【プロダクトマネージャ・PMO】スタートアップ/大手金融機関から資金調達実績◎
600~1000万
デジタル証券株式会社
東京都港区
600~1000万
デジタル証券株式会社
東京都港区
プロダクトマネージャー
PMO
当社のシステム子会社と連携しながら、自社開発プロダクトである個人投資家向けデジタル証券サービス「renga」、プロ投資家向けデジタル証券サービス「rengaPro」の企画・開発・実装に携わっていただき、 お客さま視点で使いやすく便利なプロダクト・サービスの開発に関するプロジェクト管理等に携わっていただきます。 入社後は、システム・セキュリティ・リスク管理のスペシャリストがハンズオンでサポートしますので、スキルの幅を広げたい方、サービスローンチフェーズからコミットしてみたい方が活躍しやすい環境です。
【必須】開発プロジェクトにおけるPM・PDMなどのマネジメント経験 【歓迎】■インターネットサービスを用いた金融プロダクトの商品企画・開発に携わった経験 ■新技術(ブロックチェーン、セキュリティ・トークン、AI等)を使ったプロダクト企画・ローンチのリード経験 ■アジャイル型プロダクト開発のプロジェクトマネジメント経験 ■金融プロダクトまたは不動産証券化商品に関する知見 ■ブロックチェーンまたはセキュリティ・トークンに関する基礎的な知見
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
600万円~1,000万円 年俸制(分割回数12回) 年俸 6,000,000円~10,000,000円 年俸¥6,000,000~¥10,000,000 基本給¥500,000~¥833,000を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:00~15:00)
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間122日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後20日 毎年4月1日に20日付与
その他(年末年始休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■標準就業時間 9:00~18:00 ※詳細はオファー時にご確認ください。 ■ストックオプション制度あり ■実績者に対し決算賞与実績あり ■昇給:年1回(4月) 【魅力】 ◆設立5年目の会社で金融ライセンスを3種類(証券、ファンド、資産運用関連)を同時に取得! ◆スタートアップ企業のため意思決定のスピードが段違いに速い環境。社長が現場レベルでの打ち合わせにも参加するため、推進力高く取り組めます。 ◆スタートアップ企業でありながら、銀行からも出資をしていただき、安心した経営基盤があります。 ※業務変更の範囲:会社の定める業務の範囲 ※就業場所変更の範囲:会社の定める場所
プロダクト統括部:4名(部長、メンバー)
無
東京都港区赤坂4丁目15番1号 赤坂ガーデンシティ3階
東京メトロ銀座線青山一丁目駅 徒歩7分 東京メトロ銀座線赤坂見附駅 徒歩7分 東京メトロ有楽町線永田町駅 徒歩7分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 副業OK(一部従業員利用可) ストックオプション(一部従業員利用可)
無
無
■在宅勤務制度あり ※フルリモート不可、業務上のスピーディーな連携のためオフィス勤務推奨 ■副業・兼業可 ■フリードリンク・お菓子 ◆従業員がより良い環境で働ける様、今後も様々な取り組みや制度構築を展開していく予定です◎ <当社の手がけるサービスについて> 自社開発プロダクトである個人投資家向けデジタル証券サービス「renga」や、プロ投資家向けデジタル証券サービス「rengaPro」のご紹介! https://digitalsecurities.jp/service/
1名
2~3回
筆記試験:無
★不動産をはじめとするリアルアセット+金融+ブロックチェーンの力を掛け合わせ、安定的で魅力的な新しい金融商品を法人・ 個人投資家の皆さまへ提供していきます。★やりたいことにチャレンジできる風土です。在宅勤務可能。
<仕事のやりがい・魅力> ◆プロダクトができることで目に見えた成果を感じられます。◆新しい技術をキャッチアップすることで成長欲求を満たせます。◆チームメンバーなどとの協働により、他者貢献度を実感いただけます。◆エンジニアでも、ビジネス側にも関わった仕事ができ、指示されたものを作るのではなく、自分でも考えてモノづくりがしたい人に合う環境です◎ ◆正解がまだない業界なので、試行錯誤や失敗を楽しみながら仕事ができ、何でも新しいことや興味のあることに挑戦できる環境です。◆今後ローンチするサービスは、公募向けで多くの人が利用するサービスになっていくため、より大きなやりがいを感じていただけます。 <社風> 今いるメンバーは、いわゆるベンチャーの環境を求めている人が集まっていて、それぞれが裁量を持って業務に取り組んでいます。また、現在は事業拡大・人員拡大フェーズですので、初期メンバーとしてジョインできる機会です!
〒107-0052 東京都港区赤坂4丁目15番1号赤坂ガーデンシティ3階
金融商品取引業
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
600~1200万
業務内容 ■仕事概要: 事業グロースセクションにおいて、ファンクラブ(B with U / B-Town)を中心とした自社プロダクトの機能開発および活用ロードマップの管理を担っていただきます。 開発を担当する外部ベンダーと連携し、ビジネス側の要求を技術要件へ翻訳しながら、プロダクトの成長をサポート・推進する役割です。 具体的な職務内容: ・プロダクトロードマップの策定・管理:ファンクラブ等の機能拡充、改修計画の立案 ・開発サポート・連携:外部開発ベンダーへの要件定義、仕様策定、進行管理 ・SaaS・ツールの活用:Shopify等の導入・運用、および既存ツールの最適化 ・ステークホルダー調整:社内関連部署との連携、プロジェクト推進
■必須スキル: ・プロダクトマネジメント、またはITプロジェクトマネジメントの実務経験 ・エンジニアリングに関する基礎知識(外部エンジニアと対等に仕様相談ができるレベル) ・Shopifyや各種SaaSツールの導入・運用経験 ■求める人物像: ※Missionおよび4 Values (革命的、真面目、想像力、成長欲)への理解・共感を頂ける方 ・ガバナンス意識:エンタメ特有のスピード感の中でも、コンプライアンスやセキュリティ、権利関係を最優先に考え、堅実な判断ができること。 ・ポジティブなコミュニケーション:困難な調整局面でも前向きな提案を行い、周囲と円滑に協働できること。 ・柔軟な対応力と瞬発力:状況の変化が激しい環境において、臨機応変かつ迅速に動けること。 ・自律的な行動力:会社の状況を理解し、部長の意向を汲み取った上で、自らタスクを定義して動けること。
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1000~1500万
ドリームプロダクト(楽天競馬・楽天Kドリームス・楽天toto)いずれかのプロダクトマネージャーとして、プロダクト構築と実行(プロジェクトマネジメント)を担って頂きます。 「プロダクトはどうあるべきか」「ユーザーが本当に求めているものは何か」というコンセプト作りをデータを用いて論理的に行いつつ、またビジネス、エンジニア、QAと連携を行い、実際の開発からリリースまで本プロダクトに関わるすべての工程が業務範囲となります。既にあるプロダクトに対する新たな機能と付加価値の創造を通じて、業界を変えていけるようなインパクトのあるプロダクト構築に携わる事ができます。
【必須】■Webアプリケーションのプロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャーとして3年以上の経験 ■システム開発、特に上流工程(PRDおよび仕様書)に関する知識 ■TOEIC800点以上またはそれに準ずる能力 【歓迎】■UI/UXの経験がある方 ■決済システムに携わった経験がある方
■インターネット・FinTech(金融)など、多岐にわたる分野でのサービス提供 ※楽天会員を中心としたメンバーシップを軸にサービスと有機的に結びつける事で、独自の「楽天エコシステム(経済圏)」を形成しています。
800~1500万
◇◆グローバルデジタル戦略の司令塔として、日立の変革をリードする◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓日立グループの成長エンジン「Lumada」の司令塔として、全社横断の戦略策定に携われる ✓「IT × OT × プロダクト」という日立独自の強みを活かした大規模な事業創生を経験可能 ✓経営層や各BUの責任者と密に連携し、高い視座からグローバルなビジネス基盤を構築できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社日立製作所 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日立グループは、IT、OT(制御・運用技術)、プロダクトを併せ持つ世界でもユニークな企業として、データとテクノロジーで社会インフラを革新する「社会イノベーション事業」を展開しています。 デジタル事業の総称である「Lumada」を軸に、環境・幸福・経済成長が調和するハーモナイズドソサエティの実現を目指しており、2027年度に向けた新経営計画では「デジタルセントリック企業」への変革を加速させています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓Lumada(グローバルデジタル)戦略の策定および推進 ✓日立グループ横断での戦略テーマ(IT × OT × プロダクト)の検討 ✓次世代ソリューション「HMAX(AI活用)」の全社展開に向けた課題抽出・解決策立案 ✓グローバルでのビジネス基盤(パートナー提携、AI基盤、セキュリティ等)の整備 ✓市場プレゼンス向上に向けた施策の企画・実行 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓生成AIをはじめとする先端技術を活用したビジネスモデルの選定と「型」の構築 ✓各ビジネスユニット(BU)間のシナジーを最大化させる事業創生の推進 ✓グローバル市場における競合分析およびデータに基づいた市場戦略の立案 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大規模な組織の動向を俯瞰し、全社的な事業戦略を立案・実行したい方 ✓社会インフラのDXやAI活用といった社会貢献性の高いビジネスに挑戦したい方 ✓英語力を活かし、グローバルな環境で多様なステークホルダーと協働したい方 ✓経営層に近いポジションで、高度な課題解決能力や視座を磨きたい方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓事業会社やコンサルでの事業企画、経営企画、または部門横断PMOの実務経験(目安3年以上) ✓ITシステムまたは製造業向けシステム分野での顧客折衝、PM、企画経験のいずれか ✓ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC 800点以上 / 日英両方での資料作成が可能な方) 歓迎条件(WANT) ✓経営計画や事業計画の策定プロセスに深く参画した経験 ✓外部コンサルタントや調査会社との共同プロジェクトでのアウトプット作成経験 ✓実務における英語での会議・交渉経験、または海外留学・在住経験
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540~750万
システム開発・導入プロジェクトにおけるマネジメント支援業務をお任せします。初めは以下のような支援業務を通じて、プロジェクト推進の流れを理解して頂きます。 ■プロジェクト資料の作成(WBS/進捗/課題整理など) ■会議体の準備・議事録作成・定例報告資料の取りまとめ ■外部ベンダーや関係部署との調整支援・情報連携の補佐 ■トラブル発生時のエスカレーションフロー確認・記録整理 ■PM/PMOの指示のもと、課題・リスクへの対応方針の調査・整理
【必須】■ITに関連する業務経験(開発・運用・サポート等) ■顧客折衝経験(3年以上) 【キャリアパス】育成サポートやメンター制度のもとでPM/PMO業務の基礎から段階的に学び、着実にステップアップが可能! ご入社から2~3年目には、リーダーとして要件定義・設計など上流工程に関わりながら複数案件をリードし、プロジェクト管理技術を磨きます。 4~5年目以降は、シニアPMやマネージャー候補としてプロジェクトの品質向上や組織づくり、人材育成にも貢献いただきます。
■ITコンサルティング■ソフトウェア・Web・アプリ開発・運用■ネットワーク設計・構築・運用■サーバ設計・構築・運用■セキュリティ事業■RPA・AI事業■宇宙関連ビジネスに関する各種コンサルティング ■品質保証ほか各種技術支援
700~1000万
ICTソリューション部内のPM/PMOチームに所属し、システム開発・導入プロジェクトをリードいただきます。 ■プロジェクト計画の策定(WBS作成、リソース/予算見積 など) ■プロジェクトの進捗・課題・リスク管理と対応策の立案・実行 ■顧客・社内関係者・外部ベンダーとの各種調整および折衝 ■外部ベンダーの管理(進捗/品質/コスト)、契約・見積内容の精査 ■定例会議・レビュー会のファシリテーションおよび報告資料作成
【必須】■顧客折衝を伴うプロジェクト経験(2年以上) ■PMまたはPMOとしてのプロジェクト推進経験 【ご入社後の役割】プロジェクトの中核メンバーとしてチームリードや顧客折衝・ベンダー調整・品質向上を担っていただきます。 また、シニアPMやマネージャー候補として、全社的な開発標準化や組織づくりの推進にも携わります。 ※当社は「DX認定事業者」の認定を取得し、DX戦略の推進によってより新しい価値の創出に努めることで他社との優位性を確立。
■ITコンサルティング■ソフトウェア・Web・アプリ開発・運用■ネットワーク設計・構築・運用■サーバ設計・構築・運用■セキュリティ事業■RPA・AI事業■宇宙関連ビジネスに関する各種コンサルティング ■品質保証ほか各種技術支援
700~1500万
代表取締役直下、経営企画支援の元、プロジェクトを主導 社内の経営課題、ビジネス課題の解決のための企画・実行 基幹システムの企画構想 変革プロジェクトのマネジメント 業務プロセスのToBe像の具体化 ユーザー部門の課題に対する改善提案、システムの利活用の提案 社外の開発ベンダーの選定、及びマネジメント
必要な能力・経験 事業会社における基幹システムの導入/開発/運用のリーダー経験 ベンダー側での基幹システム、ERPシステム等の導入経験 歓迎要件 プロジェクトマネジメント経験 ベンダーマネジメント経験 求める人物像 経営・事業視点でITを捉えられる方 自ら課題を整理し、企画〜実行まで完遂できる方 部門横断での調整・推進ができる方 「提案して終わり」ではなく成果にこだわれる方
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500~1300万
沢山のスカウトメールの中からご開封いただき誠にありがとうございます。 お世話になります。Hays Japanの田村と申します。 私はITのポジションに特化した案件でご支援させていただいております。 早速ですが今回ご紹介する企業は、「多様性を活かし、テクノロジーで世界を変える」をミッションにクライアントと共創し、デジタルによる変革を支援していく企業です。デジタルプロダクト開発、エンタープライズシステム開発、デザイン、ストラテジーやオペレーション支援とAI駆動開発の力を駆使して、あらゆる面からクライアントのビジネスの成功とDX推進をサポートします。 ======================= グローバル拠点×年間数百件の開発実績を支えるアーキテクトポジション🌍 大手企業案件多数!ぜひこの機会にチャレンジしてみませんか? 【ポジション:システムアーキテクト】 ⭐魅力⭐ ◇プライム案件が中心のため、要件定義・技術選定・全体設計など上流工程から深く関与できる ◆Web/クラウドネイティブ/モダンアーキテクチャなど、最新技術を前提とした設計に挑戦できる ◇アーキテクトとしての専門性を深めつつ、将来的に技術責任者やテックリードへのキャリアも描ける ◆世界各国の開発拠点と連携するグローバルな環境 ◇リモートワークやフレックスタイムを取り入れた柔軟な働き方 ◆社員の健康やライフバランスを意識した制度設計 【年収】~1300万円(ご経歴や面接のご評価で決定します。) 【勤務地】東京都 【雇用形態】正社員 【仕事内容】 大手企業のレガシーマイグレーションやモダナイゼーションをはじめとした基幹システムの刷新・構築プロジェクトにおいて、技術者としてクライアントに価値を提供していただきます。スクラッチ開発経験や業務知識を活かしながら、ブラックボックス化されたレガシーシステムを、中身を可視化しながら、圧倒的なスピードと効率で最新技術への移行(モダナイゼーション)を支援していただきます。技術リードまたはソリューションアーキテクトとして、提案・要件定義から設計、開発、テスト、保守運用に至るまで、プロジェクトの上流〜下流を一貫してご担当いただきます。 【求める人物像】 ・一般的なコンサルティングファームでは経験しづらいDXの領域に特化したスキルを身に着け、キャリアを築いていきたい方 ・開発プロセスだけを見るのではなくクライアントに対して提案から入っていきたい方 ・上流にとどまらず、デリバリーまで責任をもってクライアントに価値提供をしたい方 ・WEBサイトだけでなくサービス・プロダクトを企画からデリバリーまで行いたい方 ・プロジェクト単体を見るのではなく、クライアントに対して長期的に本質的な価値を届けたい方 ・DX領域の経験はまだなくとも、DX・スクラム・UXなどの学習を手掛けており実務において価値を発揮していきたい方 【キャリアパス】 ・基幹システムから顧客接点システムへリスキルし、DXやIoT領域のアーキテクト・PMとして成長可能 ・コンサルタント、PM、開発マネージャーとしての上流志向のキャリアにも柔軟に対応 ・年齢層は40〜50代のメンバーも活躍中!ご経験に応じたポジション設計を行います ======================= 求人の詳細内容については、Confidentialな内容も多く含まれている為、ご面談時にお話をさせて頂けますと幸いです。勿論、お話を聞いた後にイメージと違った場合、考辞退も可能ですので、ご安心くださいませ。 ご興味ございましたら、是非お気軽にご連絡ください。 田村 栞/Shiori Tamura コンサルタント・IT・エキスパート部門
• エンタープライズ/ERPシステムにおけるスクラッチ開発経験(要件定義〜運用保守まで一貫して対応) • 製造業における業務知識を活かしたシステム提案・改善実績(BoM・PLM領域含む) • RDB設計スキル(概念設計・論理設計・DFD・ER図を含む)および業務フローへの理解
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1000~1200万
【職務内容】 プロダクトを主導する立場で、デザイナー・エンジニアだけでなく、ビジネスサイドなどの多くのステークホルダーと協力しながら、新規機能の立案やプロダクトの機能拡大を担当していただきます。 「ユーザーにとってどんな体験が最適なのか」を考え、そのためにどのようなサービスを作っていくのかを企画することはもちろん、サービスのミッションと成功条件を定義・共有し、成功に向けてプロジェクトを推進していただき、リリース後の効果測定までをお任せする想定です。 全社横断の優先度設計やガバナンスをリードし、複数部門にわたるプロジェクトを推進します。 【担当するプロジェクト例】 ・ネットショップ作成サービス「BASE」の新機能提供 ・ネットショップ作成サービス「BASE」の既存機能アップデート ・ネットショップ作成サービス「BASE」の他社プラットフォーム連携機能開発 ※携わっていただくプロジェクトはお持ちのスキルやご経験、ご志向にあわせてご相談させていただきます。 【募集背景】 BASE株式会社は、EC/決済/金融サービスを提供し、全社横断での事業インパクトを追求しています。 経営課題を解決し、組織戦略をリードするハイクラスの人材を求めています。 【チーム構成】 プロダクトマネジメントは約10名のチームです。(求人ID:280049)
【必須】 ・Webアプリケーションサービスでのプロダクトマネジメント経験を3年以上 ・機能開発の要件定義を行った経験 ・提供する価値とスピードのバランスを見極めて仕様策定とUX設計をした経験 ・機能開発にてステークホルダーを巻き込んでファシリテーションをした経験 ・全社横断の優先度設計やガバナンス、標準化をリードできること 【歓迎】 ・ネットショップ運営経験 ・プロダクト開発におけるKPI、目標、ロードマップ策定、企画からリリースまでのリーダーシップ経験 ・不確実性の高い新規領域での中期仮説検証計画立案、検証結果からの計画修正、検証推進経験 ・プロダクト開発における組織課題発見から解決策設計、実行、改善までのリード経験
BASE株式会社をはじめとする同グループは「Payment to the People Power to the People.」をミッションに掲げ、世界中の個人やスモールチーム、スタートアップをエンパワーメントし、すべての人々が活躍するための社会基盤を作っています。
800~1000万
【会社概要】 Retail AIは、全国585店舗・売上高1.2兆円規模のトライアルグループ発、 リテールDXの中核を担うテクノロジーカンパニーです。 自社開発のスマートカート「SkipCart」やリテールメディア、AIカメラ、データ分析基盤などを活用し、現場起点で小売業の課題を解決しています。 2025年7月には西友もグループに参画し、全国規模での革新を加速中。 データとテクノロジーを軸に、小売の未来を共に創る仲間を求めています。 ◇期待する役割 Business Data Department所属のチームリーダー候補として、関係者(Biz、CS、外部パートナー等)と連携し、開発メンバーと共にプロダクト開発を技術・ビジネスの両面からリードしていただくことを期待しています。 入社後は、サイネージプロダクトのチームリーダー補佐として、開発、保守、外販に向けたアライアンス、TRIAL&西友と連携した価値創出に従事していただきます。 将来的には、ご自身の特性に応じて、事業の特定領域において中心的な役割を担っていただくことを想定しています。 ◇事業の魅力 日本最大級のリテールメディア基盤: 会員数1,217万人、アプリ会員310万人、 そしてトライアルグループ全国の核店舗に及ぶサイネージネットワークという、 国内圧倒的規模のタッチポイントを舞台に事業を推進できます。 圧倒的なデータ資産 : 258億件のID-POSデータ(月間3.4万回以上のアクセス)という膨大な購買データを基盤に、広告配信と実際の購買行動を結びつけた本質的な「効果の最大化」に挑戦できます。 野心的な成長ロードマップ : AI活用や1stパーティデータの深化により、広告収益100億円超を目指すダイナミックなマネタイズ戦略の中核を担うことができます。 「三方よし」の社会貢献 : 消費者には最適な情報を、メーカーには販促の最適化を、小売にはカテゴリー成長をもたらす、社会に貢献するプロダクトです。 ◇業務内容 まずはサイネージプロダクトのPDMとして現場の解像度を高めていただきます。 将来的には、サイネージ・アプリ・カートを横断するリテールメディア全体の戦略立案や、 貢献度・特性に応じて事業の一部を担うキャリアを描けるポジションです。 【業務内容】 ◆(雇い入れ直後) ・ 外販・アライアンス推進 : トライアル店舗および外部取引先向けのサイネージシステムの価値の最大化・創出に向けた企画・改善 ・ 課題の構造化と要件定義 : 顧客(広告主・小売)のビジネス課題をヒアリングし、技術仕様への落とし込み ・ プロダクトの品質向上 : リアーキテクチャやUI/UX検証を通じた、広告媒体としての確実性と媒体力の向上 ・ ステークホルダー連携 : 非エンジニア(営業・CS・経営層等)、開発チームや外部取引先との円滑な連携およびリレーション構築 ・ チームマネジメント :チームのリーディング ・ 開発・保守業務のリード :開発メンバーと共に設計・実装を主導(主にサイネージプロダクト) <補足情報> ●東京本社勤務の場合:リモート×出社のハイブリッド勤務を基本とし、月1回(4〜5日間程度)の福岡県宮若市への出張あり ●福岡オフィス勤務の場合:宮若市への日帰り訪問(連日対応)あり ◆(変更の範囲) ・会社内の全ての業務のうち、会社が指示する一切の業務
必須要件/スキル ・大卒以上 ・プロダクトマネジメント・リーダー経験: ITプロダクトの開発において要件定義から実装までをリードした経験(3年以上目安) ・戦略立案・新規事業の立ち上げ経験: 0→1、あるいはグロースフェーズでの試行錯誤の経験 歓迎要件/スキル ・開発・保守業務のリード経験:開発知識 ・広告・メディア事業の経験: デジタル広告、アドテク、リテールメディア等に関する業務知識 ・データ活用ビジネスの経験: ID-POSや購買データを用いた分析・マーケティング・ソリューション提案の経験 ・BtoBにおける顧客折衝: クライアントの経営層や現場責任者に対し、導入後の活用支援や成果報告を行った経験 求める人物像 ・抽象度の高い課題に対して、自ら情報を整理し仮説立てができる方 ・オーナーシップを発揮し、プロジェクト成功のために柔軟に行動できる方 ・「技術」や「データ」に対して強い興味を持ち、継続的に学習できる方
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700~2500万
・IT戦略立案、構想策定、要件定義 ・業務改革(BPR)に伴う業務分析、業務設計等 ・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント
・SE、PL、PMとしてのシステム開発プロジェクトのご経験 ・DXプロジェクトの推進経験
ITコンサルティング 業務コンサルティング 戦略コンサルティング