流通×ITコンサルタント Specialist候補/Manager候補(顧客業務変革)
600~1200万
株式会社Retail AI
東京都港区, 福岡県福岡市
600~1200万
株式会社Retail AI
東京都港区, 福岡県福岡市
その他IT/システムコンサルタント
Specialist候補 ◆(雇い入れ直後) 【具体的には】 ◆導入顧客の業務整理・支援 └ 顧客業務の理解(小売業チェーンが中心)、業務フローの把握と可視化 └ Customer Success Managerと連携し、課題ヒアリング〜施策設計の支援 └ 現場スタッフ向けのマニュアル・資料作成の補助 ◆プロダクト活用支援・定着支援 └ SkipCartなどRetail AI製品の導入支援、業務定着の支援 └ 顧客からのフィードバック回収、改善提案の橋渡し ◆プロジェクト推進・進行支援 └ 顧客との定例会、進行管理ミーティングの同席/議事録作成 └ 社内関係部署(営業・開発・分析等)との連携・依頼調整 ◆レポーティング・改善支援 └ 顧客の利用状況モニタリング、課題抽出・改善提案の支援 └ KPI進捗確認や効果測定データの整理、定量報告資料の補助 ◆成功事例のナレッジ共有 └ 成果レポート作成、顧客インタビュー補佐 └ 資料テンプレート・FAQ整備などCS業務の効率化に貢献 ※業務に応じて、出張の発生の可能性がございます。 ・Manager候補 ◆(雇い入れ直後) 【具体的には】 ●クライアント(主に流通業)への業務課題ヒアリング・改善提案 ●自社製品導入・運用設計、オンボーディング計画策定 ●利用状況の可視化・活用促進・成果の報告 ●他部門(営業・開発・保守)と連携した改善PDCA推進 ●小売企業の業務・オペレーション課題の構造化・業務改善提案 ●複数製品(SkipCart等)の活用設計と提案 ●顧客の現場業務分析〜KPI設計〜定着支援までの一貫支援 ●アップセル/クロスセルの提案、成功事例の創出 ●顧客ステークホルダー(経営層・店舗部門)との折衝・提案 ●UI/UX改善や製品改善要望のとりまとめ・PdMへのフィードバック ●業務フロー、サポート体制、FAQ/マニュアル整備の構築 ※業務に応じて、出張の発生の可能性がございます。
応募必須条件 【共通】 ・四大卒以上 ・IT商材の導入・オンボーディング/活用促進経験 【Specialist候補】 ・コンサルティング会社または事業会社でのBPR・業務改善、プロジェクト推進・進行管理経験 ・顧客課題のヒアリング〜構造化〜提案支援までの経験 【Manager候補】 ・コンサルティング会社または事業会社での業務改善・BPR経験(上流工程) ・顧客課題のヒアリング〜構造化〜プロジェクト推進まで一貫して担った経験 ・複数ステークホルダーを巻き込み、業務変革を推進した経験 ・KPI設計・効果測定(ROI評価を含む)を通じた成果創出経験 歓迎 【Specialist候補】 ・流通系コンサル、Slerのクライアント(Customer)サクセス部門、小売本部での業務改善PJ経験 ・SaaS導入やPoC推進など、顧客との共同プロジェクト推進経験 ・IT商材の取り扱い経験 ・チームマネジメントまたは育成経験 ・顧客業務のKPI設計、定着率・ROI評価の経験 【Manager候補】 ・小売/流通/サービス業の業務理解や現場改善の経験 ・流通系コンサル、SIerでのCS・業務改善PJの経験 ・ITサービス導入やPoC推進など顧客との共同プロジェクト経験 ・チームマネジメント・育成経験 ・定着率向上やROI評価を伴うCS改善の経験
6年制大学、専門職大学、4年制大学、大学院(その他専門職)、大学院(法科)、大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)
正社員
無
600万円〜1,200万円
一定額まで支給
09:00〜18:00 フレックスタイム制(職種・レベルによる)
有 コアタイム (10:00〜15:00)
有 平均残業時間: 9時間
120日
最高: 10日 ※入社半年後付与(最大10日)
■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休業 ■生理休暇 ■転勤休暇 ■入社時病気休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
・Specialist候補 想定年収:600万円~900万円 ※上記には固定残業代(15~45時間分/51,506円~192,150円)を含む 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ・Manager候補 想定年収:1000万円~1200万円 ※上記には固定残業代(15~45時間分/85,838円~256,219円)を含む 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ・共通 賃金改定:年2回(2月、8月) 賞 与 :個人業績賞与(等級に応じて支給要件あり) ※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定
東京都港区
雇い入れ直後:本社又は会社が指定若しくは許可した場所 └東京都港区浜松町1-30-5 浜松町スクエア9階 変更の範囲:会社の定める全ての営業所 ※出社とテレワークのハイブリッドで勤務しています。
福岡県福岡市
雇い入れ直後:本社又は会社が指定若しくは許可した場所 └福岡県福岡市東区多の津1丁目12−2 変更の範囲:会社の定める全ての営業所 ※出社とテレワークのハイブリッドで勤務しています。
在宅勤務 リモートワーク可 出産・育児支援制度
有
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■全国健康保険協会加入 ■健康診断 ■確定拠出年金制度(DC) ■私服勤務(服装自由) ■在宅勤務制度あり(一部の部署除く) ■転居にともなう費用負担制度あり(要件あり) ■リゾート施設社員割引あり ■フレックスタイム制度(要件あり、一部の部署除く) ■サークル活動 ■単身赴任手当(月額35,000円、支給要件あり) ■通勤手当(月額3万円まで/実費支給/有料道路は対象外) ■役職手当(支給要件あり)
1名
〒 105-0013 東京都 港区浜松町1-30-5 浜松町スクエア 9F
私たちRetail AIは小売業の最前線で培ったSMART STORE TECHNOLOGYで、リアル店舗にイノベーションをもたらします。店舗が「知性」を持つことによりお客様の買い物体験は劇的に変容し、Skip CartやAIカメラといったIoTデバイスを通じてお客様の店内での行動を「理解」し、蓄積された購買履歴データ等と組み合わせることで、お客様の欲しいものが、欲しいタイミングで提案できるようになります。
最終更新日:
450~800万
【職務内容】 ユーザー企業の社内IT担当として、以下の業務を行っていただきます。 (適性に合わせて、具体的な業務範囲・内容を調整します) 【具体的に】 ■アプリケーション関連業務 ①基幹システム、業務システムの企画・構築・運用・保守 ②パッケージソフトウエア等の導入 ③社内システム利用ユーザーとの折衝 ④開発ベンダーとの折衝 (変更の範囲:当社業務全般)(求人ID:412916)
【必須】 ・ベンダーコントロールのご経験 ・何らかの開発経験 【歓迎】 ・ソフトウエア開発PJのPM経験がある方(雇用形態は問いません) ・パッケージソフトウエアのFit&Gapを実施した経験がある方 ・システム開発のステークホルダー(社内各部門等)との調整や折衝の経験がある方 ・資格(IPA)基本情報技術者
【事業内容】 (1)ガス・電気営業及びオンサイト・エネルギーサービス(再生可能エネルギー含む)事業 (2)地域エネルギーサービス事業(地域冷暖房事業) (3)コージェネレーション設備工事・メンテナンス事業 (4)エネルギー関連設備の計画・設計・施工・オペレーション・メンテナンス、関連する機器等の販売に関する事業 (LNG受入基地、高中圧導管、ガス供給設備、再エネ発電設備、エネルギー利用設備等) (5)各種汚染土壌・排水の回収・再生処理に関する事業
740~1300万
◆企業概要 ・NTTデータグループの戦略を担う少数精鋭のコンサルティングファームです。 ・1991年の設立以来、官民両域での深い知見を武器に社会変革を支援。 ・政策提言から民間企業の新規事業創出まで、一気通貫の支援体制を保持。 ・業界や組織の枠を超えた連携を生み出し、未来の社会インフラを構築。 ・「新しい社会の姿」をデザインし、具現化することを使命としています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・新規事業の戦略立案から機会探索、サービス開発まで幅広く担当します。 ・事業化に向けたフィジビリティスタディ(FS)やPoCを強力に推進。 ・ITやメディア、製造、金融等、社会基盤を支える顧客の変革を支援。 ・テクノロジーを起点とした次世代ビジネスモデルの構築を主導します。 ・クライアントのパートナーとして、事業創出の全工程に伴走します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・観光サービス(BtoC/BtoB)のビジネスモデル構築と実証推進。 ・ヘルスケア業界における新規サービス機会の探索と事業化検討。 ・海外X-tech企業の日本市場進出に向けた市場性・可能性の検証。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅社会的インパクト:国家レベルのインフラを担う顧客と、大規模かつダイナミックな案件に挑戦可能。 ✅キャリアの拡張性:ITの強みを活かし、未経験からでもビジネスデベロップメントのプロへ成長。 ✅裁量の大きな環境:立ち上げメンバーとして、ユニットの文化作りやサービス開発に深く関与。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・NTTデータ100%出資の安定基盤と、ベンチャー的な機動力を両立。 ・テクノロジーへの深い理解を武器に、実現性の高い事業提案が可能。 ・シニアマネージャー以上への明確な昇格制度と、成果に応じた年俸制。
下記1~3いずれかに該当する方 1.コンサルティングファームでの在籍経験 2.SIerやWeb、IT企業での在籍経験 3.ITを活用したビジネス企画の経験
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800~2000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ エンタメやメディア業界のクライアントが抱える経営課題に対する変革の伴走支援 ✅ ビジネスモデル策定や成長戦略およびM&AやIT戦略など幅広い領域の戦略策定 ✅ IoT戦略やサイバーセキュリティおよびグローバル組織の業務改革やシステム導入 ✅ 戦略立案やグランドデザイン等の上流業務からプロジェクト推進までの一連の業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ グローバルネットワークを活用しUSやUKの成功事例を日本市場に応用する経験が積める ・ 戦略策定からシステム導入まで幅広いフェーズに携わりコンサルタントとして成長できる ・ 放送法改正やネット同時配信など変革期にある業界の未来を仲間と共に創り上げられる ・ コンサルティング業界出身者と事業会社出身者が連携したチームで専門性を高められる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ 想定年収800万円から2000万円で業績賞与が年1回支給される ・ 標準労働時間が1日7時間と短めでコアタイムなしのフレックスタイム制を導入している ・ リモートワークが可能であり所定の手続きを行えば副業も認められている ・ 入社初年度から最大20日の有給休暇や5日間のリフレッシュ休暇が付与される手厚い休暇制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ BXTやFuture DesignなどPwC独自の概念を活用した長期成長戦略の策定に携われる ・ メタバースなどのエマージングテクノロジーを活用した最先端の事業戦略に挑戦できる ・ コンサルと事業会社出身者が連携しクライアントのインサイトを深く理解したサービスを提供できる ・ メディアやエンタメ業界のデジタルトランスフォーメーションを最前線でリードするダイナミズムを体感できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ 多様な人材から選ばれるファームを目指し様々な福利厚生や休暇制度を完備している ・ PwC Funs活動などのクラブ活動が盛んであり部門を越えたネットワーキングが可能 ・ 育児や介護に向けた特別有給休暇が充実しており男女問わず長く働き続けられる環境 ・ コンサルタントと業界出身者がチームを組み両者の知見を最大限に活かせる組織編成 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ PwC独自の概念であるBXTやFuture Designを活用した長期成長戦略の策定 ✅ メタバース等のエマージングテクノロジー活用戦略策定や共創型新規ビジネス開発 ✅ 新規ビジネス立ち上げに伴うマーケットリサーチおよびM&Aやアライアンス戦略立案 ✅ AIやIoTなどのテクノロジーを活用した新規事業戦略立案やマーケティング改革
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ 国内または海外の大学や大学院を卒業し2年から7年程度の実務経験を積まれていること ・ 高い課題解決力とロジカルシンキングおよび高度な日本語でのコミュニケーション能力 ・ コンサル会社でのE&M業界経験または同業界での事業開発やITシステム導入経験 ・ クライアントの課題に対してチームメンバーと協調しクリエイティビティを発揮できること
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ 会社名 PwCコンサルティング合同会社 ・ 募集職種名 エンターテイメント・メディア業界コンサルタント【TMT-E&M】 ・ 勤務地 東京都千代田区大手町(リモートワークあり) ・ 応募対象 現在IBM社に在籍している方は採用制限の可能性あり(詳細は要確認)
600~2000万
■業務概要: 消費財メーカーの「Strategy through Execution」を実践し、成長戦略からPMO・現場定着まで伴走します。 DTC/EC/小売協業を含むチャネル戦略、ブランド/製品イノベーション、収益性向上、サステナビリティ対応を横断。生成AI、データアナリティクス、CDP/MA、RPA、クラウドを駆使し、顧客体験と収益性の両立を実現します。SAP、Salesforce、Adobe、Microsoft、Google Cloud等のパートナー、PwCのグローバルネットワークと連携し、国内外の大規模変革に参画。大規模インプリ偏重ではなく、構想策定と実行管理で収益基盤を安定化させるのが私たちのスタイルです。 ■プロジェクト例: ・グローバルFMCGのRGM導入。価格/割引の設計指針策定、販促ROIの可視化、SKU合理化による収益改善 ・DTCのゼロからの立ち上げ。Commerce、CDP、MAを統合し、ヘッドレス構成でスケール可能な体験を設計 ・「eRetailコンテンツ」最適化。商品ページの画像/説明のABテスト、レビュー活用によるCVR向上 ・ヘルスケア×消費財の協業。生活者インサイト強化(データプロバイダ/代理店連携)、SolDev(例:Wellness Barometer)による新価値創出 ■チームの特徴: 中途入社者85%、女性スタッフ比率50%程と、多様性に富んだチームです。 メンバーのケアに重点をおいており、PwCコンサルティングのチームの中でも高い定着率を誇っています。 実際に中途入社したメンバーからは以下のコメントが上がっています。 ・上司との適度な距離感がよい ・手を挙げれば多くの経験ができる ・フィードバックの文化が根付いている ・人と人とのコミュニケーションを重視した社風がよい ・個人のキャリアを会社全体でサポートしてくれる ・ワーキングマザーとして、仕事とプライベートの両立がしやすい
■必須条件: ・大学院、大学卒以上 ※下記要件のいずれか ・コンサルティング経験者 ・事業会社経験者 (自社内で経営企画、新規ビジネス開発、新システム導入などPJ型の業務経験をお持ちの方) ・グローバルビジネス経験者 ■歓迎条件:英語中級
クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。
600~1400万
業務内容: ■期待役割 AI業務コンサルタントとして、生成AIを前提にした業務・ビジネス変革を構想し、実行・定着までを一気通貫でリードしていただきます。 単なるAI導入支援やPoC対応ではなく、どの業務を、どのレベルで変えるべきかどこから着手すべきか本当に業務・意思決定が変わっているかといった問いに向き合い、クライアントと共に意思決定を前に進めるポジションです。 ■案件事例 ・マーケティング領域におけるデータ・AIを活用した業務変革 ・コーポレート業務を効率化するLLMアプリケーションの開発 ・ネットワーク領域におけるデータ・AIを活用した業務変革 ■具体的な業務内容 ・PoC企画・導入支援:顧客課題に基づきPoCテーマを設定し、マルチエージェントAIの実現性・効果を検証し、業務変革につながるソリューションを設計・導入する。 ・業務定着・運用設計:導入後の業務プロセスを設計し、AI活用の定着化・成果創出までを支援する。 ・プロジェクトマネジメント:社内外ステークホルダーとの調整や進行管理を行い、チームのタスク遂行と育成をリードする。 ■業務比率 提案・設計40%/分析レビュー30%/顧客折衝30% ■本ポジションの面白み 「AIを使う」ではなく「AIで業務・意思決定を変える」仕事 戦略構想から現場定着まで、途中で切れない一気通貫の関与正解が決まっていない生成AI領域で、仮説検証を回しながら価値を形にできるKDDIグループを含む大規模・実ビジネスに直結した変革に関われる 豊富な成長機会 KDDIの豊富なデータ資産を活用し、AIを軸にコンサルティング業務へ挑戦しながら、LLMアプリケーションの開発経験を積むことができます。 大きな事業インパクト : 4000万ユーザーを抱えるグループ全体の事業変革を支える立場として、社会的インパクトの大きいプロジェクトをリードできる。 募集背景 生成AIは、業務効率化のためのツールという段階を超え、業務プロセスや意思決定のあり方そのものを変える技術になりつつあります。一方で多くの企業では、PoCは実施したが業務に定着しない現場で使われず、効果が見えない「結局、何がどう変わるのか」が描けていないといった課題を抱えています。 私たちは、「生成AIによって、この業務・ビジネスはどう変わるのか?変えるべきか?どう変えるのか?」 という問いに、AIの専門性とビジネス視点を掛け合わせて答え、手戻りのないロードマップと“最初の一歩”を描き、現場での実行・定着まで導くAI業務コンサルタントを募集しています。 組織のミッション・ビジョン ・ミッション:飽くなき探求心と妄想力で超進化する生成AIを実ビジネスに落とし込む ・ビジョン:あらゆる顧客の「生成AIによって、私たちのビジネスはどう変わるのか?どう変えるべきか?そして、その変え方は?」という問いにAIの専門知 × ビジネスコンサルで答える キャリアイメージ まずは、生成AI×業務変革領域の中核コンサルタント、もしくは新規AI活用テーマ・変革プロジェクトのリードを担っていただき、将来的には、AIを軸とした事業・組織変革を担うポジションをお任せしていきたいと考えています。 ■キャリアパスの一例 ・1〜2年目:顧客と信頼関係を構築しつつ、チームを統括し、複数プロジェクトを運営 ・3年目以降:顧客と伴走しつつデータ/AIを軸にした戦略を描き、新たな案件を創出する ・その後:部門全体の戦略立案・売上/利益責任を担うUnit Leadとして、数十名規模の組織を統括する ■身につく経験 ・経営層・事業部長クラスとの相対経験 ・ハイレベル人材のリード経験 ・構想から実行までの一気通貫経験 組織魅力 ■メンバーの経歴 ・大規模データ分析のプロジェクトリード経験を積んだ後、大規模分析案件のリードを担当 ・システム開発会社で数年間経験を積んだのち、データ・AIを活用したアプリケーションの設計、構築リードを担当 ・大規模データを活用した高度分析を複数プロジェクト経験後、MLOpsの設計・構築リードを担当 ■リンク集
<必須条件> ※下記いずれかに該当するデータ/AIを活用したプロジェクトの推進経験 ■コンサルティング型の推進経験 ・顧客と関係構築しながら課題を特定し、PoCテーマ設定や解決策の提案を行った経験 ・業務プロセスを設計し、AI活用の定着化・成果創出を支援した経験 ・複数メンバーを率い、プロジェクト推進と育成を行った経験 ■システム開発型の推進経験 ・要件定義から設計・実装・運用までを一貫して推進した経験 ・AIモデルやアプリケーションを用いたPoC企画・効果検証を行った経験 ・技術チームや顧客と連携し、スケジュール・品質・コストを管理した経験 <歓迎条件> ・戦略/上流フェーズの経験 ・LLM、生成AIなどの先端技術を活用したサービス企画・PoC推進の経験 ・PythonやSQLなどを用いたデータ分析や、エンジニア・データサイエンティストとの協働を円滑に進めるための基礎的スキル
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600~2000万
■業務概要: 国内外のリテール/ホールセール企業に対し、成長戦略から現場実装までを一気通貫で支援します。 店舗・EC・サプライチェーン・マーチャンダイジング・リテールメディア・ファイナンスを横断し、生成AI、データアナリティクス、CDP/MA、RPA、クラウドを活用。戦略構想、デザイン、PoC、本格展開、定着化まで伴走し、実行計画・KPI設計を含めた「価値実現」にコミットします。SAP、Salesforce、Adobe、Microsoft、Google Cloudなどのパートナー、PwCのグローバルネットワーク(150超の国・地域、360,000人以上のプロフェッショナル)と連携し、国内外のトップクライアントと大規模案件に取り組む機会があります。システム導入に留まらず、経営アジェンダに直結する変革を推進します。 ■プロジェクト例: ・全国展開リテールのオムニチャネル再設計。店舗・EC・アプリのデータ統合基盤を設計し、Adobe/Salesforceを活用したパーソナライズをPoC→本番展開 ・小売企業のRetail Media構築。広告在庫設計、測定指標整備、広告運用体制立ち上げ ・店舗オペレーションの自動化。スマートカート/生体認証の試験導入、発注・廃棄・作業計画のAI最適化 ■チームの特徴: 中途入社者85%、女性スタッフ比率50%程と、多様性に富んだチームです。 メンバーのケアに重点をおいており、PwCコンサルティングのチームの中でも高い定着率を誇っています。 実際に中途入社したメンバーからは以下のコメントが上がっています。 ・上司との適度な距離感がよい ・手を挙げれば多くの経験ができる ・フィードバックの文化が根付いている ・人と人とのコミュニケーションを重視した社風がよい ・個人のキャリアを会社全体でサポートしてくれる ・ワーキングマザーとして、仕事とプライベートの両立がしやすい
■必須条件: ・大学院、大学卒以上 ※下記要件のいずれか ・コンサルティング経験者 ・事業会社経験者 (自社内で経営企画、新規ビジネス開発、新システム導入などPJ型の業務経験をお持ちの方) ・グローバルビジネス経験者 ■歓迎条件:英語中級
クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。
500~1500万
――――――――――――――――――― 🚀 3月開催:1day選考会ラインナップ🚀 ――――――――――――――――――― ■ 3月7日(土)|クロスピアコンサルティング(Web完結) 最速で結果を出したい方へ。翌週にはオファーを出す圧倒的スピード選考です。 対象:システム開発経験1年以上(技術スタック不問) ------------ ■ 3月14日(土)|ライズ・コンサルティング・グループ(Web完結) 東証上場ファーム。実行支援(Hands-on)に強く、実戦的なコンサルスキルを磨きたい方に最適です。 ------------ ■ 3月1日(日) or 15日(日)|日鉄ソリューションズ(虎ノ門対面) 虎ノ門ヒルズ開催。CIO直下でIT戦略・事業構想を策定する「超上流」のポジションです。 ------------ ■ 3月15日(日)|株式会社グリットワイズ(六本木対面) 【定員:15名】 六本木ヒルズ開催。少数精鋭のプロ集団。一次・二次面接を同日に実施します。 対象:IT・コンサル実務2年以上 ------------ ■ 3月8日(日) or 29日(日)|WorkX(Webまたは対面) 【3/8開催締切:3月2日】 戦略、事業開発、AI/データ活用など、幅広い専門領域からマッチするポジションを選択可能です。 ――――――――――――――――――― 📝 本選考会のメリット ――――――――――――――――――― タイパ最大化: 通常1ヶ月以上かかる選考を1日に凝縮。平日の調整は不要です。 一括サポート: 各社の評価ポイントの違いや、適性検査・面接の対策まで、私が一括してバックアップいたします。 「自分の経験だと、どの会社が一番評価されるか」 「年収の上がり幅はどのくらいか」など、まずはフラットに情報交換をしませんか?
コンサルファームへの転職を志望している方
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700~900万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅官公庁や民間企業向け、ロボット・AI導入に係る調査および事業化コンサルティング ✅先端技術を活用した大規模イベントや競技会の企画・運営・事業評価 ✅ロボット・AIの実証試験の企画、実施支援および実証後の事業化支援 ✅外部事業者や多岐にわたる関係者とのネットワーク構築およびプロジェクト推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅コンサルタントからスタートし、シニアコンサルタントへの早期昇格を目指す ✅マネージャー以降はデリバリに加え、受注責任や事業戦略立案にも携わる ✅ディレクター、マネージングディレクターへと続く明確な階層構造 ✅NTTデータグループの安定した基盤の上で、専門性を磨き市場価値を高める ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅NTTデータグループ100%出資の戦略コンサルファームという安定性と影響力 ✅最先端のロボット・AI技術の「社会実装」という難易度が高く社会貢献性の強い領域 ✅裁量労働制(みなし2時間)を採用しており、自律的なワークスタイルの確立が可能 ✅官民双方のプロジェクトに携われるため、多角的な視点でのコンサルスキルが身につく ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅単なる調査に留まらず、実証実験から事業化まで「一気通貫」で伴走できる ✅世界的な展示会や自治体の大規模プロジェクトなど、ダイナミックな案件が豊富 ✅AIエンジニアやメーカー担当者等、技術のプロフェッショナルと対等に議論できる環境 ✅日本の産業競争力を高める「ものづくり・モビリティ」の未来を自ら描ける ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ビジネスストラテジーコンサルティングユニットという戦略特化の精鋭組織 ✅NTTグループの強固な顧客基盤と、ベンチャーのような柔軟な思考が共存 ✅多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍し、中途採用者も馴染みやすい文化 ✅「社会課題の解決」を理念に掲げ、持続可能な成長と変革を追求する姿勢 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅世界的な先進ロボット競技会・展示会の企画運営および事業評価 ✅自治体が主導する先端技術の社会実装イベントの推進・関係者調整 ✅モビリティ分野におけるAI活用の実証試験および商用化フェーズの支援 ✅官公庁向けの次世代技術動向調査および政策提言に関するプロジェクト
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■応募条件 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ロボットまたはAI分野での企画、営業、開発いずれかの実務経験(必須) ✅PMOとしてのプロジェクト推進経験(必須) ✅4年制大学卒業、または大学院修了の方(必須) ✅AIアルゴリズムの理解、またはメーカーでの法人営業・調整経験(尚可)
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500~800万
創業10年でコンサル業界"世界一"の成長率を誇る企業を創った、有能なCEOや代表取締役副社長直下で、国内外最大手企業の未来を創るコンサルティングプロジェクト創出の最前線を担います。 ビジネス・プロデューサー(以下BP)*は戦略/業務/ITコンサルティングのアカウント責任者となり、国内外のリーディングカンパニーの経営層(CxO)に対して、経営課題の特定~PJ構想/体制検討~PJプライシング/提案~商談/成約~デリバリーチームとの連携/PJ完遂まで一気通貫で担当します。 個人技で成果最大化を追求する一般的な営業職と異なり、社内外様々なステークホルダーを調整・統率し、コンサルタント/コンサルティング事業のマネジメント(経営業)を行います。 BPは大型案件を手掛け、1名あたりの年間売上は10億円超に上ります。 業界では最高職位のコンサルタントが行う、最高難度かつ極めて重要な役割を担う、数ある企業の中でも類を見ないポジションです。
・大卒以上 ・在籍社数2社まで ※ポテンシャル採用のため経験不問
戦略コンサルティング 業務コンサルティング ITコンサルティング システムインテグレーション 新規事業開発
520~700万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅官公庁や民間企業向け、ロボット・AI導入に係る調査および事業化コンサルティング ✅先端技術を活用した大規模イベントや競技会の企画・運営・事業評価 ✅ロボット・AIの実証試験の企画、実施支援および実証後の事業化支援 ✅外部事業者や多岐にわたる関係者とのネットワーク構築およびプロジェクト推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅コンサルタントからスタートし、シニアコンサルタントへの早期昇格を目指す ✅マネージャー以降はデリバリに加え、受注責任や事業戦略立案にも携わる ✅ディレクター、マネージングディレクターへと続く明確な階層構造 ✅NTTデータグループの安定した基盤の上で、専門性を磨き市場価値を高める ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅NTTデータグループ100%出資の戦略コンサルファームという安定性と影響力 ✅最先端のロボット・AI技術の「社会実装」という難易度が高く社会貢献性の強い領域 ✅裁量労働制(みなし2時間)を採用しており、自律的なワークスタイルの確立が可能 ✅官民双方のプロジェクトに携われるため、多角的な視点でのコンサルスキルが身につく ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅単なる調査に留まらず、実証実験から事業化まで「一気通貫」で伴走できる ✅世界的な展示会や自治体の大規模プロジェクトなど、ダイナミックな案件が豊富 ✅AIエンジニアやメーカー担当者等、技術のプロフェッショナルと対等に議論できる環境 ✅日本の産業競争力を高める「ものづくり・モビリティ」の未来を自ら描ける ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ビジネスストラテジーコンサルティングユニットという戦略特化の精鋭組織 ✅NTTグループの強固な顧客基盤と、ベンチャーのような柔軟な思考が共存 ✅多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍し、中途採用者も馴染みやすい文化 ✅「社会課題の解決」を理念に掲げ、持続可能な成長と変革を追求する姿勢 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅世界的な先進ロボット競技会・展示会の企画運営および事業評価 ✅自治体が主導する先端技術の社会実装イベントの推進・関係者調整 ✅モビリティ分野におけるAI活用の実証試験および商用化フェーズの支援 ✅官公庁向けの次世代技術動向調査および政策提言に関するプロジェクト
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■応募条件 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ロボットまたはAI分野での企画、営業、開発いずれかの実務経験(必須) ✅PMOとしてのプロジェクト推進経験(必須) ✅4年制大学卒業、または大学院修了の方(必須) ✅AIアルゴリズムの理解、またはメーカーでの法人営業・調整経験(尚可)
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