【横浜/営業】未経験歓迎!官公庁向けの営業・コンサル/働き易さに強み◎
300~500万
株式会社エコー
神奈川県横浜市西区
300~500万
株式会社エコー
神奈川県横浜市西区
建設コンサルタント
土木法人営業
その他営業
関東圏のお客様への営業を担当していただきます。具体的には、主なお客様である国や地方自治体をターゲットにした情報収集や保有技術のアピール、またそれらに伴う営業事務をお任せいたします。 【働くイメージ】 ■1週間のうち2~3日はお客様のもとへ伺います。新規案件の受注を目指して当社の技術を紹介することもあります。また、既存のお客様へは受注後のフォローを行います。 ■内勤では、公開情報の収集、契約書類作成、見積書作成などに従事いただきます。
業界経験者はもちろん、未経験・第二新卒の方も大歓迎です。 【採用背景】事業規模の拡大に伴い、新たな仲間を募集しています。 【中途採用事例】異業種からの転職者も多数活躍中です。 【育成支援】■まずは先輩社員の営業に同行しOJTでじっくり学んでいただきます。■社内勉強会など、保有技術を勉強できる機会が豊富です。 【強み・魅力】■沿岸域・河川域に特化したコンサルタントとして業界での知名度が高く、営業しやすい環境です。■主なお客様は国や地方自治体であり、腰を据えてじっくりとキャリア形成いただけます。■全国に多数の営業拠点がありキャリアパスが豊富。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
契約社員(期間の定め: 有)
12ヶ月 更新:有
有 12ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
300万円~500万円 月給制 月給 220,000円~ 昇給:年1回(7月) 月給¥220,000~ 基本給¥200,000~ 諸手当¥20,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(10.5か月分/決算賞与含む)
会社規定に基づき支給
07時間30分 休憩60分
09:00~17:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:15時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始5日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 入社時点 最大11日付与
その他(創立記念日 9月3日/特別休暇など)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【雇用形態】 期間の定め:有 更新:有 契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断 通算契約期間は4年を上限とする。 【雇用形態補足】※過去数年間において、契約社員から正社員に登用された割合は、ほぼ100%です。 重大な規律違反や著しい業務不適合がない限り、1年後には正社員として登用されるのが通常の流れですので、安心して業務に取り組んでいただけます。 【産休制度】働きやすい環境作りとして、産休制度(復帰後に産休で休んだ月数×3万円ずつ支給する制度)、産休明けフレックス勤務適用可能等に取り組んでいます。 【仕事内容の変更の範囲】当社業務全般 【勤務地の変更の範囲】なし
営業部:16名(30代7名、40代2名、50代6名、60代1名)
無
神奈川県横浜市西区北幸2-10-36 KDX横浜西口ビル8F
JR東海道本線横浜駅 徒歩7分 JR京浜東北線横浜駅 徒歩7分 横浜市営地下鉄ブルーライン横浜駅 徒歩7分
敷地内全面禁煙
出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
有 借上社宅制度 持家利子補給制度 あり
無
60歳(定年後はシニア社員として70歳まで雇用、71歳以上はシルバー社員として雇用)
■住宅手当 持ち家の場合:東京、千葉、埼玉、神奈川エリア 月額 50,000円/月 賃貸の場合:借上社宅制度 家賃補助 48,000円/月~ ■子供手当 満18歳に達する年度の年度末まで、子供1人につき5,000円/月 を支給します。 ■資格取得支援制度で取得支援が適用される資格の例 技術士、中小企業診断士、応用情報技術者試験、日商簿記検定2級、建設業経理士1級、日商PC検定1級、ビジネス実務法務検定2級、衛生管理者 第1種、ITパスポート、基本情報技術者、CAD利用技術者(1級または3次元1級) 等※取得時にそれぞれの資格に応じた金額の一時金が支給されます。 ■その他 出張・転勤・単身赴任手当/産休・育休制度 等 ※詳細はこちらhttps://www.ecoh.co.jp/career/benefit/
1名
2回
筆記試験:無 WEB面接可
■企画立案~研究開発を一手に行い、最先端の技術力を提供しています!海に特化した総合建設コンサルタント企業。 ■ODA(政府開発援助)を中心とする開発途上国のインフラ整備等、国内のみならず、幅広い地域で重宝されています。
【当社について】 国土の保全、社会資本の整備等、公共事業関連及び海外の政府開発援助プロジェクト等、地域社会貢献へ繋がる事業を展開してます。得意分野は、港湾・漁港・空港・河川・湖沼等のウォーターフロントで、これらの開発計画や環境整備計画をはじめ、マリーナ・人工ビーチ・公園緑地・人工島・防災・観光・海岸整備・リゾート等の調査から計画、設計、施工管理まで一手に行う日本でもトップクラスの総合建設コンサルタントです。海に特化した技術力で受注量も安定し増加しています。
〒110-0014 東京都台東区北上野2-6-4
■技術研究所:茨城県土浦市 ■事業所:全国各地13ヶ所、海外/ソウル・マダガスカル
■港湾・漁港・海岸・河川などにかかる全てのプロジェクトの企画立案・ 調査・解析・設計・施工監理・研究開発を行う総合建設コンサルタント
非公開
社員持株会 59.4% 役員持株会 29.5%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 3,560百万円 | 63百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 4,860百万円 | 92百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
450~600万
業界トップクラスの水まわりメンテナンス企業「クラシアン」にて、提携する大手企業を担当する法人ルート営業をお任せします。新規の飛び込みやテレアポ中心ではなく、既に取引のある企業との関係を深め、 追加契約や利用拡大につなげていく営業スタイルです。取引先はハウスメーカー・賃貸管理会社をはじめ、小売・飲食・介護施設・保険会社など多業種に広がっており、景気の影響を受けにくい安定した領域です。単なる御用聞きではなく、顧客の課題整理から提案、社内外の調整、実行までを担う裁量が広がっていく法人営業ポジションです。★フレックスや在宅可、また家庭を持ちつつ活躍している社員も多く、長期的に働きやすい!
【必須】■法人営業経験3年以上【歓迎】■顧客の立場に立ち、課題解決に向けて主体的に考え行動できる方 ■顧客と長期的な信頼関係を築く営業スタイルにやりがいを感じる方 【魅力】■当社の中期経営計画の柱として法人営業を強化中。その柱となる事業に携わることができます。また新しいサービス開発や組織づくりにも携わることができます ■高い安定性:過去のコロナ禍でも増収増益達成。景気の波に左右されない事業のため安定した業績を確保しています ■法人部門は右肩上がりで成長しており、全社の成長を牽引する重要な部門です。
■水回りの緊急メンテナンス ■水道衛生設備工事 ■給水設備工事 ■排水設備工事 ■住宅設備機器の販売、施工 ■住まいのリフォーム
450~700万
主に中小企業に対しケガの補償・福利厚生・災害防止が1つになった独自の商品を提案していただきます。扱う商材はこのパッケージ商品の1種類のみとなり、DM送付先の中小企業へテレアポを実施いただきます。 ■業務詳細: <流れ> 新規顧客にアプローチ(主にテレアポ) → 商談(多くはオンライン面談) → 見積り/契約書作成 → 契約締結 <特徴> ・商談件数:約10件/月 ※契約後のフォローは本部が担当いたします ・テレアポは事前に本部から発送されるDM送付先に実施(1日平均40件程) ■商材:扱う商材はパッケージ商品1種のみです。 <商品概要> ・ケガの補償:業務上・業務外のケガを補償 ・労災発生時の使用者賠償責任保険制度 ・災害防止サービス:職場の安全衛生向上をサポート ・福利厚生サービス:旅行や映画などの割引利用 ■勤務地について: 初任地についてはご希望の勤務地への配属となります。 将来的に転勤が発生する可能性がありますが、赴任者家賃手当(地域により変動あり)を支給いたします。 月に2回までであれば、ご自宅までの旅費を全額負担いたしますのでご安心ください。 <赴任者家賃手当> ・家族帯同の場合:9万4千円~15万円 ・単身赴任の場合:6万5千円~10万5千円+単身赴任手当+帰宅旅費 ※月2回まで ■働き方について 契約後のフォローは別担当が行うため、残業時間は月平均15分程度となります。また、社用携帯は会社に置いて帰宅いただくため、業務時間外での対応が発生することはありません。 ■入社後の研修について: 東京本部(新宿)で1ヵ月半の研修後、各拠点に配属となります。(新宿まで通勤不可の場合はマンスリーマンションを当社で用意いたします) 当社商品に関する理解を深めたり、書類の手続きや保険の知識も深めていただきます。テレアポに関するトークシナリオも多数用意しており、そちらを参考にテレアポも実施出来るため、未経験の方でも活躍しております。
・社会人経験5年以上 ・法人営業または新規開拓営業の実務経験
・中小企業における特定保険業 ・中小企業の災害防止に関する調査研究及び災害防止活動に関する助成、指導援助 ・中小企業における災害防止のための機械、設備等及び職場環境改善に係る費用の助成 ・中小企業の福利厚生に関する事業 ・中小企業の健康の保持増進に対する指導援助 ・中小企業の職場環境改善に対する指導援助 ・広報誌の発行 ・損害保険代理業及び生命保険の募集に関する業務(認可特定保険業者等に関する命令第62条に規定するものに限る。) ・前各号の事業に付帯する事業
400~550万
不動産の売買・賃貸に関する営業活動を担当いただきます。HPなどをみて来店されたお客様への賃貸提案・内見同行・契約業務・重要事項を説明いただくお仕事です。 ・来店・HPや紹介にて問い合わせへの反響対応 ・お客様の希望条件のヒアリング ・物件の提案 ・現地内見のご案内 ・契約書作成、重要事項説明 ・オーナー様への管理・改修提案 ・物件情報の更新、エリア情報の収集 ・地域イベント(夏祭り等)のサポート参加 ※綱島エリアに特化した賃貸営業として、お客様や地域のオーナー様に対して最適な物件をご案内します。
・普通自動車免許(AT限定可)
住宅、店舗、事務所の設計・施工 リフォーム 土木造成工事、建物解体工事 賃住居用建物、貸店舗・事務所、貸駐車場の仲介 土地、マンション、建物の売買の仲介 損害保険の取扱代理店 各種カルチャー教室の開催・運営 介護事業(訪問看護リハビリステーション) 居宅介護支援(ケアマネージャー)
700~950万
同社はものづくり産業向けにオンラインプラットフォームの提供を行う企業です。 本ポジションではSaaS事業の新規顧客開拓を担うセールスチームのマネージャー候補として、 チームの仕組みづくり、事業拡大に向けた成長戦略の策定と実行管理をリードするポジションです。 業界では唯一の、製造業特化の動画マーケティングが可能な「アペルザTV」や、営業活動の生産性向上を支援する「アペルザDX」など、 認知獲得?受注までのファネルを一気通貫でカバーできる独自性の高いプロダクトポートフォリオを武器に、ものづくり産業における 売り手企業(主にメーカー・商社のお客様)に向けて、アペルザのSaaSプロダクトをご提案いただきます。 【業務内容詳細】 ・新規開拓営業(アウトバウンドでの顧客アプローチ、訪問およびWeb面談による提案活動) ・商談管理(個別案件の受注に向けたフェーズアップ、クロージングのシナリオ立案・実行・進捗管理) ・プランニング(事業計画の達成に向けた戦略策定、仮説構築・検証プラン、個別アクションプランの立案) ・実行管理(予実管理、各種施策の実行管理、目標達成マネジメント、チームメンバーの実行支援) ・組織づくり(チームの成果最大化・生産性向上のための仕組みづくり、ボトルネック特定・改善の働きかけ) 【日常活動のイメージ】 ・架電 └展示会での名刺交換先、自社サービスの利用顧客、など原則としてハウスリスト(数万件)を中心 ↓ ・商談 └基本サービスを元にしたサービスの紹介(Web、対面どちらもあり) └基本的なシナリオをもとにした事前のロールプレイング、事後の振り返りに基づき重要なポイントを確認 ↓ ・提案・クロージング └基本資料を基にした利用シナリオ、導入ステップ、ROIなどの説明(Web、対面どちらもあり) └出張は月に1回程度 ※外出時は効率重視 ↓ 契約・受注 └申し込み書類への押印、社内プロセスの進行 ※業務マニュアルあり ↓ CSへの引き渡し └顧客背景・期待値の正確な共有など ※現時点では少人数のため協力体制で推進・伴走
【必須】下記全ての経験 ・無形商材の法人営業経験+新規開拓営業の経験(3年以上) ・チームマネジメントの経験(採用・育成経験は尚可) ・プレイングとマネジメントの両立経験 ・成長企業での営業組織立ち上げ・拡張経験 ・KPI設計・モニタリングを回した経験
元キーエンス出身の代表が設立した、ものづくり産業向けオンラインプラットフォームを提供する企業です。 「日本の生産設備は世界一」という理念のもと、技術力のある中小企業を支援し、日本のものづくり産業を世界に繋ぐという壮大なビジョンを持っています。 社会貢献性とビジネス成長を両立し、急成長を続けています。
320万~
【当社について】 扶桑産業では、溶接に関わる商材を幅広く取り扱っている専門商社です。 75年に 渡り安定した経営を続けてきた当社。「溶接」と聞くと馴染みがないかもしれませんが、 ショベルカーや道路・船舶・鉄道・車両・公共設備等々、 身近なものに使用 されているなくてはならないものです。 これらのほとんどは「鉄」を始めとする金属が主材であり、 溶接技術はその形成に おいて重要な役割を果たしています。 【経験・知識ゼロからスタートでも活躍できる】 入社後は頼りになる先輩との営業同行を通じて、 業界知識や商品知識、 仕事の流れなどが自然に身に付くので安心して仕事に臨むことができます。 【アットホームな社風】 基本的には、各拠点の営業部は3~8名程度の少数精鋭で組織されています。 相談しやすい気さくな上司や先輩ばかりなので、なじみやすいアットホームな環境です。 【専門的な知識や経験が身につく】 大型船や建設機械の製造、橋梁工事などに使用される溶接関連商材のルート営業 【具体的な仕事内容】 造船所や工場などへの販売や販売代理店への卸販売ほか、 溶接材料や消耗品、産業機械、高圧ガスなど...溶接に関する様々な 商材を販売するルートセールスです。 ※エンドユーザーへ直接販売する場合もあります 【営業のコツは?】 こまめにお客様のもとを訪問し、 良好な関係を築くことで「この製品といえば扶桑産業」と思い出してもらえる存在を目指します。 クライアントから「消耗品 が欲しい」と問い合わせを受けて訪問することもあれば、 クライアントの時間の都 合を踏まえてこちらから訪問することもあります。 業界情報を共有しあった り、製造現場のお悩みをヒアリングしたりする中で、主力製品である溶接材料や新 たな製品をご紹介しましょう。 ※1日10件ほど訪問しますが、10分ほどの立ち話が多いです。 【信頼構築が売上へと繋がる】 日々進化を続ける溶接技術に伴い、 各メーカーからも新たな商品が次々とリリース されます。 最新の技術や情報をいち早くお客様にお伝えするのも、この仕事の役割のひとつ。 また、当社は仕入先ネットワークを広く持つと同時に、数多くの商品を取り扱って います。 作業効率アップなどの作業環境の改善ほか、お客様のご要望に合わせて、 幅広いラインナップの中から選定・提案することはもちろん、 ご要望に合う商品が なければ、個々の裁量で新たな仕入先の開拓も任せています。
業界未経験社歓迎!
大型船や建設機械の製造、橋梁工事などに使用される溶接関連商材の専門商社
600~850万
同社はものづくり産業向けにオンラインプラットフォームの提供を行う企業です。 本ポジションではSaaS事業のセールスチームにおいて、新規顧客の開拓から、商談化・クロージング、 その仕組みづくりをリードするポジションです。 業界では唯一の、製造業特化の動画マーケティングが可能な「アペルザTV」や、営業活動の生産性向上を支援する「アペルザDX」など、 認知獲得?受注までのファネルを一気通貫でカバーできる独自性の高いプロダクトポートフォリオを武器に、ものづくり産業における 売り手企業(主にメーカー・商社のお客様)に向けて、アペルザのSaaSプロダクトをご提案いただきます。 【業務内容詳細】 ・新規開拓営業(アウトバウンドでの顧客アプローチ、訪問およびWeb面談による提案活動) ・商談管理(個別案件の受注に向けたフェーズアップ、クロージングのシナリオ立案・実行・進捗管理) ・プランニング(各種施策での成果最大化、目標達成・実現に向けたシナリオ立案、アクションプラン策定) ・活動改善(結果の振り返りと次回活動への改善反映、ナレッジ蓄積、未確立のプロセスにおける仮説検証の推進) 【日常活動のイメージ】 ・架電 └展示会での名刺交換先、自社サービスの利用顧客、など原則としてハウスリスト(数万件)を中心 ↓ ・商談 └基本サービスを元にしたサービスの紹介(Web、対面どちらもあり) └基本的なシナリオをもとにした事前のロールプレイング、事後の振り返りに基づき重要なポイントを確認 ↓ ・提案・クロージング └基本資料を基にした利用シナリオ、導入ステップ、ROIなどの説明(Web、対面どちらもあり) └出張は月に1回程度 ※外出時は効率重視 ↓ 契約・受注 └申し込み書類への押印、社内プロセスの進行 ※業務マニュアルあり ↓ CSへの引き渡し └顧客背景・期待値の正確な共有など ※現時点では少人数のため協力体制で推進・伴走
【必須】下記全ての経験(3年以上) ・無形商材の法人営業経験 ・BtoBにおける新規開拓営業の経験
元キーエンス出身の代表が設立した、ものづくり産業向けオンラインプラットフォームを提供する企業です。 「日本の生産設備は世界一」という理念のもと、技術力のある中小企業を支援し、日本のものづくり産業を世界に繋ぐという壮大なビジョンを持っています。 社会貢献性とビジネス成長を両立し、急成長を続けています。
450~650万
“環境で未来をクリエイトする”を合言葉に,木質資源を主な対象として自社の中間処理施設で産業廃棄物の処理を行っている当社にて,廃棄木材のリサイクル提案を行う営業職として活躍いただく方を募集します! 【提案内容の例】 ■建物の工事現場等から排出される木材等の回収・分別 ■住宅メーカーに対する建設廃棄物のリサイクル・資源化の提案 ■物流機器のリユース提案 等 当社が提案する産廃処理サービスは,どの企業でも法律で義務付けられているものであるため,他業種の営業職と比べ話を聞いてもらいやすいのが特徴です!
【必須】■何らかの営業経験 ※業界/年数/商材/営業スタイルは不問 ■普通自動車運転免許(AT限定可) 【当社紹介】■木質資源を主な対象として自社の中間処理施設で産業廃棄物の処理を行っています。■創業当時は木箱の製函業から事業を開始し,その後,紙やパルプの原料/ボード等の建材/バイオマスエネルギーの燃料等になる木質リサイクルチップの生産を手掛け,バイオマス発電事業にも参画しています。■木質資源の回収に留まらず,ハウスメーカーの住宅建築現場から発生する建設副産物を回収・リサイクルする事業も行っています。
バイオマテリアル事業/資源循環事業
382~400万
引越し見積もり依頼のあるお客様宅にご訪問し、引越日時やお客様要望などをヒアリングし、サービス提案して頂きます。お問合せ対応に対しての営業でノルマはありません。成約率も高く未経験から活躍できます。 見積もりはipadアプリで簡単に作成できますし、訪問ルートも事前に決まっているので安心の環境。経験がなくても、コミュニケーションを大切にできる方であれば、お客様から信頼関係を築く事ができ、成果に繋がります。【研修】現場研修・座学・OJT・ロープレなど段階的に学べる環境です。「人を育てる」風土を大切にしており、先輩社員も快く相談に乗ってくれる社風です。
未経験歓迎!営業にチャレンジしたい!正社員になりたいという方も歓迎!チームで協力できる方、前向きに仕事に取り組める方を歓迎します。 ※残業は月20時間前後と業界の中でも働きやすい環境を準備しています。 ★当社はお客様が第一なので、役職に関係なく全員が電話対応をするなどお客様の期待に応えられる体制を整えています。また、1日の訪問件数を3~4件と定めており、ワークライフバランスを整えて仕事が出来ます。家族を持っているスタッフも多数!営業職として経験を積んだ後は、リーダー・係長・支店長などのキャリアアップも可能!直近で支店長に昇格した者は、未経験から中途入社7年で支店長になっています。
◆引越サービス業務全般。◆自社開発製品を使用した梱包材、 業界では異例のトラック保有台数320台など、他社と異なるユニークなサービスを展開。
382~400万
引越し見積もり依頼のあるお客様宅にご訪問し、引越日時やお客様要望などをヒアリングし、サービス提案して頂きます。お問合せ対応に対しての営業でノルマはありません。成約率も高く未経験から活躍できます。 見積もりはipadアプリで簡単に作成できますし、訪問ルートも事前に決まっているので安心の環境。経験がなくても、コミュニケーションを大切にできる方であれば、お客様から信頼関係を築く事ができ、成果に繋がります。【研修】現場研修・座学・OJT・ロープレなど段階的に学べる環境です。「人を育てる」風土を大切にしており、先輩社員も快く相談に乗ってくれる社風です。
未経験歓迎!営業にチャレンジしたい!正社員になりたいという方も歓迎!チームで協力できる方、前向きに仕事に取り組める方を歓迎します。 ※残業は月20時間前後と業界の中でも働きやすい環境を準備しています。 ★当社はお客様が第一なので、役職に関係なく全員が電話対応をするなどお客様の期待に応えられる体制を整えています。また、1日の訪問件数を3~4件と定めており、ワークライフバランスを整えて仕事が出来ます。家族を持っているスタッフも多数!営業職として経験を積んだ後は、リーダー・係長・支店長などのキャリアアップも可能!直近で支店長に昇格した者は、未経験から中途入社7年で支店長になっています。
◆引越サービス業務全般。◆自社開発製品を使用した梱包材、 業界では異例のトラック保有台数320台など、他社と異なるユニークなサービスを展開。
382~400万
引越し見積もり依頼のあるお客様宅にご訪問し、引越日時やお客様要望などをヒアリングし、サービス提案して頂きます。お問合せ対応に対しての営業でノルマはありません。成約率も高く未経験から活躍できます。 見積もりはipadアプリで簡単に作成できますし、訪問ルートも事前に決まっているので安心の環境。経験がなくても、コミュニケーションを大切にできる方であれば、お客様から信頼関係を築く事ができ、成果に繋がります。【研修】現場研修・座学・OJT・ロープレなど段階的に学べる環境です。「人を育てる」風土を大切にしており、先輩社員も快く相談に乗ってくれる社風です。
未経験歓迎!営業にチャレンジしたい!正社員になりたいという方も歓迎!チームで協力できる方、前向きに仕事に取り組める方を歓迎します。 ※残業は月20時間前後と業界の中でも働きやすい環境を準備しています。 ★当社はお客様が第一なので、役職に関係なく全員が電話対応をするなどお客様の期待に応えられる体制を整えています。また、1日の訪問件数を3~4件と定めており、ワークライフバランスを整えて仕事が出来ます。家族を持っているスタッフも多数!営業職として経験を積んだ後は、リーダー・係長・支店長などのキャリアアップも可能!直近で支店長に昇格した者は、未経験から中途入社7年で支店長になっています。
◆引越サービス業務全般。◆自社開発製品を使用した梱包材、 業界では異例のトラック保有台数320台など、他社と異なるユニークなサービスを展開。