製品営業職(総合職)〔福岡〕
400~620万
世紀東急工業株式会社
福岡県粕屋町
400~620万
世紀東急工業株式会社
福岡県粕屋町
建築法人営業
自社で開発した道路舗装に使われるアスファルト合材をすでに取引のある各地の建設会社へ販売する営業職になります。 担当する地域での道路舗装の入札状況や仕様を確認、建設業者へヒアリングし、設計書に基づいた合材を販売。 建設業でありながら、製造業の営業業務が可能です。 ■業務内容 ・道路舗装業者への営業活動 ・道路舗装の設計書に基づいて納品 ・アスファルトの仕様決め ・出荷手配 ・工事担当者のスケジュールを押さえ施工請負 など ■勤務地について 記載している勤務地は代表的な拠点のみです。 全国49拠点の合材工場に配属となります。 ご希望を考慮しますが、入社時点で赴任となる場合があります。(手当・福利厚生有)
■応募資格 ・事業会社での営業経験(法人営業経験尚可、ハウスメーカーの営業職や食品営業職、その他商社での営業職等) ・全国転勤可能な方 ・ 第一種運転免許普通自動車 ■歓迎される資格・経験 ・建設業界での建材営業、販売の経験 ■フィットする人物像 ・社内外の関係者と良好な関係を構築できる方 ・営業において傾聴姿勢を重視される方
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜620万円
休憩60分
08:00〜17:00
有
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
※給与は経験・年齢等を勘案して当社規定により個別に決定します。個別の条件提示は内定後になりますので、この年収はあくまでも目安となります。 賃金形態:月給制 月給:220,000円~ 昇給:有(年1回) 残業手当:有 賞与:有(年2回:6月・12月) ※賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
福岡県粕屋町
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
・各種社会保険 ・帰省手当(入社後3年間、年3回) ・借上社宅 ・社員寮(寮費 5000円/月) ・グループ各種優待 ・直営 / 契約保養所 ・資格取得支援制度 ・従業員持株会 ・財形貯蓄 ・共済会
最終更新日:
350~580万
▼おすすめ ★創業75年以上の安定企業で社会貢献性の高い仕事 建設現場の安全と快適を支える仮設資材のレンタル・販売を行い、大林組や鹿島建設など大手ゼネコンとの取引実績も豊富。街づくりに直接関わるやりがいある仕事です。 ★働きやすい環境と充実した福利厚生 完全週休2日制(土日祝休)、年間休日125日、残業は月15時間程度と少なめ。住宅手当や家族手当、社宅制度、資格取得支援など手厚いサポートで長く安心して働けます。 ★未経験・第二新卒歓迎!安心の教育体制 既存顧客が7割で営業しやすく、入社後は前任者との同行やOJTで商品知識や提案スキルをしっかり習得可能。業界未経験でも着実に成長できる環境です。 ▼お仕事内容 建設現場にて必要とされる、あらゆる仮設資材のレンタル、販売を行う営業をお任せします。 建設現場の安全と快適を支える社会貢献性が高い業務です。 ■具体的には 建設現場にて必要とされる資材は、安全ネット、親綱ロープ(命綱)、メッシュシートや仮設事務所になるユニットハウス、各種の工具など多岐にわたります。また工事の現場や工程により利用される資材が異なり、ご要望も変わるため、モノを売り込むよりは、しっかりとお話を伺い最適なご提案を行う営業スタイルとなります。 ・1日4~5件の建設現場を訪問し、ゼネコン施工管理担当者とコンタクトをとります。 ・ご要望を伺い、見積書の作成、コンサル・提案を行い、受注となります。 ※既存顧客が7割ですので未経験の方でも安心して取り組んでいただけます。 ≪1日の流れ≫ 8:45までに出社・予定確認と納品引き上げの手配 10:00建設現場にて打合せ 12:00お昼 14:00納品現場へ挨拶 15:30営業打合せ 16:30帰社し日報や見積の作成 17:00図面割付・明日の予定確認 17:30過ぎに退社 ■業務の特徴 ・取引先:大林組、鹿島建設、大成建設、清水建設、戸田建設、長谷工コーポレーションなど(敬称略) ・取扱う商材:安全ネット、親綱ロープ(命綱)、パネルゲート(現場出入口の可動式ゲート)、仮設ハウス、仮設トイレなど ■入社後の流れ 担当顧客、現場を引継ぎ前任者との同行営業により、商品の知識、営業の提案方法など、学んでいただきます。 未経験者の方でも安心して取り組んでいただけるよう精一杯フォローいたします。 ■当社について 建設現場の安全と快適を支える建設資材、介護が必要な方やその介護をする方々の負担を少しでも減らして快適な生活を支える福祉用具、当社は人の安全と快適を支えるこれら二分野に特化しレンタルや販売により適切な商品を提供する事業を展開しております。
■必須条件: <第二新卒・職種未経験 ・業種未経験歓迎> 顧客折衝のご経験 ※営業未経験者もしっかりサポートさせていただきますのでご安心ください! ■歓迎条件: 営業の経験のお待ちの方 建設・建築現場に多少なりとも親和性のある経験・知識を持ち合わせている方
レンタル業の専門商社:福祉事業部・建設資材事業部・海外事業部
478~634万
得意先を中心に建材販売店・材木店・販売店・地域ビルダー・大手ハウスメーカー・不動産会社などへあらゆる住宅資材を提案、販売をします。ご経験やスキルに応じた営業所へ配属となります。 【主な商材】システムキッチンやユニットバスや床材や断熱材など ★各顧客/案件に合った商材をメーカーにこだわらず、本当に良いと思ったモノをご提案できる点が営業としてやりがいを感じられます。 ★各々の現場において、個々人の裁量を比較的大きく持たせており、自由度の高い営業です。ご自身の工夫を業務に反映し、介在価値を実感できる環境です。
【必須】■営業経験3年以上 ■PC基本操作(Excel/PowerPoint/Word/Gmail) 【歓迎】■建材、住設知識のある方 ■現場知識のある方 ■直接販売の営業経験がある方 【ポジションの魅力】 ■専門的な知識を習得していただけるように各種メーカー研修等にもご参加いただける予定です。 ■「ジオリーブ大学」という当社独自の手厚い研修制度あり!詳細は下部備考欄に記載 ■目標管理とプロセス評価を重視し、どなたでも劣後はない環境ですので、ご自身の頑張り次第で役職・管理職も目指していただけます!
■住宅総合資材及び工業用資材の販売、並びに施工販売(総合住宅資材商社ジューテック)■傘下グループ会社の経営管理及びそれに付帯する業務
400~550万
大阪・代官山・名古屋など全国にショールームを構え、オーダーメイド家具ブランド「CUCINA」をご提案している当社にて、営業をお任せします。 <具体的には…> ■toB:大手ハウスメーカーや工務店、設計事務所などを定期訪問し、お客様紹介をいただくための関係構築(ルート営業・3~4ヵ月に1回訪問) また、ホテルなど非住宅案件もあり!SNSやWEBサイトからのご依頼がメイン ■toC:担当顧客に対してショールームでの提案、打合せ <どんな製品を担当するのか> 心地よい空間デザインにこだわった高級オーダーメイドキッチン。自社ブランド「CUCINA(クチーナ)」は、ナチュラルからラグジュアリーまで様々な素材やデザインにこだわり、お客様の個性に合わせた空間のご提案が可能です。 ★具体的には…★ ・メイン顧客はオリジナル性にこだわる富裕層の方々。ファミリー層がほとんどで、打合せ対象は奥様が多い ・非住宅案件も増加!九州は観光地としての開発が進んできており、5つ星ホテルや阿蘇・湯布院などの別荘地案件の依頼もあり! ■働き方: ・年休120日(水曜固定休み+土日の連休が隔週) ・夏期休暇5~8日/年末年始休暇5~9日 ・出張:月1回ほど(宿泊を伴う出張は遠方担当者のみ年間2~3回程度) ・内勤:外回り=5:5 ■特徴: ・担当件数:10~15社/月 ※担当者数少なめの理由⇒大手企業からの受注安定・単価が上がっている ・担当エリア:山口~鹿児島(地域ごとに振り分け) ・商品の価格帯:約300~600万(オーダーメイドキッチン) 打合せは設計担当や上司と連携しながらデザイン・見積を作成していくので、初めは専門知識がなくても大丈夫です ■組織:11名(営業8名/施工管理1名/設計2名) ■入社後について まずは店舗での接客業務もしくは営業アシスタント業務から担当いただきます。入社後半年~1年程度は、商材理解やこれまでのご経験に合わせて個別研修内容を変えながら成長できるようサポートしております。
普通自動車免許第一種 必須 <職種未経験・第二新卒の方大歓迎!> ■必須条件:※下記いずれかのご経験 ・ハウスメーカーやリフォーム、住宅設備の営業経験 ・建築や内装に関わる何かしらのご経験(施工管理、設計など) 活かせる経験(優遇) ■こんな方大歓迎です! ◎インテリアや住宅の知識を活かして、お客様に寄り添った商品をご提案したい方 ◎インテリアに興味をお持ちの方
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528万~
「昇給は年に1回だけ」「成果を出しても給与に反映されるのは来年」 そんなスピード感では物足りない方に、当社の環境をご提案します。 当社では「四半期(3ヶ月)ごと」に昇給・昇格の審査を実施。 昨日までの成果が、最短で翌シーズンの給与やポストに反映される、圧倒的なスピード感が特徴です。 【評価の透明性】 評価基準は細かくポイント化されており、ブラックボックス化していません。 年齢や社歴といったバイアスを排除し、「数字」と「行動」だけで公平にジャッジされます。 そのため、入社1〜2年目の20代社員がマネージャー職(管理職)へ昇格することも日常的な光景です。 【業務内容:都心型戸建住宅の提案】 都心部・駅近・割安という、市場ニーズの高い新築戸建住宅を提案します。 ・ターゲット:30代の共働き世帯が中心。 ・スタイル:反響や紹介を起点とした集客から、物件案内、資金計画のコンサルティングまでを行います。 ・強み:グループ一貫体制によるコストパフォーマンスの高さが武器となり、自信を持って提案できます。 【入社時の待遇】 未経験でも月給36万円以上(固定残業代含む)からのスタートを確約。 ここに年2回の賞与と、四半期ごとのインセンティブが加算されます。 初年度から年収500万円以上は通過点であり、成果次第で2年目以降に年収1000万円を超えることも現実的な目標です。
【必須要件】 ・普通自動車免許(AT限定可) ※ご案内業務で日常的に運転を行います。 ・高い目標達成意欲をお持ちの方 【応募対象】 ・学歴:大卒以上を推奨していますが、成長意欲の高い方であれば高卒・専門卒・中退の方もポテンシャル採用枠で選考可能です。 ・年齢:未経験者は20代、営業経験者は30代前半くらいまでがボリュームゾーンです。 【歓迎要件】 ・宅地建物取引士(宅建)資格 ・「誰よりも早く稼ぎたい」「同世代を追い抜きたい」という野心のある方 ・お客様と深い信頼関係を築き、人生の節目に立ち会いたい方
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403万~
単に物件を紹介するだけの仲介営業ではありません。 中古物件、リノベーション、新築分譲、土地活用など、あらゆる選択肢の中から、顧客にとっての「住まいの最適解」を論理的に導き出すコンサルティング営業です。 【ビジネスモデルの優位性】 当社独自の「ワンストップサービス」により、他社には真似できない幅広い提案が可能です。 「中古物件を買って、自分好みにリノベーションする」といった複雑なニーズにもワンストップで応えられるため、競合に勝ちやすく、高い成約率と収益性を実現しています。 この高収益体質が、社員への「年収1000万円」をはじめとする高待遇還元を可能にしています。 【プロフェッショナルとしての業務】 1. マーケティング・集客 月間1500件を超える問い合わせに対し、ニーズのヒアリングを行います。飛び込み営業などの非効率な手法はとりません。 2. コンサルティング・提案 「なぜその物件なのか?」「資産価値はどうなるか?」をロジック(論理)で説明し、顧客の不安を解消します。同時に、人生の決断を後押しするパッション(熱量)で信頼を勝ち取ります。 3. 契約・プロジェクト管理 契約締結から、リフォーム部門や施工部門と連携し、引渡しまでをプロデュースします。 【成長環境】 新人・ベテランを問わず、平等に商談のチャンスが巡ってきます。 圧倒的な場数を踏むことで、未経験からでも短期間でトップセールス並みの交渉力と専門知識を身につけることが可能です。 「稼げる額」は、あなたが顧客に提供した「価値の総量」とイコールです。正当な評価を求める方に最適なフィールドです。
【必須資格・条件】 ・短大、専門学校卒業以上 ・普通自動車免許(AT限定可)※業務上必須となります ・30歳時点で経験社数が3社以内の方(キャリア形成の観点より) 【選考における重要事項】 ・不動産営業の経験は不問です。異業種からのチャレンジを歓迎します。 (※不動産営業経験者は、28歳以下かつ1社経験のみ選考対象) ・直近で短期離職(3ヶ月以内での退職)が続いている場合、原則として選考外となります。 ・接客業としての側面もあるため、清潔感や第一印象も評価の対象となります。 【求める人物像】 ・論理的な思考と、相手を想う感情のバランスが取れる方 ・負けず嫌いで、トップを目指す向上心をお持ちの方 ・チームプレーを尊重しつつ、個人の目標達成に執着できる方
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500~630万
<住友林業Gr◆住宅資材の総合商社/業界トップクラスで安定性抜群> 得意先を中心に建材販売店・材木店・販売店・地域ビルダー・大手ハウスメーカー・不動産会社などへあらゆる住宅資材を提案、販売をします。 ご経験やスキルに応じた営業所へ配属となります。 専門的な知識を習得していただけるように各種メーカー研修等にもご参加いただける予定です。 各顧客/案件に合った商材をメーカーにこだわらず、本当に良いと思ったモノをご提案できる点が営業としてやりがいを感じられます。 【主な商材】 システムキッチンやユニットバスや床材や断熱材など。 取り扱い商品の合計は約2500万点程度あり、幅広い提案が可能です。 ー営業ポジションについてー 担当するお客様によって、 ◇地域の販売店や材木店を担当する「ルート営業」 ◇ハウスメーカーや不動産を担当する「特販・開発営業」 ◇ホームセンターを担当する「リテール営業」の3つに分かれます。 それぞれのやりがいや醍醐味がありますが、共通して、社内外の関係者の力も借りながら、専門知識を最大限に活用してお客様の笑顔に直接貢献できる仕事です。 ーおすすめポイントー ★各々の現場において、個々人の裁量を比較的大きく持たせており、自由度の高い営業です。 ご自身の工夫を業務に反映し、介在価値を実感できる環境です。 ★目標管理とプロセス評価を重視し、ご自身の頑張り次第で役職・管理職も目指していただけます。
◆普通自動車運転免許をお持ちの方 ◆社会人経験、営業経験3年以上の方(有形無形どちらでもOK)
ジューテックグループは、住宅資材販売事業を中心として、良質な住宅資材を提供するほか、請負住宅の建築やリフォーム工事、また、お得意様に対するITシステムのサポートなど、皆様への「お役立ち」を提供しています。 (1)住宅資材販売事業(内装・外装材、合板、断熱材、キッチン、バスなどの住宅設備、太陽光発電などエネルギー関連商材等) (2)住宅建築・リフォーム事業 (3)ITシステム・物流事業
400~750万
高速道路から空港まで、インフラ整備や街中の舗装・土木工事の受注営業を行います。現地調査や当社の強みとする最新の技術工法を武器に顧客へ技術提案を行い、案件受注へと繋げます。 工法、材料調達、協力会社の検討・選定も進めるプロデューサーの役割で、社内各部門と連携しプロジェクトを進めます。 ■業務内容 ・工事情報の収集 ・道路建設・舗装工事、スポーツレジャー施設、駐車場、公園整備等の環境景観整備案件の獲得 ・受注後の進捗管理 ・施工完了後の請求や入金確認 ・アフターフォロー(人脈形成) ■主な取引先 ・国土交通省 ・各官公庁 ・NEXCO ・民間企業 他 ■勤務地について 記載している勤務地は代表的な拠点のみです。 実際には全国65拠点の支店や営業所に配属となります。 初任地から全国転勤有 ご希望を考慮しますが、入社時点で赴任となる場合があります。(手当・福利厚生有)
■応募資格 ・法人営業経験(建設・不動産業界) ・全国転勤可能な方 ・第一種運転免許普通自動車 ■フィットする人物像 ・社内外の関係者と良好な関係を構築ができる方 ・営業において傾聴姿勢を重視される方
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450~570万
【募集背景】 お客様からの反響が増加中です。今後もさらに拡大想定されるため増員を行います。 【仕事内容】 ドイツメーカーの建築資材や木材塗料などの提案営業として以下業務を担当していただきます。 <具体的な業務内容> ・展示会・建築専門誌からの問い合わせ対応(訪問、オンライン商談) ・既存代理店の管理・育成、販促活動の支援 ・工務店、設計会社、塗装店など、建築業界への営業 ・販売代理店の開拓 など 既存と新規は9:1と既存顧客の深耕営業を主にお任せいたします。 新規については、既存のお客様からのご紹介や問い合わせが中心で、飛び込みやテレアポは実施しておりません。 営業現場のIT化に投資をしており、営業が顧客対応に注力できる体制を整えております。 ◇扱う商材◇ 自然塗料やフローリング、外付けブラインド、断熱・高気密な窓 など、ドイツメーカーの建築資材 【オスモの製品について】 ドイツでも世界屈指のブランドとして知られる「オスモ社」の資材は、木のぬくもりを大切に、環境に配慮した商品づくりが好評で、日本でも人気が高く、こだわりのあるお客様に信頼されています。 また、外付けブラインドやサッシなども、日本のメーカーとは異なる独自性が自慢。高い商品力が、あなたの営業を後押しします。 【働きがい】 設計士の方と一緒に思い描いたものかたちにし、顧客に貢献することができるお仕事です。 海外商品の日本総代理店として、メーカーに近い立場で営業ができます。 【入社後のイメージについて】 入社後は同社の全社研修と工場研修を経た後、OJTのもと、研修を行います。 この道で長いベテラン社員のもと、しっかりと提案スキルを身に着けていってください。 【商材】 ・高い商材力の商品を扱える(グローバルトップクラスのシェア) ・国内独占販売 【企業】 ・業績が好調で問い合わせが多い(増員計画) ・売上が堅調で5年前から売上が3億ほど上がっている(今年度売上25億円) 【環境】 ・幹部候補として、意欲次第で経営にもチャレンジできる ・営業活動に専念できる環境を用意している(キントーン→セールスフォースの導入) ・残業時間が短い(20時間程度) ・年度初めに計画有休のスケジュールを提出してもらう ・新卒採用をしておらず、中途採用のみ(中途の受入体制が整っている) ・6週間の座学があるので知識をインプットすることが可能 【評価】 ・個人ではなく、チームで評価(個人ノルマのような厳しい環境ではない)
以下、いずれかの経験をお持ちの方 ・建材メーカー/商社での法人営業経験 ・ハウスメーカー/工務店/リフォーム会社での個人営業経験
ドイツ オスモ社の木材保護塗料「オスモカラー」やフローリング「オスモフローリング」、ドイツ ヴァレーマ社の外付けブラインド「ヴァレーマ」など、ドイツをはじめとした世界のマーケットで支持されている、高品質で優れた建材を取り扱う商社です。 私たちが取り扱うブランドや製品を通じて、今までの日本にはなかった、豊かなライフスタイルや新たな価値観をご紹介、ご提案することで、 みなさまの健康で快適、そして豊かな暮らしを実現するお手伝いをさせていただきます。
450~620万
キャリオス社で展開する新介護HRサービスである【キャリオス1DAY】(介護・看護職専門のスポットワークサービス)の認知拡大を図る法人営業をしていただきます。 <業務詳細> ▼新規企業・顧客への提案営業(法人営業メイン)営業対象:中小介護事業所 ▼担当クライアントへの業務課題、人材課題のヒアリング ▼単発勤務者へお任せする業務(清掃、配膳など)の切り出しや内容を検討、提案 ▼受注獲得後の導入支援 ▼掲載案件の作成支援や操作案内の実施、サービス導入・活用のサポート ▼継続利用のための定期的なコンタクト ▼同じクライアントの他店舗や、他事業所などへの導入拡大など ※成果が直接「認知拡大」と「売上拡大」に結びつくポジションです
<マッチする方> ▼法人営業経験をお持ちの方 <歓迎条件> ▼販路開拓・新規営業のご経験がある方 ▼継続的に目標達成をしてきた実績 ▼コミュニケーション取るのが好きな方
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350~450万
既存で取引のある法人顧客(工務店、建材店、ホームセンターなど)に対して、 エクステリア資材の提案や情報提供、工事スケジュールの調整等を行います。 支店全体の売上げ目標に向けてチームで取り組み、個人のノルマはありません! 【具体的には】 ・既存取引のあるエクステリア専門店/建材店等への訪問や深耕営業 ・お客様に対する商品の提案や、見積書の作成・提出 ・取引先/納入先でのエクステリア工事の進捗調整・工程管理 など 【商材】 フェンス、ウッドデッキ、テラス、カーポートなど 【担当顧客数】 入社後は20社程度から、慣れていくにつれ30~50社程度をお任せします。 【入社後の流れ】 営業事務業務を中心に、OJTにより商品の基礎知識や工事知識から身につけていきます。 さらに営業の先輩への同行を通して実務面の知識を積んだあとに、先輩から顧客企業を引き継ぎ担当します。 OJT以外にも、本社で行う研修・セミナー等を受講できるため、 営業担当として徐々にスキルアップしていくことが可能です。 【入社後の研修・教育制度について】 年2回の全社員集合研修、外部から専任講師を招いての営業研修、フォローアップ研修等、テーマ別教育研修があります。 ※本人の希望と適性により将来的には職種転換も可能です。
【応募条件】 ◎必須条件 ・第一種運転免許普通自動車(AT限定可) ・営業、接客、販売など顧客折衝の経験をお持ちの方
エクステリア資材の卸売業及びこれに付随する工事