未経験OK【大津市×総務・ヘルプデスク】土日祝休◆年休120日◆賞与4ヶ月◆_04332592
292~500万
株式会社クリスタル光学
滋賀県大津市
292~500万
株式会社クリスタル光学
滋賀県大津市
情報システム
保守/運用/サポートエンジニア
総務
○総務・ヘルプデスク 社内システムを用いた問合せ対応 スケジュール管理システムや勤怠システムのサポート PCソフトを用いた社内外向け文書作成 社内ネットワークやハードのトラブル一次対応 外部サーバー業者との連絡調整 社員サポートや庶務など総務業務全般 電話応対及び関連事務処理
Excel・Word・PowerPoint操作 【歓迎】図面読める方
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校
正社員
292万円〜500万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30
有
有
120日 内訳:土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
◆年収…292万円~500万円 ◆月給…187,000円~316,750円 ◆賞与…年2回 昨年実績4ヶ月分 ◆昇給…年1回 ◆手当…住宅手当7,000円、昼食手当10,000円、通勤手当
有
滋賀県大津市
滋賀県大津市真野大野 堅田駅から車で10分 ※車通勤OK/駐車場有(無料)
有
◆社会保険完備 ◆退職金制度(中退共) ◆育児休業・介護休業・看護休暇取得実績あり ◆誕生日休暇
設立:1985年 資本金:6,000万円 従業員数:230名 ≪事業内容≫ 金属・非金属・新素材等の超精密研磨、研削・マシニング加工 半導体・液晶装置関連事業 光学関連事業 宇宙関連事業
最終更新日:
380~450万
人事 ・新卒、中途採用等の採用業務をお願いします。 ・人材育成および、研修等の企画および実施をお願いします。 ・給与計算等、給与支給に関する業務をお願います。 総務 ・社内規定に沿った業務運用の管理監督。 ・建物等の保険契約の更新および維持管理。 ・緊急時等の不測の事態の対応。 ・その他、業務運営における多種多様な要望に対して対応。
総務・人事の経験 相手の状況に応じ適切に対応できるコミュニケーション
当社は、滋賀県を代表するブランド和牛「近江牛」を中心に、食肉および加工品の製造・販売を行うとともに、レストランや 専門店などの飲食事業、さらには宅配事業まで幅広く展開しています。 ・自社牧場および提携の牧場を利用して、生産から加工、販売、飲食提供まで一貫して手掛けることで、高品質で安心・安全な商品をお客様に届けています。 ・『レストラン千成亭』を始めとした、レストランから小売り・通販までの、近江牛肉の提供を行う伝統ある老舗企業です。
640~800万
老舗医薬品メーカーの工場管理、工場総務として下記業務をお任せいたします 【業務詳細】 ・工場全体の計数管理(製造原価、光熱費等) ・ロジスティクス管理(原材料の入出庫、製品の出庫等) ・工場の総務人事業務 建物の保守保全、環境・衛生面の管理、産業廃棄物処理の対応、派遣社員の採用管理、外部との渉外担当等 ・ISO14001の運用、事務局
・メーカーの工場管理業務のご経験のある方 ・第一種衛生管理者の資格、または入社後必ず取得できる方 ・数字を見て、改善点などの提案ができる方 ・PCの操作(プレゼン資料作成、文書作成)ができる方 ・マネジメントのご経験がある方
・健康食品、医薬品、化粧品、食品の製造販売 ・シームレスカプセルの受託、機能性表示食品のコンサル
400~800万
■具体的な業務内容: ・交通安全講習会の開催(KYやディスカッションなど交通安全に関する知識を広く浸透)の講師 ・交通事故未然防止対策と教育 ・交通事故・違反者に対する再発防止教育(実車指導含む) ・安全運転管理者への教育指導 ・交通安全教育の企画・実践 ・ドライビングシミュレーターを使用した教育、交通KY資料の作成(動画やパワーポイント使用) ・若年層、シニア層など実態を考察した傾向別教育 ■組織構成:安全推進部 20名 内、滋賀勤務者11名(男性10名、女性1名)、大阪3名、小牧4名、東京2名 ■出張の頻度:1~2回/月 遠方の場合は宿泊が伴う場合有り
■必修条件: パソコンの基本的な操作(ワード、エクセル、パワーポイント)と教育動画の作成 ■経験・能力・資格等: ・自動車学校教官資格、指導経験者、警察の交通課等で実車及び座学教育の経験があり指導が出来る方 ・企画立案業務の経験者 ・人前で話が出来る方、コミュニケーション力のある方 ・前向きに物事を考えられる探求心のある方 ・指示待ちタイプはNG
■連結売上高:6,607億2,400万円(2025年12月期実績) ■海外売上高比率:約70%(世界24の国と地域にグローバル展開) ■今後の成長予測:2026年12月期は売上高7,000億円、営業利益1,050億円を見込む。さらに2030年に向け「売上高1兆円」を長期目標に掲げています。
600~700万
滋賀工場の総務担当として、工場運営を支える幅広い業務をお任せします。 ・採用業務(中途・派遣社員・外国人実習生の対応) ・労務管理 ・安全衛生に関する業務 ・社内PC・IT機器に関するヘルプデスク対応 ・その他、工場総務業務全般
【必須】 製造業における人事・総務の実務経験 【歓迎】 外国人材の受け入れ・管理経験 安全衛生に関する知識・実務経験
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500~800万
次期管理職候補として、総務と労務の両方の業務をリードして頂く予定です。定例業務はもちろん非 定例業務の対応も担っていただきます。 ┗労務の非定例業務:法改正対応・規定改訂・海外赴任対応・トラブル対応・求職者対応等 ┗総務の非定例業務:法改正対応・安全衛生関連・福利厚生企画・ファシリティリノベーション等 また、ファシリティ管理として、契約管理・資産管理・修繕維持管理・ベンダーマネジメント・建替 企画推進なども担当いただきます。
【必須条件】 以下のご経験をお持ちの方 ・労務の経験(給与計算・勤怠管理・社保・規定改定・海外出向対応など) ・総務の経験(ファシリティ管理・安全衛生・福利厚生など) 【歓迎/尚可】 【歓迎条件】 ・語学力(英語) ・リーダー経験 ・衛生管理者
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500~800万
【経理(管理・統括が中心)】 ・経理実務メンバー(仕訳・入力等)の業務管理/進捗管理 ・月次・年次決算に向けた取りまとめ ・支払・入金管理、請求書管理、経費精算の運用整備 ・予実管理のための数値整理 【総務・内部管理(全般)】 ・社内規程・稟議・承認フローなど社内ルールの整備/運用 ・契約書・押印管理、文書管理、各種社内手続きの統括 ・労務・人事関連の窓口業務(社労士等と連携しつつの運用管理) ・コンプライアンス・リスク対応の基盤づくり ・管理システム(OA)の運用管理 ・会社運営に関わる庶務(備品・設備、車両、保険等)の管理
・総務・経理いずれも経験(両方の実務理解がある方) ・チーム/業務の管理・取りまとめ経験(係長・課長クラス歓迎) ・基本的なPCスキル(Excel等での集計、社内資料作成) ※学歴・就業ブランク︓不問
モルタル製品製造 外壁左官工事
350~500万
総務を中心としたバックオフィス業務 ・勤怠、入社手続き、社会保険・労働保険の届け出など人事労務全般 ・就業規則や社内ルールの運用、社員からの各種相談 ・備品管理、設備建物の修繕手配、車両管理などの総務業務全般 ・外国人技能実習生に関わる各種書類作成、受け入れ・フォロー対応 ・中途・新卒採用のサポート(将来的には採用企画にもかかわってもらう)
基本的なPCスキル 総務・人事・労務経験
農業用機械器具の設計・製造・販売 ホームセンター向け什器の設計・製造・販売 建設機械用製缶部品の製造
300~500万
◎エリアの同業種でいち早く完全週休2日制に取り組むなど働きやすい環境を整えています。イクボス宣言・くるみん取得・ノー残業デー実施中 ■総合建築業を営む当社にて、経理業務を中心に担当いただきます。 業務に慣れたタイミングで総務の一部業務もお任せします。 ◎当社は社歴に関係なく、大きな裁量を与えるのも特徴です 《業務内容》伝票入力、銀行取引関係、税務署提出書類の作成、源泉、決算業務、社内規則の管理、契約書などの作成、監督者関係資料、経営審査、安全大会、ISO、駐車場管理など 【変更の範囲:会社の定める業務】
【必須】■第一種運転免許普通自動車の資格がある方 【いずれか必須】■日商簿記検定2級以上または建設業経理士2級以上の資格がある方 ■経理の経験がある方 【歓迎】建設業経理士(事務士)2級の資格がある方など、土木・建設業でのご経験をお持ちの方 ◎定着率が非常に高いのが自慢です。長期的に勤務できる環境を整えています。
■総合建設業 ■一級建築士事務所 ■宅地建物取引業 ■ミサワホームディーラー(ミサワホーム杉橋)
500~800万
次期管理職候補として、総務と労務の両方の業務をリードして頂く予定です。定例業務はもちろん非 定例業務の対応も担っていただきます。 ・労務の非定例業務:法改正対応・規定改訂・海外赴任対応・トラブル対応・求職者対応等 ・総務の非定例業務:法改正対応・安全衛生関連・福利厚生企画・ファシリティリノベーション等 また、ファシリティ管理として、契約管理・資産管理・修繕維持管理・ベンダーマネジメント・建替 企画推進なども担当いただきます。
【必須条件】 以下のご経験をお持ちの方 ・労務の経験(給与計算・勤怠管理・社保・規定改定・海外出向対応など) ・総務の経験(ファシリティ管理・安全衛生・福利厚生など)" "【歓迎条件】 ・語学力(英語) ・リーダー経験 ・衛生管理者"
サマリー: 各種センサ及び同装置に関する各種システムの開発、設計、製造関係会社及び外注業者により製品を製造しています。 主力製品・サービス: 主力事業は自動ドア(国内シェア60%、世界シェア30%)、屋外用防犯センサー(世界シェア40%)、監視カメラ用投光器(世界シェア50%)、店舗マネジメント(国内シェア80%)です。そのほかに水質測定、駐車場、照明、ビルディングオートメーション、IoTビジネスなど多岐に渡ります。
350~450万
生産管理システム導入サポート(エレベーターの部品加工企業) お得意先様は上場企業や業界最大手!年間スケジュールあり♬ \社内のDX化、IT化を推進するやりがい多数/ ⏩生産管理システムの導入サポート業務 ⏩システムでの計画立案後の負荷調整業務 ⏩導入機器・アプリ等の社内外の対処窓口 当社の生産部門を管理する責任者候補として活躍いただきます。 ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】正社員 【給与】年収:350万円~450万円 【勤務時間】月〜金 8:00~16:50 【勤務地】滋賀県長浜市西上坂町310-1 【募集要件】高校卒業以上 ★この求人のアピールポイント★ ✅️エレベーター用の部品を短納期で対応し事業を拡大◎ ✅️顧客は東証プライム上場企業とのお取引がほとんど ✅️生産部門の責任者候補として活躍可能♪ ✅️社内のDX化、IT化を進めており新しいことに挑戦可能 ================= 【どんな会社?】 当社は、昭和53年にシャーリングマシン1台から金属加工業を開始致しました。 現在では、エレベーター等で使用されるH鋼を使用した各種金属部品製造を行っており、様々な建物に使用されるエレベーター用の部品を多品種少量、短納期で対応し、事業を拡大しています。 当社の強みは、人の手による丁寧かつ複雑な溶接を得意とし、ロボット溶接では対応できない品質を実現できることです。他社との差別化を図っています。 上記のような理由から主要取引先である大手エレベーターメーカーとは20年以上の取引があり、強固な関係を構築しています。今後は、さらなる事業拡大に向けて生産管理システムの維新、社員教育など社内体制を強化中です。 【お仕事内容】 当社の生産部門を管理する責任者候補として活躍いただきます。現在、工場長が製造部門全体管理と生産管理業務を兼務しています。 具体的には・・・ ⏩生産管理システムの導入サポート業務 ⏩システムでの計画立案後の負荷調整業務 ⏩導入機器・アプリ等の社内外の対処窓口 などなど 増加する多品種少量製品の製造をよりフレキシブルに対応し、会社全体の生産性を向上させるために生産管理部門の責任者として、開発中の生産管理システムの導入と運用、現場スタッフとの各種調整、発注元のとの調整、資材調達管理などトータルにご活躍いただきます。 工場長はじめ製造部門と一体となって、社内改革にとり組んでいただけるやりがいのあるポジションです。 ★入社後の流れ★ 管理課長のサポート役として簡単な業務からお任せします。 【会社の魅力】 ✅️エレベーター用の部品を短納期で対応し事業を拡大◎ ✅️顧客は東証プライム上場企業とのお取引がほとんど ✅️生産部門の責任者候補として活躍可能♪ ✅️社内のDX化、IT化を進めており新しいことに挑戦可能 当社は年間休日が110日以上で、年間スケジュールもあることから、予定を立てて旅行に行ったりなどプライベートを充実させることが可能です。また一般社員、リーダー、主任、管理者とキャリアステップが明確で年に1回の見直しを行っています。また年2回の上長との面談を通して、自身のキャリア形成について相談することが可能です。 DXはまだまだ未整備であるため、導入の白地はまだまだあります。「生産性の向上に繋がった」など仕事の成果が目に見える点や現場からの感謝の気持ちをいただけるやりがいのあるポジションです。 今後さらなる事業拡大も見込まれており、今までのご経験を活かしながら管理職として、腰を据えて長く働きたい方にはピッタリです。
【求める人材】 ■高校卒業以上 以下のいずれかを有する方 ①社内SEの経験 ②製造現場での就業経験 ★普通自動車免許をお持ちの方 《歓迎条件》 ・一般的なPCスキル(Excel関数など) ・何事も主体的に学ぼうとする姿勢をお持ちの方 ・仕組み等を構築するのが好きな方
エレベーター・ポンプ等、一般産業用機械・装置の構造部品製造 及び産業用塩化ビニール鋼鈑のスリッター加工