【東京】NW設計・構築エンジニア(Cisco)/経験者歓迎
400~600万
株式会社アビスト
東京都江東区
400~600万
株式会社アビスト
東京都江東区
ネットワークエンジニア
NW設計・構築エンジニアの募集となります。 ネットワーク機器(Cisco Catalyst9300-24T)の設計・構築・更改対応をお任せします。上流工程から下流工程まで一貫してご担当いただき、 以下の業務を遂行いただきます。 <具体的には>■基本設計書・詳細設計書の作成および更新■構築手順書・テスト仕様書の作成■ネットワーク機器の現地設置・設定・動作確認■関係部署との調整・技術的な問い合わせ対応 ※建物の改変を伴う業務は含みません
【必須】・ネットワーク機器の構築経験(Cisco等) ・自己タスク管理、能動的な報連相ができる方 【歓迎】Azure環境での構築経験 【腰を据えて働けます/転勤無】転勤不可の方に対しての転勤実績はありません!ご自宅から通勤可能な範囲で配属しています。 転勤は原則ありません。本人の希望やライフスタイルを尊重し、勤務地は可能な限り希望を考慮します。 勤務地はご希望を最大限考慮のうえ決定します。無理な転勤や異動はありません。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) 入社後、下記の事業所にて一週間程度(スキルによって期間は異なります)の研修がございます。 ■東京システム支店:東京都豊島区北大塚1-13-4 オーク大塚ビル 5F
400万円~600万円 月給制 月給 235,000円~ 月給¥235,000~ 基本給¥235,000~を含む/月
会社規定に基づき支給 月80,000円まで
(例1)700万円 入社10年目 33歳(月給43.75万円+賞与)
08時間00分 休憩60分
08:30~17:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間127日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(夏季4日・リフレッシュ休暇2日を含む)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【給与補足】昇給:年1回(4月)/賞与:年2回(6月,12月) 【定年】65歳(再雇用制度有り:70歳到達を上限)※再雇用時の労働条件は個別に定める 【評価制度】評価昇給制度・ランクアップ制度等によって昇給幅は個別に設定します。目標設定した上で年2回評価面談を実施し、自己評価、顧客評価、上司評価と多面的な視点で努力と成果を評価します。 【キャリア面談(年2回)】業績評価に加えて今後のキャリアや希望プロジェクトについても相談可能。スキルや志向に応じて、ステップアップや担当領域の変更・拡大にも柔軟に対応します。 【制度・福利厚生補足】在宅勤務/リモートワーク/時短制度(小学校卒業の3/31まで適用)/自転車通勤/服装自由の「一部従業員利用可」につきましては配属になる勤務地により異なります。 勤務地変更範囲:将来的に本人意向伺った上で当社事業展開エリア移動の可能性がございます。 業務内容変更範囲:当社業務全般
東京システム支店
無 将来的に本人意向伺いながらの転勤の可能性はございます。
東京都江東区
ゆりかもめ新交通ゆりかもめ市場前駅
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
基本的に取引先常駐の予定ですが、東京システム支店への配属可能性もございます。
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
有 賃貸物件を借上げて貸与致します。 ※家賃の半額負担
有
通勤手当/子供手当(育児休暇中も支給有)/在宅勤務手当/確定拠出年金・退職金(勤続3年以上)有/財形貯蓄 等
【補足】 1.子供手当:18歳まで総額175万円超(社宅条件により減額有) 2.見舞金:慶弔、傷病、介護、災害、出産祝い金 3.特別休暇・休業:出産、育児(男女共)、慶弔、傷病、介護 4.教育・資格 ■入社時研修(eラーニング、取引先向け研修等)■フォローアップ研修(専門分野別)■キャリア面談(年2回)■通信教育、資格取得補助、語学力向上支援制度等 ★自主自立人材育成のため、入社後も様々な形で成長をバックアップします。 5.福利厚生パッケージサービス、健康保険組合サービス ■各種チケット、レジャー、ショッピング等の優待や予防接種・検診の補助 6.サークル活動補助:社員間のコミュニケーション活性化や自主的な文化、スポーツ活動の支援。オフタイムの社員間の交流の場として利用されている人気の制度です。既存サークルへの参加も可能ですが、メンバーを募って自分で作ることもできます。 7.社員持ち株会、社員貸付金制度
1名
1~2回
筆記試験:無 オンライン選考可
■東証スタンダード市場/22年連続黒字・無借金経営/設計請負率60%(東海は70%)■請負案件が多く設計を自社で一貫対応。基本チーム単位の配属で、丁寧なOJTがあります。■派遣ではなく設計会社として技術力と成長を大切にしています。
■当社の強み:設計請負率は60%超。顧客からの信頼と高い技術力の証です。主要顧客のトヨタ自動車様では設計請負企業ではシェア最大級であり、グループ会社含め250名あまりの設計者が従事しております。他にも有望な技術分野を持つ200社以上の企業と取引実績があり、技術者の希望業務・勤務地に配慮しています。■雇用重視:終身雇用を掲げ、過去の景気悪化、災害時においても業績によるリストラは行わない方針で雇用を守って参りました。■キャリアパス:生涯エンジニアを続けたい社員にはスペシャリストの道(主席技術者、技術管理者等)、運営・経営へ転向したい社員はマネージャーの道(拠点長、部門長)と将来のステップアップに選択肢を設け、社員の生活向上、安定を確保することを理念としています。■技術者フォロー体制:月1回のチームミーティング及び個別面談、また要望があれば別途面談を行い、エンジニアから気軽に質問、提案、相談できる環境を整えております。ほとんどの営業担当、拠点責任者が技術者出身ですので同じ目線で話ができます。■働き方:顧客常駐、社内受託設計室、在宅勤務での就業です。ライフステージに合わせ産休、育休、時短勤務の取得やリフレッシュ休暇、積立年休制度等の活用でワークライフバランスを尊重します。
〒181-0013 東京都三鷹市下連雀三丁目36番1号トリコナ5階
第一東京支店/第二東京支店/東京システム支店/宇都宮支店/第二東京サテライト/トヨタ支店/名古屋支店/大阪事業所/広島支店/福岡事務所/熊本工場
■工業設計技術サービス事業(機械設計開発、システム・ソフトウェア開発、電気・電子設計開発、AIソリューション ■3D-CAD教育事業(取引先のエンジニア教育、工業系大学の3D‐CAD教育受託 他)
スタンダード市場
進顕 18.2% ABIST社員持ち株会 6.1% 日本マスタートラスト信託銀行(株) 4.6%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年09月 | 9,508百万円 | 742百万円 |
| 前期 | 2024年09月 | 10,002百万円 | 905百万円 |
| 今期予測 | 2025年09月 | 10,700百万円 | 800百万円 |
| 将来予測 | 2027年09月 | 12,500百万円 | 1,300百万円 |
※連結決算
4.5%
最終更新日:
630~1000万
【ポジション概要】 情報システム部はインフラ・セキュリティサポートグループでOA・ネットワーク等の社内システム全般を、業務・利用者サポートグループで販売、会計等の基幹システムを管理しています。 本ポジションでは情報システム部インフラ・セキュリティサポートグループにおいて、OA・ネットワーク等の社内システム全般の企画・立案、導入、管理をご担当いただきます。 社内のクラウド環境、ネットワークの構築、運用のほか、Microsoft365を含むPC管理、情報セキュリティの対応、またこれら問合せ対応などが業務に含まれます。 入社後は現システムの運用業務を担当頂き、その後システム導入を担当頂く予定です。 【業務内容】 システム運用:Windowsサーバー、及びSaaSからなる全社システム、および全社ネットワーク、クライアント1000台程度を管理対象として、運用管理を行います。トラブル発生時は1次切り分けを当社で行い、複数のサポートベンダーと協力し対応しております。 システム導入:小規模な改修は当社で行い、数千万円規模以上の案件はRFPを作成し、調達を行います。基本的には2名以上の体制で推進し、課長がPM、課員がPLの体制をとります。 【業務割合】 社内システム全般の企画・立案、導入関連業務 4割 社内システム全般の運用管理、問い合わせ対応業務 6割 (今後問い合わせ対応業務は外部委託し減少する予定です)(求人ID:386922)
【必須】 ・PL、または主担当としてシステム導入の経験をお持ちの方 ・IT技術に対して積極的に学習して取り組める方 ※現時点の知識が不十分であっても入社後に向上心を持って取り組める方を期待します。 【歓迎】 ・社内のIT担当、もしくはSIer、SESのとしてOAインフラ、ネットワークを管理された経験 ・Microsoft365製品の導入、Microsoft365製品を利用したアプリケーションの開発経験 ・ネットワーク、セキュリティに興味がある方 ・何らかの情報技術者試験に合格されている方
■研究・開発用電子計測機器・システムの販売、販売後のカスタマー・テクニカルサポート、計測システムのオリジナル開発・受託開発 多岐にわたる事業展開をしております。 具体的には次世代電池/エネルギー、情報通信、自動車、EMC(電磁環境両立性)、海洋調査、ソフトウェア開発、ライフサイエンス、情報セキュリティなどがあり、さらなる事業成長に向けて、付加価値ある自社オリジナル製品の開発、国内外市場への注力、積極的な投資による事業拡大をしております。
500~800万
自社サービスおよび受託開発プロジェクトにおいて、AWSを中心としたクラウド環境の設計・構築・運用をご担当いただきます。開発チームやPMと連携し、インフラ面からプロジェクトの円滑な進行を支援します。 加えて、監視・障害対応・パフォーマンス改善などの運用業務も含め、インフラ全体の品質向上に貢献していただきます。 【主な業務内容】■プロジェクト全体統括、進行管理 ■上流工程の推進、顧客折衝■QCD管理■アサイン計画、タスク管理、進捗管理■ステークホルダーとの調整、契約 ■報告資料、見積書、提案書などの作成■成果分析やナレッジ共有など
【必須】■AWS環境(EC2、S3、RDS、CloudFront、Lambdaなど)の構築・設定・運用■モニタリング・セキュリティ対応(CloudWatch、WAFなど)■CI/CD環境構築 【当社について】 ◆「地域共創とDXによる社会課題の解決」を掲げ、地方部のモビリティ社会の実現を目指しています。◆地域共創や観光施策の推進など、国・地方自治体とのネットワークも強く、社会的インパクトの大きいプロジェクトに携われます。◆バスターミナルやカーシェア、交通データ分析など、全国各地で多様な開発実績を持ち、現場の課題に即したシステムを構築しています。
近年はモビリティサービスおよびクラウドサービスなどの開発により、顧客課題を解決する最適なITソリューションを提供しています。また、社会インフラを担う顧客も多く、社会課題の解決にも貢献することを目的としてビジネスを展開しています。
360~800万
様々な業界の案件にてインフラエンジニアをお任せいたします。 ・PJ立ち上げから参画 ・インフラ分野の方式検討 ・アーキテクチャ設計、環境構築 ・クラウドへの移行検討 【担当工程】 要件定義~運用保守まで 【ポジションの魅力、強み】 ・顧問がベイカレント創業者、代表が従業員600名の事業会社の創業など、他のコンサルファームと異なり事業拡大の実績がございます。 ・創業期ならではの経済的メリット(個々の能力を反映した給与設計、SO付与 など) ・大手のようにインダストリー、ソリューションでの区切りがないため多様な選択肢がある。また、上流工程の案件へ裁量を持ってアサインできる環境があり、早期的なスキルアップが可能です。 ・案件獲得と案件アサインを同じ社員が担う営業人事制度を採用しているため、コンサルタントの意向を踏まえ、営業活動やプロジェクトアサインを行う体制が整っています。
【必須要件】 インフラエンジニアのご経験(2年以上) 【歓迎要件】 下記いずれかのご経験 ・インフラの設計・構築・運用・保守のご経験 ・サーバー、ネットワーク構築経験 ・クラウド環境設計・構築(AWS、Azure、Google Cloud Platform(GCP)) ・マイグレーション案件 ・MS365への移行 ・複数OSを用いたプロジェクト経験
当社はIT、DXコンサルティング業務を中心とした事業をしている創業5年目の会社です。野村證券、ベイカレント、アクセンチュア出身の創業メンバーを中心とした顧客開拓営業力に強みを持っております。
600~800万
バックエンドエンジニアとして、AI検査実行アプリケーションやAI学習システムの開発・運用に携わっていただきます。 さらに、ご経験・スキルに応じて、メンバーとしての実装・運用中心の業務から、リードとしてプレイングマネージャーの立場で開発全体を牽引いただくなど幅広い役割をお任せします。 新規機能開発やAI検査システムの更なる高速化対応など、新規開発フェーズで高度な技術に挑戦できる環境です。 【主な業務内容】 AI検査実行アプリケーション・AI学習システムの設計・開発・テスト・運用 アプリケーション仕様検討、設計・実装・テスト・運用・保守 パフォーマンス改善・高速化、大規模データ処理の最適化 チーム内でのコードレビュー、開発プロセス改善への参画 新プロダクト開発における技術選定・アーキテクチャ設計
■必須: ・C++による実務開発経験 ・設計~実装まで一貫して対応した経験 ・パフォーマンスチューニング・高速化の経験 ・GithubやGitlabを用いたチーム開発経験 ・製造業での勤務のご経験 ■歓迎: ・AI・画像処理システムの開発経験(OpenCV、AI組み込みなど) ・PLC通信・ラダー回路の知見 ・大規模データやリアルタイム処理のバックエンド開発経験 チームリード経験(2~5名規模)
-
400~600万
ネットワークの設計構築~運用保守まで幅広い案件の中から、ご経験に応じて業務をお任せします。受託案件もSES案件も自社内勤務/リモート勤務可となっており、プライム案件も多数あります。 【案件事例】■某キャリア会社の大規模ネットワーク設計・構築 ■某外資系生命保険会社のネットワーク・サーバーリプレイス ■Office365を導入作業に付随するNW設定・構築・検証作業 ■OSS/クラウドを活用したインフラ構築案件 ■無線やセキュリティ機器の導入案件等 ※SIerからの直接受注等、ネットワークにおける上流から下流まで幅広い案件があります。
【必須】ネットワークエンジニアとして運用保守以上のご経験のある方 【歓迎】シスコ技術者認定CCNA、CCNP、ネットワークスペシャリスト 【教育体制】特に運用保守メインで業務されてきた方に、成長機会を提供したい想いがあり、働きやすい環境に力を入れています。長期就業いただきたいですが、当社で知識やスキル、経験を得て、次の会社へとステップアップいただいて構いません。入社後はPLクラスの上司による、実機を使った社内研修で、設計・構築をイチから学べます。研修後に設計・構築プロジェクトに参画。担当案件を持たない社員が、随時フォローします。
【事業内容】ネットワーク設計構築業務、運用保守業務 【取引先】日本放送協会(NHK)、株式会社インターネットイニシアティブ、ネットワンシステムズ株式会社、日本ビジネスシステムズ株式会社
450~600万
■AWSを活用したインフラ設計・構築・運用を担当。 【具体的にお任せする業務内容一例】■EC2/RDS等の構築■CI/CD環境の整備■構成管理■監視体制設計★AWS資格取得支援あり
【必須】■インフラ運用構築経験■AWS環境の利用経験【歓迎】■IaC経験(Terraform等)■セキュリティ設計経験 【こんな方におすすめ】■クラウド領域を伸ばしたい方■安定企業でモダンな環境に関わりたい方
■新車・中古車、パーツ・用品等をはじめとしたモビリティ関連情報、 ならびに生活関連情報サービスの提供
450~600万
■自社サービスの安定運用を目的としたSRE業務全般を担当。インフラの構築・運用から、システムの自動化、パフォーマンス改善まで幅広く携わっていただきます。 【具体的にお任せする業務内容一例】■システムの監視・障害対応■インフラの構築・運用(AWS等)■CI/CDパイプラインの構築・改善■パフォーマンスチューニング■セキュリティ対策の実施★SREチームの立ち上げフェーズに関与できるため、組織づくりや運用設計にも携われます。
【必須】■Webサービスのインフラ運用経験(年数不問)■Linux環境での業務経験【歓迎】■AWS等クラウドサービスの利用経験■CI/CDパイプラインの構築経験■SREの概念に基づく業務経験 【こんな方におすすめ】■自社サービスの安定運用に携わりたい方■SREチームの立ち上げに関与したい方■インフラだけでなく、開発や運用の自動化にも興味がある方■安定した企業で裁量を持って働きたい方
■新車・中古車、パーツ・用品等をはじめとしたモビリティ関連情報、 ならびに生活関連情報サービスの提供
420~700万
インフラ運用の募集となります。 保険系システムの基盤導入・維持保守に関するプロジェクトにて、複数のシステムの設計・導入・運用保守、エイハンス対応を含む、業務全体をリードしていただくポジションです。 メンバーの育成や管理、現場の課題解決や改善提案にも積極的に取り組んでいただくことを期待します。 <具体的には>■システム運用における進捗管理、SE業務、性能評価、運用改善の推進■顧客窓口としての連絡・調整業務■全体作業の進捗確認と報告■チームメンバーの育成・指導・業務管理など
【必須】<技術面>■Redhat Enterprise Linux 7-9系のOSナレッジ・操作■Apache/Tomcat/JBossなどのWebApplicationサーバのナレッジ■Oracle19c以降のナレッジ、設計/構築経験 ■Interstage Application Serverの設計/構築経験 <その他>■能動的にコミュニケーション・報連相ができる方■案件管理・推進などのマネジメント経験 【歓迎】AWSのサービスに関する知識や構築経験(EC2その他)がある方 【腰を据えて働けます/転勤無】転勤不可の方に対しての転勤実績はありません!ご自宅から通勤可能な範囲で配属しています。転勤は原則ありません。
■工業設計技術サービス事業(機械設計開発、システム・ソフトウェア開発、電気・電子設計開発、AIソリューション ■3D-CAD教育事業(取引先のエンジニア教育、工業系大学の3D‐CAD教育受託 他)
575~876万
ソフトバンクグループの技術中核企業である当社にて、ネットワークインフラ構築のPMとして、スマートシティなど社会へのインパクトが大きい大規模案件の計画から推進、QCDS管理までリードいただきます。 【具体的には】■スマートシティ等のLAN構築計画・推進 ■実行予算・リスク管理 ■顧客・ベンダー折衝及び要件定義 ■QCDS管理 ■プリセールス支援 【仕事の魅力】ソフトバンクの中核事業であるスマートシティ構想等、社会的影響力が大きい案件に最上流から参画。最新技術を用いたインフラ構築を通じ、固定概念に捉われない価値創造に挑戦できる環境です。
【必須】■インフラ構築PM・PL経験 ■ベンダー等の管理経験 ■ネットワーク設計・構築の基礎知識(CCNA相当) ■顧客折衝経験 【歓迎】■プロジェクトマネジメント認定資格 ■PMO認定資格 ■弱電系の施工・設備知識 【当社の魅力】ソフトバンクグループの安定基盤の下、スマートシティやスタジアム等の大規模案件を数多く手掛けています。最先端技術に触れる機会が豊富で、エンジニアとして常にスキルアップできる環境です。フレックスタイム制や在宅勤務の活用により、個人のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。また、資格取得支援制度などの福利厚生も充実しており、長期的なキャリア形成を強力にバックアップします。
■電気、情報通信システムのコンサルティング/設計/開発/構築/保守/運用/販売業務 ■電気、情報通信サービス・システム・機器等の販売/保守業務 ■電気、情報通信サービスに関わるコンサルティング/研修/技術情報 提供業務 等
300~320万
【研修約2ヵ月あり】大手企業や官公庁のシステム運用業務など 【☆インフラエンジニアって?】 みなさんが使用するITインフラである「インターネット通信」を監視をし、安定稼働するようインターネット環境の「設計・構築」「運用・保守」を行う仕事です。 はじめは保守・運用の未経験でもスタートしやすい業務からお任せします。はじめの業務を3年も5年も続けていただくことはありません。1~2年程度を目途としその後キャリアアップに繋がるプロジェクトに異動します。順を追ってスキルアップしましょう。 【簡単なサポートから、最新技術を扱うプロジェクトまで】 ■大規模ゲームシステムの構築・運用・保守 ■通信会社のシステム設計・構築補助 ■サーバの設計・構築・運用(UNIX、Linux、Windows)・監視サポート ■AWSやAzureによるクラウドシステムの設計・構築・運用 ■CiscoやOracleなどの製品・サービスのサポート ★最新技術が身につくプロジェクトも豊富 ★大手企業中心のメーカーや通信会社、金融会社、官公庁などのプロジェクト多数 ★スキルを身に着けて構築や上流工程と言われる要件定義・設計へ。将来活躍できるエンジニアを目指しましょう! 【今後、必要とされ続ける知識と技術を。】 もはやITがないと社会は成立しない時代。今後もますますIT化が進み、ITエンジニアが必要とされます。 個々人にとってもますます必要不可欠な知識とスキルになり、キャリアの選択が広がる武器になります。 その中でもインフラエンジニアは、ネットワーク通信を司るITの土台となる分野で成長できるポジションです。 「将来も求められ続け、なくならない仕事をしたい」「社会を支える貢献性の高い仕事がしたい」 という思いがある方であれば、きっと活躍できます。 「ITって必要なのはわかるけど、はじめるタイミングがなかった…」という方も、 ぜひ今、一歩を踏み出してみませんか。全力でサポートし、一緒に奔走します。 【キャリアも、自分の得意に合わせて選択を。】 ITエンジニアとしてスタートし、業務にも慣れてきたら、次はキャリアについても考えましょう。 専門性の高いスペシャリストやメンバーをマネジメントするPL・PM、グループの社内SEなど、さまざまなキャリアが拓かれています。手を挙げた人にチャンスが降ってくる風土なので、やりたいことには貪欲に挑みましょう。 ID:20546
<必須> ■基本的なPC操作(メール、テキスト入力等)ができる <歓迎> ■伸びる業界で、将来も求められるスキルや知識を身に付けたい ■「人を大切にする会社」で働きたい ■プライベートも大切にしたい
【技術者派遣事業】 【販売員派遣・紹介事業】 【コールセンタースタッフ派遣・紹介事業】 【事務スタッフ派遣・紹介事業】 【身体障がい者紹介事業】 【看護士派遣・紹介事業】