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企業ダイレクト

【離職者限定求人】開発SE（構築～要件定義、PMのいずれか）/面接1回/即日内定

500~800万

株式会社ＢＲＥＸＡ　Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ

東京都23区内, 神奈川県, 埼玉県

職務内容

職種

  • web/オープンプロジェクトリーダー

  • PMO

  • web/オープンSE

仕事内容

開発プロジェクトの推進やメンバー管理等のPMO・PMの業務をお任せいたします。技術者派遣という立ち位置を超えて、開発構築におけるコンサルタントのような課題解決も営業と連携してお任せします。 ■開発プロジェクトの推進（一部見積もり設計/収益管理、開発スケジュール管理、課題解決、要件定義～リリースまでの進捗管理、顧客折衝、ベンダーマネジメント業務、レビュー・検証・リリースなど） ■メンバー管理（教育や指導、業務振り分けとドキュメント作成・進捗管理） ■社員代替業務（営業と連携してソリューション提案もお任せ。将来的には請負化を見据えて体制化も図っていただきます。）

求める能力・経験

【必須】■開発現場における要件定義、PM/PMOのご経験3年以上 ■設計書作成やコーディングの経験 【歓迎】■メンバー教育経験（定年65歳、再雇用制度有）など 【魅力】全国約5100社以上の取引社数から、あなたの志向や経験に合った仕事、プロジェクトをご提案します。雇用は正社員であり安定収入を得ながら技術を学べ、教育・フォロー体制も万全です。「ひとつの会社で、複数の技術経験を積みたい」「自分の市場価値を高めたい」そんなあなたの挑戦を、全力でサポートします。全国52拠点、業界最大級の約19000名の「技術職人材」を誇る企業であり、横のつながりも作ることが出来ます。

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

年齢

～64歳例外事由1号：65歳未満の方を募集（定年65歳）

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

500万円～800万円 月給制 月給 305,000円～490,000円 月給￥305,000～￥490,000 基本給￥305,000～￥490,000を含む/月 ■賞与実績:有

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00～18:00

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：10時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間123日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 GW/夏季/年末年始/慶弔/出産育児/介護休暇

その他

その他（配属先により変動）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【平均残業時間】10.4時間　*BREXA Technology単体（エンジニア）2024.12月時点 【従事すべき業務の変更の範囲】 当社業務全般 【就業場所の変更の範囲】 全国の顧客先あるいは当社拠点 【就業時間備考】※就業先に準ずる 【手当】■通勤費：会社規程に基づき支給 ■普通残業/深夜残業手当/休日出勤手当（1分単位で全額支給）　■家族手当　■赴任手当　■赴任旅費　■帰省旅費支給　■慶弔見舞金支給　■借上社宅制度(社員寮)※単身・家族で利用可　■引越費用全額会社負担※会社都合での転居のみ（赴任先への引っ越し） 【入社後スケジュール】 ■入社後導入研修 全社員共通の研修です。会社が目指している方向性はもちろん、ビジネスマナーや情報セキュリティ研修も行いますので、就業後の想像をしていただくことができます。 ■配属が決まり次第、現場での業務にあたっていただきます。

勤務地

配属先

ITエンジニアリング事業本部

転勤

無

弊社顧客先

住所

東京都23区内

喫煙環境

本社は敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）だが、顧客先により異なる

弊社顧客先

住所

神奈川県

喫煙環境

本社は敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）だが、顧客先により異なる

弊社顧客先

住所

埼玉県

喫煙環境

本社は敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）だが、顧客先により異なる

備考

※上記以外ご希望勤務地に最大限配慮して配属いたしますので選考時にご相談ください。

制度・福利厚生

制度

在宅勤務（一部従業員利用可） リモートワーク可（一部従業員利用可） 副業OK（一部従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（一部従業員利用可） 研修支援制度（一部従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可）

その他

寮・社宅

有 転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時

退職金

無

制度備考

■交通費支給あり(会社規定に基づき支給、車の場合：ガソリン代支給) ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月) ■社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金) ■残業手当(1分単位で全額支給) ■資格取得支援・手当てあり ■家族手当：配偶者 月1万3000円、子ども(一律) 月6,000円。子どもは満18歳まで。 ■赴任手当(二重生活になる単身赴任にのみ、月5万円支給) ■出張手当 ■引越費用全額支給 ■着任交通費支給 ■資格取得祝金 ■確定拠出年金制度 ■慶弔金制度 ■借上社宅制度（社員寮）：単身・家族で利用可 ■定期健康診断 ■提携保養所 ■メンタルチェック ■グループ会社に技術者育成に特化した教育会社あり、勉強会支援、実技研修、リーダー・マネジメント研修 ■キャリアデザイン支援 ■労働組合有 ■人事考課制度＝グレード制度・アカデミー制度

最終更新日： 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    神戸製鋼【東京】社内SE（情報システム企画・PM

    610~1120万

    株式会社神戸製鋼所東京都品川区
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    仕事内容

    ＜業務内容＞ 入社直後は神戸製鋼所 素形材事業部門　高砂製作所に所属する3ユニット（鋳鍛鋼、チタン、鉄粉）が保有しているシステムの全体像の把握とシステム改修案件のプロジェクト責任者、経費予算管理などの業務を担当していただきます。 その後、具体的にレガシーシステム（ホストコンピュータ）の刷新に関係するプロジェクトに参画していただき、工場メンバーとの業務プロセス整理（As Is-To Be整理）やパッケージシステムのFit&Gapなどを主担当として実施していただくことを期待しています。 ＜キャリアパス＞ 本人の適正を鑑みながら、人を活かすキャリアパスを考えています。 ① IT人材としてのキャリアパス（部内：東京本社、高砂、長府、大安、海外拠点／他事業部門：神戸本社、加古川など） ② 業務改革人材としてのキャリアパス（部内業務改革推進グループ：東京本社、高砂、長府、大安） ＜魅力・やりがい＞ システムの企画と、システム開発を推進・管理をする部署なので、自分の知見を活かした企画を行い、それが採用され、実現されることに魅力を感じる方は、やりがいを感じられる職場だと思います。 また今後はDXも含めた業務改革など、事業部門の経営課題解決に向けた取り組みを加速させていきますので、社内SEの立場だけではなく経営課題に直接的に関与でき、チャレンジ精神が旺盛な方にも、面白みのある仕事ができると考えています。 またキャリア採用者が多いというのも職場の特徴であり、色々なキャリアを持つスタッフと交流を持ちながら、仕事に取り組める面白みがあると思います。

    求める能力・経験

    ・大卒・高専卒（学部、学科は不問） ・システム開発の経験（プログラミング、システム設計、ノーコードツールでの開発など） ・目安TOEIC550点以上の英会話力

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【親会社イトーキグループ向け基幹システム開発】在宅メイン/年間休日120日以上

    400~550万

    新日本システック株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    親会社であるイトーキの情報システム部門にて、基幹システムや周辺システムとのデータ連携開発、追加開発、保守などを行っていただきます。 現在、OracleのSCM・FIN・EPMなどへの基幹業務システム群の刷新が完了 しており、それに伴う周辺システムとのデータ連携・追加開発・保守・運用対応の体制強化のため、増員を行うことになりました。扱うデータベースはOracleDBが中心であり、PL/SQLやストアドプロシージャなどの経験を活かしていただけます。ユーザー部門との距離が近く、社内からの要望に応える開発スタイルのため、業務理解力や折衝力も自然と身につく環境であり、ゆくゆくは上流工程にもチャレンジできます。

    求める能力・経験

    【必須】■PL/SQLの実務経験　■Oracle／SQL Server／PostgreSQLなど、RDBMSでのストアドプロシージャ実装経験■チームでの開発経験（レビューやタスク管理、チームコミュニケーション） 【歓迎】 ■ターミナルやコマンドラインを使ったファイル操作やバッチ処理に慣れている方 ■営業系(見積・受発注)、販売管理、一般会計システムの開発のご経験 ■Javaの開発経験、Javaフレームワーク（Spring Boot など）の利用経験 ■将来的にリーダーやマネジメント層を目指したい方

    事業内容

    ■システム開発からシステム検証、ITインフラ構築・設計・運用、ヘルプデスク、システム監査、パッケージソフト販売、プログラム解析までITトータルサービスを提供します。

  • 企業ダイレクト

    【バックエンドエンジニア】ベストベンチャー100選出/残業9h/健康経営優良法人

    500~750万

    株式会社アルトワイズ東京都港区, 東京都23区内
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    仕事内容

    ■EC・流通業界、金融業界、公共業界、物流業界、自動車・鉄道業界、その他産業、ERPなどのパッケージ業界の各業界のシステム開発において、プロジェクトマネジメントを行っていただきます。 ■要件定義からリリース迄の工程における開発ディレクション･プロジェクトマネジメント ■クライアント、パートナー企業との折衝・調整およびマネジメント ■開発チームのパフォーマンスの最大化 ★当社は約1,300社のクライアントがおり、さまざまなシステム開発案件をご依頼いただいております★

    求める能力・経験

    【必須】・以下の言語で2年以上の開発経験をお持ちの方 　Java、PHP、Go、Ruby、Python、C#、Swift、Kotlin、Objective-C 【歓迎】詳細設計を自ら行ったことのある方 【働き方】リモート併用率90％/平均残業月9h/有休消化率81％/年休126日/働く場所は案件先もしくは自宅【福利厚生】当社独自の手当が多数ございます。社員のWLBに重きを置いており、子育てとの両立も支援しております。柔軟なキャリア形成が可能です。 【将来性】ベストベンチャー100に選出されており将来性◎https://best100.v-tsushin.jp/

    事業内容

    システムインテグレーション事業、メディア事業、自社サービス開発、受託開発

  • 企業ダイレクト

    【PMO】プライム案件9割/東証上場グループ/在宅勤務可能★残業月11h以下

    700~1000万

    株式会社オーシャン・コンサルティング東京都中央区
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    仕事内容

    リーダークラスのPMOとしてプロジェクト管理業務をお任せします。プライム案件の現場を統括し、プロジェクトの成功を通じて顧客の経営課題を解決する、やりがいある重要な役割です。 ・大手企業の大規模プロジェクトにおけるPMO業務の推進および統括 ・進捗・品質・課題・リスクの可視化および改善に向けた施策の立案 ・顧客のステークホルダーに対する意思決定支援および各種調整業務 ・リーダークラスとしてチームメンバーの指導・育成および品質管理 ・経営層に向けたプロジェクト状況の報告および改善提案の実施 ・自社内におけるプロジェクト管理ナレッジの体系化および組織展開

    求める能力・経験

    【いずれか必須】 ■PM経験■要件定義～設計・テスト・導入の一連のシステム開発経験■何かしらのPMO/PM/PL経験 【具体的なプロジェクト事例】 ■プロジェクト管理改善：金融クラウドサービス企業へのプロジェクト管理導入及び定着化(プロジェクト管理導入コンサルティング、PMOで参画) ■開発プロジェクトの推進：国内サービス企業へメールご配信防止を目的としたプロジェクトに開発プロジェクトPMOとして参画

    事業内容

    PMO

  • 企業ダイレクト

    【SE/上流メイン】リモート可/平均残業9/研修・資格手当充実/有給消化率高め

    700~900万

    株式会社ラウレアソリューション東京都千代田区
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    仕事内容

    穏やかなメンバーが多く、風通しのよさが特徴の当社にて、システム・WEB開発をお任せいたします。メンバーからの質問への回答や、設計手法の指導など、一部育成もお任せいたします。 【当社が手掛けてきた案件について】鉄道予約、勤怠管理、警備保障システムを始め、ECパッケージ、シュミレーション、RPGを含む各種ゲームのプロジェクト等、ジャンル問わず、数多くの案件実績を築いています。 ★大手レンタルチェーンのプライム案件や、世界的に有名な大手営業支援サービスのアドオン開発等、誰もが知る製品にも携わる事が可能です。 ★キャリアプランに合わせて案件をアサインします。通勤時間も考慮！

    求める能力・経験

    【必須】■なんらかの開発PJTにおいて顧客折衝のご経験をお持ちの方 【創業背景】元々フリーランスのエンジニア斡旋業を行っていた創業者の2名は、「人の辞めない企業が、業績を伸ばせる企業である」また「社員が気持ちよく働く事が、本人の伸びる一番の要因」と確信を持ち、「働き方に変革をもたらしたい」という想いのもと創業されています。そのため、無理な残業を強いることはなく、また成果に応じた報酬制度を整えております。

    事業内容

    ・システムエンジニアリングサービス ・Web制作・システム／アプリ開発 ・自社サービスの開発・販売

  • 企業ダイレクト

    【新横浜/SE】社会貢献性◎/PM.PL候補/黒字経営で安定◎/帰属意識◎/要件定義～

    360~700万

    株式会社タスクフォース神奈川県横浜市
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    仕事内容

    受託開発部門またはSES部門で、要件定義から運用保守まで行います。（案件により、関わる工程は異なります。） ※受託型かSES型はご希望を承ります。 【開発分野】Web系・制御系の開発（C言語、Java、C#、C++、VB.NET、Pythonなど) 【領域】業界・領域問わず広い範囲をカバーしておりますが、特に業務系/WEB系/制御系のシステムを得意としており、生産管理に強いです。 より幅広いニーズに答えられるよう、顔認証センサーを活用したシステム開発にも取り組んでおります。

    求める能力・経験

    【必須】■SE・プログラマーとしてソフトウェアの開発経験 【尚可】■プロジェクトリーダーとしてチーム牽引の経験 ※必須資格なし。会社指定の資格を取得すると手当支給あり。 【求める人材像】 ■新しい顧客や開発分野にチャレンジしたい方 ■メンバーと協力しながら目標達成に導ける方 ■企業づくりに関わりながら自己成長を目指したい方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【PM/PMO候補】SEから管理職へ/残業11h以下/プライム案件9割/東証上場グループ

    500~650万

    株式会社オーシャン・コンサルティング東京都中央区
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    仕事内容

    システム開発プロジェクトのリーダー業務をお任せします。現場のエンジニアを牽引しながら、PMOの支援や顧客折衝にも携わり、将来のマネージャーを目指してプロジェクト運営を主導する役割です。 ・開発チームの進捗管理および技術的なリード・クオリティ管理の実行 ・プロジェクトの課題抽出およびリスクの早期発見と対策案の立案・推進 ・顧客担当者との定例会議への参加および技術的な合意形成のサポート ・メンバーのタスク割り振りと工数管理およびフォローアップの実施 ・PMOと連携したプロジェクト管理ドキュメントの作成と標準化の推進 ・現場視点を活かしたシステム設計の妥当性確認およびレビュー業務遂行

    求める能力・経験

    【必須】・システム開発の実務経験3年以上（言語不問） ・何らかのリーダー経験、またはサブリーダーや後輩指導の経験 ・顧客やチームメンバーと円滑に連携できるコミュニケーション能力 【歓迎】・外部設計などの上流工程や、顧客折衝の実務経験がある方 【魅力】・開発から管理へのキャリアシフトをプライム案件の現場で実践できる ・大手企業の要件定義など、市場価値の高い上流工程に早期から参画 ・少数精鋭のプロ集団の中で、PMとしてのノウハウを直接吸収できる

    事業内容

    PMO

  • 企業ダイレクト

    【第二新卒歓迎】PMO候補｜上流工程×在宅可｜年収アップ｜年休128日

    350~450万

    株式会社オーシャン・コンサルティング東京都23区内
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    仕事内容

    お客様の業務改善やシステム導入におけるプロジェクトの計画、管理、課題解決、戦略立案などのPMO業務の補佐をお任せいたします。入社後スキルやご経験を考慮しアサインしていきますのでご安心ください。 【具体的なプロジェクト事例】 ■プロジェクト管理改善：金融クラウドサービス企業へのプロジェクト管理導入及び定着化(プロジェクト管理導入コンサルティング、PMOで参画) ■開発プロジェクトの推進：国内サービス企業へメールご配信防止を目的としたプロジェクトに開発プロジェクトPMOとして参画

    求める能力・経験

    【必須】・IT業界での実務経験1年以上（設計/開発/テストいずれも可）・コンサルティング領域での経験1年以上 ・顧客折衝や調整業務のご経験をお持ちの方 ・プロジェクト内での進行管理やサポート経験をお持ちの方 【今後について】 入社後3年以内にPMOとしてご活躍いただけるようフォローしていきます。まずは業務知識やITスキル向上のため、下流工程からサポートし、徐々にサブリーダーからリーダーを目指していただきます。

    事業内容

    PMO

  • エージェント求人

    SHIFT【東京】オープンポジション

    800~2000万

    株式会社SHIFT東京都港区, 東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    【仕事内容】 当社の金融領域で以下いずれかの役割をお任せいたします。ご経験や適性に応じて配属部署を決定いたします。 ① PMO ・お客様視点でのプロアクティブな活動 　- 作業計画／ドキュメンテーション／ベンダーコントロール／進捗管理／お客様への報告など ・プロジェクト運営の支援、推進、コンサルティング業務 ・プロジェクト管理プロセスの標準化 ②サービスマネージャー（統括プロジェクトマネージャー）、 プロジェクトマネージャー ・プロダクトの品質およびユーザービリティ向上につながる改善提案、施策発案 ・プロジェクト統括 　- 品質保証プランの立案、課題ヒアリング 　- 体制の構築 　- プロジェクト全体の管理、推進 ・5名～20名規模のプロジェクトチームマネジメント 　または10名規模の複数プロジェクトを並行してチームマネジメント ③ サービスエキスパート ・お客様のカウンターパートナーとして 　 ‐ 真の課題抽出、ビジネスの最大化に向けた提案活動 　 ‐ スコープ調整、定義 　 ‐ お客様からの信頼獲得、関係構築 ・案件遂行のためのチーム構築、安定稼働の基盤づくり ・配下のプロジェクトマネージャーのピープルマネジメント 【金融業界におけるSHIFTの役割】 近年、金融機関は各々のサービスを分解し、FinTech企業と協業する時代へと突入。従来の金融サービスとFinTechがもたらす新しいサービスが組み合わさる潮流のなかで、人材不足は業界共通の課題です。 さらに、いうまでもなく金融機関のシステムは安定稼働が不可欠です。これらのスピーディーなビジネス変革が求められる状況で、品質保証という強みをもつSHIFTが支援できる場は今後ますます増えていきます。 SHIFTは、そうした変化の激しい業界のお客様が抱えるオンライン化・システム化対応にまつわる課題を、「金融業務の知見」と「金融ITテクノロジー」という、業界で必須の2つの力をもってお客様に寄り添ってご支援しています。 ◆事業部長が熱い思いを語る部門紹介記事もぜひご覧ください！ https://recruit.shiftinc.jp/career/library/id1362/ 【本ポジションの魅力】 ・豊富な案件でお客様に寄り添った活動： 最上流から参画する勘定系システムの更改案件などの大規模プロジェクトから、生成AI関連の最新技術を活用したプロジェクトまで多種多様なご支援を行っています。 単なるベンダーマネジメントだけでなく、品質を軸にした本質的なコンサルティング力を発揮していただけます。 ・業界内のプロフェッショナルと肩を並べて働くことができる： 　　 金融事業部には金融知識を豊富にもつプロフェッショナルな人材が集まっており、品質保証の枠組みを超えてお客様のIT課題、あるいは経営課題を解決できるやりがいがあります。 ・長期的なキャリア形成ができる環境： 年2回の給与改定、豊富なキャリアラインがありスペシャリストとしての昇給も可能です。 定年70歳・役職定年なしと長期的なキャリアプランを形成いただけます。

    求める能力・経験

    ・金融業界におけるシステムソフトウェア開発プロジェクトに携わった経験 ・ソフトウェア開発プロジェクトにおけるチームマネジメント経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    日立【東京】クラウド基盤の設計・提案と構築技術支援を横断するエンジニア

    910~1030万

    株式会社日立製作所 金融ビジネスユニット東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    【職務概要】 ・損害保険会社のDX推進・次世代システム構想において、クラウドアーキテクチャの検討・設計を主導し、上流工程から技術面でプロジェクトを支援する。 ・クラウド基盤を中心としたシステム全体設計を担い、非機能要件（可用性・性能・セキュリティ等）を考慮した方式設計を行う。 ・クラウド技術の有識者として、技術選定、設計指針の整備、既存構成の改善提案を行い、組織全体のクラウド活用レベル向上に寄与する。 【職務詳細】 ・【クラウド戦略・方式設計】 AWSを中心としたクラウド活用方針および全体アーキテクチャ方式の検討・設計を行う（GCP経験があれば尚可）。 ・【コンテナ／サーバレス設計】 ECS／Fargate、Lambda 等を活用したコンテナ・サーバレスアーキテクチャの構成設計および方式検討を行う。 ・【技術動向調査・評価】 クラウド、コンテナ、サーバレス、運用自動化に関する最新技術・サービス動向を調査し、適用可否の評価および技術提案を行う。 ・【クラウドアーキテクチャ設計】 Webシステム・業務アプリケーションに対し、可用性・拡張性・性能を考慮したAWSベースのクラウドアーキテクチャ設計を行う。 ・【データ基盤設計】 AWS上のアプリケーションログや業務データを対象に、蓄積・分析・可視化を見据えたデータ基盤およびデータアーキテクチャ設計を行う。 ・【アプリケーション開発支援】 コンテナ／サーバレス環境を前提としたアプリケーション開発について、方式設計や構成観点で技術支援を行う。 ・【IaC／運用自動化】 Terraform や CloudFormation 等のIaCを用いたクラウド環境構築・変更管理の自動化、および運用作業の自動化設計を行う。 ・【クラウド基盤設計・最適化】 AWSのネットワーク、コンピューティング、ストレージ、コンテナ基盤について設計・改善を行い、運用性・コスト・性能の最適化を図る。 ・【セキュリティ設計・統合管理】 AWSおよびコンテナ／サーバレス環境におけるセキュリティ設計を行い、ログ・アラート等によるセキュリティの可視化および統合的な管理・改善を推進する。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・クラウドエンジニアとしての市場価値向上 損保業界およびIT業界の最新動向に触れながら、AWSを中心としたクラウド設計・構築経験を通じて専門性と市場価値を高めることができる。 ・クラウドスペシャリストへの成長 クラウドエンジニアとしての実務経験を重ね、クラウドアーキテクト／スペシャリストとして専門性を深化させるキャリアパスを描くことができる。 ・選択可能なキャリアパス 技術志向のスペシャリストとしての道と、プロジェクトマネージャーとして活躍する道を自身の志向に応じて選択できる。 ・充実した育成・学習環境 各種研修や自己研鑽支援制度を活用し、クラウド、セキュリティ、運用自動化などのスキルを継続的に伸ばせる。 ・クラウド×金融DXのやりがい 金融機関と連携したクラウド活用案件を通じ、DX推進や新たな金融サービス創出に貢献できる。 【働く環境】 ・当組織は新卒入社、中途入社（保険業界等）含め、20代～60代までの幅広い年齢層がいます。マネジメント系を極めるタイプ、エンジニア系を極めるタイプ、各自の強みを伸ばそうとする志向のメンバが多いです。また、困った時にも相談にのってくれるメンバがまわりにいる組織です。 ・配属チームは、顧客提案における上流対応を担当しており、ビジネスアナリスト、ITアーキテクトをはじめ、各自がそれぞれの強みを持ったスペシャリストチームです。立場に関係なく発言できる雰囲気があります。 ・働き方は、在宅勤務と出社のハイブリッドのメンバが多いです。（リモートで可能な仕事は在宅で実施。現地でしかできない仕事は出社して実施するような使い分けをしています。） ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 【配属組織名】 金融ビジネスユニット 金融第二システム事業部　金融システム第三本部　戦略プロポーザルセンタ 【募集背景】 ・顧客のIT戦略「DX領域拡大」「基幹系システムの刷新」に伴い、クラウドエンジニアの需要が拡大しています。 ・損害保険業界向けにITソリューション提供している当組織へ、DX領域拡大、基幹系システムの刷新を考えている企業から多くの相談が寄せられています。この流れにのり、さらに事業を拡大させるために、新たなメンバーを募集することになりました。 ・システム開発においてクラウド活用のニーズが急速に高まっており、クラウドを前提としたシステムの企画・設計・構築を推進できる体制強化を目的として人材を募集します

    求める能力・経験

    以下いずれも必須 AWS または GCP を用いたシステム開発・設計・構築等の実務経験をお持ちの方 ※経験年数は問いません。 システム開発経験（要件定義～リリースまでの一連の工程）をお持ちの方 ※IaaS に限らず、PaaS、コンテナ、サーバレス等のクラウドサービスを活用した開発経験があれば尚良い。 ※サードパーティの SaaS／PaaS とクラウド基盤を組み合わせたシステム構築・連携経験があれば歓迎。 クラウド環境における IT統制の実務経験をお持ちの方 （例：クラウドセキュリティ統制、ログ管理・可視化、権限管理、監査対応、ルール・標準策定 等） ※業界は問いません。

    事業内容

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