【営業】SaaS/マネージャー候補/自社プロダクト採用版CRM/働きやすさ◎
600~900万
株式会社CastingONE
東京都千代田区
600~900万
株式会社CastingONE
東京都千代田区
営業推進
Webサービス法人営業
将来の営業部責任者候補としてご活躍いただくことを前提とした採用です。入社後はまず、代表と共に既存・新規の営業活動に取り組み、プレイヤーとして当社の商談スタイルやプロダクト理解を深めながら成果創出 をしていただきます。最終的には、 営業組織の採用・編成、戦略立案、予算管理、組織設計までを統括する営業責任者として活躍いただくキャリア想定です。【例】■新規・既存顧客への提案営業を通じた売上創出 ■営業資料・トークの改善提案 ■KGI/KPIの設計・運用と数値管理■メンバーの育成・オンボーディング設計と営業同行 ■営業プロセス標準化・再現性ある型化の推進■営業戦略策定・予算管理・採用編成の統括
【必須】■SaaSプロダクトの法人営業経験(エンタープライズ領域尚可) ■数名以上のマネジメント経験と部/Gの数値管理能力 スタートアップの急成長をドライブしたいという明確な意欲 【当社の魅力】求職者との接点をCRMで管理し、採用マーケティングを実現するHRテック企業。求人広告に依存しない新たな採用チャネルを創出し、飲食・警備・物流など多業界で導入が進行中。営業部では型化による再現性ある成果創出を重視。リクルートやサイバーエージェント出身のボードメンバーが事業を牽引し、成長を遂げています。リモートワーク、フレックスタイム制も柔軟に活用し、自律的に働ける環境です。
短大、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更なし)
600万円~900万円 月給制 月給 500,000円~ 月給制 月給¥500,000~ 基本給¥392,000~ 固定残業代¥108,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる。【(始業)6:00~11:00(終業)15:00~20:00】
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:00~15:00)
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日
入社半年経過時点10日
その他(年末年始休暇:12月29日~1月3日)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
<魅力>新規集客の採用以外の手法として当社が提供しています。採用活動の資産となる求職者の情報を管理し、採用に繋げるサービス。企業には、『内定を出たがマッチせずにご縁がなかった人』等さまざまな求職者がいます。私たちのサービスは、これらの方々を資産化・データ化し管理を行い、新たな仕事の紹介を図ることで採用に繋げられます。求職者の情報を資産化し中長期的に管理することができるので、過去に採用に至らなかった人材や過去に在籍をしていた人材等を最終的に採用に繋げることができます。多くの企業は、求職者の情報の管理をできていない為、新たに採用するとなると求人広告を出稿するしか手段がなくコストがかかっているので弊社のサービスを使用することで、新規採用に依存することなく、過去に接点をもった求職者の中からも採用に繋げることができるため、採用難易度を下げることができます。
入社後6~12ヶ月を目安にHead of Salesとして事業を牽引。代表直下で経営視点を養い、成長フェーズの組織設計・戦略立案に深く携われます。
無
東京都千代田区平河町一丁目6番15号 USビル8F
東京メトロ半蔵門線半蔵門駅 徒歩5分 東京メトロ有楽町線麹町駅 徒歩5分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
週に1-2度の出社ですので、ほぼリモート★フレックス制:コアタイムを11時~15時
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) フルリモート(一部従業員利用可)
無
無
●在宅勤務(開発部門/フルリモート可)●在宅手当3,000円/月●フリードリンク
●年に2回評価制度を実施(上期・下期に分け、MBO方式の目標管理を実施) ●書籍購入制度有り■仕事内容「変更範囲:当社業務全般」 ■勤務地「変更範囲:上記から変更なし」 ●フレックス制度:コアタイムを11時~15時とし、その前後をフレキシブルタイムに定めています。 ●その他のカジュアルな制度:メンバー同士のシャッフルランチ(バースデーランチ制度)などもあります。 ●特別休暇3日付与(入社日から入社6ヶ月までの有給発生までの期間) ●ハッピーデー休暇全社員に2日/年付与:普段行けなかった場所にふらっと出かける日、なんとなく気分転換したい日の“予備日”、家族との時間や、推し活・創作活動にも◎
2名
2~3回
筆記試験:無 WEB面接/対面面接
【HR tech×CRM/SaaS】採用領域に特化したCRMマーケティングシステム「CastingONE」を開発し、提供しています。 代表直下&営業部責任者候補としてご活躍頂くことを前提としたポジションです。
【CastingONEについて】人材業界の”掘り起こし採用”に特化したマーケティングシステムです。求職者データを活かし、広告費に頼らず採用成果を出す人材業界の採用課題に向き合うための「新しい選択肢」です。過去応募者や未稼働者などの求職者データを整備し、メール・LINE・SMSを通じてアプローチ。応募の獲得はもちろん、就業意欲の高い“顕在層”の見極めや、求職者ニーズの可視化をし、歩留まり改善や定着までも支援します。ATSや派遣管理システム、配信ツールでは対応しきれない「掘り起こしに必要な機能」と「成果を出すためのサポート」が、揃っています。[できること]求職者データの統合&可視化、未稼働者・過去応募者からの採用創出、就業意欲の高い“顕在層”の特定、応募獲得・歩留まり改善・定着まで一気通貫[なぜ、CastingONEは選ばれ「掘り起こし」で成果が出るのか?]1,求職者のデータ整備が簡単:複数のシステムに蓄積された求職者データを一意化し、情報を統合・分析することが可能。マーケティングに活かせる形に自動整備。2,就業意欲・ニーズを可視化:求職者の就業意欲、行動履歴、希望条件等、様々な角度で求職者の求職状況を可視化。顕在層の特定からニーズの特定まででき、データドリブンな掘り起こしを実現。
〒102-0093 東京都千代田区平河町一丁目6番15号USビル8F
掘り起こしマーケティングシステム「CastingONE」の開発・販売・サポート
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
530~900万
■募集背景 HRソリューション本部は、人事管理・勤怠管理・給与計算などの人事労務領域のクラウドサービスを展開しています。成長フェーズにあるSaaS市場において競争力を高め、継続的に事業を拡大していく上で、営業戦略の立案と施策実行支援を通じて営業組織を強化することが急務となっています。 セールス組織の短期・中長期的な売上目標の達成に向け、データドリブンで戦略と施策を設計し、実行支援を担うポジションを新設・強化すべく、募集を行います。 ■ミッション 定量・定性データに基づいて、以下の2つの時間軸で営業組織の成果最大化に貢献します。 短期(半年〜1年以内):売上達成を目的とした営業施策の立案および実行支援 中長期(2〜3年後):売上成長を見据えた戦略・組織計画の立案と施策支 ■業務内容 ・営業データ分析をもとにした戦略・戦術の立案、営業施策の企画・実行支援 ・営業KPI設計、予算作成、予実管理およびモニタリング体制の構築 ・売上管理、SFA/CRM活用を含むセールスオペレーションの構築・改善 ・営業メンバーのオンボーディング・研修プログラムの設計・運営支援 ・短期/中長期での営業体制やリソース計画の策定・実行支援 ・関係部門(マーケティング、事業企画、CS、開発など)との連携・推進
■必須要件 以下いずれかのご経験 * 営業企画/営業推進/営業戦略の経験2年以上 * 事業企画またはマーケティングでの戦略立案経験2年以上(営業経験不要) * 定量・定性のデータを活用した戦略立案・実行支援の経験2年以上 ■あると望ましいスキル・経験 ・人事労務・HR領域の業務知識またはドメイン経験 ・SaaS型サービスでのセールスまたは営業支援経験 ・Salesforce等CRM/SFAツールの運用経験 ・営業組織の標準化・育成・オンボーディング設計経験 ・KPI設計・予実管理経験 ・スタートアップや急成長フェーズの企業での実務経験 ■求めるスキル・能力 ・分析力: 営業/市場データから課題を発見し、戦略に落とし込む力 ・問題解決力: 営業活動における課題の特定と、実行可能な解決策の設計力 ・プロジェクト管理力: マルチタスクをこなす進行管理力とリソース最適化 ・コミュニケーション力: 部門横断での調整・推進を行える対人スキル ・柔軟性・適応力: 市場や組織変化へのスピーディな対応力
-
600~800万
パートナー企業の担当者として、販売活動の支援や信頼関係の構築を担い、パートナー経由でスマレジの価値をエンドユーザーに届ける役割を担います。 営業企画的な視点を持ち、社内外の関係者と連携しながら、パートナーとの協業を推進していただきます。 ・パートナー企業様のビジネスモデル・営業スタイルの理解、関係構築 ・勉強会や商談同席による商材理解促進 ・パートナー向け営業資料の企画・提供 ・特定業界に強いパートナーとの協業提案活動 ・獲得案件に対する受注支援 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※本人の希望を考慮します
【必須条件】 ・法人営業経験(3年以上目安)かつ、以下のいずれかのご経験 ◦IT/SaaSベンダーでのパートナーセールス(アライアンス)のご経験 ◦販売代理店やSIer、販売会社※などの立場で、複数のメーカー/ベンダー商材を取り扱ったご経験(※OA機器やIT機器、業務ソフトなど) ◦事業会社での営業企画・販促企画のご経験(特に、販売チャネル戦略に関わったご経験) 【歓迎要件】 ・バーティカルSaaS(特定業界向けソリューション)に関するご知見をお持ちである ・パートナーセールスとしての下記のご経験 ◦新規販売パートナーの開拓経験 ◦パートナー向けのイネーブルメント経験 ・スマレジへの親和性 ◦小売、アパレル、飲食業界、または関連する業界への知見や営業経験 ◦POSレジや関連する業務システム(在庫管理、受発注システム等)の取り扱い経験
ウェブサービスの企画・設計・デザイン・開発・提供 スマレジ事業 データ収集・分析事業 通信販売事業
年収非公開
■楽天・事業について 楽天グループはイノベーションを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念としています。 インターネット・ショッピングモール「楽天市場」をはじめ、旅行予約サイト「楽天トラベル」などのECサービス、「楽天銀行」などの金融サービス、プロスポーツなど、70以上の多様なサービスを提供しています。 ■部署・サービスについて 1997年の創業以来、現在まで続く「楽天市場」はいまや国内最大級のECサイトに成長し、5万6千店舗を超える多くの店舗様(2024年7月現在)にご出店いただくとともに、多くのユーザー様にご利用いただいております。 ECコンサルティング部では、「楽天市場」における新規出店提案に加え、販売戦略コンサルティング、各商材のマーケティング戦略などの企画提案を行っております。 店舗開発課では「楽天市場」への出店を通じて人々と社会をエンパワーメントするというミッションのもと、「楽天市場」を活用したビジネスを提案し、販路拡大の決断をいただくための新規開拓営業を行っております。 対象事業者様は商材/ジャンル共に多岐にわたる為、総合的なECの知識や各ジャンルに特化した専門的な提案スキルを身に着けることが出来ます。 ■業務内容 日本最大級のオンラインショッピングモールである「楽天市場」を活用したビジネスを提案し、販路拡大の決断をいただくための新規開拓営業をご担当いただきます。 <業務内容詳細> 新規出店を検討する事業者様へのサポート業務をおまかせします。 電話や対面でのご商談をはじめ、セミナーの企画・開催や、地方自治体とのアライアンス提携など、ご自身の裁量によって幅広い提案が可能です。 個人事業主から上場企業まで、様々なタイプの企業様と仕事をする機会がございます。 ご入社後は、新規店舗出店営業にとどまらず、店舗様の売上最大化をミッションとするコンサルティング営業や、マーケティング領域、また、楽天グループの他サービスに携わっていただけるチャンスもございますので幅広いキャリア構築が可能です。
■必須要件: ・社会人経験2年以上 ・営業経験(法人・個人問わず) ■歓迎要件: ・新規開拓営業経験 ・企画提案型/ソリューション型/コンサルティング型の営業経験者 ■英語要件に関する補足 TOEIC 800点以上(もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること) 内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。 スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で弊社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします
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493~631万
当社の運営するWEBサイトに掲載いただいている事業者様へ、コンサルティングをおこなっていただきます。事業者様に納得感のある、根拠立てた提案ができるようデータ分析能力も求められるポジションです。 ■売上目標や販売戦略を店舗様と共有、設定 ■マーケット分析 ■売上目標達成や課題にあわせた広告戦略の企画提案 ■店舗様ページのアクセス人数や客単価などの数値を分析 ■新規開拓とアフターフォロー・案件の進行管理 ■他部署との連携、調整実施時のコミュニケーション
【必須】■プラットフォーム事業への理解のある方 ■自ら考え、自ら動くことの出来る方 ■再現性の高い成功体験をお持ちで、定量的にそのプロセスを振り返ることができる方 【歓迎】 ■法人営業のご経験が3年以上ある方 ■無形商材を扱ったソリューション型の営業経験 ■BtoCのプラットフォーマーとしての営業経験 ■Webマーケティングツールの営業経験 ■終活領域での就業経験
【終活関連サービス事業】マッチングプラットフォームとなるポータルサイト運営を中心とした、終活に関わる情報サービスの提供
450~600万
【顧客】 法人向け 【商材】 採用管理システム「HITO-Manager(HRtech×SaaS)」の インサイドセールスをご担当いただきます。 【具体的には】 ・顧客へのコンタクト リストアップした顧客へ、電話やメールなどを使ってアプローチしていきます。 商談のアポイントを頂いた後は、フィールドセールスに引き継ぎます。 ・インサイドセールスのアクション自体の業務設計 どんなターゲットへ接触すればアポイント獲得率が高いのかなど、 業務設計・PDCA設計もご自身でコントロールいただくことが可能です。 ・マーケティング連携 担当するクライアントの営業活動を分析し、改善点を考えます。 例えば、顧客のニーズを調査したり、売上を伸ばしている競合の営業活動を分析したり、 そこから見込み客となり得る層をリストアップします。(求人ID:380306)
【必須】 ・ 2年以上のインサイドセールスのご経験 ・ 数値目標を連続して達成したご経験 【歓迎】 ・ HR領域やSaaSプロダクトにおけるインサイドセールスのご経験 ・ ご自身で様々な工夫を行い、PDCAを回して業務に取り組んだ経験
【売上1兆円規模を誇るパーソルグループの中核企業/同グループのIT投資は年間数百億】 国内第2位、世界第7位の時価総額を誇るパーソルグループの中核企業です。 ヒト・プロセス・テクノロジーの3軸で、企業の課題に対して、様々なソリューションを提供しています。
400~440万
「買い物体験」を向上させるECサイト向けマーケティングツールの提案営業。ECサイトやWebサイトを運営する企業に対し、課題とニーズを的確にヒアリングし、改善に向けて提案を実施していきます。 ・セミナーや展示会へ参加いただいた企業様へ電話やメールによる商談日程の確保・対面(orオンライン)での商談・ご提案内容の準備・見積書の作成・製品導入後のフォロー、既存顧客へのアップセル・クロスセルの提案【導入実績】資生堂ジャパン株式会社、株式会社ユナイテッドアローズ、パナソニック株式会社、花王株式会社、株式会社ビームス、株式会社ベイクルーズ株式会社ゲオ、株式会社ヤマダデンキ、三井不動産株式会社
【全て必須】・社会人経験1年以上・素直な方、自走力、責任感のある方 ★目標に向かって頑張った経験がある方歓迎★ ★営業スキルを磨きたい方、市場価値を高めたい方には最適な環境です★ 【入社後のフォローアップ】・OJT担当の先輩社員が1名付き、希望者にはメンター設定も可能です。わからないことや心配事をなんでも相談できる体制を整えています。・簡単なサポート業務(電話やメールによる商談の日程調整など)から始めていただきながら、調査、初回提案、資料作成などの経験を通して得意領域を見つけていき、強みのある分野から活躍領域を広げていただきます。
■CXソリューションの開発・提供■インターネットメディア事業■コンピュータサイエンス分野における研究開発■人工知能分野における研究開発
440~620万
「買い物体験」を向上させるECサイト向けマーケティングツールの提案営業。ECサイトやWebサイトを運営する企業に対し、課題とニーズを的確にヒアリングし、改善に向けて提案を実施していきます。 ・セミナーや展示会へ参加いただいた企業様へ電話やメールによる商談日程の確保・対面(orオンライン)での商談・ご提案内容の準備・見積書の作成・製品導入後のフォロー、既存顧客へのアップセル・クロスセルの提案【導入実績】資生堂ジャパン株式会社、株式会社ユナイテッドアローズ、パナソニック株式会社、花王株式会社、株式会社ビームス、株式会社ベイクルーズ株式会社ゲオ、株式会社ヤマダデンキ、三井不動産株式会社
【必須】何かしらの営業経験1年以上 ★営業スキルを磨きたい方、市場価値を高めたい方には最適な環境です★ ★素直で貪欲に目標に向かって努力できる方、大歓迎!★ 【入社後のフォローアップ】 ・OJT担当の先輩社員が1名付き、希望者にはメンター設定も可能です。わからないことや心配事をなんでも相談できる体制を整えています。 ・始めに、先輩社員の商談同席や資料作成などから、製品知識や周辺知識を学んでいただきます。 ・メンバーと協力しながら目標達成を目指すチームワークを重視しています。
■CXソリューションの開発・提供■インターネットメディア事業■コンピュータサイエンス分野における研究開発■人工知能分野における研究開発
400~700万
【仕事内容】 「ニコニコチャンネル」をはじめとした有料制ファンコミュニティサービスの会員増加を目的としたコンサルティングや企画制作、クライアントの新規開拓といった業務をお任せします。 ①有料制ファンコミュニティサービスの新規開拓 ②有料制ファンコミュニティサービスの会員増加を目的とした運用コンサルティングやチャンネルの総合プロデュース ③有料制ファンコミュニティサービスの会員増加を目的としたコンテンツの企画・制作 ≪メイン業務≫ コンテンツを保有、制作している法人・個人クリエイターに対し有料制ファンコミュニティサービスの開設提案・収益化コンサルティングを行うことで、コンテンツ配信を通したクライアントの収益の最大化とドワンゴが提供するファンコミュニティ事業のマーケットシェア拡大を実現していただきます。 ドワンゴでは主力事業の「ニコニコチャンネル」「ニコニコチャンネルプラス」をはじめ、最新型の独自ファンクラブ運営サービス「sheeta(シータ)」を、パートナー様のニーズや価値に合わせてご提案し、合計140万人を超えるコミュニティ形成を実現しています。 アニメ/ゲーム/音楽/俳優/声優/言論/スポーツ/アイドルなど様々なジャンルのコンテンツ制作のプロフェッショナルにパートナー様として参加していただいています。 パートナー様のバックボーンは様々で、出版社や放送局などの大手企業から作家やアーティスト、タレント事務所・ゲーム実況者などの個人クリエイターまで多岐に渡っています。 この職種ではパートナー様のコンテンツ価値とユーザーとの関係性を理解し、有料制ファンコミュニティサービスの開設提案からサイト活用によるファンコミュニティの形成と、ユーザー課金による収益化を実現することをミッションとしています。 具体的な内容としては生放送/動画/テキスト/出版/リアルイベントなど様々な形でのコンテンツ配信を検討し、パートナー様にとって最適なメディアミックスのプランを立案、実現、コンサルティングを行いミッションの達成を目指します。 コンテンツを収益化するコンサルティングにおいては、ドワンゴが率先して取り組んできたBtoCの月額課金のナレッジを効率的に吸収し、担当するパートナー様ごとに、コンテンツとITが融合した世界に類のないファンコミニティサービスの実現に注力していただきます。 ≪やりがい≫ ①コンテンツパートナー様に対する提案営業を通して、エンターテイメントビジネスに対する知識とノウハウを得る事ができます。 ②幅広いジャンルのコンテンツ制作とコミュニティ構築に詳しくなるので、多様な視点を獲得できます。 ③ジャンルは芸能/政治/言論/音楽/アニメ/スポーツ/アイドル/ゲーム/ギャンブル/ボカロ/実況など。 多様な視点はビジネスの機会の発見に繋がり、ビジネスパーソンとして競争優位性が高まります。
■必須条件: ・ビジネスの好きな方 ・社会人経験が3年以上ある方 ・新規営業経験のある方 ・PC(Word・Excel・PowerPointなど)の基本的な操作が可能な方 ・論理的な思考が出来る方 ・コミュニケーション能力に自信のある方
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500~600万
引越し比較サービスを展開する当社にて、法人顧客とのパートナーシップ構築や営業戦略の推進をお任せします。 【具体的には】既存顧客約50社との折衝を中心に、品質管理や営業プロセス改善、費用対効果最大化の提案を行います。新規開拓は1割程度で、マーケット分析やオペレーション改革にも関与。将来的にはチームの中核を担い、事業企画や新サービス開発にも携わることが可能です。クロスファンクショナルな連携を通じ、業界課題解決に挑戦できます。
【必須】■法人営業のご経験をお持ちの方【魅力】■年間休日128日で、残業は月平均20時間程度でワークライフバランス良好です。■営業だけでなく事業企画や新サービス開発にも関与できる成長環境です。■業界最大 級の引越し比較サービスを軸に、新規領域開拓で事業成長を加速中です。【業務内容(補足)】■主な顧客は全国の引越し業者(大手企業~中小企業・零細企業まで規模問わず)です。※約100社(2024年8月時点)■配属予定部署では引越し比較サイトを中核としながら、引越し後の新生活領域や、ピアノ買取査定比較・生命保険資料請求サービスといった生活関連のメディアを複数管轄しており横断的に担当しています。
■比較サイト「ズバット」「保険スクエアbang!」などのサイト運営 ■保険代理店事業 ■広告代理店事業
600~1000万
SNS・デジタル領域におけるコミュニケーション戦略の立案・運用 トレンドを踏まえたキャンペーン・コンテンツ企画 顧客との接点設計、ブランド認知・LTV向上支援 大手クライアントとの直取引(75%以上)
広告代理店、広告制作会社、イベント制作会社、PR会社いずれかでの実務経験3年以上
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