【事業成長を牽引する営業マネージャー📈】営業戦略×組織づくり/500万円以上✨ D1_5652
500万~
ファーストトレード株式会社
福井県あわら市
500万~
ファーストトレード株式会社
福井県あわら市
営業推進
営業企画
Webサービス法人営業
入社時からマネージャーとしての採用。経営陣と近い距離で、戦略立案と実行の両輪を担うポジションです。 主幹事業「CiLEL(シーレル)」のさらなる売上拡大に向け、 営業戦略の立案・実行からチームビルディングまで、営業組織をリードいただきます。 データドリブンに意思決定できる方と二人三脚で、事業・組織の成長を加速させたいと考えています。 【具体的には】 ・新規開拓を中心とした営業戦略の立案・実行 ・大型案件や重要顧客の開拓リード ・市場・競合分析をもとにした販売チャネル拡大・アライアンス戦略推進 ・リード獲得からクロージングまでの営業プロセス設計・改善 ・経営層との連携による営業戦略の立案・提案 ・若手育成・チームマネジメント(20代〜50代の男女13名が在籍) 【このポジションの魅力】 ✨マネージャーとして即戦力採用 裁量を持って営業戦略を設計し、実行まで担えます。 ✨データとロジックで挑戦を後押しする文化 数値分析や改善提案が歓迎される環境。意思決定が速く、風通しの良い社風です。 ✨事業拡大期のダイナミズムを実感 取引7,000社以上・取扱商品36万点を突破。 中国輸入・越境EC支援のプラットフォーム「CiLEL」をさらに拡大中。 ✨人の温かさが根づくベンチャー 年休125日、ユニークな制度も充実。 中途社員中心のチームで、年齢・性別・国籍を問わず活躍できる環境です。 【「CiLEL(シーレル)」とは?】 自社で開発・提供している中国輸入・越境ECサプライチェーンを一気通貫で支援するクラウド型代行サービスです。 EC事業者が中国から商品を仕入れる際に必要な商品選定・発注・決済・検品・輸送・加工・納品といった煩雑な工程を、すべてワンストップでサポート。日本語対応の専任スタッフと自社システムにより、輸入業務を「シンプルで、安心な仕組み」に変えています。 現在、取引事業者数7,000社以上/取扱商品数36万点超を突破し、個人事業主から中小規模の法人まで幅広い顧客に利用されています。 「中国仕入れをもっと簡単に」を合言葉に、さらなる事業拡大と体制強化を進めています。 変更の範囲:会社の定める業務
<必須条件> ・5年以上のマネジメント経験(10名以上のチーム管理) ・業務改善やチーム生産性向上の実績 ・メンバー育成、評価、採用の経験 ・数値/KPIをもとにした組織運営スキル ・部門横断的な調整力および経営層への報告・提案スキル <歓迎条件> ・スタートアップや成長フェーズでのマネジメント経験 ・業務システム導入・改善プロジェクトのリード経験 ・データドリブンでの意思決定スキル ・プロジェクトマネジメント資格(PMP等)または実務経験 【こんな方におすすめ】 ・成長フェーズの事業で、自ら課題を見つけて解決をリードしたい方 ・チームの力を引き出し、成果にコミットできるリーダーシップを発揮したい方 ・現場感覚と経営視点の両方を活かして組織を動かしたい方 ・ロジカルかつ柔軟なコミュニケーションでチームをまとめられる方
正社員
有 試用期間月数: 6ヶ月
500万円〜
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
有 平均残業時間: 20時間
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
※有給消化率74.3%
夏期、年末年始 特別休暇あり
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年俸制 500万円以上~ ※経験・能力・前年収などを考慮して決定いたします。 上記に加え、出張手当、簿記手当(資格取得後 10,000/月)、決算賞与を支給いたします。 試用期間中は契約社員での雇用となります。
無
福井県あわら市
屋内全面禁煙
副業OK 時短制度 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 従業員専用駐車場あり
<スキルアップの機会提供> ●社長塾(毎月1回/任意) ●社内勉強会(毎月1回) ●IT勉強会(隔月1回) ●簿記勉強会(隔月1回) <スキルアップを後押しするユニークな制度> ●簿記手当(10,000円/月) ●FTポイント制度 勉強会やイベントへの参加など設定された項目に取り組むことでポイントをGET。 獲得したポイントは期末に集計され、決算賞与として還元されます。 <柔軟な働き方を支援する社内制度> ●ノマド手当(上限5,000円/月) ●副業OK(実施率30%) ●服装自由 ●時短社員制度(子供の年齢制限なし) ●有休3日前申請(平均有休取得日数 14.6日/年) <社内イベント> ●社員旅行(2年に1回) ●経営方針発表会 ●チーム懇親会 ●社員飲み会補助 ●毎月の社内イベント(ディベート大会やBBQなど内容は多岐にわたります) 交通費支給(上限20,000円) 車通勤OK(駐車場あり) 結婚休暇、慶弔休暇、介護休暇
1名
〜2回
福井県あわら市大溝3丁目3-18
湘南オフィス
ビジネス支援事業、SaaS事業、スポーツ事業など。 「企業の非効率を効率化する」というミッションのもと、お客様と共に成長しているユニークな会社です。2026年以降の跳躍期に向けたバネとなる重要な時期で、社員の働きやすさや成長を後押しする教育にも力を入れています。弱みをなくすよりも強みを伸ばすことを応援する風土があり、個性的なメンバーが集まり楽しく仕事に打ち込んでいます。福井県にいながら、テクノロジーを通して世界と繋がり、会社と共に成長していきたい方をお待ちしております!
中国に関連会社あり
最終更新日:
400万~
\中小企業の業務オペレーションに変革を/ 新規事業リリースにあたり 「必要な顧客に必要なサービスを届ける」 カスタマーサクセス&マーケティングを お任せいたします! ◎社員の個性と成長を後押しする ユニークな制度を多数導入 ◎年間休日126日 残業10時間以下 プライベートも大切にできます ◎「一緒に働きたい」と思える仲間と 共に成長・挑戦できる環境です 【仕事内容】 ・マーケティング戦略の立案〜実施 ・プレゼン・商談・イベント(WEB、リアル)によるサービス啓蒙 ・パートナーユーザーの課題抽出〜ロードマップ作成、実施サポート ・DX課題のコンサルティング ・ユーザーの問い合わせ対応 等 💡『NoctLink』について 企業間取引に必要なやりとりと データをクラウド上で一元管理し 商取引の効率化を促進する 企業間取引プラットフォームです。 受発注管理、請求書管理、在庫管理など 煩雑になりがちな商取引管理を ワンストップで行うことができます。 また、独自の相互DX機能により 日本の中小企業のDX化を後押しします。 業務変更の範囲:会社が定める業務 【職場環境】 2023年に発足した新しいチーム。 少数精鋭で20~40代のチームメンバーが活躍しており、将来的にはマネジメント層を目指していただくポジションです! ベンチャーですが殺伐とした雰囲気は全くなく、年齢・性別・国籍に関係なく活躍できる職場です。キャリア採用のメンバーがほとんどですので、中途社員特有の疎外感も感じづらいです。
以下のスキル・経験をお持ちの方を歓迎します 【スキル】 ・ChatWork、backlogなどのビジネスツールを抵抗なく使えること 【経験】 ・プリセールスの知識・経験 ・マーケティング・営業の知識・経験 ・カスタマーサクセスの知識・経験 ・制作ディレクションやマネジメント経験 ・プレゼンテーションの企画から発表までに携わった経験 ・WEBサービス、業務系システムへの知識・経験 ・法人営業、展示会出展の経験 ・新規事業に携わった経験
ビジネス支援事業、SaaS事業、スポーツ事業など。 「企業の非効率を効率化する」というミッションのもと、お客様と共に成長しているユニークな会社です。2026年以降の跳躍期に向けたバネとなる重要な時期で、社員の働きやすさや成長を後押しする教育にも力を入れています。弱みをなくすよりも強みを伸ばすことを応援する風土があり、個性的なメンバーが集まり楽しく仕事に打ち込んでいます。福井県にいながら、テクノロジーを通して世界と繋がり、会社と共に成長していきたい方をお待ちしております!
400~600万
■DX推進担当として、DX戦略の策定、実行や協力会社との折衝、社内体制の整備などを担当いただき ます。 ■施工管理業務全般についてDX化を図るべく、社員や協力会社と協働して進めていただきます 。 ┗変更の範囲:会社の定める範囲
必要な経験/能力:DX、IT等に係る業務経験をお持ちの方 求める人物像:コミュニケーションを取りながら業務を進められる方 工事現場の施工管理士としての豊富な現場経験をお持ちの方、歓迎
電気工事・電気通信工事
600~800万
営業部門の統括および開発営業を行っていただきます。 ◇具体的な業務内容 ・本店(坂井市)、小松、東京、富山の各事業所の営業担当計7名の統括、サポート、管理 ・顧客に対するシステム開発コンサルティング営業 ・営業部門と経営陣および開発部門との円滑な意思疎通構築
【必須要件】情報システム会社での勤務経験、営業経験 【歓迎要件】営業部門のマネジメント経験
産業機械、情報システム等の開発。主な対象は以下。ERP(統合基幹業務システム)、e-ラーニングシステム、ヘルスケア医療情報システム、組み込み・機械制御、BI(ビジネスインテリジェンス)、アプリ(スマートフォン、学習、医療サービス)。 産業機械のシステム開発から人と人を結ぶ情報システムの開発、クラウド、ウェアラブルデバイスなどに代表される次世代アプリケーションの開発を行っています。
800~1300万
SaaS事業、図面データ活用クラウドの北陸エリアにおける市場開拓をお任せします。 ゆくゆくはエリア組織のコアとして、チームビルディングも担っていただく想定です。 <具体的な職務内容> ・顧客の潜在課題の把握・抽出 ・プロダクト機能への建設的なフィードバック ・個社ごとの営業活動における計画・戦略策定 ・市場・顧客の開拓及び関係性・信頼構築 <入社後のイメージ> まずは商談に同席しつつ、プロダクトや業界への理解を深めていただきます。 都度セールス戦略についてディスカッションしながらキャッチアップと同時に弊社の営業活動も改善いただきます。 ※一定頻度で東京オフィスへの出社ができることを前提とします。タイミングや、勤務地については個別にご相談させていただきます。
【必須】 ・法人に対する新規営業メインの営業経験(概ね5年以上) ・複数の意思決定者に対する営業経験のある方 ・エンタープライズ領域での営業経験 ・対面での営業経験がある方 ・運転免許をお持ちの方 ・チームマネジメントのご経験 【歓迎】 ・商材は問いませんが、システム・ソフトウェアほか無形商材・製造業関係者はなお歓迎 ・圧倒的な営業としての実績 ・SaaSサービスに携わった経験 ・事業立ち上げ/事業開発/事業責任者の経験 ・スタートアップやベンチャー企業での混沌とした環境での経験 ・製造業領域において蓄積されたノウハウや経験 ・ビジネスで成果を残すことにこだわりを持ち、達成のために必要なメンバーを巻き込んだ経験
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800~1300万
【甲信越エリアにおける営業体制強化のため、ポジションを新設します】 大手外資系コンサル会社に在籍していた代表が、「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」というミッションを掲げ、製造業界の課題を解決すべく立ち上げた当社。2017年11月の設立以来、大手メーカーを初め、多数の企業様にお取引を頂いております。2018年に10億円、2021年8月に80億円、2023年7月には118億円の資金調達を完了し、図面データ活用クラウド”CADDi Drawer"のさらなる市場拡大を進めているフェーズです。 今回は、甲信越エリアの顧客開拓を担う、エリアグロース責任者として活躍いただけるポジションとなります。 どんなに良いプロダクトも、使ってもらって顧客からフィードバックをもらうこと無しに世の中にインパクトを与えることはできません。プロダクトを世に広め使っていただくことにこだわり、プライドを持って営業活動をリードいただくのがミッションです。 職務内容 キャディのSaaS事業、図面データ活用クラウド”CADDi Drawer"の甲信越エリアにおける市場開拓をお任せします。 ゆくゆくはエリア組織のコアとして、チームビルディングも担っていただく想定です。 <具体的な職務内容> 顧客の潜在課題の把握・抽出 プロダクト機能への建設的なフィードバック 個社ごとの営業活動における計画・戦略策定 市場・顧客の開拓及び関係性・信頼構築 <入社後のイメージ> まずは商談に同席しつつ、プロダクトや業界への理解を深めていただきます。 都度セールス戦略についてディスカッションしながらキャッチアップと同時に弊社の営業活動も改善いただきます。 ※一定頻度で東京オフィスへの出社ができることを前提とします。タイミングや、勤務地については個別にご相談させていただきます。 仕事のやりがい・魅力 新設されたエリアグロース責任者として、エリアの立ち上げを担う これまで注力し切れていないエリアのグロースを担えるため、1からエリア開拓をしていくフェーズの面白さを味わえます。 グローバル展開をしていく日本発のSaaSプロダクトの立ち上げフェーズ CADDi Drawerの顧客はこれまで国内が中心でしたが、現在アメリカをはじめとしたグローバル展開を推進しているプロダクトです。現在は製品の拡販フェーズのため、他のメンバーとディスカッションしながら現在のストラテジーをブラッシュアップし、さらなる成果につなげていく面白さが味わえます。 創業経営者直轄の事業 Drawer事業部は創業経営者の加藤が直接率いており、CEO直轄事業に関わることができるタイミングでもあります。 成果に応じた上限無しの変動給与制 成果はクオーター(3ヶ月)ごとに評価され、昇給・昇格へとつながります。
法人に対する新規営業メインの営業経験(概ね5年以上) 複数の意思決定者に対する営業経験のある方 エンタープライズ領域での営業経験(取引先:大手・中堅企業、あるいは公的機関などの顧客) 対面での営業経験がある方 運転免許をお持ちの方 チームマネジメントのご経験
■事業内容: 製造業における受発注プラットフォーム「CADDi」の開発運営 「CADDi」は、独自開発の原価計算アルゴリズムに則った自動見積もりシステムによって、品質・納期・価格が最も適合する会社とのマッチングを可能にする製造業の受発注プラットフォームです。また、2018年には総額約10.2億円の資金調達を実施、2021年8月には総額80.3億円の資金調達を実行し、累計調達額は99.3億円となっております。
350~550万
日建学院の受講生募集と入学後の受講生管理サポートを担います。 【具体的には】 主に法人(企業・学校)へ定期訪問による提案営業です。 建設・不動産関連の資格取得対象者へ受講生募集に向けた提案営業を行います。 担当する法人(企業・建築系学校)の窓口担当の方へ無料提供できる「資格取得支援プログラム」をご提案。すでに受講生・卒業生がいる既存のお客様が中心です。 その後、資格取得支援に関する内容や実績をご紹介し、ニーズに沿った資格取得講座をご提案。 最終的に受講生募集につながる法人営業と、個人の受験生にも受験相談の対応サポートを行います。 また、入学後も成績管理や受講生サポートも担当します。
■普通自動車運転免許(AT限定可) ■自家用車(個人リース含む)をお持ちの方または入社後3カ月以内にご用意が可能な方(業務で使用するため) ■32歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用するため) 【こんな方歓迎です】 ■面倒見がいい、誰かのサポートをすることが好き ■頼られたり、感謝されることによろこびを感じる ■専門的なスキルを身に着けたい
各種国家資格取得の為のスクール運営 各種資格取得の為の学習教材の企画・制作 建築・インテリア・各種資格等の専門書の出版 就職支援事業 ソフトウェア関連事業 (建築CAD、MFP、事務用品販売)など
300~500万
ユーザーへのヒアリングを通じて、現状や課題を把握・分析し、その解決手段として ITを中心としたコンサルティング・企画提案を行います。 また、顧客向けの提案書作成やコンサル結果の報告、議事録等の資料作成といった 事務業務もあわせてご担当いただきます。 流通・製造・金融・サービス・公共・医療など、幅広い業種の取引先があります。 □■□働く環境□■□ ◎平均年齢42歳、平均勤続年数18年、平均有給取得日数14日、中途採用比率23% ◎資格取得報奨金制度、自己啓発支援制度など、各々のスキルを伸ばすための自発的取り組みを 支援しています。
◎高卒以上 ◎普通自動車運転免許 ◎IT系の営業経験をお持ちの方、歓迎
◎IT活用に関するコンサルティング ◎ソフトウェア開発・販売 ◎コンピュータ・通信機器の販売 ◎ネットワーク設計・構築 ◎情報処理のアウトソーシングサービス
400~600万
■WEB集客の強化に向け、WEBマーケティング業務をお任せします。 マーケティング機能はすべて外注しておりますので、業者様との折衝を中心に実績拡大に繋げる為の様々な施策をお願いします。 戦略立案から広告運用、SEO、サイト分析・改善まで二人三脚で取り組んでいます。将来的にはTVCMや折込チラシなど幅広い業務をお任せすることも想定しています。
【必須】■WEB広告運用・SEO・マーケティング・販売促進・営業企画・広告宣伝・プロモーション企画等いずれかの経験がある方 ■業務内容の詳細: ・媒体との掲載条件やWeb広告掲載枠の交渉、調整業務 ・広告素材入稿 ・媒体へ入稿するバナー素材のクリエイティブ制作指示 ・媒体へ入稿するテキスト、 メールマガジン素材のライティング ・専用システムの管理画面を使用した各種登録業務 ・Excelを使用した各種集計業務 等
●ジープの正規代理店 ●売ッチャリ買ッチャリ2店舗 ●カーコンビニ倶楽部のFC加盟店1店舗、スズキアリーナ福井北インターを運営
534~636万
○営業(公共・企業DX支援/課題解決型提案) 官公庁や一般企業に対する建設系ソフトウェアの提案営業 IT人材育成サービスなど自社サービスを活用した課題解決型提案 商材の販促イベントの企画立案および開催運営支援 イベント集客に向けた顧客案内やフォローなどの集客活動 顧客への提案から受注成約までの一連の営業プロセス対応 事業部内の営業案件登録や進捗管理などの営業管理業務への協力 パブリックビジネス事業部にて部長と協働し公共向けDX推進提案を担当
【必須】営業経験(業界不問) 【歓迎】無形商材の営業経験、イベント企画運営のご経験
設立:2016年07月 資本金:100百万円 従業員数:134名 ≪事業内容≫ 情報機器やソフトウェア開発 海外ソフトウェアの輸入・カスタマイズ販売
500~600万
◢◤未経験から教育マネジメントへ挑戦◢◤ 9割以上が未経験入社! 「営業だけど、売り込まない」 「教育だけど、教えない」 そんな武田塾ならではの仕組みをもとに 校舎長として塾運営をお任せできる方を募集します! ◎完全週休2日制&年休120日以上 GW・夏季・年末年始の連休取得OK ◎髪型自由&朝ゆっくり出社 通勤ラッシュもなく朝の時間を有効活用できます 【仕事内容】 ・入塾希望者への目標設定・学習プランの提案 ・保護者との定期面談、学習状況の共有・進路相談 ・生徒の学習スケジュール管理・モチベーション支援 ・講師の採用・育成・シフト管理など教室マネジメント ・SNSやブログを活用した広報・集客活動 ・売上管理や教室運営の改善提案 ・イベント実施などの企画運営 誰かの「勉強が楽しくなった」「人生が変わった」 ーそんな言葉を、教室の中で何度も聞いてきました。 この仕事は”売る”営業ではありません。 生徒・保護者・講師と向き合いながら、塾という小さな社会を動かし、育てていく役割です。 働きやすさもやりがいも、両方叶えられる環境で新たなキャリアを築きませんか? 【職場環境】 ・季節講習なし! お盆・年末年始に5連休、GWは7連休も取得OK ・集客や講師育成など、業務ごとに専任チームを編成 未経験でもベテランのアルバイトがサポート チームワークの良い職場です ・先輩にも気軽に相談できる風通しの良さも魅力 安心して業務に取り組めます 変更の範囲:会社の定める業務
【必須】 ・大学受験(一般入試)に向き合ったご経験がある方 ・SNSでの発信やブログ作成、Slackなどのツール使用に抵抗感のない方 【歓迎】 ・学習塾で勤務経験のある方 ・営業・販売などのご経験がある方 ・高校など教育現場のご経験がある方 【こんな方におすすめ】 ・幅広い業務にチャレンジし、成長を楽しめる方 ・教育や人の成長に関心がある方 ・営業・販売などの経験を社会貢献に活かしたい方 ・チームで協力して成果を出すのが好きな方 ・人と話すのが好きで、聞き上手な方 ・自ら考え行動できる方 「人と向き合うのが好き」 「自分の言葉で誰かの人生に関わりたい」 そんな方にこそ向いています。 活躍中の社員の9割が異業種出身で、飲食、アパレル、人材営業、スポーツインストラクターなど前職は多様。大切なのは“想い”と“行動力”。教育に興味がある、誰かの夢を応援したい――そんな気持ちがあれば、きっとあなたも活躍できます。
「武田塾」の中でも福井校・金沢校は全国の中でも勢いのある成長校舎です。 校舎長のポジションは”教育現場の経営者”のようなやりがいがあります。 教育業界にありがちな、堅苦しさ・厳しさという印象を良い意味で裏切る、温かく前向きな空気感のある職場です。 20~30代の若手が中心となって活躍しており、フラットな人間関係の中で働ける安心感もあります。