 現在はまさに立ち上げフェーズの中心にあり、営業・運営・マーケティング・データチームなど全ての部門が連携しながら、スピード感を持って事業拡大に挑んでいます。 このポジションは、単に「加盟店を増やす営業職」ではありません。 むしろ、“サービスをどう広げるが””どう定着させるが”という事業づくりそのものに関わる仕事です。 * 新規加盟店の開拓 * オンボーディング支援、運用体制の構築 * データにもとづく売上改善提案 * 飲食店の業務課題のヒアリング * 顧客の声をプロダクト改善にフィードバック * 地域でのサービス浸透の戦略立案 など、役割は多岐にわたり、事業成長に直結する業務を幅広く経験できます。 特に「Rocket Now」は、まだ認知・利用が広がる初期段階のサービスのため、自分の行動がそのまま街に広がり、目に見える成果として形になるという、大企業ではなかなか得られない手触り感と達成感があります。 街の飲食店に新しい売上機会をつくり、消費者に新たな選択肢を提供し、日本のフードデリバリーの当たり前を変えていく。 その最前線で、事業を推進する大きな役割を担うことができる仕事です。

  求める能力・経験

  ＜＜学歴/職歴/释歴/性別/国籍不問>＞ 東京／福岡エリアでの就業が可能な方 目標に対して継続的に行動できる方 日本語を用いて支障なく業務を行える方 * 営業職としてステップアップを目指したい方 * 社会人としての基礎力をしっかり身につけたい方 * お客様に誠実に向き合う営業をしたい方 * 自身の強みや個性を発揮できる環境で働きたい方 * 成果や努力を正当に評価してもらえる職場を求めている方 * 将来を見据えて、長く安定して働ける会社を探している方 【未経験者OK】 * 学歴不問 * 職歴不問 * 国籍不問（日本語能力試験N1取得済み、かつ永住権をお持ちの方に限ります） 人柄重視の採用であるため、応募に必要な経験はありません。 目標向かって頑張れる方であれば大歓迎です！

  事業内容

  フードデリバリーアプリ Rocket Now（食料品店及びコンビニエンスストアなどがモバイル機器及びコンピュータを利用し見込み顧客を獲得することを可能にするサービス、それに関する情報）の提供。

• エージェント求人

  【東証グロース上場】◆CEO直轄/広報・PR◆年休127日/リモート可/～1,000万

  600~1000万

  株式会社ビザスク東京都港区

  【東証グロース上場】◆CEO直轄/広報・PR◆年休127日/リモート可/～1,000万気になる

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  仕事内容

  ■募集背景： 広報・PRとして、経営直下の視点でPR戦略をゼロから描き、実行まで主導いただける「1人目広報」を募集します。広報の力で事業成長を加速させ、ビザスクの世界観を社会の当たり前にしていく挑戦をお待ちしています。まずは事業理解からスタートいただき、新鮮な目で社外への伝え変え方を積極的に提案していただける方にご入社いただきたく思っております。 ■業務内容： 報活動全般をご担当いただきます。 CEO、経営層をはじめ、各事業部責任者とも密に連携を取りながら、事業広報による想定顧客層並びにエキスパート層の認知獲得、採用ターゲットへの認知獲得、企業のイメージ醸成による株価向上に向けた広報戦略の策定/実行レスリリース作成、メディアリレーション等幅広い広報業務に携わる機会がございます。 これまでのご経験やご志向性にも合わせフレキシブルに役割を決め、ご活躍いただけるポジションをお任せしたいと考えています。 選考を通してご相談させてください。 ■主な業務： ・広報戦略の策定/実行 ・プレスリリース作成・配信 ・メディアリレーション（企画提案、イベント企画等） ・業界トピックスのリサーチ ・広報活動による効果測定、改善実施 ・危機管理広報 ■キャリアパス： 近い将来リーダーもしくは、スペシャリストとして活躍することを期待しています。 自社メディア（ビザスクエア）の運営、ブランディング、採用広報、危機管理広報等、ご志向によってキャリアを広げていける環境です。 ■やりがい： ・「1→100」の拡大と「0→1」の市場創造。両フェーズを同時体験できる稀有な環境 ビザスクには、会社の柱として成長を牽引する成熟事業から、新たな市場を切り拓くスタートアップフェーズの事業まで、多様なプロダクトが共存しています。安定した経営基盤という「安心感」の上で、常に新しい挑戦ができる環境。事業フェーズごとの課題に触れることで、広報としての対応力と柔軟性を圧倒的なスピードで高められます。 ・広報の枠を超え、経営を動かす「戦略的ブランディング」の担い手へ 配属先は全社を俯瞰するブランディング部門。単なる情報発信に留まらず、各事業部門と深く連携しながら、経営戦略に直結したPRを実践できます。「広報スキル×経営的視点」を掛け合わせることで、社会に新しい価値を浸透させ、企業のプレゼンスを自ら引き上げる手応えを実感できるポジションです。

  求める能力・経験

  広報業務のご経験

  事業内容

  ビジネス領域特化の日本最大級のナレッジプラットフォームの運営、新規事業創出/組織開発支援

• 企業ダイレクト

  【サステナビリティ推進担当】医療×IT最大手/英語力を活かせる/リモート可◎

  600~1000万

  

  エムスリー株式会社東京都港区

  【サステナビリティ推進担当】医療×IT最大手/英語力を活かせる/リモート可◎気になる

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  仕事内容

  医療業界の変革を牽引するエムスリーグループ全体のサステナビリティ活動の実行推進を担います。国内外の規制動向の把握から、評価機関への対応まで幅広く携わり、持続可能な企業価値の向上に貢献いただきます。 【業務詳細】■サステナビリティ関連アジェンダについて、グループ全体の戦略立案　■規制動向やESGレーティングに関する最新の動向収集、現状分析や課題抽出、法令対応　■レーティング向上のための施策検討、実行をリード　■海外事業会社での展開に向けた情報収集や連携、展開のサポート実施　■上記活動について、国内外のグループ企業に向けての社内教育、啓発活動の推進　※事務作業5：施策企画5くらいの比率です。

  求める能力・経験

  【必須】■サステナビリティ関連のアジェンダを取り巻く法規制・議論や先行事例についての理解　■文書作成、メール、定型的な連絡が可能なビジネスレベルの英語力 【環境】現在は経理・人事・法務・IRとの連携が多いですが、今後は事業部門やG会社との連携も増加見込み。合意形成については、メールやチャット等の非同期コミュニケーションで依頼・調整をしつつ、必要に応じてMTGを行っています。【評価】SSBJやCSRD対応に向けて担当いただくタスクの達成／進捗状況に加えて、ステークホルダーごとに、評価機関のスコア向上や投資家やクライアント企業と適切なコミュニケーション

  事業内容

  インターネットの力を使って医療業界の常識を覆し、全く新しい付加価値と業界の在り方を提言しながら、人真似ではないユニークなサービスを創出し、医療をより良い方向へ変革しています。