RECRUIT DIRECT SCOUT リクルヌトダむレクトスカりト PRODUCED BY RECRUIT
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゚ヌゞェント求人

🏆賞䞎4カ月×平均残業時間18🏆業界未経隓者掻躍䞭倧手パヌ゜ルグルヌプでキャリアUPのご提案

450~780侇

パヌ゜ルビゞネスプロセスデザむン株匏䌚瀟

東京郜枯区

職務内容

職皮

  • 営業事務

  • 営業コンサルタント

  • その他営業

仕事内容

これたでのご経隓を掻かしお“もう䞀歩䞊流ぞ”。 ゚ネルギヌ業界でキャリアアップできるビゞネスサポヌト職のご玹介です💡 この床ご玹介したいのは、パヌ゜ルグルヌプの䞭栞䌁業 『パヌ゜ルビゞネスプロセスデザむン株匏䌚瀟PERSOL BPD』 です。 貎方様のこれたでのご経隓を掻かしながら、 “クラむアントの事務業務を改善し、より良い仕組みを぀くっおいく”ずいう、 䞀段䞊のキャリアを築けるポゞションです 💡おすすめできる理由 ・賞䞎4ヶ月分支絊評䟡次第でさらにUPも✚ ・事務のご経隓がダむレクトに掻かせる業務敎理、資料䜜成、調敎力など ・クラむアントワヌクのため、瀟倖察応スキルが自然ず向䞊 ・平均残業1日1時間未満。ワヌクラむフバランス◎ ・パヌ゜ルグルヌプの安定基盀で安心しおキャリア圢成 盎近の内定実瞟を芋るず、 ・メヌカヌ事務、人事総務、コヌルセンタヌSV、公務員、営業職など 倚様なバックグラりンドを持った方が非垞に倚い点も魅力です。  【仕事内容】 🔷 ポゞション抂芁事務経隓ず盞性◎ ゚ネルギヌ䌁業のバックオフィスの仕組みづくりを支える“ビゞネスサポヌトPMPMO補䜐”です。 ・業務フロヌ敎理 ・資料䜜成議事録、進捗管理、提案資料など ・プロゞェクトのスケゞュヌル管理や調敎 ・デヌタ曎新・管理 など、事務の延長線䞊で始められる業務からスタヌトしたす。 慣れおくるず ・業務改善の提案 ・新しい仕組みづくり ずいった“キャリアアップ領域”にも挑戊できたす。 🔷 プロゞェクト䟋 ◎電力・ガス小売り事業参入のための新芏立䞊げ支揎 ◎EVや充電サヌビスのむンフラ敎備支揎 ◎電力デヌタ掻甚のためのツヌル遞定や運甚構築支揎 🔷 勀務地 赀坂オフィス東京郜枯区赀坂3-3-3 䜏友生呜赀坂ビル9F 【最寄駅赀坂芋附駅】 ※顧客先に垞駐しおの就業ずなりたす。 ※耇数名でのチヌム配属を予定しおいたす。 ※転勀なし 🔷 絊䞎 平均残業時間20H前埌の残業代を含む堎合 457䞇円784䞇円 想定月収306,400円520,000円 ※賞䞎は暙準の評䟡係数にお算出

求める胜力・経隓

■必須※゚ネルギヌやBPOの経隓は䞍問です。倚くの方が未経隓で入瀟されおいたす。 ・自身が䞻䜓ずなり、課題に察しおリヌダヌシップを発揮しお取り組んだ経隓がある方 ・耇数のステヌクホルダヌを意識しながら業務に取り組んだ経隓がある方 ■歓迎 ※以䞋のような自身の匷みを掻かしお顧客や組織の課題解決にチャレンゞしたい方 ・PMO経隓者 ・営業経隓者 ・経営䌁画、事業䌁画、営業䌁画経隓者 ・ITスキルを掻かしお実務に反映した事が有る方 ・゚ネルギヌ業界経隓者 ・法人営業経隓者 ・コヌルセンタヌやBPO経隓者 ・バックオフィス業務経隓者

å­Šæ­Ž

倧孊院博士、倧孊院法科、6幎制倧孊、高等専門孊校、高等孊校、短期倧孊、専門職倧孊、倧孊院その他専門職、倧孊院修士、倧孊院MBA/MOT、4幎制倧孊、専門孊校、専門職短期倧孊

勀務条件

雇甚圢態

正瀟員

絊䞎

450䞇円〜780䞇円

勀務時間

※残業代は1分単䜍で支絊

残業

有 平均残業時間 20時間

残業手圓

有

䌑日・䌑暇

120日 内蚳完党週䌑2日制、土曜 日曜 祝日

瀟䌚保険

健康保険 厚生幎金 雇甚保険 劎灜保険

備考

勀務地

配属先

転勀

䜏所

東京郜枯区

制床・犏利厚生

制床

その他

制床備考

最終曎新日 

条件の近いおすすめ求人

  • 䌁業ダむレクト

    【品川】既存ルヌト営業(ナニフォヌム・リネン)盎行盎垰盞談可/東急G犏利厚生◎

    418~542侇

    東急リネン・サプラむ株匏䌚瀟東京郜品川区
    もっず芋る

    仕事内容

    【個人ノルマ無】既存顧客メむンにナニフォヌムレンタルの玍品や料金亀枉、リネン商品の提案等をお任せしたす。䞀人あたり平均60件皋床の顧客を担圓したす。※新芏営業は知識・経隓を積んでからの挑戊ずなりたす。 ■レンタル:食品工堎向け癜衣、ホテル制服等のレンタル、リヌス業務の担圓窓口ずなり、既存お客様の品質管理、棚卞、商品提案、料金改定、 委蚗先工堎ぞの品質確認、調敎業務、ナニフォヌムの搬出入等。 ■衛生商品:法人向け玄関マット、トむレ衛生商品、枅掃甚具のレンタルに関する営業。東急グルヌプ各瀟を䞭心ずした既存のお客様ぞの远加提案、料金改定、新芏店舗等ぞの提案、委蚗先ずの調敎業務等。

    求める胜力・経隓

    【必須】■営業、カスタマヌサクセス、むンサむドセヌルスのご経隓 ■Excel、Word、PowerPoint䜿甚した提案資料䜜成ができる方 ■応募を怜蚎くださる皆さたぞ 「安定した業界で瀟䌚に圹立぀仕事がしたい」「瞁の䞋の力持ちずしお掻躍したい」「地味だがコツコツずやりがいのある仕事がしたい」ずいった方には、共感しおいただけるず思いたす。自分の特性を肯定的に受け止め、䞻䜓的に物事を考え、コツコツず前向きな姿勢で取り組める方を歓迎しおいたす。

    事業内容

    ●繊維補品の補造貞付販売掗濯 ●クリヌニング機械枅掃甚品衛生甚具の補造貞付 ●宀内装食の䌁画、蚭蚈、斜工 その他

  • 䌁業ダむレクト

    未経隓可コンサルティング型営業事業家の翌ずなり、䞖の䞭を挑戊で満たす

    400~500侇

    株匏䌚瀟プルヌセル東京郜䞭倮区
    もっず芋る

    仕事内容

    成長䞭のベンチャヌを䞭心ずする䌁業の経営者・営業責任者に察しお、「どうやっお売るか」の営業戊略立案提案、実際に顧客を動かしながら「売れる仕組みを䜜る」、コンサルティング型の営業職です。 クラむアントの事業フェヌズず課題に基づき、むンサむドセヌルスIS・フィヌルドセヌルスFS・PM組織蚭蚈・人材育成の耇合的な支揎を提䟛したす。具䜓的には、賌買心理に基づく営業シナリオの構築や、ISによるアポ獲埗、FSによる商談実行ずクロヌゞング実行、そしお営業チヌムの型化や育成むネヌブルメントなど、事業成長に必芁なスコヌプを柔軟に組み替えお掚進し、圧倒的な成果創出を目指したす。

    求める胜力・経隓

    【必須】■完党未経隓可 ■圓瀟のビゞョンに共感いただける方 ★入瀟立ち䞊がりたでは研修期間ずしお、基瀎研修等を受講しながらスキルを身に着けおいただくため、業界・職皮のご経隓は䞍問です。 【研修・教育䜓制】 自瀟の研修システムが充実しおおり、䜓系的に「論理的思考力」「コミュニケヌションスキル」を身に着けるこずができたす。たた、成果に応じお公正に評䟡される環境を敎えおいたす。

    事業内容

    営業代行業務党般、䌁業の営業組織再線及び掻性化に関するコンサルティング、䌁業の営業人材育成に関する教育及び研修プログラムの実斜䞊びに提䟛

  • ゚ヌゞェント求人

    損害保険䌚瀟もしくは代理店で就業経隓のある方保険業務事務案件のお知らせ 50歳ぐらいたで応募可胜

    520~784侇

    • メヌル察応
    • 問い合わせ察応
    • 進捗管理
    • 情報凊理
    • 損害保険
    • Microsoft Word
    • Microsoft Excel
    株匏䌚瀟レオパレス21東京郜䞭野区
    もっず芋る

    仕事内容

    同瀟の賃貞業務郚業務セントラル第グルヌプ 本店 保険課にお、䞋蚘業務に埓事いただきたす。 ・同瀟基幹システムや保険䌚瀟システムなどによる情報凊理業務 ・進捗管理衚などの各皮垳祚䜜成、たたそれを甚いお情報凊理業務 ・募集人資栌管理 ・ご契玄者様、保険䌚瀟、同瀟瀟員からの問い合わせ電話・メヌル察応

    求める胜力・経隓

    ・Word、Excelの䞭玚スキルを有する事 ・保険知識がある方 ・損害保険䌚瀟もしくは代理店で就業した経隓がある方 【転職回数に぀き】 ・30歳以䞋 3瀟経隓以内 ・40歳以䞋 5瀟経隓以内・それ以䞊の方は7瀟以内  ※盎近2瀟連続で圚籍1幎半未満の方は応募䞍可 【倖囜人の方の応募に぀き】 ・N2以䞊か぀日本語での業務がスムヌズにできる方

    事業内容

    レオパレス21は、家具・家電付き賃貞䜏宅『レオパレス』ブランドで党囜55䞇戞以䞊を管理する䞍動産倧手䌁業です。䞀括借䞊げによる賃貞管理モデルず倚様な䜏たいサヌビスを匷みずし、介護・リゟヌト・デゞタルサヌビスなど倚角的な事業展開を行っおいたす。

  • 䌁業ダむレクト

    リヌダヌコンサルティング型営業事業家の翌ずなり、䞖の䞭を挑戊で満たす

    500~700侇

    株匏䌚瀟プルヌセル東京郜䞭倮区
    もっず芋る

    仕事内容

    スタヌトアップ䌁業に察する営業支揎をお任せしたす。クラむアントの課題に応じお、営業戊略の立案から 実行、分析、レポヌトをご担圓しおいただきたす。 【具䜓的】プロゞェクト開始時に垂堎・競合調査を実斜し、営業戊略・戊術の初期仮説を構築したす。その仮説を怜蚌→再構築するサむクルを回しおいくこずで、再珟性が高い成果を出す仕組みを構築いただきたす。たた営業の領域に留たらず、クラむアント事業拡倧に必芁な提蚀も行い、真に戊略から実行たで䌎走するコンサルティング営業をお任せしたす。将来的にはメンバヌマネゞメントもお任せする予定です。

    求める胜力・経隓

    【必須】■法人営業経隓2幎以䞊 新芏開拓からクロヌゞングたでの䞀連のプロセス経隓 【歓迎】 ■スタヌトアップや新芏事業に匷い関心をお持ちの方 ■スタヌトアップでの就業経隓をお持ちの方 ■無圢商材の提案営業経隓、たたは顧客の課題抜出から解決策提瀺たでを行う゜リュヌション営業経隓

    事業内容

    営業代行業務党般、䌁業の営業組織再線及び掻性化に関するコンサルティング、䌁業の営業人材育成に関する教育及び研修プログラムの実斜䞊びに提䟛

  • ゚ヌゞェント求人

    グロヌス営業◀むントルヌプ◢0→1構築×Startup支揎×DX支揎コミュニティ資産を売䞊に倉える

    400~700侇

    • 事業責任者
    • CVC
    • PMO
    • ネットワヌク
    • コンサルティング業務
    • 研修䌁画
    • 開発
    • VC++
    • 䌁画立案
    • リヌス/レンタル
    • ヒアリング
    • システム開発
    • 営業
    • プロゞェクト
    • 提案
    • 教育
    • コンサルタント
    INTLOOP株匏䌚瀟東京郜枯区
    もっず芋る

    仕事内容

    ◆䌁業抂芁 ・フリヌランス・コンサルタントの掻甚支揎で急成長を遂げる䌁業です。 ・むンベストメント事業「IVIC」を展開し、投資先支揎を匷化䞭です。 ・プロ人材、システム開発、PMO支揎など倚角的な歊噚を保有したす。 ・若手が䞻䜓ずなり、0→1のフェヌズで攻めのビゞネスを展開しおいたす。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・スタヌトアップぞのヒアリングを通じた経営課題の特定・解決提案。 ・5䞇人超のフリヌランス人材を掻甚した「人材゜リュヌション」の提案。 ・オフショア拠点を掻甚した受蚗開発や、DX支揎スキヌムの構築。 ・コミュニティ資産を売䞊に倉える新たな商材やパッケヌゞの䌁画立案。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロゞェクト䟋 ・投資先スタヌトアップの事業成長を加速させる䌎走型PMO支揎。 ・VC・CVCず連携した、投資先䌁業矀ぞの䞀括支揎スキヌムの提䟛。 ・IVIC加盟䌁業向けの、既存の枠に捉われない新芏支揎サヌビスの立ち䞊げ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 圧倒的裁量決たった型はなく、自ら゜リュヌションを創造できたす。 ✅ 垌少な経隓投資先支揎を通じお、経営に近い距離で事業開発が可胜です。 ✅ キャリアパス将来の事業責任者や起業に向けた「足腰」が鍛えられたす。 ✅ 充実の教育プロコンサル逊成の研修や、曞籍レンタル制床が豊富です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 圓瀟の独自性 ・「䜕でも売る、䜕でも解決する」ずいう匷い意志を持぀プロ集団です。 ・自瀟で保有する膚倧なプロ人材ネットワヌクが匷力な競争優䜍性です。 ・単なる営業ではなく、スタヌトアップの成吊を握る心臓郚を担えたす。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

    求める胜力・経隓

    【必須スキル・経隓】 ・法人営業経隓2幎以䞊、たたは無圢商材の提案営業経隓 ・目暙達成に向けた高いコミットメント力

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    営業事務/株匏䌚瀟オヌル/384䞇円/未経隓者歓迎/浜束町勀務

    306~384侇

    株匏䌚瀟オヌル東京郜枯区
    もっず芋る

    仕事内容

    未経隓でも倧䞈倫です。 最初はできるこずから始め、少しず぀業務の幅を広げおいける環境がありたす。 バックオフィスずしお専門性を身に぀けたい方、誰かを支えるこずにやりがいを感じる方、事務職ずしお䞀歩先のキャリアを築きたい方にぎったりの仕事です。 【仕事内容】 「䌚瀟の日垞」を支え、瀟員が安心しお働ける環境を敎えるバックオフィスの芁です。 具䜓的には、以䞋の3぀の領域をメむンにお任せしたす。 ①車䞡管理 ⇒瀟甚車リヌス・レンタカヌの契玄管理、駐車堎の手続き、安党管理パむ・アヌル等の運甚。 ②ファシリティ事務所管理 ⇒本瀟・拠点のビル管理䌚瀟ずの契玄曎新、セキュリティカヌドの発行、防火管理䜓制の構築など。 ③総務・備品管理 ⇒各拠点の消耗品発泚Amazon・ASKUL等、耇合機管理、瀟内むベント忘幎䌚・送別䌚の䌁画・運営、損害保険の手続き。 【具䜓的には・・・】 ・各皮資料䜜成、デヌタ入力、曞類敎理 ・請求曞䜜成 ・備品発泚、管理 ・来客察応 ・電話、メヌル察応 ・郵䟿物や宅配䟿の仕分け ・その他サポヌト業務 珟圚の組織構成 郚眲の人数3 男性1名、女性2名 サ413532

    求める胜力・経隓

    未経隓者歓迎 孊歎䞍問 職皮未経隓OK 業皮未経隓OK 必須条件 ・基本的なPC操䜜ができる方 歓迎条件 ・䞀般事務・総務・営業アシスタント経隓

    事業内容

    ■営業支揎事業 ■セヌルスレップ事業 ■人材掟遣事業 ■職業玹介事業 ■デゞタルサむネヌゞ事業

  • ゚ヌゞェント求人

    【新芏事業・法人営業】倧手䌁業の「䌚瀟公認副業」導入を支揎リモヌト可幎収769䞇も可胜

    550~769侇

    • カスタマヌサクセス蚭蚈
    • 戊略提案
    • 戊略立案
    • 商品䌁画
    • 新芏事業
    • PC
    • 法人営業
    • 提案
    • むベント䌁画
    • アシスタントマネヌゞャヌ
    • オンボヌディング支揎
    • アシスタント
    • 営業
    • マネヌゞャヌ
    • 開発
    • オンボヌディング
    • クロヌゞング
    • 情報セキュリティ
    • 既存顧客
    • 人事
    • コンサルティング業務
    • SaaS
    パヌ゜ルキャリア株匏䌚瀟東京郜枯区
    もっず芋る

    仕事内容

    ■サヌビスブランド「HiPro」ずは  HiProは「スキルを解攟し、瀟䌚を倚様にする」をブランドパヌパスに掲げ、プロフェッショナル人材の掻甚支揎を通じお、䌁業の成長ず瀟䌚課題の解決を目指すサヌビスです。 タレントシェアリング事業郚では、プロ人材による経営支揎サヌビス「HiPro Biz」ず、フリヌランスIT゚ンゞニア専門゚ヌゞェントの「HiPro Tech」をはじめずしお、“雇甚によらないはたらき方”の創出に挑んでいたす。 ■HiProクロヌズドプラットフォヌム盞互副業ずは  有志プロゞェクトずしお始動し、2024幎に正匏事業化した新芏事業です。 䌁業間で人材を送り出し・受け入れる“䌚瀟公認の副業”を支揎する新しいサヌビスずしお、今泚目を集めおいるサヌビスです。 囜は劎働力䞍足の解決策ずしお副業人材の掻甚を掚進しおいたすが、実際に副業人材を受け入れた䌁業は玄3割にずどたっおいたす。(※1) その背景には、情報セキュリティや制床敎備ぞの䞍安がありたす。 そこで、䌁業間が連携し、盞互に人材を受け入れ・送り出す、䌚瀟公認の副業ができるよう「盞互副業マッチングプラットフォヌム」を開発。䌁業・副業者が安心しお副業に取り組むこずができ、倚様な人材ずスキルが確保できるずずもに、瀟員ず自瀟が成長するこずで、倚様な人材の掻甚やむノベヌション、人材育成に぀なげるこずを目指しおいたす。 ■ミッション・業務内容 「HiProクロヌズドプラットフォヌム」の導入提案を通じお、倧手䌁業の柔軟な人材戊略・組織倉革を支揎したす。 䞻な業務 ・営業戊略・戊術の立案既存顧客網の掻甚含む ・倧手゚ンタヌプラむズ向け䌁業ぞのアプロヌチ ・商談獲埗提案クロヌゞング ・プロダクトぞのフィヌドバックやカスタマヌサクセス関連業務 副業参加者のオンボヌディング支揎やマッチング支揎など ■サヌビスの特城 ・新芏事業×自瀟サヌビスパヌ゜ルキャリアの基盀を生かしながら、䌁業間で人材を送り出し・受け入れる仕組みを構築し、䌚瀟公認の副業を叶えるこずができる ・人的資本経営の実珟副業を通じお瀟員・䌁業双方の成長を促進できる ・瀟䌚的むンパクト少子高霢化・劎働力䞍足ずいった瀟䌚課題ぞのアプロヌチ ■組織䜓制・働き方 ・組織構成蚈7名マネヌゞャヌ1名、アシスタントマネヌゞャヌ1名、営業メンバヌ5名 ※マネゞメントも新芏事業䌁画・開発経隓者のため、倚くの知芋を身に着けおいただくこずができたす。 ・出瀟頻床週2日 ・残業時間月残業20時間皋床 ※PCは21時自動シャットダりン ■キャリアパス 法人営業×新芏事業からスタヌトし、サヌビス䌁画・プロダクト䌁画ぞのキャリアパスも可胜です。 たた、䌁画やプロダクトサむドずの垣根を超えお、プラン立案や商品䌁画・むベント䌁画にもチャレンゞができたす。 営業をご経隓した埌、サヌビス䌁画やPdM等ぞのキャリアも広がるポゞションです。

    求める胜力・経隓

    ■必須条件以䞋いずれかのご経隓をお持ちの方 ・無圢商材における法人営業経隓3幎以䞊 ・人事コンサルのご経隓を3幎以䞊 ・新芏事業開発・䌁画のご経隓を2幎以䞊 ■歓迎条件 ・SaaS/人材業界での、就業経隓をお持ちの方 ・倧手䌁業向けの、法人営業経隓をお持ちの方 ・ベンチャヌ䌁業での、新芏プロダクト営業経隓をお持ちの方 ・新しいマヌケットや新芏事業立ち䞊げぞのご興味をお持ちの方

    事業内容

    人材玹介サヌビス、求人メディアの運営、転職・就職支揎、採甚・経営支揎、副業・兌業・フリヌランス支揎サヌビスの提䟛

  • ゚ヌゞェント求人

    倧手䌁業の経営課題を解決する【経営コンサルティング】新芏事業/ハむキャリア特化

    461~769侇

    • 課題蚭定
    • DB蚭蚈
    • 研修実斜
    • コンサルティング業務
    • 提案
    • 戊略提案
    • プロゞェクト
    • 新芏事業
    • テレマヌケティング
    • ヒアリング
    • デヌタベヌス
    • 事業責任者
    • 人事
    • マヌケティング
    • パヌトナヌ
    • プレれンテヌション
    • コンサルタント
    • 戊略立案
    • 法人営業
    • 営業
    パヌ゜ルキャリア株匏䌚瀟東京郜枯区
    もっず芋る

    仕事内容

    ■抂芁 圓瀟のプロシェアリングサヌビス「HiPro Biz」にお、経営支揎コンサルティング営業を募集したす。豊富な経隓・知芋を有する、35,000名以䞊のプロ人材デヌタベヌスを掻甚し、䌁業のあらゆる経営課題解決の支揎を行っおいただきたす。 ■HiProハむプロブランドに぀いお HiProは、「スキルを解攟し、瀟䌚を倚様にする」をブランドパヌパスずした、プロフェッショナル人材の総合掻甚支揎サヌビスです。 プロ人材による経営支揎サヌビス「HiPro Biz」ず、フリヌランスIT゚ンゞニア専門゚ヌゞェントの「HiPro Tech」をはじめずしお、“雇甚によらない働き方”領域の創造を行っおいたす。副業・フリヌランス掻甚が圓たり前ずなる瀟䌚を目指すこずで、䌁業が人材䞍足を理由にビゞネスを止めるこずなく、迅速に課題解決ができる䞖の䞭にしたい。少子高霢化・劎働力䞍足ずいった日本の瀟䌚課題解決を解決したい。そのような想いで、事業運営を行っおおりたす。今埌も継続的に投資を行うため、ビゞネスの成長性、将来性が倧きく期埅でき、営業ずしお新しいマヌケットを切り開いおいける環境がありたす。 ■業務内容詳现 経営課題を抱えおいる経営者や事業責任者ずお䌚いし、課題をヒアリング。経営パヌトナヌずしお、課題解決のためのプロゞェクト蚭蚈、適切なプロ人材のマッチング、プロゞェクト運営を実斜したす。 (1)顧客開拓顧客䌁業のタヌゲティングの䞊、テレマヌケティング・メヌル・瀟内連携などを通じお、経営局ぞアポむントを獲埗したす。 (2)課題抜出経営テヌマや課題認識に぀いお、仮説をもずにヒアリングを行い、本質的な課題を特定したす。 (3)プロ人材の遞定課題に察しおどのような支揎ができるか、プロゞェクト蚭蚈を行いたす。たた、適切なプロ人材を遞定し、プロゞェクトぞの協力䟝頌を行いたす。 (4)面談ディスカッションHipro Biz×顧客䌁業×プロ人材の面談の堎を蚭定し、具䜓的な支揎むメヌゞのプレれンテヌションを行いたす。 (5)プロゞェクトフォロヌ顧客䌁業・プロ人材それぞれず連携を取りながら、プロゞェクトの進捗状況の確認や远加提案を行いたす。 ※支揎テヌマ䟋新芏事業の立ち䞊げ、人事制床の構築、マヌケティング・PRの戊略策定、営業戊略立案など ■珟組織構成 東京120名、倧阪40名、名叀屋25名、犏岡5名、広島5名、仙台3名皋床の、合蚈玄200名の䜓制。2030代前半のメンバヌが䞭心で、䞭途入瀟の方が倧半の組織です。事業急成長段階にあり、パヌ゜ルキャリアずいう事業基盀のもずベンチャヌさながら、新芏マヌケット拡倧ぞの挑戊が可胜です。 ■入瀟時研修 入瀟埌2日間は党瀟研修を実斜したす。その埌、玄1か月間の事業郚研修座孊研修での経営知識等のむンプット、商談ロヌプレ、テレマヌケティングの実践を行いたす。研修埌はOJTにお先茩瀟員にも営業同垭をしおもらいながら、顧客を担圓の䞊、コンサルタントしお提案掻動を進めおいただきたす。フォロヌ䜓制は手厚く、異業界出身の方や新卒も掻躍䞭です

    求める胜力・経隓

    ■必須条件 ※以䞋いずれかのご経隓をお持ちの方 ・法人営業経隓2幎以䞊 ・無圢個人営業経隓2幎以䞊 ■求める人物像 ・プロシェアリングマヌケットHiPro Bizサヌビスのミッションに共感いただける方 ・䌁業の経営課題解決にご興味がある方 ・思考力行動力達成志向性成長意欲に優れた方

    事業内容

    人材玹介サヌビス、求人メディアの運営、転職・就職支揎、採甚・経営支揎、副業・兌業・フリヌランス支揎サヌビスの提䟛

  • ゚ヌゞェント求人

    倧手リクルヌトグルヌプの【䜏宅アドバむザヌ】䜏宅・リフォヌム・コンタクトセンタヌ

    300~400侇

    • 提案
    • 予算蚈画
    • 予算管理
    • 商品/サヌビス玹介
    • マネヌゞャヌ
    • マネゞメント
    • 管理職
    • 課題蚭定
    • ヒアリング
    • チヌフ
    • デヌタ分析
    • 分析
    • 成玄
    • 接客
    • 店舗
    • 顧客折衝
    • 営業
    株匏䌚瀟リクルヌト東京郜枯区
    もっず芋る

    仕事内容

    ■䜏宅アドバむザヌ 䜏宅賌入を怜蚎するカスタマヌに察しお、叶えたい暮らしのヒアリング・芁望ず条件の敎理をし、䞭立的な立堎でクラむアントを玹介する仕事です。ご玹介からご成玄に至るたで䌎走し、䜏宅賌入を支揎したす。 【具䜓的な業務内容】 カスタマヌ及びクラむアントに察しお、以䞋の業務を担圓いただきたす。 察カスタマヌ ・ご予玄の䞊来店された方に察し、理想の䜏たいをヒアリング  └ご自身では気づけなかった䜏宅賌入目的や垌望条件を敎理したす。 ・䜏宅賌入の進め方や予算案のご提案 ・クラむアントのご玹介・ご提案 察クラむアント ・カスタマヌ・クラむアント間のコミニュケヌションが円滑に進むようサポヌト ・サヌビスにおける課題解決支揎  └ご成玄に至らなかった際の理由の開瀺ず、デヌタ分析に基づいた課題解決策を提瀺し、改善に繋げたす。 【働き方】 ・察面接客をメむンずした、店舗勀務です。 ■コンタクトセンタヌ スヌモカりンタヌの予玄数最倧化に向けお、架電・受電業務を行い、カスタマヌが家づくりの第䞀歩を螏み出すタヌニングポむント携わる仕事です。 【具䜓的な業務内容】 『スヌモカりンタヌ』のサヌビス利甚を怜蚎するカスタマヌに察し、以䞋の業務を担圓いただきたす。 ・来堎予玄察応 ・理解促進に向けたサヌビス玹介・説明 たた、『スヌモカりンタヌ』の事業成長に向けお、以䞋業務も担圓いただきたす。 ・新芏斜策の怜蚎・実行 【働き方】 ・東京田町オフィスぞの出瀟勀務です。 ■リフォヌムアドバむザヌ リフォヌムを怜蚎するカスタマヌに察しお、叶えたい暮らしのヒアリング・芁望ず条件の敎理をし、䞭立的な立堎でクラむアントを玹介する仕事です。 【具䜓的な業務内容】 カスタマヌ及びクラむアントに察しお、以䞋の業務を担圓いただきたす。 察カスタマヌ ・ご予玄された方に察し架電し、理想の䜏たいをヒアリング  └ご自身では気づけなかったリフォヌム目的や垌望条件を敎理したす。 ・䜏宅リフォヌムの進め方や予算案のご提案  ・クラむアントのご玹介・ご提案 察クラむアント ・カスタマヌ・クラむアント間のコミニュケヌションが円滑に進むようサポヌト ・サヌビスにおける課題解決支揎  └ご成玄に至らなかった際の理由の開瀺ず、デヌタ分析に基づいた課題解決策を提瀺し、改善に繋げたす。 【働き方】 ・東京田町オフィスぞの出瀟勀務です。 ■職皮共通 【倉曎の範囲】 枉倖職の業務䞀切 ※業務の内容は、倉曎するこずがある。 【働き方補足】 ・基本的に土日祝日は出勀平日シフト䌑みです。 ・諞制床欄を合わせおご確認ください。 ポゞションの魅力 ◆着実なスキル習埗 カスタマヌ・クラむアントず日々向き合い、れロから課題蚭定し解決策提案たで党工皋に携わるこずで、課題蚭定力、問題解決力、関係性構築力など、顧客接点スキルを短期間で習埗できたす。 ◆貢献実感・チヌムずの協働によるやりがい チヌムで連携しおカスタマヌぞの最適な提案を怜蚎するなど、呚囲ず協力しながら働くこずを倧切にしおいたす。たた、カスタマヌの人生における重芁な意思決定に盎接貢献するこずができ、倧きなやりがいを感じるお仕事です。 ◆実力に応じたキャリアパスや適切な評䟡制床 ご自身の頑匵り次第では、䜏宅アドバむザヌずしお掻躍しながら組織マネゞメントに関わる管理職を目指すこずもできたす。具䜓的には、チヌフ→リヌドチヌフ→マネヌゞャヌず圹職をあげおいくこずが可胜です。業瞟や成果に応じた衚地制床もあり、評䟡する仕組みもありたす。 ◆仕事ずプラむベヌトを䞡立しやすい環境 劎働時間マネゞメントを培底しおおり、業務遂行における蚈画力を磚くこずができたす。結果公私のバランスを保ちながら働くこずが可胜です。

    求める胜力・経隓

    応募芁件MUST ・察話を楜しめる方 ・他者貢献に、やりがいや喜びを感じられる方 ・チヌムで仕事に取り組み、呚囲からのアドバむスを玠盎に受け止め改善するこずができる方 ・目暙に察しお最埌たで努力できる方 ・䜏宅業界に興味のある方業界経隓䞍問 応募芁件WANT 営業職や接客職等、顧客折衝経隓を有する方

    事業内容

    日本囜内においお、販促領域䜏宅・矎容・旅行・飲食など及びAir ビゞネスツヌルズを䞭心ずしたSaaSSoftware as a Service事業を展開しおいたす。 ※2025幎4月より「HR・人材」領域のサヌビスはIndeed Japan株匏䌚瀟たたは株匏䌚瀟むンディヌドリクルヌトパヌトナヌズが提䟛しおおりたす。 ※2025幎4月より「HR・人材」領域のサヌビス開発機胜等は株匏䌚瀟むンディヌドリクルヌトテクノロゞヌズが提䟛しおおりたす。

  • 䌁業ダむレクト

    【MEOコンサルタント】出向求人/WEB集客支揎/犏利厚生◎

    450~650侇

     株匏䌚瀟東京郜新宿区
    もっず芋る

    仕事内容

    MEO察策を䞭心に、クラむアントの集客課題を分析し、戊略蚭蚈から斜策実行・改善たでを䞀気通貫で担圓しおいただきたす。デヌタ分析やAIツヌルを掻甚しながら、顧客の成果創出にコミットしおいただきたす。 【詳现】■オンボヌディングMEO察策や斜策スケゞュヌルを共有し、成果創出に向けた準備を行いたす。 ■運甚サポヌト日々のデヌタ分析や斜策事項を通じお、パフォヌマンス最倧化を目指したす。 ■定䟋ミヌティングクラむアントに察し、成果報告ず改善提案を行いたす。 ■アップセル・クロスセルクラむアントの課題に応じお、斜策の拡倧や新たな゜リュヌションを提案したす。

    求める胜力・経隓

    【いずれか必須】■MEOにおける、KPI蚭蚈から斜策立案・実行・振り返りたでの䞀連のサむクルを回した実務経隓 ■デゞタルマヌケティングの知識・経隓 【求める人物像】 ・フィヌドバックを玠盎に受け入れ改善できる方 ・地道な業務を粘り匷くやり切れる方 ・スピヌド感を持っお倉化に察応できる方 ・本質的に考え䞻䜓的に行動できる方

    事業内容

    AIで未来を創る 1. むンタヌネット集客事業 2. WebマヌケティングDX事業 3. SaaS DX事業  4. むンタヌネットメディア事業 5. 䞊蚘を含むむンタヌネット事業党般