【不動産業界特化】人材コンサルティング営業（完全反響で業界未経験から年収1,000万円以上も可能）

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  【東京/ソリューション営業】人材・BPO提案/未経験歓迎！土日祝休/年休120日

  350~380万

  

  シティコンピュータ株式会社東京都江東区

  【東京/ソリューション営業】人材・BPO提案/未経験歓迎！土日祝休/年休120日気になる

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  仕事内容

  企業の課題を「人材派遣」と「BPO（業務委託）」の両面から解決するソリューション営業です。メインは人材ニーズのヒアリングやスタッフフォロー等のHR領域。ニーズに応じデータ入力等のBPO提案も行います。 ＜HR営業（メイン）＞新規・既存顧客へ人材ニーズをヒアリングし、派遣サービスを提案。社内連携や就業後フォローも担当します。 ＜BPO営業＞既存顧客からの相談を受け、データ入力や書類電子化等の業務効率化を提案。見積作成から社内運用チームへの引継ぎまで行います。 【サポート体制抜群！】まずはHR業務から丁寧に教えます。「これってどういうことですか？」と素直に質問できる方なら全力でサポート！

  求める能力・経験

  【必須】何らかの営業経験（目安1年以上/業界不問） 【歓迎】明るい対応ができる方、分からない事を素直に質問できる方 ★経験の深さよりも、あなたのお人柄や「これから頑張りたい」という気持ちを重視します！ 【求める人物像】 「周りと明るくコミュニケーションが取れる」「アドバイスを素直に吸収できる」そんなポテンシャル溢れる方を大歓迎！幅広い商材を扱うため、新しい知識を素直に学べる方が活躍できます。 【働きやすさも抜群】 年間休日120日以上、土日祝休でプライベートも充実。風通しが良く、中途入社の方も多数活躍しているため、すぐに馴染める温かい雰囲気の職場です。

  事業内容

  データエントリーサービス、スキャンニングサービス、人材派遣サービス、医療調剤システムの販売・サポート、翻訳･テープ起こし、採点･集計業務、CAD･地積図 、ITサポート、フィリピン進出サポート

• エージェント求人

  【五大銀行×人材ソリューション】「源泉営業」を卒業し、経営課題に向き合う。住居手当など福利厚生充実

  600~900万

  • ローン/融資
  • コンサルティング業務
  • 人事
  • ビジネスマッチング
  • リーダー
  • 組織/人事コンサルティング
  • ネットワーク
  • 企画立案
  • 営業
  • 住宅ローン
  • 要件定義
  • 転職支援

  【5大銀行】東京都江東区

  【五大銀行×人材ソリューション】「源泉営業」を卒業し、経営課題に向き合う。住居手当など福利厚生充実気になる

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  仕事内容

  ▍本ポジションの唯一無二の魅力 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ 「50万社」のネットワークと、経営層へのダイレクトパス 　銀行員が長年築いてきた経営者（意思決定者）との強固なリレーションが貴方の武器です。 　テレアポに時間を割く必要はありません。経営者から直接、「会社をどうしていきたいか」という 　経営課題レベルの相談から、人材ニーズを定義するフェーズに集中できます。 ■ 2023年開始。第二創業期の「自社サーチ型」事業を牽引 　これまでのトスアップ型から、自社でマッチングまで完結させる「両手型」へ舵を切りました。 　立ち上げ1年目から確かな実績を誇るこの組織で、東西6名のリーダーとして、 　事業の企画・立案から推進までを担う「プレイングマネージャー」の役割をお任せします。 ■ 「人材」の先にある、経営全般へのソリューション 　銀行ならではの「ビジネスマッチング」や「スタートアップ支援」と連携。 　単なる転職支援に留まらず、人事コンサルティングや企業の潜在ニーズの発掘など、 　経営全般に関わる「真の困りごと解決」を体現できる環境です。 ■ 銀行ならではの「盤石な待遇」と「成長支援」 　年収は最大900万円。家族手当や住居手当、住宅ローン優遇といった充実の福利厚生。 　土日祝休みの年間休日122日に加え、資格取得報奨金や「ビジネススクール」など、 　プロフェッショナルとしての市場価値をさらに高める仕組みが整っています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ▍主な業務内容 ・取引先の求人ニーズへの対応（事業理解〜要件定義） ・メンバー（現在4名体制）の取りまとめ、事業の企画・推進 ・営業店（支店）の管理者と連携した情報の高度化 ・人事関連業務の総合コンサルティング領域の立ち上げ検討

  求める能力・経験

  ・人材紹介会社にて両面のご経験が約3年程度ある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【ITエンジニア特化の新規事業】初期メンバー募集｜5年で数十億規模を目指す／第二新卒歓迎

  500~2000万

  • ヒアリング
  • マーケティング
  • 成約
  • 営業
  • コンサルタント
  • コンサルティング業務
  • 新規事業
  • 転職支援
  • 人材紹介/派遣
  • 人材紹介

  株式会社MyVision東京都千代田区

  【ITエンジニア特化の新規事業】初期メンバー募集｜5年で数十億規模を目指す／第二新卒歓迎気になる

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  仕事内容

  2025年に立ち上げたITエンジニア向けの転職支援事業の初期メンバーとして、キャリアアドバイザー（CA）またはリクルーティングアドバイザー（RA）の業務を担っていただきます。 • キャリアアドバイザー（CA） - キャリア面談：求職者様の理想や悩みをヒアリングし、プロとして最適なキャリアをアドバイスします。 - 求人紹介：ヒアリング内容に基づき、経歴や志向性にマッチする求人を紹介します。 - 選考対策：通過率を大きく左右する書類添削や面接対策を徹底的に行います。 - 入社後フォロー：内定後の意思決定から入社後まで、長期的なキャリアアップを支援します。 • リクルーティングアドバイザー（RA） - 新規開拓：電話・メール・SNS等を活用し、ご紹介先となる新規クライアントを開拓します。 - 応募喚起：求人票の魅力を最大限に引き出し、候補者様への訴求力を高めます。 - 成約率向上：選考ポイントの明確化や年収交渉などを通じ、成約率の向上を図ります。 - クライアント深耕：クライアントとの長期的なパートナーシップを構築し、採用に関するアドバイスも提供します。 • その他 - 上記に加え、採用/育成・営業企画・マーケティングなど、事業成長に必要なあらゆる業務を担当いただく可能性があります。 ◆働く魅力： • 新規事業立ち上げ経験 - ITエンジニア領域のポテンシャルの高い市場で、数年で数十億規模の事業へ成長させるプロセスに、初期メンバーとして携わることができます。非常にエキサイティングな経験を積むことが可能です。 • 成果に報いる報酬体系 - 成果に対してしっかりと報いることを重視しており、高い成果を挙げれば年収1,500万円以上も実現可能です。 • 優秀な経営陣・メンバー - トップコンサルタント、戦略ファーム出身者、連続起業家のCTOで構成された経営陣や、多様なバックグラウンドを持つ優秀なメンバーと共に、高いレベルの環境で成長できます。

  求める能力・経験

  ◆応募必須条件： • 成果に対する高いコミットメント • 自責志向でPDCAを回してきた経験 ◆応募歓迎条件： • 営業/人材紹介関連経験 • ITに関する経験 • 第二新卒の方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【新規事業開発/会計領域】両面型エージェント｜数十億規模を目指す事業の初期メンバー／IPO準備中

  500~1500万

  • ヒアリング
  • 営業
  • 開発
  • コンサルティング業務
  • マーケティング
  • 新規事業
  • 成約
  • コンサルタント
  • 会計
  • 転職支援
  • 経理
  • 人材紹介/派遣
  • 人材紹介

  株式会社MyVision東京都千代田区

  【新規事業開発/会計領域】両面型エージェント｜数十億規模を目指す事業の初期メンバー／IPO準備中気になる

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  仕事内容

  会計職向けの転職支援事業における事業開発メンバーとして、候補者様と企業様双方を担当する両面型のエージェント業務を担っていただきます。 • キャリアアドバイザー業務（CA） - キャリア面談：求職者様の理想や悩みをヒアリングし、プロとして最適なキャリアをアドバイスします。 - 求人紹介：ヒアリング内容に基づき、経歴や志向性にマッチする求人を紹介します。 - 選考対策：通過率を大きく左右する書類添削や面接対策を徹底的に行います。 - 入社後フォロー：内定後の意思決定から入社後まで、長期的なキャリアアップを支援します。 • リクルーティングアドバイザー業務（RA） - 新規開拓：電話・メール・SNS等を活用し、ご紹介先となる新規クライアントを開拓します。 - 応募喚起：求人票の魅力を最大限に引き出し、候補者様への訴求力を高めます。 -成約率向上：選考ポイントの明確化や年収交渉などを通じ、成約率の向上を図ります。 - クライアント深耕：クライアントとの長期的なパートナーシップを構築し、採用に関するアドバイスも提供します。 • その他 - 上記に加え、採用/育成・営業企画・マーケティングなど、事業成長に必要なあらゆる業務を担当いただく可能性があります。 ◆働く魅力： • 新規事業立ち上げ経験 - 今後、会社の柱の一つとなる会計領域の事業を、数年で数十億規模へ成長させることを見据えています。この急成長事業に初期メンバーとして携わる、非常にエキサイティングな経験を積むことができます。 • エージェントとしての高い介在価値 - 企業ごとの違いが分かりにくい会計職において、プロならではの情報（働くメンバー、身につくスキル等）を提供し、求職者の納得度の高い転職実現を支援するという、介在価値の高い役割を担えます。 • 優秀な経営陣・メンバー - トップコンサルタント、戦略ファーム出身者、連続起業家のCTOで構成された経営陣や、多様なバックグラウンドを持つ優秀なメンバーと共に、高いレベルの環境で成長できます。

  求める能力・経験

  ◆応募必須条件： • 成果に対する高いコミットメント • 自責志向でPDCAを回してきた経験 ◆応募歓迎条件： • 経理・会計に関する経験 • 営業/人材紹介関連経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【営業職特化の新規事業】事業開発メンバー募集｜数年で数十億規模を目指す／IPO準備中

  500~1500万

  • 営業
  • 開発
  • コンサルティング業務
  • 成約
  • コンサルタント
  • 新規事業
  • マーケティング
  • 転職支援
  • 人材紹介/派遣
  • 人材紹介

  株式会社MyVision東京都千代田区

  【営業職特化の新規事業】事業開発メンバー募集｜数年で数十億規模を目指す／IPO準備中気になる

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  仕事内容

  今後展開する営業職特化の転職支援サービスにおける事業開発メンバーとして、キャリアアドバイザー（CA）またはリクルーティングアドバイザー（RA）の業務を担っていただきます。 • キャリアアドバイザー業務（CA） - キャリア面談：求職者様の理想や悩みをヒアリングし、プロとして最適なキャリアをアドバイスします。 - 求人紹介：ヒアリング内容に基づき、経歴や志向性にマッチする求人を紹介します。 - 選考対策：通過率を大きく左右する書類添削や面接対策を徹底的に行います。 - 入社後フォロー：内定後の意思決定から入社後まで、長期的なキャリアアップを支援します。 • リクルーティングアドバイザー業務（RA） - 新規開拓：電話・メール・SNS等を活用し、ご紹介先となる新規クライアントを開拓します。 - 応募喚起：求人票の魅力を最大限に引き出し、候補者様への訴求力を高めます。 - 成約率向上：選考ポイントの明確化や年収交渉などを通じ、成約率の向上を図ります。 - クライアント深耕：クライアントとの長期的なパートナーシップを構築し、採用に関するアドバイスも提供します。 • その他 - 上記に加え、採用/育成・営業企画・マーケティングなど、事業成長に必要なあらゆる業務を担当いただく可能性があります。 ◆働く魅力： • 新規事業立ち上げ経験 - 営業領域という市場規模の大きいマーケットで、数年で数十億規模まで成長させることを見据えた事業に、初期メンバーとして携わるエキサイティングな経験を積むことができます。 • エージェントとしての高い介在価値 - 企業ごとに業務内容の違いが分かりにくい営業職において、プロならではの情報を提供し、候補者の納得度の高い転職実現を支援するという、介在価値の高い役割を担えます。 • 優秀な経営陣・メンバー - トップコンサルタント、戦略ファーム出身者、連続起業家のCTOで構成された経営陣や、多様なバックグラウンドを持つ優秀なメンバーと共に、高いレベルの環境で成長できます。

  求める能力・経験

  ◆応募必須条件： • 成果に対する高いコミットメント • 自責志向でPDCAを回してきた経験 ◆応募歓迎条件： • 営業/人材紹介関連経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【東証プライム上場】介護業界を変革するインサイドセールス/累計会員180万人のプラットフォーム

  401~573万

  • カスタマーサクセス設計
  • インサイドセールス/電話営業
  • マーケティング
  • マネジメント
  • リーダー
  • 介護
  • 福祉施設
  • 提案
  • マネージャー
  • ヒアリング
  • 求人広告
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • PC/Web
  • PC
  • 法人営業
  • 営業
  • 販売
  • 検証

  株式会社エス・エム・エス東京都港区

  【東証プライム上場】介護業界を変革するインサイドセールス/累計会員180万人のプラットフォーム気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 ・ミッション 介護事業所に対し、インサイドセールスを中心としたアプローチによって求人プラットフォーム(ウェルミージョブ)への求人掲載を提案し、採用支援・採用課題解決に貢献することがミッションです。 新設のアウトバウンド組織において、未開拓顧客に向けた新規アプローチをお願いいたします。 【具体的な仕事内容】 ・中小規模の介護事業者や福祉施設への求人広告のご提案 採用成功報酬型のサービスのため、事業者側のリスクが少なく、ヒアリングや説明を通して興味を持っていただきやすいサービスです。自身の行動量や提案次第で成果を残すことができ、頑張りが目に見えやすい業務となっています。 ・事業者や施設の訴求ポイント、求める人物像等のヒアリング 広告掲載の許可をいただき次第、採用成功に向けて必要な項目をヒアリングし、求人作成チームへと引き継ぎます。採用成功に向け、求職者が求めていることが何かを把握し、深くヒアリングすることが重要です。 ・マーケティングやCS部署との連携 マーケティングチームからくるリードへのアプローチ、受注後のCSへの引継ぎ等、他部門との連携を行います。顧客からの要望をもとにプロダクト側へのフィードバックを行っていただき、ゆくゆくのプロダクト改善に繋げていきます。 ・キャリアパス まずは当組織でインサイドセールスとしてセールスの基礎を身に着けて頂きます。その後、インサイドセールスのリーダー・マネージャーへとマネジメントを深めていく、カスタマーサクセスや企画職等へスキルの幅を広げていく、ソリューションセールス・エンタープライズセールス等より難易度の高い業務にチャレンジしていくなど、多様なキャリアパスが可能です。

  求める能力・経験

  【応募条件】 以下すべてに該当する方 ・営業や販売職のご経験があり、個人の数字を追っていた方 ・基本的なPCスキル ・行動力があり、数字へのコミット力がある方 【歓迎条件】 ・新規営業経験がある方 ・マルチタスク力がある方 ・PDCAを回して仮説検証した経験がある方 ・インサイドセールスや法人営業のご経験 ・人材・介護業界での就業経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  IT営業／フレックス制度／役員全員エンジニア出身！独立系SIer／プライム上場、SHIFTグループ

  年収非公開

  • 営業

  株式会社システムアイ神奈川県横浜市, 東京都中央区

  IT営業／フレックス制度／役員全員エンジニア出身！独立系SIer／プライム上場、SHIFTグループ気になる

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  仕事内容

  提案活動においては、AIを活用した情報整理や提案資料作成を前提とした業務スタイルを採用しており、営業が本来注力すべき「顧客理解」「課題整理」「意思決定支援」に集中できる環境です。 メンバーとして、以下【1】〜【3】いずれか、または複数の業務を担っていただきます。 【1】プリセールス・コンサルティング業務 ・顧客へのヒアリングおよび要件整理（構想・企画フェーズ含む） ・現場エンジニアと連携した提案書作成、コンサルティング業務 ・契約締結までのクロージング業務 ・顧客フォロー 【2】エンジニアコーディネート業務 ・エンジニア部門からの人材ニーズの掘り起こしおよびアクションプラン策定 ・パートナー企業の開拓およびチャネル強化 ・応募者対応／面接対応／現場諸調整業務 【3】各種バックオフィス業務 ・顧客／パートナーとの取引における各種バックオフィス業務 ・業務効率化に向けた業務改善 ご経験・スキル・志向に応じて、下記いずれかに参画いただきます。 ・ソリューションセールス部 ・業務推進部 ※詳しくはお問い合わせください ○主な開発実績 〈金融系〉 ・政府系金融機関 新ネットシステム ・政府系金融機関 融資システム（情報系） ・メガバンク 法人融資システム ・メガバンク 営業店システム ・地銀 営業店システム 〈エネルギー系〉 ・ユーザー向けサービス開発（PWA適用） 〈インターネットサービス系〉 ・プロ野球 チケット販売システム ・コンシューマー向け会員サイト ・シェアオフィス会員向けサイト 〈製造・販売系〉 ・家電メーカー 生産管理システム ・電機メーカー 修理・故障管理システム ・食品メーカー 販売管理システム ・総合商社 販売管理システム ・製紙メーカー 販売管理システム 〈流通・小売系〉 ・小売メーカー ECサイト ・運送会社 配送管理システム ・冷蔵庫管理会社 倉庫管理システム 〈公共・公益系〉 ・鉄道会社 連結会計システム ・テレビ局 情報配信システム

  求める能力・経験

  IT業界での営業経験

  事業内容

  ・超上流工程から関与するシステムコンサルティング（システム企画） ・クラウドを用いたインフラ基盤提供・運用サービス ・BtoC向けのWebサービス開発・運用 ・BtoB向けのWebシステム開発・運用

• 企業ダイレクト

  【中途採用担当兼IT人材コーディネーター】リモートOK/住宅手当あり

  320~450万

  

  株式会社フジワーク東京都中野区

  【中途採用担当兼IT人材コーディネーター】リモートOK/住宅手当あり気になる

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  仕事内容

  採用とIT人材コーディネーターの二軸で、既存顧客のフォローや面接、エンジニア紹介等を担当いただきます。Web商談や調整業務から始め、段階的に業務の幅を広げていただきます。 《具体的には》 【採用業務】・関係会社様とのWEB商談　・応募者の日程調整　・面接　等　【IT人材コーディネーター業務】・既存顧客からのニーズ収集　・当社エンジニアの紹介　・Web商談やメールのやり取り　等 できるところからスタートしていき、段階的に業務をお任せしていきます。既にお取引中の企業様の継続的なフォローが中心です。

  求める能力・経験

  【必須】いずれか必須 ・人材業界でのRAまたはCA経験 ・採用業務のご経験 【歓迎】 ・IT業界に関する知識 ＜ポジションの魅力＞ ★少数精鋭で裁量大きく、一気通貫で携われるポジションです！ ★社員同士だけでなく経営陣とも距離が近く、ちょっとした相談も気軽にできる環境です ★定期的に自分の業務を振り返り、先輩からのフィードバックを行います

  事業内容

  ■マニュファクチュアリング・サービス事業 ■エンジニアリング事業 ■HR事業 ■海外事業 ■IT事業 ■製品開発事業 ■ホテル・レストラン事業 ■不動産事業

• 企業ダイレクト

  東京【ITソリューション営業】既存顧客中心/リモートOK

  320~450万

  

  株式会社フジワーク東京都中野区

  東京【ITソリューション営業】既存顧客中心/リモートOK気になる

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  仕事内容

  社内のシステムでお困りの企業様へのITソリューション営業をご担当いただきます。当社で活躍するITエンジニアの紹介やシステム開発の提案業務をお任せいたします。現状はITエンジニアの紹介の割合が高いです。 《具体的には》 ■顧客からのニーズ収集　■Web商談、メールのやり取り ■当社エンジニアの紹介　■システム開発の提案 ■関係会社様、取引先企業様との日程調整や会議　等 できるところからスタートしていき、段階的に業務をお任せしていきます。すでにお取引中の企業様の継続的なフォローが中心です。

  求める能力・経験

  【必須】IT業界での法人営業経験（1～2年以上） 【歓迎】人材業界での経験や何らかの採用業務に関わったことがある方 ★少数精鋭で裁量大きく、一気通貫で携われるポジションです！ ★定期的に自分の業務を振り返り、先輩からのフィードバックを行います

  事業内容

  ■マニュファクチュアリング・サービス事業 ■エンジニアリング事業 ■HR事業 ■海外事業 ■IT事業 ■製品開発事業 ■ホテル・レストラン事業 ■不動産事業

• エージェント求人

  パートナーアライアンス(東京勤務) / SmartHR

  500~1100万

  • 戦略提案
  • マネジメント
  • 労務管理
  • パートナー
  • 営業
  • ヒアリング
  • 契約締結
  • 提案
  • 人事
  • 開発
  • 販売
  • クラウド
  • SaaS
  • クロージング
  • SmartHR
  • 商談
  • 法人営業
  • 代理店営業

  株式会社SmartHR東京都港区

  パートナーアライアンス(東京勤務) / SmartHR気になる

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  仕事内容

  ■募集背景: SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、 クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、 労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。 弊社は、これまで直販（企業へ直接提案・導入）を中心に事業展開・成長を遂げてきました。 しかしながら、我々よりも大きな海外SaaSを例に取ると、多くがパートナー企業様（販売代理店様）経由でサービスをお届けしているケースが多く、SaaSビジネスにおいてパートナービジネスを伸ばすことは事業戦略上非常に重要な位置づけと弊社は考えております。 付け加えると、弊社がドメインとしている人事・労務分野は、業界や業種・規模問わずどんな法人にも発生する業務であり、直販だけではニーズのある全国の企業へ提案・導入には限界があります。 そのため、パートナー企業様にもご提案協力いただくことで、より多くの企業へ弊社プロダクトを届けたいと考え、弊社では数年前からパートナービジネスを立ち上げ・強化している状況です。 この度は更にパートナー企業様との連携の強化や、今まで着手していなかった領域へさらに事業を広げるべく、新しい仲間をお迎えしたいと考えております。 ■職務内容 金融機関や大手OA機器代理店をはじめとしたパートナー企業様から顧客をご紹介をいただくための関係構築・提案の実行を担当いただきます。 各業態に向けた業務は以下の通りです。 ■金融機関向け - 金融機関の各営業所との関係性構築を含めた代理店育成 - キーパーソンを調査、グリップいただき、顧客先紹介を円滑に進める企画・推進 - セミナー共催先企業の獲得や基調講演登壇者との関係性構築並びに提案機会の創出 - ご紹介いただいた案件のクロージング部門への連携（金融機関からの案件のみ） ※ご担当のエリアを受け持っていただき、上記パートナー企業様のキーパーソンと連携いただきます ■再販パートナー（大手OA機器代理店）向け 上記に加えて - ご紹介いただいた案件のクロージングに向け、パートナーと連携し具現化 - 具現化したニーズを固め、紹介先企業への契約締結まで進め、課題解決を図る ■ポジションの魅力: - パートナービジネス事業本部はSmartHRを広く世の中に届けていく役割を持った部門です。直販だけではアプローチが行き届きにくい層に対して、パートナー様とタッグを組んで新たなお客様を増やしています。事業成長だけでなく社会に対する影響力も大きい仕事です。 - 現在のSmartHRのパートナービジネスはいい意味で決まり切った型がなく、そこを創っていく最初のフェーズから関わっていけます。 - ただ単にパートナー様が持つ商材と弊社の商材をセットで売っていただくのではなく、SmartHRとパートナー様のビジネスを考えてどんな企画を練るか、課題をヒアリングし金融・ITなどそれぞれの領域との親和性を鑑みながら解決できるアプローチや新たなビジネスモデル・販売方法を考えて、提案を行っていくのがこの仕事の醍醐味です。 - 現在、“紹介"及び販売”の領域をパートナー様にも協力いただく体制を作っていますが、今後数年で"紹介"から“販売”以降の“導入”や“活用支援”を行っていただけるパートナー様を増やし、パートナー様だけで弊社プロダクトの紹介・販売・導入・活用支援を行っていけるスキームの構築を目指しています。新たなスキーム構築をしながら事業として大きく伸ばしていく成長段階のフェーズ・環境においてビジネスをグロースさせていく経験を得ていただくことができます。

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須）: - 法人営業の実務経験3年以上(有形・無形は問わない) - 地方出張が可能な方 - オフライン(訪問)中心に商談を進めてきた経験 ■応募資格（歓迎）: - IT業界での代理店営業またはフィールドセールスの経験 - 現職の法人営業にて、ご自身で自律駆動して高い成果を上げてこられた方 - HR系サービスの営業経験 ■求める人物像: - 自律駆動で動ける方 - ビジネスモデルを理解し全体感を持ったうえで目の前の業務に取り組める方 - 日本全国に人事・労務領域のDX化を推進するため、変化を楽しみ、考え、やり抜く遂行力をお持ちの方 - 新しい分野でも積極的にチャレンジできる方 - 新しい技術や仕組みに関心が高い方 - パートナービジネスに関心がある方 - SmartHRのミッション・ビジョン・バリューへの共感を持っていいただける方 ■選考フロー: 選考フローは下記を予定しております。状況に応じて変更となる可能性がございますのでご了承ください。 - 書類選考 - 面接2〜3回 - リファレンスチェック - 現職もしくは前職の業務で関わりがあった方から、候補者様に関する情報をアンケート形式でいただきます - back checkはオンライン上で完結し、SmartHRから対象者の方に直接連絡することはございませんのでご安心ください - オファー面談

  事業内容

  -