RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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企業ダイレクト

【博多駅/DX内勤営業】未経験◎/年次に限らず実力評価・インセン有/年休125日

350~500

株式会社Meisin

福岡県福岡市博多区

職務内容

職種

  • IT/通信製品法人営業

  • 営業コンサルタント

仕事内容

中小企業のDX化を支援する当社にて顧客との商談アポイント取得、営業が成約につなげられるよう、内勤営業をお任せいたします。 ★研修制度抜群!キャリアアップや営業への転身に最適なポジションです★ 【仕事の流れ】 ▼アルバイトが行った市場調査情報を元に、顧客へ新規アプローチを実施 / ユーザーへの追加商材の提案に向けたアプローチを実施 ▼商談アポイントを取得後、営業の予定を確認しスケジュール調整、顧客の情報共有を行います。 一人あたり2~3名のアルバイトのマネジメントを行い、電話によるアプローチを1日100件ほど行います。

求める能力・経験

~未経験歓迎です!人物重視の面接を行います~ 入社後、約半年間OJT研修や各職種での研修を実施した上で、本配属となりますので、未経験でも安心です! 【当社で働く魅力】 ■年次にかかわらず実力を評価します! ■3カ月に1回業績に応じてMAX100万円のインセンティブ制度あり!成果に応じた報酬を得られる環境です。また、入社年次に関わらず活躍者は昇給・昇格がある風土。 ※新卒入社10年で部長に抜擢実績あり

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

年齢

~32歳例外事由3号イ_長期勤続によるキャリア形成を図る観点

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

350万円~500万円 月給制 月給 250,000円~ 月給¥250,000~ 基本給¥170,000~ 固定残業代¥60,000~ 諸手当¥20,000~を含む/月 ■賞与実績:インセンティブあり

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00~18:00

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間:20時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:40.0時間/月

休日・休暇

年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【業務の変更の範囲】当社の定める範囲 【転勤】転勤可能な方は転勤の有無にかかわらず、「異動可能手当」として毎月2万円の手当が支給されます。 転勤の可否については、応募の際にお申し付けくださいませ。 【給与補足】※スキル・経験に応じて上記範囲内で決定します。 ~入社後の流れ~ 入社後、約半年間OJT研修や各職種での研修を実施した上で、本配属となります。 各部署にて先輩社員の同行等を実施しながら一人前を目指していただきます。 その後のキャリアとしては拠点や部署の管理者となり、プレイングマネージャーとして、自らも営業をしながら、チーム員の育成にも携わり、チーム全体の生産性を最大化していただきます。 ■インセンティブ:あり(個人業績連動) 例:1年目50万円~ 2年目250万円~ 3年目300万円~

勤務地

配属先

マーケティング部(インサイドセールス) ・全体で60名程度所属 ※平均年齢30歳

転勤

当面無

福岡支店

住所

福岡県福岡市博多区博多駅前3-21-15 SS博多駅前ビル3F

最寄駅

JR博多南線博多駅 徒歩8分

喫煙環境

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

備考

就業場所の変更の範囲:当社の全拠点(※転勤不可と申し出をされている方は変更になることはございません)

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

退職金

制度備考

・コンバート制度(希望次第で、部署異動、拠点異動が可能) ・資格取得支援(資格試験の合格回の受験料は会社より支給 【手当】 ・住宅手当:社内規程に準じ、最大年間60万円まで ・異動可能手当(対象者):20,000円 ・DXアドバイザー:月額 5,000円 ・ITパスポートなど:月額 5,000円 ・扶養手当 ・資格手当 ・役職手当等 ・退職金制度あり:中小企業退職金共済に入社2年目決算月翌月より加入。掛金全額会社負担。 ・家族手当:扶養者1人につき10000円/月 2人目以降は扶養家族1人につき5000円 ・年間3万円までプライベートな旅費交通費支給。 ・福利厚生倶楽部加入 全社平均年収:685万円

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    HENNGE社【オープンポジション】No.1シェアSaaSサービス/ARR100億円達成/上場

    460~1170

    • パートナー
    • 営業
    • マーケティング
    • 提案
    • 戦略立案
    • インサイドセールス/電話営業
    • 新規顧客
    • クラウド
    • 開発
    • 販売
    • リードナーチャリング
    • リード創出/アポ獲得
    • コンサルティング業務
    • 戦略提案
    • 商談
    • クロージング
    • 新規顧客開拓
    • グループウェア
    • 代理店営業
    • マネジメント
    • 製品
    • ソフトウェア
    • SaaS
    • 法人営業
    HENNGE株式会社東京都渋谷区, 大阪府大阪市, 福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    <ミッション> 新規顧客開拓を通じ、HENNGE One事業の成長を牽引していただくことがメインミッションです。顧客層の拡大や、お客様のクラウド活用支援に向けたコンサルティングセールスを担っていただきます。また、再現性のある強い営業組織を目指した仕組み化/型化にも取り組んでいただくポジションです。 また、営業現場でキャッチした顧客の生の声を開発部門にフィードバックし、プロダクトの価値向上にも寄与していただきます。 <業務概要> HENNGE One事業の更なる成長のために、下記いずれかのロールで新規開拓営業に従事していただきます。 ご入社時のアサインは、ご志向性やご経験に応じて決定いたします。 ・ハイタッチセールス 新規顧客とのリレーションシップ深耕とクロージング戦略の策定・実行を通じた新規顧客開拓がミッションです。特にエンタープライズ企業の開拓に注力しており、アカウントプランニングやリレーション構築に加え、エンタープライズ企業固有のニーズをキャッチし、開発部門にフィードバックする役割も担っていただきます。 ・パートナーセールス HENNGE Oneの販売網拡大を加速させ、事業を非連続的にスケールさせることがミッションです。商談同行やパートナー企業様向け勉強会などに加え、アライアンスエコシステム構築戦略の立案・実行や、パートナーセールスプログラムの設計・運用などの仕組み作りをリードしていただきます。 ・インサイドセールス(オンラインセールス) アポ獲得に特化した一般的なインサイドセールスとは異なり、幅広いリードナーチャリング活動を通じた案件開拓がミッションです。オンライン商談やセミナーの企画・運営などのマーケティング活動を通じて顧客とのコミュニケーション設計をリードしていただきます。顧客との初回接点を担うポジションのため、顧客課題や市場動向をキャッチし開発部門に対するフィードバックする役割も求められます。 これまでのご経験やご関心に応じ、ご入社時にもっともお力添えいただきたいロールをご提案させていただきます。 参考: セールス部門ポジション紹介資料 【セールス職採用候補者様向け】HENNGE公開情報まとめ

    求める能力・経験

    【応募資格:必須】 法人営業経験2年以上かつ、従業員数100名以上の法人に対する営業経験 【応募資格:歓迎】 情報システム部門向けソフトウェアの営業経験 ホリゾンタルSaaS企業での新規営業経験 Microsoft 365等のグループウェア製品の販売 新規開拓営業経験 代理店営業経験 エンタープライズ企業への営業経験 マネジメント経験 英語力(目安:TOEIC650点以上)

    事業内容

    クラウドセキュリティサービスの開発、運営

  • エージェント求人

    勤務地選択可 ◤レバレジーズ|営業オープンポジション◢ 年商1428億メガベンチャーで事業創出に挑む

    500~700

    • 部長/総括審議官
    • 人材紹介/派遣
    • マネージャー
    • 担当者
    • 広報
    • マネジメント
    • 医療/ヘルスケア
    • 介護
    • 人事
    • 営業
    • SaaS
    • プログラミング
    • 新規事業
    • リーダー
    • 事業責任者
    • 人材紹介
    • 販売
    レバレジーズ株式会社大阪府大阪市, 愛知県名古屋市, 福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    ◎詳細 以下いずれかの部署にて、ビジネス職として就業していただきます。 メンバーとしての業務にとどまらず、マネジメントにも早期から携わっていただきたいと考えています。 ※配属予定のポジションは、選考段階で確定いたします。 ・レバテック(IT領域) 「日本をIT先進国に」といったビジョンをもとに人口減少に伴うエンジニア不足への解消や、プログラミング時に抱える問題を解決するITエンジニア特化型問題解決プラットフォームなどを提供しています。 ミッションとして、「IT人材と企業を増やし、伸ばし、つなげる」を掲げています。 日本のエンジニアやIT企業の働く環境を改善して、日本で生まれたエンジニアが将来的には世界全体の課題を解決していくような、そんな未来を目指しています。 ・レバウェル(ヘルスケア領域) 医療・介護などのヘルスケア業界における課題に対するソリューション提供を包括的に行っています。 職場の経営効率を改善し「人手不足と偏在の解消」を目指しています。 また各専門職種のキャリアを最適にすることでワークエンゲージメントが改善し、受け手側のエンドユーザーも安心して暮らせる社会を創造していきます。 人材紹介・派遣サービスの他、技術についての疑問を解消できるプラットフォームや生活に役立つリアルイベントの開催等、ライフステージに合わせて人生に寄り添ったサービスを展開しています。 ◎キャリアパス ・縦(マネジメント)と横(職域を広げる)に広がるキャリア 自分のキャリアは自分で決める文化があり、本人の意思を尊重する風土です。 事業拡大フェーズのため絶えずポジションが生まれており、その分マネジメントポジションも生まれていますので、年齢や年次に関係なくマネジメント経験を積む機会が多くあります。また定期的に自身のキャリアについて上司と話す機会を設けており、目指す方向性や取り組むべき課題がより明確になります。 ・社内スカウト制度 社員のキャリア形成支援に関する取り組みとして、他部署(部門長や部長)から直接スカウトを送り、異動を打診をする制度です。自分では気づいていなかった潜在的な適性や強みを活かしてキャリアを歩むきっかけになっています。 ・社内公募制度 会社が必要とするポストや職種などの条件を社員にあらかじめ公開し、希望者を公募し、応募者と担当者との面談により人事配置が決定される制度です。応募に際して、上長許可などの手続きを踏まずに自由に活用することが可能です。 ・キャリアパス事例 〇営業メンバー → 営業リーダー(5名のマネジメント) → 営業マネージャー(30名のマネジメント) → 事業部長(200名のマネジメント) 〇営業メンバー → 営業リーダー → 採用人事 → 育休産休を経て広報担当 〇営業メンバー → マーケター → 新規事業責任者(SaaS領域) 同社では本人希望と適性・タイミングをもとに柔軟なキャリアを歩むことが可能です。

    求める能力・経験

    必須要件 ・大卒以上 ・正社員として営業もしくは販売経験もしくはITエンジニア経験1年以上 (初等教諭、中学校教諭、高校教諭の免許状を保有し実務経験1年以上も可) 歓迎要件 ・金融業界、ブライダルプランナー等無形商材での営業経験がある方 ・リーダー、マネジメント経験 ・アウトバウンド型営業経験 ・相対的に高い結果を出した経験 求める人物像 ・実直で、真面目に目の前の仕事にひたむきに取り組める方 ・向上心が高く、様々なことに積極的に挑戦できる方 ・個人目標だけでなくチームとして達成すべき目標にも主体的に向き合える方

    事業内容

    自社メディア事業 人材関連事業 システムエンジニアリング事業 システムコンサルティング事業 M&Aアドバイザリー事業 DX事業 メディカル関連事業 教育関連事業

  • エージェント求人

    【福岡市】未経験OK★フィールドセールス/教育SaaSを広める法人営業職

    350~450

    • 課題設定
    • Web/ITサービス
    • 営業活動
    • 商談
    • 法人営業
    • 提案
    • ヒアリング
    • 営業
    • 高卒採用
    • 進路指導
    • Microsoft Excel
    • Slack
    • PC/Web
    • Google Spreadsh...
    • PC
    • Microsoft Word
    • Zoom
    ハンディ株式会社福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    2021年にリリースした進路指導・高卒採用支援サービス 「Handy進路指導室」の法人向け営業をお任せします。 福岡支社にて、フィールドセールス(法人営業)として 高校や企業が抱える課題をヒアリングし、 ITサービスを通じて解決策を提案するお仕事です。 商談はオンラインが中心のため、 移動の負担は少なく、効率的に営業活動ができます。 【具体的な業務内容】 ・インサイドセールスが設定したアポイントでの商談対応 ・高校への提案 → 進路指導に関する課題や学校ごとの方針をヒアリング ・企業への提案 →高卒採用に関する課題や今後の採用計画をヒアリング ・「Handy進路指導室」のデモンストレーション実施 → 実際の操作画面を用いたサービス説明 ・導入後を見据えた活用方法・実現できる未来の提案 入社後は、適性や希望に応じて 営業企画やサービス改善など、 横断的にさまざまな業務に関わるチャンスもあります。 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・目標に向かって行動した経験がある方 →数値目標・期限・役割などに対して、 自分なりに工夫しながら取り組んだ経験があればOK ※アルバイト・部活動・サークル・学業での経験も歓迎 ・未経験のことにも前向きに挑戦できる方 →新しい環境や業務に対して、 「まずやってみよう」と行動できる方 ・素直に学び、行動に移せる方 →アドバイスを受け止め、改善・成長につなげられる方 ・基本的なPC操作に抵抗がない方 →Googleドキュメント・スプレッドシート、 Word・Excelなどの入力・編集ができる方 →ZoomやSlackなどのツール利用に抵抗がない方 ・非喫煙者、または入社後に禁煙に同意できる方

    事業内容

    高校向け求人票管理サービス「Handy進路指導室」の企画・開発・販売 WEBサービスの・アプリ・システムの企画・開発

  • 企業ダイレクト

    ■女性管理職候補■【福岡】フロント組織リーダー(営業/営業支援等)※3/1入社枠

    731~1000

    NTT西日本株式会社福岡県福岡市, 福岡県北九州市
    もっと見る

    仕事内容

    企業/公共機関等の大口顧客向けにICTサービスを提供する組織で営業もしくは営業支援のチームリーダ(後に管理者)をお任せします。お客様のICT活用ニーズに対しソリューション提案/プロジェクトを推進いただきます。 【業務内容】データ分析スキル/論理的思考力を駆使し、お客様への最適な提案を導き出すための営業戦略立案や営業支援をお任せします。社内外関係者との折衝/調整や、ICT商材の提案書作成/見積/クロージングまでフロント営業の成功を一緒に実現いただきます。入社後1年以内を目途に、フロント営業や営業支援等のマネージャーとして活躍頂くことも期待。デジタルマーケティングや営業DXという新領域にも挑戦可能です。

    求める能力・経験

    ★管理者を最短でめざす特別選考枠※入社時は主査(係長)配属★ 【必須】◆BtoB向け営業経験(2年以上)/チームリード経験(2名以上) 【尚可】◆営業企画/マーケティング戦略立案実施/PLやSE経験(3年以上) 【歓迎】◆ICTコンサルティングに関する知識◆企業/公共機関等の大口顧客向けフロント業務経験◆チームリーダー、チームマネジメント経験 ※本ポジションはポジティブ・アクション求人となり、【女性のみ】募集する求人となります。

    事業内容

    ◆電気通信業務(音声伝送サービス/データ放送サービス/専用サービス/電報サービス) ◆附帯業務・目的達成業務(電話機等の販売、情報料回収代行サービス、料金回収(請求・収納)代行サービス、電気通信コンサルティング、研修・セミナー等)

  • エージェント求人

    福岡【SmartHR】FS|労務クラウドシェアNo.1ユニコーンのSaaSフィールドセールス

    450~1050

    • コンサルティング業務
    • インサイドセールス/電話営業
    • 営業
    • ヒアリング
    • 提案
    • 商談
    • マネジメント
    • パートナー
    • 販売
    • SaaS導入
    • SaaS
    • クロージング
    • SmartHR
    • 法人営業
    株式会社SmartHR福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    従業員数51名〜500名の企業様(グロースマーケット)に対するSmartHRの提案・活用支援を担うソリューション営業です。相対するお客様は歴史ある老舗企業からスタートアップまで多岐にわたり、お客様の抱える人事労務・タレントマネジメントの課題を深くヒアリングし、サービスを通して価値提供することをミッションとします。 ≪詳細≫ 選考を通じて「ダイレクトセールス(直販・新規開拓)」「ダイレクトセールス(直販・既存深耕/カスタマーセールス)」「パートナーセールス(代理店担当)」のいずれかのポジションに配属されます。 ・新規開拓担当: 主にインサイドセールスが獲得した初回商談から導入までのクロージングを担当。初めてSaaS導入を検討する顧客のDX化を支援する役割です。 ・既存深耕担当: 既にSmartHRをご利用のお客様へ、オプション機能(タレントマネジメントなど)を提案。組織・人材課題の解決に向けたコンサルティング提案にチャレンジできます。 ・パートナーセールス: 販売代理店様と連携し、人事・労務課題の深掘りから、プロダクトおよびパートナー企業様のリソースを活用した解決策の提案構築を担当。 いずれのポジションも、単にサービスを売り込むのではなく、お客様の課題を解決し、人事労務・タレントマネジメントのサービスを通して価値提供を行うことが求められます。

    求める能力・経験

    ・無形法人営業の実務経験3年以上 ・SmartHRのビジョン、ミッションへの共感

    事業内容

    ① 人事労務クラウド「SmartHR」の開発・提供 ② 人的資本経営の実現を支援する機能群 ③ プラットフォーム連携

  • エージェント求人

    🟩社会貢献性抜群!🟩【営業兼コンサルタント】/成長できる環境/識学の理論を広める!

    600~800

    • アポイント獲得
    • コンサルティング業務
    • 研修実施
    • インサイドセールス/電話営業
    • 研修企画
    • リード創出/アポ獲得
    • マネジメント
    • 担当者
    • シニアコンサルタント
    • 提案
    • 商談
    • ヒアリング
    • 営業
    • 成約
    • コンサルタント
    • 既存顧客
    • 係長/主査
    • 法人営業
    • 人事
    • 組織/人事コンサルティング
    • 係長
    • 教育
    株式会社識学東京都品川区, 福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    ■”識学を広める事で人々の持つ可能性を最大化する” ・ひとりひとりの能力は高いのに、チームとしてパフォーマンスが出せない ・優秀な経営者なのに組織として力が発揮できていない これはどの組織にも起こり得ることであり、マネジメントについての正しい知識やトレーニングが不足しているから起きてしまう問題です。 私たちは、人の意識構造に着目した独自の理論をベースとしたマネジメント理論である『識学』を用いた組織・マネジメントコンサルティングサービスを提供しています。『識学』を日々の行動や制度に反映することで、誤解や錯覚のない組織が構築され、パフォーマンスを最大限発揮できる状態を作り出すことができるのです。 様々なサービスを通じて4,400社を超える企業にご導入頂き「売上向上」「離職率低下」に大きく貢献しています。 ■「早急に『識学』を広めたい」その思いをビジネスに繋げたことが始まり 2013年、代表の安藤が識学メソッドを創った方と知り合ったことが人生を大きく転換するきっかけとなりました。識学メソッドを学び識学を個人的に試す中で、「これは間違いない!事業として成功する」と確信を持ち、識学を軸に起業することを決めました。その後、個人事業主のような形態で働き、実際に識学を活用することで改善される会社を目の当たりにしていく中で「とにかく早く世の中に識学を広めなければ!」という思いが高まり、2015年の春に株式会社識学を設立し、今日まで急速な成長を遂げてきました。 「もっと早く識学に出会っていれば…」という称賛と後悔のこもったコメントも多くいただくため、このような後悔がないよう、一日でも早く、一人でも多くの人に『識学』を伝えるよう今後も事業を推進してまいります。 ■業務概要 組織コンサルタント兼営業として、当社のマネジメント理論を通して組織改革をしていただきます。 ①経営者に対し当社のトレーニングをご提案 ※インサイドセールス部門からトスアップされたアポイントメント先や、ご自身で開拓された商談先にて識学をご提案していただきます (顧客獲得ルートの5割が既存顧客様からのご紹介となっております) ②成約したお客様に対し、トレーニングを実施  ‐ 組織マネジメントにおける課題のヒアリング  ‐ お客様自身の思考傾向のヒアリング  ‐ 経営層やマネジメント層へのトレーニング(マンツーマン型・集合型) ※すべての組織に応用できる理論であるため、クライアントは業界業種等多岐に渡ります。 ③理論の浸透を目的とし、経営者様、企業様と伴走し理論通りの組織作りのお手伝い キャリアアップの道筋としては、出資案件の役員派遣により経営者層としてご活躍いただける可能性もございます。 入社後:営業企画部に配属され、識学コンサルタント試験合格のための勉強+アポイント獲得(テレアポ~商談実施、契約獲得まで)を行う 4か月後:試験合格後、現場でのコンサルティングに従事 2年後:シニアコンサルタントに昇格を目指す(所定の基準を満たす必要あり) ■具体的な内容 営業業務 ・顧客の新規開拓 既にアポイントのお約束が取れているお客様に対し、「識学」トレーニングのデモンストレーションをしていただきます。(インサイドセールス部門からのトスアップまたはご紹介や自己開拓にてアポ獲得) ※お客様先はベンチャー企業、大手企業、スポーツチーム、整骨院等、多岐に渡ります。 トレーニング業務 ・経営者や幹部層へマンツーマンのトレーニング ・幹部候補などに対する研修 経営課題の解決や将来像の実現に向け「識学」の理論でコンサルティングしていただきます。 ■当社の特徴 業界未経験者が多数活躍 識学のトレーニングでは、担当者の個人的な経験に依存した話は一切しないため、業界経験が浅い社員でも実施することが可能です。大事なことはコンサルティング経験よりも、マネジメントを通して「苦労や挫折を経験していること」です。その経験をしているからこその「組織への課題感、組織課題を解決したいという思い」をこの仕事で活かすことができます。実際に経営者、塾講師、新聞記者、スポーツ選手等の業界未経験者がコンサルタントとして活躍。 組織マネジメントの神髄が身に付く これまでご自身の経験の中の「うまくいかなかったこと」が「なぜうまくいかなかったのか」が当社の理論を通して分かるため、ご自身が飛躍的に成長が可能。また経営者と接する機会が豊富にあり、新たな人脈づくりの機会あり。 成果が評価・年収に直結 給与テーブルと評価軸がはっきりとしている為、「頑張ったのに年収が上がらなかった」「評価軸が不透明で分かりづらい」といったことがありません。成果次第で評価が決まり、年収に直結しますので、納得感がありクリアな評価体制となっています。

    求める能力・経験

    【必須(MUST)】 ・マネジメント経験:1階層以上(例:係長以上)で1年以上  ※コンサルティング経験は不問です ・法人営業経験:2年以上 【歓迎(WANT)】 ・マネジメントで苦労、挫折した経験 ・経営、組織人事、採用、教育に関する職務経験 ・コンサルティング業務経験 ・クライアントの状況、課題に合わせて柔軟に考えられる方 【求める人物像】 ・組織コンサルティングに興味をお持ちの方 ・マネジメントで苦労や挫折を経験されたことがある方 ・営業スキルを磨きたい方 ・マネジメントスキルを身に付けたい方 採用基準として、なぜ当社なのか?について熱く語れることを重視しています!!

    事業内容

    「識学」を使った経営、組織コンサルティング 「識学」を使った従業員向け研修 「識学」をベースとしたwebサービスの開発、提供 「識学」関連書籍の出版

  • エージェント求人

    【ITコンサル営業職】管理職候補▼北九州▼土日祝休み▼◎年間休日125日◎

    500~700

    株式会社情報戦略テクノロジー福岡県北九州市
    もっと見る

    仕事内容

    ―――――――――――――― ◆◇◆勤務先・募集職種◆◇◆ ―――――――――――――― <募集ポジション> ▼ビジネス職採用_経験者枠 ▼勤務地 福岡県北九州市小倉北区魚町三丁目5-5 BIZIA KOKURA 6F ―――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ―――――――――― 【募集背景について】 九州支店の事業拡大を加速させるため、IT業界での営業経験をお持ちの即戦力人材を募集します。 案件獲得と人材採用の両面から、支店の成長をリードいただくコアメンバーとしてお迎えします。 【ミッション】 お持ちの経験とネットワークを活かし、九州エリアにおける「案件基盤(顧客・SIer開拓)」と「人材基盤(パートナー開拓・エンジニア採用)」の確立を、裁量を持って推進していただきます。 【業務内容】 ※ご経験や強みに応じて、以下の業務を主体的に推進していただきます。 ①営業業務 ・エンド顧客および大手SIerの開拓・深耕 ⇒大手企業との新規契約を獲得し、顧客課題に対して戦略を協議、 ソリューションを提供できる人材および企画・体制を提案しながらアカウント獲得を目指します。 契約後は新規開拓と並行してプロジェクト体制の確立と顧客リレーションの安定化を進めます。 ・パートナー企業の開拓・深耕 ⇒ビジネスパートナー様の新規開拓、リレーション強化による人材調達力の最大化を行なって頂きます。 ②採用業務 ・中途エンジニア採用(採用面接、スカウト、クロージング等) ・ご自身のネットワークを活かしたリファラル採用の推進 ・採用イベントの登壇・企画、新卒採用活動(学校訪問など)の支援 ※事務的なオペレーション業務は、本社の担当者がサポートします。 【本ポジションの魅力】 ・事業創出の手応え: 「支店立ち上げ」という希少なフェーズで、事業の両輪(案件と人材)を担うコアメンバーとして活躍頂けます。 ・独自性(0次DX): 従来のSES/SI営業の枠を超え、顧客の事業課題に直接踏み込む「0次DX」という本質的なソリューション提案に携われます。 ・経験の最大活用: お持ちのIT営業経験や業界ネットワークを最大限に活かし、九州支店の事業基盤を構築するダイナミズムを味わえます。 ・裁量と評価: 支店のコアメンバーとして大きな裁量を持ち、成果は正当に評価・還元されます。

    求める能力・経験

    <マッチする方> 【必須】 ・IT業界における法人営業経験(目安3年以上) (例:SES営業、SIerでのソリューション営業、ITコンサル営業など) ・主体的に目標を設定し、達成に向けて能動的に行動できる方 【尚可】 ・九州エリアにおけるIT業界のネットワーク(元請け・パートナー)をお持ちの方 ・大手企業向け(エンド顧客)へのソリューション提案・案件創出のご経験 ・エンジニアの中途採用(採用業務)に携わったご経験 ・新規事業や支店の立ち上げ、マネジメントのご経験

    事業内容

    大手優良企業特化型システム内製支援事業

  • エージェント求人

    【採用/営業】第二新卒・業界未経験歓迎▼北九州▼土日祝休み▼◎年間休日125日◎

    400~500

    株式会社情報戦略テクノロジー福岡県北九州市
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    仕事内容

    ―――――――――――――― ◆◇◆勤務先・募集職種◆◇◆ ―――――――――――――― <募集ポジション> ▼ビジネス職採用 ▼勤務地 福岡県北九州市小倉北区魚町三丁目5-5 BIZIA KOKURA 6F ―――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ―――――――――― 【募集背景について】 九州支店の事業拡大に伴う増員募集となります。 今回は、IT業界未経験からでも、営業・採用のフロント業務に挑戦したい、 成長意欲の高い若手メンバーを募集します。 【ミッション】 九州支店の事業を牽引するコアメンバー候補として、 まずは「営業業務」および「採用業務」のフロント業務でご活躍いただくことを期待しています。 【業務内容】 ①営業業務 ・パートナー企業様(協業先)との関係構築、新規開拓 ・元請け企業様(大手SIerなど)へのアプローチ、リレーション構築 ・エンジニア人材(協業先)の提案・調整 ②採用業務 ・採用面接対応(中途・新卒) ・採用イベント(社外イベント、リファラル促進イベント)の登壇・企画・運営 ・【新卒採用】学校への直接アプローチ(学内説明会登壇、授業登壇、キャリア教育の提案など) ※ご経験や適性に応じて、OJT(現場研修)を通じてフロント業務をお任せします。 ※事務的なオペレーション業務は、本社の担当者がサポートします。 【本ポジションの魅力】 ・未経験からフロント業務へ: 事務作業ではなく、顧客折衝や採用面接といった事業の最前線に早期から挑戦できます。 ・市場価値の高いスキル: IT業界の知識に加え、「営業(案件創出)」と「採用(人材獲得)」という事業の根幹を担うスキルを同時に磨けます。 ・立ち上げフェーズ: 九州支店の拡大フェーズに参画し、組織と共に成長できる実感を得られます。 ・安定基盤: 東証グロース上場の安定基盤と「0次DX」という独自性の高いビジネスモデルが強みです。 ・「DX」という言葉が世の中に普及する前から実質的なDXを推進しているため  コンサルや大手SIerに出来ない価値提供が強みです。 ・選択と集中。多重下請け構造から脱却するため、間を挟まず、大手クライアント直取引をしています。 ・新規のエンド顧客開拓及び既存エンド顧客深耕営業、また  弊社パートナー企業開拓をお任せ致します。 ※営業として積極的に行動量を高めて成果創出が出来る方を募集しており、  将来的には営業MGR候補を目指していただきたいと思います。 ・新規顧客開拓 大手企業との新規契約を獲得し、顧客課題に対して戦略を協議、 ソリューションを提供できる人材および企画・体制を提案しながらアカウント獲得を目指します。 契約後は新規開拓と並行してプロジェクト体制の確立と顧客リレーションの安定化を進めます。 ・既存顧客深耕 大手企業のマネージャークラスと関係を構築し、 エンジニアチームと連携を取りながらソリューションを提供し続ける体制を構築・拡大します。

    求める能力・経験

    <マッチする方> 【必須】 ・社会人経験1年以上のご経験 【尚可】 ・法人/個人問わず、営業または販売・接客のご経験 ・人材業界での実務経験(営業、コーディネーターなど) ・保険業界など、アウトバウンド営業のご経験 ・ホテル、旅行、航空業界など、高いホスピタリティと対人折衝能力が求められるサービス業のご経験 ・IT業界やDX(デジタルトランスフォーメーション)への強い関心のある方

    事業内容

    大手優良企業特化型システム内製支援事業

  • エージェント求人

    🌸週4日リモート可能/設立4年で上場を果たした株式会社識学の【営業コンサルタント】ポジション

    550~800

    • 研修企画
    • コンサルティング業務
    • 研修実施
    • 幹部
    • インサイドセールス/電話営業
    • リード創出/アポ獲得
    • マネジメント
    • 担当者
    • アポイント獲得
    • シニアコンサルタント
    • 提案
    • 商談
    • ヒアリング
    • 講師
    • 成約
    • 営業
    • コンサルタント
    • 既存顧客
    • 法人営業
    株式会社識学東京都品川区, 福岡県福岡市, 愛知県名古屋市
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    仕事内容

    ■業務概要 組織コンサルタント兼営業として、当社のマネジメント理論を通して組織改革をしていただきます。 ①経営者に対し当社のトレーニングをご提案 ※インサイドセールス部門からトスアップされたアポイントメント先や、ご自身で開拓された商談先にて識学をご提案していただきます (顧客獲得ルートの5割が既存顧客様からのご紹介となっております) ②成約したお客様に対し、トレーニングを実施  ‐ 組織マネジメントにおける課題のヒアリング  ‐ お客様自身の思考傾向のヒアリング  ‐ 経営層やマネジメント層へのトレーニング(マンツーマン型・集合型) ※すべての組織に応用できる理論であるため、クライアントは業界業種等多岐に渡ります。 ③理論の浸透を目的とし、経営者様、企業様と伴走し理論通りの組織作りのお手伝い キャリアアップの道筋としては、出資案件の役員派遣により経営者層としてご活躍いただける可能性もございます。 <入社後の流れ> 入社後:営業企画部に配属され、識学コンサルタント試験合格のための勉強+アポイント獲得(テレアポ~商談実施、契約獲得まで)を行う 4か月後:試験合格後、現場でのコンサルティングに従事 2年後:シニアコンサルタントに昇格を目指す(所定の基準を満たす必要あり) ■具体的な内容 <営業業務> ・顧客の新規開拓 →既にアポイントのお約束が取れているお客様に対し、「識学」トレーニングのデモンストレーションをしていただきます。(インサイドセールス部門からのトスアップまたはご紹介や自己開拓にてアポ獲得) ※お客様先はベンチャー企業、大手企業、スポーツチーム、整骨院等、多岐に渡ります。 <トレーニング業務> ・経営者や幹部層へマンツーマンのトレーニング ・幹部候補などに対する研修 →経営課題の解決や将来像の実現に向け「識学」の理論でコンサルティングしていただきます。 ■当社の特徴 ・業界未経験者が多数活躍 識学のトレーニングでは、担当者の個人的な経験に依存した話は一切しないため、業界経験が浅い社員でも実施することが可能です。大事なことはコンサルティング経験よりも、マネジメントを通して「苦労や挫折を経験していること」です。その経験をしているからこその「組織への課題感、組織課題を解決したいという思い」をこの仕事で活かすことができます。実際に経営者、塾講師、新聞記者、スポーツ選手等の業界未経験者がコンサルタントとして活躍しています。 ・組織マネジメントの神髄が身に付く これまでご自身の経験の中の「うまくいかなかったこと」が「なぜうまくいかなかったのか」が当社の理論を通して分かるため、ご自身が飛躍的に成長することができます。また経営者と接する機会が豊富にあり、新たな人脈づくりの機会も多くございます。 ・成果が評価・年収に直結 給与テーブルと評価軸がはっきりとしている為、「頑張ったのに年収が上がらなかった」「評価軸が不透明で分かりづらい」といったことがありません。成果次第で評価が決まり、年収に直結しますので、納得感がありクリアな評価体制となっています。

    求める能力・経験

    下記いずれか必須 ・何かしらのマネジメントのご経験 ・法人営業のご経験

    事業内容

    組織/経営コンサルティング(独自のマネジメント理論「識学」を使用) 従業員向け研修サービスの提供 「識学」をベースとした Webサービスの開発・提供 関連書籍の出版

  • エージェント求人

    セキュリティ対策に関する提案/ソリューション営業

    462~600

    • 提案
    • 新規顧客
    • アップセル
    • クロスセル
    • セキュリティ対策
    • ヒアリング
    • 販売
    • クラウド
    • 営業
    • 資料作成
    • PC/Web
    • パートナー
    • 既存顧客
    • ソリューション型営業
    • 顧客折衝
    • 情報セキュリティ
    株式会社セキュアスカイ・テクノロジー福岡県福岡市
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    仕事内容

    業界トップレベルのWebセキュリティサービスを提供する当社にて、セキュリティ対策に関する提案営業をお任せします。入社後はまず、新規でお問い合わせがあったお客様や、パートナーをご担当いただきます。 【概要】 担当エリア:九州エリアを中心とした西日本全域 自社クラウドセキュリティサービス(Scutum、Dredger、診断サービス等)の提案営業 【詳細】 既存パートナー企業との関係強化・共同販促施策の立案 新規顧客へのアプローチ、課題ヒアリング、提案資料の作成 社内の技術・サポート部門との連携による案件推進 展示会・セミナーなどの営業企画活動への参加 既存顧客のニーズに対しクロスセル・アップセル パートナーの販売促進に向けたプロモーション企画 など

    求める能力・経験

    営業もしくは顧客折衝経験(目安:2年以上)

    事業内容

    「インターネットを安全にしたい」という想いを原点に、2006年に設立されたWebアプリケーションセキュリティの専門企業です。Webサイトの脆弱性を狙った攻撃からお客様を守る、国内シェアNo.1のクラウド型WAFサービス「Scutum」や、インターネットからアクセス可能なIT資産のリスクを可視化する国産EASMサービス「Dredger」など、業界トップレベルのWEBセキュリティサービスを提供しています。