✨課題抽出～構築・運用まで一気通貫！【大手証券会社向けITサービスマネージャー／運用基盤エンジニア】

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  【ITエンジニア／未経験】発売前のAndroidスマートフォン開発／英語を生かせる

  300万~

  

  株式会社ワンズブルーム神奈川県大和市

  【ITエンジニア／未経験】発売前のAndroidスマートフォン開発／英語を生かせる気になる

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  仕事内容

  あなたの英語での語学力を生かし、未経験からスタートできるエンジニアで案件は発売前のAndroidスマートフォン開発プロジェクトに参加し、海外のエンジニアチームと連携しながら、開発やテストを支援します！ 【作業内容】・ブリッジSE業務(海外開発チームとの進捗確認・課題管理 ／ 英語での会議参加・議事録作成・仕様確認・QA対応／開発スケジュールや課題、リスクの整理・社内展開) ・その他：Redmine/Jiraなどを用いた課題管理、社内関係者との調整 ※英語での会話・資料作成が発生し、エンジニア経験を活かした品質視点での対応が求められる業務です。

  求める能力・経験

  ★エンジニア経験・未経験OK！★　第二新卒歓迎 【必須】日常会話レベルの英語力／ 外国籍の方に関しては資格 N１相当の日本語力 【未経験でも安心のポイント】 ■スキルに合わせた研修あり！／あなたのスキルに合わせた研修を用意。英語以外のスキルを磨けます。 ■メンター制度／仕事の悩み以外も相談できるメンター制度有！ ■社内勉強会×質問チャット／定期的な勉強会で学べる機会あり。日々のわからない、は質問チャットでお答えします！

  事業内容

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• エージェント求人

  💡NRIの競争力を加速【AIを活用した開発プロセス・技術の研究開発エンジニア／導入コンサルタント】

  600~1200万

  • 技術開発
  • 研究開発
  • プロジェクト
  • コンサルティング業務
  • システム開発
  • テスト
  • アジャイル
  • Java
  • アジャイル開発
  • 開発
  • React
  • Python
  • クラウド
  • ツール導入

  株式会社野村総合研究所神奈川県横浜市

  💡NRIの競争力を加速【AIを活用した開発プロセス・技術の研究開発エンジニア／導入コンサルタント】気になる

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  仕事内容

  【組織の概要】 当部は、AI技術に対する高い知見を持つ専門家集団として、AIを活用した開発プロセスを確立し、抜本的な生産革新を実現することがミッションです。 当部には、最新AI技術を活用した開発プロセスを獲得する技術開発チームと、獲得した開発プロセスを現場に展開し、現場と一緒に並走支援する現場展開チームがあります。 前者の技術開発チームは、最新のAI技術の探索・技術開発を行い、開発現場の実情に合わせた最適な活用方法を研究しています。 後者の現場展開チームは、AI技術や開発プロセスをプロジェクト導入するためのコンサルティングや実プロジェクトでの適用支援を行っています。 【募集職種の期待役割】 AIとシステム開発両方の専門家として、現実的で効果的な開発プロセスの確立に向けて、技術開発と現場展開を推進するポジションです。 LLM（大規模言語モデル）を中心としたAI技術の特徴・限界を捉えた上で、システム開発の現場ニーズや現状を考慮した新しいプロセスの確立と展開支援をご担当いただきます。 技術に対する高い好奇心、システム開発に対する高い知見、現場が抱える本質的な課題を的確にとらえる高い思考力、プロセスを変えていくための粘り強いリーダーシップが求められます。 【具体的な職務内容】 最新AI技術のキャッチアップ・技術開発、それを応用した新しい開発プロセスの確立、実際の現場への展開支援まで一連のプロセスを担っていただきます。 【主な業務内容】 ・最新AI技術のキャッチアップ ・AIを活用した新しい開発プロセスの仮説検証 ・AIを活用した開発ツールの開発・運用 ・各事業本部とAI導入に向けた展開計画の立案 ・各プロジェクトに対してAI技術導入の技術支援 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 このポジションでは、最先端のAI技術を活用し、NRIのシステム開発プロセス変革をリードする役割を担います。 AI技術の調査・研究開発からAI技術の実用化、現場プロジェクトへの展開など幅広いプロセスに携わることが可能です。 NRI自身の競争力を大幅に向上させることが期待されます。 AI技術の獲得段階では、BigTech中心にツールベンダーとも協業する機会もあり、技術開発においては積極的にAI技術を採用しています。 また専門能力が高いメンバーがそろっており、相互に刺激を受けながら成長ができるポジションです。

  求める能力・経験

  【必須スキル・経験・資格】 ・AI関連に対する高い関心 ・システム開発における設計～テスト工程などの経験 ・開発経験（React/Python/Javaなど） 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・開発標準化の経験 ・新規ツール導入などの開発プロセス改善の経験 ・新しいことへ挑戦するマインド ・クラウド利用経験 ・アジャイル開発の経験

  事業内容

  コンサルティング、金融ITソリューション、産業ITソリューション、IT基盤サービス

• エージェント求人

  【秦野】ヘルプデスク（DX推進）

  430~650万

  スタンレー電気株式会社神奈川県秦野市

  【秦野】ヘルプデスク（DX推進）気になる

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  仕事内容

  【職務内容】 秦野四輪工場では、自動車用ランプの製造現場で使用する ハードウェアやソフトウェアの導入・運用・管理業務を担当します。 PCやサーバー、タブレットなどの機器や社内ネットワーク、 システムアカウントの管理など、幅広い業務を任されます。 製造現場の最前線で、樹脂や金属、電子部品などさまざまな材料や製品を取り扱い、 500名を超える工場社員の業務を支える重要な役割を担います。 工場一丸となって生産から出荷までを行い、利益を創出する達成感を味わえます。 キャリアパスとしては、工場部門だけでなく他部門への異動や海外関連会社への出向も可能です。 【具体的には】 ・ 工場内で使用する各種ハードウェア・ソフトウェアの導入・運用・管理 ・ PC・サーバー・タブレット・複合機・プリンタ・バーコードリーダ等の導入・運用・管理 ・ 社内ネットワークの管理 ・ 社内システムのアカウント管理(求人ID：345538)

  求める能力・経験

  【必須】 ・ PC、サーバー、タブレット、複合機、プリンタ、バーコードリーダ等の導入／運用／管理のご経験 ・ITパスポート試験に合格している、または同等の知識を有している ・ 一般的なPC操作ができ、Officeソフトが使える方 【歓迎】 ・ 情報システム関連部署での勤務経験 ・ M365アプリケーションを利用した業務経験

  事業内容

  【「光」の価値を追求し続けています】 1920年創業、自動車用照明の国内3強の1社です。「光に勝つ」を企業スピリットとして掲げています。 無限の可能性を秘めている、「光」の価値を追求し続けることでものづくりを通じてグローバルに社会へ貢献している『光のメーカー』です。 近年ではランプの光源に自社開発のLEDを採用することで、省エネ、長寿命ということに加えてデザイン性の高い自動車照明機器を作り出しています。

• 企業ダイレクト

  【関東】PM/PL候補歓迎！金融機関向けインフラSE ◎日立グループ

  500~750万

  

  株式会社日立ソリューションズ西日本神奈川県川崎市, 東京都品川区, 千葉県内

  【関東】PM/PL候補歓迎！金融機関向けインフラSE ◎日立グループ気になる

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  仕事内容

  ■日立製作所の地域金融機関向けの共同利用型アウトソーシングサービス事業において、オープン系システムのインフラSEとして、日立製作所と連携し、システムの見積、設計、構築、テスト、保守と幅広い業務をお任せ します。日立製作所の金融システム事業の重要拠点で作業を行うため、多くの関係者と関わることができ、技術的、人間的に切磋琢磨し、中小企業のシステムでは扱うことの無い、大規模な機器、システム構成の構築を経験することができます。 《具体的には》・システム更改、新サービス追加に伴う方式検、構成見積、費用見積、システム設計、システム構築～テスト、維持保守　など

  求める能力・経験

  【必須】■インフラエンジニアとして下記いずれかの知識/経験をお持ちの方 ・インフラSE技術/知識（OS：Windows/RHEL、DB：Oracle、SQL） ・仮想化技術/知識(VMware、Hyper-V)　・ドキュメンテーション技術 ・プロジェクト纏め経験（リーダー、サブリーダー経験） ・SEとしてのコミュニケーション能力（要件把握、真意聞き取りなど） 【尚可】・ネットワーク関連設計/構築スキル（負荷分散、ファイアウォール、ルータ等）・ストレージ関連設計/構築スキル　・パブリッククラウド関連設計/構築スキル（AWS、Azure等）　・ActiveDirectoryなどの適用設計/構築スキル　・DX推進経験　・金融業務理解（基礎レベル） など

  事業内容

  ■情報システムコンサルテーションサービス、システムの構築/保守サービス、 　パッケージ開発/販売、データベースや大規模向けワークフロー製品の開発、 　情報処理機器及びネットワーク機器の販売、各種保守/工事を手掛けています。

• エージェント求人

  【勤務地；神奈川県_技術系_派遣総合職（IT・機械・電気・化学）】★未経験OK！年休120日以上

  250~500万

  株式会社デルタエンジニアリング神奈川県横浜市

  【勤務地；神奈川県_技術系_派遣総合職（IT・機械・電気・化学）】★未経験OK！年休120日以上気になる

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  仕事内容

  【専任のコーディネーターが就業をサポート】お持ちのスキルや目標、理想のキャリアや働き方に合わせて、エンジニア業務をお任せします！ 【IT系エンジニア（システムエンジニア）】 スマホアプリなどの開発やオープン系、汎用系システム開発支援を行っていただきます。 【IT系エンジニア（インフラ系）】 データベース・ネットワーク・サーバーの構築・運用・管理や、クラウド移行プロジェクトの プロジェクト管理を行っていただきます。 【機械系・電気系エンジニア】 機械設計や回路設計、制御設計、各種解析・評価などの業務にあたります。 （例）家電・コンピューター・通信機器 など 【化学系エンジニア】 工業化学素材などの研究開発を行います。 環境技術やEV、液晶パネルといったものに関わる素材研究や有機合成などをおまかせ。 ―★アサイン先について1人のエンジニアに対してコーディネーターと営業担当が付き、 あなたの想いを丁寧にヒアリング。 お持ちのスキルや目標、叶えたいキャリアに合わせてアサイン先を一緒に選定・決定します。 正社員だから安心＆着実にキャリアアップを目指せる！ アサイン先との契約期間が終了しても正社員としての雇用が継続されます。 なるべく切れ目の無いようマッチングを進めますが、万が一空白期間ができたとしても オンライン講座を活用して自己研鑽の時間に充てることができます。 頑張りや実力が認められて大手企業との直接雇用に結びついたケースも多数！

  求める能力・経験

  【未経験・独学OK】理科・数学が得意、IT系趣味あり、ものづくりに興味ある方もぜひ！高校・専門・大学科目履修、授業での基礎知識や趣味経験も歓迎！

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  川崎・横浜【システムエンジニア】上流・プライム案件中心/無期雇用派遣

  400~1000万

  ランスタッド株式会社神奈川県横浜市, 神奈川県川崎市

  川崎・横浜【システムエンジニア】上流・プライム案件中心/無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  自動車や医療機器、半導体、産業機械などのプライム上場の大手メーカーを中心とした各種クライアントの案件に参画し、要件定義、設計、開発、技術研究、DX推進などのいわゆる「IT業務」を担っていただきます。 【案件例】自動車メーカー向け車載システム開発/メーカー向け業務アプリケーション（Webアプリ）開発/生産設備DX、IoT関連のシステム開発/大手自動車メーカー向け社内DX推進/テクニカルサポート、社内ヘルプデスクなど ★世界最大級規模の当社では日本企業・外資系企業問わず、多彩な企業のクライアントネットワークがあるからこそ、エンジニア自身のスキルは勿論、希望や志向性まで考慮した職場へのアサインが可能です。

  求める能力・経験

  【必須】C言語/C#/C++/Pythonなどいずれかの開発言語を用いたコーディング経験　※日本語能力試験 N1相当以上の日本語力必須 【歓迎】■言語：VBA、VB.net、Java、JavaScript、TypeScript ■インフラ関連知見：AWS、Azure、Linux、SQL 【評価制度】 ■賞与：チーム、個人両方の賞与があり、やりがいを持って就業可能な仕組みです■能力開発・評価制度：勤続年数に関わらず、成果に対してフェアな評価を受け、ステップアップいただけます 【数値でわかる働きやすさ】■平均有給取得率：14.9日　■平均勤続年数：9.1年　■10年超在籍比率：40％以上　■育休取得率・復職率：共に100％

  事業内容

  ■人材派遣サービス（派13-010538）　■テクノロジーサービス　■人材紹介サービス（13-ユ-010554）　■アウトソーシング事業　■人事サービス

• 企業ダイレクト

  【ITエンジニア】定時退社が基本/資格取得支援充実/休職・ブランク不問◎

  360~530万

  

  株式会社ＨＴ－Ｓｏｌｕｔｉｏｎｓ神奈川県横浜市, 神奈川県内, 東京都23区内

  【ITエンジニア】定時退社が基本/資格取得支援充実/休職・ブランク不問◎気になる

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  仕事内容

  研修・OJTを経た後、システム開発をお任せします。「一生活躍できるエンジニア」を育てるため、教育・資格取得支援に力を入れています。エンジニアに再チャレンジした方是非ご応募ください。 【具体的には】アプリケーション設計・開発・保守・運用をお任せします。将来的にはリーダーポジションもお任せ予定。IT資格関連の勉強会など自分のペースでスキルUPできる環境も整っており、スキルアップできる環境です。 【働く環境】社長が技術者兼営業も行っている為、エンジニアファーストな社風が醸成されています。顧客との関係性も良好で働きやすい環境です。

  求める能力・経験

  【必須】何らかのオープン系言語での開発経験(実務半年以上でOK！) ブランクOK、休職歴OK◎意欲や人柄を重視した採用を行います。PGのみのご経験でも問題ありません！ ■業務過多に対する配慮や、スキルアップ支援など社員を大切にしています。もう一度IT業界に挑戦したい方なども歓迎！ 【就業環境】年間休日は126日！基本的には定時退社なので、仕事とプライベートのバランスがとりやすい環境です。

  事業内容

  【業務システム開発事業】お客様のニーズに合わせたシステム開発　【クラウドサービス事業】飲食店向けタッチパネル式セルフオーダーシステム『POSmooth』のサービス提供　※派14-302573

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  【PL/PM候補】BIツールを活用したデータ分析PJ推進/“攻め”のマネジメント

  500~900万

  

  株式会社分析屋東京都23区内, 神奈川県内

  【PL/PM候補】BIツールを活用したデータ分析PJ推進/“攻め”のマネジメント気になる

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  仕事内容

  BIツール（Tableau・PowerBIなど）を活用し、クライアント企業のデータ活用推進をリードいただきます。分析環境の構築から課題整理、クライアントとの折衝、メンバーマネジメントまで、幅広い業務をお任せします。 ■顧客との折衝、要件定義、課題ヒアリング ■プロジェクト計画（スコープ、スケジュール、予算、リソース）の策定・管理 ■チームメンバーのマネジメント、タスク管理、進捗管理 ■プロジェクトにおけるリスク管理、課題管理 ■ドキュメント作成、報告書作成　■納品、導入支援 ■必要に応じたデータ分析、可視化業務への参画

  求める能力・経験

  【必須】■ITプロジェクトにおけるPM／PL経験（初期から2件以上） 　　　　■BIツール（Power BI／Tableau）またはSQLの知識・経験 　　　　■データ分析プロジェクトにおける要件定義または顧客折衝経験 【魅力】■通信・金融・エンタメ等多様な業界で上流から携われます 　　　　■経営課題に直結する意思決定支援で事業貢献を実感できます 　　　　■直取引中心で企画段階から伴走するパートナー型PJです 　　　　■プレイングマネージャーとして育成・組織運営にも関われます 　　　　■PJを育てる提案型スタイルで介入価値を発揮可能です 　　　　■研修・勉強会充実、柔軟なキャリアパス設計が可能です

  事業内容

  ■データ分析　システムインテグレーション

• エージェント求人

  ⭕【完全未経験OK】⭕ALH株式会社｜ITエンジニアとして手に職をつけませんか

  312~400万

  ALH株式会社東京都目黒区, 神奈川県横浜市, 福岡県福岡市

  ⭕【完全未経験OK】⭕ALH株式会社｜ITエンジニアとして手に職をつけませんか気になる

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  仕事内容

  入社後2ヶ月間の社内研修を受けて頂き、その後は上司との面談を実施し、ご本人の適性を考慮したうえでお客様先のPJに開発エンジニアとして配属いたします。基本的にはチームでの案件配属です。 【研修制度について】入社後2か月以上の研修では、講師を社内メンバーが務め、未経験からでも安心して挑戦できる環境が整っております。研修内容も常にアップデート！入社後1～2か月の研修では、座学ではなく、自身でドキュメントを読み込みJava開発を行う実践スタイル！1500名を超えるエンジニア育成実績を誇る実践型研修で、幅広いプロジェクトで活躍するための業務遂行力を鍛えていきます！ まずは開発エンジニアまたはインフラエンジニアとしてキャリアをスタートしていただきます。習熟度やご自身のキャリア志向に併せて担当領域の幅を広げていただけます。ALHでは20代の社員が多く活躍しており、20代でのリーダーやマネージャーを目指していただくことも可能です。 キャリア事例としては、 ・開発とインフラ両方の領域を経験し市場価値の高いマルチに活躍できるエンジニアへ成長。 ・インフラエンジニアとして運用・保守から設計・構築にステップアップ、マネジメント職を経てプロジェクトマネージャーとして活躍。 ・開発エンジニアとして様々なプロジェクトで経験を積み、業務で習得した技術を活かし研修講師や営業職へキャリアチェンジ。 年齢や社歴に関係なく、ご自身のやる気と実力次第で幅広いキャリアを描くことができます。 エンジニアとして入社後、研修の進捗等により、適正に合わせて職種や配属先を決定します。

  求める能力・経験

  未経験OK

  事業内容

  -

• エージェント求人

  NEC SCMモダナイゼーション　プロジェクトマネージャー 4268

  1070~1700万

  • SCM/生産管理/購買/物流
  • プロジェクトマネージャー
  • 業務改革系システム新規導入
  • システム開発
  • プロジェクトマネジメント

  日本電気株式会社神奈川県川崎市

  NEC SCMモダナイゼーション　プロジェクトマネージャー 4268気になる

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  仕事内容

  【事業・組織構成の概要】 本プロジェクト（SCM領域システムモダナイゼーションPJ）は、当社の基幹事業におけるフラッグシップとして位置づけられ、全社的な知見とリソースを結集して推進する重要かつ高度な大規模プロジェクトです。 ビジネスへの貢献度が極めて高く、必ず成功させるべき戦略的取り組みとして、次世代リーダークラスの育成基盤にも位置づけられています。 組織体制としては、NEC COITシステム部門直下もしくはSCMシステム統括部直下 いずれかを配属先とし、トップ人材がその能力を最大限に発揮できるタフアサイン先として編成されます。 【職務内容】 本ポジションは、NECグループにおける プロジェクトの中核メンバーとして、全社横断のシステム変革を推進する役割を担います。経営・業務・技術の各視点を統合し、NEC 全社の知見を結集してプロジェクトを成功に導くとともに、次世代リーダー／上席プロフェッショナル人材の成長機会を創出することが期待されます。 事業部門・開発部門・外部パートナーと連携しながら、PJ全体のアーキテクチャ戦略策定、体制設計、課題統括、マイルストーン管理を推進し、COIT 全体の変革を牽引する基幹プロジェクトをリードしていただきます。 ＜主要業務＞ モダナイゼーションPJの全体統括 （50億規模の大規模 IT プロジェクトの企画・推進・完遂の責任） プロジェクトマネージャー（PM）／プロジェクトリーダー（PL）層のマネジメントおよびチームビルディング 経営層・ステークホルダーとの合意形成、意思決定支援、進捗／リスクの可視化と報告 COIT／SCM／事業部門／技術統括部など、全社横断の知見を活用した課題解決と最適化推進 モダナイ構想の実装フェーズにおける IT 実現計画の立案、推進、成果検証 次世代リーダークラス人材の育成（タフアサインによるスキル伸長・後継育成） 全体最適を見据えたシステム標準化・効率化・変革推進施策の企画・実行 PJ を通じた COIT 部門全体のマネジメント基盤強化および組織力強化 【ポジションのアピールポイント】 NECコーポレートIT部門（COIT）は、NECグループ全体の業務改革・IT変革をリードする中核組織です。経営・事業・技術をつなぐ“クライアントゼロ”として、AI、クラウド、ERP、セキュリティ、データ活用など、幅広い専門領域のプロフェッショナルが集まっています。 その中でも本プロジェクトは、NECの事業基盤そのものを刷新する戦略的取り組みとして位置づけられています。グループ横断の変革を実践しながら、次世代リーダーとしての成長機会を得られる、非常にチャレンジングかつインパクトの大きいプロジェクトです。 NECの未来を創り、ビジネスとITの両面から価値を生み出す“変革の最前線”に挑戦できる環境がここにあります。 【職場環境】 リモートワーク：週1程度可能 プロジェクトのフェーズにより出社の頻度が変わります。概要設計までは対面が多く、詳細設計以降は週2,3日のリモートでの対応も可能です。

  求める能力・経験

  上席プロフェッショナルの場合 【MUST】 ■ 経験 ・SCM領域でのシステム開発経験 ・50億円規模以上のITプロジェクトでのPM/統括経験 ・モダナイゼーション（刷新）プロジェクトの参画経験 ・ 計画策定・推進・リスク/課題管理の実行経験 ■ 必要スキル １. プロジェクトマネジメント ２. コンサルティング力 ３．SCMの知見 ４．グローバル視点 【WANT】 ■ 経験 ・PM/PL（5～20名）のマネジメントまたは育成 ・業務/システム構想策定（To-Be・ロードマップ）経験 ・BPRや標準化プロジェクトの推進経験 ・グローバルERPの導入/海外拠点との連携経験 シニアプロフェッショナル（部長相当）の場合 【MUST】 ■ 経験 ・SCM領域でのシステム開発経験 ・50億円規模以上のITプロジェクトでのPM/統括経験 ・モダナイゼーション（刷新）プロジェクトの参画経験 ・複数部門を巻き込むステークホルダーマネジメント ・計画策定・推進・リスク/課題管理の実行経験 ■ 必要スキル １. プロジェクトマネジメント ２. コンサルティング力 ３．SCMの知見 ４．グローバル視点 【WANT】 ■ 経験 ・PM/PL（5～20名）のマネジメントまたは育成 ・BPRや標準化プロジェクトの推進経験 ・グローバルERPの導入/海外拠点との連携経験

  事業内容

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