連結決算 00322219-9854e
500~840万
テイ・エス テック株式会社
埼玉県朝霞市
500~840万
テイ・エス テック株式会社
埼玉県朝霞市
財務会計
管理会計
財務責任者/CFO/Chief Financial Officer
仕事内容 【仕事内容】 【業務内容】 連結決算を中心に経理業務をご担当頂きます 【具体的には】 ・連結財務諸表作成 ・開示資料作成業務(決算短信、有価証券報告書など)※海外拠点担当者と連携して情報収集 ・四半期ごとの決算に伴う会計監査対応 ・会計基準変更対応業務 ・経営報告資料作成 等 【キャリア】 将来的には昇級を目指していただけるポジションです。 【入社後の教育】 OJTを通じて実務を習得していただきます。また、マニュアルやチェックリストが完備しており、安心して業務に取り組めます。
【応募条件】 ■必須 ・経理経験をお持ちの方(3年以上) ・日商簿記検定2級以上(同等の知識を所持) ・第一種運転免許普通自動車(尚可)
日商簿記 1級、日商簿記 2級
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
500万円〜840万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
08:00〜17:00 ・フレックスタイム制勤務:あり ・フレキシブルタイム:5:00~22:00(この時間帯の中で、1日1時間以上の勤務を行います)
無
有 平均残業時間: 20時間
有
121日 内訳:土曜 日曜 祝日
・有給休暇:年間10~20日(初年度は入社月による)
・連続休日:年末年始(9日間)、ゴールデンウイーク(10日間)、夏季(9日間)
健康保険 厚生年金 雇用保険
【給与詳細】 ■想定年収 500万円~840万円 ■月給制 月給 253,000円~409,000円 基本給 250,000円~402,000円を含む/月 ■モデル年収例 (例1)560万円 入社1年目 年齢目安28歳(残業20H/月、賞与) (例2)700万円 入社6年目 年齢目安33歳(残業20H/月、各種手当、賞与) (例3)830万円 入社13年目 年齢目安40歳(残業20H/月、各種手当、賞与)
無
埼玉県朝霞市
屋内全面禁煙
有
【福利厚生詳細】 ・交通費全額支給 ・時間外勤務手当全額支給 ・各種手当(家族手当、住宅手当、精勤手当、子育支援手当、介護支援手当など) ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・退職金制度 ・企業年金 ・財形貯蓄 ・社員持株会 ・各種貸付金(教育資金、車両購入など) ・教育制度(階層別、選抜など) ・寮、社宅貸与(条件有り)、入社時引越費用会社負担(条件有り) ・入社時祝金 ・各種祝金、弔慰金 ・各種表彰 ・旅行補助 ・制服など貸与 ・社員食堂完備 ・育児に関する短時間勤務(子供が小学校を修了するまで) ・介護に関する短時間勤務 ・各種契約保養所 ・各種社内イベント ・各種クラブ活動 ・定年:65歳到達直後の期末(3月31日)
最終更新日:
510~800万
グループ各社の予算を取りまとめ、連結予算管理ををお任せいたします。 制度会計や予算管理の基礎知識を活かし、予算編成から月次・決算報告の予実分析まで、一連のサイクルに携わっていただきます。 【詳細について】 ・連結予算管理業務:地域セグメント1つを担当し、予算(単年/中期)の取り纏め、月次・決算報告(予実分析、着地見込み、KPI進捗等) ・事業別収益管理業務:事業別/得意先別収益の分析を通じた収益性の改善案の提案・実行 制度会計や予算管理の実務経験があれば、当社の業務フローに沿って着実に進められる内容です。 【配属組織】 経理部 管理課 管理係 (20代2名、30代3名、40代1名) 経理部28名のうち17名が管理課所属でキャリア入社者も多く所属しています。 【募集背景】 現在、2030年ビジョン達成に向けたさらなる成長を果たすべく「成長戦略」「地域戦略」「機能戦略」からなる9つの重点戦略に取り組んでいます。 また、経理部においては、重点戦略の下支えとなる財務戦略に取り組んでおり、確実な推進のためには、財務会計、管理会計に係る専門人財が必要不可欠な状況です。 そのため、体制強化を目的にキャリア採用を通じて財務・経理面から、当社の企業価値最大化に向けた業務をご担当いただける方を募集いたします。 【携わる可能性のある業務範囲】 ・全ての業務への配置転換あり
【いずれか必須】 ■管理会計・企業分析の実務経験 ■事業会社における経営企画部門や経営コンサル企業等での業務経験
四輪車用シート、四輪車用内装品、二輪車用シート、二輪車用樹脂部品等の製造/販売。 ※日本、米州、中国、アジア/欧州を拠点に事業を行っています。
350~500万
経理ポジションを軸として、キャリアを広げたい方を求めており、将来的には総務、人事・労務などもご担当いただき、部門全体を見渡せるスペシャリストとしてご活躍いただきます。 経理担当者として下記業務を担当いただきます。 <業務内容> ■月次・年次決算業務、財務諸表の作成 ■債権・債務管理、支払管理 ■経営会議資料作成 上記以外にも発生するコーポレート業務(総務、労務含む)に対応していただきます。
・事業会社での経理実務経験 ・Excelスキル(関数が使用可能な方) ・日商簿記3級以上
独自の高速スクリーニング技術を用い、医薬品、体外診断薬および研究用試薬などの幅広い分野において、次世代抗体(VHH)を開発・提供するバイオベンチャーです。
800~1200万
外国人人材派遣事業を行う当社にて、CFO候補として経営管理体制の強化をお任せします。財務経理の統括に加え、予算策定や内部統制の整備など、ガバナンス構築を主導していただく重要な役割です。 【具体的には】※自ら手を動かし、主体的に仕組みを創り上げるフェーズです。 ■月次・年次決算の早期化・効率化および財務諸表の作成 ■監査法人・金融機関・外部専門家との折衝 ■予算策定、予実管理体制の構築および経営会議へのレポート ■規程類、ワークフローの整備・運用を含む内部統制の実施 ■管理部門(経理・財務・人事・法務)のマネジメントと育成
【必須】■財務経理部門での月次・年次決算のリーダー経験■現状の業務改善を主導できる主体性 【歓迎】■公認会計士資格■事業会社での経営管理部門統括経験■PEファンド投資先での財務経理経験 【魅力】 ■大手VCの支援を受け、管理体制をゼロから強固にする貴重な経験が積めます。 ■代表は日本と海外の架け橋を目指す40代の情熱的な経営者。対等なパートナーとして経営に参画可能です。 ■2025年末にジャフコが資本参加、ミャンマー等からの受入留学生人材の拡大、特定技能制度の活用検討、食品・宿泊業界への進出など、トピックスが豊富で事業の勢いを肌で感じられます。
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710~1050万
週休3日制度等の柔軟な新しい働き方のもと、専門性を活かして活躍できる職場です! DXを積極的に活用し西武グループのコーポレート機能スマート化を担う、2023年事業開始の生まれたての会社! 今後も業務拡大を見据えています。 西武グループ各社の下記業務についてのチームマネジメントをお任せします。(マネジメント人数5~8名) 《主な業務内容》 ◆会計方針の判断 ◆新規受託準備 ◆国税庁対応、監査法人対応 ◆労務管理
【応募必須条件】 ◆大会社での経理経験7年以上(子会社管理経験があれなお良い) ◆税務業務経験 ◆マネジメント経験 《歓迎するご経験》 ◆シェアードサービス会社、子会社経理管理経験、自社会計業務を網羅的に経験がある方
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1000~1200万
■企業名 PEファンド投資先企業(confidentialにて現時点での情報開示は難しいのですが、面談時に詳細をお話しさせていただきます) ■ポジション 経理財務部長(MAX1200万程まで 社宅付与あり) ■事業概要 ・売上150億、創業90年以上の歴史を持つグローバルメーカー ・海外生産拠点は中国、販売会社としてアメリカ・東南アジア拠点を持つ ・世界トップクラスの技術を誇り、自動車、電子機器、金属加工など幅広い産業への顧客基盤を有する ■競合優位性 ・国内No1シェア ニッチ技術のパイオニアであり、現在も業界で国内No.1のシェアを保持 ・一般的なDIY用からBtoBまで広い裾野を持つ。特に半導体、医療機器といった超精密領域までカバーし、とある特定のハイテク製品向けでは世界シェア100%に近い製品も保有 ・ワンストップ・ソリューション能力 消耗品の製造だけでなく、装置まで自社で提供。顧客の工程全体を最適化できる提案力が、競合との差別化要因 ■今後の方向性 ・現在の売上高150億円のうち海外比率が約6割(中国30%、その他海外30%)を占めていますが、特に北米など海外事業の強化に力を入れています。 ■ミッション ・経理財務業務全般(マスト) ・海外拠点管理(マストではございません)
・中小企業における自身が手を動かしながらの経理財務部署のプレイングマネジメント ・子会社管理
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400~600万
◆業務内容 総務人事経理の管理職候補としての以下の業務 ・総務、人事、経理業務の全般 ・社内基幹システム構築のサポートと活用推進 ・システムを活用した業務改善 ・6~7名の部下のマネジメント
◆応募要件 <必須> ・総務、人事、財務経理の経験 ・製造業での業務経験 ・業務プロセス改善、システム改善を担って頂ける方 ・リーダー経験またはマネジメント経験がある方 <人物像> ・コミュニケーション力がある方 ・向上心があり、上昇志向がある方
半導体製造装置の設計製造
500~840万
■想定される業務: ・連結決算を中心に経理業務をご担当頂きます。 ■業務内容の詳細: ・連結財務諸表作成 ・開示資料作成業務(決算短信、有価証券報告書など) ※海外拠点担当者と連携して情報収集 ・四半期ごとの決算に伴う会計監査対応 ・会計基準変更対応業務 ・経営報告資料作成 等
■応募必須要件: ・連結決算業務のご経験がある方
四輪車用シート、四輪車用内装品、二輪車用シート、二輪車用樹脂部品等の製造/販売。 ※日本、米州、中国、アジア/欧州を拠点に事業を行っています。
580~632万
弊社はHondaグループの従業員やOBの方向けに、福利厚生に関する様々なサービスを提供しています。総合職としてご入社いただき、弊社の経理部にて、下記業務をご経験のある部分からお任せします。 【業務内容詳細】 ■月次決算:部門損益集計/予実管理資料作成・報告 ■年次決算:計算書類作成/税務申告資料作成/法定調書作成/償却資産税申告/税理士・監査法人対応(資料準備・質疑応答) ■管理会計:予算策定プロセスの管理・運営/経営会議資料の作成・報告 ■財務領域:資金繰り管理/資金計画策定
【必須】 ■経理として月次決算・年次決算に携わっていた方 【ポジション魅力】■Hondaグループの福利厚生を支える当社で、決算・税務から管理会計まで「経理としてのスペシャリスト」を目指せます。ご経験に併せて徐々にお任せしていく為、入社直後にすべての業務をお任せすることはありません。■年間休日121日、有給消化率100%、フレックスタイム制等、働き易い就業環境を整えています。スキル開発と働き方の良さを両立することが可能です。
Hondaグループの福利厚生の充実を一手に担う子会社。不動産・建設、保険・厚生サービス、トラベルサービス、ホテル、食堂・喫茶、物品販売等あらゆる面でHondaを支えています。
400~600万
法人向けに再エネ電源の用地仕入れから企画、設計施工、販売を行う当社にて、日次・月次経理業務を中心にお任せします。 【業務内容】■仕訳業務(会計ソフト使用) ■請求書処理、支払対応 ■データ入力・管理 【期待すること】将来的には月次決算や年次決算、教育も担っていただくことを期待しております。他部署や顧問会計士・社労士などとも連携をとりながら業務効率化や問題解決を進めていただきます。 【安定性】大手企業とのパートナーシップ協定なども締結し事業の信頼性と拡大に繋がっています
【必須】■経理実務経験3年以上 ■日次、月次経理業務を自走して進めた経験がある方 【働き方】年休120日、完全週休二日制、残業は20時間程度です 【魅力】経理業務を通じてスキルを磨き、キャリアアップが期待できる環境があります。経理部門の改革に携わり、自らの提案が実現する喜びを感じられるポジションです。またチームでの協力を重視し、相談しながら業務を進めることで成長できる環境が整っています。柔軟な思考を活かし、経理業務の改善に直接貢献できるチャンスがあります。
地域に応援される再エネの普及。太陽光発電所の開発を一貫して行なっております。
500~700万
エネルギーデバイス業界で世界的なシェアを誇る当社にて、経理業務をご担当いただきます。原価計算を軸に、制度決算業務や業績管理など幅広く携わり、数値の側面から経営を支える重要な役割を担います。 安定した事業基盤のもとで、専門性を磨きながら、長期的なキャリア形成が可能です。【詳細】■原価計算業務 ■制度決算業務 ■業績管理業務。管理会計から財務会計まで段階的に幅を広げ、数値を通じた経営分析に携わります。【仕事の魅力】100年の歴史と最新技術が融合する製造拠点で、経理の根幹となる原価管理の専門性を磨けます。福利厚生が非常に充実しており、ワークライフバランスを保ちながら着実に成長できる環境。
\第二新卒歓迎/ 【必須】■数値に忌避感が無い■PCスキル(Excel)■コミュニケーション能力 【歓迎】■PCスキル(演算式、マクロ、ビポットテーブル、等使用できればなお可)■簿記資格を保持している 【当社の魅力】旧昭和電工マテリアルズの蓄電事業を承継し、ファンド支援のもと独立。現在、上場に向けた「変革期」として組織強化を推進中。安定した事業基盤と変革期のダイナミズムが共存する稀有な環境。働き方も整備され、年休126日やフレックス制を導入済み。住宅手当や退職金・企業年金など、大手水準の福利厚生も完備。歴史ある技術とスピード感が融合する当社で財務のプロとしてご活躍いただける方を募集しています。
蓄電デバイスの製造及び販売並びにこれらに関するシステム・サービス事業