[首都圏]【ヘーベルメゾンの施工管理】35歳モデル年収880万円/手厚い手当と支援
650~1000万
旭化成ホームズ株式会社
東京都新宿区, 東京都立川市, 神奈川県横浜市西区
650~1000万
旭化成ホームズ株式会社
東京都新宿区, 東京都立川市, 神奈川県横浜市西区
建築施工管理
建材からこだわり抜いた高品質住宅ブランド「HEBEL HAUS(へーベルハウス)」を展開する当社で、高品質・高耐久な共同住宅「へーベルメゾン」の施工管理をお任せします。【対象物件】2階~4階建ての共同住宅 施工現場の司令塔として工事の品質や安全、納期の管理等をお任せします。お客様、工事スタッフ、職人さん等幅広いの関係者と連携しながら、60年先まで長持ちする安全で快適な住まいづくりを行っていただきます。【具体的には】■管理:工程管理、現場検査立ち合い等品質管理、予算管理■オーナー様対応:地鎮祭・現場案内・引き渡しの取り仕切り、進捗状況の報告、近隣対応■工事店のマネジメント:職人の安全教育、現場指導
【いずれも必須】■マンション等の集合住宅の建築施工管理の経験2年以上(建築規模問わず)■一級建築士、二級建築士、1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士(種別:建築) のいずれかを取得している方 【魅力】 ■個別の現場管理だけでなく、下請業者さんの育成や現行の工法や材料の改革・改善など、いくつもの切り口で力を発揮し、スキルアップすることが可能です。■当社の工事職は各メンバーが一つの工務店を担当するスタイルのため、必然的に職人さんとの関係も深くなり、工務店の経営サポートにも携わって頂くことができます。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
650万円~1,000万円 月給制 月給 315,300円~465,900円 月給¥315,300~¥465,900 基本給¥315,300~¥465,900を含む/月 ■賞与年2回 ■他各種手当 ※想定年収は時間外手当30時間分を想定した額
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
標準的な就業時間:9:00~18:00
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:00~16:00)
有 平均残業時間:30時間
有 残業時間に応じて別途支給 平均残業時間:30~40時間程度/月 ※繁閑により変動あり
年間121日 内訳:完全週休二日制、水曜 日曜 祝日、夏期5日、年末年始7日
入社半年経過時点15日 有給休暇は入社時に付与
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
年収例:(※全国転勤可の場合/年収は月給+賞与+残業20時間を想定) ■25歳:月給約31万円、年収約650万円 ■30歳:月給約38万円、年収約730万円 ■35歳:月給約46万円、年収約880万円 ■40歳【管理職職階の場合】:月給約57万円、年収約1010万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、社会人年数により上下する可能性があります。 【有給休暇】 初年度は入社月に応じて按分※付与日数2日~15日、最高付与日数20日 【休日・休暇】 ■夏季休暇:お盆の時期ではなく8月の1週目に5日程度取得。 ■年末年始:7~10日(年度により異なります。) 【変更の範囲】 ■仕事内容の変更範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
課長や支店長を含め相談しやすい環境★住宅業界の中でも高い利益率誇る優良企業★中高層施工、集合やシニア住宅施工、海外事業等もキャリア有
当面無
東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー22F
JR山手線新宿駅 徒歩1分 東京メトロ丸ノ内線新宿三丁目駅 徒歩1分
敷地内全面禁煙
東京都立川市緑町3-1 GREEN SPRINGS E1 5F
多摩都市モノレール多摩都市モノレール立川北駅 徒歩4分 JR中央線立川駅 徒歩8分
敷地内全面禁煙
神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-1
横浜高速鉄道みなとみらい線みなとみらい駅 徒歩1分 JR京浜東北線桜木町駅 徒歩9分
敷地内全面禁煙
その他、東京都内に拠点あり※休憩時間含む業務時間内禁煙
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可)
有 ※借り上げ社宅制度
有
【財産形成・共済制度】■社員持株会制度■共済生命保険■福祉共済会制度
【住宅福利制度】■借上社宅制度:総合職社員を対象とした勤務エリアの標準家賃に応じてその一定割合を会社が補助する制度■持ち家手当支給制度:新規に自家を取得した際に利用可能 【仕事と育児の両立支援】■育児休業制度:法律が定めた期間よりも長い期間取得可能■育児短時間勤務制度/キッズサポート制度:子どもが小学校6年生まで勤務時間調整が可能■勤務地配慮申告制度:育児・介護・配偶者転勤といった理由で転宅せざるを得ない場合には、転宅先での継続勤務の希望を申告可能 【介護支援のための制度】家族を介護することを理由とする場合、通算で1年間休業を取得することができます。ヘルパー(ベビーシッターを含む)を利用した場合は、「ヘルパー利用補助」を受けることも可能です。 【その他】全国の契約保養所やリゾート施設、スポーツクラブや、家事代行やレンタカーなど、会社が契約する各種施設・サービスを特別優待価格で利用できます。
10名
2回
筆記試験:無 適性検査有 選考要素無しのカジュアル面談を設ける可能性有
【旭化成グループの中核を担う住宅会社】戸建住宅『ヘーベルハウス』や賃貸住宅『へーベルメゾン』等を展開。 ■在宅勤務制度等仕事と育児の両立支援や住宅手当等が充実!多様なキャリア開発支援と自由で風通しが良い風土◎
【HEBEL HAUS(ヘーベルハウス) ~ALL for LONGLIFE~】 1972年に旭化成グループの住宅会社として誕生。それまで日本になかったALCコンクリート「ヘーベル」を建築材料として導入し、耐震・耐火・耐久性に優れた「ヘーベルハウス」を発売しました。阪神淡路大震災では激震地域200棟のうち1件も半壊や全壊、全焼がなく隣の家が倒れるのを支え、延焼を防ぎ、避難所になっていたほど丈夫な家を提供しています。 【一人一人のキャリア観に寄り添い主体的に成長できる支援】 ■キャリア開発支援:社内キャリアモデル対話や社員のフォロー対話、キャリアコンサルティング等一人一人の将来ビジョンを描く支援をいつでもだれでも何度でも受講可能です。 ■能力開発支援:宅建士特別講座や自律的学習システム(Schoo・10mtv提携)等、資格取得支援、職能別サポートが充実しています。 ■挑戦支援:キャリアチャレンジ制度や専門職制度等挑戦できる制度、風土を構築しています。
〒101-8101 東京都千代田区神田神保町1-105神保町三井ビルディング
東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬、山梨、静岡、愛知、岐阜、三重、京都、大阪、和歌山、兵庫、岡山、広島、福岡
■戸建住宅事業 ■集合住宅事業 ■海外事業 ■シニア事業 ■中高層建築事業 ■マンション開発・都市再開発事業 ■不動産流通事業 ■リフォーム事業 ■ファイナンシャル事業 ■コンサルティング事業 等
■旭化成不動産レジデンス(株)■旭化成リフォーム(株)■旭化成住宅建設(株)■旭化成ホームズフィナンシャル(株)■旭化成設計(株) 他
非公開
旭化成株式会社 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2025年03月 | 993,500百万円 | - |
| 前期 | 2026年03月 | 1,034,300百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
350~400万
建設業界に特化したアウトソーシング事業で成長を続けている当社。毎期【120~260%】で業績は上昇中です! 今後より一層、建設業界に貢献していくために、全国で新しいメンバーを【積極採用】しています! 私たちと一緒に、日本のものづくりを支えませんか? 学歴・職歴・経験は一切不問です。まずはお気軽にご応募ください! ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【株式会社アーキ・ジャパン】ってこんな会社 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ 建設業界に特化したアウトソーシング事業を展開している当社。 東京タワー、六本木ヒルズ、渋谷ヒカリエ、スカイツリーなど、数々の有名建築物を手がけてきました。 清水建設・三井住友建設・日立プラントテクノロジーなど日本を代表するような大手企業をはじめ、【2,100社以上】と取引をし、 常時【4,000件以上】のプロジェクトを抱えています。 さらに、【毎期120~260%】で業績は上昇中の成長企業です。 ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 安心の教育制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ プロジェクトマネージャー(施工管理)として長く活躍するには国家資格の取得が有利になります。 そのためには知識・経験が必要です。アーキ・ジャパンでは、 資格取得のための教育研修制度を完備し、基礎から着実に学ぶことができます。 これまで業界経験が全くない方でも大丈夫。 教育のプロが、あなたを1人前のプロジェクトマネージャー(施工管理)へと育成します。 ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アーキ・ジャパンは終身雇用 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ アーキ・ジャパンでは、社員を守る終身雇用制度を設けています。 また入社後は建設業界の専門家による技術者の育成・各種研修制度を通して、 あなたをプロジェクトマネージャー(施工管理)のスペシャリストへとサポートしていく体制が整っています。 成長に合わせて大型プロジェクトへの配属もありますので、自身のペースでさらなる高みを目指していくことができます。 仕事内容 ◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・ 経験ゼロから、日本のものづくりを支える仕事をしよう ◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・ 日本を代表するような大手企業と取引をしており、 商業施設やマンション、学校、病院など幅広いプロジェクトを手がけている当社。 あなたには、工事の進捗管理や施工図の作成などのサポート業務をお任せします。 資材運びや、実際の建設作業は一切行ないません! 【具体的には】 ■工程表作成・写真管理 →各工事のスケジュールの作成や工事写真の管理をしていきます。 ■施工図面の作成 →専用ソフト(CAD)を使用して、施工図面を作成します。 ■関係者との打ち合わせ →建設現場では依頼主や様々な協力業者と打ち合わせを重ねながら建設物を完成させていきます。 ■現場作業員への指示出し・監督 →工程表どおりに工事が進むよう、現場を指揮します。 ■現場の管理 →建設機器・資材から安全性、建設物の品質まで現場全体の管理をします。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◇◆…この仕事の魅力…◆◇ ━━━━━━━━━━━━━━ ≪施工実績≫ 東京タワー、六本木ヒルズ、渋谷ヒカリエ、スカイツリー、あべのハルカス、 ミッドランドスクエア、横浜ランドマークタワーなど他多数 ━━━━━━━━━━━━━ *・*採用担当より*・* ━━━━━━━━━━━━━ 当社には様々な経歴を持つ方が活躍しています。経験や知識は、あとからいくらでも身につきます。 大切なのは「やってみたい」という思いだけ。事実、8割以上が未経験入社です。 多くの未経験者を育ててきた実績があるので、経験や知識ゼロからでも安心して始めていただけます。 面接は、お互いのことを知るための場だと考えています。何か不安なことがあれば何でも聞いてください。 一つひとつ丁寧にお答えします。たくさんの方にお会いできることを採用担当一同、楽しみにしております。
【WANT】 以下の知識・経験・スキルをお持ちの方歓迎 ・普通自動車運転免許を保有する方 ・建設系の学校・学科を卒業された方 ・建設業界の経験がある方 ◎こんなことをお考えの方にマッチします! ・新しい仕事に挑戦したい方 ・みんなで同じ目標に向かって頑張りたい方 ・成長中の会社で働きたい方 ・実力を正当に評価してほしい方 ※面接はキャリアアドバイザーが対応しますので、 分からないこと、不安なことなど、なんでも尋ねてみて下さい!
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450~650万
山留工事のプロフェッショナルとして、ビル・マンション建設やインフラ工事における施工管理業務をお任せします。 当社の施工管理は、単なる現場監督ではありません。 現場の最前線で「安全・品質・工程・予算」を統括する司令塔として、以下の業務を担当します。 【プロジェクトのライフサイクル】 1.施工計画・準備:独自工法に基づいた施工図・計画書の作成。必要な部材の調達・手配 2.現場立ち上げ・施工管理:現場の安全管理、職人さんへの作業指示、工程進捗の管理。建物ギリギリや線路際などの難易度の高い環境下で、精密な施工をコントロール。 3.折衝・顧客対応:元請け企業への進捗報告、設計変更時の工法提案、現場特有の突発的な課題解決。 4.竣工・引き渡し:最終検査、施工完了の確認 【担当案件のバリエーション】 規模:数千万円~数億円規模のプロジェクト。 期間:数日で完結するスポット案件から、数か月以上にわたる長期常駐案件まで様々 特徴:競馬場、米軍基地、消防署、学校、病院など、社会的に重要かつ一般では立ち入れない現場も多数。
【歓迎条件】 ■建設・土木業界の経験者 ■第二新卒 ■キャリアチェンジ希望者 【求める人物像】 ■「調整者」として動ける方 現場では元請けと職人の間に立ち、互いの要望を整理しながら「最適解」を導き出すコーディネーターの役割を楽しめる方。 ■マルチタスクを厭わない方 複数の現場を並行して管理し、突発的なトラブルにも焦らず整理して対応できる「マインドのタフさ」がある方。 ■思いやりを持って人に接することができる方 専門職といえど、動かすのは「人」です。職人さんや顧客への敬意と、相手の立場に立った配慮ができる方。 ■「冒険心」と「責任感」のバランスが取れている方 普段は入れない現場での仕事を楽しみつつ、人命に関わる工事であることを自覚し、安全管理を徹底できる覚悟のある方。
・鋼材の販売、リース ・鋼材の加工(加工・溶断・鋼構造物製造) ・工事(メンテナンス・耐震補強・塗装・解体・地盤改良) ・地下山留、基礎杭施工・鋼構造物加工・取付工事・建材リース
540~800万
商業施設・工場・ディーラー・店舗など多様な建築案件の施工管理業務を担当。クボタ・トヨタなど大手企業との直接取引案件も手がけ、地域に根ざした建築事業に携わります。 【具体的には】商業施設、大手企業工場、ディーラー、洋服店舗、スーパーなどの建築施工管理業務全般を担当します。 【案件の特徴】クボタ・トヨタなど大手50社との直接取引により、質の高い案件を継続的に受注。民間案件が中心で、今後は公共案件への展開も予定しています。
【必須】■建築学科卒業者 【歓迎】■普通自動車運転免許 【魅力】 ■創業40年の実績と技術力を持つ安定企業での勤務 ■クボタ・トヨタなど大手50社との直接取引による質の高い案件 ■商業施設から工場まで多様な建築案件に携われる成長環境 ■今後の事業拡大に向けた組織強化での重要なポジション
建築工事業
950~1250万
建物を「作品」と称し、品質重視を貫き、東京ミッドタウン・あべのハルカス・渋谷パルコ等、数多くの代表的建築物を手掛ける当社にて、建築施工管理をご担当いただきます。 【事業内容】 地域のランドマークとなる都市再生プロジェクトをはじめとして、オフィスビル、マンション、医薬研究施設、工場など、国内外を問わずグローバルに建物の建設を行っています。時代を先駆ける先進的な建物、社会からの要請に応えた環境配慮型省エネ建物など、社会的に注目される大規模プロジェクトに関与する機会があります。新築のみならず安全・安心・環境を追求した耐震・免震、リニューアル工事も多数手掛けています。 またキャリア入社者も多数在籍しており、キャリア入社でもキャッチアップがしやすい環境が整っています。 【業務内容】 ・建築工事における品質・安全・原価・工程の管理および施工計画の立案と実行 ・協力会社との調整や指示出し、発注者や設計者との打ち合わせ ・施工図・BIM・施工要領書の作成、工事写真の撮影、各種書類作成などの工事記録管理 など、建設工事に関わる施工管理業務全般を担当いただきます。
【必須(MUST)】 ・普通自動車運転免許(AT可) ・施工管理のご経験のある方 ・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
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500~650万
<募集背景> 新築マンション/リノベーションの需要増加に伴い、営業体制を強化するための増員採用を行います。 <業務内容> 水回り機器、設備の納入における設置工事の段取り全般を受け持ちます。 ユニットバスやシステムキッチン、洗面化粧台といった水回り機器/設備を扱い、機器/設備の設置に向けた様々な段取り、サポート対応にあたります。 ・設置工事の日程調整、施工業者の手配 ・設置に向けた諸問題の解決 ・設置費用の管理 ・工事現場への立会い、施工者への監督、指導 等 <入社後の流れ> ・OJTで業務一つひとつをレクチャー ・3ヶ月程度は社内での知識習得をメイン
<マッチする方> ▼施工管理・工程管理経験のご経験 ┗業界は不問です
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800~1100万
現場での豊富な経験を活かして、「育てる・まとめる・動かす」 というステージへ キャリアアップを目指している方にぴったりの仕事です! ■施工部長職■ 現場の最前線で活躍する「現場所長クラス」を束ねて、部門全体の施工品質、工程、収益の最適化を図る統括ポジションです。 現在拡大中の施工部門における組織作りと、若手・中堅の育成、難易度の高い案件のフロント対応を期待します。 【職務詳細】 ◆部門全体のマネジメントおよび施工品質の管理。 ◆RCマンション施工現場(現場所長)の進捗・品質・安全の巡回指導。 ◆工事原価の承認、コストダウン施策の立案と実施。 ◆施工管理者の配置計画、採用支援、評価および育成指導。 ◆協力会社(ナミキ協力会)との折衝、新規開拓、関係強化。 ◆重大なトラブルや近隣対応等の最終判断・バックアップ。 *意匠設計なし!* 納期に追われる通常の物件設計や、確認申請業務、現場監理、施主対応が一切ないため、 スケジュールをコントロールしやすく、残業も少なめで働きやすい環境です♪ ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。 【変更の範囲】会社の定める業務
■必須 RC造マンションの施工管理実務経験(目安15年以上) 一級建築施工管理技士、または一級建築士の資格 複数現場の管理、または施工管理チームのマネジメント経験 普通自動車第一種運転免許 ■歓迎 組織のリーダーとして、施工品質の標準化や仕組み化に携わった経験 積算、設計、営業部門との連携を円滑に行える高いコミュニケーション能力
建設工事の調査・企画・設計・施工 不動産の賃貸斡旋 不動産の管理 不動産の売買・開発
450~800万
■職務内容 お客様の想いがつまったマイホームづくりのため、着工からお引き渡しまでの施工管理全般を担当します。 現状工期は4ヶ月前後、年間約25~30棟の工事をお任せ致します。 未経験の方・経験が浅い方は、まずは先輩社員との同行からスタートいただきますので、ご安心ください。 エリアは営業所管轄の都道府県となっており、原則直行直帰で宿泊を伴うような遠方への出張や転勤は想定しておりません。 ★1棟完工あたり2万円のインセンティブ支給あり!(社内規定あり)実績は給与へもしっかり反映! ■当社の家づくり~自由設計の高品質注文住宅を適正価格で実現~ 我々の住まいづくりの原点は、お客様のご要望にお応えするだけでなく、「自分が住むなら…」という思いを込めてご提案し、ご満足いただくことです。 お客様が5年10年と暮らしていく中で「この家にして良かった」と思っていただけるよう、理想の家づくりを目指します。 ■はたらく環境: ・2010年に設立され、事業発展を続けてきた同社 ・勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力/残業は月平均35時間程度 ・お客様のご都合で休日出勤が発生した場合は、必ず振替休日取得 ◎宿泊を伴う出張や原則転勤無し!残業月35h程/来年度から年休120日 ◎実績等や資格はしっかり給与に反映!1棟完工あたり2万円のインセンティブ支給あり!(社内規定あり)実績は給与へもしっかり反映させます! (年収例)33歳650万円(入社5年目)/42歳850万円(入社8年目/次長) 資格取得一時金あり:入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給(一級建築士200万円、宅地建物取引士50万円など) ◎面接にお越しいただき「面接官の印象」「会社の雰囲気」で意思決定いただいた方多数! ◎成長率の高さという安定性で、同業からの転職者にも選んでいただいております!
・普通自動車免許 ・住宅に関する業務のご経験1年以上 ※設計、積算、施工管理、住宅営業など幅広く歓迎いたします。
【設立から15年間の成長率は、売上高100億円以上のハウスメーカーの中でナンバーワン】 従業員数:2676名(2025年10月時点) 資本金:1億円 売上高: ◆2010億円(2025年6月期実績) ◆1606億円(2024年6月期実績) ◆1341億円(2023年6月期実績)
630~650万
建物を「作品」と称し、品質重視を貫き、東京ミッドタウン・あべのハルカス・渋谷パルコ等、数多くの代表的建築物を手掛ける当社にて、建築施工管理をご担当いただきます。 【事業内容】 地域のランドマークとなる都市再生プロジェクトをはじめとして、オフィスビル、マンション、医薬研究施設、工場など、国内外を問わずグローバルに建物の建設を行っています。時代を先駆ける先進的な建物、社会からの要請に応えた環境配慮型省エネ建物など、社会的に注目される大規模プロジェクトに関与する機会があります。新築のみならず安全・安心・環境を追求した耐震・免震、リニューアル工事も多数手掛けています。 またキャリア入社者も多数在籍しており、キャリア入社でもキャッチアップがしやすい環境が整っています。 【業務内容】 ・建築工事における品質・安全・原価・工程の管理および施工計画の立案と実行 ・協力会社との調整や指示出し、発注者や設計者との打ち合わせ ・施工図・BIM・施工要領書の作成、工事写真の撮影、各種書類作成などの工事記録管理 など、建設工事に関わる施工管理業務全般を担当いただきます。
【必須(MUST)】 ・普通自動車運転免許(AT可) ・施工管理のご経験のある方 ・2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
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400~1000万
【お任せする案件】 RC造、S造の施工管理 ※現場は東京23区がメインで、一部千葉県・埼玉県・神奈川県がございます。 直行直帰も可能です◎ 【具体的な仕事内容】 いずれの部門においても建設現場における品質・工程・予算・安全管理などの施工管理をお任せします。 入社後しばらくは、当社での業務の進め方を学びます。 問題がなければそのまま案件を引き渡しますので、現場管理をお願いします。 基本的には現場に直行直帰していただき、進め方も一任いたしますので、進捗状況は月に2~3回の会議で報告してください。 【備考】 大手デベロッパー数社からの元請案件を受注し安定した経営基盤。 特定の業種や企業に依存しない経営方針。
建築施工管理のご経験
総合建設会社
600~1100万
【業務内容】 契約内容や設計図面を確認しながら、 着工からお引き渡しまでの施工管理全般を担当します。 車で現場を周り、多くの下請の工務店の職人さんや 各設備メーカー等の業者と連携をとることや、 周辺住民の方々への配慮など幅広い業務を行います。 お客様窓口は営業が担当し、完成まで関与して頂く為、 お客様満足に遣り甲斐を感じる仕事です。 今まで培ったノウハウを活かし設計・施工を通じて、 大切な資産の価値を高め安定した長期賃貸経営ができるように サポートしていただきます。 賃貸住宅物件・事務所・店舗・福祉施設など様々な物件に携わっていただきます。 ■はたらく環境: ・2010年に設立され、事業発展を続けてきた同社 ・勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力/残業は月平均35時間程度 ・お客様のご都合で休日出勤が発生した場合は、必ず振替休日を取得 ・社員1人1人が会社をつくっていくという気概のもと働いております! ・積極的なチャレンジを推奨し、意見を言いやすい社風 ・社長の「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という考えのもと、季節に合わせた社内イベントを実施 また、勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力。 お客様のご都合で休日出勤等が発生した場合は、必ず振休を取得いただきます。
・建築施工管理経験のある方 ・二級建築施工管理技士資格必須
【設立から15年間の成長率は、売上高100億円以上のハウスメーカーの中でナンバーワン】 従業員数:2676名(2025年10月時点) 資本金:1億円 売上高: ◆2010億円(2025年6月期実績) ◆1606億円(2024年6月期実績) ◆1341億円(2023年6月期実績)